УВО «УНИВЕРСИТЕТ УПРАВЛЕНИЯ «ТИСБИ»

ПРИКАЗ

29 апреля 2016 № 41

Казань

О скидках и льготах

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Установить следующие скидки (льготы) за обучение по договорам об

оказании платных образовательных услуг при поступлении отдельных

категорий граждан в зависимости от направления подготовки и выбора формы

обучения на 2016-2017 учебный год:

20% за первый год обучения:

1) выпускникам ФСПО Университета (для поступающих на очное,

заочное и заочно-дистанционное отделение по программам бакалавриата и

специалитета);

2) поступающим, оплатившим стоимость первого полугодия обучения в

срок до 1 августа текущего года работы Приемной комиссии Университета (на

очное отделение по программам бакалавриата и специалитета);

50% за первый год обучения:

1) выпускникам Университета, сторонних ВУЗов, ССУЗов при наличии

Диплома с отличием, а также окончивших с золотой или серебряной медалью

(для поступающих на очное и заочное отделение по программам бакалавриата и

специалитета, включая и прием в Филиалы Университета), при условии, что

медаль выдана за период времени, когда аттестаты с отличием подкреплялись

медалью;

2) выпускникам из подшефных школ (№ 55, 80), при наличии у

поступающего Сертификата Университета об успешном получении

профильных знаний (для поступающих на очное и заочное отделение по

программам бакалавриата и специалитета).

За первый год обучения:

Лицам, подтверждающим документально способности в порядке

распределения (для поступающих на очное отделение по программам

бакалавриата и специалитета):

1 место – 20%; II место – 15%; III место - 10%

а) призерам спортивных соревнований;

б) участникам волонтерских, творческих направлений;

в) участникам профильных олимпиад любого уровня (федеральные,

региональные, школьные).

10% за первый год обучения:

Сдавшим все внутренние вступительные испытания не менее чем на 100

баллов (поступающим на очное отделение по программам бакалавриата и

специалитета).

30% за весь период обучения (ежегодно):

Поступающим из числа детей сотрудников Университета, отработавших 3

и более лет (для поступающих на очное, заочное и заочно-дистанционное

отделение по программам бакалавриата и специалитета);

20% за весь период обучения (ежегодно):

1) инвалидам – I, II, III групп инвалидности при документальном

подтверждении ограниченности в здоровье и возможности обучения (для

поступающих на очное, заочное и заочно-дистанционное отделение по

программам бакалавриата и специалитета);

2) лицам, обучающимся параллельно по двум и более направлениям

подготовки в Университете управления «ТИСБИ» (для поступающих на очное,

заочное и заочно-дистанционное отделение по программам бакалавриата и

специалитета).

2. Условия предоставления и отмены, установленных настоящим

приказом скидок и льгот:

1) при наличии у претендента права на скидки по нескольким основаниям

ему предоставляется одна скидка по его выбору;

2) при переводе студента с одного отделения на другое скидка,

установленная ему по оплате за обучение, сохраняется на оставшийся период

при отсутствии нарушений норм внутренних правил;

3) основанием для лишения скидки в течение периода, на который она

была предоставлена, может быть служебная записка декана факультета или

проректора по воспитательной, учебной работе на соответствующего

абитуриента с указанием основания отмены льготы или ее отсрочки.

3. Студентам Университета за привлечение абитуриентов к поступлению

на обучение установить скидку по оплате за II полугодие в размере 2 тыс.руб.

за каждого поступившего по рекомендации.

4. Положения данного Приказа действуют и на филиалы Университета

при проведении ими приема абитуриентов на 2016-2017 учебный год.

5. Обязанности фиксирования всех, предусмотренных данным Приказом

льготников передать Ответственному секретарю Приемной комиссии

Университета, назначенной Приказом о составе Приемной комиссии на 2016-

2017 учебный год с установкой компьютерной программы в системе ИСУ ВУЗ

для регистрации и подсчета соответствующих льготников и рекомендателей,

которая должна быть в прямом доступе у Ответственного секретаря.

6. Вменить в обязанности Ответственного секретаря Приемной комиссии

фиксировать все документы и справки от поступающих для получения ими

согласно Приказу соответствующих скидок по оплате за обучение и

предусмотренных льгот, а также списки рекомендателей из числа сотрудников

и студентов Университета для начисления в последующем им денежного

поощрения (студентам), и для присвоения бонусных баллов (рейтинг) в целях

пересмотра заработной платы сотрудникам.

7. Начальнику ИТЦ Университета до начала работы Приемной кампании

2016-2017 внедрить в систему ИСУ ВУЗ Приемной комиссии

соответствующую программу, согласно требованиям, предусмотренным

пунктом 5 и 6 настоящего Приказа.

Ректор Н.М. Прусс