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≪ TOPICS ≫
「成長した!」新入社員フォロー研修 ····· ２
「社長が知らずして誰が知る」労務の勉強会① ···· ３
地区会・部会が例会を開催 ········· ４～８
「やってよかった」バーベキュー＆海水浴 ····· ９
この人どんな人？「㈱岡本ペイント 岡本氏」編 ··· 10
新会員さんのご紹介 ············· 11
発行：広島県中小企業家同友会 呉支部 呉 市 中 通 4 - 4 - 7 笹 兵 衛 ビル 1 0 1
TEL0823-23-9711 FAX0823-23-9141
h t t p : / / w w w . h i r o s h i m a . d o y u . j p
編集責任者：広報委員長 室澤 秀明
月刊 No.337
2017年 8月 20日号
呉支部会員数 414 名 （2017 年 7 月 26 日現在）
取材先募集中！ ご希望の方は広報委員か事務局まで。
平成 29 年度 呉支部方針 《スローガン》
人を活かし人が育つ経営の実践！！
～夢とプライドを持って～
夢を実現する行動計画を立てよう！
グループ討論の様子
仕事の「目標を立てよう」より
春のおさらい。あいさつの練習をしました
7/22 新入社員フォロー研修より
握手で終わった研修でした
呉通信第 337号（2017年 8月 20日）
(２)
■開催日
７月22日（土）
■会
場
呉阪急ホテル
４月の新入社員研修から３ヵ月。仕
事にも少しなれる時期です。この行事
の目的は、①今の率直な思いを出し合
い、励まし合う。②そして、新入社員
研修で学んだことを振り返り、初心に
帰る。③社員どうしのネットワークづ
くりです。
参加者は、春の新入社員研修に参
加した12社18名の社員さんと、経営
陣・スタッフ18名でした。
参加した社員さん達ですが、最初
は緊張が見えました。
スケジュールは、①新入社
員の経験交流、②働く姿勢、
③仕事の目標を立てよう！
でした。研修終了後の懇親会
では、クイズと社長に一言の
企画で盛り上がりました。
「新入」の肩書がとれる時期
開会あいさつでは、実行委員長の住
岡氏（呉社員教育委員長、㈲寿木工
社長）が「皆さんの顔つきが変わったこ
とに驚いています。『社員』としての仕
事ぶりが目に浮かびます。一方で、慣
れが仕事を作業にしていませんか？皆
さんは何の為に働きますか？誰の為
に仕事をしますか？」となげかけまし
た。
励まし合い共に成長
研修では、「新入社員の経験報告」
から始りました。失敗談・嬉しかったこ
となどが、㈱ヒロテツの山本さんと、㈱
オオサワ創研の槇野さんから語られ
ました。お客様とのコミュニケーション不
足や、社内の共通言語の理解不足な
どでの失敗が語られました。グループ
討論は、同じような失敗を皆がしてお
り、励みになったようでした。この項目
のまとめは、呉管工業㈲の木庭氏が
「怒られているうちが花です。失敗を
糧に成長しよう」としました。
続いて「働く姿勢」は、講師の㈲パシ
オンの西藤氏が、マナーを中心にした
講義と実技で研修を行いました。「身し
ん
口く
意い
で良いご縁をつなごう」「学んだ事
を習慣にしよう」とまとめました。
最後は、「仕事の目標を立てよう！
〈夢を実現する行動計画〉」。講師は㈱
中組の小川氏で、１年以内の目標と達
成プロセスを考えました。「未来は変え
ることができる」という視点で各自ワ
ークを行いました。スタッフが、自身の
経験や意識を総動員してサポートし
ました。
研修のまとめは、㈱呉匠の角氏（県
求人社員教育副委員長）が「人は、仕
事・読書・人との関わりを通して磨か
れ成長する」としました。
懇親会では、司会の富田肥料㈱の
富田氏が、軽快な進行で、社員と経営
者のコミュニケーションギャップを埋めま
した。会場に笑い声が響きました。
社員同士、励まし合える人間関係
が続くことを期待します。
（記
事務局
井谷）
新入社員フォロー研修
成長した！
社員教育委員会
グループ討論で経験交流
3か月の経験を語る山本さん
3か月の経験を語る槇野さん
あいさつの練習（働く姿勢より）
ワーク中（仕事の目標を立てよう！より）
委員会の行事報告
呉通信第 337号（2017年 8月 20日）
(３)
■日
時
７月24日（月）
■場
所
同友会呉事務所
■出席者
11名
経営労働委員会が主催する労務の
勉強会
「労務の基礎①〈社長が知ら
ずして誰が知る！〉」が開催されまし
た。 こ
の勉強会は、従業員を雇用するた
めに必要なルールを基礎から学ぼう
という趣旨で企画しました。
講師は、芸南地区会所属で経営労
働委員の岡崎社会保険労務士事務所
の岡崎先生が務めました。
まずは同友会の労使関係の見解よ
り「人を生かす経営」の確認からスタ
ートし、社員を採用することが難しく
なってきた今、「人を大切にする経営」
が企業を発展させる。そのためには
「経済的・心理的インセンティブ」が必
要。特に職場のルールを明確にするこ
とが必要だとの説明がありました。
続いて、就業規則のポイント・法律
や届け出が必要な事項、退職・解雇に
ついての注意点を参加者からの質問を
交えながら進めていただき、
知っているようで知らなかったことや、
法律で決められていることなどこれか
ら自社でやるべきことが明確になった
勉強会でした。
労務の勉強会は今年度中に、応用
編として２回目の開催を予定していま
す。皆様の参加をお待ちしておりま
す。
（記・写真
㈱中組
小川 誠）
■日
時
６月29日（木）
■場
所
同友会呉事務所
■出席者
13名
【講師】
広島銀行
法人企画室
室長
前川
敏彦氏
同
担当課長代理
岡田隆志氏
【勉強会のねらい】
金融庁は、金融検査マニュアルで縛っ
た金融機関への厳格な検査・監督姿勢
から金融機関自身による創意工夫を
促すための新しい検査・監督の手法が
必要として、金融仲介機能のベンチマ
ークを発表するなど、「金融仲介の改
善」へ大きく方針変更しました。
今回は広島でいち早くベンチマーク
を公開されている広島銀行さんより
ご講演頂きました。
【内容】
以下の２つの資料を基に講義をされ
ました。
①「金融仲介機能のベンチマーク」と広
島銀行の取組みについて
②企業ヒアリング・アンケート調査の
結果について
取引先企業が「メインバンクに求める
もの」の問いに、「融資金利の低減」と
答える方よりも「自社と自社の事業に
対する理解」という回答の方が、約３
倍多かったという結果が得られたが、
「経営上の課題・悩みをメインバンクに
相談しているか？」の問い対しては、
「日常的に相談している」という人と
「全く相談したことがない」という人が
拮抗しているようです。「なぜ相談し
ないか」の問いには「いいアドバイスや情
報が期待できない」という回答が多か
ったようです。
更に深掘りして、「日常的に相談し
ている」という人に、相談することで、
自社にどのような貢献があったかとい
うアンケートをしたところ、「売上・利
益の増加」「財務内容の改善」等、約８
割の企業が何らかの効果があったとい
う回答をしたそうです。
また、正常先上位では「売上増加
「事業分野の拡大」等の成長支援に効
労務の基礎①
発展する企業とは
経営労働委員会
講師の岡崎氏（奧）
金融仲介機能のベンチマーク
地域産業の発展に貢献
政策委員会
勉強会の様子
委員会の行事報告
呉通信第 337号（2017年 8月 20日）
(４)
当日の様子
果があり、債務者区分下位では「事業
の継続」「財務内容の改善」等の経営支
援に効果があったという回答が得られ
ました。一方、自由意見・要望をアン
ケートしたところ、「融資スタンス」「事
業に対する理解」「融資以外のサービ
ス」等、多くの項目で評価する声は少
なく、厳しい声が圧倒的に多い結果と
なったそうです。
こういった背景から、金融機関には、
金融仲介の質を高める取組みをして、
それを客観的に評価できる「ベンチマー
ク」を策定することが求められたよう
です。
広島銀行では、独自のベンチマーク
も策定されており、取引先企業の経
営に深く係り、相手を理解した上で、
融資・コンサルティング・経営計画策定
のサポート等をして、課題解決をして
いく取組みをしており、地域産業の活
性化に繋げていきたいと考えていると
のことでした。
（記
㈱ライフハック
光田
将章）
《呉南地区会》
楽しい家族例会
■開催日
７月29日（土）
■会
場
㈱石橋ガラス
■出席者
25名（子供８名含む）
呉海上花火大会の日程に合わせ、
昨年に引き続き今年も家族例会を催
しました。
花火が上がる前の夕方６時過ぎか
ら有志のメンバーでＢＢＱの準備を始
め、辺りが暗くなる前くらいには、順
次集まってこられた皆さんと生ビール
で乾杯！たっぷりと準備した美味しい
お肉（今年も橋本地区会長が準備し
てくれた優れもの肉丸焼き装置の㈲
高岡工業製「オートグリグル」も大活
躍）や新鮮なお刺身（鯛、鰹、鰤）の
数々に舌鼓を打ちながら、目の前に
大きく広がる花火の綺麗な軌跡とお
腹に響き渡る轟音を堪能しつつ、それ
にも増して楽しい子供たちの手持ち花
火でハシャグ姿（今年も石橋ガラスの相
原さんの差し入れ）を見ながら、和気
あいあいと会員同士の会話も弾み、ア
ッという間に時間は過ぎて大型花火
連発のフィナーレを迎えました。また、
今年は会員さんの友人家族（広島から
見に来られた）が偶然会場前を通り
掛かっての「飛び入り」参加もあり、会
外の人を巻き込み大盛り上がりの家
族例会になりました。さて、来年はど
んな家族例会になるか楽しみです！
（記
富士栄工業㈱
室澤
秀明）
《呉中央地区会》
仲間と一緒に
■開催日
７月22日（土）
■会 場
呉市中通り
■出席者
27名（準備参加
15名含む）
呉中央地区会の夏の恒例行事で
もある土曜夜市へ出店しました。
趣旨は「マーケティングの実践学
習」です。企画から売上げ目標設定、
役割分担、販売計画といつもより多
くの方に準備から参加いただきま
した。
心配していた天候も恵まれ気温
もとても高く、かき氷には持ってこ
いの環境です。今回は博美屋特製シ
ロップ、ピューレ、餡子のかき氷と
和菓子用ザラメ使用の綿菓子です。
たくさん売れることを期待しな
がらでしたが、保健所に注意されな
いよう下準備等が大変でした。場所
は中心から少し外れましたが、呼び
掛けの声もしっかり出してくださ
る方がいて売れ行きは順調でした。
かき氷
は完売し、
少ないで
すが利益
も上げる
ことがで
き、終了
すること
ができま
した。
仲間と
いっしょ
に一つの
ことに挑
大盛り上がりの家族例会でした
委員会の行事・地区例会の報告
呉通信第 337号（2017年 8月 20日）
(５)
戦することは素晴らしいことだと
改めて感じることができました。
参加、準備いただいた皆様ほんと
うにお疲れ様でした。
（記・写真 ㈱トゥモロー
阪井
善和）
《昭和地区会》
経営談義に花
が咲く
■開催日
７月28日（金）
■会
場
わだち
■出席者
５名
昭和地区会の７月例会は親睦を
深めることを目的に地区会員のお
店「わだち」にて納涼会を行いまし
た。参加者それぞれの会社の近況を
話しながらお酒を交わしました。そ
の中で盛り上がったのは雇用の問
題で、人材不足や社員教育などな
ど・・・。やはり人の問題が経営に
は大きな影響を与えるということ
を改めて実感しました。また、今後
の昭和地区会のあり方などを話し、
地区会の運営方法など様々な意見
がでました。
次の親睦会は忘年会になるかと
思いますが、また楽しくお酒が飲め
る仲間づくりを心掛けたいと思い
ます。
（記
㈱エスリンク
時岡
俊介）
《広東地区会》
「先見の明」と
行動力
■開催日
７月18日（火）
■会
場
広市民センター
■出席者
20名
今回の広東地区会例会のテーマは、
「採用力向上ゼミ（田中学習会）」<
ひ
との力が
会社の力に！>
」と題して、
㈱芝岡産業の代表取締役社長で田中
宗弘氏（呉求人委員長）に報告してい
ただきました。
求人難のこの御時勢において、多種
多様な求人活動をされており、同友
会の「共同求人活動」はもとより、「自
衛隊」との太いパイプには、参加されて
いる方は驚かれているようでした。但し、
それらを利用するためには、入社して
くる新入社員を教育し、育てていくた
めの「受入体制」をまずはしっかりと整
えることから力を入れなければなら
ないことを再認識させられました。
また、高校生の求人では「生徒より
も保護者を説得」することが求められ
るということに時代性を感じました。
グループ発表では「社員の成長は会社
の成長」「社員が育つ会社にならなけ
ればならない」「外国人労働者の活用」
「無理をしてでも今採用しなければ」
などの意見が出ました。
「求める人材についての特性は？」と
の質問では、「もの作りが好きな人」、
「積極性のある人」、「オタク的な性格
な人」と、田中社長の軍事マニア的な特
性を重要視されているところがユニー
クでした。ＲＵＮ（共同求人活動）につい
て、まだまだ知らない会員さんがおら
れたので、同友会の「共同求人活動」を
広めなければならないと感じました。
（記・写真
山陽興産㈱
河合
修孝）
良い会社になるぞ
報告者の田中氏
会場の様子
地区例会の報告
呉通信第 337号（2017年 8月 20日）
(６)
《広西地区会》
頼まれごとは、
試されごと
■開催日
７月12日（水）
■会
場
広まちづくりセンター
■出席者
15名
今回の広西地区例会では「継続は力
なり<
目の前のことに誠心誠意打ち込
む男の語り>
」ということで㈱オンリー
ワンの雲田氏（広北地区会長）からお
話しを聞かせていただきました。
保険業界の歴史や現在までのＰＴＡ
活動や役員、理事などのことも聞かせ
ていただき、その活動を通じて仕事以
外のことで学んだことが沢山あるとい
うことを教えていただきました。
その中でも印象に残っているのは、保
険代理店が沢山ある中で「保険にどう
せ入るなら雲田だから『オンリーワン
作戦』」です。雲田さんは本当に自分
にしかできないこと、自分にしか出せ
ない魅力を仕事は勿論、仕事以外のこ
とでもやられているのが伝わってきま
した。
これからも大きな夢を持っているの
は流石雲田さんです。
雲田さんの言葉の中に「頼まれごと
は、試されごと」「２秒でイエス！」とい
ことで、私もこの記事を書く事にしま
した。（しかし２秒ではありませんでし
たが…）
参加すると毎回ですが、例会だけで
ない沢山の情報も収集できるので、皆
さんも一緒に参加しましょう！
（記・写真
㈱ワンズ
木村
和美）
《広北地区会》
同友会ってどん
な会？
■開催日
７月17日（月）
■会
場
リフォーマー専門学校
■出席者
18名
７月の例会は、「同友会ってどんなこ
とをしているの？！」を家族の方にも
知ってもらおう、という企画で会員の
家族を呼んでのＢＢＱ例会となりまし
た。私も妻と子供
二人を連れての参
加し、昼間のビール
が美味しかったのか、
会長の雲田氏の料
理が美味しすぎた
のか分かりません
が、開始30分以降
の記憶が一切ございません。よって憶
測での報告ですが、普段、同友会の集
まりといいながら月に何度も飲んだり、
帰りが遅くなったりしている事への家族
の方の疑問をベテラン会員の先輩の
方々が、スティーブジョブスばりのプレ
ゼンで後輩会員の奥様方に説明してい
る姿をみて、広北地区会の結束の固さ
を確認させていただきました。やはり、
本人が熱弁するのと第三者が発言す
るのでは説得力が違うと改めて感じま
した（覚えていませんが）。
また、私の子供も含め子供同士も
楽
しく遊
んだようで、
いい例会に
なったので
はないかと
思
います
（憶測です
が）。 家
族
と
いう
基
盤
がしっかりしていないと、経営にも集中
できないと思いますので、このような機
会を通じて家族の方に同友会活動や
会員の方を知ってもらい、理解しても
らうことはお酒に飲まれない事と同
様に大切なことだと思います。
(
記
㈱忠建
藤畝
大輔）
（写真
㈱オンリーワン
雲田
光直）
《芸南地区会》
気づきがあった
■開催日
７月20日（木）
■会
場
五月荘
■出席者
13名
６月に参加させて頂きました新会
員オリエンテーションから次いで２回目
報告者の雲田氏
報告者の雲田氏
家族に知ってもらえた！？
会場となった五月荘
地区例会の報告
呉通信第 337号（2017年 8月 20日）
(７)
の参加となります７月納涼例会が五
月荘にて開催されました。例会の中で
の各会員様の近況報告を聞かせて頂
き、刺激を受けると共に、自社がどの
ような方向へ向いてどうして行きたい
のかをまとめて短時間で話が出来る様
にならなければと改めて感じました。
また社員とのコミュニケーションや事
業継承に於いての後継者との接し方な
ど会員の皆様が様々な悩みに向き合
って居られる事が感じられ、自分も努
力をせねばと明日からの活力を多く
頂きました。
最後になりますが、例会会場を設
営頂きました役員の皆様、五月荘様へ
感謝申し上げまして例会感想とさせ
て頂きます。
（記
荒谷洋瓦㈱
荒谷
真太郎）
（写真
㈲カーショップサカモト
重森
恵介）
《音戸倉橋地区会》
財務を知った
■開催日
７月18日（火）
■会
場
音戸市民センター
■出席者
５名
音戸倉橋地区会の７月例会は、昭
和地区会長で山下敦史税理士事務所
の山下敦史氏を講師にお迎えし、
「財務の勉強会
<
まずは知っておこ
う！>
」というテーマで勉強会を行いま
した。
経営計画の必要性から始まり、中
長期経営計画、短期経営計画の特長
についてお話しいただきました。
中長期経営計画によって自社の将
来の理想像を描き、そこに到達するた
めには何をすべきか、ということを１
年ごとの短期計画で明確にする重要
性を教わりました。
後半には、業種別ごとの優良、黒字、
欠損企業の
データを用
意していただ
いたことで大
体の自社の
事に置き換
えることが
できそれに
対してもわ
かりやすく
説明してい
ただきました。
業種は違えども出席者一人ひとり
が自社の事を必死で考えている姿に私
自身ももっと勉強していく必要性をひ
しひしと感じました。
「第二部を考えないといけないね」と
いうことで今回の勉強会は閉会となり
ました。
（記・写真
㈲音戸葬祭
尾濱
孝政）
《青年部会》
未来を見える
カタチに
■開催日 ７月19日（水）
■会
場
ビューポートくれ
■出席者
26名（内、他支部２名、
オブザーバー１名）
７月例会は今期の重点方針にもあ
る「41歳ビジョン」の取り組みとして、
ビジョンシート作成例会を行いました。
41歳ビジョンとは？「２０２０広島同
友会青年部ビジョン」の中に、「41歳ビ
ジョンを作成し、継続的に検証する」
という重点項目があります。青年部
会は41歳で卒業を迎えますが、限り
ある青年部会活動において、いかに会
社を良くし、人間的成長を図る事を
目標に掲げる事で、会活動を活性化
し、会員のためになる青年部会を目指
すことが背景にあります。
今回、㈲二反田醤油取締役の二反
田氏に自社の将来像やビジョンを発表
して頂いた後、実際に参加者でビジョン
シートに書き込み、シートを利用して
近況報告の様子
講師の山下氏
会場の様子
ビジョンシートを作成中
地区例会・部会例会の報告
呉通信第 337号（2017年 8月 20日）
(８)
グループ討論を行ないました。二代目
経営者の多い青年部会でも、ビジョン
を確立し目標に向け行動している者、
日々の業務に追われる毎日で変化の
兆しがない者、様々でしたが「理想の
会社、理想の経営者への想い」は持って
おり、その想いを文字にする事で仲間
に知って貰い、自分では気づかなかった
事へのアドバイスや情報を貰う事がで
きました。
ビジョンを持つ事の大切さが共通し
て認識出来、ただ作成して終わりでな
く、半年後、１年後に、振り返り達成
できた事、出来なかった事を追記しな
がら、青年部会の仲間にアドバイスを
貰い会社も人間も成長して行く。変
化がなければ仲間から叱咤して貰え
るひとつのツールとして今後も活用し
ていこうと考えています。
例会での雰囲気をグループ会でも
継続して行い検証していけば、変化に
挑戦、行動して結果が出せる青年部
に一歩近づけると感じた例会でした。
（記
松栄産業㈱
土井
康弘）
《女性部会》
夏を元気に乗
りきろう
■開催日
７月６日（木）
■会 場 日月
■出席者 ８名
女性部会の
７月例会は、今からの
暑い夏を元気に笑顔で乗りきろうと、
納涼会となりました。人数は８名とコ
ンパクトですが、大ベテラン会員さんか
ら、まだ女性部会へは未入会のオブザ
ーバーの方にもご参加いただき、楽し
く活気ある会になりました。
なかなかお会いできない先輩の近況
を伺いながらビールを飲み、また会員
同士で長くお付き合いしてきたけど、
弟がいたことを知らなかったことにビッ
クリしながら料理を食べ、若い頃の恋
の話に盛り上がりながらデザートを
食べ、美味しい食べ物とお酒を前に機
嫌の悪い人はいないとはいえ、ホントに
お喋りと笑いが絶えず、それぞれから
溢れる女性ならではのパワーを、それ
ぞれがいただいて帰ったように思いま
す。 普
段の仕事や会にまつわる話題では
なく、それぞれの意外な一面を発見で
き、また深く仲間のことを知ることが
でき、素敵な時間となりました。
「こうして親睦を深めていく中で、よ
り心を開いて相談がし易くなったり、
こころから応援ができたり、ビジネスマ
ッチングができたり、みんながより良
くなっていけるための女性部会であり
続けられるといいですね」と締めくく
り、宴は終了しました。
皆さん、会員数は少ないながらもパ
ワフルに頑張っている女性部会をこれ
からもよろしくお願いします。
（記
スタンド
百合花
吉松
里香）
（写真
日月のスタッフさん）
達成を誓った懇親会
これからもよろしくお願いします
女性部会から「オープン例会」のご案内 【テーマ】
外見を「分析」することで、自分が変わる。ビジネスが変わる ～企業イメージを左右するトップの外見を総合的に向上させよう！～
【講師】㈱パルブライト 取締役 シニアイメージコンサルタント こすも氏 【日時】９月 11日（月）19:00 【会場】ビューポートくれ 【参加費】無料
【参加申込方法】事務局（23-9711）にお電話でお申込みください。
部会例会の報告・情報ＢＯＸ
呉通信第 337号（2017年 8月 20日）
(９)
■日
時
７月30日（日）
■場
所
狩留賀海浜公園
狩留賀海浜公園において、文化厚
生委員会主催の「バーベキュー＆海水
浴」を広東地区会との合同で開催致し
ました。
照りつける太陽の中、大人37名・子
供17名の計54名もの方々にご参加い
ただきました。
７月最後の日曜日という事もあり、
予想はしておりましたが、駐車場に止
められない車が出るほどの人の多さで
した。
９時にならないと
駐車場が開かないと
言うことで、数名の人
に頼んで駐車場に９
時に集合し、荷物の
搬入と設置をする事
にしておりましたが、
８時には駐車場は開い
ていたみたいで、かな
りの車が既に入ってお
りました。
９時からでは良い場
所も確保出来ないと思って
おりましたが、何とか良い
場所も取れ、数名で汗だく
になりながら荷物の運び入
れと設置を無事に完了しま
した。
バーベキューは肉・野菜・海鮮・焼き
そば・ブロック肉の丸焼きや、チーズ等
を薫製にしたりと多種でした。
暑いせいか、生ビールの売れ行きが
よく、２樽追加で取りに行った程でし
た。 子
供達を集めてのスイカ割では、初
めてやったと言う子も多く、大変喜ん
でもらえました。
文化厚生委員会として、今回初め
ての企画で うまく行くか不安もあり
ましたが、無事にケガもなく参加して
いただいた皆様に喜ん
で頂き、本当に良かっ
たと思っております。
最後に、色々とお手
伝いして頂いた方々、
並びにご参加して下さ
った方々、誠に有り難
うございました。
（記
サンヨー検査工
業㈱
面田
真治）
バーベキュー＆海水浴
やってよかった！
文化厚生委員会
記念の一枚
（公財）くれ産業振興センターから
「産学連携スタート補助金 後期募集」のご案内
市内中小企業等が新技術・新製品等の開発を大学等と行う 共同研究や委託研究等の経費を予
算の範囲で補助します！ 【補助額・補助率】
５０万円を限度
対象経費の１０／１０以内
※２件程度採択予定
【募集期間】
平成２９年８月１日（火）から
８月３１日（木） １７時１５分まで
【補助対象事業】
大学及び高等専門学校並び公設試験場の研究者との間に具体的な新技術・新製品・新サービス等の開
発に関する研究テーマや課題を有し，当該年度内に次のような事業を開始し，かつ完了するもの。（共
同研究，委託研究，委託試験，調査・分析，技術指導）
【補助対象経費】
交付決定を受けた日から当該年度の平成３０年３月１９日(月)までの期間で大学等と締結した契約書
等に記載された金額で大学等へ支払われた金額。
※消費税相当額は補助対象経費になりません。
【申込・問い合わせ先】
◎公益財団法人くれ産業振興センター（担当：古本・宇津）
〒737-0004 呉市阿賀南２丁目１０番１号 ＴＥＬ：７６－３７６６ ＦＡＸ：７２－０３３３
E-mail：[email protected] ＵＲＬ：http://kuressc.or.jp
委員会の行事報告・情報 BOX
呉通信第 337号（2017年 8月 20日）
(10)
【事業内容】
株式会社
岡本ペイント
創業
平成21年４月
法人化
平成
26年６月
一般建築塗装・吹きつけ塗装･
鉄骨・
機械塗装・防水工事塗装･
塗装製品販
売 〒７３７-
０８８３
広島県呉市天応西
条３丁目25-
３
TEL
・FAX
（０８２３）38-
６８５０
E-m
ail:okam
oyto-paint@
sky.megaegg.
ne.jp
●塗装屋さんになった理由
岡本さんは、吉浦・天応地区は昔か
ら、塗装屋さんが多い地域であること
から、先輩の勧めで、17歳で塗装職人
の修行を始められました。19歳で、正
社員として塗装業に取り組み、この会
社で16年職人の腕を磨きながら、経
営の勉強もされたそうです。そして、
平成21年独立され、平成26年６月
法人化。現在、正社員９名、バイト２
名で頑張っていらっしゃいます。
●同友会と
の関わり
法
人
会
の
先輩の㈲浅
野屋建設の
和田伸行さ
んに、「経営
の勉強になる
よ」と勧められ、平成
27年５月に入会され
ました。同友会では、
呉南地区会、地域内連
携委員会に所属。いろ
んな職種の方との出会
いがあり、勉強会での
グループ討論など、と
ても刺激になっていま
すと言われていまし
た。
●ご趣味は？
とにかく、おいしいものを食べて、飲
むこと。海のものが大好きだそうで
す。
●仕事への思い
塗装業は一言で言うと、古い汚く
なったモノをすごく美しくすることが
出来る仕事なので、とてもやりがいが
ありますよ！と。
最近作られた、経営理念を拝見し
ました。
色・彩・艶
お客様の生活に色をつけ
お客様の心に彩りをつけ
お客様の人生に艶をだす
「お客様の想いを色にして表現し、
満足していただきたい
と思っています」と語っ
ておられました。
このページの担当に
なり、役員会や例会で
お世話になっている、
岡本さんが浮かび、会
社にお邪魔しました。
予想通りの整理整
頓された、事務所と
作業場でした。
事務所では、熱帯魚
を飼われており、「趣味ですか？」と尋
ねると、「事務所にあったら、かっこいい
かなぁ？と思って」とおちゃめな一面
もある、岡本さん。いつも、丁寧に言
葉を選び、わかりやすく話してくださ
る方です。
従業員との密なコミュニケーションを
とるために、会話と飲み会を２ヶ月に
１回もつようにされ、従業員本人は、
もちろん、ご家族にも気を使うよう、
心がけています！
とにかく、自分とかかわてくださっ
た方が「よかった！」と思っていただけ
る自分に成長し続けていきたいと言わ
れる岡本さんの素敵なところを見習い
たいと思いました。
（記・写真
ドクターダイエット呉中通
店
西田
恵里）
会員さんによる会員さんの紹介コーナー
「この人
どんな人
？」
㈱岡本ペイント
代表取締役
岡本
太
氏（呉南編）
紹介した人・書き手
ドクターダイエット呉中通店
西田
恵里
氏（呉南）
岡本氏
バラエティ
呉通信第 337号（2017年 8月 20日）
(11)
はじめまして！新会員紹介
会社名
会社概要 役職 会員名 地区 所在地 会社 tel 推薦者
堀田行政書士事務所
代表 堀田 佳克 呉中央
呉市本通
1-2-16
四方ビル 1F
0823-21-2901 相川 敏郎 行政書士事務所
呉高等技術専門校から「訓練生募集」のご案内
●平成 29年度 10 月生（6か月課程）募集 ＣＡＤワーク科、介護サービス科
いずれも年齢制限なし、定員 20名
締 切 ８月 24日（木）必着 選考日 ９月７日（木）
提出先 ハローワーク
いずれも，詳しくは，当校ＨＰまたはお電話ください。
呉市阿賀中央 5-11-17 ℡ 0823-71-8816
新会員紹介・情報ＢＯＸ
会社名
会社概要 役職 会員名 地区 所在地 会社 tel 推薦者
カギの１１０番呉
新原 一則 呉南 呉市中央
3-12-21 0823-26-0110 相川 敏郎
カギに関する商品販売、取
付交換や家・車・バイク等
の解錠、カギの作製
ご予定ください！ ①呉支部例会 ８月 26 日（土）18:30開会 シティプラザすぎや
②経営フォーラム 10 月 6日（金）13:00 開会 リーガロイヤルホテル広島
（経営フォーラムの基調講演 講師決定‼ ㈱マザーハウス 代表取締役 山口 絵理子 氏）
③障害者問題全国交流会 10月 19日（木）～20日（金） 福山ニューキャッスルホテル
会費改定のお知らせ
謹啓
夏空がまぶしく感じられる頃となりました。皆様におかれましては益々お元気でご活躍のことと存じます。
また日頃より当会の活動に対しまして特段のご理解とご協力を賜り、厚く御礼を申し上げます。
さて、去る 5月 18日に開催されました第 45回定時総会におきまして、26年間にわたり据え置いて参りま
した会費を、本年 10月より月額 6,000円とする規約の改定が決議されました。
会創立以来､当会は行政等の財政的支援は受けず、中小企業家による中小企業家のための任意団体として、
自主・民主・連帯の精神を大切にしてきた会です。
経営環境が厳しい折柄、会員の皆様にはご負担をおかけすることになりますが、会員企業と会の発展にさ
らに力を入れてまいりますので、何卒ご理解を賜りますよう宜しくお願い申し上げます。
謹白
呉通信第 337号（2017年 8月 20日）
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※掲載は無料です。ご希望の方
は地区の広報委員または事務
局へ原稿をお渡しください。
残暑お見舞い申し上げます。今年の広島の夏
は梅雨時期こそ比較的凌ぎやすかったですが、
その後の猛暑は本当に体に堪えました。日本の
平均気温が上がったとの気象報道もあり、やは
り地球温暖化を疑ってしまいます。また、ゲリラ
豪雨も全国各所で頻繁に発生して、大きな水災
害を引き起こし多くの尊い命が奪われたことは
残念でなりません。災害から身を守るには、常
日頃から不測の事態に備える意識と準備が肝
要です。我々経営者も災害による経済的被害
を想定し、損害を最小限にとどめるために何が
必要なのかを日頃から考える事が肝要ですが、
一人で考えていても自社に合った良い方策には
中々辿り着けないと思います。話は変わって、来
年５月に呉同友会は発足30年の大きな節目を
迎えます。また、呉支部青年部会も今年９月に
発足25年となります。この様に長きに渡り、同
友会呉支部が存続出来たことは、前段の様な問
題を経営者が一人で悩まず会員相互で学び合
い成長し、かつ有益な情報交換が出来る場であ
るからこそ、四半世紀を超える会活動となった
と思います。周年行事に多くの方にご参加頂
き、改めて会の必要性を同志の皆さんと笑顔で
語り合い、いつ訪れるかもしれない難局を乗り越
えていく力を付けるためにも仲間との親睦を深
めつつ、晴れやかなお祝いの席になることを期待
して止みません。 （記
富士栄工業㈱
室澤
秀明）
呉事務所が新装！
7 月 3 日～5 日にかけて呉事務所の備品入れ替え
を行いました。期間中はご迷惑おかけいたしまし
た。皆様のご来局を心からお待ちしています。
入れ替え後の呉事務所
入れ替え前の呉事務所
経営フォーラム 2017（第 31 回 広島県経営研究集会）
「企業進化論Ⅲ～行動こそすべて とにかくやる！」
と き 2017年 10月６日（金） 13時開会 20時 30分閉会
と こ ろ リーガロイヤルホテル広島（広島市中区基町基町 6-78 電話 082-502-1121）
参加費 10,000円（行政担当者・学校の先生・金融機関の方は講演・分科会は無料。懇親会にご参加の場合は飲食費 5,000円
を実費として負担頂きます）
基調講演 ㈱マザーハウス 代表取締役 山口 絵理子 氏
