Arsitektur - tracer.itb.ac.id Arsitektur... · Arsitektur. Kondisi Fasilitas Belajar Perpustakaan ... Keterampilan komputer Berpikir kritis Keterampilan riset Belajar Berkomunikasi

ArsitekturAngkatan 2010

Tracer Study ITB

Data Responden

Total alumni dalam satuangkatan (100 org)

Total alumni yang dilibatkan dalam pengisian kuesioner (100 org)

Alumni yang memiliki alamat email (100 org)

Alumni yang memiliki email tervalidasi (100 org)

Total alumni yang mengisi kuesioner (91 org)

On Going Tidak ada email Email Bouncing Meninggal dunia Tanpa keterangan

0 0 0 0 9

Arsitektur

Total Responden Alumni Arsitektur 2010

91%

9%

Gross Response Rate (91)

No Response (9)

Total Alumni Arsitektur : 100

Arsitektur

IP Alumni Arsitektur ITB 2010

2,7

2,8

2,9

3

3,1

3,2

3,3

3,4

3,5

3,6

3,7

3,8

0

3

4

10

17

16

14

13

5

6

3

100.0%

99.5%

97.5%

90.0%

75.0%

50.0%

25.0%

10.0%

2.5%

0.5%

0.0%

maximum

quartile

median

quartile

minimum

3,7500

3,7500

3,7170

3,5980

3,4200

3,2500

3,1400

3,0300

2,8660

2,8000

2,8000

Quantiles

Mean

Std Dev

Std Err Mean

upper 95% Mean

low er 95% Mean

N

3,2817582

0,2082071

0,021826

3,3251195

3,238397

91

Moments

5. IP

N Mean Std. deviation Minimum Median Maximum91 3.282 0.208 2.8 3.25 3.75

Arsitektur

Status Pekerjaan

Arsitektur

67%

7%15%

11%

Bekerja (61)

Bekerja danWiraswasta (6)

Tidak Bekerja /Melanjutkan Studi (14)

Wirausaha (10)

Persebaran Alumni Arsitekturdi Indonesia [Bekerja]

Arsitektur

Bali [5]

Banten [1]

Jakarta [38]

Jawa Barat [13]

Jawa Timur [1]

N = 58

Persebaran Alumni Arsitektur di Luar Negeri [Bekerja]

Arsitektur

KoreaSelatan [1]

Singapura [2]

N = 3

ArsitekturPersebaran Alumni Arsitekturdi Indonesia [Melanjutkan Studi]

Jakarta [2]

Jawa Barat [4]

N = 6

Arsitektur

Persebaran Alumni Arsitektur di Luar Negeri [Melanjutkan Studi]

KoreaSelatan [1]

AmerikaSerikat [1]

N = 2

Tempat Tinggal Saat Kuliah

3%

3%

3%

12%

78%

0% 20% 40% 60% 80% 100%

Berbagi kamar kos/apartemen [3]

Bersama saudara [3]

Di asrama [3]

Bersama orangtua / keluarga [11]

Di tempat kos [71]

N = 91

Arsitektur

Sumber Biaya Kuliah

10%

17%

73%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80%

Sebagian Beasiswa [9]

Beasiswa [15]

Orangtua / keluarga [66]

N = 90

Arsitektur

Tingkat Besarnya PenekananAspek Pembelajaran

PerkuliahanDemonstrasi/

PeragaanPartisipasi dalam

proyek riset MagangPraktikum kerja

lapangan Diskusi0

1

2

3

4

5

6

Mean Outliers(1) Minimum/Maximum

Variable Number Mean Minimum Median Maximum

Perkuliahan 91 3.923 2 4 5

Demonstrasi / Peragaan 91 3.242 1 3 5

Partisipasi dalam proyek riset 91 2.451 1 2 5

Magang 91 3.319 1 3 5

Praktikum kerja lapangan 91 2.912 1 3 5

Diskusi 91 3.407 1 4 5

Arsitektur

Tingkat Penilaian Aspek Belajar Mengajar

Kesempatan untuk berinteraksi dengan dosen-dosen di luar jadwal

kuliah Bimbingan akademikKesempatan berpartisipasi dalam

proyek riset Kondisi umum belajar mengajar

Kesempatan untuk memasuki dan menjadi bagian dari jejaring ilmuan

profesional0

1

2

3

4

5

6


Variable Number Mean Min Median Max

Kesempatan untuk berinteraksi dengan dosen-dosen di luar jadwalkuliah

91 3.418 1 3 5

Bimbingan akademik 91 3.396 1 4 5

Kesempatan berpartisipasi dalam proyek riset 91 2.308 1 2 5

Kondisi umum belajar mengajar 91 3.374 2 3 5

Kesempatan untuk memasuki dan menjadi bagian dari jejaring ilmuanprofesional

91 2.659 1 3 5

Arsitektur

Kondisi Fasilitas Belajar

PerpustakaanTeknologi informasi

dan komunikasi Modul belajar Ruang belajar LaboratoriumVariasi mata kuliah

yang ditawarkan Akomodasi Kantin

Pusat kegiatan mahasiswabeserta fasilitasnyadan ruang rekreasi

Fasilitas layanankesehatan

0

1

2

3

4

5

6


Variabel Number Mean Minimum Median Maximum

Perpustakaan 91 3.341 1 3 5

Teknologi informasi dan komunikasi 91 3.143 1 3 5

Modul belajar 91 3.110 1 3 5

Ruang belajar 91 3.088 1 3 5

Laboratorium 91 2.868 1 3 5

Variasi mata kuliah yang ditawarkan 91 3.418 1 4 5

Akomodasi 91 3.044 1 3 5

Kantin 91 3.209 1 3 5

Pusat kegiatan mahasiswa beserta fasilitasnya dan ruang rekreasi 91 3.000 1 3 5

Fasilitas layanan kesehatan 91 2.971 1 3 5

Arsitektur

Keaktifan Organisasi

2%

12%

27%

41%

18%

0%

5%

10%

15%

20%

25%

30%

35%

40%

45%

0 1 2 3 4 5 6

ARTI PILIHAN JAWABAN

1 Tidak aktif

2 Kurang aktif

3 Cukup aktif

4 Aktif

5 Sangat aktif

N = 91

Arsitektur

Jenis Organisasi

Note: Responden dapat memilih > 1 jawaban

N = 91

2.2%

2.2%

3.3%

4.4%

5.5%

23.1%

24.2%

35.2%

97.8%

0% 20% 40% 60% 80% 100% 120%

Unit keilmuan [2]

Unit usaha [2]

Unit media [3]

Kabinet KM-ITB [4]

Unit pendidikan [5]

Unit keagamaan [21]

Unit olahraga dan kesehatan [22]

Unit kesenian dan kebudayaan [32]

Himpunan [89]

Arsitektur

Status Keanggotaan Dalam Organisasi

N = 91

0% 10% 20% 30% 40% 50%

Bendahara [2]

Ketua/wakil [5]

Sekretaris [6]

Anggota pasif [7]

Badan pengurus [32]

Anggota aktif biasa [39]

2.2%

5.5%

6.6%

7.7%

35.2%

42.9%

Arsitektur

Kesesuaian Pekerjaan Dengan KuliahArsitektur

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Kesesuaian pekerjaandengan kuliah (55)

80%

20%

Sesuai (44) Tidak sesuai (11)

Manfaat Program Studi

Memulai pekerjaan Pembelajaranyang berkelanjutan

dalam pekerjaan

Kinerja dalammenjalankan tugas

Karir di masa depan Pengembangan diri Meningkatkan keterampilan kewirausahaan

0

1

2

3

4

5



Memulai pekerjaan 91 3.176 1 3 4

Pembelajaran yang berkelanjutan dalam pekerjaan 91 3.198 1 3 4

Kinerja dalam menjalankan tugas 91 3.165 1 3 4

Karir masa depan 91 2.956 1 3 4

Pengembangan diri 91 3.110 1 3 4

Mengingkatkan keterampilan kewirausahaan 91 2.341 1 2 4

Arsitektur

Kompetensi Responden (Biru) Vs. Kontribusi PT (Merah) Vs. Peran Kompetensi Dalam Pekerjaan (Hijau) [Bekerja]

2.8

3.0

3.2

3.4

3.6

3.8

4.0

4.2

4.4

Pengetahuan di bidang / disiplin ilmuPengetahuan di luar bidang / disiplin ilmu

Pengetahuan umum

Keterampilan internet

Keterampilan komputer

Berpikir kritis

Keterampilan riset

Belajar

Berkomunikasi

Bekerja di bawah tekanan

Manajemen waktu

Bekerja secara mandiriBekerja dalam tim / bekerjasama dengan

orang lainMemecahkan masalahNegosiasiAnalisis

Toleransi

Adaptasi

Loyalitas dan integritas

Bekerja dengan orang yang berbedabudaya maupun latar belakang

Kepemimpinan

Tanggung jawab

Inisiatif

Manajemen proyek / program

Mempresentasikan ide

Menulis laporan / dokumen

Terus belajar sepanjang hayat

Alumni PT Pekerjaan

N = 77

Arsitektur

Kompetensi Responden (Biru) Vs. Kontribusi PT (Merah) [Tidak Bekerja]

2.0

2.2

2.4

2.6

2.8

3.0

3.2

3.4

3.6

3.8

4.0

4.2

4.4


Pengetahuan umum



Berpikir kritis

Keterampilan riset

Belajar

Berkomunikasi


Manajemen waktu

Bekerja secara mandiri

Bekerja dalam tim / bekerjasama denganorang lainMemecahkan masalahNegosiasi

Analisis

Toleransi

Adaptasi



Kepemimpinan

Tanggung jawab

Inisiatif





Alumni PT

N = 14

Arsitektur

Kompetensi Responden (Biru) Vs. KontribusiPT (Merah) [Tidak Bekerja]

2.6

2.8

3.0

3.2

3.4

3.6

3.8

4.0

4.2

4.4


Pengetahuan umum



Berpikir kritis

Keterampilan riset

Belajar

Berkomunikasi


Manajemen waktu



Analisis

Toleransi

Adaptasi



Kepemimpinan

Tanggung jawab

Inisiatif





Alumni PT

N = 91

Arsitektur

Kemampuan Bahasa Asing Vs. KontribusiPT Dalam Penguasaan Bahasa Asing


1 Tidak aktif

2 Kurang aktif

3 Cukup aktif

4 Aktif

5 Sangat aktif

N = 91

1% 2%

41%44%

12%

24%

34% 33%

7%

2%

-10%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

0 1 2 3 4 5 6

Tingkat kemampuan bahasa asing alumni

Tingkat kontribusi perguruan tinggi dalam bahasa asing

Arsitektur

Kursus/Pendidikan TambahanSaat Kuliah

N = 91

Arsitektur

37%

63%Ya (34)

Tidak (57)

Tingkat Kepentingan Kursus


1 Tidak aktif

2 Kurang aktif

3 Cukup aktif

4 Aktif

5 Sangat aktif

N = 912%

7%

16%

43%

32%

0%

5%

10%

15%

20%

25%

30%

35%

40%

45%

0 1 2 3 4 5 6

Arsitektur

Kursus Yang Diambil Setelah Lulus Kuliah


N = 910% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40%

Pengoperasian komputer (MS. Office dan yang sejenisnya) [1]

Kesenian / kerajinan/ keterampilan [3]

Kepemimpinan [5]

Kewirausahaan [6]

Piranti lunak aplikasi (Accurate, Autocad, dll) [7]

Olahraga [7]

Bahasa asing lainnya [14]

Sertifikasi keahlian [24]

Bahasa inggris [36]

1.1%

3.3%

5.5%

6.6%

7.7%

7.7%

15.4%

26.4%

39.6%

Arsitektur

Mencari Kerja Melalui Selain ITB Career Center

N = 59 N = 32


Arsitektur

54%46%

Ya (32) Tidak (27) 0% 20% 40% 60% 80%

Brosur / poster / pamflet di ITBCareer Center [1]

Campus recruitment yang difasilitasiITB Career Center [6]

Titian karir ITB Career Center [16]

Website ITB Career Center [24]

3%

19%

50%

75%

Mencari Kerja Melalui SelainITB Career Center


N = 910% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80%

Menghubungi Kemnakertrans [1]

Melalui iklan di koran / majalah / brosur [3]

Bekerja di tempat yang sama dengan tempat kerja semasa kuliah [8]

Dihubungi oleh perusahaan [9]

Membangun bisnis sendiri [9]

Membangun network sejak masih kuliah [10]

Melalui penempatan kerja atau magang [11]

pergi ke bursa / pameran kerja yang diselenggarakan selain ITB Career Center [16]

Melamar ke perpustakaan tanpa mengetahui lowongan yang ada [24]

Melalui relasi (misalnya dosen, orangtua, saudara, teman, dll) [30]

Mencari lewat internet / iklan online / milis di luar website ITB Career Center [44]

1.7%

5.1%

13.6%

15.3%

15.3%

16.9%

18.6%

27.1%

40.7%

50.8%

74.6%

Arsitektur

Pelatihan Dan Konseling

N = 91N = 91

Arsitektur

4%

96%

Manfaat pelatihan yang ada di ITB Career Center

Ya (4) Tidak (87)

2%

98%

Manfaat konseling yang ada di ITBCareer Center

Ya (2) Tidak (89)

Jumlah Perusahaan Yang Dilamar

0%

5%

10%

15%

20%

25%

30%

35%

1 2 3 4 5 6 8 9 >= 10

6%

13%

19%

4%

17%

2% 2%4%

33%

N = 48

Arsitektur

Waktu Tunggu Mendapatkan Pekerjaan

Sebelum lulus Setelah lulus0

2

4

6

8

10

12

14

16

Mean Outliers(1) Outliers(2) Minimum/Maximum

Variabel Number Mean Std. Deviation Minimum Median Maximum

Sebelum lulus 17 2.294 2.733 1 1 12

Setelah lulus 53 2.981 1.916 1 2 9

Arsitektur

Mendapatkan Pekerjaan Pertama (1)

0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35%

Melamar langsung ke perusahaan [1]





Melalui penampilan kerja atau magang [5]

Melamar ke bursa / pameran kerja yang diselenggarakan selain ITBCareer Center [8]

Memperoleh informasi dari ITB Career Center (Website, Titian Karir,Brosur / Pamflet / Poster, Campus Recruitment) [10]

Mencari lewat internet / iklan online di luar website ITB Career Center[19]


1.1%

2.3%

4.5%

4.5%

5.7%

5.7%

9.1%

11.4%

21.6%

34.1%

N = 88

Arsitektur


0% 20% 40% 60% 80%

Dosen [1]

Orangtua / Saudara / Keluarga [4]

Teman / Alumni [19]

4%

17%

79%

N = 24

Arsitektur

Kriteria Penerimaan Pegawai BaruMenurut Alumni


N = 910% 20% 40% 60% 80%

Kemampuan bahasa asing lainnya [18]

Pengalaman ke luar negeri (untuk bekerja atau magang) [19]

Sertifikasi profesi [23]

Rekomendasi dari pihak ketiga [28]

Pengalaman kerja selama kuliah [33]

IP [34]

Spesialisasi [48]

Program diskusi [52]

Pengalaman berorganisasi [55]

Pengoperasian komputer [62]

Kemampuan bahasa Inggris [66]

Reputasi dari perguruan tinggi [72]

Kepribadian dan ketrampilan interpersonal [72]

19.8%

20.9%

25.3%

30.8%

36.3%

37.4%

52.7%

57.1%

60.4%

68.1%

72.5%

79.1%

79.1%

Arsitektur

Alasan Memilih Pekerjaan Pertama

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%

Kedekatan dengan rumah [2]

Sesuai dengan minat [3]

Benefit (perumahan, transport, uang lembur) [5]

Tantangan pekerjaan [11]

Gaji [13]

Kesempatan mengembangkan diri [54]

2%

3%

6%

13%

15%

61%

N = 88

Arsitektur

Alasan Tidak Bekerja

N = 88

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%

Mencari pengalaman lain [1]

Belum diterima kerja [1]

Gaji kurang memuaskan [1]

Lingkungan kerja tidak kondusif (jam kerja tidak sesuai,pekerjaan terlalu padat, dll) [2]

Melanjutkan studi [8]

7.7%

7.7%

7.7%

15.4%

61.5%

Arsitektur

Alasan Wirausaha

Note: Responden dapat memilih > 1 jawabanN = 10

20%

20%

30%

40%

50%

50%

80%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%

Buka lapangan pekerjaan baru [2]

Tantangan [2]

Melanjutkan usaha keluarga [3]

Cita-cita [4]

Passion / Keinginan pribadi [5]

Bebas / Tidak bergantung [5]

Waktu yang fleksibel [8]

Arsitektur

Sumber Modal Usaha

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%

Investor

Keluarga

Pribadi/Tabungan

Proyek

10%

40%

50%

17%

17%

67%

Bekerja dan Wiraswasta (6) Wirausaha (10)

Bekerja dan Wiraswasta 6 orang

Wirausaha 10 orang

Arsitektur

Omset Usaha Per-Bulan

Rp0.000

Rp10,000,000.000

Rp20,000,000.000

Rp30,000,000.000

Rp40,000,000.000


Rp13,333,333

Rp31,800,000Rp15,000,000

Rp10,000,000

Mean Median

Variabel Mean Median Std. deviasi

Bekerja dan Wiraswasta (3) Rp13,333,333 Rp15,000,000 Rp7,637,626

Wirausaha (10) Rp31,800,000 Rp10,000,000 Rp46,153,849

Arsitektur

Jenis Usaha


0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

Melayani kontraktor tunggal [1]

Bekerja di rumah (Usaha rumahan) [1]

Kerjasama dengan teman / saudara / dll [4]

Usaha sendiri / tidak memiliki pegawai [5]

Mengambil alih perusahaan [8]

Membangun dari awal sebuah kantor / firma [10]

10%

10%

40%

50%

80%

100%

Arsitektur

Kategori Perusahaan [Bekerja]

40%

42%

18%

Lokal (22)

Nasional (23)

Multinasional (10)

Arsitektur

Kategori Bidang Usaha

KETERANGAN BISANG USAHAC Industri pengolahanF Kinstruksi dan pembangunan

GPerdagangan besar dan eceran, reparasi danperawatan mobil dan sepeda motor

J Informasi dan komunikasiK Jasa keuangan dan asuransiL Real estate, developer, dan propertyM Jasa profesional, ilmiah, dan teknisP Jasa pendidikanQ Jasa kesehatan dan kegiatan sosialR Kesenian, hiburan dan rekreasiS Kegiatan jasa lainnya

C 6%

F 31%

G 3%J 1%

K 4%L 25%

M 21%

P 1%Q 1% R 5% S 1%

Arsitektur

Perusahaan Tempat Bekerja

N = 77

Arsitektur

20%

66%

14%

Instansi pemerintah(termasuk BUMN) (15)

Perusahaan swasta (51)

Wiraswasta /perusahaan sendiri (11)

Jabatan Pekerjaan

1%4%3%

9%

83%

Direktur (1)

Magang (3)

Manajer (2)

Pemilik (7)

Staf (63)

N = 76

Arsitektur

Penghasilan Per-Bulan

Rp0.000

Rp1,000,000.000

Rp2,000,000.000

Rp3,000,000.000

Rp4,000,000.000

Rp5,000,000.000

Rp6,000,000.000

Bekerja (60) Bekerja dan Wiraswasta (6) Wirausaha (8)

Rp5,875,767

Rp5,000,000

Rp3,812,500

Rp6,000,000Rp5,250,000

Rp3,500,000

Mean Median

Variable Minimum Mean Median Maximum Std. deviation

Bekerja (60) Rp1,500,000 Rp5,875,767 Rp6,000,000 Rp15,000,000 Rp2,207,596

Bekerja dan Wiraswasta (6) Rp1,000,000 Rp5,000,000 Rp5,250,000 Rp7,500,000 Rp2,236,068

Wirausaha (8) Rp2,500,000 Rp3,812,500 Rp3,500,000 Rp5,000,000 Rp1,066,955

Arsitektur

Bonus Penghasilan Per-Tahun

Rp0.000

Rp5,000,000.000

Rp10,000,000.000

Rp15,000,000.000

Rp20,000,000.000

Bekerja (35) Bekerja dan Wiraswasta (4)

Rp17,547,143

Rp8,500,000Rp10,000,000 Rp9,250,000

Mean Median

Variable Minimum Mean Median Maximum Std. deviation

Bekerja (35) Rp1,000,000 Rp17,547,143 Rp10,000,000 Rp100,000,000 Rp19,960,575

Bekerja dan Wiraswasta (4) Rp500,000 Rp8,500,000 Rp9,250,000 Rp15,000,000 Rp6,390,097

Wirausaha (0) - - - - -

Arsitektur

Jumlah Perusahaan/Instansi/InstitusiYang Telah Dimasuki Untuk Bekerja

0.00%

5.00%

10.00%

15.00%

20.00%

25.00%

30.00%

35.00%

40.00%

1 2 3 4 5 6 7 8 9 >=10

37.78% 37.78%

21.11%

1.11% 0.00% 1.11% 0.00% 0.00% 0.00% 1.11%

N = 90

Arsitektur

Komentar Positif Pekerjaan

1.5%

6.0%

13.4%

14.9%

19.4%

44.8%

0% 10% 20% 30% 40% 50%

Gaji memuaskan [1]

Sesuai dengan yang diharapkan [4]

Menyenangkan [9]

Lingkungan kerja kondusif [10]

Sesuai minat [13]

Pengembangan diri besar [30]

N = 67

Arsitektur

Komentar Negatif Pekerjaan

1.6%

3.2%

8.1%

21.0%

32.3%

33.9%

0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40%

Alasan lokasi [1]

Tidak sesuai dengan yang diharapkan [2]

Tidak sesuai minat [5]

Kesempatan belajar sangat kecil [13]

Lingkungan kerja tidak kondusif (pekerjaan terlalu padat, dll) [20]


N = 62

Arsitektur

Gambaran Pekerjaan Ideal

15.4%

42.9%

54.9%

61.5%

61.5%

62.6%

64.8%

65.9%

75.8%

80.2%

82.4%

85.7%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%

Sesuai bidang kuliah [14]

Waktu fleksibel dan tidak terlalu menguras tenaga [39]

Jam kerja dan jobdesk yang sesuai [50]

Mampu meningkatkan kesejahteraan [56]

Memberi banyak manfaat bagi banyak orang [56]

Sesuai minat [57]

Jenjang karir yang lebih baik [59]

Menantang / tidak monoton [60]

Lingkungan kerja yang nyaman [69]

Menambah wawasan [73]

Memberi kesempatan belajar lebih besar [75]

Fasilitas gaji yang baik [78]

N = 91

Arsitektur

IP Vs. Pekerjaan

BekerjaBekerja dan Wiraswasta

Tidak bekerja / Melanjutkan studi Wirausaha2.7

2.9

3.1

3.3

3.5

3.7

3.9

4.1


Variable Number Mean Std. deviation Minimum Median Maximum

Bekerja 61 3.307 0.203 2.880 3.290 3.750

Bekerja dan Wiraswasta 6 3.123 0.181 2.800 3.145 3.340

Tidak bekerja / Melanjutkan studi 14 3.289 0.213 2.940 3.250 3.660

Wirausaha 10 3.213 0.221 2.860 3.220 3.470

Arsitektur

IP Vs. Kategori Perusahaan

Lokal Nasional Multinasional2.8

3

3.2

3.4

3.6

3.8

4

Mean Minimum/Maximum


Lokal 22 3.265 0.184 2.880 3.260 3.610

Nasional 23 3.257 0.195 2.980 3.180 3.710

Multinasional 10 3.433 0.195 3.080 3.430 3.720

Arsitektur

IP Vs. Jenis Kelamin

Pria Wanita2.7

2.9

3.1

3.3

3.5

3.7

3.9

4.1



Pria 38 3.302 0.219 2.800 3.350 3.660

Wanita 53 3.268 0.201 2.880 3.240 3.750

Arsitektur

IP Vs. Jabatan

Direktur Magang Manajer Pemilik Staf2.7

2.9

3.1

3.3

3.5

3.7

3.9

4.1



Direktur 1 3.100 - 3.100 3.100 3.100

Magang 3 3.097 0.278 2.880 3.000 3.410

Manajer 2 3.255 0.318 3.030 3.255 3.480

Pemilik 7 3.267 0.189 2.950 3.220 3.470

Staf 63 3.293 0.208 2.800 3.270 3.750

Arsitektur

Jenis Kelamin Vs. Penghasilan

Pria Wanita0

2000000

4000000

6000000

8000000

10000000

12000000

14000000

16000000

18000000



Pria 29 Rp5,576,724 Rp2,782,647 Rp1,000,000 Rp5,000,000 Rp15,000,000

Wanita 45 Rp5,584,911 Rp1,757,805 Rp1,500,000 Rp5,000,000 Rp10,000,000

Arsitektur

Kategori Perusahaan Vs. Penghasilan

Lokal Nasional Multinasional0

2000000

4000000

6000000

8000000

10000000

12000000

14000000

16000000

18000000


Variabel Number Mean Std. deviation Minimum Median Maximum

Lokal 22 Rp4,887,500 Rp2,763,277 Rp1,500,000 Rp4,500,000 Rp15,000,000

Nasional 23 Rp5,953,261 Rp1,360,195 Rp3,775,000 Rp6,100,000 Rp8,000,000

Multinasional 9 Rp7,610,667 Rp1,495,902 Rp5,996,000 Rp7,500,000 Rp10,000,000

Arsitektur

Jabatan Vs. Penghasilan

Direktur Magang Manajer Pemilik Staf0

2000000

4000000

6000000

8000000

10000000

12000000

14000000

16000000

18000000



Direktur 1 Rp1,000,000 - Rp1,000,000 Rp1,000,000 Rp1,000,000

Magang 2 Rp8,250,000 Rp9,545,942 Rp1,500,000 Rp8,250,000 Rp15,000,000

Manajer 2 Rp5,500,000 Rp3,535,534 Rp3,000,000 Rp500,000 Rp8,000,000

Pemilik 7 Rp4,000,000 Rp1,000,000 Rp3,000,000 Rp4,000,000 Rp5,000,000

Staf 62 Rp5,750,742 Rp1,758,395 Rp2,000,000 Rp5,998,000 Rp10,000,000

Arsitektur

Perusahaan Vs. Penghasilan

Instansi pemerintah (termasuk BUMN) Perusahaan swasta

Wiraswasta / Perusahaan sendiri

0

2000000

4000000

6000000

8000000

10000000

12000000

14000000

16000000

18000000



Instansi pemerintah (termasuk BUMN) 15 Rp6,320,000 Rp2,037,225 Rp2,500,000 Rp65,000,000 Rp10,000,000

Organisasi non-profit / LSM 0 - - - - -

Perusahaan swasta 49 Rp5,780,531 Rp2,161,265 Rp1,500,000 Rp5,996,000 Rp15,000,000

Wiraswasta / Perusahaan sendiri 10 Rp3,500,000 Rp1,374,369 Rp1,000,000 Rp3,000,000 Rp5,500,000

Arsitektur

Keaktifan Organisasi Vs. IP [Bekerja]

1 2 3 4 52.7

2.9

3.1

3.3

3.5

3.7

3.9

4.1



1 2 3.400 0.000 3.400 3.400 3.400

2 8 3.230 0.208 3.000 3.170 3.610

3 21 3.272 0.214 2.880 3.230 3.750

4 33 3.278 0.210 2.860 3.270 3.720

5 13 3.313 0.228 2.800 3.390 3.660


1 Tidak aktif

2 Kurang aktif

3 Cukup aktif

4 Aktif

5 Sangat aktif

Arsitektur

Keaktifan Organisasi Vs. IP[Tidak Bekerja]

2 3 4 52.9

3

3.1

3.2

3.3

3.4

3.5

3.6

3.7

3.8



1 0 - - - - -

2 3 3.287 0.327 3.050 3.150 3.660

3 4 3.370 0.118 3.250 3.350 3.530

4 4 3.190 0.281 2.940 3.115 3.590

5 3 3.313 0.118 3.240 3.250 3.450


1 Tidak aktif

2 Kurang aktif

3 Cukup aktif

4 Aktif

5 Sangat aktif

Arsitektur

Kesimpulan (1)

Poin-poin yang dapat disampaikan dari Alumni Perencanaan Wilayah dan Kota(PWK) Angkatan 2010 berdasarkan data kuisioner sebagai berikut:

• Jumlah data yang masuk sebanyak 91 orang (91%) dari total 100 orang.

• Status pekerjaan saat ini adalah 61 orang bekerja (67%), 14 orang tidakbekerja/melanjutkan studi (15%), 10 orang wirausaha (11%), serta 6 orangbekerja dan wiraswasta (7%).

• Mengenai hubungan antar perguruan tinggi dengan pekerjaan, diperoleh databahwa kesesuaian kuliah dengan pekerjaan adalah sebesar 80%.

• Umumnya alumni memperoleh pekerjaan dalam waktu 1 bulan sebelum lulusdan 2 bulan setelah lulus dari ITB.

• Bagi alumni, manfaat prodi dalam pekerjaan pada aspek memulai pekerjaan,pembelajaran yang berkelanjutan dalam pekerjaan, kinerja dalammenjalankan tugas, karir di masa depan, serta pengembangan diri dalamkeadaan cukup. Sementara aspek meningkatkan keterampilan kewirausahaanmasih kurang dan perlu untuk lebih ditingkatkan.

Arsitektur

Kesimpulan (2)Arsitektur

• Berdasarkan kondisi pekerjaan saat ini, mayoritas alumni memilih pekerjaan pertamadengan alasan kesempatan pengembangan diri (61%).

• Mayoritas alasan alumni tidak bekerja dikarenakan ingin melanjutkan studi (62%).

• Mayoritas alumni bekerja di perusahaan dengan kategori bidang usaha konstruksi danpembangunan (31%).

• Berdasarkan kategori perusahaan, banyaknya alumni yang bekerja di perusahaan lokal22 orang (40%), nasional 23 orang (42%), serta multinasional 10 orang (18%).

• Mayoritas alumni bekerja di instansi pemerintah, termasuk BUMN (56%).

• Jabatan alumni mayoritas masih berstatus sebagai staf (83%), sementara yang lainnyapemilik (9%), magang (4%), manajer (3%), serta direktur (1%).

• Umumnya penghasilan alumni dengan pekerjaan saat itu adalah 6juta (bekerja),5,2juta (bekerja dan wirausaha), serta 3,5juta (wirausaha).

• Mayoritas jumlah perusahaan yang telah dimasuki oleh alumni untuk bekerja adalahsebanyak 1 dan 2 perusahaan (38%).

P W KPerencanaan Wilayah dan Kota

Angkatan 2010Tracer Study ITB

Data Responden

On Going Tidak ada email Email Bouncing Meninggal dunia Tanpa keterangan

2 0 0 0 6

Total alumni dalam satuangkatan (80 org)

Total alumni yang dilibatkan dalam pengisian kuesioner (80 org)

Alumni yang memiliki alamat email (80 org)

Alumni yang memiliki email tervalidasi (80 org)

Total alumni yang mengisi kuesioner (72 org)

PWK

Total Responden Alumni Arsitektur 2010

Total Alumni PWK : 80

90%

10%

Gross Response Rate (72)

No Response (8)

PWK

IP Alumni PWK ITB 2010

N Mean Std. deviation Minimum Median Maximum72 3.293 0.278 2.59 3.32 3.84

2,4

2,6

2,8

3

3,2

3,4

3,6

3,8

4

1

2

9

14

18

16

11

1

100.0%

99.5%

97.5%

90.0%

75.0%

50.0%

25.0%

10.0%

2.5%

0.5%

0.0%

maximum

quartile

median

quartile

minimum

3,8400

3,8400

3,7328

3,6370

3,5100

3,3200

3,0975

2,8930

2,6478

2,5900

2,5900

Quantiles

Mean

Std Dev

Std Err Mean

upper 95% Mean

low er 95% Mean

N

3,2926389

0,2776003

0,0327155

3,3578718

3,227406

72

Moments

5. IP

PWK

Status Pekerjaan

PWK

62%

3%

31%

4%

Bekerja (45)

Bekerja danWiraswasta (2)

Tidak Bekerja /Melanjutkan Studi (22)

Wirausaha (3)

Persebaran Alumni PWKdi Indonesia [Bekerja]

PWK

Aceh [1]

Banten [1]

Jakarta [27]

Jawa Barat [14]

SulawesiSelatan [2]

N = 45

Persebaran Alumni PWKdi Indonesia [Melanjutkan Studi]

PWK

Banten [1]

Jawa Barat [8]

Jawa Tengah [1]

Jawa Timur [1]

N = 11

Persebaran Alumni PWK di Luar Negeri [Melanjutkan Studi]

PWK

Belanda [1]

Inggris [2]

N = 3

Tempat Tinggal Saat Kuliah

N = 72

1%

1%

3%

28%

67%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%

Bersama saudara [1]

Di asrama [1]

Di Sekretariat Himpunan [2]

Bersama orangtua / keluarga [20]

Di tempat kos [48]

PWK

Sumber Biaya Kuliah

N = 72

10%

22%

68%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80%

Sebagian Beasiswa [7]

Beasiswa [16]

Orangtua / keluarga [49]

PWK

Tingkat Besarnya PenekananAspek Pembelajaran

Variable Number Mean Minimum Median Maximum

Perkuliahan 72 4.097 3 4 5

Demonstrasi / Peragaan 72 3.250 1 3 5

Partisipasi dalam proyek riset 72 3.208 1 3 5

Magang 72 3.250 1 3 5

Praktikum kerja lapangan 72 3.917 1 4 5

Diskusi 72 4.264 2 4 5

PerkuliahanDemonstrasi/

PeragaanPartisipasi dalam

proyek riset MagangPraktikum kerja

lapangan Diskusi0

1

2

3

4

5

6


PWK

Tingkat Penilaian Aspek Belajar Mengajar

Variable Number Mean Min Median Max

Kesempatan untuk berinteraksi dengan dosen-dosen di luar jadwalkuliah

72 3.417 1 3 5

Bimbingan akademik 72 3.417 1 3 5

Kesempatan berpartisipasi dalam proyek riset 72 3.069 1 3 5

Kondisi umum belajar mengajar 72 3.667 2 4 5

Kesempatan untuk memasuki dan menjadi bagian dari jejaring ilmuanprofesional

72 3.208 1 3 5

Kesempatan untuk berinteraksi dengan dosen-dosen di luar jadwal kuliah Bimbingan akademik

Kesempatan berpartisipasi dalam proyek riset

Kondisi umum belajar mengajar

Kesempatan untuk memasuki dan menjadi bagian dari

jejaring ilmuan profesional0

1

2

3

4

5

6


PWK

Kondisi Fasilitas Belajar


Perpustakaan 72 3.597 1 4 5

Teknologi informasi dan komunikasi 72 3.056 1 3 5

Modul belajar 72 3.139 1 3 5

Ruang belajar 72 3.083 1 3 5

Laboratorium 72 3.028 1 3 5

Variasi mata kuliah yang ditawarkan 72 3.611 2 4 5

Akomodasi 72 2.861 1 3 5

Kantin 72 3.083 1 3 5

Pusat kegiatan mahasiswa beserta fasilitasnya dan ruang rekreasi 72 3.042 1 3 5

Fasilitas layanan kesehatan 72 2.861 1 3 5

PerpustakaanTeknologi informasi

dan komunikasi Modul belajar Ruang belajar LaboratoriumVariasi mata kuliah

yang ditawarkan Akomodasi Kantin

Pusat kegiatan mahasiswabeserta fasilitasnyadan ruang rekreasi

Fasilitaslayanan

kesehatan0

1

2

3

4

5

6


PWK

Keaktifan Organisasi


1 Tidak aktif

2 Kurang aktif

3 Cukup aktif

4 Aktif

5 Sangat aktif

N = 72

1%

6%

25%

43%

25%

0%

5%

10%

15%

20%

25%

30%

35%

40%

45%

50%

0 1 2 3 4 5 6

PWK

Jenis Organisasi


N = 72

4.2%

5.6%

8.3%

11.1%

13.9%

20.8%

29.2%

95.8%

0% 20% 40% 60% 80% 100% 120%

Unit pendidikan [3]

Unit media [4]

Paguyuban / Organisasi lainnya [6]

Kabinet KM-ITB [8]

Unit olahraga dan kesehatan [10]

Unit keagamaan [15]

Unit kesenian dan kebudayaan [21]

Himpunan [69]

PWK

Status Keanggotaan Dalam Organisasi

N = 72

0% 10% 20% 30% 40% 50%

Anggota pasif [1]

Bendahara [3]

Sekretaris [5]

Ketua/wakil [6]

Badan pengurus [28]

Anggota aktif biasa [29]

1.4%

4.2%

6.9%

8.3%

38.9%

40.3%

PWK

Kesesuaian Pekerjaan Dengan KuliahPWK

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Kesesuaian pekerjaandengan kuliah (41)

83%

17%

Sesuai (34) Tidak sesuai (7)

Manfaat Program Studi


Memulai pekerjaan 72 3.014 1 3 4

Pembelajaran yang berkelanjutan dalam pekerjaan 72 3.028 1 3 4

Kinerja dalam menjalankan tugas 72 3.181 2 3 4

Karir masa depan 72 2.764 1 3 4

Pengembangan diri 72 3.097 2 3 4

Mengingkatkan keterampilan kewirausahaan 72 1.847 1 2 4

Memulai pekerjaan Pembelajaran yang berkelanjutan dalam pekerjaan

Kinerja dalammenjalankan

tugas

Karir di masa depan Pengembangan diri Meningkatkanketerampilan kewirausahaan

0

1

2

3

4

5


PWK

Kompetensi Responden (Biru) Vs. Kontribusi PT (Merah) Vs. Peran Kompetensi Dalam Pekerjaan (Hijau) [Bekerja]

2.8

3.0

3.2

3.4

3.6

3.8

4.0

4.2

4.4

4.6


Pengetahuan umum



Berpikir kritis

Keterampilan riset

Belajar

Berkomunikasi


Manajemen waktu



Analisis

Toleransi

Adaptasi



Kepemimpinan

Tanggung jawab

Inisiatif





Alumni PT Pekerjaan

N = 50

PWK

Kompetensi Responden (Biru) Vs. Kontribusi PT (Merah) [Tidak Bekerja]

2.6

2.8

3.0

3.2

3.4

3.6

3.8

4.0

4.2

4.4

4.6


Pengetahuan umum



Berpikir kritis

Keterampilan riset

Belajar

Berkomunikasi


Manajemen waktu



Analisis

Toleransi

Adaptasi



Kepemimpinan

Tanggung jawab

Inisiatif





Alumni PTN = 22

PWK

Kompetensi Responden (Biru) Vs. KontribusiPT (Merah) [Tidak Bekerja]

2.8

3.0

3.2

3.4

3.6

3.8

4.0

4.2

4.4

4.6


Pengetahuan umum



Berpikir kritis

Keterampilan riset

Belajar

Berkomunikasi


Manajemen waktu



Analisis

Toleransi

Adaptasi



Kepemimpinan

Tanggung jawab

Inisiatif





Alumni PT

N = 91

PWK

Kemampuan Bahasa Asing Vs. KontribusiPT Dalam Penguasaan Bahasa Asing


1 Tidak aktif

2 Kurang aktif

3 Cukup aktif

4 Aktif

5 Sangat aktif

N = 72

1%

6%

40%

46%

7%

18%

47%

25%

7%

3%0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

0 1 2 3 4 5 6

Tingkat kemampuan bahasa asing alumni

Tingkat kontribusi perguruan tinggi dalam bahasa asing

PWK

Kursus/Pendidikan TambahanSaat Kuliah

N = 72

PWK

40%

60%Ya (29)

Tidak (43)

Tingkat Kepentingan Kursus


1 Tidak aktif

2 Kurang aktif

3 Cukup aktif

4 Aktif

5 Sangat aktif

N = 72

1% 0%

19%

46%

33%

-10%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

0 1 2 3 4 5 6

PWK

Kursus Yang Diambil Setelah Lulus Kuliah


N = 720% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80%

Pengoperasian komputer (MS. Office dan yang sejenisnya) [1]

Kepemimpinan [1]

Olahraga [2]

Kesenian / kerajinan/ keterampilan [3]

Kewirausahaan [6]

Sertifikasi keahlian [7]

Piranti lunak aplikasi (Accurate, Autocad, dll) [8]

Bahasa asing lainnya [9]

Bahasa inggris [51]

1.4%

1.4%

2.8%

4.2%

8.3%

9.7%

11.1%

12.5%

70.8%

PWK

Mencari Kerja Melalui Selain ITB Career Center

N = 42 N = 16

0% 20% 40% 60% 80% 100%

Brosur / poster / pamflet di ITBCareer Center [1]

Campus recruitment yangdifasilitasi ITB Career Center [5]

Titian karir ITB Career Center [8]

Website ITB Career Center [14]

6%

31%

50%

88%


PWK

38%

62%

Ya (16) Tidak (26)

Mencari Kerja Melalui SelainITB Career Center


N = 420% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80%


Melamar ke perpustakaan tanpa mengetahui lowongan yang ada [3]


Melalui iklan di koran / majalah / brosur [4]


Melalui penempatan kerja atau magang [5]


pergi ke bursa / pameran kerja yang diselenggarakan selain ITB Career Center [17]


Mencari lewat internet / iklan online / milis di luar website ITB Career Center [32]

2.4%

7.1%

7.1%

9.5%

9.5%

11.9%

35.7%

40.5%

73.8%

76.2%

PWK

Pelatihan Dan Konseling

N = 72N = 72

PWK

7%

93%

Manfaat pelatihan yang ada di ITBCareer Center

Ya (5) Tidak (67)

1%

99%

Manfaat konseling yang ada di ITBCareer Center

Ya (1) Tidak (71)

Jumlah Perusahaan Yang Dilamar

N = 30

0%

5%

10%

15%

20%

25%

30%

35%

1 2 3 4 5 6 >= 10

27%

33%

10%

3%

17%

3%

7%

PWK

Waktu Tunggu Mendapatkan Pekerjaan

Variabel Number Mean Std. Deviation Minimum Median Maximum

Sebelum lulus 15 3.667 4.065 1 1 12

Setelah lulus 31 3.935 5.209 1 3 28

Sebelum lulus Setelah lulus0

5

10

15

20

25

30

35


PWK


N = 680% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%




Mencari lewat internet / iklan online di luar website ITB Career Center [7]



1.5%

2.9%

2.9%

10.3%

13.2%

69.1%

PWK


N = 41

0% 20% 40% 60% 80%

Orangtua / Saudara / Keluarga [4]

Dosen [1]

Teman / Alumni [19]

5%

24%

71%

PWK

Kriteria Penerimaan Pegawai BaruMenurut Alumni


N = 910% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%

Kemampuan bahasa asing lainnya [10]

Pengalaman ke luar negeri (untuk bekerja atau magang) [12]

Sertifikasi profesi [15]

Rekomendasi dari pihak ketiga [28]

Pengalaman kerja selama kuliah [32]

IP [33]

Pengoperasian komputer [42]

Program diskusi [44]

Spesialisasi [47]

Pengalaman berorganisasi [49]

Reputasi dari perguruan tinggi [51]

Kepribadian dan ketrampilan interpersonal [56]

Kemampuan bahasa Inggris [58]

13.9%

16.7%

20.8%

38.9%

44.4%

45.8%

58.3%

61.1%

65.3%

68.1%

70.8%

77.8%

80.6%

PWK

Alasan Memilih Pekerjaan Pertama

N = 88

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%

Kesempatan beasiswa [1]

Alasan lainnya (misalnya lingkungan yang nyaman, dll) [2]

Sesuai dengan minat [5]

Gaji [6]

Kedekatan dengan rumah [7]

Tantangan pekerjaan [8]

Kesempatan mengembangkan diri [43]

1%

3%

7%

8%

10%

11%

60%

PWK

Alasan Tidak Bekerja

N = 22

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%

Mencari pengembangan diri yang lebih besar [1]

Habis masa kontrak [1]

Lingkungan kerja tidak kondusif (jam kerja tidak sesuai,pekerjaan terlalu padat, dll) [1]

Belum diterima kerja [2]

Mencari pengalaman lain [3]

Melanjutkan studi [14]

4.5%

4.5%

4.5%

9.1%

13.6%

63.6%

PWK

Alasan Wirausaha


33%

33%

33%

67%

67%

67%

67%

100%

100%

0% 20% 40% 60% 80% 100% 120%

Cita-cita [1]

Melanjutkan usaha keluarga [1]

Malas melamar kerja [1]

Buka lapangan pekerjaan baru [2]

Bebas / Tidak bergantung [2]

Tantangan [2]

Peluang pasar [2]

Passion / Keinginan pribadi [3]

Waktu yang fleksibel [3]

PWK

Sumber Modal Usaha

Bekerja dan Wiraswasta 2 orang

Wirausaha 3 orang

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70%

Investor

Pribadi/Tabungan

Proyek

33%

67%

50%

50%


PWK

Omset Usaha Per-Bulan

Variabel Mean Median Std. deviasi

Bekerja dan Wiraswasta (1) Rp3,000,000 Rp3,000,000 -

Wirausaha (3) Rp22,666,667 Rp6,000,000 Rp32,393,415

Rp0

Rp5,000,000

Rp10,000,000

Rp15,000,000

Rp20,000,000

Rp25,000,000


Rp3,000,000

Rp22,666,667

Rp3,000,000Rp6,000,000

Mean Median

PWK

Jenis Usaha


0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40%

Kerjasama dengan teman / saudara / dll [1]

Mengambil alih perusahaan [1]

Melayani kontraktor tunggal [1]

Usaha sendiri / tidak memiliki pegawai [2]

Membangun dari awal sebuah kantor / firma [2]

20%

20%

20%

40%

40%

PWK

Kategori Perusahaan [Bekerja]

34%

49%

17%

Lokal (14)

Nasional (20)

Multinasional (7)

PWK

Kategori Bidang Usaha

KETERANGAN BISANG USAHA

EPengadaan air, pengelolaan sampah dan daur ulang, pembuangan dan pembersihan limbah dan sampah

F Kinstruksi dan pembangunan

GPerdagangan besar dan eceran, reparasi danperawatan mobil dan sepeda motor

H Transportasi dan pergudanganJ Informasi dan komunikasiK Jasa keuangan dan asuransiL Real estate, developer, dan propertyM Jasa profesional, ilmiah, dan teknis

OAdministrasi pemerintahan, pertahanan, dan jaminan wajib sosial

E 2%F 4%G 2%H 2%

J 2%K 2%

L 6%

M 36%

O 24%

P 10%

S 6%U 4%

PWK

Perusahaan Tempat Bekerja

N = 50

PWK

56%

10%

30%

4%

Instansi pemerintah(termasuk BUMN) (28)

Organisasi non-profit /lembaga swadayamasyarakat (5)

Perusahaan swasta (15)

Wiraswasta /perusahaan sendiri (2)

Jabatan Pekerjaan

N = 50

2%10%

2%

86%

Magang (1)

Manajer (5)

Pemilik (1)

Staf (43)

PWK

Penghasilan Per-Bulan

Variable Minimum Mean Median Maximum Std. deviationBekerja (45) Rp2,500,000 Rp4,877,778 Rp4,400,000 Rp20,000,000 Rp2,790,539Bekerja dan Wiraswasta (2) Rp3,000,000 Rp4,000,000 Rp4,000,000 Rp5,000,000 Rp1,414,214Wirausaha (3) Rp3,000,000 Rp3,266,667 Rp3,300,000 Rp3,500,000 Rp251,661

Rp0

Rp500,000

Rp1,000,000

Rp1,500,000

Rp2,000,000

Rp2,500,000

Rp3,000,000

Rp3,500,000

Rp4,000,000

Rp4,500,000

Rp5,000,000


Rp4,877,778

Rp4,000,000

Rp3,266,667

Rp4,400,000Rp4,000,000

Rp3,300,000

Mean Median

PWK

Bonus Penghasilan Per-Tahun

Variable Minimum Mean Median Maximum Std. deviationBekerja (29) Rp500,000 Rp12,955,172 Rp7,500,000 Rp70,000,000 Rp15,567,975Bekerja dan Wiraswasta (1) Rp1,000,000 Rp1,000,000 Rp1,000,000 Rp1,000,000 -Wirausaha (2) Rp3,300,000 Rp6,650,000 Rp6,650,000 Rp10,000,000 Rp4,737,615

Rp0

Rp2,000,000

Rp4,000,000

Rp6,000,000

Rp8,000,000

Rp10,000,000

Rp12,000,000

Rp14,000,000


Rp12,955,172

Rp1,000,000

Rp6,650,000Rp7,500,000

Rp1,000,000

Rp6,650,000

Mean Median

PWK

Jumlah Perusahaan/Instansi/InstitusiYang Telah Dimasuki Untuk Bekerja

N = 68

0%

5%

10%

15%

20%

25%

30%

35%

40%

45%

1 2 3 4 5 6 7 8 9 >=10

44.44%

33.33%

9.26%

5.56%

1.85% 1.85%0.00%

1.85% 1.85%0.00%

PWK

Komentar Positif Pekerjaan

N = 46

2.2%

2.2%

6.5%

13.0%

32.6%

43.5%

0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45% 50%

Sesuai dengan yang diharapkan [1]

Lokasi dekat dengan rumah [1]

Menyenangkan [3]

Lingkungan kerja kondusif [6]

Sesuai minat [15]

Pengembangan diri besar [20]

PWK

Komentar Negatif Pekerjaan

N = 39

2.6%

7.7%

10.3%

15.4%

20.5%

43.6%

0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35% 40% 45% 50%

Alasan lokasi [1]

Kesempatan belajar sangat kecil [3]

Tidak sesuai minat [4]

Tidak sesuai dengan yang diharapkan [6]

Lingkungan kerja tidak kondusif (pekerjaan terlalu padat, dll) [8]


PWK

Gambaran Pekerjaan Ideal

N = 72

41.7%

47.2%

50.0%

51.4%

55.6%

72.2%

73.6%

73.6%

73.6%

77.8%

77.8%

79.2%

0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%

Waktu fleksibel dan tidak terlalu menguras tenaga [30]

Sesuai bidang kuliah [34]

Jam kerja dan jobdesk yang sesuai [36]

Menantang / tidak monoton [37]

Mampu meningkatkan kesejahteraan [40]

Memberi kesempatan belajar lebih besar [52]

Jenjang karir yang lebih baik [53]

Menambah wawasan [53]

Lingkungan kerja yang nyaman [53]

Sesuai minat [56]

Memberi banyak manfaat bagi banyak orang [56]

Fasilitas gaji yang baik [57]

PWK

IP Vs. Pekerjaan


Bekerja 45 3.287 0.261 2.590 3.260 3.710

Bekerja dan Wiraswasta 2 3.425 0.191 3.290 3.425 3.560

Tidak bekerja / Melanjutkan studi 22 3.280 0.335 2.660 3.320 3.840

Wirausaha 3 3.387 0.055 3.350 3.360 3.450

Bekerja Bekerja dan WiraswastaTidak bekerja /

Melanjutkan studi Wirausaha2.5

2.7

2.9

3.1

3.3

3.5

3.7

3.9

4.1


PWK

IP Vs. Kategori Perusahaan


Lokal 14 3.224 0.313 2.590 3.240 3.710

Nasional 20 3.268 0.235 2.810 3.320 3.610

Multinasional 7 3.467 0.231 3.120 3.530 3.690

Lokal Nasional Multinasional2.5

2.7

2.9

3.1

3.3

3.5

3.7

3.9

4.1


PWK

IP Vs. Jenis Kelamin


Pria 25 3.103 0.284 2.590 3.090 3.840

Wanita 47 3.393 0.217 2.890 3.450 3.710

Pria Wanita2.5

2.7

2.9

3.1

3.3

3.5

3.7

3.9

4.1


PWK

IP Vs. Jabatan


Direktur 0 - - - - -

Magang 1 2.980 - 2.980 2.980 2.980

Manajer 5 3.200 0.366 2.590 3.200 3.550

Pemilik 1 3.450 - 3.450 3.450 3.450

Staf 43 3.314 0.238 2.790 3.314 3.710

Magang Manajer Pemilik Staf2.5

2.7

2.9

3.1

3.3

3.5

3.7

3.9

4.1


PWK

Jenis Kelamin Vs. Penghasilan


Pria 18 Rp3,730,556 Rp858,716 Rp2,500,000 Rp3,500,000 Rp6,000,000

Wanita 32 Rp5,317,188 Rp3,170,850 Rp2,500,000 Rp4,950,000 Rp20,000,000

Pria Wanita0

5000000

10000000

15000000

20000000

25000000

30000000


PWK

Kategori Perusahaan Vs. Penghasilan

Variabel Number Mean Std. deviation Minimum Median Maximum

Lokal 14 Rp3,642,857 Rp1,336,306 Rp2,500,000 Rp3,250,000 Rp7,500,000

Nasional 20 Rp4,345,000 Rp749,895 Rp3,000,000 Rp4,400,000 Rp6,000,000

Multinasional 7 Rp9,042,857 Rp5,150,035 Rp5,000,000 Rp7,100,000 Rp20,000,000

Lokal Nasional Multinasional0

5000000

10000000

15000000

20000000

25000000

30000000


PWK

Jabatan Vs. Penghasilan


Direktur 0 - - - - -

Magang 1 Rp3,500,000 - Rp3,500,000 Rp3,500,000 Rp3,500,000

Manajer 5 Rp4,900,000 Rp2,902,585 Rp3,000,000 Rp3,500,000 Rp10,000,000

Pemilik 1 Rp3,000,000 - Rp3,000,000 Rp3,000,000 Rp3,000,000

Staf 43 Rp4,797,674 Rp2,737,242 Rp2,500,000 Rp4,400,000 Rp20,000,000

Magang Manajer Pemilik Staf0

5000000

10000000

15000000

20000000

25000000

30000000


PWK

Perusahaan Vs. Penghasilan


Instansi pemerintah (termasuk BUMN) 28 Rp4,189,286 Rp1,100,535 Rp2,500,000 Rp4,075,000 Rp7,500,000

Organisasi non-profit / LSM 5 Rp7,820,000 Rp6,966,850 Rp3,500,000 Rp5,000,000 Rp20,000,000

Perusahaan swasta 15 Rp4,960,000 Rp2,157,313 Rp3,000,000 Rp4,500,000 Rp10,000,000

Wiraswasta / Perusahaan sendiri 2 Rp3,250,000 Rp353,553 Rp3,000,000 Rp3,250,000 Rp3,500,000

Instansi pemerintah (termasuk BUMN)

Organisasi non-profit / LSM Perusahaan swasta

Wiraswasta / Perusahaan sendiri

0

5000000

10000000

15000000

20000000

25000000

30000000


PWK

Keaktifan Organisasi Vs. IP [Bekerja]


1 0 - - - - -

2 3 3.423 0.055 3.360 3.450 3.460

3 12 3.306 0.309 2.590 3.375 3.710

4 21 3.280 0.241 2.810 3.260 3.660

5 14 3.294 0.254 2.790 3.270 3.690

2 3 4 52.5

2.7

2.9

3.1

3.3

3.5

3.7

3.9

4.1



1 Tidak aktif

2 Kurang aktif

3 Cukup aktif

4 Aktif

5 Sangat aktif

PWK

Keaktifan Organisasi Vs. IP[Tidak Bekerja]


1 1 3.040 - 3.040 3.040 3.040

2 1 2.930 - 2.930 2.930 2.930

3 3 3.070 0.383 2.810 2.890 3.510

4 4 3.215 0.404 2.660 3.340 3.520

5 3 3.353 0.301 3.040 3.380 3.640

1 2 3 4 52.6

2.8

3

3.2

3.4

3.6

3.8

4



1 Tidak aktif

2 Kurang aktif

3 Cukup aktif

4 Aktif

5 Sangat aktif

PWK

Kesimpulan (1)

Poin-poin yang dapat disampaikan dari Alumni Perencanaan Wilayah dan Kota(PWK) Angkatan 2010 berdasarkan data kuisioner sebagai berikut:

• Jumlah data yang masuk sebanyak 72 orang (90%) dari total 80 orang.

• Status pekerjaan saat ini adalah 45 orang bekerja (63%), 22 orang tidakbekerja/melanjutkan studi (31%), 3 orang wirausaha (4%), serta 2 orangbekerja dan wiraswasta (3%).

• Mengenai hubungan antar perguruan tinggi dengan pekerjaan, diperoleh databahwa kesesuaian kuliah dengan pekerjaan adalah sebesar 83%.

• Umumnya alumni memperoleh pekerjaan dalam waktu 1 bulan sebelum lulusdan 3 bulan setelah lulus dari ITB.

• Bagi alumni, manfaat prodi dalam pekerjaan pada aspek memulai pekerjaan,pembelajaran yang berkelanjutan dalam pekerjaan, kinerja dalammenjalankan tugas, karir masa depan, serta pengembangan diri pada keadaancukup. Sementara aspek meningkatkan keterampilan kewirausahaan masihkurang dan perlu untuk lebih ditingkatkan.

PWK

Kesimpulan (2)

• Berdasarkan kondisi pekerjaan saat ini, mayoritas alumni memilih pekerjaanpertama dengan alasan kesempatan pengembangan diri (60%).

• Mayoritas alasan alumni tidak bekerja dikarenakan ingin melanjutkan studi(64%).

• Mayoritas alumni bekerja di perusahaan dengan kategori bidang usaha jasaprofessional, ilmiah, dan teknis (36%).

• Berdasarkan kategori perusahaan, banyaknya alumni yang bekerja diperusahaan lokal 14 orang (34%), nasional 20 orang (49%), serta multinasional7 orang (7%).

• Mayoritas alumni bekerja di instansi pemerintah, termasuk BUMN (56%).

• Jabatan alumni mayoritas masih berstatus sebagai staf (86%), sementara yanglainnya manajer (10%), pemilik (2%), serta magang (2%).

• Umumnya penghasilan alumni dengan pekerjaan saat itu adalah 4,4juta(bekerja), 4juta (bekerja dan wirausaha), serta 3,3juta (wirausaha).

• Mayoritas jumlah perusahaan yang telah dimasuki oleh alumni untuk bekerjaadalah sebanyak 1 perusahaan (44%).

PWK

KontakKepala ITB Career CenterDr. Eng. Bambang Setia Budi, ST, MTGedung Kuliah Umum Timur Lantai DasarJl. Ganesha 10 Bandung 40132Telp: 022-2509162HP: 081394664472Fax: 022-2509177Email: [email protected]

Asisten PenelitiAngga Dinan A, S.Si, MT

Gedung Campus Center Barat Bawah Ruang 18Jl. Ganesha 10 Bandung 40132

Telp: 022-2530714HP: 081573191973

Email: [email protected]

Apabila ada informasi yang kurang jelas atau ingin ditanyakan dapat menghubungi kontak diatas

Referensi (1)

• Aji, Nurul Apsari, Bambang Setia Budi, Angga Dinan A. 2015. Progress and Development of Tracer Study ITB. PosterSession presented at international conference EXLIMA 2015 on 25-26 November 2015. Bali-Indonesia.

• Alifah, Amalia Nur, Angga Dinan A., Bambang Setia Budi. 2017. Hubungan Sumber Biaya Pendidikan terhadap Prestasidan Keaktifan [Studi Kasus Tracer Study ITB 2016]. Paper Tracer Study. Bandung.

• Alifah, Amalia Nur, Angga Dinan A., Bambang Setia Budi. 2017. Pentingnya Kemampuan Bahasa Inggris dalam DuniaKerja [Studi Kasus FSRD ITB Angkatan 2009 dan Lulusan 2013]. Paper Tracer Study ITB. Bandung.

• Andirasdini, Indah Gumala, Angga Dinan A., Bambang Setia Budi. 2017. Teknik-Teknik Analisis dalam Pengolahan DataTracer Study ITB. Paper Tracer Study. Bandung.

• Awalia, Syifa Nur, Bambang Setia Budi, Angga Dinan A. 2017. Gap antara Kontribusi ITB terhadap KompetensiLulusannya di Dunia Kerja [Studi Kasus Tracer Study ITB tahun 2014-2016]. Paper Tracer Study. Bandung.

• Budi, Bambang Setia, dkk. 2011. Report 2011 Tracer Study & Kepuasan Pengguna. Penerbit ITB. Bandung-Indonesia.

• Budi, Bambang Setia, Angga Dinan A. 2012. Report Tracer Study ITB Angkatan 2004-2005. Penerbit ITB. Bandung-Indonesia.

• Budi, Bambang Setia, Angga Dinan A. 2013. Report Tracer Study ITB Angkatan 2006. Penerbit ITB. Bandung-Indonesia.



Referensi (2)• Budi, Bambang Setia, Angga Dinan A., Nur Faidzatus Saydah, Nissa Fadilah, Mila Isti. 2017. Report

Tracer Study ITB 2016 Angkatan 2009. Penerbit ITB. Bandung-Indonesia.

• Budi, Bambang Setia. 2014. Tracer Study: Urgency, Problem, and How to Increase Response Rate. Presentation in Training for Tracer Study Team of UNPAD at WISMA UNPAD CIMANDIRI on Monday, 3 November 2014. Bandung.

• Budi, Bambang Setia, Angga Dinan A. 2015. Innovation and Implementation: ITB Tracer Study (2012-2015). Paper presented at international conference EXLIMA 2015 on 25-26 November 2015. Bali-Indonesia.

• Dinan, Angga, Amalia Nur Alifah, Bambang Setia Budi. 2017. Profil Alumni ITB yang Berwirausaha Studi Kasus Alumni ITB Angkatan 2009. Paper Tracer Study. Bandung.

• Dinan, Angga, Amalia Nur Alifah, Bambang Setia Budi. 2017. Profil Alumni ITB yang Berwirausaha Studi Kasus Alumni ITB Lulusan Tahun 2013. Paper Tracer Study. Bandung.

• Dinan A, Angga, Bambang Setia Budi, Sandro Mihradi dan Brian Yuliarto. 2015. Pros & Cons of Target Responden: between Cohort and Entry of Cohort in ITB Tracer Study. Paper discussion at international conference EXLIMA 2015 on 25-26 November 2015. Bali-Indonesia.

• Dinan, Angga, Indah Gumala Andirasdini, Bambang Setia Budi. 2017. Profil Alumni ITB yang Berwirausaha Rentang 1-3 Tahun Setelah Lulus. Paper Tracer Study. Bandung.

• Gunawan, Laura Estwin, Angga Dinan A., Bambang Setia Budi. 2017. Perkembangan Kepentingan dan Kepuasan Dunia Usaha dan Industri terhadap Kompetensi Lulusan ITB [Studi Kasus Tahun 2010-2013 dan 2015-2016]. Paper Tracer Study. Bandung.

• Kusuma, Hanson E. 2016. Tujuan dan Metode Tracer Study. Presentation in Seminar dan Workshop Tracer Study ITB 2016 at ITB on 2 May 2016. Bandung-Indonesia.

Referensi (3)

• Maulana, Andi Irwandi Madagaskar, Angga Dinan A., Bambang Setia Budi. 2017. ITB Menuju Entrepreneur University [Studi Kasus Alumni ITB Angkatan 2009]. Paper Tracer Study. Bandung.

• Nursyahbani, Awalia, Bambang Setia Budi., Angga Dinan A. 2015. How to Increase Response Rate: ITB Tracer Study Experience. Poster Session presented at international conference EXLIMA 2015 on 25-26 November 2015. Bali-Indonesia.

• Nursyahbani, Awalia, Bambang Setia Budi., Angga Dinan A. 2015. The Roles of Surveyors in the Implementation of Tracer Study ITB. Poster Session presented at international conference EXLIMA 2015 on 25-26 November 2015. Bali-Indonesia.

• Pasaribu, Udjianna S. 2016. Riset Statistika dalam Tracer Study. Presentation in Seminar dan Workshop Tracer Study ITB 2016 at ITB on 2 May 2016. Bandung-Indonesia.

• Sailah, Illah. 2011. Perlunya Tracer Study untuk Pendidikan Tinggi. Jakarta (Direktur Pembelajaran & Kemahasiswaan Ditjen Dikti).

• Schomburg, Harald. 2003. Handout for Graduate Tracer Studies. International Centre for Higher Education Research (INCHER-Kassel) University Kassel. Germany.

• Schomburg, Harald. 2010. Concept and Methodology of Tracer Studies – International Experiences. Presentation at Workshop in Sinaia 2-4 June 2010. International Centre for Higher Education Research (INCHER-Kassel) University Kassel. Germany.

TERIMA KASIH

DISUSUN OLEH :

Divisi Riset ITB CAREER CENTER

Documents

Arsitektur - tracer.itb.ac.id Arsitektur... · Arsitektur. Kondisi Fasilitas Belajar Perpustakaan ... Keterampilan komputer Berpikir kritis Keterampilan riset Belajar Berkomunikasi