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Programma Operativo Fondo Sociale Europeo- Regione Liguria 2014-2020 ASSE 1 “Occupazione” - ASSE 3 “Istruzione e formazione” Corso di specializzazione in operatore macchine utensili tradizionali e CNC - ARSP 15-869/17/2 ATS- I.I.S.S. EINAUDI CHIODO-CENTRO LEONARDO EDUCATION srls Prot. n. 8542/C14v La Spezia 11/11/2016 Al personale interno IL DIRIGENTE SCOLASTICO Nell’ambito delle attività previste dal Programma Operativo Fondo Sociale Europeo - Regione Li- guria 2014-2020 – Asse 1 “Occupazione” Asse 3 “Istruzione e Formazione” VISTO il Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 recante “Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle Amministrazioni Pubbliche” e ss.mm.ii.; VISTO il Decreto Interministeriale 1 febbraio 2001 n. 44, recante “Regolamento concernente le Istruzioni generali sulla gestione amministrativo-contabile delle istituzioni scolastiche”; VISTO il D.P.R.275/99, concernente norme in materia di autonomia delle istituzioni scolastiche; VISTI il Regolamento (UE) n. 1303/2013 recante disposizioni comuni sui Fondi strutturali e di in- vestimento europei, il Regolamento (UE) n. 1301/2013 relativo al Fondo Europeo di Svilup- po Regionale (FESR) e il Regolamento (UE) n. 1304/2013 relativo al Fondo Sociale Euro- peo;

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Programma Operativo Fondo Sociale Europeo- Regione Liguria 2014-2020 ASSE 1 “Occupazione” - ASSE 3 “Istruzione e formazione”

Corso di specializzazione in operatore macchine utensili tradizionali e CNC - ARSP 15-869/17/2

ATS- I.I.S.S. EINAUDI CHIODO-CENTRO LEONARDO EDUCATION srls

Prot. n. 8542/C14v La Spezia 11/11/2016

Al personale interno

IL DIRIGENTE SCOLASTICO

Nell’ambito delle attività previste dal Programma Operativo Fondo Sociale Europeo - Regione Li-guria 2014-2020 – Asse 1 “Occupazione” Asse 3 “Istruzione e Formazione”

VISTO il Decreto Legislativo 30 marzo 2001, n. 165 recante “Norme generali sull’ordinamento dellavoro alle dipendenze delle Amministrazioni Pubbliche” e ss.mm.ii.;

VISTO il Decreto Interministeriale 1 febbraio 2001 n. 44, recante “Regolamento concernente leIstruzioni generali sulla gestione amministrativo-contabile delle istituzioni scolastiche”;

VISTO il D.P.R.275/99, concernente norme in materia di autonomia delle istituzioni scolastiche;

VISTI il Regolamento (UE) n. 1303/2013 recante disposizioni comuni sui Fondi strutturali e di in-vestimento europei, il Regolamento (UE) n. 1301/2013 relativo al Fondo Europeo di Svilup-po Regionale (FESR) e il Regolamento (UE) n. 1304/2013 relativo al Fondo Sociale Euro-peo;

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VISTA la D.G.R. 127 del 26/02/2016 della Regione Liguria – approvazione esiti procedura finan-ziamento “Invito a presentare operazioni relative ad azioni finalizzate all’inserimento e rein-serimento nel M.D.L. a valere sull’Asse 1 “Occupazione” e Asse 3 “Istruzione e formazionedel PO FSE 2014-20” – DGR 869/2015;

VISTE le delibere degli Organi Collegiali;

CONSIDERATE le caratteristiche e gli standard qualitativi previsti dal corso di specializzazione in“operatore macchine utensili tradizionali e CNC”, codice corso ARSP 15-869/17/2, progetto cofinanziato dall’Unione Europea, Programma OperativoFondo Sociale Europeo- Regione Liguria 2014-2020, a valere sulla linea d’in-tervento 3, interventi rivolti a disoccupati e occupati: percorsi di aggiornamen-to, specializzazione e recupero delle competenze;

RILEVATA la necessità di impiegare tra il personale interno n. 2 figure per lo svolgimento dell’atti-vità di tutoraggio e di selezione dei candidati al corso di specializzazione in “operatoremacchine utensili tradizionali e CNC”, codice corso ARSP 15-869/17/2.

EMANA

il presente avviso di selezione pubblica, per titoli comparativi, per il reclutamento di:

- n. 1 docente interno cui affidare le funzioni di tutor del corso;

- n. 1 docente interno cui affidare le funzioni di tutor di stage;

- n. 1 docente interno cui affidare le funzioni di coordinatore del corso;

- n.8 docenti esperti di settore;

- n.5 docenti per attività di codocenza.

COMPITI ATTRIBUITI TUTOR DEL CORSO

Il docente interno reclutato in qualità di tutor del corso svolgerà i compiti di seguito indicati:

accoglienza, orientamento, rimotivazione degli allievi

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guida per aspetti psico-relazionali e valoriali guida per aspetti del processo di apprendimento tramite tra studenti e organismi istituzionali controllo assenze e gestione registro presenze

COMPITI ATTRIBUITI TUTOR DI STAGE

Il docente interno reclutato in qualità di tutor di stage svolgerà i compiti di seguito indicati:

inserimento dei partecipanti in stage presso aziende del settore fare da tramite tra le aziende e i partecipanti predisposizione scheda di Valutazione Stage coadiuvare il tutor del corso e il coordinatore nella gestione del corso coadiuvare il tutor del corso nelle attività di monitoraggio di Inserimento Lavorativo dei par-

tecipanti al progetto

COMPITI ATTRIBUITI AL COORDINATORE

Il docente interno reclutato in qualità di coordinatore svolgerà i compiti di seguito indicati:

Valutare la progettazione degli interventi formativi in termini di articolazione del program-ma, contenuti, metodologie didattiche, modalità di attivazione e gestione dei tirocini

Assicurare la realizzazione delle attività di teoria e pratica afferenti la materia Assicurare i processi di valutazione formativa e certificativi dello stage Organizzare e coordinare i rapporti con l’esterno; Tenere i contatti con i docenti e, se necessario, concorda idonei aggiustamenti e /o modifiche

ai programmi Partecipare alle riunioni di coordinamento/programmazione del gruppo di lavoro.

COMPITI ATTRIBUITI AL DOCENTE/CODOCENTE ESPERTO

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L’esperto reclutato dovrà essere disponibile a: partecipare ad eventuali incontri propedeutici alla realizzazione delle attività; espletare le attività di predisposizione, somministrazione e tabulazione di materiali di eserci-

tazione, test di valutazione in itinere e finali e materiale documentario; predisporre la relazione finale sull’intervento svolto; coadiuvare il tutor e il coordinatore nella gestione del corso.

Si precisa che la nomina sarà subordinata all’accettazione del calendario predisposto dal coordinato-re del corso, anche nel caso si rendessero necessarie variazioni organizzative nel proseguo del per-corso formativo.

REQUISITI DI AMMISSIONE

Sono ammessi a partecipare al presente bando tutti i docenti interni e personale tecnico che al mo-mento della presentazione della domanda sono in possesso dei seguenti prerequisiti:

per l’incarico di tutor del corso:

diploma di laurea

per l’incarico di tutor stage:

diploma tecnico/professionale di scuola superiore

per l’incarico di coordinatore:

diploma di laurea

per l’incarico di esperto di settore:

titolo di studio afferente agli argomenti trattati nel modulo

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MODALITA’ DI SELEZIONE

Il Dirigente Scolastico procederà alla selezione dei candidati mediante l’esame delle domande per-venute e la comparazione dei curricula sulla base delle tabelle di valutazione dei titoli posseduti edelle esperienze maturate di seguito riferite:

per l’incarico di tutor del corsoTitolo Punteggio

Laurea aggiuntiva rispetto a quella richiesta 2 pt

Precedente esperienza nella gestione, coordinamento e/o tutoraggio di corsi di formazione o di progetti complessi 2 pt per ogni incarico

Corsi specifici per tutor d’aula/aziendali superiore alle 20h 2 pt per ogni corso

per l’incarico di tutor stageTitolo Punteggio

Laurea tecnica 2 pt

Precedente esperienza nella gestione, coordinamento e/o tutoraggio 2 pt per ogni incarico

Corsi specifici per tutor d’aula/aziendali superiore alle 20h 2 pt per ogni corso

per l’incarico di coordinatore

Titolo Punteggio

Laurea aggiuntiva rispetto a quella richiesta 2 pt

Precedente esperienza nella gestione, coordinamento e referenza corsi di formazione o di progetti complessi 2 pt per ogni incarico

Corsi specifici per gestione progetti/classe/alunni 2 pt per ogni corso

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per l’incarico di esperto

Titolo Punteggio

Diploma di scuola superiore 2 pt

Laurea specialistica 4 pt

Precedente esperienza in qualità docenza in corsi di for-mazione

2 pt per ogni incarico(Si valuta un solo incaricoper anno)

Abilitazione all’insegnamento 1 pt

Corsi specifici sull’argomento del modulo 1 pt per corso

Corsi di didattica/inclusione 0.5 pt per corso

A parità di punteggio si terrà conto dell’anzianità di servizio.

La graduatoria provvisoria sarà stilata dal Dirigente Scolastico attraverso la comparazione dei curri-cula secondo i criteri di valutazione precedentemente indicati e sarà pubblicata all’Albo dell’Istitu-to.

La graduatoria affissa all’Albo avrà valore di notifica agli interessati che potranno inoltrare reclamoentro 5 giorni dalla data della pubblicazione; decorso tale termine la graduatoria diverrà definitiva.

ATTRIBUZIONE DELL’INCARICO

L’incarico sarà attribuito mediante provvedimento del Dirigente Scolastico.

La durata dell’incarico sarà il seguente:

ATTIVITA’/RUOLO N° ore Compenso orario Lordo

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Stato Coordinamento 25 € 23.22/hTutor corso 120 € 23.22/hTutor stage 40 € 23.22/hDocente (Mercato del lavoro) 8 € 46.44/hDocente (Cenni di ecologia e ambiente) 8 € 46.44/hDocente (Informatica e web) 8 € 46.44/hDocente (Concetti base di disegno meccanico) 18 € 46.44/hCodocente (Concetti base di disegno meccanico) 10 € 46.44/hDocente (Macchine utensili tradizionali e loro evoluzione) 15 € 46.44/hCodocente (Macchine utensili tradizionali e loro evoluzione) 5 € 46.44/hDocente (Macchine CNC) 20 € 46.44/hCodocente (Macchine CNC) 10 € 46.44/hDocente (addestramento pratico Macchine utensili tradizionali e loro evoluzione) 36 € 46.44/hCodocente (addestramento pratico Macchine utensili tradizionali e loroevoluzione)

12 € 46.44/h

Docente (addestramento pratico Macchine CNC) 42 € 46.44/hCodocente (addestramento pratico Macchine utensili tradizionali e loroevoluzione)

13 € 46.44/h

L’incarico sarà svolto presso la sede Chiodo in via XX settembre 149, La Spezia, nel periodo com-preso tra dicembre 2016 e marzo 2017, secondo il calendario che verrà predisposto dal coordinato-re del corso in considerazione anche delle esigenze dei corsisti.

MODALITA’ E TERMINI DI PRESENTAZIONE DELLE CANDIDATURE

Gli interessati dovranno far pervenire brevi manu la domanda di partecipazione alla selezione (mo-dulo allegato al presente bando), corredata del proprio curriculum vitae in formato europeo, pressol’ufficio protocollo dell’Istituto, sito in via Lamarmora 32, La Spezia, entro e non oltre le ore 12.00del giorno 21 novembre 2016.

Le istanze pervenute dopo il termine fissato e quelle che risultassero incomplete non verranno presein considerazione.

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Tutte le istanze dovranno essere firmate e contenere, pena l’esclusione, l’autorizzazione al tratta-mento dei dati personali ai sensi del D. L.vo n. 196 del 30 giugno 2003.

Il presente bando è pubblicato all’albo dell’Istituto sul sito web istituzionale in data odierna.

Il Dirigente Scolastico

Prof. Generoso CardinaleFirma autografa sostituita a mezzo stampa ai sensi

dell’art. 3, comma 2 del decreto legislativo n. 39/1993

Si allega:

1. Modulo domanda

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Allegato 1

Al Dirigente Scolastico I.I.S.S. Einaudi-Chiodo

Via Lamarmora 3219122 La Spezia (SP)

Domanda di partecipazione per il reclutamento per il “Corso di specializzazione in operatore macchine utensili tradizionali e CNC” - ARSP 15-869/17/2

...l... sottoscritto/a _______________________________________________________

nato/a il |__|__|/|__|__|/|__|__|__|__| a ____________________(______) e

residente a ________________ Via/Piazza____________________________,

Codice Fiscale |__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|__|

cell. _______________________, mail _____________________

in riferimento al bando di selezione per il personale interno prot. n. ………. del ……..

CHIEDE

di essere ammesso a partecipare alla procedura di selezione per titoli comparativi per l’attribuzione dell’incarico di:

☐ tutor del corso

☐ tutor di stage

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☐ coordinatore del corso

☐docente di ___________________

☐ codocente di ___________________

A tal fine dichiara, sotto la propria piena ed esclusiva responsabilità, ai sensi dell'art.76 delD.P.R.n.445 del 28.12.2000, consapevole delle responsabilità civili e penali cui può andare incontroin caso di dichiarazioni mendaci e/o non conformi al vero, quanto segue:

di essere cittadino/a ______________________________________;

di essere nel godimento dei diritti politici;

di non avere condanne penali né procedimenti penali in corso, di non essere stato destituito

da Pubbliche Amministrazioni e di essere in regola con gli obblighi di legge in materia fisca-

le;

la propria disponibilità a svolgere l’incarico senza riserva;

di essere in possesso dei seguenti titoli secondo la tabella di attribuzione del punteggio ripor-

tata nel bando:

per l’incarico di tutor del corso

Titolo Punteggio Descrizione del titolo e riferimento alla pagina nel curriculum vitae

Punteggio a cura del candidato

Punteggio a cura del Dirigente Scolastico

Laurea aggiuntiva rispetto a quella ri-chiesta

2 pt

Precedente esperien-za nella gestione, coordinamento e/o

2 pt per ogniincarico

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tutoraggio di corsi diformazione o di pro-getti complessi

Corsi specifici per tutor d’aula/ azien-dali superiore alle 20h

2 pt per ognicorso

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per l’incarico di tutor stage

Titolo Punteggio Descrizione del titolo e riferimento alla pagina nel curriculum vitae

Punteggio a cura del candidato

Punteggio a cura del Dirigente Scolastico

Laurea tecnica 2 pt

Precedente esperien-za nella gestione, coordinamento e/o tutoraggio

2 pt per ogniincarico

Corsi specifici per tutor d’aula/azienda-li superiore alle 20h

2 pt per ognicorso

per l’incarico di coordinatore

Titolo Punteggio Descrizione del titolo e riferimento alla paginanel curriculum vitae

Punteggioa cura delcandidato

Punteggio a curadel Dirigente Scolastico

Laurea aggiuntiva ri-spetto a quella richiesta

2 pt

Precedente esperienza nella gestione, coordi-namento e referenza corsi di formazione o diprogetti complessi

2 pt per ogniincarico

Corsi specifici per ge-stione progetti/classe/alunni

2 pt per ognicorso

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per l’incarico di esperto

Titolo Punteggio Descrizione del titolo e riferimento alla paginanel curriculum vitae

Punteggioa cura delcandidato

Punteggio a curadel Dirigente Scolastico

Diploma di scuola su-periore 2 pt

Laurea specialistica 4 pt

Precedente esperienza in qualità docenza in corsi di formazione

2 pt per ogniincarico (Si valuta un solo incari-co per anno)

Abilitazione all’inse-gnamento

1 pt

Corsi specifici sull’ar-gomento del modulo

1 pt per cor-so

Corsi di didattica/inclu-sione

0.5 pt per corso

Il/la sottoscritto/a dichiara, inoltre, di aver preso visione e di accettare integralmente le disposizioni previste dal bando di selezione.

Il sottoscritto, ai sensi della legge 196/03, autorizza l’Istituto di Istruzione Secondaria Superiore “Einaudi- Chiodo” al trattamento dei dati contenuti nella presente autocertificazione esclusivamentenell'ambito e per i fini istituzionali della Pubblica Amministrazione.

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Luogo ________________ Data ___________ Firma del Dichiarante

_______________________________

Allegati:

1. Curriculum vitae modello europeo debitamente sottoscritto