Upload
susnea-otilia
View
22
Download
5
Embed Size (px)
DESCRIPTION
ssm
Citation preview
Denumirea postului: Manipulant marfăRelaţii ierarhice:
- se subordonează gestionarului/şefului de depozitRelaţii funcţionale: în principal cu departamentele: transport, distribuţie, producţie
Scopul postului: încărcarea, descărcarea mărfurilor şi manipularea acestora în depozite- asigură gestiunea stocului de marfa în baza documentelor de intrare / ieşire;- asigură mişcarea stocurilor;- răspunde de organizarea logistică eficientă a depozitului;- expediază marfa către clienţi conform comenzilor şi priorităţilor;- coordonează echipa din subordine.
Atribuţiile principale şi sarcinile specifice: - pregătirea mărfurilor pentru expediere;
- încărcarea şi/sau descărcarea mărfurilor în/din autovehiculele de livrare;- verificarea mărfurilor sosite în depozit;- manipularea şi aşezarea produselor în spaţiile special destinate, în funcţie de sortimente şi
termenul de valabilitate, manual, cu ajutorul lizei şi /sau folosind stivuitorul / electrostivuitorul;
- comisionarea mărfurilor pentru livrare conform documentelor şi indicaţiilor gestionarului;- participă la inventarierea mărfurilor din gestiune.
Atribuţii privind respectarea normelor de sănătate şi securitate în muncă, de prevenire şi stingere a incendiilor:
- îşi însuşeşte şi aplică corect legislaţia generală şi specifică de sănătate şi securitate în muncă, prevenire şi stingere a incendiilor şi acţiune în caz de urgenţă;
- utilizarea, întreţinerea, păstrarea şi depozitarea echipamentului de protecţie în conformitate cu procedurile specifice locului de muncă;
- cunoaşterea factorilor de risc şi a bolilor profesionale specifice locului de muncă;- identificarea pericolelor care apar la locul de muncă şi raportarea acestor pericole
persoanei competente să ia măsuri, conform procedurilor specifice locului de muncă;- acordarea primului ajutor rapid şi corect în conformitate cu tipul accidentului produs;- respectă şi aplică procedurile de urgenţă şi de evacuare stabilite în regulamentele
interne şi planul de evacuare în caz de urgenţă.
Responsabilităţile postului: Legat de activităţile specifice, răspunde de:
- integritatea mărfurilor şi starea ambalajelor în timpul operaţiunilor de manipulare;- derularea activităţilor în timp util cu respectarea graficului de încărcare/descărcare;- încărcarea / descărcarea mărfurilor conform documentelor primite;- pentru neîndeplinirea sau îndeplinirea defectuoasă a sarcinilor care-i revin răspunde conform
reglementărilor în vigoare.Legat de disciplina muncii, răspunde de :
- îmbunătăţirea permanentă a pregătirii sale profesionale şi de specialitate; - păstrarea confidenţialităţii informaţiilor şi a documentelor legate de firmă;- păstrarea în bune condiţii a utilajelor şi utilizarea resurselor existente exclusiv în interesul
firmei;- respectă prevederile normativelor interne şi procedurile de lucru privitoare la postul său;- respectarea normelor de sănătate, securitate şi igienă în muncă, normelor de prevenire şi
stingere a incendiilor şi acţiune în caz de urgenţă, normelor de protecţie a mediului înconjurător.
Autoritatea postului:- Utilizează materiale şi echipamente puse la dispoziţie de firmă
Condiţiile de muncă: Munca se desfăşoară în depozit şi în aer liber. Munca se desfăşoară în ture. Manevrele se execută manual şi / sau automatizat, individual/ în echipă.
Specificaţiile postului: Nivel de studii: cel puţin 8 clase Cursuri de pregătire: - permis de conducere: categoria B;- permis/autorizaţie de stivuitorist, pentru manipularea mecanizată a mărfurilor (aceasta nu
este o cerinţă obligatorie, dar constituie un avantaj). Experienţă:- în specialitate: 1 an - pe post: minimum 1 an pe post asemănător Cunoştinţe necesare:
Specifice domeniului de lucru – calcul aritmetic, utilizarea echipamentelor specifice Cerinţe pentru exercitare:
- sănătate bună, constituţie robustă;- corectitudine, seriozitate;- capacitatea de a face operaţii matematice simple fără erori;- spirit de observaţie dezvoltat;- cazier judiciar curat.
Pachet salarial:- salariu fix negociat, în valoare de ………;- bonusuri de performanţă;- bonuri de masă, decontarea transportului.
Prezentul document se constituie în anexa la contractul individual de muncă şi a fost întocmit în 3 (trei) exemplare originale, unul pentru salariat, unul pentru dosarul său de personal şi unul pentru Inspectoratul Teritorial de Muncă al Mun./Jud. ..............................
Aprobat,
Director General Titular de post DRU Director Departament
Data Data Data Data