ara elencar e debater as princi-pais reivindicações que vãoconstar na pré-pauta da Cam -panha Salarial 2014-2015, oSeagro promoveu três encon-

tros macrorregionais com os dirigentese assembleia geral extraordinária emsessões nas 22 diretorias regionais.

Além de resgatar as perdas salariaisacumuladas e avaliar as cláusulas so-ciais, os engenheiros agrônomos defi-niram como prioritária a implantaçãode um Plano de Cargos e Salários nasempresas públicas, Epa gri e Ci dasc,dan do forma e definições de carreira.

Após ser construída democratica-mente por dirigentes e associados, apré-pauta foi apresentada e consolida-da na reunião do Conselho Delibe rativoem 18 e 19 de março/14, em Florianó -polis. Na sequência, a pré-pauta seráapresentada para aprovação em Assem -bleia Geral Extraordinária em sessõesregionais, dia 31 de março/14. No iní-cio de abril, deverá ser entregue aos di-rigentes das empresas públicas.

A diretoria do Seagro espera contarcom a participação expressiva da cate-goria nas assembleias e nas ações dacam panha salarial deste ano.

Participe!!!!

SINDICATO DOS ENGENHEIROS AGRÔNOMOS DE SANTA CATARINA - FUNDADO EM 29 DE ABRIL DE 1983

Rua Adolfo Melo, 35 - sala 1002 - Florianópolis - Santa Catarina - CEP: 88015-090 - www.seagro-sc.org.br

Nº 128 - Janeiro e Fevereiro de 2014

SEAGRO-SC

Jornal do Seagro

VEJA NA PÁGINA 3

Valorização da carreira é prioridadena Campanha Salarial de 2014

Nos três encontros e assembleias houve consenso de que a implantação de um PCS com retomada das carreiras nas empresas públicas é fundamental

Feagro-SC é consolidada e nova diretoria toma posse

PÁG. 10

Novos conselheiros doSeagro tomam posse naCâmara de Agronomia

Gallotti Fernando

Adinan Celso

Piazera Jorge Dotti

Matheus Adriana

1º Fórum Estadual deLideranças da Agronomiafoi um sucesso

PÁGS. 6 E 7

Seagro homenageia RaulZucatto com Medalha doMérito do Crea-SC PÁG. 9

A pauta de reivindicações e calen-dário das negociações para os enge-nheiros agrôno mos que trabalham nascooperativas e agroindústrias serãodebatidas em Assembleia Geral regio-nal no início de abril. A previsão é queaté o final do mesmo mês, a diretoria

do Seagro entregará a pauta daCampanha Salarial 2014-2015 aos sin-dicatos patronais Sindicarne (Sindi -cato da Indús tria de Carnes e Deri va -dos de SC) e Sindiocesc (Sindicato eOrganização das Cooperativas do Esta -do de SC).

PP

TITULARES

SUPLENTES

PÁGINA 8

Cooperativas e Agroindústrias

2 Florianópolis, Janeiro e Fevereiro de 2014Jornal do Seagro - Nº 128

Sindicato dos EngenheirosAgrônomos de Santa Catarina

FUNDADO EM 29 DE ABRIL/1983

Filiado a FisengeFederação Interestadual deSindicatos de Engenheiros

O Jornal do Seagro-SC é uma publicação de responsabilidade

deste Sindicato.

Rua Adolfo Melo, 35, sala 1002,Centro Executivo Via Veneto,

Florianópolis/SC - CEP: 88015-090Fone/Fax: (48) 3224-5681

E-mail: seagro@seagro-sc.org.brWWW.SEAGRO-SC.ORG.BR

DIRETORIA EXECUTIVA

Diretor PresidenteVlademir Gazoni

Diretor Vice-PresidenteEduardo Medeiros Piazera

Diretora Secre táriaRosilda Helena Feltrin

Diretor Secre tário AdjuntoMatheus Mazon Fraga

Diretor Fi nanceiroLéo Teobaldo Kroth

Diretor Financeiro AdjuntoOsmarino Ghizoni

Diretor de Comu nicaçãoe Imprensa

Jorge Dotti Cesa

Diretora de For ma ção Sindical eAperfeiçoamento Pro fis sional

Edilene Steinwandter

Su plen tesPaulo Francisco da Silva Antônio Paulo Filgueiras

Germano Fuchs Léo Pedro Schneider

Pedro C. dos Santos Junior Maria Luiza Guizzardi Carlesso

Giovani Canola Teixeira Carlos Frischknecht

Conselho FiscalLuiz Carlos R. Echeverria

Roberto Abati Hugo José Hermes

SuplentesCícero Luiz BrasilDagwin WachholzAlan Luiz Rizzoli

EXECUÇÃO

REDAÇÃO E EDIÇÃO

Actum ComunicaçãoRua Isaura C. Pires, 69

Flo rianópolis/SC

Jornalista Responsável: Gertru des Luersen Hoffmann

DRT-PR 3375

E-mail: actumsc@terra.com.brjornaldoseagro@terra.com.br

Fones (48)3348- 2844 e 9111-8524

DiagramaçãoRonaldo Ferro

SEAGRO-SC

EEdd ii ttoorr iiaa llNeste início de ano, mais uma vez os números

demonstram a importância da agricultura para aeconomia catarinense, apesar do aparente descasodo Governo do Estado para com o setor. O PIB ca-tarinense em 2013 cresceu 4,1%, bem acima docrescimento nacional que foi de 2,5%. A principalatividade que impulsionou o índice catarinense foia agropecuária, que cresceu 7%, contra apenas1,5% da indústria e 2% do setor de serviços.

Enquanto isso, as empresas públicas da agri-cultura (Epagri e Cidasc) continuam tendo trata-mento discriminatório, com seus quadros de pes-soal defasados e com profissionais desmotivadose sem perspectivas de carreira. Décadas de acú-mulo de conhecimento, de ciência e de tecnologiacorrem o risco de sofrer solução de continuidade.Some-se a isso o risco que corre o status sanitárioanimal e vegetal, inclusive o tão cantado em versoe prosa “livre de aftosa sem vacinação”. Vis lum -bra-se um apagão tecnológico num prazo de 10anos. Quem vai assumir este prejuízo para a so-ciedade.

O descaso fica evidenciado quando centenasde funcionários estão saindo e a reposição se dácom grande defasagem, tanto em número comoem tempo, mesmo considerando apenas a área fimdas empresas. Na campanha salarial que estamosiniciando, a categoria decidiu que pelo menos oresgate da carreira dos profissionais dessas em-presas públicas seja feito em 2014, com a implan-tação de um novo Plano de Cargos e Salários.Além disso, não abrimos mão de que haja a repo-sição imediata dos pesquisadores, extensionistasrurais e agentes de fiscalização que estão saindonos PDVI. É o mínimo de consideração que a agri-cultura merece e precisa.

Nossa luta continua pela manutenção e am-pliação da aplicação do Salário Mínimo Profis sio -nal (SMP), inclusive para os estatutários. Nas ne-gociações com as empresas privadas (cooperativase agroindústrias), o SMP deve continuar sendoprioridade, bem como a busca de avanços poranuênios, valorizando também a carreira.

Além da campanha salarial nas empresas pú-blicas e privadas, o 8º Congresso Estadual deEngenheiros Agrônomos é o grande destaque nanossa agenda de 2014, com o tema central“Segurança Alimentar e Responsabilidade Profis -sio nal”. Temáticas polêmicas ou prioritária comouso de agrotóxicos e receituário agronômico, pro-dução orgânica, formação profissional e ensino daagronomia, ameaças e oportunidades para o exer-cício profissional, além de políticas públicas paraa segurança alimentar, são destaques na progra-mação. Faça sua inscrição antecipada e venha par-ticipar de 28 a 30 de maio em Florianópolis.

Boa leitura!

Valorizar - FiscalizarDenunciar

Faça sua ART junto ao Crea-SC e indique o SEAGRO-SC - nº 21

21Código do Seagro

Nota de pesarA diretoria do Seagro e os associados lamentam o

falecimento do engenheiro agrônomo Clódis OdacyrRamos de Brito, em decorrência de complicações apósa realização de uma cirurgia, em 27 fevereiro/14. Clodisfoi diretor regional do Seagro em Araranguá em váriasgestões 2003-2006, 2006-2009 e 2009-2012. Era o ge-rente regional da Epagri da mesma região.

tão festejado modeloagrícola catarinensesempre se man teveem evidência em fun-ção das característi-

cas que lhe são peculiares. Dototal de estabelecimentos a -gro pecuários, 92% estão nasmãos da chamada agriculturafamiliar, que responde por71% da produção agropecuá-ria do Estado.

Ao longo da história, esse modelo de-monstrou alto poder de resistência. Cres -ceu no início com vendas de excedentes,se solidificou com a diversificação daprodução em culturas mais adequadas aomodelo como mel, cebola, hortaliças, fru-tas, entre outras. Modernizou-se em ati-vidades como a suinocultura e aviculturaatravés do sistema cooperativo ou inte-gracional com empresas do agronegócio.

No entanto, a globalização da econo-mia exige uma maior competitividade detodos os setores e especificamente naagropecuária não permite a permanênciada agricultura familiar na produção decommodities pela histórica realidade des-ses produtos terem seus preços de comer-cialização situados ligeiramente acima damédia do custo e, por isso mesmo, exigi-rem escala mínima de produção para se-rem rentáveis. A inserção dessas famíliasno mercado atual com produtos primá-rios, tanto “in natura” como processados,é dificultada pelo baixo volume produzi-do. Nesse cenário, que trás novamente anecessidade de adaptação, apresenta-secomo opção a associação através de for-mas organizacionais.

A cooperação permite quantidade, di-versidade e regularidade de produtos queassociados ao compartilhamento de bensde produção, beneficiamento, armazena-gem e transporte, proporciona ao modeloagrícola cumprir com seus compromissoseconômicos e sociais. Como política pú-blica de apoio ao setor, o Governo de SC,por meio da Secretaria da Agricultura eda Pesca oferece o Programa SC Rural.

Com o objetivo de melhorar a compe-titividade dos produtos e serviços das or-ganizações da agricultura familiar, o pro-grama é coordenado por uma SecretariaExecutiva Estadual e executado pela pró-pria Secretaria da Agricultura e suas vin-culadas Cidasc e Epagri; além da Se cre -taria da Fazenda; da Infra estrutura; do

Turismo Cultura e Esporte, doDesenvolvimen to EconômicoSus tentável e sua vinculadaFat ma e Secre taria da Segu -ran ça Pública e Defesa do Ci -dadão, através do Batalhão dePolícia Militar Ambiental.

O programa engloba cursosde formação em liderança,ges tão e empreendedorismopara que jovens rurais possammelhor definir sobre seus pla-

nos de negócios no espaço rural que po-dem envolver atividades agrícolas ou nãoagrícolas como o turismo rural e serviços.

Avança com amplo plano de capaci-tação nas áreas demandadas pelos jovense suas famílias. Alavanca as iniciativas,apoiando financeiramente grupos de jo-vens ou famílias rurais que através decooperativas, associações e condomíniosbuscam implantar ou melhorar sistemasde produção, unidades transformadoras/processadoras de produtos agropecuáriosou atividades não agrícolas.

Consolida esses empreendimentos o -fe recendo serviços como: pesquisa e ex-tensão rural: Certificação de proprieda-des; Adequação e melhoramento de tre-chos de estradas; Gestão de recursos hí-dricos; Criação de rotas turísticas; Im -plantação de corredores ecológicos; For -ma ção de jovens protetores ambientais;Im plantação de comunidades rurais digi-tais com acesso a telefonia e Internet,bem como a regularização fundiária depropriedades complementam o leque deapoio à essas iniciativas.

Essa atuação interinstitucional provo-ca a complementaridade e torna maisefetivas as ações. O programa é financia-do pelo Banco Mundial e os recursos re-passados às organizações não são reem-bolsáveis. O apoio é de até R$ 300 milpor projeto para organizações com nomínimo 10 associados, exigindo todaviacontrapartida dos proponentes. Recursospara melhoria de trechos de estradas edemais serviços listados são suplementa-res ao valor acima citado.

O Programa, que tem prazo de execu-ção até final de 2016, já aprovou 68 pro-jetos estruturantes, totalizando R$ 37mi lhões em investimentos para 358 Pla -nos de Negócios, beneficiando 4.353 fa-mílias rurais. Desse total, R$ 14,5 mi-lhões se referem à subvenção do SC Rural. *Roberto Abati - Gerente Téc. Programa SC Rural

COOPERAÇÃO PARA O DESENVOLVIMENTO RURAL DE SC

Eng. Agr. Roberto Abati*

OO

ESPAÇO ABERTO PARA TODOS OS ASSOCIADOS DO SEAGRO E DE INTEIRA RESPONSABILIDADE DE SEUS AUTORES

s engenheiros agrônomos quetra balham nas empresas públi-cas estiveram reunidos em as-sembleia geral extraordinária,em sessões nas 22 diretorias re-

gionais do Seagro em 10 de março/14,para debater a inclusão ou alteração decláusulas que devem constar na pré-pautade reivindicações da Campanha Salarial2014-2015 - data-base 1º de maio.

A discussão teve por base o resulta-do dos encontros macrorregionais reali-zados em São José, Campos Novos eChapecó, quando os dirigentes regionaiselencaram as prioridades da pré-pauta.

Segundo o presidente do Seagro, en-genheiro agrônomo Vlademir Gazoni,tanto na assembleia como nos três en-contros, os profissionais enfatizaram quenão abrem mão da valorização da carreira,através da implantação do novo PCS -Plano de Cargos e Salários.

Vale lembrar que essas são reivindica-ções históricas do Seagro e que a recom-posição da carreira vem sendo discutidadesde 2008. Profissionais com 20 anos deempresa recebem o piso da categoria, omesmo que recebem os recém contrata-dos. Esse achatamento dos salários e afalta de expectativas desmotiva a catego-ria. “Temos uma visão muita clara de queatuamos na área finalística da empresa,exigindo a adequada recomposição das re-

ferências salariais sob pena de Santa Ca -ta rina perder muito em breve sua condi-ção de excelência em conhecimento,ciên cia e tecnologia no setor agrícola epesqueiro”, ressaltou Gazoni.

Outras reivindicações• Reajuste pelo INPC de 100%;• Aumento real de 5%;• Garantia de emprego até 30 deabril/17;• Renovação das cláusulas sociais;• Reposição das perdas acumuladas peloINPC.

Pauta foi consolidada na reunião do CD do SeagroNos dias 18 de março/14, a pré-pauta

foi consolidada na reunião do ConselhoDeliberativo do Seagro, em Florianópolis.Na sequência, a pauta será apresentadapara aprovação em assembleia geral ex-traordinária em sessões regionais, dia 31de março/14.

A diretoria do Seagro espera contarcom a participação expressiva da catego-ria com base nas empresas públicas nasassembleias e nas ações da campanha sa-larial deste ano. “A grande maioria dos di-reitos e benefícios existentes atualmentefoi conquistada com muita articulação,

mobilização e luta ao longo desses 30anos do Sindicato. Preservá-los e conquis-tar novos depende de todos nós”, ressaltao diretor de comunicação e imprensaJorge Dotti Cesa.

Também foram aprovadas sugestões eformas de mobilização definidas nos en-contros macrorregionais levando em contaque este ano tem eleição e a Copa doMundo. Caso as reivindicações não sejamatendidas até 1 de maio, data-base, osengenheiros agrônomos vão deflagrar mo-bilizações em todo o Estado, já na primei-ra quinzena maio.

EncontrosMacrorregionais

Atendendo sugestões aprovadas nareunião do CD do Seagro de 3 de dezem-bro/13, foram realizados três encontrosmacrorregionais com os dirigentes das 22diretorias regionais em São José (Macror -re gião Litoral), em Campos Novos (Ma -cror re gião Meio Oeste/Planalto) e emChapecó (Macrorregião Oeste), entre 25 a28 de fevereiro/14.

Nas reuniões conduzidas pelo presi-dente do Seagro Vlademir Gazoni, pelo di-retor de comunicação Jorge Dotti Cesa epela assessora jurídica Sandra Marangoni,foram apresentadas novas cláusulas e dapauta de 2013, além de definir as cláusu-las prioritárias ou estratégicas. Nos en-contros houve consenso preliminar de queé prioritária a retomada da carreira nasempresas através do PCS.

3Jornal do Seagro - Nº 128Florianópolis, Janeiro e Fevereiro de 2014SEAGRO-SC

OO

Implantar PCS com avalorização da carreira é prioridade em 2014

Campanha Salarial 2014-2015 - Empresas Públicas

Encontro Macro Região Litoral realizado na Fetaesc, em São José na Grande Florianópolis (25/02/14)

Dirigentes da Região Meio Oeste e Planalto reunidos no Cetrecampos, em Campos Novos (26/02/14)

Os engenheiros agrônomos definiram as prioridades e formas de mobilização nos encontros macrorregionais,

assembleias e Conselho Deliberativo

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Assembleia Geral em sessões regionais, em Florianópolis (10/03)

A necessida de de modificar a estraté-gia das etapas de elaboração da pautade reivindica ções da Campanha Salarial2014-2015 foi aprovada na reunião doConselho Deliberativo do Seagro, reali-zada em Florianópolis em 3 de dezembro.A ideia foi buscar mais objetividade e en-tendimento, além de aproximar a direto-ria executiva com as regionais.

Na ocasião, ficou deliberado realizar

três encontros macrorregionais com osdirigentes para definir as cláusulas es-tratégicas e formas de mobilização.

Além da campanha salarial, os diri-gentes debateram e encaminharam vá-rios assuntos no CD, como o 8º CEAA -Congresso Estadual de EngenheirosAgrônomos, o processo de eleição paraconselheiros do Crea-SC, PDVI da Epagri

e Cidasc e os rumos do PCS nas institui-ções públicas. Também foi aprovada emAssembleia Geral a proposta de ação najustiça para requerer as perdas do FGTS.

No final do dia, os 51 dirigentes das22 diretorias regionais ouviram e deba-teram as propostas e planos de trabalhodos integrantes das cinco chapas queconcorreram às vagas de conselheiros doSeagro junto ao Crea-SC.

Planejamento da Campanha iniciou no CD de dezembro

Reunião do Conselho Deliberativo do Seagro realizada em 3 de dezembro/13, em Florianópolis

4 Florianópolis, Janeiro e Fevereiro de 2014Jornal do Seagro - Nº 128SEAGRO-SC

O Seagro promoveu o 8º EncontroEstadual de Dirigentes Sindicais com aparticipação do economista e técnicodo Dieese - Departamento Inter sin dicalde Estatística e Estudos Socio eco -nômicos, Mairon Edegar Brandes. Elefalou sobre a conjuntura econômicanacional e estadual e os possíveis re-flexos na campanha salarial de 2014.O Encontro foi realizado dentro da pro-gramação da reunião do ConselhoDeliberativo do Seagro, realizada nosdias 18 e 19 de março/14.

No CD, o presidente do Seagro, en-genheiro agrônomo Vlademir Gazoniapresentou para os dirigentes a pré-pauta de reivindicações elaborada nosencontros macrorregionais e assem-

bleias. Os dirigentes debateram e apro-varam a pré-pauta que será apresenta-da em assembleia geral dia 31 de mar-ço.

Também foi apresentado as açõesdos conselheiros do Seagro junto aoCrea-SC, Coletivo de Mulheres, entreoutros assuntos relevantes para a ca-tegoria.

Assembleias Ordinária eExtraordinária

Os dirigentes aprovaram o BalançoFinanceiro e Patri mo nial e a Prestaçãode Contas do exercício de 2013 apre-sentados na Assembleia Geral Ordiná -ria. Já na Assembleia Geral Extraor -

dinária foi eleito o engenheiro agrô-nomo Antonio Rodolfo Probst para adiretoria regional de Blu menau. Os di-rigentes também ratificaram a aprova-ção da filiação do Seagro na Fisenge.

Revisão do FGTSApós a aprovação em Assembleia Geral em

3 de dezembro/13, o Seagro ingressou comuma ação coletiva para recuperar as perdasde correntes da atualização monetária do FGTS- Fun do de Garantia por Tempo de Serviço -para os engenheiros agrônomos sindicaliza-dos. Segundo a assessoria jurídica do Seagro,caso a ação seja positiva, será possível recu-perar para todos, individualmente, o valor nãorecebido, incluindo os que já se aposentaram.

Todo trabalhador com dinheiro na conta doFGTS entre 1999 e 2013 pode pedir correçãode valores pela via judicial.

Após vários tribunais em todo o país daremganho de causa aos trabalhadores, em feve-reiro/14, o ministro Benedito Gonçalves, doSuperior Tribunal de Justiça (STJ), decidiususpender o andamento de todas as ações re-lativas à correção das contas do FGTS para evi-tar "insegurança jurídica" em relação ao tema,já que os processos estão em diversos tribu-nais. Estima-se 50 mil processos em todo opaís

A diretoria do Seagro espera que o STJ de-cida ainda este ano para que as ações voltema tramitar, quando então o entendimento seráaplicado de forma uniforme a todos os proces-sos.

erca de dois mil engenheirosagrônomos de todo o País assis-tiram a palestras, trocaram in-formações, experiências e deba-teram sobre legislação, fiscali-

zação e ética no exercício profissional du-rante o 28º CBA - Congresso Brasileiro deAgro no mia, realizado em Cuiabá/MT, de19 a 22 de novembro/13. Entre eles, 32profissionais catarinenses.

O Seagro foi representado pelos dire-tores Vlademir Gazoni (presidente), Os -marino Ghi zoni (diretor financeiro adjun-to), Adelto Fran cisco Miquelotto (Re -gional de Joaçaba) e Márcio Niederauer(Regional de Mafra). Na condição de di-retores da Fisenge, participaram ainda osdiretores do Seagro, Eduardo Piazera (vi-ce-presidente) e Jorge Dotti Cesa (comu-nicação e imprensa).

Além do CBA com o tema “SegurançaAlimentar e Nutricional”, foi realizado a1ª Reunião dos Conselheiros Federais eRe gionais da Agronomia do SistemaConfea/Crea e Mútua.

Agrotóxicos eatribuições profissionaisA utilização dos agrotóxicos, o recei-

tuário agronômico e formação profissionalforam destaques nos eventos. Uma dasquestões enfatizadas foi a necessidade de

alterar a legislação sobre o receituárioagronômico, já que a atual não atendemais as demandas do setor. Esse contextose agrava na medida em que equívocos le-gislativos e judiciários permitem que téc-nicos com formação apenas de nível mé-dio também receitem agrotóxicos, colo-cando em risco a saúde do consumidor.

Outra discussão polêmica foi a corretadenominação do termo agrotóxico. OSeagro defendeu a manutenção da deno-minação prevista na legislação (agrotóxi-cos) e entende que possíveis tentativasde mudanças, como defensivos agrícolasou agroquímicos, só interessam às multi-nacionais do setor.

Outro ponto amplamente debatido dizrespeito da relação entre as responsabili-dades dos técnicos agrícolas, com forma-ção do ensino médio, e dos engenheirosagrônomos. A categoria dos técnicos bus-ca a proporcionalidade na participaçãodas Câmaras Especializadas e Plenária doSistema Confea/Crea. “Não é uma questãocorporativa, mas defendemos a ideia quea formação acadêmica é o grande divisorde águas nessa questão e é preciso res-peitá-la. Reiteramos que não somos con-tra o trabalho do técnico de nível médio,porém a paridade dentro do Sistema co-locaria em risco as análises de processose deliberações sobre atribuições profissio-nais”, justificou Jorge Dotti Cesa.

Carta de CuiabáNo final do CBA foi feita a leitura da

'Carta de Cuiabá', onde foram incluídasquestões ligadas à sustentabilidade, pre-servação do ecossistema e um trabalhosocialmente justo, com garantia de pisosalarial. Também foram discutidos outros

assuntos que irão referendar as ações daConfaeab - Confederação dos EngenheirosAgrônomos do Brasil. Em 2015, o 29º CBAserá realizado em Foz do Iguaçu/PR.

Veja o conteúdo da carta na íntegra nohttp://www. confea.org.br/media/carta-decuiaba_CBA_2013.pdf.

CC

Agrotóxicos, receituário agronômico e formaçãoprofissional foram destaques no 28º CBA

Presidente da Feagro-SC e 1º Secretário da Confaeab, Raul Zucatto, teve participação destacada no CBA

O Seagro esteve representado pelos diretores Osmarino Ghi zoni, Márcio Niederauer,Eduardo Piazera, Vlademir Gazoni, Jorge Dotti Cesa e Adelto Miquelotto

Os profissionais propuseram ações que visam àvalorização de quem atua na área e o reconhecimento

da importância econômica e social da atividade

CD e 8º Encontro Estadual de Dirigentes Sindicais O presidente do Seagro Vlademir Gazoni coordenou a reunião do Conselho Deliberativo e assembleias em São José, dias 18 e 19 de março/14

Pres. do Seagro Gazoni, Dir. regional RodolfoProbst e o Dir. do Cons. Fiscal Hugo Hermes

5Florianópolis, Janeiro e Fevereiro de 2014 Jornal do Seagro - Nº 128SEAGRO-SC

Mesmo com várias cobranças junto àdiretoria da Epagri, todos os prazos ven-ceram e a Empresa não apresentou umaproposta do PCS - Plano de Cargos e Sa -lá rios que contemple a área específica deatuação dos trabalhadores, conforme acláusula 35 do Acordo Coletivo de Tra -balho 2012/2013. A cláusula foi uma im-portante conquista do Seagro.

Diante disso, em 31 de janeiro/14, oSeagro notificou judicialmente a Epagripelo não cumprimento de cláusula do ACT

que contemplava a apresentação de umaproposta de um novo PCS. A notificaçãoresultou em grande repercussão na im-prensa catarinense, tendo em vista a im-portância da ação.

Apesar do fim das carreiras de pesqui-sadores, extensionistas e fiscais agrope-cuários já perdurar por mais de seis anos,a previsão de uma proposta do novo PCSnegociada desde 2011 em Acordos Cole -ti vos, até hoje não avançou, num eviden-te descaso com a agricultura catarinense.

Aposentados e pensionistas do INSScom mais de 60 anos poderão ficar livresda mordida do leão do Imposto de Ren dasobre seus benefícios. O Projeto de Lei doSenado 76/2001 da senadora Ana Amélia(PP-RS), que prevê a isenção está prontopara votação final no Senado. A propostaaguarda decisão na Comissão de AssuntosEconômicos desde agosto/13. Se aprova-da, seguirá para a Câmara dos De pu ta dos.

O relator da proposta na CAE, CyroMiranda (PSDB-GO), recomenda a aprova-ção e afirma que o texto respeita os limi-tes Lei de Responsabilidade Fiscal.

A atual legislação do Imposto deRenda (Lei 7.713/1988) estabelece isen -ção para aposentados com pelo menos 65anos de idade e renda de até R$ 1.637,11(valor em 2012). A PLS 76/2001, além dereduzir a idade para 60 anos, eleva esselimite ao teto pago pela PrevidênciaSocial, que equivale hoje a R$ 4.390,24.

Desde que contratou assessoria jurí-dica especializada em direito previden-ciário, o Seagro vem apoiando cada vezmais os atuais e futuros engenheirosagrônomos aposentados. Se aprovado, oPLS 76/2001 vai fazer justiça parcial paramilhões de trabalhadores brasileiros.

Para isso, a diretoria reco-menda que todos entremnessa lutapressionandoos senadorese deputadosfederais.

Aposentadosisentos de IR

presidente do Seagro, VlademirGazoni, o vice-presidente E du -ar do Piazera, o diretor finan-ceiro Leo Teobaldo Kroth e odire tor de comunicação e im-

prensa Jorge Dotti Cesa estiveram pre-sentes no pré-serviço realizado pelaEpa gri no Cetre em Flo ria nó polis, paradar boas vindas aos 28 engenheirosagrônomos contratados, em 12 de mar-ço/14.

Os diretores falaram um pouco sobreo Sindicato, sua história de lutas e con-quistas, sua inserção junto aos colegasda Epagri e a luta pela valorização dacarreira na Empresa. Também distribuí-ram a Tabela de Honorários dos Enge -nheiros Agrôno mos, o Estatuto do Sea -

gro, Jornal do Seagro, Revista dos 30anos, entre outros. No final foi realizadauma pequena confraternização.

Segundo os diretores, o Seagro foibem recebido pelos novos contratadosque aproveitaram para sanar dúvidas eal guns até já se associaram no Sin di -cato.

Reposição imediata Uma das bandeiras de luta do Seagro

é pela reposição imediata de cada pes-quisador, extensionista ou fiscal agro-pecuário que sair no PDVI - Plano deDemissão Volun tá ria In cen tivada. Lan -çado pelo Governo para reduzir a es tru -tura do quadro de pessoal do serviço pú -b lico agrícola de Santa Cata rina, o PDVI

teve mais de 800 funcionários ins critos. A diretoria do Seagro alerta que, se

continuar essa política de redução doquadro gerando o enfraquecimento dasempresas públicas, poderá ter um apa-gão tecnológico na agropecuária nospróximos anos e o risco ao status sani-tário animal e vegetal de Santa Ca ta -rina.

Cadastro reservaAlém do provimento das vagas aber-

tas com a saída dos que aderiram aoPDVI, existe a formação de Cadastro Re -serva. A expectativa do Seagro é que aEpagri convoque e contrate os candida-tos aprovados para reposição imediatados que já estão saindo.

O Seagro foi convidado para fazerparte através de um conselheiro titular eum suplente do Comsea-JS - ConselhoMuni ci pal de Segurança Alimentar eNutri cio nal de Jaraguá do Sul. A indica-ção dos nomes dos engenheiros agrôno-mos Sérgio Vitor Santini (titular) e JoãoRogério Alves (suplente) foi feita pelopresidente Vlademir Gazoni, após consul-ta aos dirigentes regionais do Seagro. Omandato de ambos será de dois anos epode ser renovável.

Para a diretoria do Seagro é funda-mental a participação dos engenheirosagrônomos nos diversos conselhos e fó-runs que discutam assuntos relevantespara a categoria. “Na medida do possí-vel, o Seagro busca fomentar a partici-pação e fazer as indicações, sempre quesolicitado, qualificando o debate sobrequestões que envolvam o bem-estar daspessoas e o desenvolvimento urbano erural de forma sustentável”, afirmouGazoni.

A diretoria regional do Seagro em Canoinhas realizou o curso sobre o “NovoCódigo Florestal: Atuação do Engenheiro Agrônomo” ministrado pelos especialistasna área ambiental, engenheiros agrônomos Diógenes Eleyson y Castro e FranklinBrum Jr, em 29 e 30 de novembro/13. Segundo o diretor regional, engenheiroagrônomo Gilberto Neppel, o objetivo foi qualificar os profissionais para o mercadode trabalho diante das mudanças impostas pela nova legislação.

Novo Código Florestal em Canoinhas

Seagro notifica Epagri pornão apresentar proposta de PCS

Engenheiros agrônomos integram o Consea-JS

Epagri inicia reposição com a contrataçãode 28 engenheiros agrônomos

OO

1º turma dos concursados e contratados pela Epagri no pré-serviço realizado no Cetre/Florianópolis, em 12 de março/14

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Uma das bandeiras de luta do Seagro é pela reposição imediata de cada pesquisador, extensionista ou fiscal agropecuário que sair no PDVI

1º Fórum de Lideranças da A -gronomia reuniu em Floria nó -po lis mais de 100 dirigentes deentidades, em 3 e 4 de dezem-bro/13. Além dos diretores do

Sea gro, participaram representantes daUnea gro, Câmara de Agrono mia, coorde-nadores de cursos, da Feagro-SC e das as-sociações regionais de engenheiros agrô-nomos.

Um dos pontos altos na solenidade de

abertura foi o lançamento do 8º Congres -so Estadual dos Engenheiros A grô nomos,que será realizado entre 28 e 30 de maio,em Florianópolis. Também foi destaque aposse da primeira diretoria da Feagro -Federação dos En ge nheiros Agrônomos deSC, tendo a frente o engenheiro agrôno-mo Raul Zucatto (veja na página 10).

No dia seguinte, os debates iniciaramcom o painel “Agrotóxicos, receituárioagronômico, conhecimento e responsabi-

lidade profissional na produção de ali-mentos seguros”. Participaram os enge-nheiros agrônomos Aldo Merotto, profes-sor da Universidade Federal do RS, e osdebatedores Matheus Mazon Fraga, dagerência de defesa agropecuária da Ci -dasc e diretor secretário adjunto do Sea -gro, e Da niel Galafassi, autônomo e pre-sidente da Apepa - Associação Parana en -se de Em presas de Planejamento Agrope -cuário.

Na palestra, Merotto deixou clara suaposição quanto à necessidade do uso deagrotóxicos para garantir a escala de ali-mentos. Mas, ressaltou a necessidade decobrar das autoridades uma maior fisca-lização na comercialização e uso dessesprodutos, inclusive quanto a prescriçãodo receituário agronômico. Citou aindacomo exemplo da gravidade da situaçãoo fato de técnicos de nível médio estaremitindo receituários, o que coloca emrisco o meio ambiente e o consumidor.

Já Matheus abordou a segurança ali-mentar. Apresentou dados da Anvisa edestacou a responsabilidade do enge-nheiro agrônomo para garantir o acesso

regular e permanente de alimentos comqualidade e quantidade, cuidando daágua, do meio ambiente e ainda propor-cionando retorno econômico.

Galafassi falou sobre a dificuldade deoperacionalizar a emissão do receituárioagronômico. Devido a burocracia, impli-cações e sanções que envolvem o recei-tuário, a falta de registro para determi-nadas culturas, entre outros, cada vezmenos engenheiros agrônomos estãoemitindo receitas. “No Paraná temos 14mil profissionais e 25 faculdades de agro-nomia e apenas cerca de 1.500 emitemreceituário”, destacou.

Após as palestras, os questionamen-tos e experiências apresentadas pelosprofissionais presentes enriqueceram ain-da mais os temas.

Qualidade de ensinoJá no painel ”A qualidade do ensino

oferecida pelos cursos de Agronomia eatribuições profissionais dos engenheirosagrônomos”, o professor da UniversidadeFederal de Viçosa, engenheiro agrônomoFrancisco Xavier Ribeiro do Vale, disse

6 Florianópolis, Janeiro e Fevereiro de 2014Jornal do Seagro - Nº 128SEAGRO-SC

Receituário agronômico, a fiscalização no comércio e o uso deagrotóxicos foram debatidos no Fórum de Lideranças da Agronomia

OOAlém de fortalecer e integrar as lideranças das entidades, foram debatidos temas relevantes para os interesses dos engenheiros agrônomos e para o desenvolvimento sustentável do Estado

O Prof. Eng. Agr. Aldo Merotto iniciou os debates com o painel “Agrotóxicos, receituário agronômico,conhecimento e responsabilidade profissional na produção de alimentos seguros”

No painel sobre agrotóxicos, o debatedor Matheus Fraga falou sobre segurança alimentar, e na mesa odebatedor Daniel Galafassi, o Prof. Aldo Merotto e os coordenadores Jorge Dotti Cesa e Rosicler Maria Vanti

O Prof. Francisco Xavier do Vale proferiu palestra sobre a qualidade de ensino e na mesa os debatedores Daniel Sallati e Kleber dos Santos, coordenados por Cristine Lopes de Abreu e Jurandi Gugel

7Florianópolis, Janeiro e Fevereiro de 2014 Jornal do Seagro - Nº 128SEAGRO-SC

O coordenador do Fórum, Eng. Agr. Raul Zucatto, assume a presidência da Feagro-SCna abertura do Fórum. Integraram a mesa de autoridades: Eng. Civ. Marco Aurélio Abreu(Floram) e os Engs. Agrs. Vlademir Gazoni (Seagro), Luiz Carlos Coelho (Mútua-SC),

Aírton Spies (Secretaria da Agricultura de SC), Carlos Alberto Kita Xavier (Crea-SC), LuizAntônio Corrêa Lucchesi (Confaeab Sul) e Leonel Ferreira Jr (Uneagro)

Receituário agronômico, a fiscalização no comércio e o uso deagrotóxicos foram debatidos no Fórum de Lideranças da Agronomia

Segurança alimentar e ocomércio de agrotóxicosA segurança alimentar depende do

desenvolvimento de uma agriculturasustentável para a produção de ali-mentos, fibras e energia. Cabe aos en-genheiros agrônomos orientar o ma-nejo das culturas e do solo, utilizandoos conceitos de defesa sanitária ve-getal, podendo quando necessário re-comendar o uso adequado de agrotó-xicos.

Considerando urgente a implemen-tação e o aprimoramento do uso deagrotóxicos, deliberaram em pleitearao Crea-SC maior fiscalização na co-mercialização e aplicação de agrotó-xicos, exigindo sempre a presença eresponsabilidade técnica de um enge-nheiro agrônomo para garantir a se-gurança alimentar da sociedade.

Receituário AgronômicoComo instrumento de orientação

ao uso de agrotóxicos, o ReceituárioAgro nômico deve ser aperfeiçoado,modernizado e emitido apenas porprofissionais de nível superior daagronomia. Também foram discutidasformas para cada vez mais o enge-nheiro agrônomo ser responsável porprojetos técnicos de produção.

Assistência TécnicaSolicitar ao Crea-SC para que articu-

le com as entidades de classe dos pro-fissionais e dos agricultores exigindoque o serviço público, através daEpagri, cumpra de fato seu papel de as-sistência técnica e extensão rural juntoaos pequenos agricultores, orientandona tecnologia de produção em geral etecnologia de aplicação de agrotóxicos,bem como a Cidasc melhorar e estrutu-rar sua fiscalização, e ambas assumiremsuas responsabilidades sociais e de saú-de pública.

As novas tecnologias, a agriculturafamiliar e toda a cadeia do agronegócioexigem urgentes e continuadas revisõesdos projetos pedagógicos e grades cur-riculares. É preciso incluir nos cursos deAgronomia disciplinas que contenhamem suas e mentas as exigências atuaisde mercado e com todas as atividadescontidas na legislação que regulamentaa profissão de engenheiro agrônomo.

EnsinoConstituir uma comissão permanen-

te de discussão para articular a intera-ção entre professores, dirigentes decursos de Agronomia, acadêmicos eprofissionais visando medidas que ga-rantam a qualidade necessária no ensi-no na Agronomia.

Plenária final do 1º FórumEstadual de Lideranças

da Agronomia Documento aprovado renova o comprometimento das lideranças

que existe uma grande preocupação coma falta de controle na abertura e no níveldos cursos de agronomia. Ele fez umaapresentação com números da pesquisarealizada pelo Confea/MEC em 2010, cominformações e índices do país de 1991 a2007. As análises compararam a evoluçãodos cursos e o com portamento do merca-do, dando orien tações ao MEC para suasdinâmicas e também pontuar decisõesquanto ao ensino agronômico.

A palestra teve como debatedores osengenheiros agrônomos Kleber Souza dosSantos, diretor da Confaeab e fiscal doMapa-DF, e Daniel Marcondes Sallati, con-selheiro do Confea e professor na Unesp.

Segundo o presidente do Seagro emembro da comissão organizadora, en-genheiro agrônomo Vlademir Gazoni, oFórum foi um evento importante para for-talecer e integrar as lideranças das enti-dades, além de debater temas relevantespara os interesses da categoria e para odesenvolvimento sustentável do Estado.

O Fórum foi promovido pelo Seagro,Uneagro, Fea gro-SC e associações regio-nais filiadas, com o apoio da CâmaraEspe cia lizada de Agronomia do Crea-SC.

Saldo do FórumComo resultado do evento, será reali-

zado uma pesquisa para conhecer o perfildo engenheiro agrônomo de SC. Tambémficou acordado que as entidades devemprocurar desenvolver ou intensificar ati-vidades de formação de novas lideranças.

Por fim, os participantes se manifes-taram contrários nos termos da moçãoaprovada no 28º CBA 2013, pela rejeiçãoda PLS 356/2013 do Senado e PL 6765/2013 na Câmara dos Deputados (propor-cionalidade no Sistema Confaeab/Crea),bem como pela revogação do artigo 84 daLei 5.194.

O Fórum foi encerrado com a aprova-ção em plenária do documento de reco-mendações do 1º Fórum Estadual de Lide -ranças da Agronomia, para renovarem ocomprometimento de todas as entidadescom tal objetivo, ao mesmo tempo emque consignam as suas posições, suges-tões e medidas à sua consecução.

Confira ao lado a síntese do documen-to ou veja na íntegra:

www.seagro-sc.org.br

Além de fortalecer e integrar as lideranças das entidades, foram debatidos temas relevantes para os interesses dos engenheiros agrônomos e para o desenvolvimento sustentável do Estado

O alto nível dos palestrantes promoveu amplos debates com os participantesenriquecendo ainda mais o 1º Fórum de Lideranças da Agronomia

8 Florianópolis, Janeiro e Fevereiro de 2014Jornal do Seagro - Nº 128SEAGRO-SC

Seagro amplia presença no Crea-SC

Seagro convocou e mais uma veza categoria atendeu participan-do do importante ato democrá-tico que elegeu quatro chapasde novos representantes do Sin -

dicato como conselheiros na Câmara Es -pe cializada de Agronomia (Ceagro) e noPlenário do Crea-SC, em 9 de dezem-bro/13.

A disputa democrática e acirrada entreas cinco chapas encabeçadas por profis-sionais reconhecidos valorizou ainda maisa escolha dos 499 engenheiros agrôno-mos que compareceram às urnas nas 22diretorias regionais.

A primeira colocada, com 261 votos,foi a chapa nº 1 dos engenheiros agrôno-mos Gilson Gallotti e Adinan Galina, comotitular e suplente, respectivamente.

A chapa Nº 5 de Fernando Driessen eCelso Wassmansdorf foi eleita com 212votos. A chapa nº 3 de Eduardo Piazera eMatheus Fraga ficou com a terceira posi-ção com 194 votos. A quarta colocada foia chapa nº 4 de Jorge Dotti Cesa eAdriana Padilha, eleita com 192 votos.

A diretoria do Seagro agradece o apoioe a colaboração de todos que contribuí-ram em mais esse processo eleitoral salu-tar e democrático. A expressiva participa-ção dos associados mostrou a vitalidadee valorizou o Sindicato, bem como au-mentou o comprometimento dos eleitos.

Também reconhece e agradece a valiosacontribuição dos conselheiros que termi-naram o mandato, engenheiros agrôno-mos Germano Fuchs e Edilene Stein wand -ter, titular e suplente, respectivamente.

Posse e Semináriode Conselheiros

Em 22 de janeiro/14, o Crea-SC pro-moveu o 8º Seminário Estadual de Con -selheiros marcando o treinamento e apos se dos novos conselheiros que passa-ram a integrar o plenário.

O objetivo do evento foi capacitar eintegrar os conselheiros com as atividades

desempenhadas nas câmaras especializa-das por meio de palestras sobre temas co-mo a tramitação de processos, legislaçãoe ética profissional.

Na primeira reunião plenária e daCeagro, foram eleitos coordenador e coor-denador adjunto os engenheiros agrôno-mos Evandro José Martins (Adeac/Caça -dor) e Ivan Tadeu Baldissera (Aeagro/Chapecó), respectivamente.

Já o conselheiro representante doSeagro, Gilson Gallotti foi indicado pri-meiro vice-presidente do Crea-SC paraGestão 2014. Na ocasião também foramdefinidos os membros e coordenadoresdas comissões especiais e permanentes.

Conselheiros do Seagro tomam posse no Crea-SC: Gilson Gallotti, Adinan Galina, Pres. do SeagroVlademir Gazoni, Jorge Dotti Cesa, Adriana Padilha, Pres. do Crea-SC Carlos Kita Xavier, Celso

Wassmansdorf, Matheus Fraga, Eduardo Piazera e Fernando Driessen

Engenheiros agrônomos no

Crea-SC em 2014:Diretoria do Crea-SCVice-presidente:Gilson José Marcinichen GallottiChefe de Gabinete:Ari Geraldo Neumann

Assessor da Presidência/Assessorde Apoio às Ent. de Classe - Apec:Coordenador: Nelton Luiz Baú

Estrutura operacionalDepartamento Técnico - Dtec: Isabelle Nami RegisDepartamento de Fiscalização- DFISFelipe Penter

Diretores Regionaisnas Inspetorias: Caçador: Álvaro Ant. Ribas DouradoChapecó: Franklin Silveira de Brum JrConcórdia: Edovílio AndreisJoinville: Gilmar G. JacobowskiRio do Sul: Ingo WilhelmRio Negrinho:Maria Cristina B. PaimSão Joaquim: Celso Kikuo YoshiokaS. Lourenço d’Oeste: Paulo ScremimSão Miguel d’Oeste: José C. Paiva FºXanxerê: Edilson Luiz PalavroCampos Novos: Hélio BratiPalmitos: José Inácio Battistel

Comissões Especiais ePermanentes:Comissão Permanente deConvênios Evandro MartinsFernando DriessenComissão de ValorizaçãoProfissional e SMPIvan Tadeu Baldissera (coordenador)Jorge Dotti CesaComissão do MéritoClaudio Roberto FrancoComissão de AcessibilidadeDimas Eliezer de Souza e OliveiraComissão de Educação eAtribuição ProfissionalAnalú Mantovani (coordenadora adj.)Comissão de ÉticaRosicler Maria Vanti (coordenadora)Eduardo Medeiros PiazeraComissão de Legislação ProfissionalEvandro MartinsComissão de Orçamento Alvorí José Cantú (coordenador adj.)Dimas Eliezer de Souza e OliveiraComissão de Renovação do TerçoGilson José Marcinichen Gallotti Felipe PenterComissão de Tomada de ContasFernando Driessen (coordenador)Felipe PenterComissão do Meio AmbienteCelso Zarpellon (coordenador adjunto)

Engenheiros agrônomos elegem quatro conselheiros e respectivos suplentes para representar o Seagro na Câmara de Agronomia e Plenário do Crea-SC

OO

Composição da Câmarade Agronomia -2014 Assea/São Joaquim: Dimas Eliezer Oliveira / Rosângela Costa Pasetto

Aeasc/Feagro: Alvori José Cantú / Fabricio Jardim Hennigen Aeagro/Chapecó: Ivan Tadeu Baldissera / Valdir Pereira RamosAdeac/Caçador: Evandro José Martins / Siegfried MuellerAgrocon/Concórdia: Valdir Silveira Ávila / Seagro: Eduardo Medeiros Piazera / Matheus Mazon FragaSeagro: Gilson José Marcinichen Gallotti / Adinan GalinaSeagro: Fernando César G. Driessen / Celso Eduardo WassmansdorfSeagro: Jorge Dotti Cesa / Adriana Andréa PadilhaUnochapecó: Celso Zarpellon / Lucilene de AbreuUdesc: Claudio Roberto Franco / Cleimon Eduardo do Amaral DiasUnoesc: Analú Mantovani / Marcos Roberto CarrafaUnisul: Rosicler Maria Vanti / Rossana Faraco Bianchini

O Crea-SC conta atual mente com54.847 profissionais registrados, sendo13.618 na Modalidade Agronomia in-cluindo os 5.950 engenheiros agrônomos.

Em 2013, foram emitidas 311.000ARTs - Anotações de Responsabilidade

Técnica por profissionais e empresas deengenharia e agronomia. A Agronomia fi-cou em 2º lugar com 61.784, que corres-ponde a quase 20% do total, obtendo umincremento de 5% comparado com 2012,que totalizou 58.661.

Instituída pela Lei Federal nº 6.496/77, a ART caracteriza legalmente os di-reitos e obrigações entre profissionais eusuários de seus serviços técnicos, alémde determinar a responsabilidade profis-sional por eventuais erros técnicos.

Conselheiros da Câmara Especializada de Agronomia tomam posse no Crea-SC, em 23 de janeiro/14

Agronomia ocupa o 2º lugar em número de ART

A Ceagro - Câmara Especializada de Agrono -mia é uma das oito modalida des que compõema Câmara Especializada do Crea-SC. Atualmenteé composta por 13 conselheiros titulares e res-pectivos suplentes.

Exercendo uma função honorífica, os con-selheiros apreciam e decidem sobre assuntosrelacionados à fiscalização do exercício profis-sional e julgam em 1ª instância infrações aoCódigo de Ética Profissional.

Entidade / Titular / Suplente

9Florianópolis, Janeiro e Fevereiro de 2014 Jornal do Seagro - Nº 128SEAGRO-SC

engenheiro agrôno mo Raul Zu -cat to foi homenageado com aMe da lha do Mérito Catarinensedo Crea-SC, por indicação doSea gro, em 23 de janeiro/14. A

homenagem foi entregue pelo presidentedo Crea-SC, engenheiro civil e de segu-rança do trabalho Carlos Alberto KitaXavier, e pelo diretor da Mútua-SC, enge-nheiro agrônomo Luiz Carlos Coelho.

Segundo o presidente do Seagro, en-genheiro agrônomo Vlademir Gazoni, Zu -catto foi indicado em reconhecimentopor sua tra jetória de luta em prol daagronomia e da engenharia.

Zucatto tem uma vida dedicada às en-tidades de classe. É sócio fundador doSeagro, onde foi presidente em três man-datos (1992 a 2003). Foi presidente daAeasc, da Une agro e numa eleição histó-rica foi eleito presidente do Crea-SC pordois mandatos (2006 a 2011). É presi-dente da Feagro-SC, sucessora da Aeasc.

Vários profissionais e autoridadespres tigiaram a solenidade onde foram ho-menageados sete profissionais, entre eleso ex-governador engenheiro civilColombo Sales, que discursou em nomede todos os homenageados, e o enge-nheiro agrônomo Je rô ni mo AntônioFávero, indicado pela Agrocon.

A entrega da Medalha do Mérito e Ins -crição no Livro do Mérito Catarinense doCrea-SC é uma forma de agradecer e pre-servar a história profissional no estado,enaltecendo o trabalho das pessoas queparticiparam do processo de valorizaçãoda engenharia catarinense.

O engenheiro agrônomo e deputadoEstadual José Milton Scheffer (PP) falousobre a importância de valorizar a cate-goria profissional. “Essa homenagem é oreconhecimento do trabalho, dedicaçãocompetência e, acima de tudo, do amorque cada engenheiro tem pela sua profis-são.”

OO

Ex-presidente do Seagro é homenageadocom Medalha do Mérito do Crea-SC

Presidente do Seagro Vlademir Gazoni, Pres. do Crea-SC Carlos Alberto Kita Xavier, homenageado Raul Zucatto com a esposa Sônia, Dir. da Mútua- SC Luiz Carlos Coelho, Dir. Comunicação do Seagro Jorge Dotti Cesa, Vice-Pres. do Seagro Eduardo Piazera e o Deputado Est. José Milton Scheffer

O Seagro indicou e a plenária aprovou o nome de Raul Zucatto para receber a homenagemem reconhecimento por sua trajetória de luta em prol da engenharia e da agronomia

Engenheiros agrônomos prestigiaram a solenidade de entrega da Medalha do MéritoCatarinense aos colegas Raul Zucatto e Jerônimo Antônio Fávero, em 23 de janeiro/14

Encontro de liderançasEntre 24 a 26 de fevereiro/14, cer-

ca de 650 lideranças do Confea esti-veram reunidas em Brasília no 3ºEncontro de Líderes Representantes.Realizado anualmente, o evento éconsiderado um dos compromissosmais importantes do Sistema e tem aproposta de promover reuniões dosfóruns consultivos – Colégio de Pre si -dentes (CP), Co lé gio de Entidades Na -cionais (Cden) e Coordenadorias deCâmaras Especializa das dos Creas.

Coordenador da CCeagroO engenheiro

agrônomo Kle berSantos (Crea-DF)foi e leito coor de -nador nacional daCâ ma ra Es pecia -li zada de A gro -

no mia (CCea gro). Co mo coor de -

nador ad jun to foi e leito Valdecir Pi -nheiro da Cos ta (Crea-RR).

O Seagro apoiou a eleição do ca-tarinense Kleber devido a sua históriade luta na defesa dos interesses dacategoria e por sua participação eapoio nos fóruns e congressos promo-vidos pelo Sindicato e Aeasc.

Formado pela UFSC, atua como fis-cal federal agropecuário na Coorde na -ção Geral de Desenvolvi men to Susten -tá vel no Mapa/DF. É diretor de políticaprofissional da Confaeab - Confede -ração Nacional dos Engenhei ros Agrô -nomos e cumpre o terceiro mandatocomo conselheiro regional do Crea-DF.

Comissões de ÉticaA conselheira

Ro si cler MariaVanti (Unisul/Crea-SC) foi eleitacoordenadoranacional dasComissões de Éticados Creas (CNCE).

Rosicler ocupaa coor dena ção daComissão de É -tica Profissionaldesde 2013. É docente da Univer sida -de do Sul de Santa Catarina em Ciên -cia e Tecnologia de Sementes, além deresponsável técnica pela CooperativaAgropecuária de Tubarão e diretoraexecutiva e responsável técnica porAgroás Agronomia.

Conselheiros federais Os engenheiros agrônomos Mário

Varela Amorim (titular) e EmmanoelAlves Costa (suplente) foram eleitosconselheiros federais do Con fea, peloRio Grande Norte, em novembro/13.

71ª Soea A sétima edição da Semana Oficial

de Engenharia e Agronomia será reali-zada de 11 a 15 de agosto/14, emTeresina/PI - com o tema “Inovaçãotecnológica para o desenvolvimento na-cional”. Veja no www.confea.org.br/

Em 23 de janeiro, os conselheiroselegeram por aclamação a nova direto-ria do Crea-SC. O 1º vice-presidente e o1º tesoureiro foram indicados pelo pre-sidente conforme o Regimento Interno.

A nova diretoria é formada pelo pre-sidente engenheiro civil e segurança dotrabalho Carlos Alberto Kita Xavier, en-genheiro agrônomo Gilson José Marci -nichen Gallotti (1º Vice-presidente),en genheira sanitária e segurança dotrabalho Fernanda Maria Vanhoni (2ª

Vice-presidente), engenheiro mecânicoWilson César Floriani Junior (1º Secre -tário), engenheiro civil Amauri Forlin(2º Secretário), engenheiro florestalReginaldo Rocha Filho (3º Secretário),engenheiro civil Carlos Koyti Nakazima(1º Tesoureiro) e engenheiro eletricistaJosé Augusto da Matta Guedes (2ºTesoureiro).

Os eleitos compõem a diretoria como presidente Kita, que cumpre agora oterceiro e último ano deste mandato.

Diretoria do Crea-SC - 2014: Reginaldo Rocha Filho, José da Matta Guedes, Wilson Floriani Jr,Carlos Kita Xavier, Fernanda Vanhoni, Carlos Nakazima, Amauri Forlin e Gilson Gallotti

Nova diretoria do Crea-SC

10 Jornal do Seagro - Nº 128SEAGRO-SC

Florianópolis, Janeiro e Fevereiro de 2014

Posse da primeira diretoria da Feagro-SCEm 3 de dezembro, na solenidade de abertura do Fórum de Lideranças da

Agronomia, foi empossada a primeira Di re toria Executiva,o Conselho Deliberativoe o Conselho Fiscal da Feagro-SC, sucessora da tradicional Aeasc.

UNEAGRO - COOPERATIVA DOS ENGENHEIROS AGRÔNOMOS DE SANTA CATARINA

As matérias acima são de responsabilidade da Feagro-SC e da Uneagro

FEAGRO-SC - FEDERAÇÃO DOS ENGENHEIROS AGRÔNOMOS DE SANTA CATARINARua Delminda Silveira, 350, Sala 01, Ed. Acqualux, Bairro Agronômica - Florianópolis/SC - CEP 88025-500 - Fone (48) 3237-6835 - www.aeasc-sc.org.br - feagro-sc@feagro-sc.org.br

Uneagro realiza Assembleia Ge -ral Ordinária em 29 de março, nomunicípio de Lages, com focona melhoria das condições detrabalho, aliado ao crescimento

profissional do cooperado. Em março, se-rão realizadas pré assembleias junto aoscooperados com o propósito de divulgaros temas propostos para a AGO.

Convocada obrigatoriamente pela di-retoria de uma sociedade cooperativa paraverificação dos resultados, leitura, discus-são e votação dos relatórios de diretoriae eleição do conselho fiscal. A AGO é le-gítima conforme a Lei n° 5.764/71, cap.IX, seção I, II, art. 44° e Lei 12.690/12,cap. II, art. 11 e fundamental para o pro-cedimento de gestão sustentável que aUneagro quer!

Segundo o presidente da Une agro, en-genheiro agrônomo Leonel Ferreira Jr, se-rão apresentados os resultados de 2013 eas expectativas com relação a 2014, queprojetam um crescimento real de deman-da de aproximadamente 23% com relaçãoa novos postos de trabalho.

Com relação aos resultados que serão

expressos em 2014, começaram a ser pro-jetados ainda em 2013 com a realizaçãodo PES – Planejamento Estratégico Situ a -cional, onde foram estabelecidas e legiti-madas proposituras dos cooperados quede forma organizada, participam e contri-buem para um novo modelo nas relaçõesde trabalho cooperativista.

Resultados positivosO 2° semestre/13, trouxe muitos re-

sultados positivos, dentre os mais varia-dos destacam-se: as missões TQCP; visi-tas técnicas para consultoria profissional;visitas de apresentação do portfólio deprodutos e serviços da Uneagro; realiza-ção de diversos convênios, dentre eles oda CEF; participação de diversas deman-das e licitações na área ambiental, ATERe Chamada Pública, junto aos órgãos doGoverno Federal, Estadual e Municipal.

A reestruturação da sede da Uneagrotambém foi alvo de mudança. “Nossa se-de não contemplava o atual crescimentodos projetos e programas da Uneagro eforam feitos alguns ajustes na estrutura

virtual e física”, explica Leonel.Como grandes ícones das mudanças

previstos para 2014, estão priorizadas aimplementação da moderna e dinâmicaestrutura organizacional e administrati-va, as Missões TQCP² e a ampliação dosinstrumentos de comunicação (reestrutu-ração do site da Uneagro), possibilitandoassim, maior eficácia e transparência nasatividades propostas pela Uneagro.

O modelo contemporâneo de gestãofinanceira requer novos instrumentos co-mo a “Previsão Orçamen tária” que possi-bilita aos cooperados visualizar a saúdefinanceira da instituição, facilitando sua

participação e como é interesse daUneagro como instituição, está tambémsendo contemplada neste ano de 2014,salienta o diretor financeiro, engenheiroagrônomo Murilo Pereira Nunes.

“Porém, nada disso é importante se onosso cooperado não souber. Para issoestamos preparando a maior AGO daUnea gro desde a sua criação e convoca-mos todos os nossos cooperados paraparticiparem das grandes mudanças quea Coope rativa está proporcionando nomercado de trabalho na área de ciênciasagrárias em Santa Catarina”, destacaMurilo.

AA

Feagro-SC está consolidada

Registro definitivo transformou a Aeasc em Federação

Assembléia da Uneagro realizada em 2013 na Ocesc

A 1ª Reunião Ordinária do ConselhoDeliberativo da Feagro-SC de 2014acontece no Cetrejo em São Joaquim,dias 20 e 21 de março.

Além dos assuntos pertinentes a or-ganização, estruturação, posse dosmembros e homologação de novas en-tidades filiadas. Tam bém serão avalia-

das formas de envolvimento e atuaçãointegrada com as entidades filiadas efuturas filiações

Mais informações com o presidenteda Assea, engenheiro agrônomo Mar cia -no Bittencourt: (49) 8404-4000/ 3233-0588/e-mail: marcyano@terra.com.br

1º Reunião do Conselho Deliberativoda Feagro em São Joaquim

Gilmar Germano Jacobowski, Túlio Cesar Dassi, Alvorí Cantú, Diógenes Eleison Y Castro, Ari Neumann,Rosângela Rodrigues Pasetto, Raul Zucatto e Osmarino Ghizoni

pós mais de 10 anos de longas dis-cussões e a dedicação e empenhoda atual diretoria, o antigo sonhode transformar a Aeasc em umaentidade federativa já é realidade.

Em 18 de novembro/13, saiu o registro de-finitivo da Feagro-SC - Fede ração dos Enge -nhei ros Agrônomos de SC.

A transferência dos membros da direto-ria da Aeasc para os cargos correspondentesna Feagro-SC atende o artigo 46 do Estatutoda Federação. A gestão será no período dedezembro/13 a abril/15, quando deverá sereleita nova diretoria.

Na Assembleia Geral realizada em 3 dedezembro/13, foi apresentado o relatório deatividades de 2013 e a prestação contas daAeasc até 30 de novembro/13, bem comoa passagem dos ativos, passivos e patrimô-nio para a Feagro-SC.

Segundo o presidente da Feagro-SC, RaulZucatto, a Aeasc não foi fechada. Foi trans-formada em uma Federação, passando o pa-trimônio, receitas e despesas para a novaentidade.

Zucatto ressalta que a meta agora é con-solidar a estrutura administrativa e funcio-nal da Feagro junto à categoria, associaçõesfiliadas, representantes dos agricultores e asociedade catarinense. Também estimular oscolegas das macrorregiões com potencialonde ainda existem os tradicionais núcleospara também fazerem sua transformação emassociações regionais, cobrindo assim todoo estado. Nesse desafio, precisamos e con-tamos com a ajuda, colaboração e o enga-jamento de todos.

“Agradeço a todos que acreditaram, es-timularam, apoiaram e se envolveram paraviabilizar a constituição da nova entidade.tenho certeza de que, com a ajuda de todos,teremos uma Federação forte, independen-te, ágil, integradora e representativa dosengenheiros agrônomos, perfeitamente in-tegrada e fortalecida com a atuação das as-sociações regionais.

A posse da primeira diretoria provisória,com mandato tampão até abril/15, foi rea-lizada na abertura do 1º Fórum de Lideran -ças da Agronomia, em 3 de dezembro/13.

AA

Rua dos Ilheus, 46 - Sala 1101 - Florianópolis/SC - Cep 88010-560 - Fone/Fax (48) 3025-7600 - E-mail: uneagro@uneagro.com.br - site: www.uneagro.com.br

A Uneagro e o crescimento sustentávelA gestão deve propor mudanças sustentáveis com base no seu maior capital: o Cooperado

11Florianópolis, Janeiro e Fevereiro de 2014 Jornal do Seagro - Nº 128SEAGRO-SC

www.fisenge.org.br

Federação Interestadual de Sindicatos de Engenheiros

CDEN tem posição contráriaao PL da proporcionalidade

O diretor de comunicação e imprensa do Seagro e diretorda Fisenge, engenheiro agrônomo Jorge Dotti Cesa, repre-sentou a Federação na reunião do Colégio de En tidadesNacionais do Sistema Confea/Creas (CDEN), em Brasília, en-tre os dias 11 e 13 de dezembro/13.

Um dos assuntos mais debatidos foi o PL 6765/2013, quepretende implantar a proporcionalidade na representação dascategorias de nível médio e superior nas plenárias doConfea/Crea. Jorge Dotti defendeu a posição da Federaçãoconforme último CD, manifestando-se contrário ao PL, cujaorigem é o PLS 356/2013 de autoria do Senador FernandoCollor. “Se aprovado o PL provocará uma completa distorçãodentro de um Sis tema Profissional que deve se basear nascompetências técnicas, na formação profissional e na hie-rarquia técnica”, justificou Dotti Cesa.

No final, o CDEN aprovou manifesto que solicita a FrentePar lamentar em Defesa da Engenharia, Agronomia e Arqui -te tura que suspenda de imediato o Pro jeto de Lei.

O Coletivo de Mulheres da Fi sen ge definiu sua agendapolítica para 2014, em reunião realizada em 23 de novem-bro/13, no Rio de Janeiro. "Assédio moral e o empodera-mento da mulher" foi o tema definido por todas as enge-nheiras dos sindicatos filiados à Fisenge.

Segundo a representante do Sea gro no Coletivo, enge-nheira agrônoma Fabiana Alexandre Branco, a luta é cons-tante para ocupar os espaços de poder por mulheres paraavançar na igualdade de direitos e oportunidades, além dedebater os direitos humanos com os megaeventos progra-mados para 2014.

presidente do Seagro, engenheiro agrôno-mo Vlademir Gazoni, representou o Sin -dicato como delegado do Crea-SC nas eta-pas do 8º CNP - Congresso Nacional deProfissionais com o tema “Marco Legal:

Compe tência Pro fissional para o DesenvolvimentoNacio nal”, realizado em Brasília, dias 9 e 10 de de-zembro/13.

Mais de 400 delegados analisarem as 49 propos-tas aprovadas na primeira etapa realizada emGramado/RS. No final, foram apresentados em ple-nária do Conselho para os devidos encaminhamen-tos seis anteprojetos de lei, três anteprojetos dedecreto, uma minuta de decisão normativa, duas deresoluções e 10 moções.

Um dos anteprojetos analisados é o que atualizaa lei que estabelece o piso salarial. Os delegadosaprovaram que para seis horas diárias de serviço,profissionais de nível superior pleno deverão rece-ber salário mínimo profissional de R$ 5 mil, tecnó-logos R$ 4 mil e técnicos de nível médio, R$ 3 mil.O texto esclarece que os valores deverão ser rea-justados anualmente pelo INPC. O anteprojeto re-presenta uma evolução ao não mais indexar o pisosalarial ao salário mínimo brasileiro, como prevê alegislação (4950-A), o que é questionado por sú-mula vinculante do Supremo Tribunal Federal.

Carta Declaratória do 8º CNPPromover a valorização dos profissionais por

meio de sua disposição em contribuir com o desen-volvimento do país é o objetivo da Carta do 8º CNP,permeado na defesa de mais mobilidade, sustenta-bilidade, habitação, saneamento, desenvolvimentosocial e urbano, oferta de alimentos, segurança lo-gística e energia. Veja na íntegra: www.cnp.org.br

Na manhã de 11 de dezembro, lideranças e de-legados estaduais prestigiaram homenagem ao Diado Engenheiro e os 80 anos do Confea.

Desde 26 de dezembro/13, o SEA-RN - Sindicato dosEngenhei ros Agrônomos do Rio Grande do Norte está filiadoà Fisenge. Se gundo o presidente do SEA, engenheiro agrô-nomo Joseraldo do Vale, o objetivo é ampliar a organizaçãoe somar às lutas da engenharia e da sociedade. “Deci dimospela filiação à Fisenge, pois acompanhamos a atuação fortede luta da Federação e nossa diretoria compartilha destapostura”.

O SEA-RN é o mais antigo sindicato dos engenheiros doestado, fundado em 16 de maio de 1978. “Atuamos pela va-lorização profissional, em defesa do Salário Mí ni mo Pro -fissional (SMP) e também pela ocupação das diferentes ins-tâncias por engenheiros agrônomos, entre conselhos e go-vernos. Entendemos que precisamos reivindicar espaços noEstado. A nossa esperança é que, ao lado da Fisenge, consi-gamos avançar mais e mais na organização dos engenheirose das engenheiras. Temos muito a construir”, ressalta o pre-sidente.

Sindicato dos Engenheiros Agrônomosdo RN se filia a Fisenge

Assédio moral e o empoderamento da mulher será tema de debates em 2014

Propostas do 8º CNP resultam em anteprojetos de lei

• AVESUI - Os principais nomes da pesquisa brasi-leira e internacional estarão presentes na Feira daIndústria Latino-Americana de Aves e Suínos noCentro-Sul em Florianópolis, de 13 a 15 de maio/14.Veja mais no www.avesui.com/

• SIMPÓSIO BRASIL SUL DE PÓS-COLHEITA DE GRÃOS- Chapecó vai sediar o 6º Simpósio Brasil Sul de Pós-Colheita de Grãos com o tema central “Grãos Sadios ea Indústria de Alimentos”, de 3 a 5 de junho/14 noCentro de Eventos da Associação Atlética e RecreativaAlfa. www.abrapos.org.br

• 11º SENAFRUT - Seminário Nacional sobreFruticultura de Clima Temperado - será realizado de 3a 5 de junho/14, em São Joaquim. Informações: (49)3233-8448 / senafrut@epagri.sc.gov.br

• 23º CONGRESSO BRASILEIRO DE FRUTICULTURA -A Sociedade Brasileira de Fruticultura (SBF) promoveo 23º Congresso Brasileiro de Fruticultura, em Cuiabá/MT, de 24 a 29 de agosto/14, com o tema “Fruti cul tu -ra: Oportunidades e Desafios para o Brasil”. www.fru-ticultura2014.com.br/

Agenda x Eventos

OOOs Engs. Agrs. Dimas Oliveira, Gilson Gallotti, Raul Zucatto, AlvoriCantú e Vlademir Gazoni prestigiaram a homenagem aos 80 anos

do Confea na Câmara Federal, em 11 de dezembro/13

O piso salarial dos profissionais da Enge nha riafoi reajustado em janeiro/14, passando para R$6.154,00, após o reajuste de 6,78% do salário mí-nimo nacional em 1º de janeiro/14. Os engenheirosagrônomos empregados pelo regime celetista quenão receberam esse valor no contracheque a partirde janeiro devem entrar em contato com o Seagropara as medidas cabíveis.

Santa Catarina é o estado com maior percentualde engenheiros agrônomos celetistas que recebempelo menos o SMP (Salário Mínimo Profissional)gra ças ao trabalho político, administrativo e jurí-

dico do Seagro. Em conjunto com a Fisenge e o mo-vimento sindical da engenharia de todo o país, oSeagro vem realizando um trabalho incessante nasúltimas décadas, não apenas para garantir o cum-primento do piso da categoria e sua ampliação paratodos os profissionais, mas também se contrapondoàs várias tentativas de derrubar a Lei 4.950 noSupremo Tribunal Federal.

A Lei 4.950-A/66 criou o SMP, que equivale a8,5 salários mínimos nacionais para jornada de oitohoras e de seis salários para seis horas.

Reajuste do piso da Engenharia

Foram apresentados seis anteprojetos de lei e três de decreto, umaminuta de decisão normativa, duas de resoluções e 10 moções

O 10º Consenge - CongressoNacional de Sindicatos deEngenheiros da Fisenge terácomo tema geral “Um Projeto

de Nação para o Brasil”. O Congresso será realizadoentre 27 a 30 de agosto/14,

em Búzios/RJ.

A Agronomia registrou maisde 104 mil inscrições, o décimocurso mais procurado do país, noSistema de Seleção Unificada(Sisu) do Ministério da Educa -ção.

A maior parte das inscrições(3.288.092) se refere ao grau debacharelado, tendo sido registra-das 451.744 inscrições para ograu tecnológico. As inscriçõespor curso registram a predomi-

nância da Administra ção, Direi -to, Pedagogia, Medicina, Educa -ção Física, Ciências Bio lógicas e,em seguida, Engenharia Civilcom 130 mil inscrições.

Agronomia é o 10º curso com mais inscritos no país

s engenheiros agrônomos estãoconvidados para debater a segu-rança alimentar e responsabili-dade profissional no maior even-to estadual da categoria que se-

rá realizado no centro de eventos da Fiesc- Federação das Indústrias de San ta Ca ta -rina, de 28 a 30 de maio, em Florianó -polis.

São aguardados mais de 350 profissio-nais e estudantes de agronomia para umaextensa programação científica no 8ºCEEA - Congresso Estadual de Enge nhei -ros Agrônomos.

Palestrantes de renomes estarão dan-do qualidade e visibilidade ao evento. Jáestão confirmados os engenheiros agrô-nomos Emílio Mouchrek Filho - presidenteSMEA - Sociedade Mineira de Enge nhei rosAgrônomos e vice-presidente da Confa -eab; Fernando César Juliatti - professor daUFU - Uberlândia/MG e presidente daAbeas - Associação Brasileira de EnsinoAgrícola Superior; Cleimon Dias Amaral -professor e diretor do CAV-Udesc/Lages;Matheus Mazon Fraga - fiscal de defesaagropecuária da Cidasc/Fpolis; NelsonJacomel Jr - presidente da Asso ciação deAgricultura Biodinâmica do Sul/Fpolis;José Milton Scheffer - deputado estadual;Valdir Colatto - deputado federal; além doPromotor de Justiça Marcelo Ricardo

Zanellato - coordenador do Centro de A -poio ao Consumidor/Mi nistério Público.

O Seagro espera que os profissionaisprestigiem o maior e principal evento deatualização, discussão e fortalecimentodos engenheiros agrônomos de Santa Ca -tarina.

Segundo o coordenador do 8º CEEA,engenheiro agrônomo Raul Zucatto, a co-missão organizadora e as subcomissõestécnicas setoriais estão trabalhando paraque o evento seja de ótima qualidadecientífica, um grande sucesso e que pro-porcione aos participantes atualizaçãoprofissional, aliado ao fortalecimento es-trutura organizacional da categoria, da re-presentatividade classista e a valorizaçãoprofissional do engenheiro agrônomo.“Nas edições anteriores, o CEEA compro-vou a representatividade e importância daAgro nomia em Santa Catarina, quandocentenas de profissionais participaram doevento”, lembra Zucatto.

A comissão organizadora é formadapor: Raul Zucatto e Ari Neumann (Fea gro-SC), Vlademir Gazoni e Jorge Dotti Cesa(Seagro), Leonel Ferreira Jr e MuriloNunes (Uneagro), Guilherme Machado eMilton Losso (Aeagro/Fpolis), Gilson Gal -lotti e Evandro Martins (Ceagro), FelipePenter (Crea-SC), Jurandi Gugel e ElderGuedes (MDA/SC), Osmarino Ghizoni e

Francisco de Casteele (Mapa/SC), CletoViera de Souza e Admir Tadeo de Souza(Secretaria da Agricultura), Paulo Tagliarie Zenório Piana (Epagri), Rosangela As -tro mecas e Gilberto Gava (Cidasc), RosetePescador e Jonas Pizzatto (UFSC/CCA).

A promoção e realização do evento es-tá a cargo do Seagro-SC, Uneagro-SC, daFeagro-SC e das associações regionais fi-liadas (Aeajo, Agro con, Aeagro/Fpolis,As sea, Agroec, Aeagro/ Cha pecó, Aeacn,Aeagri, Asseaplan e Aea babitonga).

Reintegrado ao Serviço Postal em

Em............/............/............ RESPONSÁVELDEVOLUÇÃOGARANTIDA

Engenheiros agrônomosdebatem segurança alimentar e responsabilidade profissional

Segurança Alimentar e Responsabilidade Profissional será o tema principal do 8º Congresso Estadual deEngenheiros Agrônomos que vai mobilizar a categoria, entre 28 e 30 de maio/14, em Florianópolis

12 Jornal do Seagro - Nº 128 Florianópolis, Janeiro e Fevereiro de 2014SEAGRO-SC

Reunião da Comissão Organizadora do 8º CEEA

OO

As inscrições para o CEEA já estãoabertas e podem ser realizadas direta-mente no site. Até 15 de maio/14: Sócios: R$ 100,00.Para os não sócios: R$ 120,00.Estudantes: R$ 50,00.

Após 16 de maio/15, as inscriçõesterão acréscimo de R$ 20,00.

Sócios são os profissionais filiadosao Seagro, Uneagro ou nas associaçõesregionais de engenheiros agrônomos fi-liadas na Feagro-SC. www.8ceea.com.br

Informações e inscrições

Dias de Campo das cooperativas mostramo potencial da agropecuária de SC

Durante o primeiro semestre de 2014, um inten-so calendário de eventos foi promovido pelas coo-perativas catarinenses para levar aos cooperados eagricultores o que existe de mais moderno no cam-po tecnológico e no setor pecuário. Além de apre-sentar novas variedades de sementes e culturas sãomuitas as possibilidades de conhecimento atravésde palestras, simpósios, na troca de informações ede confraternização.

São os Dias de Campo ou Campos De mons tra -tivos que se transformaram em verdadeiros showsde tecnologia, com exposição de máquinas e im-plementos agrícolas, entre outras atrações.

Para o diretor de comunicação do Sea gro, JorgeDotti Cesa, "eventos como esses engrandecem osistema cooperativista e fortalecem a cadeia pro-dutiva visando o desenvolvimento do agronegóciocatarinense, proporcionando qualidade de vida à so-ciedade e integrando cada vez mais os produtoresna troca de experiências. E este é o papel e a fun-ção social e profissional do engenheiro agrônomo”.

( ) Falecido( ) Ausente( ) Não Procurado

( ) Fora Perímetro Entrega( ) Mudou-se ( ) Desconhecido

( ) Recusado ( ) Endereço Insuficiente( ) Não Existe nº Indicado

Eventos da Epagri Também há os Dias de Campo voltados

aos produtores sobre várias culturas espe-cíficas realizados por profissionais daEpagri. É o caso de Videira, onde os enge-nheiros agrônomos Sérgio Neres da Veiga eEdson Luiz de Souza, coordenaram umevento sobre a cultura da uva e apresenta-ram a unidade demonstrativa da Epagri,onde estão sendo testadas diferentes va-riedades copa e porta-enxertos de uva, esua adaptação à região. Outro exemplo foirealizado em Nova Veneza, quando profis-sionais e agricultores de Criciúma e Itajaíparticiparam do Dia de Campo para difundiras novas tecnologias para a cultura do ar-roz irrigado.