Psykosociala faktorer

  • View
    602

  • Download
    6

Embed Size (px)

DESCRIPTION

 

Text of Psykosociala faktorer

  • 1. Ergonomi ochPsykosociala faktorer Loisa Sessman, Hgskolan i Halmstad
  • 2. Psykosocial arbetsmilj Psykosocial arbetsmilj handlar om samspelet mnniskor emellan och hur mnniskan utvecklas och formas i den milj han/hon befinner sig i. Den psykosociala arbetsmiljn har uppmrksammats mer p senare tid p.g.a hgre sjukfrnvaro. Stress Arbetstider Krav p hgre effektivitet Bristfllig anpassning av ny teknik ndringar av strukturen i arbetsorganisationen Konsulter Projektbaserat arbete Arbetstillfredstllelse effektivitet Loisa Sessman, Hgskolan i Halmstad
  • 3. Behovsteorier Maslows behovstrappa Sjlvfrverkligande Uppskattning Gemenskap Trygghet Fysiska behov Hertzberg Hygienfaktorer Motivationsfaktorer Loisa Sessman, Hgskolan i Halmstad
  • 4. En god psykosocial arbetsmilj Arbetstagaren ska kunna pverka arbetsfrdelning och arbetstakt Arbetsklimatet ska upplevas positivt, det ska finnas frtroende fr chefer och kollegor Det ska finnas utrymme fr att tillmpa sina kunskaper och utveckla nya Trivsel bland arbetskamrater underlttar hantering av konflikter Arbetsbelastningen ska vara stimulerande, varken fr hg eller fr lgDet r enklare att mta fysisk arbetsmilj d det finns angivna ramar attarbeta efter. Den psykosocial miljn kan upplevas olika, fr olika individerp en och samma arbetsplats . Loisa Sessman, Hgskolan i Halmstad
  • 5. Vad r hlsa? WHO Marie Jahodas (1958) Sjlvknsla och sjlvfrtroende, att acceptera sig sjlv Sjlvfrverkligande, att frverkliga sina mjligheter Sjlvstndighet med sociala behov Social kompetens Frmga att lska, adekvat funktion i krlek, arbete och lek, adekvata interpersonella relationer, effektivitet infr situationens krav, frmga till aktiv och passiv anpassning, effektivt problemlsande. (citat ur Bohgard, 2008) Loisa Sessman, Hgskolan i Halmstad
  • 6. Att kunna pverka sitt arbete r en viktig aspekt fr en god hlsa Inflytande fr mycket eller fr lite kan vara negativt Frihet kan vara positivt men ocks upplevas som en belastning Krav-kontroll-stdmodellen Belastningshypotesen Stress, positiv och negativ Alarmsystem Coping Rtt man p rtt platsEtt arbete med hgra krav och litet beslutsutrymme och litet socialt std harvisat sig ha ett samband med en lgre arbetstillfredsstllelse, utbrndhetoch att man mr smre psykiskt. Loisa Sessman, Hgskolan i Halmstad
  • 7. SammanfattningPsykosocial arbetsmilj handlar om mnniskans samspel med omgivande milj. Fr att kunna arbeta effektivt och upplevaarbetstillfredstllelse ska bde den fysiska och psykiska hlsan upplevas som god. Loisa Sessman, Hgskolan i Halmstad