Revista mayo-junio

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revista departamento de salud alicante

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  • Departamento de Salud Alicante-Hospital General

    El Departamento al Da N 11

    MAYO- JUNIO

  • EDITORIAL

    Departamento de Salud Alicante-Hospital General 2

    Puede parecer extrao que en los tiempos que corren acepte uno un puesto directivo en un hospital, es ms nosolo extrao, de locos es otro de los calificativos posibles. No me atrevera a negarlo al ciento por ciento.

    Creo no obstante, que puedo aportar cosas positivas al hospital con esta decisin que tiene dos aspectos. El pri-mero relacionado con mi servicio, la Unidad de Admisin y Documentacin Clnica (UDCA), tras veinte aos enel hospital, doce de estos como jefe de servicio en el mismo, era un buen momento para que se produjera unarenovacin en la UDCA con nuevos enfoques que proporcionen innovacin en muchos aspectos que, mal quenos pese, con una misma Direccin suelen tener una ms lenta evolucin.

    Estoy absolutamente convencido de que con este cambio sale beneficiado el hospital. El segundo aspecto es eldeseo de evolucin por mi parte, el acceder a puestos directivos en el caso de los mdicos documentalistas noes nuevo en Espaa, no es que las UDCA se deban considerar una cantera de directivos pero si es cierto quenos movemos dentro de los hospitales con un amplio nivel de relacin y conocimiento de la actividad, circuitos,normativas, sistemas de informacin con este bagaje es relativamente prxima a nosotros la actividad direc-tiva.

    Mi decisin de dar el salto es personalmente arriesgada en un momento duro como el presente en el que atodos, y al equipo directivo, el primero se nos ha mermado el poder adquisitivo al tiempo que se nos pide, nosolo mantener, sino mejorar el rendimiento en nuestra actividad.

    Debo decir que, en contra de lo que pudiera parecer, la respuesta que encuentro de los profesionales es preci-samente eso, profesionalidad, no se ha establecido una relacin directa entre sueldos y actividad asistencial. Noes que no se escuchen quejas sobre la merma salarial, todos las oimos, lo grato es que la respuesta profesionales la que corresponde a la responsabilidad del trabajo que desarrollamos, la asistencia a personas enfermas.

    Quizs uno de los retos actuales sea reconocer aquello que se vena haciendo de manera superflua y por endeprescindible, lo que podra permitir destinar a lo imprescindible mas recursos y asegurar as la adecuada viabilidaddel Departamento en su cometido y en la satisfaccin de las cosas bien hechas por parte de cuantos trabajamosen l.

    Muchos de vosotros me habis trasladado felicitaciones y nimo as como el ofrecimiento de colaboracin, osdoy sinceramente las gracias por la buena disposicin y generosidad con la que habis acogido mi llegada al laSubdireccin y desde la que espero no defraudar la confianza que me habis declarado, al igual que a todo elEquipo Directivo del Departamento del que no podra esperar mejor recibimiento.

    SUMARIOEdita:

    Gabiente de Comunicacin y Prensa del

    Departamento de Salud Alicante-Hospital General

    Email: villa_ede@gva.esTlf: 965933685

    Puesta en marcha

    El Hospital mejora su accesiblidad con el nuevo parking...........3-4

    Fuera de consulta

    Escaramussa Teatre.....................................................................7-8

    La seccin

    Asesoramiento para prevenir el melanoma..............................9-10

    Nombramientos

    Balance de los recientes cambios en el departamento.........18

    Luis Mena

    Subdirector Mdico

  • Departamento de Salud Alicante-Hospital General 3

    El Hospital General Universitario de Alicanteabro la primera semana de junio el nuevo apar-camiento con capacidad para 1.276 vehculos,y 40 plazas destinadas a personas con movili-dad reducida, cubriendo as la necesidad de am-pliar el estacionamiento que desde hace unosaos se haba establecido por quedar el recientohospitalario incluido en zona urbana.

    El aparcamiento, con una superficie de 33.596metros cuadrados construidos, ser gratuito y deacceso libre durante el primer mes de funciona-miento.

    El Hospital General Universitario de Alicante re-gistra un gran volumen de actividad ya que, aparte de los 3.989 profesionales que trabajan

    en el centro, registra ms de 1.200 consultas ex-ternas y 400 urgencias diarias.

    Estas nuevas instalaciones estn ubicadas en laentrada principal del hospital, sobre la superficieque con anterioridad estaba dedicada a estacio-namiento, y ofrece servicio las 24 horas del dalos 365 das del ao.

    El reciento cuenta con seis plantas de altura, dosbajo tierra y cuatro en superficie, y con un heli-puerto construido en la azotea. Los vehculostienen acceso al nuevo estacionamiento tantopor la calle Pintor Baeza como por MaestroAlonso, al igual que el acceso a los peatones, loque permite un acceso gil y cmodo para losusuarios del mismo.

    El Hospital mejora su accesibilidad con la

    apertura de un parking de 1.200 plazas

    Puesta en marcha

    El estacionamiento ofreci plazas gratuitas durante el primer mes y contar

    con una tarifa especial para los trabajadores

    Salida del parking al hospital

  • Adems, este nuevo espacio garantiza las ne-cesidades de estacionamiento de empleados yusuarios como pacientes y familiares que haganuso del hospital con una tarifa de rotacin parapblico general de 0.0326 euros el minuto, y otrareducida para los trabajadores que contarn conun bono de 180 horas a consumir en tres meses,de 21.7 euros.

    Departamento de Salud Alicante-Hospital General 4Puesta en marcha

    Una de las plantas

    Entrada por la C/ Pintor Baeza

    El recinto cuenta con

    una superficie

    construida de ms

    de 33.500 metros

    cuadrados

  • Departamento de Salud Alicante-Hospital General 5Reconocimiento

    La Escuela de Enfermera premia al

    Departamento de Salud Alicante-Hospital

    General por su colaboracin

    El pasado 28 de junio la Universidad de Alicantecelebr el acto de graduacin de la ltima pro-mocin de Diplomados de Enfermera por la Fa-cultad de Ciencias de la Salud. Acto en el quese homenaje a los departamentos de salud dela provincia, entre ellos al Departamento deSalud Alicante-Hospital General.

    El Gerente del departamento, el Dr. Juan Anto-nio Marqus, acompaado por representantesde la Direccin de todos los departamentos de

    salud de la provincia, recogi muy agradecido laplaca conmemorativa.

    El director general de Rgimen Econmico de laconselleria de Sanitat, Francisco Soriano, asistia la graduacin de la ltima promocin de diplo-mados en Enfermera (2009-2012) en la Univer-sidad de Alicante.

    Soriano agradeci el reconocimiento y home-naje realizado en este acto acadmico a los re-

    El Gerente del Departamento de Salud Alicante-Hospital General, el Dr.

    Juan Antonio Marqus, recogi el reconocimiento que la Facultad de

    Ciencias de la Salud ha otorgado a esta rea de salud

    El Director General de Recursos Econmicos, Paco Soriano, junto a los homenajeados

  • Departamento de Salud Alicante-Hospital General 6

    presentantes de los departamentos de salud dela conselleria de Sanitat de la provincia de Ali-cante, a los que se les hizo entrega de placasconmemorativas, con motivo del XXV aniversa-rio de la formacin de enfermeras y enfermerosen la Escuela Universitaria de Enfermera, ahoraFacultad de Ciencias de la Salud.

    Al acto, presidido por el rector de la Universidadde Alicante, Manuel Palomar, asistieron tambinla decana de la Facultad de Ciencias de laSalud, Ana Laguna, el presidente del Consejo deEnfermera de la Comunitat, Jos Antonio vila,la vicedecana de Coordinacin Acadmica deEnfermera, ngela Sanjun, la presidenta delColegio Oficial de Enfermera de Alicante, BelnPay, y los profesores Juan Mario Domnguez yAntonio Aragons, que han impartido sendaslecciones magistrales.

    Reconocimiento

    Conmemoracin del

    XXV aniversario de la

    formacin de enfermeras

    y enfermeros en la

    Escuela Universitaria de

    Enfermera

    El Gerente recogiendo la placa

  • Departamento de Salud Alicante-Hospital General 7Fuera de Consulta

    Escaramussa Teatre surge de una forma naturalen el ao 2002 de la mano de su primera direc-tora, Yanina Marini. Esta compaa teatral, diri-gida actualmene por Vicente de Ramn, estcompuesta por cuatro amigas. Isabel ElviraMarin, pianista; la Dra. Amparo Ausina; la Dra.Ana Peir y, la Dra. Mara Tasso, todas ellasmiembros del Comit de Biotica.

    Para Mara Tasso el teatro es una buena herra-mienta de expresin que permite poner sobre eltablero temores, conflictos, miedos, ansieda-des... a los que todos nos enfrentamos en nues-tra vida profesional y personal. Asegura queaspira, junto con sus compaeras, a conseguiruna buena fusin entre la pediatra y el teatro,tanto en clave de humor, como planteando conseriedad y optimismo cuestiones ticas y deci-siones difciles en torno a la enfermedad y en es-pecial, en torno al final de la vida de los nios.Es por ello que estamos madurando un proyectoque nos permita utilizar el teatro como herra-mienta formativa en cursos y talleres de bioticay comunicacin, y como elemento educativo engrupos adolescentes. En este sentido, la Dra.Peir apunta que nuestra profesin es muy de-

    mandante y es complicado coordinar los ensa-yos y los bolos del grupo con las guardias, loscongresos, cursos, clases en la universidad... Miobjetivo sera poder integrar ms ambos mun-dos por eso nos planteamos usarlo como herra-mienta de formacin sobre todo en los cursosque organizamos cada aos desde el Comit deBiotica Asistencial.

    Ana Peir comenz hace ms de diez aos eneste mundo con un curso de comunicacin m-dica que realiz aprovechando una estancia enel Hospital Vall dHebrn mientras haca el MIR.Me di cuenta de la importancia de adquirir he-rramientas para mejorar tanto la comunicacinverbal como la no