SAP - Transaccion PA40

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  • 7/24/2019 SAP - Transaccion PA40

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    CONTRATACION DE PERSONAL

    Para realizar la contratacin de un empleado (dar de alta en el sistema SAP),

    hay que seguir los siguientes pasos.

    1. TRANSACCION PA40. Se debe cargar esta transaccin para poderempezar con la alta del empleado.

    2. MEDIDAS DE PERSONAL. uego de haber cargado la transaccin PA40,

    nos !a a direccionar a MEDIDAS DE PERSONAL, en donde primero se

    selecciona "#$%&A%A"'#$ luego se ingresara la echa de inicio en el

    ormato dd.mm.aaaa despu*s el $+ de Personal !ara de acuerdo a la

    con-guracin dada por el consultor, se puede generar automticamente o

    de orma manual. Para continuar se debe dar clic en el relo/.

    0. CONTRATACION. ste es el IT0002, en el cual se ingresa los datos

    personales del empleado, asi como tambi*n su moti!o de contratacin y su

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    asignacin organizati!a. n este inotipo es donde se !a a generar

    automticamente el $+ Personal.

    . DATOS PERSONALES. n esta !entana se !a a ingresar los datos

    adicionales correspondientes al empleado.

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    3. FAMILIAS / REFERENCIAS FAMILIARES. n esta seccin se !a a ingresar

    todo lo relacionado a la carga amiliar como son hi/os, cnyuge, padres,

    etc. a echa de inicio !a a corresponder a la echa en que se registra el

    amiliar.

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    4. ASIGNACION ORGANIZATIVA. n esta seccin se de/a por deecto si no

    se !a a realizar alguna modi-cacin.

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    5. DIRECCION. n esta seccin se registra el o los domicilios del empleado.

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    6. HORARIO DE TRABAJO TEORICO. Se registrar las horas por da y la

    cantidad de das a la semana que !a a laborar.

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    7. EMOL. BASIC. Se registrar el sueldo del empleado, as como las horas

    que debe laboral mensualmente y la cantidad anual que debe recibir.

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    18.RELACION BANCARIA. Se ingresa el banco y el n9mero de cuenta en el

    cual se transerir el dinero de sus haberes.

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    11.Sigue saliendo ormacin de capital, datos -scales, due!o.

    12.ELEMENTOS DE CONTRATO. Se especi-ca los datos del contrato como

    son periodo de prueba, por enermedad y a!iso por -nalizacin de contrato.

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    10.SEGUIMIENTO DE TAREAS. n esta seccin se ingresa toda la noti-cacin

    que debe realizar el sistema de acuerdo a las acti!idades que realice el

    empleado.

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    1.PRIVILEGIOS DE VIAJE. :ueda por deecto, en caso que se asigne un

    !ia/e en esta seccin se ingresara.

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    13.; SA'# S% && < S'S%;A A=#&%#.

    14.%u!e que !ol!er a ingresar al sistema y para continuar con la alta del

    empleado lo realice con la transaccin PA08.

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    15.DATOS DE FECHA.