Plan

Les métiers en régie télé

Les métiers en régie radio

 Les métiers en régie presse

Les métiers en régie télé s'articulent autour de trois axes :

des services commerciaux

des départements Marketing et études

des fonctions planning ou programmation

Les commerciaux :Chef de publicitéRÔLE : Intervenir sur un marché large et

diversifié être responsable du chiffre d’affaires .MISSION : Gérer, développer et prospecter .QUALITÉS REQUISES : Fibre commerciale ;

organisation et esprit d’analyse ; bon relationnel ; sens du service client.

COMPÉTENCES : Bonnes connaissances du marché

maîtrise des outils informatiques ; maîtrise des Conditions Générales de Vente .

 

Directeur de clientèleRÔLE : Mettre en œuvre la politique commerciale. MISSIONS : négocier et recommander, faire le

suivi et les bilans d’activité assurer les relations commerciales participer à la mise en place des innovations,

QUALITÉS REQUISES : Forte aptitude à la négociation excellent sens relationnel ; organisation, rigueur capacité d’analyse, d’écoute et réactivité.

COMPÉTENCES : Connaissance du marché TV et du marketing ; connaissance des contraintes juridiques et des techniques de production .

Chef de Produits :RÔLE : Chef d’orchestre du marketing. il met en

place une stratégie de développement, avec un budget déterminé et des objectifs fixés à l’avance.

MISSIONS : Participer à l’élaboration du discours marketing proposer le marketing produit créer des outils d’aide à la vente ;

QUALITÉS REQUISES : Curieux(se) ; créatif(ve) ; rigoureux(se) avoir des qualités de manager

COMPÉTENCES :Maîtrise des outils bureautiques des logiciels de traitement statistiques

Les spécialistes des médias :Le média-planneurMissions: il choisit les endroits où diffuser la

pub croise des études de marché et des mesures statistiques pour faire ses choix

Qualités requises : c’est un scientifique qui doit être précis, rationnel avec souplesse et imagination

Formation : 2 ou 3ème cycles en économie, statistiques, gestion ou commerce

Compétences : Bonne capacité rédactionne FORMATION : Bac+2 en commerce ; BTS : lle,esprit scientifique et critique ; Esprit scientifique et critique ;

L’acheteur d’espaces publicitaires :Missions: son rôle est d’obtenir au meilleurs

coûts les espaces publicitaires nécessaires à la campagne.

Qualités requises : il faut avoir le sens du dialogue et de la négociation une curiosité toujours renouvelée pour le monde des médias

Formation : Il n’existe pas de formation spécifique correspondant à ce métier

Compétences :Maîtrise des outils informatiques, Sens relationnel, Précision Force de conviction

Le vendeur d’espaces publicitaires :Missions: Le vendeur dont le rôle est de

promouvoir le ou les supports qu'il représente. doit donc démontrer à ses clients que son support est le plus adéquat pour leurs campagnes.

Qualités requises :Esprit d’analyse, de synthèse, négociateur, dynamique et déterminé

Formation : Ce type de fonction est souvent destinée aux étudiants sortis d’école de commerce,

Compétences : Savoir négocier, Avoir le sens de l'écoute ,Défendre un point de vue.

L’assistant commercialRÔLE : Assister une équipe commerciale.MISSIONS : Rédige les comptes rendus de

réunions commerciales, coordonne l’agenda du directeur de publicité réalise les bilans des opérations avec les commerciaux

SAVOIR-FAIRE : savoir gérer les mails ; maîtrise des outils de bureautique ; maîtrise d'Internet.

QUALITÉS REQUISES : Excellent relationnel ; capacités d’adaptation et de réactivité ; rigueur, goût des chiffres ; esprit d’équipe.

FORMATION : Bac+2 type BTS Assistant de direction.

L’attaché commercialRÔLE : Effectuer une approche commerciale

sur un marché local essentiellement composé d’annonceurs directs

MISSIONS : Prospecte un marché sur un portefeuille dédié ; valorise le média radio : positionnement publicitaire, positionnement éditorial du (des) station(s) ;

QUALITÉS REQUISES : Sens commercial, pugnacité, capacité à convaincre, excellent relationnel, enthousiasme.

FORMATION : Bac+2 en commerce ; BTS :

Chargé d’etudes marketingRÔLE : Elabore des analyses et des argumentaires

destinés à optimiser la vente d'espaces publicitaires. MISSIONS : Suit et analyse les audiences du

marché (panorama radio) ; analyse le marché et les stratégies d'investissements pluri média ;

SAVOIR-FAIRE : Connaissance des logiciels de traitement statistique ; capacité à synthétiser les informations

QUALITÉS REQUISES : Sens de l'organisation, bon relationnel, créativité.

FORMATION: Bac+2 à Bac+5, type école de commerce ou 3ème cycle universitaire.

Chargé de diffusion publicitaireRÔLE : Réceptionne les éléments sonores, les

textes, les plans de roulement et s'assure de leur conformité.

MISSIONS : Vérifie la conformité des messages avec les règles légales et la ligne éditoriale des antennes ; vérifie la conformité de la durée réelle des messages par rapport à leur durée théorique ;

SAVOIR-FAIRE : Connaissance du marché publicitaire ainsi qu'un intérêt marqué pour la radio ses programmes et sa déontologie

QUALITÉS REQUISES : Rigueur, autonomie, disponibilité, réactivité, esprit d'équipe ; aisance relationnelle et sens commercial.

FORMATION: Bac+2.

Chef de publicité

RÔLE : Gère, développe et prospecte un marché sur un portefeuille dédié.

MISSIONS : Met en œuvre la politique commerciale assure au moyen de rendez-vous les présentations de dossiers et d'études

QUALITÉS REQUISES : Sens commercial, pugnacité, capacité à convaincre, excellent relationnel, enthousiasme.

FORMATION : Bac+2 à Bac+5, type école de commerce, 3ème cycle universitaire.

Directeur de clientèle RÔLE : Met en œuvre la politique commerciale ;

gère, développe et prospecte un marché sur un portefeuille dédié.

MISSIONS : Gère et développe un portefeuille de clients, recherche et met en oeuvre des propositions et des solutions adaptées à des situations complexes ou sensibles ;

QUALITÉS REQUISES : Aptitude à la négociation commerciale et au management ; aisance relationnelle, pugnacité, capacité à convaincre, enthousiasme

FORMATION : Bac+2 à Bac+5, type école de commerce, 3ème cycle universitaire.

Directeur publicitéRÔLE : Elabore et met en place la stratégie de

développement de la station. MISSIONS : Gère les relations commerciales

avec des interlocuteurs de haut niveau. Valide des choix stratégiqu; participe à la réflexion et à la définition de la politique commerciale

SAVOIR-FAIRE : Posséder une expertise sur certains secteurs d'activités ou certaines agences médias ; maîtrise des outils de bureautique.

QUALITÉS REQUISES : Forte aptitude à la négociation commerciale et au management ; aisance relationnelle.

FORMATION : Bac+2 à Bac+5, type école de commerce, 3ème cycle universitaire.

Media vendeurRÔLE : Est responsable d'un portefeuille défini de

clients pour lesquels il/elle réserve de l'espace publicitaire

MISSIONS : Gère des campagnes publicitaires de la commande à la diffusion et suit le dossier client ; réceptionne des demandes de réservation planning ;

SAVOIR-FAIRE : Connaissance technique du marché publicitaire, aisance avec les chiffres.

QUALITÉS REQUISES : Sens commercial ; aisance relationnelle; aptitude au management ; rigueur ; esprit d'équipe.

FORMATION : Bac+2 en publicité ou commercial.

Responsable marketing

RÔLE : Définit et gère l'ensemble des stratégies marketing à destination du marché.

MISSIONS : Participe à la définition et à la gestion de la politique tarifaire : tarifs, conditions générales de vente, offres promotionnelles, … SAVOIR-FAIRE : Très bonne connaissance du média radio et de son positionnement par rapport aux autres médias ; maîtrise des outils de bureautique.

QUALITÉS REQUISES : Aptitude au management ; aisance relationnelle ; esprit d'analyse ; créativité.

FORMATION : Bac+4/5.

Assistant de publicitéRÔLE : Accompagne et assiste une équipe commerciale.MISSIONS : Participe à la gestion et à l'administration

de l'activité commerciale : saisie et vérification des ordres, fait de l'assistance commercial e: bilans mensuels, planning des commerciaux... ; peut conseiller le client quant au support à utiliser ; assiste les commerciaux dans la préparation d'événements.

SAVOIR-FAIRE : Connaissance de l'environnement média ; connaissances des caractéristiques commerciales du titre ; maîtrise des outils de bureautique ; connaissance des dispositifs de gestion des options et des ordres.

QUALITÉS REQUISES : Maîtrise de l'oral et de l'écrit ; être organisé ; savoir gérer les priorités ; sens relationnel.

FORMATION : Bac+2 minimum type BTS management des unités commerciales.

L’assistant marketingRÔLE : Accompagne et assiste une équipe marketing.MISSIONS : Aide à la conception et à la réalisation

d'argumentation d'aide à la vente ; participe à l'analyse du marché et aux stratégies d'investissements pluri médias ; participe à l'élaboration et à la tarification des produits commerciaux ; contribue à l'élaboration et à la modification de la plaquette des tarifs ; participe à l'organisation d'événements.

SAVOIR-FAIRE : Maîtrise des outils de bureautique ; connaissance de la méthodologie des études, du média-planning et des statistiques.

QUALITÉS REQUISES : Aisance relationnelle, esprit d'analyse et de synthèse.

FORMATION : Bac+4/5 en école de commerce ou université.

Chef de publicitéRÔLE : Argumenter, informer, visiter, présenter,

convaincre, vendre.MISSIONS : Est en contact avec les agences et les

annonceurs ; vend l'espace publicitaire auprès des agences ; prospecte de nouveaux annonceurs

SAVOIR-FAIRE : Possède une bonne culture générale ; bonne connaissance du marché, de la clientèle et de la concurrence ;

QUALITÉS REQUISES : Goût des contacts humains ; sens commercial ; ténacité et pugnacité ; capacité à analyser les études professionnelles ; capacité à manager, à anticiper, à écouter, à déléguer, à communiquer et à informer.

FORMATION : Master 1 ou troisième cycle d'école de commerce, d'université, de publicité ou de communication. Certificat de qualification professionnelle en achat et vente d'espaces publicitaires.

Directeur commercial RÔLE : Définit la politique et la stratégie commerciale.

Appréhende les évolutions économiques et les évolutions du marché.

MISSIONS : Définit la politique et la stratégie commerciale ; appréhende les évolutions économiques et les évolutions du marché ; gère l'activité commerciale comme un centre de profit.

SAVOIR-FAIRE : Bonne connaissance du secteur d'activité ; bonne connaissance de la gestion, du marketing, de la finance, du management, des ressources humaines et de l'économie.

QUALITÉS REQUISES : Capacité d'analyse ; savoir prendre des décisions ; être négociateur ; savoir gérer les conflits.

FORMATION: Bac+4 minimum.

Directeur de clientèle RÔLE : Argumenter, informer, visiter, présenter,

convaincre, vendre.MISSIONS : Met en œuvre une expertise sur un marché

dédié et diversifié ; gère les relations commerciales avec des interlocuteurs de haut niveau

SAVOIR-FAIRE : Possède une bonne culture générale ; bonne connaissance du marché ; de la clientèle et de la concurrence ;; connaissance de la législation en vigueur, maîtrise des techniques de vente ; bonne connaissances des outils de bureautique ; maîtrise des techniques de négociation.

QUALITÉS REQUISES : Goût des contacts humains ; sens commercial ténacité et pugnacité ; capacité à analyser les études professionnelles ; capacité à manager, à anticiper, à écouter, à déléguer, à communiquer et à informer.

FORMATION : Master 1 ou troisième cycle d'école de commerce, d'université, de publicité ou de communication.

Directeur de publicitéRÔLE : Appréhende les évolutions économiques et les

évolutions du marché. Argumente, informe, visite, présente, convainc et vend.

MISSIONS : Participe à la stratégie commerciale ; assure la direction commerciale du groupe de titres dont il(elle) à la charge ; développe la rentabilité de son portefeuille

SAVOIR-FAIRE : Possède une culture pluri média ; maîtrise des études et du média-planning ; connaissance de la gestion.

QUALITÉS REQUISES : Capacité à manager, à anticiper, à écouter, à déléguer, à communiquer et à informer ; capacité d'innovation ; aptitude à la prospective.

FORMATION : Master 1 ou troisième cycle d'école de commerce, d'université, de publicité ou de communication

Directeur marketing/ etudeRÔLE : Elabore des études de marchés ainsi que des

argumentaires de vente à destination des commerciaux.MISSIONS : Influence la stratégie commerciale par sa

connaissance du marché ; répond au quotidien aux besoins des équipes commerciales ; suit en permanence l'évolution de l'univers de concurrence en analysant les performances des titres et de leurs concurrents

SAVOIR-FAIRE : Connaissance du marché publicitaire ; connaissance des titres du groupe ; connaissance du marketing et de la communication

QUALITÉS REQUISES : Capacité d'analyse et de synthèse ; aptitudes à travailler en équipe, à la négociation et à la diplomatie

FORMATION : Bac+4/5 en école de commerce ou université

Responsable partenariatRÔLE : Met en place les opérations de relations

publiques.MISSIONS : Elabore le planning des manifestations ;

suit l'ensemble des stratégies de promotion définies pour les titres ; suit la réalisation des opérations de relations publiques pour s'assurer de leur conformité avec les conditions négociées.

SAVOIR-FAIRE : Connaissance générale pluri média, du marché publicitaire ; connaissance du marketing et de la communication ; connaissance des titres du groupe ; maîtrise des procédures et étapes à suivre pour réaliser un événement ; maîtrise des outils de bureautique.

QUALITÉS REQUISES : Aptitudes à travailler en équipe, à la négociation et à la diplomatie ; aisance rédactionnelle et relationnelle.

FORMATION : Bac+4, école de relations publiques ou formation universitaire.

Directeur regionalRÔLE : Appréhende les évolutions économiques et les

évolutions du marché. Argumente, informe, visite, présente, convainc et vend.

MISSIONS : développe la rentabilité du bureau régional dont il(elle) a la charge ; gère les relations commerciales

SAVOIR-FAIRE : Possède une culture pluri média ; de négociation ; connaissance de la gestion

QUALITÉS REQUISES : Capacité à manager, à anticiper, à écouter, à déléguer, à communiquer et à informer ; capacité d'innovation ; aptitude à la prospective.

FORMATION : Master 1 ou troisième cycle d'école de commerce, d'université, de publicité ou de communication.

Trafic manager RÔLE : Est chargé(e) de programmer et d'optimiser les

campagnes publicitaires interactive et doit pouvoir en fournir les statistiques.

MISSIONS : Gère la programmation des campagnes, les outils informatiques de programmation et de diffusion ; analyse les contraintes techniques et la faisabilité ; propose des solutions aux commerciaux ; suit les campagnes : élabore et contrôle les tableaux de bord, suit les calendriers, optimise l'audience des campagnes .

SAVOIR-FAIRE : Maîtrise du langage Informatique.QUALITÉS REQUISES : Intérêt pour le média Web ;

sens du contact humain ; savoir travailler en équipe ; être réactif ; rapidité et rigueur ; sens de l'organisation ; goût pour les nouvelles technologies.

FORMATION : Formation supérieure en informatique ou multimédia.