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O Empreededorismo Social

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O Empreededorismo Social

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 SOCIEDADE ANÓNIMA DE DIREITO PRIVADO ANGOLANO.

  

FUNDADA EM 2006

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OBJECTO DE TRABALHO

PRODUÇÃO INDÚSTRIAL NA TRANSFORMAÇÃO DE MADEIRA EM :

- MOBILIÁRIOS ESCOLARES;

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OBJECTO DE TRABALHO

PRODUÇÃO INDÚSTRIAL NA TRANSFORMAÇÃO DE MADEIRA EM :

PORTAS / JANELAS PARA RESIDÊNCIAS;

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OBJECTO DE TRABALHO

PRODUÇÃO INDÚSTRIAL NA TRANSFORMAÇÃO DE MADEIRA EM :

MESAS E CADEIRAS PARA RESIDÊNCIAS E RESTAURANTES

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OBJECTO DE TRABALHO

PRODUÇÃO INDÚSTRIAL NA TRANSFORMAÇÃO DE MADEIRA EM :

OUTROS EQUIPAMENTOS DE APOIO A CONSTRUÇÃO CÍVIL E RESIDÊNCIAS.

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ESTRATÉGIAS DE IMPLANTAÇÃO

1. IDENTIFICA OPORTUNIDADES EM FUNÇÃO DO CONTEXTO

USAMOS POTENCIAIS RECURSOS EXISTENTES PARA APROXIMAR PARCEIROS QUER PARA OBTENÇÃO DE FINANCIAMENTO, BEM COMO DE MERCADO PARA ESCOAÇÃO DOSNOSSOS PRODUTOS.

2. IDENTIFICAR PONTENCIAIS FORNECEDORES DE MATERIAIS PRIMAS, APROXIMA-LOS, INTEGRA-LOS NA CADEIA DE EXPLORAÇÃO COM BENEFÍCIOS MÚTUOS.

INEVESTIR DE FORMA INDIRECTA NA CAPACIDADE DE POTENCIAIS FORNECEDORES DA NOSSA MATERIA-PRIMA PRINCIPAL (MADEIRA), CRIAR GRUPOS E ORIENTAR PEQUENAS EMPREEDORES PARA SE INTERESSAR NO FORNECIMENTO DESTES IN PUTS;

FORMA-LOS E MOSTRAR VANTAGENS EM TRABALHAR COM HABITEC.

- BDA, - INDUSTRIA, INIDE, IMOGESTIN, SHOPRITE, TRADING CONSTROE E FAMILIAS

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ESTRATÉGIAS DE FORTALECIMENTO INSTITUCIONAL

3. TRABALHO INTERNO, FAZER PERCEBER A TODOS OS COLABORADORES A ESSENCIA E OS FUNDAMNETOS DA HABITEC.

FAZER PERCEBER A CADA TRABALHADOR QUE CADA UM DE NÓS SOMOS MAIS DO QUE SIMPLES TRABALHADOR, CADA UM DE NÓS É A HABITEC, REPRESENTA A HABITEC.INVESTIMENTO CONTINUO NA FORMAÇÃO DOS MEMBROS DA EQUIPA, INFORMAÇÃO REGULAR SOBRE O ESTADO DA EMPRESA E RESPONSABILIDADE COLECTIVA.

4. PARCERIAS OPORTUNAS INSTITUCIONAIS INTEGRAÇÃO DE NOVOS MEMBROS COM RECURSO AO INOFOP E EQUILIBRIOS NOS GENEROS (HOMENS, MULHERES) E CENTRO RECRUTAMENTO DO ESTADO

INTEGRAÇÃO DE PESSOAS PORTADORAS DE DEFICIÊNCIA, EM PARCERIA COM SECRETARIADOS ANTIGOS COMBATENTES. SOLICITAÇÃO REGULAR A INSPENSÇÃO GERAL DE TRABALHO PARA FORMAÇÃO E PALES-TRAS SEMPRE QUE HÁ NOVOS DIPLOMAS E NÃO SÓ.

INTERAÇÃO DE APOIO & CREDITOS A ADMINISTRAÇÃO LOCAL, ESTAR PRESENTES NAS PREO-ÇÕES PÚBLICAS DA ADMINISTRAÇÃO LOCAL.

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ESTRATÉGIAS DE OPERAÇÃO E MERCADO

1. FOCO NO PRODUTO DIFERENCIADO NA CONCORRENCIA

PONDO NO MERCADO UM PRODUTO, RESISTENTE, RUSTICO, COM CARACTERÍSTICAS MAIS AFRICANO OU LOCAL E ACABAMENTO DE EXCELENTE QUALIDADE.

2. SISTEMA DE DISTRIBUIÇÃO E ENTREGAS TERCEARIZADO

DISTRIBUIÇÃO E ENTREGAS A PORTA DE CLIENTE, COM RECURSOS MEIOS DE TRANSPORTES DE TERCEIROS COM CUSTO INCORPORADO NO CUSTO DE PºRODUTO.

3. SISTEMA DE DIVULGAÇÃO ORGANIZADO EM OUTDOORS E VENDAS COM RECURSO AS TECNOLOGIAS DE INFORMAÇÃO

VENDAS PELOS SERVIÇOS DE ATENDIMENTO TELEFÓNICO E REDES SOCIAS, EM CURTANDO ASDISTÂNCIAS E AMENIZANDO CUSTOS AO CLIENTE FINAL.

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ESTRATÉGIAS DE DIVULGAÇÃO INSTITUCIONAL

1. PRESENÇAS EM EVENTOS DO SECTOR PROMOVIDOS PELO EXECUTIVO E OUTRAS INSTITUIÇÕE;S

2. RESPONDER E APROVEITAR OS ESPAÇOS DE RÁDIO E TELEVISÃO SEMPRE QUE É OPORTUNO;

3. EXPOSIÇÃO FREQUENTE DOS NOSSOS PRODUTOS EM FEIRAS E OUTDOORS DE GRANDES DIMENSÕES;

4. BOM ATENDIMENTO A TODOS QUE PROCURAM NOSSOS SERVIÇOS, EM FASE AOS CLIENTES E RESPEITO

5. DIVULGAR E PROMETER SÓ AQUILO QUE SOMOS CAPAZES DE ENTREGAR.

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ACÇÃO OU RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL

1. INTEGRAÇÃO DE PESSOAS PORTADORAS DE DEFICIÊNCIAS;

2. INSERCÇÃO DE PESSOAS NO SISTEMA DE TRABALHO ATRAVÉS DO PROGRAMA DE REFLORESTAÇÃO E FORNECIMENTO DE MADEIRA EM PEQUENAS QUANTIDADES;

3. INTEGRAÇÃO AO TRABALHO DE PESSOAS SEM OPORTUNIDADES DE EMPREGO NAS LOCALIDADES QUE OPERAMOS;

4. OBRIGAÇÃO DE TER UM VIVEIRO PARA REFLORESTAÇÃO COMO CONDIÇÃO DE SE TORNAR FORNECEDOR DE MADEIRA.

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COMO RESULTADO DAS ACÇÕES ACIMA APRESENTADAS TEMOS OS SEGUINTES RECONHECIMENTOS:

1. MINISTÉRIO DA ADMINISTRAÇÃO DO TERRITÓRIO MAT;

2. MINISTÉRIO DA INDUSTRIA;

3. INSTITUTO NACIONAL DE ESTÁTISTICA;

4. BDA

5. CONSULADO DE ANGOLA EM LOSANGELES - USA

6. PROGRAMA MAGAZINE TPA

7. GRECIMA PROGRAMA DE VENCEDORES

8. OUTROS

ESTRATÉGIAS DE DIVULGAÇÃO INSTITUCIONAL

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POR ÚLTIMO O MOTIVO DESTA APRESENTAÇÃO1. FOMOS PREMIADOS A PRIMEIRO LUGAR DO PREMEIO EMPREENDEDORISMO A NIVEL DE ANGOLA COM O PRÉMIO DE 100 MIL USD, E PASSAGEM PARA A FASE FINAL DACOMPETIÇÃO AOS ESTADOS UNIDOS DE AMÉRICA.