VINKKIÄ ONNISTUNEESEEN VIDEOPROJEKTIIN 27

Kannattaisiko meidänkin tehdä video?

Video on voimakas viestinnän väline.

Liikkuva kuva ja ääni vaikuttavat paitsi järkeen myös tunteisiin.

Hyvin mietitty videotuotanto on helppo ja nopea toteuttaa.

TERÄVÖITÄ TAVOITTEETMillaista videota ollaan tekemässä?

Määrittele miksi ja ketä varten video tehdään.

1.

Mikä on parasta mitä videolla saadaan aikaan?

2.

Pohdi missä video julkaistaan. Entä miten sitä levitetään?

3.

Kirjaa sovitut asiat ylös. Näin kaikki osapuolet ovat kartalla sovituista tavoitteista.

4.

Vaihtoehtoja on laidasta laitaan:

Yritys- eli

markkinointi-

video

Haastattelu-

video

Myynti-

video

jne.

Animoitu

video

Henkilöstö-

video

Pelkistetyimmillään video voi olla vaikkapa toimitusjohtajan kännykkäkamerallaan itse kuvaama tervehdys henkilöstölle.

...ja vaativimmillaan markkinointivideo

jota tuotetaan

monihenkisen

tuotantotiimin voimin

jossa

esiintyy useita

ihmisiä

jota kuvataan

useissa eri

paikoissa1. 2. 3.

Käynnistä projekti palaverilla käsikirjoittajan ja tuottajan kanssa.

5.

Älä jätä asioita sattuman varaan. Selvitä, mitä ideoiden toteuttamiseksi tarvitaan: mitä, keitä, missä?

6.

Jos esimerkiksi halutaan kuvata nuoria ihmisiä innovatiivisessa ympäristössä – missä kannattaa kuvata ja mistä löydetään esiintyjät?

(Vastaus: Aalto-yliopiston kampus Otaniemessä. Ota jo etukäteen yhteyttä opiskelijajärjestöihin )

7.

Ole avoin ideoille. Luota ammattilaisten osaamiseen.

Aseta deadline realistisesti.

8.

Koska ihmisiä ei aina saa heti kiinni ja he voivat olla kiireisiä. Kaikille sopivaa kuvauspäivää ei ole välttämättä helppo löytää.

Jos taas deadline on kaukana, asiat venyvät ja ihmiset eivät sitoudu.

SUUNNITTELUHyvin suunniteltu on puoliksi tehty.

Videotuotantoon sisältyy paljon suunnittelu- ja tuotantotyötä, joka ei näy katsojalle.

Panosta suunnitteluun. Suurin työ tehdään ennen kuvaamista.

9.

Varaa suunnitteluun riittävästi aikaa.

Mitä suurempi tuotanto, sitä enemmän suunnittelua ja etukäteisjärjestelyjä tarvitaan.

10.

Isot videoprojektit vaativat muun muassa kuvausryhmän kasaamisen, lokaation ja eri henkilöiden kontaktoinnin, castingin eli roolituksen, kalustovuokraukset, äänilisenssien hankkimisen ja editoinnin buukkaamisen.

Nämä kaikki pitää sovittaa yhteen aikatauluun.

Tuottaja pitää projektin lankoja käsissään.Tuottaja muun muassa järjestää kuvauspaikat, aikatauluttaa, kontaktoija briiffaa videossa esiintyvät henkilöt. Hän myös hankkii mahdollisen rekvisiitan ja avustajat.

Käsikirjoittaja/ohjaaja vastaatarinankerronnasta. Hän suunnittelee, millainen videosta tulee.

Käsikirjoituksen avulla toivotut viestit muutetaan visuaaliseen ja katsojaa kiinnostavaan muotoon – käytettävissä olevan budjetin rajoissa.

Kuvaaja miettii kuvakulmat ja varmistaa, että kamera käy jne. Hän tekee tiivistä yhteistyötä valo-ja äänimiehen kanssa.

Kuvaustilanteessa äänittäjä huolehtii äänen laadusta ja valomies riittävästä valaistuksesta.

Tee kotiläksysi.

Ota selvää, mitä etukäteisjärjestelyjä tai mahdollisia lupia kuvauksia varten vaaditaan.

Selvitä, onko kuvaamiselle olemassa jotain rajoituksia. Tutki, pitääkö kuvauksissa noudattaa esimerkiksi tiettyjä turvallisuusmääräyksiä.

11.

Varaudu yllätyksiin!

12.

Optimoi olosuhteet. Jos voit valita, kuvaa keväällä tai kesällä.

13.

Jos kuvataan ulkona, varaudu sadepäiviin. Varaa varsinaisen kuvauspäivän lisäksi pari varapäivää.

Pimeä vuodenaika on valotuksen kannalta haasteellinen, vaikka kuvattaisiin sisällä.

Kuvataanko luonnonvalossa vai loistelampun alla?

Lopputuloksen kannalta sillä on iso ero. Syksyllä ja talvella tarvitaan enemmän jälkieditointia.

Käytetäänkö omia työntekijöitä vai ammattinäyttelijöitä?

Jos videossa tarvitsee näytellä, ammattilainen on hyvä valinta. Tavikset ovat helposti epäluontevia.

14.

Kerää videossa esiintyviltä henkilöiltä kirjalliset suostumukset.

15.

KUVAUKSETH-hetki on täällä!

Kuvaaminen on kallista. Siksi kuvaukset kannattaa pyrkiä saamaan purkkiin mahdollisimman tehokkaasti.

Kustannuksia nostaa se, että kuvauksissa tarvitaan paljon ihmisiä samaan aikaan samassa paikassa.

Kannattaa silti kuvata, kunnes kasassa on riittävästi tarpeeksi hyvää materiaalia.

Parin minuutin pituisen yritysvideon kuvaamiseen kannattaa varata vähintään päivä.

Lyhyt haastatteluvideo syntyy tehokkaimmillaan noin tunnissa.

Tuottaja on avainroolissa myös kuvauspäivänä. Hänen on ehdottomasti oltava kuvauksissa mukana.

16.

Varmista, että kuvaaja ja ohjaaja saavat keskittyä olennaiseen.

17.

Pidä kiinni aikataulusta.

Aikatauluhaasteet ovat yleisin ongelma kuvauspäivänä.

18.

Huomioi aikataulutuksessa, kuinka monessa eri lokaatiossa kuvataan. Minimoi siirtymiset.

Lokaatiolla tarkoitetaan paikkaa, johon kamera asetetaan kuvaamaan. Aina, kun kameraa siirretään – vaikka toiseen huoneeseen – siirrytään uuteen lokaatioon.

19.

Haastatteluvideossa puhuja pitää saada rentoutumaan ja esiintymään luontevasti.

20.

Luontevuutta lisää usein se, että esiintyjä osoittaa sanansa jollekin paikalla olijoista.

Muistin tukena voi käyttää esimerkiksi teleprompteria eli lukulaitetta. Silloin luontevaan esiintymiseen pitää kiinnittää erityistä huomiota.

21.

JÄLKITYÖTLeikkaaminen ja editointi

Leikkaaminen

= oikeiden asioiden poimiminen videoon

Jälkieditointi = videon ”photoshoppaaminen”

Jälkieditoinnissa säädetään esimerkiksi väritasapainoa ja kuvan laatua.

Samalla videoon tuodaan myös mahdolliset liikegrafiikat, esimerkiksi animoinnit.

Jälkieditointi on usein katsojalle melko näkymätöntä työtä. Hienosäätöön voi käyttää aikaa loputtomasti!

Mieti, mikä on riittävä taso.

Musiikki vaikuttaa ratkaisevasti videon tunnelmaan.

Mieti, millaista mielikuvaa tavoitellaan – vaikkapa rentoa, dynaamista tai arvokasta?

22.

Kirjaa kommentit ja lähetä ne editoijalle kootusti. Näin editoija ei joudu tekemään turhaa työtä.

23.

Jos mahdollista, järjestä yhteinen katselmussessio, johon myös tuotantotiimi osallistuu.

24.

VIDEON JULKAISEMINENHyödynnä lopputulosta kaikissa mahdollisissa kanavissa.

Palaa alussa tehtyyn suunnitelmaan. Tarkista missä kanavissa video on suunniteltu jaettavaksi:

25.

Nettisivut VimeoYouTube SomekanavatIntranet

Julkaise video halutuissa kanavissa.

26.

PALAUTEPALAVERIOnnistumiset ja kehitysideat jakoon.

Mieti, missä onnistuttiin ja missä voidaan ottaa opiksi.

Entä mitä tehtäisiin seuraavaksi?

27.