21/04/23

ความร่�วมม�อร่ะหว�างกร่มการ่แพทย์�

ก�บเขตบร่�การ่สุ�ขภาพ

210/ 457/

ความร่�วมม�อร่ะหว�างกร่มการ่แพทย์�

ก�บเขตบร่�การ่สุ�ขภาพ• ท�าไม กร่มการ่แพทย์� ต�องเข�ามาท�างานร่�วมก�บ

เขตบร่�การ่สุ�ขภาพ– ภาร่ก�จกร่มการ่แพทย์�– NHA concept

• บทบาทกร่มการ่แพทย์�ใน NHA• แนวทางพ�ฒนาร่ะบบบร่�การ่สุ�ขภาพ

(Service Plans)• สุ�#งท$#กร่มการ่แพทย์�จะปร่�บปร่�งเพ�#อการ่ดำ�าเน�น

การ่ร่�วมก�บเขตบร่�การ่สุ�ขภาพ

ภาร่ก�จกร่มการ่แพทย์�

กร่มการ่แพทย์� เป'นกร่มว�ชาการ่

ตามกฎกร่ะทร่วงแบ�งสุ�วนร่าชการ่กร่มการ่แพทย์� กร่ะทร่วงสุาธาร่ณสุ�ข ไดำ�ก�าหนดำให�กร่มการ่แพทย์�ม$ภาร่ก�จในการ่พ�ฒนาว�ชาการ่ดำ�านการ่บ�าบ�ดำร่�กษาและฟื้/0 นฟื้1สุมร่ร่ถภาพทางการ่แพทย์�ฝ่4าย์กาย์ โดำย์ม$อ�านาจหน�าท$#ดำ�งต�อไปน$0

ร่�กษา

ฟื้/0นฟื้1

กร่มการ่แพทย์�สุ�งเสุ

ร่�มกร่

มอนา

ม�ย์

ป6องก

�นกร่

มควบ

ค�มโร่

คสุ�ขภาพจ�ต กร่มสุ�ขภาพจ�ต

แผนไทย์+ทางเล�อก กร่มแพทย์�แผนไทย์ฯ

ห�องปฏิ�บ�ต�การ่ กร่มว�ทย์าศาสุตร่�การ่แพทย์�

อาหาร่และย์า สุนง.คกก.อาหาร่และย์า

พ�ฒนางานดำ�านว�ชาการ่ เพ�#อย์กร่ะดำ�บการ่ร่�กษา ฟื้/0 นฟื้1สุมร่ร่ถภาพ โร่คทางกาย์ แผนป;จจ�บ�นให�ผ1�ป4วย์ไดำ�ร่�บการ่ดำ1แลท$#เหมาะสุม

ผลล�พธ�ท$#ต�องการ่“เพ�#อให�ปร่ะชาชนไทย์ ไดำ�ร่�บการ่ดำ1แลร่�กษาพย์าบาลและฟื้/0 นฟื้1สุมร่ร่ถภาพท$#ม$ปร่ะสุ�ทธ�ภาพ เหมาะสุม และค��มค�า”

8

สุอดำคล�องก�บว�สุ�ย์ท�ศน�เดำ�มของกร่มการ่แพทย์�“เป'นผ1�น�าดำ�านว�ชาการ่และเทคโนโลย์$ทางการ่แพทย์�ท$#สุมค�ณค�า เพ�#อค�ณภาพช$ว�ตท$#ดำ$กว�าของปร่ะชาชน”โดำย์กร่มการ่แพทย์�เป'นกร่มว�ชาการ่ ม��งเน�นดำ�านการ่ร่�กษาพย์าบาลและฟื้/0 นฟื้1สุมร่ร่ถภาพทางการ่แพทย์�

Provider

National Health Authority

PurchaserRegulator

-สปสช.- สปส.- กรมบัญช�กลาง-ฯลฯ

สป./กรมส�วนกลาง

ระดับัประเทศ

แนวทางพ�ฒนากร่ะทร่วงสุาธาร่ณสุ�ขNHA

บทบาทกร่มการ่แพทย์�กร่มการ่แพทย์�ดำ�าเน�นการ่ร่�วม

ก�บท�กภาคสุ�วน อาศ�ย์ข�อม1ลอ�างอ�งทางว�ชาการ่ท$#เหมาะสุม เพ�#อก�าหนดำท�ศทาง ควบค�ม ก�าก�บ ดำ1แลงานดำ�านร่�กษาพย์าบาลและฟื้/0 นฟื้1สุมร่ร่ถภาพทางการ่แพทย์�ของกร่ะทร่วงสุาธาร่ณสุ�ข

National Health Authority4

Subsystems•ร่ะบบบร่�การ่•ร่ะบบสุ�งเสุร่�มสุ�ขภาพ•ร่ะบบป6องก�น ควบค�มโร่ค•ร่ะบบย์าและค��มคร่องผ1�บร่�โภค

12 ปร่ะเดำ<น1 )การ่ก�าหนดำนโย์บาย์2) การ่สุร่�างและจ�ดำการ่ความร่1�3) การ่ปร่ะเม�นนโย์บาย์และ

เทคโนโลย์$ดำ�านสุ�ขภาพ4) การ่ก�าหนดำและร่�บร่องมาตร่ฐาน

ต�างๆ5) การ่พ�ฒนาร่ะบบกลไกการ่เฝ่6า

ร่ะว�งโร่คและภ�ย์สุ�ขภาพ ตอบโต�ภาวะฉุ�กเฉุ�น

6) การ่พ�ฒนากลไกดำ�านกฎหมาย์7) การ่พ�ฒนางานสุ�ขภาพโลกและ

ความร่�วมม�อร่ะหว�างปร่ะเทศ8) การ่ก�าก�บดำ1แล ต�ดำตาม ปร่ะเม�น

ผล9) การ่ให�ข�อค�ดำเห<นต�อร่ะบบการ่เง�น

การ่คล�งสุ�ขภาพของปร่ะเทศ1 0 )การ่พ�ฒนาข�อม1ลข�าวสุาร่ให�

เป'นร่ะบบเดำ$ย์ว1 1 )การ่ก�าหนดำนโย์บาย์และ

จ�ดำการ่ก�าล�งคนดำ�านสุ�ขภาพ1 2 )เขตสุ�ขภาพหร่�อ service

plan

• กร่มการ่แพทย์�ต�องม$บทบาทน�าใน subsystem ร่ะบบบร่�การ่ ร่�วมก�บกร่มสุ�ขภาพจ�ต กร่มแพทย์�แผนไทย์ฯ และกร่มว�ทย์าศาสุตร่�การ่แพทย์�

ว�เคร่าะห�บทบาทของกร่มการ่แพทย์�

ปร่ะเดำ<นท$#สุ�าค�ญควร่พ�ฒนา ไดำ�แก�

• การ่พ�ฒนาร่ะบบสุาร่สุนเทศดำ�านการ่แพทย์�เพ�#อการ่พ�ฒนานโย์บาย์ ซึ่B#งอาศ�ย์

ข�อม1ล ร่ะบาดำว�ทย์า (epidemiology) ภาร่ะโร่ค (burden of disease) ความสุ1ญเสุ$ย์ทางเศร่ษฐศาสุตร่�

(economic burden)

ค�ณภาพบร่�การ่ (quality of care)ทร่�พย์ากร่ (medical care

resource) และข�อม1ลทางว�ชาการ่ (technology

assessment, model development, research)

ว�เคร่าะห�บทบาทของกร่มการ่แพทย์�

• การ่พ�ฒนาร่ะบบสุาร่สุนเทศดำ�านการ่แพทย์� (ต�อ) เพ�#อเป'นศ1นย์�อ�างอ�งทางดำ�านว�ชาการ่

แพทย์�ท�0งในดำ�านว�ชาการ่ ข�อม1ล มาตร่ฐานและต�วบ�คคล

เพ�#อเป'นศ1นย์�กลางในการ่แลกเปล$#ย์นข�อม1ลทางดำ�านว�ชาการ่แพทย์�

เป'นฐานในการ่ดำ�าเน�นงานใน 11

ปร่ะเดำ<นท$#เหล�อของ NHA

ว�เคร่าะห�บทบาทของกร่มการ่แพทย์�

• การ่พ�ฒนาร่ะบบการ่จ�ดำการ่ความร่1�ดำ�านว�ชาการ่ การ่ปร่ะเม�นเทคโนโลย์$และการ่พ�ฒนามาตร่ฐานทางการ่แพทย์�

• การ่พ�ฒนาร่ะบบต�ดำตามปร่ะเม�นผล• ร่ะบบต�ดำตามปร่ะเม�นผลค�ณภาพบร่�การ่

ดำ�านการ่ร่�กษาพย์าบาลและการ่ฟื้/0 นฟื้1สุมร่ร่ถภาพดำ�านการ่แพทย์�ท$#สุ�าค�ญเก$#ย์วข�องก�บร่ะบบว�ชาการ่และร่ะบบเคร่�อข�าย์บร่�การ่

ว�เคร่าะห�บทบาทของกร่มการ่แพทย์�

ว�เคร่าะห�บทบาทของกร่มการ่แพทย์�

• Service Plan and Technical Support ดำ�านการ่ร่�กษาพย์าบาล และฟื้/0 นฟื้1สุมร่ร่ถภาพทางการ่แพทย์� ร่วมท�0งถ�าย์ทอดำเทคโนโลย์$เพ�#อย์กร่ะดำ�บสุถานบร่�การ่สุ�ขภาพร่ะดำ�บภ1ม�ภาคให�ม$ศ�กย์ภาพดำ�านบร่�การ่ร่ะดำ�บตต�ย์ภ1ม�

• การ่พ�ฒนา Centers of Excellence สุ1�การ่เป'น National Health Authority

ว�เคร่าะห�บทบาทของกร่มการ่แพทย์�

• ในปร่ะเดำ<นอ�#นๆ ไดำ�แก� ร่ะบบกลไกเฝ่6าร่ะว�งโร่ค การ่พ�ฒนากฎหมาย์ การ่เง�นการ่คล�ง การ่ต�างปร่ะเทศ และการ่จ�ดำการ่ก�าล�งคนดำ�านการ่แพทย์� กร่มการ่แพทย์�ม$สุ�วนร่�วมสุน�บสุน�น และให�ข�อม1ลเช�งว�ชาการ่

• งานบร่�การ่ตต�ย์ภ1ม�ของกร่มการ่แพทย์� จ�าเป'นต�องจ�ดำให�ม$อย์1� และพ�ฒนาให�เป'นเล�ศ เพ�#อสุน�บสุน�นงานข�างต�น ร่วมท�0งร่�บสุ�งต�อจากหน�วย์บร่�การ่ของเคร่�อ

ข�าย์บร่�การ่

NHA

บร่�การ่สุ�ขภาพสุ�งเสุร่�มสุ�ขภาพควบค�มและป6องก�นโร่ค

ค��มคร่องผ1�บร่�โภคดำ�านสุ�ขภาพ

Strategy HR Law &Regulation

InformationFinance etc

Informationดำ�านว�ชาการ่ร่ะบบ

M&E

Technical Supportเคร่�อข�าย์

เขต -112โคร่งสุร่�างร่ะดำ�บเขต

ดำ�านว�ชาการ่Advocate Policy

ข�อเสุนอบทบาทกร่มการ่แพทย์�ในNational Health Authority

19

Subsystems

ร่ะบบว�ชาการ่และมาตร่ฐานการ่แพทย์�ว�จ�ย์ TA SurveySurveillance

/Registry

Doc. Review

CoP DataB

ase

NHA

บร่�การ่สุ�ขภาพสุ�งเสุร่�มสุ�ขภาพควบค�มและป6องก�นโร่ค

ค��มคร่องผ1�บร่�โภคดำ�านสุ�ขภาพ

Strategy HR Law &Regulation

InformationFinance etc

Informationดำ�านว�ชาการ่ร่ะบบ

M&E

Technical Supportเคร่�อข�าย์

เขต -112โคร่งสุร่�างร่ะดำ�บเขต

ดำ�านว�ชาการ่Advocate Policy

ข�อเสุนอบทบาทกร่มการ่แพทย์�ในNational Health Authority

20

Subsystems

ร่ะบบว�ชาการ่และมาตร่ฐานการ่แพทย์�ว�จ�ย์ TA SurveySurveillance

/Registry

Doc. Review

CoP DataB

aseดำ�านว�ชาการ่

ดำ�านบร่�หาร่ดำ�านว�ชาการ่

คณะกร่ร่มการ่นโย์บาย์สุาธาร่ณสุ�ขร่ะดำ�บชาต�

(National Health Policy Board : NHPB)

สุ�าน�กคณะกร่ร่มนโย์บาย์สุาธาร่ณสุ�ขร่ะดำ�บชาต� (NHAO)

กสุธ.ศ1นย์�การ่จ�ดำการ่ข�อม1ล

หล�กปร่ะก�นสุ�ขภาพแห�งชาต� (NDCH)

ศ1นย์�กลางข�อม1ลสุ�ขภาพร่ะดำ�บชาต� (NHIC)

สุป.

ความเช��อมโยงบัทบัาทภารก"จและกลไกการท&างาน

Informationดำ�านว�ชาการ่ร่ะบบ

M&E

เคร่�อข�าย์

Advocate Policy

Technical Support

ความเช��อมโยงบัทบัาทภารก"จและกลไกการท&างาน

บทบาทภาร่ก�จNHA กร่มการ่แพทย์�

ร่ะบบว�ชาการ่และมาตร่ฐานการ่แพทย์�ว�จ�ย์ TA SurveySurveillance

/Registry

Doc. Review

CoP DataB

ase

Service Plans

Service Plans

Plan

M & E

Serviceimplement

What Priority Setting

How System ApproachCost-EffectivenessinterventionGoal Setting

When Phasing

Where ร่พศ.ร่พท.ร่พช.ร่พ.สุต.

Whom กล��มว�ย์

คร่อบคล�ม เข�าถBงปร่ะสุ�ทธ�ภาพค��มค�าท�าไดำ�จร่�ง

10 Service Plans

Service Plans

Plan

Serviceimplement

M & E

WhatHow

WhenWhere

Whom

Priority Setting

System ApproachCost-EffectivenessinterventionGoal Setting

Phasing

ร่พศ.ร่พท.ร่พช.ร่พ.สุต.กล��มว�ย์

• Information• ข�อม1ลว�ชาการ่

การ่พ�ฒนาสุาร่สุนเทศเพ�#อการ่จ�ดำการ่เสุนอแนะนโย์บาย์·· ··

Burden of diseases· YLL· YLD· DALY

Economic Burden· Direct cost· Indirect cost· Intagible costt

···

···

··

··

···

·· /

-···

ทรพยากร• บั(คลากร• เคร��องม�อแพทย)• ระบับับัร"การ

ระบัาดัว"ทยา• ป*จจยเส��ยง• ความช(ก •อตราตาย•อตราตายปรบัตามอาย(

ร่ะบบว�ชาการ่ - KM

1 .ว�จ�ย์ - Research2. ปร่ะเม�นเทคโนโลย์$ - TA 3. สุ�าร่วจ - Survey4. ทบทวนวาร่สุาร่ –

Document Review5. ถอดำบทเร่$ย์น – Lesson

Learn / CoP 6. เฝ่6าร่ะว�ง / ร่ะบบทะเบ$ย์น –

Surveillance / Registry System

7. สุ�บค�นฐานข�อม1ล และร่ะเบ$ย์น ร่าย์งาน

ร่ะบบว�ชาการ่ - KM

1 .ว�จ�ย์ - Research2. ปร่ะเม�นเทคโนโลย์$ - TA 3. สุ�าร่วจ - Survey4. ทบทวนวาร่สุาร่ –

Document Review5. ถอดำบทเร่$ย์น – Lesson

Learn / CoP 6. เฝ่6าร่ะว�ง / ร่ะบบทะเบ$ย์น –

Surveillance / Registry System

7. สุ�บค�นฐานข�อม1ล และร่ะเบ$ย์น ร่าย์งาน

Informationดำ�านว�ชาการ่

Advocate Policy•ปร่�บร่ะบบว�ชาการ่ของกร่มการ่แพทย์�ให�ตอบสุนองต�อการ่เป'น Regulator

•พ�ฒนาร่ะบบมาตร่ฐานทางการ่แพทย์�

เคร่�อข�าย์ว�ชาการ่ร่�วมก�บเขตบร่�การ่สุ�ขภาพ

การ่จ�ดำท�าหน�งสุ�อ Thailand Medical Services Profile

ท$#มาและความสุ�าค�ญ

ท$#มาและความสุ�าค�ญ

ข�อเสุนอการ่ปร่�บบทบาทกร่ะทร่วงสุาธาร่ณสุ�ข 11 ปร่ะเดำ<น

NHA

กร่มการ่แพทย์�เป'นกร่มว�ชาการ่

ม$การ่พ�ฒนาบทบาทงานว�ชาการ่เพ�#อ

สุน�บสุน�นการ่เสุนอแนะ

นโย์บาย์ดำ�านการ่ร่�กษาฟื้/0 นฟื้1ฝ่4าย์กาย์ ควร่ปร่�บ

บทบาทสุ1� NHA

กร่มการ่แพทย์�เป'นกร่มว�ชาการ่

ม$การ่พ�ฒนาบทบาทงานว�ชาการ่เพ�#อ

สุน�บสุน�นการ่เสุนอแนะ

นโย์บาย์ดำ�านการ่ร่�กษาฟื้/0 นฟื้1ฝ่4าย์กาย์ ควร่ปร่�บ

บทบาทสุ1� NHA

การ่จ�ดำท�า TMSP เป'นการ่พ�ฒนา

สุาร่สุนเทศข�อม1ลว�ชาการ่แพทย์�

เพ�#อใช�เป'น Evidence

based เช�#อมโย์งก�บร่ะบบ M&E

และ Technical support

การ่จ�ดำท�า TMSP เป'นการ่พ�ฒนา

สุาร่สุนเทศข�อม1ลว�ชาการ่แพทย์�

เพ�#อใช�เป'น Evidence

based เช�#อมโย์งก�บร่ะบบ M&E

และ Technical support

เป'นพ�0นฐานสุ�าค�ญน�าไปสุ1�การ่

พ�ฒนาอ�#นๆ ท$#

สุอดำคล�องก�บ

นโย์บาย์

เป'นพ�0นฐานสุ�าค�ญน�าไปสุ1�การ่

พ�ฒนาอ�#นๆ ท$#

สุอดำคล�องก�บ

นโย์บาย์

ปร่ะเดำ<นในการ่จ�ดำท�าThailand Medical Services Profile

ปร่ะเดำ<นในการ่จ�ดำท�า ปร่ะกอบดำ�วย์ปร่ะเดำ<นในการ่จ�ดำท�า ปร่ะกอบดำ�วย์

• Stroke• Cancer• HT/DM• CKD• Narcotics• MI• Eye• Rehab• Newborn

• Stroke• Cancer• HT/DM• CKD• Narcotics• MI• Eye• Rehab• Newborn

• ห1 คอ จม1ก• มาร่ดำา/ทาร่ก• เวชศาสุตร่�ฉุ�กเฉุ�น• อาช$วเวชศาสุตร่�• Ortho• โร่คต�ดำเช�0อ• ไข�เล�อดำออก• ท�นตกร่ร่ม

• ห1 คอ จม1ก• มาร่ดำา/ทาร่ก• เวชศาสุตร่�ฉุ�กเฉุ�น• อาช$วเวชศาสุตร่�• Ortho• โร่คต�ดำเช�0อ• ไข�เล�อดำออก• ท�นตกร่ร่ม

Service Plans

Plan

Serviceimplement

M & E

WhatHow

WhenWhere

Whom

Priority Setting

System ApproachCost-EffectivenessinterventionGoal Setting

Phasing

ร่พศ.ร่พท.ร่พช.ร่พ.สุต.กล��มว�ย์

• Information• ข�อม1ลว�ชาการ่

• Technical Support

Technical Support

oฝ่Dกอบร่ม ร่ะย์ะสุ�0น - ย์าวoบร่ร่ย์าย์ว�ชาการ่ ปร่ะช�มว�ชาการ่oน�เทศoแลกเปล$#ย์นเร่$ย์นร่1� แนวทาง นวตกร่ร่มoเอกสุาร่ วาร่สุาร่ว�ชาการ่oมหกร่ร่ม ปร่ะกวดำผลงานoเคร่�อข�าย์ร่�บสุ�งต�อoบร่�การ่สุ�วนขาดำ (เช�น ขาเท$ย์ม เคร่�#องช�วย์คนพ�การ่)การ่พ�ฒนา Technical Support อาศ�ย์ความร่�วมม�อท�กภาคสุ�วน เช�นมหาว�ทย์าล�ย์ ร่าชว�ทย์าล�ย์ ต�างปร่ะเทศ ฯลฯ

Service Plans

Plan

Serviceimplement

M & E

WhatHow

WhenWhere

Whom

Priority Setting

System ApproachCost-EffectivenessinterventionGoal Setting

Phasing

ร่พศ.ร่พท.ร่พช.ร่พ.สุต.กล��มว�ย์

• Information• ข�อม1ลว�ชาการ่

• Technical Support

•M & E

Monitoring and Evaluation

oน�เทศ ต�ดำตามoพ�ฒนาร่ะบบต�ดำตาม ฐานข�อม1ล M&Eoต�ดำตาม KPIoพ�ฒนาร่ะบบ Benchmarkingoพ�ฒนา Clinical Audit

ร่ะบบต�ดำตามปร่ะเม�นผล M&Eและให�การ่สุน�บสุน�นทางว�ชาการ่

•ปร่�บร่ะบบแพทย์�เขตของกร่มการ่แพทย์�ให�ตอบสุนองต�อการ่เป'น Regulator โดำย์เฉุพาะร่ะบบ M&E และ Technical Support

•ผ1�อ�านวย์การ่แพทย์�เขตของกร่มการ่แพทย์� ท�าหน�าท$#เป'นผ1�ต�ดำตาม ปร่ะสุานการ่สุน�บสุน�นดำ�านว�ชาการ่ การ่พ�ฒนาการ่แพทย์�ของเขตบร่�การ่สุ�ขภาพ โดำย์เน�น service plan และป;ญหาดำ�านการ่แพทย์�อ�#นๆ ภาย์ในเขตฯ

•โร่งพย์าบาล/สุถาบ�นของกร่มการ่แพทย์� พ�ฒนาร่ะบบต�ดำตามและให�การ่สุน�บสุน�นทางว�ชาการ่ในแต�ละ agenda ท$#สุ�าค�ญ

กร่มการ่แพทย์� เพ�#มบทบาทการ่เป'นองค�กร่กลาง (organizer) เพ�#อให�เก�ดำการ่บ1ร่ณาการ่ โดำย์อาศ�ย์ความเช$#ย์วชาญของกร่มการ่แพทย์�

และร่วบร่วมความร่�วมม�อจากท�กภาคสุ�วนในเร่�#องการ่แพทย์�ท$#ก�าหนดำ

ไดำ�แก� ปร่ะเดำ<นของการ่เป'น NHA 1 2 ปร่ะเดำ<น เพ�#อเก�ดำการ่ดำ�าเน�นงานตามนโย์บาย์อย์�างเหมาะสุม

กร่มการ่แพทย์� เพ�#มบทบาทการ่เป'นองค�กร่กลาง (organizer) เพ�#อให�เก�ดำการ่บ1ร่ณาการ่ โดำย์อาศ�ย์ความเช$#ย์วชาญของกร่มการ่แพทย์�

และร่วบร่วมความร่�วมม�อจากท�กภาคสุ�วนในเร่�#องการ่แพทย์�ท$#ก�าหนดำ

ไดำ�แก� ปร่ะเดำ<นของการ่เป'น NHA 1 2 ปร่ะเดำ<น เพ�#อเก�ดำการ่ดำ�าเน�นงานตามนโย์บาย์อย์�างเหมาะสุม

บทบาทภาร่ก�จใหม�ของกร่มการ่แพทย์�

การ่ว�เคร่าะห�การ่ปร่�บโคร่งสุร่�างของกร่มการ่แพทย์�ท$#จ�าเป'น ในการ่เป'น NHA regulator

การ่ปร่�บโคร่งสุร่�างสุ�วนร่าชการ่ของกร่มการ่แพทย์�การ่ปร่�บโคร่งสุร่�างสุ�วนร่าชการ่ของกร่มการ่แพทย์�กร่มการ่แพทย์�

โร่งพย์าบาลร่าชว�ถ$

โร่งพย์าบาลสุงฆ์�

สุถาบ�นพย์าธ�ว�ทย์า

สุถาบ�นสุ�ร่�นธร่เพ�#อการ่ฟื้/0 นฟื้1สุมร่ร่ถภาพ

ทางการ่แพทย์�แห�งชาต�

โร่งพย์าบาลเมตตาปร่ะชาร่�กษ�(ว�ดำไร่�ข�ง)

สุถาบ�นสุ�ขภาพเดำ<กแห�งชาต�มหาร่าช�น$

สุถาบ�นโร่คทร่วงอก

สุถาบ�นโร่คผ�วหน�ง

โร่งพย์าบาลนพร่�ตนร่าชธาน$

สุถาบ�นท�นตกร่ร่ม

โร่งพย์าบาลเล�ดำสุ�น

สุถาบ�นมะเร่<งแห�งชาต�

สุถาบ�นว�จ�ย์และปร่ะเม�นเทคโนโลย์$ทางการ่แพทย์�

สุถาบ�นว�จ�ย์และปร่ะเม�นเทคโนโลย์$ทางการ่แพทย์�

สุ�าน�กย์�ทธศาสุตร่�การ่แพทย์�

สุ�าน�กย์�ทธศาสุตร่�การ่แพทย์�

สุ�าน�กงานคณะกร่ร่มการ่พ�จาร่ณาการ่ศBกษาว�จ�ย์ในคน

สุ�าน�กงานคณะกร่ร่มการ่พ�จาร่ณาการ่ศBกษาว�จ�ย์ในคน

สุ�าน�กบร่�หาร่ทร่�พย์ากร่บ�คคล

สุ�าน�กบร่�หาร่ทร่�พย์ากร่บ�คคล

สุ�าน�กตร่วจร่าชการ่สุ�าน�กตร่วจร่าชการ่

โร่งพย์าบาลมะเร่<งภ1ม�ภาค ชลบ�ร่$

โร่งพย์าบาลมะเร่<งภ1ม�ภาค ชลบ�ร่$โร่พย์าบาลมะเร่<งภ1ม�ภาค ล�าปาง

โร่พย์าบาลมะเร่<งภ1ม�ภาค ล�าปางโร่งพย์าบาลมะเร่<งภ1ม�ภาค ลพบ�ร่$

โร่งพย์าบาลมะเร่<งภ1ม�ภาค ลพบ�ร่$โร่งพย์าบาลมะเร่<งภ1ม�ภาค อ�ดำร่ธาน$

โร่งพย์าบาลมะเร่<งภ1ม�ภาค อ�ดำร่ธาน$

หมาย์ถBงหน�วย์งานท$#ก�าหนดำใหม� หมาย์ถBงหน�วย์งานท$#เปล$#ย์นช�#อใหม�

กล��มตร่วจสุอบภาย์ใน

กล��มตร่วจสุอบภาย์ในกล��มพ�ฒนาร่ะบบบร่�หาร่

กล��มพ�ฒนาร่ะบบบร่�หาร่

สุถาบ�นเวชศาสุตร่�สุมเดำ<จพร่ะสุ�งฆ์ร่าช

ญาณสุ�งวร่เพ�#อผ1�สุ1งอาย์�

สุถาบ�นปร่ะสุาทว�ทย์า

โร่งพย์าบาลปร่ะสุาทเช$ย์งใหม�

โร่งพย์าบาลมหาวช�ร่าลงกร่ณธ�ญบ�ร่$

โร่งพย์าบาลมะเร่<งภ1ม�ภาคสุ�ร่าษฎร่�ธาน$

โร่งพย์าบาลมะเร่<งภ1ม�ภาคอ�บลร่าชธาน$

โร่งพย์าบาลย์าเสุพต�ดำธ�ญญาร่�กษ�

สุ�าน�กสุาร่สุนเทศการ่แพทย์�

สุ�าน�กสุาร่สุนเทศการ่แพทย์�

สุ�าน�กว�ชาการ่แพทย์� สุ�าน�กว�ชาการ่แพทย์�

กล��มภาร่ก�จอ�านวย์

การ่

กล��มภาร่ก�จว�ชาการ่

กล��มภาร่ก�จบร่�การ่ว�ชาการ่

กล��มภาร่ก�จสุ1�การ่เป'นองค�กร่สุ�ขภาพร่ะดำ�บชาต� (NHA)

กล��มภาร่ก�จสุ1�การ่เป'นองค�กร่สุ�ขภาพร่ะดำ�บชาต� (NHA)

โร่งพย์าบาล/สุถาบ�น/ศ1นย์�

การ่ปร่�บโคร่งสุร่�างสุ�วนร่าชการ่ของกร่มการ่แพทย์�การ่ปร่�บโคร่งสุร่�างสุ�วนร่าชการ่ของกร่มการ่แพทย์�

กล��มภาร่ก�จ NHA

Stroke Cancer HT/DM CKD Narcotics MI

Eye Rehab Newborn ห1 คอ จม1ก มาร่ดำา/ทาร่ก เวชศาสุตร่�ฉุ�กเฉุ�น

อาช$วเวชศาสุตร่� Ortho โร่คต�ดำเช�0อ ไข�เล�อดำออก ท�นตกร่ร่มฯลฯ

สุ�วนกลาง ร่.พ . / สุถาบ�น

การ่เช�#อมโย์งโคร่งสุร่�าง หน�วย์งานกลาง และ โร่งพย์าบาล/สุถาบ�นของ

กร่มการ่แพทย์� เพ�#อการ่เป'น NHA

สุ�วนกลาง ร่.พ . / สุถาบ�น

ผ1�บร่�หาร่กร่มอธ�บดำ$ / ร่องอธ�บดำ$

ผ1�บร่�หาร่ สุธ.ร่มว./ปล�ดำ/ร่องปล�ดำ/ผ1�ตร่วจฯ

ข�อเสุนอแนะWhite Papers

Purchasers

การ่เช�#อมโย์งในร่ะดำ�บนโย์บาย์

กล��มภาร่ก�จ NHA

Stroke Cancer HT/DM CKD Narcotics MI

Eye Rehab Newborn ห1 คอ จม1ก มาร่ดำา/ทาร่ก เวชศาสุตร่�ฉุ�กเฉุ�น

อาช$วเวชศาสุตร่� Ortho โร่คต�ดำเช�0อ ไข�เล�อดำออก ท�นตกร่ร่มฯลฯ

อาย์� -

0

5

ปF /สุตร่$

ว�ย์เร่$ย์น อาย์� -

5

14

ปF

ว�ย์ร่��น/น�กศBกษา อาย์� -

15

21

ปF

ว�ย์ท�างาน อาย์� -

1

5

5

9

ปF

อาย์� 60 ปF ขB0นไป /คนพ�การ่

ร่พ . สุถาบ�น ศ1นย์� กร่ม

การ่แพทย์�ร่พศ.(A)

ร่พท.(S-M1

)ร่พช.(M1-F3)ร่พ.สุต. ห�ว

ใจแล

ะหลอ

ดำเล

�อดำ มะเร่

<งอ�บ

�ต�เหต

�ทา

ร่กแร่

กเก�ดำ

จ�ตเว

ชสุ�ข

ภาพช

�องปา

ก

5สุา

ขาหล

�กตา

และไต

บร่�กา

ร่ปฐม

ภ1ม� ท

�ต�ย์ภ1ม

�และสุ

�ขภาพ

องค�

ร่วม

NC

D(D

M H

T

str

oke C

OP

D)

กก.สุาขาโร่คห�วใจกก.สุาขาโร่คมะเร่<งกก.สุาขาอ�บ�ต�เหต�

กก.สุาขาทาร่กแร่กเก�ดำกก.สุาขาสุ�ขภาพจ�ตและจ�ตเวช

กก.สุาขาสุ�ขภาพช�องปากกก . 5 สุาขาหล�ก

กก.สุาขาไตและสุาขาตากก.สุาขาบร่�การ่ปฐมภ1ม�ฯ

กก.สุาขาโร่คไม�ต�ดำต�อ(NCD)

ร่ะบบบร่�การ่สุ�ขภาพร่ะบบบร่�การ่สุ�ขภาพ

กล��มเป6าหมาย์กล��มเป6าหมาย์

สุถานบร่�การ่สุ�ขภาพสุถานบร่�การ่สุ�ขภาพ

ร่องอธ�บดำ$เลขาน�การ่ SPสุบร่สุ. อธ�บดำ$

กร่มการ่แพทย์�

ปร่ะสุานงาน ร่าย์งานท�ก ว�นศ�กร่�

ร่าย์งานท�ก ว�น

พฤห�สุบดำ$

สุ$น�าเง�น , เข$ย์ว : กรมการแพทย)เป+นเจ,าภาพหลก

Service Plan CubeService Plan Cube

ส&านกงานแพทย)เขตผอ.ส&านกการแพทย)เขต 12 เขต

: Service Plan Service Plan ManagerManager

12 เขตบัร"การส(ขภาพ

กร่ะทร่วงสุาธาร่ณสุ�ข

ดำ�ดำแปลงมาจาก Health Care Cube ของนพ.ปานเนตร่ ปางพ�ฒ�พงษ� และร่องอธ�บดำ$ น.พ.ณร่งค� อภ�ก�ลวณ�ช

สุาร่สุนเทศการ่แพทย์� Information•ร่ะบาดำว�ทย์า•Burden of Diseases•Economic Burden•Quality of Care•Resources•TAร่ะบบว�ชาการ่แพทย์� KM•ว�จ�ย์ •TA Model Development•Survey•ทบทวนวาร่สุาร่•ถอดำบทเร่$ย์น•เฝ่6าร่ะว�ง , ลงทะเบ$ย์นโร่ค•สุ�บค�นฐานข�อม1ล ร่าย์งานการ่สุน�บสุน�นดำ�านว�ชาการ่

Technical Supportการ่ต�ดำตามก�าก�บ

Monitoring & Evaluation

• โคร่งการ่ดำ1แลสุ�ขภาพแร่งงานไทย์ ในปร่ะเทศอาเซึ่$ย์น

• โคร่งการ่จ�ดำหน�วย์บร่�การ่ท$#เป'นเล�ศ (Excellent Center) ในการ่เป'นศ1นย์�กลาง การ่ฝ่Dกอบร่มดำ�านการ่แพทย์�สุ�าหร่�บ กล��มปร่ะเทศสุมาช�กอาเซึ่$ย์น (14โคร่งการ่ )

โครงการสนบัสน(นการเป+นเม�องศ/นย)กลาง บัร"การส(ขภาพใน

ASEAN(ต�อ)กร่มการ่แพทย์�จะม��งม�#น

พ�ฒนางาน“เพ�#อค�ณภาพช$ว�ตท$#ดำ$กว�า

”ของปร่ะชาชน

www.dms.moph.go.thwww.dms.moph.go.th