140214 brochure top talent programma

saxion.nl/toptalent

Saxion honours programma’s en excellentietrajecten voor voltijd studenten

Informatie voor studieloopbegeleiders en docenten voor het scouten van Top Talent bij Saxion

Saxion Top Talent Programma’s

Top Talent programma’s2

Introductie

Saxion wil talentvolle studenten helpen zich te ontwikkelen tot een Top Talent. Deze studenten hebben na hun studie een streepje voor op de arbeidsmarkt. Daarom biedt Saxion studenten diverse mogelijkheden om zich tijdens de bachelor studie maximaal te ontplooien. Een potentieel Top Talent wordt gescout door Saxion docenten en heeft binnen de Top Talent programma’s een ruime keuze uit verschillende honours program-ma’s en excellentietrajecten die aansluiten bij de studie, interesses en specifieke behoeften vanuit de arbeidsmarkt.

Als studieloopbaanbegeleider (SLB’er) kun je getalenteerde studenten wijzen op de honours programma’s en excellentietrajecten. In deze brochure staat meer informatie over welke studenten geschikt zijn, wat het oplevert, belang-rijke data en uitleg over de honours programma’s en de excellentietrajecten.

Een potentieel Top Talentwordt gescout door Saxion docenten

3saxion.nl/toptalent

Inhoudsopgave

• Introductie 2

• Top Talent programma’s 6

• Top Talenten zijn studenten die: 8

• Waarom deelnemen aan een Top Talent programma 10

• Enkele uitspraken van honours docenten over Top Talent programma’s: 12

• Het huidige Top Talent (onze ambassadeurs!) 15

• Honours programma’s 17

• Excellentietrajecten 34

• Lesdagen en -tijden 36

• Contact 38

5saxion.nl/toptalentTop Talent programma’s4

7saxion.nl/toptalent6

Top Talent programma’s

Studenten willen uitgedaagd worden en een groeiende groep studenten is op zoek naar een aanvulling op de bachelor opleiding. Saxion stimuleert Top Talent om zich tijdens de studie uit te laten dagen en maximaal te ont-plooien. Studenten kunnen zich hiervoor kwalificeren en na een selectie-procedure toegelaten worden tot een Top Talent programma. Saxion biedt keuze in het volgen van honours programma’s en excellentietrajecten.

Honours programma’s Studenten met verbindende en leidinggevende talenten kunnen zich binnen een verbredend honours programma ontplooien tot creatieve, ondernemende leiders en bruggenbouwers tussen domeinen. Zij verbinden disciplines en weten kennis op een vernieuwende manier toe te passen. ExcellentietrajectenStudenten met meer analytische, onderzoekende talenten kunnen zich ont-wikkelen en verdiepen in unieke, specialistische kennis (veelal binnen het domein), vaardigheden en houdingen.

De excellentietrajecten zijn momenteel in ontwikkeling bij de verschillende opleidingen en lectoraten. Ook zijn er mogelijkheden om een maattraject samen te stellen. De honours programma’s en excellentietrajecten worden naast de bachelor- opleidingen aangeboden. De geschatte belasting is vergelijkbaar met 30 EC over meerdere jaren verspreid (circa 1 á 2 dagdelen per week). Deze studie-punten (EC) zijn niet inwisselbaar voor bachelor studiepunten. Een succesvolle deelname aan een honours programma of excellentietraject leidt tot een aantekening op het getuigschrift. Indien een honours programma of excel-lentietraject vroegtijdig wordt beëindigd, om welke redenen dan ook, heeft dat geen invloed op het reguliere programma.Het volgen van het programma heeft geen gevolgen voor de studieduur van de eigen bachelor.

Houd saxion.nl/toptalent in de gaten voor het actuele aanbod van de honours programma’s en excellentietrajecten.

Saxion biedt keuze in het volgenvan honours programma’s en excellentietrajecten


8

Nieuwsgierig

Onderzoekend

Analytisch Leergierig

Ambitieus

OndernemendCreatief


Hoe onderscheidt een Top Talent zich van de reguliere student? Janina Banis onderzoekt de kenmerken van een Top Talent:

‘De honours studenten zijn proactief, zien kansen en grijpen die ook. Het zijn nieuwsgierige studenten die op een andere manier naar situaties en mensen willen kijken. Ze zijn kritisch ingesteld en staan open voor nieuwe ervaringen. Verder zijn ze bereid hard te werken en zijn intrinsiek gemotiveerd. Intrinsieke motivatie houdt in dat ze van nature nieuwsgierig zijn en het leuk vinden om nieuwe ervaringen op te doen. Ze nemen niet deel aan extra activiteiten vanwege de studiepunten, maar omdat ze zichzelf willen ontwikkelen.’


Top Talenten zijn studenten die:

Een nieuwsgierige houding hebben en openstaan voor feedback. Ze willen reflecteren op hun eigen gedrag en hun omgeving. Ze vragen feedback aan anderen en proberen daarmee ook aan de slag te gaan;

Op een positieve manier kritisch zijn en niet klakkeloos aannemen wat ze wordt verteld;

Een open, soms zelfs wat filosofische houding hebben;

Het interessant vinden om problemen en vraagstukken vanuit verschil-lende invalshoeken te bekijken;

Een toekomstgerichte houding hebben. Ze kijken vooruit naar hun eigen toekomst, maar ook die van het land of de wereld. Ze proberen kansen voor verbetering te zoeken;

Energiek en gedreven zijn.

Volhardend zijn, ook wanneer iets tegenzit.


Waarom deelnemen aan een Top Talent programma

Studenten zullen ongetwijfeld vragen: Waarom zou ik deelnemen aan een honours programma of excellentietraject? Aantekening op bachelor getuigschriftEen honours programma of excellentietraject is alleen bedoeld voor een selecte groep van gemotiveerde studenten en stelt hoge eisen aan de deelnemers. Een potentieel Top Talent ontwikkelt zich aantoonbaar dieper/breder dan de reguliere student. Naast kennis wordt er veel aandacht besteed aan persoon-lijke ontwikkeling (vaardigheden en houding). Wanneer de student succesvol deelgenomen heeft aan een honours programma of excellentietraject, nominaal gestudeerd heeft en een goed afstudeerresultaat behaald heeft, wordt de student benoemd tot Saxion Top Talent (op getuigschrift).

Saxion werkt aan de vermelding van Saxion Top Talent op het bachelor getuigschrift, met uitleg over het honours programma respectievelijk excellentietraject in het diplomasupplement

Waarom zou ik deelnemen aan een honours programma of excellentietraject?

10 Top Talent programma’s10

Onderzoek naar de motivatie van huidige honours studenten wijst uit dat de meest voorkomende motieven voor deelname aan een honours programma zijn:

(1) het sluit goed aan bij mijn ontwikkelingen als persoon;

(2) ik ben nieuwsgierig naar de onderwerpen die aan bod komen;

(3) het staat goed op mijn CV;

(4) het reguliere programma geeft mij te weinig uitdaging.

Enkele uitspraken van honours docenten over Top Talent programma’s:

Hans Dekens: ‘Het gaat om het leren kennen van jóuw grote talent, en het leren om dat zo sterk mogelijk toe te passen, op jouw eigen leven en dat van anderen. Dat verguldt jezelf én je omgeving, en is dus een steen der wijzen.’ Nitie Mardjan: ‘Het aardige van studenten in een honours programma is dat ze ook docenten inspireren’ Eric Koertshuis: ‘Voor mij betekent honours onderwijs zelf aan het stuur zit-ten van mijn eigen ontwikkeling. ‘Are you in the driver seat of your own life?’ Margreet Engelhart: ‘Gelijkwaardigheid en zelfsturing vanuit discours!’ Rolf Oostra: ‘Je kan toch niet anders dan verliefd worden op dit onderwijs’

12 13saxion.nl/toptalentTop Talent programma’s


Het huidige Top Talent(onze ambassadeurs!)

Voor vragen en meer informatie kan contact opgenomen worden met de studenten die op dit moment een honours programma of excellentietraject volgen.

Vanuit bijna alle academies en honours programma’s werken ambassadeurs samen aan de promotie van de honours programma’s en excellentietrajecten binnen Saxion. Bijvoorbeeld door voorlichting te geven aan eerstejaars- studenten, ouders en docenten van Saxion. Voor meer informatie: saxion.nl/toptalent -> contact -> ambassadeursE-mail: [email protected]

14

Ambassadeurs

VoorlichtingenPromotie



Honours programma’s

Welke honours programma’s worden er momenteel aangeboden (onder voorbehoud)?

Changing Cities: People, Places and Choices!

Creativity in Finance & Management

Health Care & Social Work

Innovation and Business Creation

Liberal Arts & Science

Marketing & International Management: From Good to Great

Natural Leadership

Teacher Leader


18

Honours programma“Changing Cities: People, Places and Choices!”

In het honours programma Changing Cities is het doen van onderzoek naar praktijkproblemen in de stad het vertrekpunt voor een uitdagen-de en leerzame studiereis. Je wordt in een open, inspirerende en laag-drempelige sfeer uitgedaagd om diverse thema’s (sociaal/maatschappelijk/politiek/ethiek/juridisch/bestuurskundig/economisch etc.) te lijf te gaan om er voor te zorgen dat mensen op korte, middellange en langere termijn in een stad willen blijven wonen, werken en leven.

Nienke Quist, tweedejaars honours studente “Changing Cities”:‘De bijeenkomsten zijn interactief; er wordt veel gediscussieerd en we voeren leuke korte gezamenlijke opdrachten uit. Daarnaast volgen we presentaties van (gast)docenten.‘

Contactpersoon: Ellis van Dooren-Wisseborn (ABR&R) [email protected]

Ambassadeurs: Vincent Gelink [email protected]

Celeste Waanders [email protected]

Lisa Wolbers [email protected]

Toelaatbaar voor alle studenten

19saxion.nl/toptalentTop Talent programma’s


Honours programma“Creativity Perspectives in Finance & Management”

De student leert met behulp van de nieuwste inzichten op het gebied van economie, psychologie, technologie en ethiek het functioneren van orga-nisaties en hun omgeving beter te begrijpen en te verbeteren. Ze leren om met een frisse en kritische blik naar zichzelf en naar organisaties en naar bedrijfsomgevingen te kijken en gaan op een vernieuwende, out-of-the-box-manier met elkaar aan de slag!

Wendy Schutten, tweedejaars honours studente “Creativity Perspectives in Finance & Management”:‘Met het honours programma houd je je bezig met complexe vraagstukken over de praktijk van alledag, zoals de financiële crisis. Je bent continu op zoek naar verbeteringen van jezelf of van een bedrijf. Je onderscheidt je dus echt van rest!‘

Contactpersoon: Petra Leerkes-Uiterwaal (FEM) [email protected] Toelaatbaar voor alle studenten


Honours programma“Health Care & Social Work”

De studenten houden zich vanuit het eigen expertisedomein - of dat nu bv. fysiotherapie, maatschappelijk werk, of finance, techniek, kunst, HRM, etc. is - bezig met complexe vraagstukken in het brede domein van zorg en welzijn. Die vraagstukken, die door hun complexiteit multi-professionele aandacht vereisen, worden in de praktijk zelf aangepakt. Gaandeweg kunnen ze zich verder verdiepen doordat ze een eigen route uitstippelen.

Manon Reinders, tweedejaars honours studente “Health Care & Social Work”:‘Een studiereis naar Zwitserland, een onderzoek voor het werkveld en inspiratie opdoen met andere studenten zijn activiteiten die we vanuit het honours programma ondernemen.’

Contactpersoon: José te Walvaart (AMM) [email protected] Ambassadeurs: Manon Reinders [email protected] Elsemiek Geerdink [email protected] Odyle Wentink [email protected] Toelaatbaar voor alle studenten


24

Honours programma“Innovation and Business Creation”

Het honours programma: “Innovation and Business Creation” is bedoeld voor studenten uit alle academies van Saxion die, of vanuit hun onder-nemende drive of vanuit de mogelijkheid van product- of diensteninnova-tie, vorm willen geven aan hun toekomstperspectief. Het mede helpen ontwikkelen van de kwaliteit van de samenleving nemen ze daarbij als uitgangspunt.

Tijmen Bruggeman, tweedejaars Honours student “Innovation and Business Creation”: ‘Met bijvoorbeeld ‘Netwerken’ leer je op een goede wijze, om te gaan met je contacten. Ik heb overigens met het honours programma al zeker 300+ nieuwe contacten opgedaan! Duurzaam ondernemen, bedrijfsovernames en nog veel meer komt allemaal aan bod!’

Contactpersoon: Rolf Oostra (BBT) [email protected] Toelaatbaar voor alle studenten



Honours programma“Liberal Arts & Science”

In Liberal Arts & Science staat Bildung centraal. Daarbij gaat het er om dat aankomende professionals zich eigen ideeën en een eigen persoon-lijkheid vormen door het ontwikkelen van een brede kijk op de wereld en hun eigen plaats daarin te bepalen. Dit wordt enerzijds gestimuleerd door het programma-aanbod: wereldoriëntatie en -interpretatie, met daar-naast de ontwikkeling van een kritisch/creatief-, strategisch/ethisch- en wetenschappelijk denken. Maar dat niet alleen! Het inspirerende klimaat van de wekelijkse bijeenkomsten ervaren studenten als zeer vormend. Niet alleen wat betreft de manier waarop ze zich verhouden tot hun toe-komstige beroepsprofiel en hoe ze zich in de wereld positioneren, maar ook wat betreft de omgang met elkaar en de verhouding tot zichzelf als mens. Zo zijn ze op excellente wijze voorbereid op het leven en werken in een veranderlijke (beroeps)wereld of ... op een verdere masterstudie.

Daan Engelen, tweedejaars Honours student “Liberal Arts and Science”: ‘Je leert multidisciplinair onderzoek te verrichten. Het afstuderen ‘with honours’ geeft zoveel meerwaarde, dat het zeker iets is voor studenten die het gevoel hebben meer te kunnen dan ze nu al doen.’ Contactpersoon: Jan de Vlaming (BBT) [email protected]

Ambassadeur: Daan Engelen [email protected]

Sander Buijs [email protected]

Daniel de Jong [email protected] Toelaatbaar voor alle studenten

28 29saxion.nl/toptalent

Honours programma“Marketing & International Management: From Good to Great”

The Honours Programme is an extra curricular study programme intended for the best and most motivated students of MIM, and all other Academies of Saxion. The aim of the Honours Programme is to provide a study pro-gramme at top level. The programme gives in depth courses on current topics and provides various opportunities to get acquainted with top managers and companies. It is an excellent opportunity for those who are willing to invest more time in their personal and professional development.

Stefanie Simon, third-year student of the honours programme “Marketing & International Management”:‘From my own experience I can say that the honours programme is the most valuable part of my study programme right now. I have no problems with presenting anymore; we got a debating training, and always have great discussions about a broad spectrum of themes.’

Contactpersoon: Reinie Willemsen (MIM) [email protected]

Sabrina Cipolletta [email protected] Open for all students


30

Honours programma“Natural Leadership”

Iedereen heeft een natuurlijk talent! Alleen niet elk talent wordt ontdekt, ontwikkeld en ingezet op de juiste plaats. Wij zoeken studenten die eigen wijs zijn, hun eigen natuurlijk leiderschap willen inzetten en interesse hebben in projectmanagement. Studenten die ambitie hebben om het beste uit zichzelf te halen, op zoek zijn naar persoonlijke ontwikkeling, hun passie willen vinden en daar hun werk van willen maken. Dan zorgen wij voor de juiste praktijk/leeromgeving door intensieve bege-leiding van professionals uit het bedrijfsleven op uitdagende projecten.

Nienke Geessink, derdejaars honours studente “Natural Leadership”:‘Dit Honours Programme is hét programma voor studenten die vol zitten met passie en enthousiasme voor projectmanagement en persoonlijk leider-schap.‘

Contactpersoon: Linda Custers [email protected] Toelaatbaar voor alle studenten



Honours programma“Teacher Leader”

Wil je meer uit je pabo-opleiding halen? Heb je een onderzoekende hou-ding, denk je na over je keuzes en zoek je creatieve oplossingen voor vragen die je hebt? Wil je daarnaast jouw eigen leerroute samenstellen aan de hand van je eigen leervragen? Dan is het honours programma Teacher Leader iets voor jou!

Kim Tulp, eerstejaars Honours studente “Teacher Leader”:‘Je staat zogezegd aan ‘het roer’ van je eigen ontwikkeling. Omdat wij steeds meer onze eigen leerdoelen maken en heel veel op eigen kracht doen is zelf-sturing en zelfstandigheid heel belangrijk. Binnen het programma wordt veel aandacht besteed aan onderzoek. Nieuwsgierigheid en motivatie is hier erg van belang. Je moet echt de drang en de motivatie hebben om dingen te willen veranderen.’

Contactpersoon: Eric Koertshuis (APO) [email protected]

Ambassadeur: Kim Tulp [email protected] Toelaatbaar voor pabo studenten

34

Excellentietrajecten

Welke excellentietrajecten worden er momenteel aangeboden(in ontwikkeling)?

Divers aanbod vanuit vakgebied

Op maat: • Onderzoek • Specialisme


36 37saxion.nl/toptalent

Lesdagen en -tijden (onder voorbehoud)

Honours programma’s • Changing cities, People, Places and Choices!: woensdag tussen 16.00 - 20.00 uur • Creativity in Finance & Management: donderdag tussen 13.00-21.00 uur• Health Care & Social Work: woensdag tussen 15.45 - 19.45 uur• Innovation and Business Creation: donderdag tussen 16.00-20.00 uur• Liberal Arts & Science: dinsdagavond en woensdagavond• Marketing & International Management: Thursday 16.00-20.00 hours • Natural Leadership: elke tweede en laatste vrijdag (externe locatie) van de maand• Teacher Leader: geen aparte avondbijeenkomsten

ExcellentietrajectenHet aanbod is dynamisch en veelal individueel, houd de website in de gaten.

Aanmelding en selectie:De toegangseisen verschillen per programma. Er wordt gelet op de studie-voortgang tot nu toe. Daarnaast is houding en motivatie zeer belangrijk. De selectieprocedures variëren van motivatiebrief, studieresultaten, intake-gesprek, presentatie tot een aanbevelingsbrief. Doel hiervan is om de meest talentvolle studenten uit de aanmeldingen te halen en toe te laten binnen de honours programma’s.

OPEN



Contact

Voor inhoudelijke vragen over de verschillende honours programma’s kan contact opgenomen worden met de contactpersoon of ambassadeurs die bij deze programma’s genoemd worden.

Voor algemene vragen kun je mailen naar [email protected] of bellen met 053 - 487 14 99


saxion.nl/toptalent

02/2014

Documents

140214 brochure top talent programma