8.Trabalhar em parceria com o pastor e os departamentos da igreja.

9. Distribuir as tarefas.

10. Organizar uma escala de trabalho.

11. Participar dos treinamentos promovidos pela Associação.

12. Reunir-se periodicamente com a equipe e fazer ajustes para melhorar o envolvimento e o acolhimento.

13. Treinar as equipes de acordo com as necessidades e projetos da igreja.

14. Organizar junta panelas na igreja periodicamente, com o objetivo de convidar os visitantes (fazer rodízio de duas a três famílias a cada sábado).

15. Designar, junto com o diretor de Ministério Pessoal, as duplas missionárias responsáveis por cada novo amigo.

16. Fazer reuniões periódicas para avaliação, treinamento e motivação.

17. Supervisionar as equipes e o atendimentos nos diversos programas da igreja.

18. Organizar famílias para receberem os convidados aos sábados.

19. Estruturar a recepção para atender em todos os cultos da igreja.

20. Apresentar relatórios à comissão da igreja do número de interessados atendidos.

21.Providenciar o material que será usado na Recepção:

a. Cartão de boas-vindas;

b. Uma mesa localizada com toalha limpa e um arranjo ou vaso de flores;

c. Ficha de serviços oferecidos;

d. Pesquisa de satisfação;

e. Boletins com a programação;

f. Literatura: folhetos e revistas;

g. Brindes (cd, dvd, livros, revistas);

h. Hinários e Bíblias (podem estar disponíveis nos bancos da igreja);

i. Guarda-chuva gigante para os dias de chuva.

22. Conduzir uma pessoa a Cristo ao longo do ano.

Para maiores informações: Contato: 3323-3000

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A importância do Ministério de RecepçãoTodos nós sabemos como é bom chegar em algum lugar, seja qual for, e ser bem atendido. Quando somos bem tratados e nos sentimos especiais, nos tornamos mais propícios a aceitar acordos e propostas. Se somos mal atendidos, carregamos conosco uma imagem negativa do local. O atendimento de qualidade tem sido uma das marcas de sucesso nas grandes empresas. Atender bem é importante para o comércio e marketing em geral, e também para a igreja!

É muito importante que cada congregação compreenda a importância desse assunto, pois estamos vivendo na era do bom atendimento. Esse ministério é desafi ador e gratifi cante. Que bom que você aceitou o chamado de Deus para essa nobre tarefa! Você perceberá a atuação do Espírito Santo conduzindo as pessoas até as reuniões e presenciará muitos milagres, como aconteceu com Jesus, os discípulos e muitas outras pessoas de geração em geração.

Pode-se resumir a vida de Cristo em serviço e amor ao próximo. O Senhor Jesus atraiu pessoas e alcançou corações carentes. A igreja cristã primitiva também tinha essa preocupação: “Tendo eles chegado a Jerusalém, foram bem recebidos pela igreja…” (At 15:4). A recepção bem treinada causa um impacto na vida daqueles que procuram conhecer a Cristo. O Ministério de Recepção vem trabalhando para ajudá-lo a construir uma nova fi losofi a de atendimento – não uma equipe, mas uma Igreja receptiva e acolhedora, que pratica o método de Cristo, cativa os visitantes e os seus próprios membros.

Ao descrever o método de Cristo, Ellen G. White declarou: “O Salvador misturava-se com os homens como uma pessoa que lhes desejava o bem. Manifestava simpatia por eles, ministrava-lhes às necessidades e granjeava-lhes a confi ança” (Ciência do Bom Viver, p. 143).

A respeito do bom atendimento, o manual da igreja orienta: “Toda igreja deve cultivar um espírito de hospitalidade, elemento essencial da vida e experiência cristãs. Nada é tão mortífero para a vida de uma igreja do que uma atmosfera fria e formal que exclua a hospitalidade e o companheirismo cristão. Recepcionistas bem escolhidos devem dar as cordiais boas-vindas aos visitantes, os quais também podem ser saudados no momento do culto de adoração” (Manual da Igreja, p. 119).

Você foi eleita como líder da recepção e Deus a capacitará. Nesse ministério de acolhimento, a regra áurea será o ponto de união, integração e inclusão dos novos membros: “Como vocês querem que os outros lhes façam, façam também vocês a eles” (Lc 6:31). Abaixo estão listadas algumas orientações que a auxiliarão a desempenhar este ministério.

ATRIBUIÇÕES:

1. O ministério da recepção trabalha em parceria: Pastor distrital, ancião conselheiro,

Ministério da Mulher, Ministério Pessoal, Coordenador de Interessados, secretária (o), diáconos e diaconisas.

2. Organizar uma equipe para trabalhar durante as reuniões da igreja ou pequeno grupo: recepcionistas para atuarem na porta e estacionamento; recepcionistas para conduzirem

os novos amigos à nave da igreja ou respectivas classes de estudo (escola sabatina ou classe bíblica); recepcionista-secretário (a) para distribuir a lista de oração intercessora e anotar os contatos.

3. Organizar uma equipe para trabalhar após as reuniões da igreja ou pequeno grupo: recepcionista para entrar em contato; recepcionista-secretário (a) para fornecer a lista de contatos para o coordenador de interessados e para o recepcionista de contatos; coordenador de interessados para encaminhar os nomes dos novos amigos aos grupos de apoio (duplas missionárias e grupo de oração). Todas as pessoas envolvidas nessa equipe precisam comunicar aos demais sobre o andamento do trabalho.

4. Trabalhar em parceria com o Diretor de Ministério Pessoal e Coordenador de Interessados, encaminhando os nomes e contatos dos interessados e recebendo o feedback das visitas e estudos bíblicos realizados ou não.

5. Elaborar estratégias para registrar o nome e o contato de todos os amigos da igreja ou do pequeno grupo. Certifi car-se que foram visitados, receberam uma ligação ou mensagem de texto agradecendo pela visita.

6. Conhecer os membros da igreja, para identifi car os interessados.

7. Dominar as regras do bom atendimento.

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