Upload
mansour-jalil
View
41
Download
0
Embed Size (px)
DESCRIPTION
Győr-Moson-Sopron Megyei Pedagógiai Intézet. A pedagógusok megnövekedett feladatai. Turbók Arnold Bertalan Mosonmagyaróvári Kistérség, 2009.10.14. változásban. Kiszámíthatatlan oktatásirányítás Romló gazdasági és morális helyzet védtelen pedagógusok a tiszta értékelés nehézségei - PowerPoint PPT Presentation
Citation preview
Turbók Arnold Bertalan
Mosonmagyaróvári Kistérség, 2009.10.14.
Győr-Moson-Sopron Megyei Pedagógiai Intézet
változásbanKiszámíthatatlan oktatásirányításRomló gazdasági és morális helyzet
védtelen pedagógusoka tiszta értékelés nehézségei
Tantervi változásokSNI és integráció – a többségi pedagógusok/gyógypedagógusokkulcskompetenciáknem szakrendszerű
megváltozott feladatok a tudás megváltozott tartalmaaz agresszió kezelésetanulói motiválás – differenciálásszakmai szabadság, intézményi eredményekminősítés és nyilvánossága nevelés háttérbeszorulása (értékrend,
finanaszírozás)példamutatás, értékteremtés, középosztályi hagyományok
hiánya
A TALIS vizsgálat eredményei(OECD felmérés pedagógusokról, 2008)
Magyarországon (más országokhoz hasonlóan) azok a tanárok érzik jól magukat az osztályterembenakik hisznek abban, hogy a tanítási kompetenciákat
fejleszteni tudják, s erre törekszenek isakiknek megfelelő a didaktikai felkészültsége
ahhoz, hogy az osztályteremben pozitív légkört teremtsenek
akik nyitottak a pedagógiai újításokraakik képesek a tanulókat aktivizálni a tanóránakik jól tudnak együttműködni kollégáikkal
Freudenberger: a kiégésKrónikus emocionális igénybevétel hatására,
tartós stresszek nyomán kialakult érzelmi kimerülés állapota, amely a reményvesztés állapotával párosul, célok, ideálok elvesztésével jár, és amely során a személyt negatív attitűdök jellemzik mind önmagára nézve, mind a munkára vonatkozva.
0
50
100
8 éves 11 éves
90
37
53
Legjobb 20% tanár
Legrosszabb 20% tanárdiákok
diákok
Tanulók teljesítménye
McKinsey jelentés1. „Az oktatási rendszer csak olyan jó, mint
a tanárok, akik alkotják.”
2. „Az eredményes tanulás elképzelhetetlen jó tanítás nélkül.”
3. „A kiváló teljesítményhez minden gyermek sikere szükséges.”
(Forrás: http//oktatas.magyarorszagholnap.hu/images/McKinsey.pdf)
SZEMÉLYISÉGA NEMZET PEDAGÓGUSAI ÉRETT
SZEMÉLYISÉGEK LEGYENEK! Ennek jellemzői:ISMERI ÖNMAGÁTSZERETI TANÍTVÁNYAIT, BÍZIK BENNÜKELFOGAD ÉS KÖZVETÍT KÖZÖS NORMÁKAT
ÉS ÉRTÉKEKETMÓDSZERTAN, SZOCIALIZÁCIÓÖNÁLLÓAN GONDOLKOZIK, KEVÉSSÉ
MANIPULÁLHATÓ
pedagógusok feladatai1.Tanításra való felkészülés, a tanítás megtervezése2. Oktatási folyamat, tanórák vezetése3. Tanítás módszereinek kiválasztása, alkalmazása4. Motiválás, az érdeklődés felkeltése és fenntartása5. Tanulásszervezés, tér- és idő hatékony menedzselése6. Iskolai környezet alakítása7. Pozitív osztálytermi légkör kialakítása8. Fegyelmezés, konfliktushelyzetek megoldása9. Tanulók munkájának ellenőrzése, értékelése, osztályozása10. A tanítás diákokhoz való adaptálása, az egyéni
különbségek figyelembevétele11. Házi feladatok kijelölése
pedagógusok feladatai12. Dolgozatok feladatainak összeállítása, javítása13. Vizsgáztatás14. Tanártovábbképzésen, konferenciákon való részvétel15. Szülőkkel való kapcsolat ápolása: szülői értekezlet, nyílt
nap, fogadóóra tartása stb., iskolai rendezvények együttes szervezése
16. Iskolaszék munkájában való részvétel17. Kollegiális kapcsolatok ápolása, szakmai
munkaközösségben végzett munka, nevelőtestületi rendezvényeken, esetmegbeszéléseken, műhelymunkákban, projektekben, teammunkában, vizsgálatokban való aktivitás, pályázatírás
18. Diákönkormányzat munkájának segítése19. Osztályfőnöki feladatok ellátása20. Iskolai ünnepségek szervezésében, lebonyolításában való
részvétel21. Évnyitó, évzáró, ballagás szervezése22. Táboroztatás23. A tanulók egymás közötti kapcsolatainak formálása24. A diákok egyéni problémáinak megoldásában
segítségnyújtás, egyéni ráhatás
pedagógusok feladatai25. Tanulmányi versenyekre való felkészítése, versenyek szervezése26. Extracurriculáris tevékenységek szervezése: szakkör vezetése, osztály- és
tanulmányi kirándulás, múzeum-, színház-, könyvtártámogatás szervezése
27. Tanulás tanítása, tanulás-módszertani segítség adása28. Tankönyvek közti tájékozódás, tankönyvek kiválasztása29. Órai segédanyagok, taneszközök gyűjtése, készítése30. Internetes oktatást-nevelést segítő weblapok használata31. Pedagógiai program, helyi tanterv készítésében való részvétel32. Projektnap szervezése, tervezése33. Pedagógiai-pszichológiai és szakjának megfelelő szakirodalom folyamatos
nyomon követése34. Folyamatos képzés, önképzés35. Tanári munka értékelése, önreflexió36. Iskolai adminisztratív feladatok ellátása37. A tanügyi jogi dokumentumok, törvények, minisztériumi rendeletek
változásainak figyelemmel kísérése38. Továbbtanulás segítése, pályaválasztási tanácsadás39. Gyermekvédelmi feladatok ellátása, hátrányos helyzetű és veszélyeztetett
gyermekek felismerése, további segítség nyújtása, illetve a megfelelő segítő megtalálása
pedagógusok feladatai
40. Tehetséggondozás, tehetségdiagnosztika41. Egészségvédelem, egészségfejlesztés42. Hazai, külföldi tanulmányutakon való részvétel43. Nevelést segítő intézményekkel, köztük
iskolapszichológiai szolgálattal való együttműködés44. Diákok erkölcsi-állampolgári nevelkedésének,
személyiségfejlődésének segítése
pedagógusok vagyunkNem félistenek, sem sztahanovistákSzeretnénk nagyobb társadalmi megbecsüléstSzeretnénk szilárdabb értékrendű társadalmi
közegetSzeretnénk, ha mérnének, ellenőriznének
minket, s a minősítésnek érdemi következménye lenne
Szeretnénk, ha elvárások közepette, de nemzeti közmegegyezésen alapuló nevelési-oktatási koncepció szerint dolgozhatnánk
Kiszámíthatóságot és nyugalmat szeretnénk