Angket Pengaruh Kualitas Kerja

Embed Size (px)

Citation preview

ANGKET PENGARUH KUALITAS KERJA (QUALITY OF WORK LIFE) TERHADAP PRODUKTIFITAS KERJA KARYAWAN KANTOR KECAMATAN BRINGIN KABUPATEN NGAWI TAHUN 2009 IDENTITAS Nama Jenis Kelamin Pendidikan Terakir Jabatan PETUNJUK Bapak/ibu memberikan tanggapan/jawaban terhadap pernyataan-pernyataan yang terdapat dibawah ini sesuai dengan kenyataan yang dialami selama bulam.. Berikanlah jawaban dengan memberi tanda () pada kolom yang telah disediakan pada bagian kanan dari masing-masing pertanyaan. Huruf-huruf pada kolom bagian atas mengandung arti sebagai berikut: SS = Sangat setuju yang berarti Bapak/Ibu berpendapat bahwa apa yang terdapat bahwa apa yang terkandung di dalam penyataan yang di ajuakan sungguh-sungguh benar sesuai dengan apa yang dirasakan. S = Setuju berarti Bapak/Ibu berpendapat apa yang terkandung dalam pernyataan yang diajukan lebih banyak benarnya daripada tidak benarnya. TS = Tidak setuju yang berarti Bapak/Ibu berpendapat apa yang terkandung dalam pernyataanyang diajukan lebih banyak tidak benarnya dari pada benarnya. STS = Sangat tidak setuju yang berarti Bapak/Ibu berpendapat apa yang terkandung dalam pernyataan yang diajukan sungguh-sungguh tidak benar. : __________________________ : Pria :___________________________ :___________________________

DAFTAR PERTANYAAN PARTISIPASI DALAM PENGAMBILAN SS S TS STS

KEPUTUSAN 1 Pimpinan / atasan langsung dalam membuat keputusan / instruksi, kadang-kadang perlu 2 minta masukan dari karyawan. Pekerjaan yang diberikan oleh pimpinan/atasan kepada bawahan terlebih dahulu diberikan pengarahan 3 sebelum mereka menjalankan tugasnya. Dalam melaksanakan tugas-tugas pekerjaan, para karyawan diberi wewenang menyelesaikan 4 5 tugasnya sesuai dengan bidang masing-masing. Karyawan diberi wewenang menyelesaikan tugasnya sesuai dengan bidang masing-masing. Dalam setiap pertemuan/rapat saya selalu mendengarkan 6 7 dan memdengarkan dan memperhatikan apa yang dikatakan orang lain. Atasan bersikap terbuka atas setiap gagasan yang disumbangkan oleh karyawan. Menurut perasaan saya, pemimpin lebih

bersikap sebagai kawan dari pada sebagai 8 atasan. Pimpinan sering bertanya tentang sesuatu hal yang berkaitan dengan pekerjaan kepada karyawannya.