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CAMESA - Boletín N°003 - 2013
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CAME CONTRATISTAS Y SERVICIOS GENERALES
BOLETÍN DIGITAL INFORMATIVO – julio 2013
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Nos encontramos en la etapa de
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO POR
OBJETIVOS, que pretende:
Explicar los objetivos corporativos,
desagregarlos por nivel jerárquico y
comprometer a las personas en el
alineamiento de sus objetivos
personales con los de su equipo y con
los de la organización.
Mantener un flujo continuo de
comunicación entre jefe y colaborador
para la planificación, seguimiento y la
evaluación final de resultados,
estableciendo una nueva forma basada
en la confianza, en el desarrollo
profesional y en una sistemática
planificación de intercambio de
información.
Evaluar resultados conseguidos
por el empleado respecto a lo
planificado para reconocer el éxito
alcanzado en el logro de los objetivos
marcados.
Orientar sobre los cambios a
adoptar para modificar una determinada
conducta y hacerla más exitosa.
Recaerá de toda la disposición de los jefes
como de los demás colaboradores
participantes, el logro exitoso de este
programa. Recordemos el paso que se
tuvo por los proyectos durante julio, donde
se contó con un buen recibimiento y
atención:
Recuerda visitar nuestro blog:
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO EN PROYECTO ANTAMINA
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO EN PROYECTO BARRICK
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO EN PROYECTO SER STA. CRUZ
BOLETÍN INFORMATIVO
Nº 003-2013- Gestión y Desarrollo Humano Puntos de interés
especial:
DESTAQUE BREVEMENTE UN
PUNTO DE INTERÉS.
DESTAQUE BREVEMENTE UN
PUNTO DE INTERÉS.
DESTAQUE BREVEMENTE UN
PUNTO DE INTERÉS.
DESTAQUE BREVEMENTE UN
PUNTO DE INTERÉS.
Puntos de interés
especial:
DESTAQUE BREVEMENTE UN
PUNTO DE INTERÉS.
DESTAQUE BREVEMENTE UN
PUNTO DE INTERÉS.
DESTAQUE BREVEMENTE UN
PUNTO DE INTERÉS.
DESTAQUE BREVEMENTE UN
PUNTO DE INTERÉS.
Evaluación de Desempeño en CAMESA
Puntos de interés
especial:
DESTAQUE BREVEMENTE UN
PUNTO DE INTERÉS.
DESTAQUE BREVEMENTE UN
PUNTO DE INTERÉS.
DESTAQUE BREVEMENTE UN
PUNTO DE INTERÉS.
DESTAQUE BREVEMENTE UN
PUNTO DE INTERÉS.
INDICE:
Evaluación de Desempeño en
CAMESA…….....……..….pág.1
Fiestas Patrias en
CAMESA…………..….….pág.2
Auditoria en
CAMESA...…………...…..pág.3
Talleres y charlas en
Proyectos…………………pág.4
Taller Gestión de Riesgos en
Proyectos.….....................pág.4
Capacitaciones: Diplomado
SSOMA……………….…..pág.5
Cumpleaños del mes de
julio…………...………...…pág.5
CAMESA da la bienvenida a
nuevos colaboradores…..pág.6
Reconocimientos
académicos………….......pág.6
SUGERENCIAS E INFORMES:
comunicaciones.gdh@camesa.
com.pe
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Festividades Internas: Fiestas Patrias en CAMESA
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1er. Puesto - concurso "Premio al Buen Sabor" : Juane (Div. Electricidad)
2do. Puesto - concurso "Premio al Buen Sabor": Pachamanca (Dep. Almacén)
Como parte de nuestras actividades internas, en el mes julio celebramos Fiestas Patrias con una ceremonia, festival y concurso gastronómico “Premio al Buen Sabor”, en la sede Trapiche, donde los colaboradores de este local, tuvieron la iniciativa de formar una escolta y elaboraron una asta para el izamiento de la bandera. Por un lado, varios departamentos y áreas participaron en el concurso gastronómico, donde se exhibieron diversos platos que estuvieron evaluación por el jurado conformado por Juan Carlos Lapeyre (Jefe Legal), Carlos Cahuana (Jefe de Almacén) y Jorge Cuellar (Jefe de Proyecto). Debido al éxito del evento emitimos un comunicado a quienes en Trapiche contribuyeron como anfitriones:
Auditoria en CAMESA
a) Confirmar que el Sistema de Gestión cumple con los requisitos de las normas ISO 9001:2008, ISO 14001 Y OHSAS 18001.
b) Confirmar que la Organización ha implementado efectivamente sus actividades planeadas;
c) Confirmar que el sistema de gestión es capaz de lograr los objetivos y políticas de la Organización.
Recordamos que entraran en revisión los procesos
en:
- Sede Central,
- Sede Trapiche
- Proyecto Antamina:
Operaciones CC 047.
Este 05, 06, 07 y 08 de agosto se ejecutará el
proceso de Auditoría Externa de Seguimiento a la
Implementación del SISTEMA INTEGRADO DE
GESTIÓN en CAMESA, según los criterios de las
normas ISO 9001: 2008 (Gestión de Calidad); ISO
14001: 2004 (Gestión Ambiental) y OHSAS
18001:2007 (Gestión de la Seguridad y Salud
Ocupacional), para el alcance en: INGENIERÍA,
PROCURA Y CONSTRUCCIÓN DE PROYECTOS
ELECTROMECANICOS, CIVILES Y SERVICIOS
GENERALES”.
Nuevamente entraremos a esta auditoría a cargo
de BUREAU VERITAS, para confirmar que nuestro
SIG cumple con lo más altos estándares, por ello
pedimos a los colaboradores contribuir con su
buena disposición para cumplir con los objetivos de
la Auditoría:
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El 9 y 10 de julio desarrollamos el Taller “Secretos para Dominar la Gestión de Riesgos en Proyectos”, que contó con la conducción de la Lic. Liliana Buchtik de Uruguay, y participaron Gerentes y Jefes vinculados a la gestión a los proyectos en CAMESA. Dicho taller fue promovido por la Gerencia General y la Gerencia de Control de Proyectos y tuvo como cierre una cena de confraternidad.
Taller Gestión de Riesgos en Proyectos
Talleres y charlas en Proyectos
El Departamento de Gestión y Desarrollo Humano (GDH) visitó el proyecto: Construcción de la Carretera Huamachuco, en donde se desarrolló charlas al personal operativo de los diferentes frentes del proyecto. En tanto en visita al proyecto de SER Sta. Cruz se ejecutó un taller para el desarrollo de las competencias blandas del personal.
SER SANTA CRUZ
CARRETERA HUAMACHUCO
CARRETERA HUAMACHUCO
Exposición de Liliana Buchtik
al inicio del taller
Los participantes y la
expositora al final taller
Cena de confraternidad de
los participantes
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01/07 Lenin Meza Torres (Antamina)
01/07 Julio Teodorico Ramos Gamarra (Shaglla P.)
03/07 Jorge LuisMontero Caso (Antamina)
05/07 Jean Franco García Bravo (SE Piura)
06/07Fernando Paredes Salazar (M. E. Poza Barrick)
07/07 Marleny Mendoza Jara (Dep. Contabilidad)
07/07 William Arias Villanueva (Pozas Polishing)
08/07 Raúl Julián Vilca Calcina (Antamina)
09/07 Juan de Dios Cubas Ponce (Antamina)
10/07 Gabriel Ramón Flores Pillaca (Grupo 5)
10/07 Roman Alex Laguna Oblitas (Antamina Staff)
11/07 Miguel Antonio Burgos Flores (Antamina Staff)
11/07 Mario Bernal Saavedra Salluca (Pozas Polishing)
12/07 Luis Alberto Herrera Vera (Antamina Staff)
13/07 Fiorella Caballero Sotomayor (Dep. Compras)
13/07 Fiorella Caballero Sotomayor (Dep. Compras)
15/07 Massiel Quispe Porras
17/07 David J. Manrique Morales (Cerro Verde)
17/07 Belisario Tacure Aguilar (Sta. Cruz)
18/07 Danny Alexander López Aquino (SE Piura)
19/07 Ronald Danilo Espada Loli (Grupo XIII)
19/07 Arsenio Vicente Ninahuanca Inga (P. Mecánicos)
20/07 César Augusto Zuazo Córdova (Antamina Staff)
20/07 Lina Milagro Lezama Rivas (Huamachuco)
20/07 Oscar Raúl Mamani Quispe (Grupo XV Sandia)
21/07 Victor Hugo Izaguirre Miranda (M. E.Poza Barrick)
22/07 Mario Aquiles Munive Ore (M. E. Poza Barrick)
22/07 Guilder J. Leandro Camayoc (F. Óptica Cuajone)
23/07 José Fernando Cajo Calle (Antamina Staff)
23/07 Ángel A. Heredia Espinoza (Cajamarca Norte)
24/07 Frits Marlon Cadillo Mendoza (Eq. Mecánico)
25/07 Lucila Paja Olvea (Grupo XIII – Zona 2)
25/07 Adrian Luna Lino (Grupo XV – Sandia)
26/07 Jacinto Apaza Jove (Volcan)
26/07 Elizabeth Marilyn Loloy Julca (Div. Electricidad)
28/07 Julio César Gonzales Ortiz (C. Huamachuco)
29/07 José Luis Rojas Vasquez (Dep. Contabilidad)
29/07 Fredy Edgar Lazo Castillón (Shaglla P.)
29/07 Carlos B. Romero Gomez (SER Sta. Cruz)
31/07 Ignacio Taya Yañez (Servicios Internos)
31/07 Marlon Romero Barrientos (Div. Electricidad)
En la actividad de Fiestas Patrias, celebramos los cumpleaños del mes de julio con quienes se encontraron presentes. La foto del recuerdo fue:
Cumpleañeros del mes de julio
Capacitaciones: Diplomado SSOMA
En el mes de julio se llevó a cabo un nuevo módulo de Diplomado SSOMA, donde se desarrolló el tema Salud: e higiene ocupacional. Nuestros expositores: Jesús Silva y Christian Mejía.
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CAMESA da la bienvenida a nuevos colaboradores:
Nos enorgullece comunicar
que nuestro Gerente
Comercial RICARDO
RODRIGUEZ LAZO, obtuvo
la aprobación del Examen
de Certificación PMP-PMI
(Certificación Internacional).
Felicitamos y reconocemos
su logro como profesional.
Reconocimientos académicos