Вестник РУСАЛа№ 5 (446), февраль, 2013 5П У Л Ь С

Жоровы на Волгоградском алюминиевом — фамилия известная. Общий трудо-

вой стаж этой династии на пред-приятии — свыше 250 лет.

Менеджер отдела планирования и анализа литейного производ-ства Антон Жоров — сын Николая Жорова, заслуженного металлурга РФ, который сегодня является этическим уполномоченным и ор-ганизатором производственного обучения. Преданность родному заводу и стала одной из составляю-щих успешного выступления Ан-тона на конкурсе «Инженер года».

— Мне хотелось не подвести семью, соответствовать почетному званию металлурга, — говорит он.

С профессией Антон определил-ся еще в детстве и в 1996 году по совету родителей поступил в поли-технический институт на факультет технологии конструкционных ма-териалов. Учился он там не пять лет, как все обычные студенты, а 10. За это время не только полу-чил высшее образование, но и за щитил диссертацию, стал кандидатом технических наук. Его научная работа, посвященная исследованию перспективных ти-тано-алюминиевых композицион-ных материалов, нашла отражение в 20 публикациях академических и научно-прикладных рецензируе-мых изданий.

После учебы Антон сначала работал в институте, на родной кафедре, а в 2007 году пришел на ВгАЗ, в создаваемую тогда дирек-цию по литейному производству. Настоящий профессионал, уверен он, должен учиться постоянно.

— Возникают новые сплавы, но-вые материалы для современных

отраслей промышленности. Об этом должен знать каждый метал-лург. Причем не только знать, но и иметь возможность применить полученные знания на практике, — считает Антон. — Нужно соот-ветствовать сегодняшним требо-ваниям самому, не останавли-ваться на достигнутом и не расслабляться.

На конкурсе «Инженер года» соперниками Антона были более 40 человек, представлявших 26 крупных промышленных пред-приятий региона. Однако победил Жоров. И это неудивительно. Че-ловек, который не только постоян-но развивает личный потенциал, но и способствует развитию своих коллег, просто не может не стать первым.

Галина БОЙЧЕНКО

Участие в программе «РУСАЛ — школам Украи ны» позволит учи-

телям и гимназистам активно осваивать курсы системы дис-танционного обучения Ком-пании. А заодно и пополнять базу данных СДО самостоя-тельно разработанными пред-метными курсами, програм-мами обучения, тестами для проверки уровня знаний. Кроме того, используя систему, педагоги вместе с родителями смогут наблюдать за процес-сом подготовки ребят и их успехами в учебе. Ведь про-цедура оценки знаний с помо-щью СДО полностью автома-тизирована и, следовательно, более объективна и удобна.

— Наша технология элект-ронного обучения позволит учителям и гимназистам при-нимать активное участие в реализации проекта област-ной администрации «Единое образовательное пространство области», а глиноземному заводу — формировать эффек-тивную систему профессио-нальной ориентации и базу внешнего кадрового резерва из числа будущих молодых специалистов, — говорит на-чальник отдела развития, подготовки персонала и кадро-вого обеспечения НГЗ Оксана Кривохижа. — Надеемся, что в будущем к нашей просве-тительской программе при-соединятся и другие учебные заведения города. Ведь опыт реализации проекта в россий-

ских регионах присутствия Компании показывает, что школы очень органично встраивают технологию элект-ронного обучения в образо-вательный процесс, могут изучать динамику развития каждого ученика.

Программа от РУСАЛа сде-лает процесс обучения украин-ских школьников интереснее, разнообразнее и эффективнее. Она позволит им лучше усваи-вать учебную информацию и открыть для себя новые перспективы образования.

Программа «РУСАЛ — шко-лам Украины» стала уже чет-вертым направлением в обра-зовательной системе региона, которое реализует Ком пания.

1055 учеников Жовт невого района получили нетбуки по программе «Ком пьютер для школьника». Третий год в рам-ках проекта «Стипендиальная программа ОК РУСАЛ» НГЗ активно сотрудничает с Нико-лаевским университетом ко-раблестроения им. адмирала Макарова. В январе 2013 года подписан договор о сотрудни-честве с Запорожской госу-дарственной инженерной академией, которая готовит специалис тов профильного для НГЗ направления. Весной из участников программы будут отобраны студенты, которые пройдут практику на пред приятии.

Ольга КУЛИК

Проект «Увеличение объемов производства и повышение качества литейных сплавов»

был открыт в ЛО-1 САЗа весной 2012 года. Перед металлургами было поставлено несколько за-дач: увеличение доли продукции с добавленной стоимостью в об-щем объеме производства, повы-шение загрузки оборудования при выпуске ПДС за счет увели-чения производительности имею-щихся мощностей и исключения потерь. К их решению литейщики подошли комплексно.

Для снижения времени выпол-нения ключевой операции при-готовления сплава на участке шихтовки был установлен бункер под кремний, к нему перенесли весы для взвешивания. Одновре-

менно литейщики начали исполь-зовать кремний в мешках разной фасовки — по 500 и 1000 кг, что позволило значительно сократить время его загрузки в миксер.

На рабочем месте литейщика, занятого в приготовлении жид-кого расплава, установили ком пьютер с программой АРМ «Шихтовщика». Так удалось не только сократить количество ненужных переходов работника, но и практически полностью исключить вероятность ошибки при расчете легирующих компо-нентов в процессе приготовления расплава. А установленные на миксеры андоны — световые маячки, показывающие кранов-щику о необходимости заливки металла в миксер, — позволили

сократить время ожидания крана.Была пересмотрена и отрегу-

лирована система взаимодей-ствия литейного производства с корпусами ЭП по своевремен-ной поставке жидкого металла необходимого сорта.

Дополнительное увеличение мощностей по выпуску литейных сплавов стало возможным после освоения производства металла на миксере № 3, изначально спроектированного под выпуск малогабаритной чушки из тех-нического алюминия. Одновре-менно был построен пандус для подъема площадки миксера, и теперь все необходимые тех-нологические операции будут производиться при помощи ди-зельной техники.

В ходе реализации проекта литейщикам удалось увеличить выпуск литейных сплавов до 80 тыс. тонн в год, тогда как на момент открытия проекта их выпуск составлял чуть более 40 тыс. тонн.

— В дальнейшем мы планиру-ем увеличить выпуск литейных сплавов до 100 тыс. тонн в год, — рассказал управляющий дирек-

тор САЗа Антон Савченко. — Для достижения поставленной задачи необходимо реализовать ряд мероприятий: приобрести и установить МГД-перемешива-тели на миксер № 3, дополнитель-ный пресс «Алтек» для отжима шлака, расширить форкамеры миксера № 3. Работа продолжа-ется полным ходом.

Наталья ЖИГАЛОВА

Не расслабляться!По итогам областного конкурса «Инженер года»

менеджер ВгАЗа Антон Жоров стал победителем

в номинации «инженер-технолог».

РУСАЛ обучит украинских школьников14 учителей гуманитарной гимназии № 3 г. Николаева получили

сертификаты об успешном прохождении первого модуля программы

«РУСАЛ — школам Украины». Программа направлена на внедрение

технологии электронного обучения в средних учебных заведениях.

Комплексный подходПочти вдвое за последний год увеличился выпуск сплавов в литейном

отделении САЗа. Получить такой результат удалось благодаря

реализации крупного проекта, направленного на увеличение продукции

с добавленной стоимостью.

СЕКРЕТ УСПЕХАСОТРУДНИЧЕСТВО

ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ СИСТЕМА

На участке шихтовки для удобства навески кремния установлен измененный бункер, под который смонтированы весы

Фот

о На

таль

и Ж

ИГАЛ

ОВОЙ

Фот

о Га

лины

БОЙ

ЧЕНК

О

Специалист ОРППиКО Анна Барцева рассказывает учащимся гимназии о преимуществах системы дистанционного обучения

Фот

о Ю

лии

БАУЛ

ИНОЙ