Upload
ioan-nicut
View
243
Download
2
Embed Size (px)
DESCRIPTION
Cartea aceasta este o colecție de povești cu întrebări caresă te aducă în perspectiva de observator, regizor, scenaristși lider al propriei tale vieți.
Citation preview
1
Trăim vremuri de schimbare fundamentală a omenirii. În
care trecutul e lăsat în urmă și în care în aceste clipe
construim un nou prezent, proaspăt.
Alegerile pe care le facem acum construiesc acest prezent
și viitor. Dacă până acum am trăit în separație pentru că
fiecare individ și-a îndreptat atenția spre nevoile sale
individuale e timpul să ne reîntoarcem la întreg, la
comunitate la un bun diferit de cel individual, la un bun
pentru cei mai mulți dintre noi.
Schimbarea asta e posibilă doar începând de la fiecare
dintre noi și durata ei depinde de cât vrem noi să dureze.
E vorba de o mare transformare a societății de la individ
către comunitate și e posibilă doar prin dragoste și toleranță
față de noi și față de cel de lângă noi.
Succes în transformarea ta.
Ioan Nicuț, Martie 2011.
Cuvânt înainte
Cel mai mare lider și povestitor pe care-l știu era tata.
Cele mai multe povești ale sale erau vesele și interesante.
Reușeau să ne transpună, să ne facă să ne simțim ca niște
participanți în poveste, să vrem să fim și noi eroi ale lor, să
ne deschidem inima, să fim călători în timp și în spațiu.
Poveștile astea erau sursa noastră de inspirație și
energie, erau modelul nostru de comportament în viață. Așa
știam că trebuie să fim cinstiți și buni, să ajutăm, să facem
bine, să fim lideri sau conducători atunci când e nevoie, să
ne asumăm răspunderea, să acceptăm ceea ce nu putem
schimba.
La fel cum spunea povești vesele și pline de inspirație, ne
spunea și propriile povești din care unele erau triste. Actorii
nu erau eroi. Erau mai degrabă personaje triste și fără
culoare. Personajele erau mohorâte și, deși cândva fuseseră
eroi visători, renunțaseră la tot ce era important pentru ele,
la tot ce le făcea inima să se deschidă și să cânte.
Din experiența mea de coaching, când ești personajul
poveștii tale, care te împuternicește sau nu, cel mai adesea
nu-ți dai seama de perspectiva în care te afli. Astfel îți joci
rolul după aceleași tipare comportamentale, cu același tip de
rezultate și trăiri, uneori negative, alteori pozitive.
Rolul poveștilor din această carte este să te ajute să
privești poveștile tale sau ale altora din exterior. Înțelegerea
dintr-o perspectivă exterioară înseamnă foarte mult, pentru
că te ajută să vezi rolul pe care-l interpretează personajul
din poveste.
Noi suntem altceva decât rolurile noastre. Suntem mult
mai mult decât atât. Atunci când privești din exterior ca un
regizor și scenarist la piesa pe care o regizezi, poți să faci
alegeri care să schimbe rolul și strălucirea personajului, tipul
de rezultate, cum acționează, cum gândește, cum se
bucură, cum iubește, cum acceptă ceea ce se întâmplă în
piesă și mai ales piesa: Povestea ta.
Acum, ceea ce e important este că alegerile acestea pe
care le poți face în realitate nu schimbă o piesă; ele îți
schimbă viața. Poate asta este și o definiție a leadership-ului
individual.
Ce împlinire mai mare decât să poți interveni singur în
viața ta, să o așezi pe făgașul pe care-l consideri tu
important, într-o misiune care rezonează, e alimentată și
condusă de sufletul tău? E ca în poveștile lui tata care ne
însuflețeau. La fel, atunci când povestea și personajul tău au
un sens pentru tine, tu trăiești o viață vie, abundentă și
plină.
Povești și Coaching
Cartea aceasta este o colecție de povești cu întrebări care
să te aducă în perspectiva de observator, regizor, scenarist
și lider al propriei tale vieți.
Liderule, îți doresc succes în călătoria vieții tale însuflețite
și pline!
Ioan Nicuț, 2011
Povești și Coaching
Mulțumiri
Pupe pentru că ești lângă mine de douăzeci de ani și mă
iubești și susții necondiționat în tot ce fac.
Mama, pentru că m-ai făcut și m-ai învățat ce înseamnă
iubirea necondiționată.
Șerban Chinole, pentru că acum sunt coach și ai putut
să mă confrunți și să pui la îndoială în mod constructiv ceea
ce fac, ca să fiu mai în contact cu cine sunt.
Alan Seale, pentru perspectiva ta asupra spiritualității și
a tehnologiei manifestării minunilor. Cartea asta e produsul
acestei tehnologii și credinței în Divinul din noi și ce ne
înconjoară (pe românește credința în Dumnezeu)
Lisa Bloom, pentru că mi-ai împărtășit o perspectivă
proaspătă asupra poveștilor și am devenit conștient de
poveștile mele și ale celor din jurul meu.
Janina Cirstoiu pentru încurajările și constanța cu care
contribui la ideile mele și primul rând de corectură.
Paula Sandu, pentru răbdarea, timpul și afecțiunea pe
care ai acordat-o corecturii acestei cărți.
Povești și Coaching
Ionuț Ciurea, pentru că m-ai ajutat necondiționat și mi-
ai dat posibilitatea să scriu pe un site foarte expus unde
oamenii să mă cunoască.
Maestrul Ciprian Burcovschi pentru identitatea site-ului
meu care e foarte în contact cu cine sunt eu. Pentru
tenacitatea și obsesivitatea creativă cu care ai pus fiecare
detaliu în tot ce reprezintă cărțile și site-ul meu.
Petre Anghel, ultima surpriză, pentru că există și
servicii pe internet de calitate excepțională, realizate de
oameni excepționali.
Cititorii mei care s-au reîntors pentru ce am pus eu pe
masa.
Clienții mei de coaching de la care învăț și eu foarte
mult.
Ție, pur și simplu fără niciun motiv. ;-)
Povești și Coaching
Cuprins...........Partea I: De la Separație către Întreg 2
...........................................Ne Reîntoarcem la Întreg 3
............................Cum să-ți împaci ego-ul cu sufletul 10
...............................................De la mine către tine 15
.............................De la ego la împăcarea cu sufletul 20
.............Partea a II-a: Obiectivul unui Lider 22....................................Tu cum îți definești succesul? 23
.....................Cum să-ți atingi obiectivul pe scurtătură 27
5 strategii de a-ți atinge obiectivele bucurându-te de .................................................libertate maximă 29
................................................Care este darul tău? 33
..........................Ce să faci cu o relație „neprofitabilă” 35
Cum să transformi o relație toxică într-una care te ...........................................................hrănește? 45
Cum să-ți însănătoșești relațiile cu oamenii, recăpătându-...................................ți energia pe care o irosești 52
Cum să rezolvi o problemă fără soluție și să-ți atingi și ..........................................................obiectivul? 55
Cum să-ți schimbi viața ta și a altora, înțelegând cum să ...................................folosești puterea cuvintelor 57
Partea a III-a: Cum își obține liderul Pacea ..........................................interioară 66
.................Ce legătură are sexul cu responsabilitatea? 67
...................Cum să-ți folosești defectele ca să fii lider 69
.....................Cum să-ți ceri iertare, de la egal la egal 75
Povești și Coaching
.Cum să-ți regăsești libertatea când ți-ai pierdut controlul 80
...7 strategii de pace folosite doar de maeștrii împăcării 88
...................................Cum să faci bani din dragoste 93
.............Cum să fii cine vrei, plătind un preț foarte mic 98
.............................Cum să scapi de frică în trei pași 100
..............................................Ai nevoie de control? 103
......................7 motive puternice pentru a spune NU 109
Partea a IV-a: Cea mai simplă cale de a primi ........la un lider: Contribuția Personală 114
..............Cum să-ți trăiești pasiunea fără să te implici 115
....................Cum să fii mai bogat decât îți imaginezi 120
............Adevărul despre ce ai nevoie ca să fii împlinit 123
..................................Ce lași să intre în grădina ta? 124
..............................Cum poți să ai și să faci prin a fi 125
.Partea a V-a: Reîntoarcerea Picăturii la Ocean 128
.........Cum să-ți creezi spațiu ca să trăiești în prezent 129
....................Scrisoare din viitor către liderul din tine 134
..........................................Bibliografie: 138
Povești și Coaching