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Master et Master Spécialisé 1/100 2017
N° d’ordre CNaCES Date d’arrivée
.………../ …….…/2017
DESCRIPTIF DE DEMANDE D'ACCREDITATION
MASTER
MASTER SPECIALISE
Nouvelle demande Demande de renouvellement de l’accréditation, selon le nouveau CNPN
Université
SULTAN MOULAY SLIMANE- BENI MELLAL
Etablissement dont relève la filière
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE
Département d’attache de la filière
Sciences économiques et de gestion
Intitulé de la filière (intitulés dans la langue d’enseignement de la filière et en langue Arabe)
MASTER COMPTABILITE, CONTROLE ET AUDIT - CCA
والمراقبت والتدقيقالمحاسبت في ماستر
Options de la formation, le cas échéant (intitulés dans la langue d’enseignement de la filière et en langue Arabe)
المغربية المملكة
والتكىين المهنيوزارة التربيت الىطنيت والبحث العلميوالتعليم العالي
والبحث التعليم العاليبكتابت الدولت المكلفت
العلمي
Royaume du Maroc Ministère de l'Education Nationale, de la Formation Professionnelle, de
l'Enseignement Supérieur et de la Recherche Scientifique
Secrétariat d’Etat Chargé de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche Scientifique
Master et Master Spécialisé 2/100 2017
Session 2017 _ date limite de dépôt des demandes d’accréditation : 31 Décembre 2017
Important
1. Le présent descriptif comprend 16 pages. Il doit être dûment rempli et adressé au secrétariat de la CNCES
(Direction de l’Enseignement Supérieur et du Développement Pédagogique) 31 Décembre 2017. Elle doit
comporter les avis et visa du :
Coordonnateur pédagogique de la filière ;
Chef du département d’attache de la filière ;
Président du conseil de l’établissement dont relève la filière ;
Président du conseil de l’université.
2. La demande d’accréditation doit être remise en 2 exemplaire sur support papier et une copie sur
support électronique (format « Word » et format « PDF », comportant les avis et visas requis
ainsi que tous documents annexes).
3. Le descriptif dument renseigné, doit se conformer aux Cahier des Normes Pédagogiques Nationales.
4. L’offre de formation de l’université doit être cohérente et se baser sur des critères, d’opportunité, de
qualité, de faisabilité et d’optimisation des ressources humaines et matérielles, à l’échelle du
département, de l’établissement et de l’université. La demande d’accréditation doit satisfaire aux moyens
humains et matérielles nécessaires à la bonne mise en œuvre de la filière considérée.
5. Lors de l’élaboration des filières, des troncs communs sont à prévoir entre les filières du même champ
disciplinaire afin de permettre les passerelles entre filières au sein de l’établissement ou avec d’autres
établissements. Aussi, il faut éviter la multiplicité des filières dans une même discipline. Le projet de la
filière est élaboré par une équipe pédagogique qui relève d’un ou de plusieurs départements, selon le
présent descriptif. Les projets de filières doivent être soumis au préalable à une évaluation au niveau de
l’établissement et de l’université. Le projet de la filière comportant les avis et visa du département
d’attache de la filière, est soumis par le département au conseil de l’établissement pour approbation, puis
au Conseil de l’Université pour adoption tout en veillant au respect des normes pédagogiques nationales.
Les demandes d’accréditation, une fois adoptées par les conseils de l’établissement et de l’université, sont
transmises au Ministère pour accréditation. Les demandes d’accréditation de l’université sont
accompagnées d’une note de présentation de l’offre globale de formation de l’université (opportunités,
articulation entre les filières, les parcours de formation et les passerelles entre les filières,…)
6. Il est demandé de joindre à la demande d’accréditation :
Un CV succinct du coordonnateur pédagogique de la filière ;
Les engagements des intervenants externes à l’université ;
Les engagements des partenaires socioprofessionnels.
7. Si l’espace réservé à une rubrique est insuffisant, utiliser des feuilles supplémentaires.
Master et Master Spécialisé 3/100 2017
AVIS ET VISAS
Le coordonnateur pédagogique de la filière * * Le coordonnateur de la filière est un PES ou PH, appartenant au département d’attache de la filière
*Joindre un CV succinct du coordonnateur de la filière
Etablissement : FACULTE POLYDISCIPLINAIRE,
Département : SCIENCES ECONOMIQUES ET GESTION
Prénom et Nom : CHEKLEKBIRE MALAININE Grade : PH
Spécialité : SCIENCES ECONOMIQUES
Tél. : (212) (0) 668156737 Fax :0523424597 E. Mail : [email protected]
Date et signature :
Le Chef de département d’attache de la filière
L’avis du département, exprimé par le chef de département, devrait se baser sur des critères précis de qualité, d’opportunité, de
faisabilité, et d’optimisation des ressources humaines et matérielles, à l’échelle du département.
Avis Favorable
Avis Défavorable Motivations :
Date, signature et cachet du Chef de département :
Master et Master Spécialisé 4/100 2017
AVIS ET VISAS
Le Chef de l’établissement dont relève la filière
L’avis du Conseil d’établissement, exprimé par son président, devrait se baser sur des critères précis de qualité, d’opportunité, de
faisabilité, et d’optimisation des ressources humaines et matérielles, à l’échelle de l’établissement.
Avis Favorable
Avis Défavorable Motivations :
Date, signature et cachet du Chef de l’établissement :
Le Président de l’université
L’avis du Conseil d’université, exprimé par son président, devrait se baser sur des critères précis de qualité, d’opportunité, de faisabilité,
et d’optimisation des ressources humaines et matérielles, à l’échelle de l’université.
Avis Favorable
Avis Défavorable Motivations : Date, signature et cachet du Président de l’université :
Master et Master Spécialisé 5/100 2017
SOMMAIRE DES MODULES
Descriptif Du
Module n° Intitulé du module N° de la page
1 Comptabilité approfondie 14 2 Contrôle de gestion approfondie 17 3 Audit comptable et financier 20 4 Gestion financière approfondie 24 5 Anglais économique et financier 26 6 Management des SI et Outils de pilotage avancés 29 7 L’Ingénierie financière et Evaluation des entreprises 32 8 Audit et inspection bancaire 35
9 Audit interne et organisation des systèmes d'informations comptables.
38
10 Contentieux et contrôle fiscal 41 11 Gestion trésorerie et négociations banques-entreprises 44 12 Ingénierie juridique et Contrats internationaux 47 13 Comptabilité internationale et consolidation des comptes 50 14 Finance Participative 53 15 Audit externe et révision comptable 56 16 Gestion et audit fiscal 59 17 Méthodologie de recherche en sciences de gestion 62 18 Économétrie et techniques d’enquête 65 19
STAGE ou MEMOIRE 68
20 21 22 23 24
Master et Master Spécialisé 6/100 2017
1. IDENTIFICATION DE LA FILIERE
Intitulé : COMPTABILITE, CONTROLE et AUDIT والمراقبة والتدقيق المحاسبة Options de la formation, le cas échéant : Discipline (s) (Par ordre d’importance relative) :
- Comptabilité - Contrôle de gestion - Finance - Audit
Spécialité(s) du diplôme :
Comptabilité, Contrôle et Audit Mots clés : Comptabilité, Contrôle, Finance, Audit interne, Audit externe, Commissariat aux comptes
2. OBJECTIFS DE LA FORMATION
Ce master, qui suppose des connaissances solides en matière de comptabilité, finance et contrôle, vise comme objectif général à conduire sur le marché de l’emploi des cadres comptables, des contrôleurs de gestion et auditeurs pouvant exercer des responsabilités dans des cabinets de l’expertise comptable et du commissariat aux comptes, soit dans des directions comptables et financières d’entreprises. Il permet aussi aux étudiants : D’accéder à des postes de cadres comptables et financiers de haut niveau dans des groupes et en banque
(notamment en contrôle de gestion, trésorerie, services comptables, analyse financière, trading sur marchés financiers...) ;
D’avoir des pré-requis pour accéder aux métiers de l’expertise comptable, de l’audit et du conseil juridique et fiscal.
Le master est également une excellente préparation pour des études poussées en cycle doctoral dans les domaines de comptabilité, contrôle et audit des organisations, en vue de consolider et d’harmoniser des connaissances comptables, financières et juridiques Les approfondissements en CCA permettent : D’acquérir des savoirs théoriques et méthodologiques des domaines de la comptabilité, du contrôle de
gestion et de l’audit interne et externe ; De transmettre de façon équilibrée des savoirs explicites et des connaissances tacites. Ils visent également
à développer la capacité d’analyse critique des techniques, méthodes et savoir-faire des domaines couverts par le master CCA.
3. COMPETENCES A ACQUERIR
Le master comptabilité, contrôle et audit permet d’acquérir les compétences suivantes : Être un interlocuteur en matière comptable, financière, fiscale et juridique ; Développer et mettre en place des tableaux de bord ; Évaluer une entreprise ; Acquérir les compétences professionnelles requises par l'exercice des professions comptables en
conformité aux nouvelles normes comptables internationales ; Analyser les organisations et leurs pratiques de gestion ; Comprendre les évolutions des environnements, anticiper les changements ; Maîtriser les règlementations en matière d'audit, comptabilité, finance, droit et fiscalité ; Gérer, développer une entreprise dans sa globalité ; Construire des systèmes de gestion pertinents ; Analyser et résoudre des problématiques complexes sous un angle pluridisciplinaire : comptable, financier,
juridique, fiscal ; Communiquer avec des acteurs aux connaissances complémentaires dans ces disciplines ; Etre capable d'intégrer les missions dans leur globalité ; Etre capable d'organiser un travail de recherche et à suivre les travaux d'une équipe pluridisciplinaire ; Affiner son projet professionnel.
Master et Master Spécialisé 7/100 2017
4. DEBOUCHES DE LA FORMATION Ce Master CCA a pour vocation de préparer les étudiants aux métiers de la comptabilité, du contrôle de gestion et de la finance et surtout la préparation des jeunes lauréats pour devenir des collaborateurs dans des métiers de l’expertise-comptable et du commissariat aux comptes. Les étudiants du Master CCA s’engagent généralement dans les métiers tels que : audit, conseil, expertise-comptable, banque d’affaires ou des particuliers, contrôle de gestion, direction administrative et financière
5. CONDITIONS D’ACCES
5.1. MODALITES D’ADMISSION (La norme RG3 du CNPN prévoit que la sélection des candidats sefait par voie
de test écrit et de toute autre modalité prévue dans le descriptif de la filière)
– Diplômes requis :
Etre titulaire d’une licence en Economie & Gestion parcours Gestion, Finance, Comptabilité, Contrôle et Audit, ou diplôme d'études en école de commerce sur une dominante comptabilité/contrôle.
– Pré-requis pédagogiques spécifiques :
Avoir des connaissances en comptabilité, fiscalité, finance et droit des affaires.
Avoir des acquis validés en management stratégiques de l’entreprise
Avoir une maitrise des outils d’analyse statistiques
Parler l’anglais
Avoir des connaissances sur l’environnement socioéconomique et les principaux acteurs de l’économie nationale et internationale
– Procédures de sélection :
Etude du dossier :
(Expliciter les critères de sélection : mentions, nombre d’années d’études, notes des matières principales,
etc.…)
L’équipe pédagogique peut choisir comme critères de sélection :
- Les notes obtenues dans certains modules importants pour la formation choisie
- Les mentions
- Le nombre d’années d’études
- Autres
Test écrit
Entretien
Autres (spécifier) :
5.2. EFFECTIFS PREVUS : 1ère promotion : Année universitaire 2018/2019 : 30 - 40 2ème promotion : Année universitaire 2019/2020 : 30 - 40 3ème promotion : Année universitaire 2020/2021 : 30 - 40
6. ARTICULATION DE LA FILIERE AVEC LES FORMATIONS DISPENSEES AU NIVEAU DE L’UNIVERSITE
(Passerelles entre la filière et les autres filières de l’établissement et au niveau de l’université, Articulation de la filière avec la licence ….)
Le master Spécialisé COMPTABILITE CONTROLE AUDIT est ouvert aux licenciés des filières Sciences économiques et gestion des FSJES et des Facultés pluridisciplinaires.
Master et Master Spécialisé 8/100 2017
7. ORGANISATION MODULAIRE DE LA FILIERE
Module Coordonnateur du module* (* le coordonateur du module, est un PH intervenant dans le module
et appartenant au département d’attache du module)
N° Intitulé Volume Horaire
Nature du module (Majeur
/ Complémentaire
/ Outil)
Département d’attache du module
Nom et prénom Etablissement / Université
Département Spécialité Grade
Se
me
stre 1
1 Comptabilité approfondie 50 Majeur Economie & Gestion
CHEKLEKBIRE MALAININE
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE
Economie & gestion
ECONOMIE PH
2 Contrôle de gestion approfondie 50
Majeur Economie & Gestion MOHAMED SABRI
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE
Economie & gestion
GESTION PH
3 Audit comptable et financier 50
Majeur Economie & Gestion HASNAOUI RACHID
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE
Economie & gestion
ECONOMIE PH
4 Gestion financière approfondie 50 Majeur Economie
& Gestion BOUDHAR ABDESLAM FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE /SULTAN MOULAY SLIMANE
Economie & gestion
ECONOMIE PH
5 Anglais économique et financier 50
Complémentaire DPF KHALIDI FARID FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE /SULTAN MOULAY SLIMANE
Droit privé DROIT PRIVE
PH
6 Management des SI et Outils de pilotage avancés
50 Outil
Math-info BELAID BOUIKHALENE
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE Math-info MATH-INFO PES
TOTAL VH SEMESTRE 1 300
Se
me
stre 2
1 L’Ingénierie financière et Evaluation des entreprises
50 Majeur
Economie & Gestion
CHEKLEKBIRE MALAININE
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE
Economie & gestion
ECONOMIE PH
2 Audit et inspection bancaire 50
Majeur Economie & Gestion BOUDHAR ABDESLAM
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE
Economie & gestion
ECONOMIE PH
3 Audit interne et organisation des systèmes d'informations comptables.
50 Majeur
Economie & Gestion HASNAOUI RACHID
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE
Economie & gestion
ECONOMIE PH
4 Contentieux et contrôle fiscal 50 Majeur DPF
NAIM SABIK FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE /SULTAN MOULAY SLIMANE
Droit privé DROIT PRIVE
PH
5 Gestion trésorerie et négociations banques-entreprises
50 Majeur Economie & Gestion MOHAMED SABRI
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE
Economie & gestion
ECONOMIE PH
6 Ingénierie juridique et contrats internationaux
50 Complémentaire
DPF KHALIDI FARID
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE Droit privé
DROIT PRIVE
PH
TOTAL VH SEMESTRE 2 300
Master et Master Spécialisé 9/100 2017
Se
me
stre 3
1 Comptabilité internationale et consolidation des comptes
50 Majeur
Economie & Gestion MOHAMED SABRI
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE
Economie & gestion
GESTION PH
2 Finance Participative 50
Majeur Economie & Gestion
BOUDHAR ABDESLAM FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE /SULTAN MOULAY SLIMANE
Economie & gestion
ECONOMIE
PH
3 Audit externe et révision comptable 50
Majeur Economie & Gestion
HASNAOUI RACHID FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE /SULTAN MOULAY SLIMANE
Economie & gestion
ECONOMIE
PH
4 Gestion et audit fiscal 50
Majeur DPF NAIM SABIK FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE /SULTAN MOULAY SLIMANE
Droit privé DROIT PRIVE
PH
5 Méthodologie de recherche en sciences de gestion
50 Complémentaire
Economie & Gestion
CHEKLEKBIRE MALAININE
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE
Economie & gestion
ECONOMIE
PH
6 Économétrie et techniques d’enquête
50 Outil
Math-info BELAID BOUIKHALENE
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE Math-info MATH-INFO PES
TOTAL VH SEMESTRE 3 300
Se
me
stre 4
1
STAGE OU MEMOIRE
Economie & Gestion CHEKLEKBIRE MALAININE
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE
Economie & gestion
ECONOMIE
PH
2
3
4
5
6
TOTAL VH SEMESTRE 4 300
Master et Master Spécialisé 10/100 2017
8. EQUIPE PEDAGOGIQUE DE LA FILIERE
Nom et Prénom Département Spécialité Grade
INTERVENTION
Module(s) d’intervention
Nature (Cours, TD, TP,
encadrement de projets, etc.)
1. Intervenants de l’établissement d’attache :
Hicham EL YOUSFI CHEKLEKBIRE MALAININE
Economie & gestion Economie & gestion
ECONOMIE ECONOMIE
PA PH Comptabilité approfondie Cours, TD
HASNAOUI RACHID MAMDOUH TLATY
Economie & gestion Economie & gestion
ECONOMIE ECONOMIE
PH PA Audit comptable et financier Cours, TD
BOUDHAR ABDESLAM Economie & gestion Gestion PH Gestion financière approfondie Cours, TD
MOHCINE BAKHAT KHALIDI FARID
Economie & gestion Droit privé
ECONOMIE Droit privé
PA PH Anglais économique et financier Cours, TD
BELAID BOUIKHALENE Math-info Math-info PES Management des SI et Outils de pilotage avancés Cours, TD
CHEKLEKBIRE MALAININE Economie & gestion ECONOMIE PH L’Ingénierie financière et Evaluation des entreprises Cours, TD
Mohamed SABRI BOUDHAR ABDESLAM
Economie & gestion GESTION ECONOMIE
PH PH Audit et inspection bancaire Cours, TD
MAMDOUH TLATY HASNAOUI RACHID
Economie & gestion ECONOMIE PA PH Audit interne et organisation des systèmes d'informations comptables. Cours, TD
NAIM SABIK
MOHAMMED ZEHIRI DROIT PRIVE DROIT PRIVE
PH PA Contentieux et contrôle fiscal Cours, TD
Hicham EL YOUSFI Mohamed SABRI
Economie & gestion ECONOMIE GESTION
PA PH Gestion trésorerie et négociations banques-entreprises Cours, TD
KHALIDI FARID RADOUANE KHOULAFA
Droit privé DROIT PRIVE PH PA Ingénierie juridique et Contrats internationaux Cours, TD
BOUDHAR ABDESLAM Hassan OUABOUCH
Economie & gestion ECONOMIE PH PA Finance Participative Cours, TD
HASNAOUI RACHID HICHAM EL YOUSFI
Economie & gestion ECONOMIE PH PA Audit externe et révision comptable Cours, TD
HASNAOUI RACHID NAIM SABIK
Economie & gestion Droit privé
ECONOMIE Droit privé
PH PH Gestion et audit fiscal Cours, TD
Hassan OUABOUCH CHEKLEKBIRE MALAININE
Economie & gestion ECONOMIE PA PH Méthodologie de recherche en sciences de gestion Cours, TD
BAKHAT MOHCINE BELAID BOUIKHALENE
Economie & gestion Math-info
ECONOMIE Math-inf
PA PES Économétrie et techniques d’enquête Cours, TD
MALAININE CHEKLEKBIRE Economie & gestion ECONOMIE PH STAGE ou MEMOIRE Encadrement de projets
BOUDHAR ABDESLAM MOHAMED SABRI
Economie & gestion Economie & gestion
ECONOMIE GESTION
PH PH
Contrôle de gestion approfondie Cours, TD
Mohamed SABRI Economie & gestion GESTION PH Comptabilité internationale et consolidation des comptes Cours, TD
2. Intervenants d’autres
Master et Master Spécialisé 11/100 2017
établissements de l’université (Préciser) :
Master et Master Spécialisé 12/100 2017
8. EQUIPE PEDAGOGIQUE DE LA FILIERE (SUITE)
Nom et Prénom Département Spécialité Grade INTERVENTION
Module(s) d’intervention Nature
Cours, TD, TP, encadrement de projets, etc. 3. Intervenants externes à l’université* d’autres établissements de formation (Préciser l’établissement de formation / Joindre les documents d’engagement des intéressés)
MOHAMMED QMICHCHOU FSJES, UNIVERSITE IBN TOFAIL (UIT), KENITRA
Economie & gestion Gestion PH Gestion financière approfondie
Cours, TD
KHALIFA AHSINA EST de Kenitra
GESTION GESTION PH Management des SI et Outils de pilotage avancés
Cours, TD
HASSANE ZOUIRI FSJES Rabat-Agdal
ECONOMIE ECONOMIE PH L’Ingénierie financière et Evaluation des entreprises
Cours, TD
SAID OUHADI ENCG Marrakech
GESTION GESTION PH Comptabilité internationale et consolidation des comptes
Cours, TD
4. Intervenants * socioéconomiques (Préciser l’organisme / Joindre les documents d’engagement des intéressés)
Master et Master Spécialisé 13/100 2017
9. MOYENS MATERIELS ET LOGISTIQUE SPECIFIQUES, NECESSAIRES A LA MISE EN ŒUVRE DE LA FILIERE Disponibles Prévus
La formation se déroulera dans les locaux de l’établissement
Une salle équipée est réservée d’une manière permanente
Connexion Internet
Bibliothèque équipée des ouvrages de spécialisation
Les équipements informatiques suffisants pour couvrir les besoins
Le logiciel de comptabilité pour des applications permettant aux étudiants de se familiariser avec la pratique de la comptabilité
Logiciels pour l’établissement des états de synthèse
Tout moyen nécessaire pour la formation des métiers de la comptabilité et finance
10. PARTENARIATS ET COOPERATION (PRECISER LA NATURE ET LES MODALITES) 10.1 Partenariat universitaire (Joindre les documents d’engagement, pour les partenaires autre que l’université d’appartenance de l’établissement dont relève la filière)
Institution Nature et modalités du partenariat
FST , USMS, Béni Mellal
FLSH, USMS, Béni Mellal
EST, USMS, Béni Mellal
Partenariat pédagogique
Partenariat pédagogique
Partenariat pédagogique
10.2 Partenariat socio -professionnel (Joindre documents d’engagement)
Institution Domaine d’activité Nature et modalités
STE EXPERTISE / Adresse : 61 . bloc 3 Mimouna, BENI MELLAL.
Cabinet Des Experts / Adresse : 13 rue Oum Errabia Agdal RABAT
Conseil en comptabilité, fiscalité, finance et juridique
Travaux d’expertise comptable / commissariat aux comptes /
Conseil juridique et fiscal
Accueil des étudiants pour des stages de formation /
accompagnement dans les projets de fin d’études
assurer le tutorat des étudiants en période de stages
ou lors de la collecte des données pour les sujets de
recherche
10.3 Autres partenariats (préciser/Joindre documents d’engagement)
Institution Domaine d’activité Nature et modalités d’intervention
11. AUTRES RENSEIGNEMENTS JUGES PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 14/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M1
1 N° d’ordre du module
COMPTABILITE APPROFONDIE Intitulé du module
Majeur Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
Semestre 1 Semestre d’appartenance du module
Economie & Gestion Département d’attache
Faculté Polydisciplinaire Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 15/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Le module de Comptabilité Approfondie permet aux étudiants de maîtriser les thèmes consacrés à la technique comptable approfondie : cadre conceptuel, évaluation des actifs et passifs, rattachement des charges et des produits au résultat, comptabilisation des capitaux permanents, entités spécifiques, introduction à la consolidation et introduction à l'audit légal.
Il s'agit de maîtriser les cadres conceptuels et méthodologiques de la démarche comptable. Au-delà des aspects techniques, à l'issue de la formation, les étudiants doivent démontrer des capacités rédactionnelles et de réflexion face aux différents cas qui leur sont soumis.
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir des connaissances et des acquis valisés en :
Comptabilité générale
Comptabilité analytique
Finance
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques
(Travaux de terrain,
Projets, Stages, …), Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
Comptabilité approfondie
Exposés et
études de
cas
Contrôle
continu +
Examen final
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités Pratiques,…)
Le cadre comptable
Évaluation des actifs et des passifs
Résultat et affectation
Rattachement des charges et des produits au résultat de l'exercice
La profession comptable
Les opérations financières et les engagements financiers
Les entités spécifiques
Introduction à la consolidation
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
Master et Master Spécialisé 16/100 2017
2. EVALUATION
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignements
ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
CHEKLEKBIRE MALAININE PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
CHEKLEKBIRE MALAININE PH ECONOMIE
Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
Hicham EL YOUSFI
PA ECONOMIE
Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 17/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M2
2 N° d’ordre du module
Contrôle de Gestion Approfondie Intitulé du module
Majeur Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
Semestre 1 Semestre d’appartenance du module
Economie & Gestion Département d’attache
Faculté Polydisciplinaire Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 18/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Le management et contrôle de gestion a pour objectif de présenter les outils et méthodes avancées du diagnostic stratégique, du diagnostic organisationnel et du contrôle de gestion. Les compétences visées :
Réalisation d'un diagnostic stratégique et organisationnel
Analyse et conception d'un système de calcul de coûts
Conception d'un système de contrôle et diagnostic d'un système d'incitation
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir des connaissances et des acquis valisés en :
Comptabilité et de Gestion
Organisation
Finance
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain, Projets, Stages, …),
Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
Contrôle de Gestion
Approfondie
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
50 H
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités Pratiques,…)
Le contrôle de gestion et le contexte de gestion : apparition et évolution
Le contrôle de gestion et les formalisations organisationnelles
Le contrôle de gestion et les domaines de gestion : stratégie, pôles de gestion, structures de l’organisation
Le contrôle de gestion et les systèmes d4information
Les outils de contrôle de gestion : comptabilité analytique, seuil de rentabilité, les coûts partiels, le coût marginal, L’imputation rationnelle des charges fixes, comptabilité par activité ABC
Les outils de la gestion budgétaire : planification et gestion budgétaires, centres de responsabilité et cession interne, contrôles budgétaires des résultats, contrôle budgétaire de l’activité productive (coût préétablis),
La gestion budgétaire : vente, production, approvisionnements, investissement, états de synthèses (budget général),
Prévision et budget de la masse salariale
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
Master et Master Spécialisé 19/100 2017
2. EVALUATION
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseign
ements ou activités :
Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
MOHAMED SABRI
PH GESTION Sciences
Economiques
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE
BM COURS ET TD
Intervenant :
MOHAMED SABRI PH GESTION
Sciences Economiques
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE
BM COURS ET TD
Intervenant :
BOUDHAR ABDESLAM PH ECONOMIE
Sciences Economiques
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE
BM COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 20/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M3
3 N° d’ordre du module
Audit Comptable & Financier Intitulé du module
Majeur
Nature du module
(Majeur / Complémentaire/ Outil)
Semestre 1 Semestre d’appartenance du module
Economie & Gestion Département d’attache
Faculté Polydisciplinaire Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 21/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Positionner le cadre d'exercice de l'audit comptable.
Situer la méthodologie de l'audit comptable.
Utiliser les techniques et les outils de l'audit.
Déterminer les caractéristiques du contrôle des principaux processus comptables.
Formaliser des recommandations.
Émettre une opinion : rapport de mission
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir acquis et validé une bonne maîtrise de la comptabilité générale.
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain, Projets, Stages, …),
Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
Audit Comptable & Financier
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
50 H
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités
Pratiques,…)
Positionner l'audit comptable et financier (les différents types d'audit, situer la mission de l'auditeur financier, le cadre d'exercice, normes d'exercice professionnel, la démarche générale de l'audit comptable et financier)
Définir une stratégie d'audit à partir de l'approche par les risques (définir les objectifs de la mission, prendre connaissance de l'environnement, cartographier les risques, orientation de la mission, l'organisation et la planification.
Evaluer le dispositif de contrôle interne (décrire le dispositif de contrôle interne, analyser les forces et faiblesses, tester le dispositif de contrôle interne, impact de l'examen du contrôle interne sur le contrôle des comptes.
Effectuer le contrôle des comptes (les techniques et outils de contrôle des comptes, les contrôles physiques, Le dossier de travail
Formuler des conclusions pertinentes et constructives (L'émission de l'opinion sur les comptes, La formulation des recommandations : le rapport d'audit, Le suivi des recommandations et la démarche post-audit.
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
2. EVALUATION
Master et Master Spécialisé 22/100 2017
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignements
ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
HASNAOUI RACHID
PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
HASNAOUI RACHID
PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
MAMDOUH TLATY PA ECONOMIE
Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 23/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M4
4 N° d’ordre du module
Gestion Financière Approfondie Intitulé du module
Majeur Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
Semestre 1 Semestre d’appartenance du module
Economie & Gestion Département d’attache
Faculté Polydisciplinaire Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 24/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Comprendre les décisions financières stratégiques des entreprises à partir d'une grille d'analyse des choix de politique financière et de contrôle (financement, dividendes, rapprochement, …)
Mieux appréhender les attentes de l'environnement financier des entreprises : logique de la valeur actionnariale, évolution de la gouvernance d'entreprise, …
Évaluer les financements hybrides des entreprises (convertibles, options, …)
Comprendre les avantages et les inconvénients d'une introduction en bourse
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir acquis une bonne maîtrise de la comptabilité générale et la comptabilité analytique.
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain,
Projets, Stages, …), Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
Gestion Financière Approfondie
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
50 H
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités
Pratiques,…)
Diagnostic financier :
Les prévisions budgétaires :
La trésorerie de l’entreprise :
La stratégie financière de l’entreprise :
Les risques et leur management
Les méthodes de choix des investissements
Le financement des investissements et la relation bancaire d’une entreprise
Les marchés financiers
Planification et décisions financières à court terme
Financement des besoins à court terme
Planifications et décisions financières à long terme
Gestion des projets d’investissement
Emission d’actions et politiques d’endettement
Outils d’évaluation des actifs financiers et modèles alternatifs Dérivés et options
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
Master et Master Spécialisé 25/100 2017
2. EVALUATION
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignements
ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
BOUDHAR ABDESLAM
PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
BOUDHAR ABDESLAM
PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
MOHAMMED QMICHCHOU
PH GESTION Economie &
gestion
FSJES, UNIVERSITE IBN
TOFAIL (UIT), KENITRA COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 26/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M5
5 N° d’ordre du module
ANGLAIS ECONOMIQUE ET FINANCIER Intitulé du module
COMPLEMENTAIRE Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
SEMESTRE 1 Semestre d’appartenance du module
DROIT PRIVE Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 27/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
- L’ambition de ce module est de développer auprès des étudiants des connaissances et savoirs pratiques en anglais appliqué à l’économie.
- Développer les capacités communicationnelles des étudiants en anglais pour communiquer par écrit et à l’oral dans un contexte professionnel.
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Maitrise de l’anglais de base – niveau intermédiaire
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain, Projets, Stages, …),
Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
Anglais économique et financier
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
50 H
VH global du module 36 10 4 50 H
% VH 72% 20% 8% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités
Pratiques,…)
A l’écrit : - Etude de texte en anglais sur des thématiques économiques et financières :
La mondialisation- le chômage- le vieillissement de la population- le développement durable- le change-le libre échange…
- Lecture d’articles en anglais - Rédaction des fiches de lecture en anglais
A l’oral :
- Savoir exprimer clairement une idée, son avis, son accord ou son désaccord - Mener un débat - Savoir argumenter, discuter, négocier en anglais - Reformuler pour valider la compréhension - Aborder des sujets professionnels d’ordre économique en anglais - Mener une conversation décontractée en anglais
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation des exposés par les étudiants
Exposé de l’enseignant
Etudes de cas pratiques
2. EVALUATION
2.1. Modes d’évaluation
Master et Master Spécialisé 28/100 2017
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature d’intervention
(Enseignements ou activités :
Cours, TD, TP, encadrement de
stage, de projets, ...)
Coordonnateur :
KHALIDI FARID PH Droit privé DROIT PRIVE
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE BM COURS ET TD
Intervenant :
KHALIDI FARID PH Droit privé DROIT PRIVE
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE BM COURS ET TD
Intervenant :
MOHCINE BAKHAT
PA Economie Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE BM COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 29/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M6
6 N° d’ordre du module
MANAGEMENT DES SI
ET OUTILS DE PILOTAGE AVANCES Intitulé du module
OUTIL Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
SEMESTRE 1 Semestre d’appartenance du module
MATH-INFO Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 30/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Permettre de mieux comprendre le vocabulaire et le fonctionnement des systèmes d’information (SI) utilisés dans les entreprises, pour en saisir les enjeux et les utilisations essentielles.
Dialoguer avec les spécialistes et Intégrer les technologies et systèmes d’information en tant que futur manager dans vos schémas de pensées et de décisions opérationnelles et stratégiques.
Avoir accès à un ensemble de technologies et de méthodes en faisant le lien avec les usages en management.
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir acquis des connaissances en informatique.
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain,
Projets, Stages, …), Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
Management des SI
et Outils de pilotage avancés
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
50 H
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités Pratiques,…)
Management des SI :
Rôle et principales utilisations des systèmes d’information (SI) dans l’entreprise
Aperçu des ressources et technologies des systèmes d’information
Gouvernance et stratégie des systèmes d'information
Organisation et management de projets systèmes d'information et Communication managériale
Infrastructures techniques et architectures applicatives et gestion des risques liés aux SI
Systèmes d'information collaboratifs et décisionnels et Qualité des systèmes d'information
Approche systémique des systèmes d'information Outils de pilotage avancés :
Le surplus de productivité global SPG : Position du problème : Calculs du surplus : Calcul des transferts, L’équation de surplus et Les tableaux de bord et reporting
Les procédures de reporting et Le pilotage permanent de l’entreprise : management par activité cible, méthode des coûts, supplychain
Tableau de tableau de bord prospectif (Balanced Scorecard) : Concept, Définition, Les quatre perspectives, Les objectifs du BSC, La mise en œuvre du BSC, Méthodologie, Les préalables de la mise en œuvre, Définition des indicateurs, Collecte des données
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
Master et Master Spécialisé 31/100 2017
2. EVALUATION
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignements
ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
BELAID BOUIKHALENE PES Math-info Math-info
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
BELAID BOUIKHALENE PES Math-info Math-info
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
KHALIFA AHSINA
PH GESTION Gestion EST de Kenitra COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 32/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M7
7 N° d’ordre du module
L’ingénierie Financière Et Evaluation Des
Entreprises Intitulé du module
MAJEUR Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
SEMESTRE 2 Semestre d’appartenance du module
ECONOMIE & GESTION Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 33/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Acquérir les compétences nécessaires pour la valorisation des entreprises par différentes approches : comptables, financières et dynamiques.
Choisir une méthode adaptée au secteur d'activité, au métier et à la situation de l'entreprise.
Distinguer la valeur de l'entreprise et son prix par l’approche patrimoniale et prévisionnelle.
Analyser un projet d'investissement et la politique de financement la plus appropriée. Et maîtriser le montage des opérations d’ingénierie financières ;
Former des cadres capables d’assister l’entreprise en matière d’ingénierie financière, dans le cadre de banques ou de cabinets de conseils.
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.) Avoir des connaissances et des acquis valisés en :
Comptabilité approfondie
Gestion financière approfondie
Management stratégique
Comptabilité analytique
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain, Projets, Stages, …),
Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
L’ingénierie Financière Et
Evaluation Des Entreprises
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
50 H
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités Pratiques,…)
Evaluation des entreprises :
- Problème de l’évaluation, évaluation fondée sur les flux de profits, évaluation fondée sur le patrimoine,
méthode du goodwill.
- Théorie de la politique de dividendes.et Théorie du coût du capital.et Démarche de valorisation.
- Approches patrimoniales : Actif net comptable ; Actif net corrigé ; Goodwill ; Valeurs fonctionnelles et
valeurs économiques : CNPE, VSB, VRd, VRt,VPC…
- Approches dynamiques de marché et l’Evaluation par les dividendes : Gordon-Shapiro, PER, Holt et
Bates…, et l’Evaluation par la rentabilité future : Méthode du DCF (discounted cash-flow)
- Approches comparatives (analogiques ou per group) et l’approches spécifiques (banques, assurances…)
Ingénierie Financière :
- La structuration de nouveaux produits financiers et l’innovation financière;
- La gestion de portefeuille;
- La gestion des risques;
- Le développement de nouveaux modèles et de nouvelles stratégies de couverture, d’arbitrage,
d’évaluation et de prévisions financières.
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Master et Master Spécialisé 34/100 2017
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
2. EVALUATION
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignements
ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
CHEKLEKBIRE
MALAININE
PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM COURS ET TD
Intervenant :
CHEKLEKBIRE
MALAININE
PH ECONOMIE Economie & gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
HASSANE ZOUIRI PH ECONOMIE Economie FSJES Rabat-Agdal COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 35/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M8
8 N° d’ordre du module
AUDIT ET INSPECTION BANCAIRE Intitulé du module
MAJEUR Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
SEMESTRE 2 Semestre d’appartenance du module
ECONOMIE & GESTION Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 36/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
L’étudiant devra maîtriser les outils adéquats pour auditer une activité bancaire.
Les compétences visées : o Savoir les spécificités de l’audit et l’inspection bancaire. o Maitriser la démarche de l’audit et l’inspection bancaire.
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir des connaissances et des acquis valisés en :
Audit comptable et financier
Notions fondamentales de contrôle de gestion liée à l’activité bancaire.
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain,
Projets, Stages, …), Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
AUDIT ET INSPECTION
BANCAIRE
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
50 H
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités
Pratiques,…)
Les spécificités des activités bancaires La maitrise du risque liée a l'activité bancaire Les grands principes de la règlementation bancaire La place de l’audit dans le dispositif de pilotage/contrôle des banques La démarche d’audit bancaire
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale Etudes de cas et présentations des éléments de correction
2. EVALUATION
Master et Master Spécialisé 37/100 2017
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignements
ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
BOUDHAR ABDESLAM PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
BOUDHAR ABDESLAM PH ECONOMIE
Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
MOHAMEDSABRI PH Gestion Economie & gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 38/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M9
9 N° d’ordre du module
AUDIT INTERNE ET ORGANISATION DES
SYSTEMES D'INFORMATIONS COMPTABLES
Intitulé du module
MAJEUR Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
SEMESTRE 2 Semestre d’appartenance du module
ECONOMIE & GESTION Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 39/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Positionner le cadre d'exercice de l'audit interne.
Situer la méthodologie de l'audit interne.
Utiliser les techniques et les outils de l'audit.
Déterminer les caractéristiques du contrôle des principaux processus comptables.
Formaliser des recommandations.
Sécuriser le système d’information comptable et financier
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir des connaissances et des acquis valisés en :
Comptabilité et de Gestion
Notions fondamentales de contrôle de gestion
Finance
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain, Projets, Stages, …),
Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
AUDIT INTERNE ET
ORGANISATION DES SYSTEMES
D'INFORMATIONS
COMPTABLES
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités
Pratiques,…)
Fondements de l’Audit Interne : Les fondements de l'activité d’Audit Interne, les domaines sur lesquels porte l’Audit Interne, l’exercice de la fonction d’audit Interne.
Pratique approfondie de l’audit interne : mission d'audit, techniques d’audit et outils, gestion du département d'audit, fraude (lutte contre la fraude et le blanchiment d’argent : rôle de l’auditeur Interne).
Système d’information et audit informatique : objectifs de contrôle du système d’information, point de vue technique, point de vue contrôle, techniques d’audit informatique.
Techniques d’analyse statistique
Autres méthodes quantitatives applicables en audit interne
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
2. EVALUATION
Master et Master Spécialisé 40/100 2017
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignements
ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
HASNAOUI RACHID PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
HASNAOUI RACHID PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
MAMDOUH TLATY PA ECONOMIE Economie & gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 41/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE M10
10 N° d’ordre du module
CONTENTIEUX ET CONTROLE FISCAL Intitulé du module
MAJEUR Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
SEMESTRE 2 Semestre d’appartenance du module
ECONOMIE & GESTION Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 42/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Maîtriser les techniques de vérification comptable et de contrôle fiscal
Approfondir les procédures du contentieux en tant que prolongement naturel du contrôle
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir des connaissances et des acquis valisés en :
Comptabilité générale
Droit des affaires
Fiscalité des entreprises
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain,
Projets, Stages, …), Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
CONTENTIEUX ET
CONTROLE FISCAL
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités Pratiques,…)
Contrôle et vérification
Procédures de vérifications
Les techniques de vérification
Droits et obligations des contribuables
Les voies de recours
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
2. EVALUATION
Master et Master Spécialisé 43/100 2017
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature d’intervention
(Enseignements ou activités :
Cours, TD, TP, encadrement de
stage, de projets, ...)
Coordonnateur :
NAIM SABIK PH Droit privé Droit privé
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
NAIM SABIK PH Droit privé Droit privé
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
MOHAMMED ZEHIRI PA Droit privé Droit privé
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 44/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE M11
11 N° d’ordre du module
GESTION TRESORERIE ET NEGOCIATIONS
BANQUES-ENTREPRISES Intitulé du module
COMPLEMENTAIRE Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
SEMESTRE 2 Semestre d’appartenance du module
ECONOMIE & GESTION Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Master et Master Spécialisé 45/100 2017
Négocier et contrôler les conditions bancaires. Elaborer un budget de trésorerie. Connaître et maîtriser les mécanismes d'équilibrage d'une trésorerie à court terme. Gérer une trésorerie de groupe et les outils de couverture du risque de taux.
Développer et exploiter les outils de gestion de l'équilibre financier à court terme. Gérer la relation banque/entreprise : choix des banques, négociation et contrôle des conditions tarifaires. Arbitrer entre les différentes sources de financement à court terme et négocier les lignes de crédit. Savoir analyser une exposition au risque de taux et gérer les opérations de couverture avec les banques.
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES (Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir des connaissances et des acquis valisés en :
- Économie et comptabilité,
- Finance de l’entreprise
- Finance de marché
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain,
Projets, Stages, …), Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
GESTION TRESORERIE ET
NEGOCIATIONS BANQUES-
ENTREPRISES
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités
Pratiques,…)
Place et rôle de la fonction de trésorerie dans l'organisation.
Diagnostic de la trésorerie : Gestion des équilibres financiers de bas de bilan, Approche la trésorerie à partir de l’analyse des flux de trésorerie et cycles, trésorerie du cycle d’exploitation (besoins de financement prévisionnels : BFR Normatif), Trésorerie générale déclinée du plan de financement
L'environnement du trésorier : Analyse des stratégies bancaires - Environnement du trésorier (marché monétaire, établissements de crédit) - Les relations et conditions bancaires - L'impact des cours de changes La gestion prévisionnelle : Les enjeux de la trésorerie et les principes de gestion - Les prévisions de trésorerie - La gestion au jour le jour (établissement de la position, les décisions quotidiennes, les arbitrages, le schéma d'informatisation)
La gestion du déséquilibre financier à court terme : La gestion des moyens de paiement et l'optimisation administrative de la gestion de trésorerie - Les supports de financement ; les placements à court terme et leur utilisation pratique - Négociation et contrôle des conditions bancaires.
La gestion des risques financiers : Identification des risques fondamentaux - Gestion des risques de marchés et applications (expositions, stratégies de couverture fermes, optionnelles, positions et analyse de performance) : risque de change, risque de taux - La gestion du risque de taux (suite) - La gestion du risque de défaut, contrepartie, crédit management, nouveaux instruments de couverture du risque de crédit - Les approches risques avancées.
L'organisation du système d'information : Diagnostic de l'organisation - Axes d'optimisation du cash management et des risques - Organisation - Scénarios de centralisation de trésorerie et architectures possibles - Implémentation d'une solution et gestion du projet – Cas pratique : cycle complet "positions/risque/taux", change et centralisation des risques.
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
Master et Master Spécialisé 46/100 2017
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
2. EVALUATION
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature d’intervention
(Enseignements ou activités :
Cours, TD, TP, encadrement de
stage, de projets, ...)
Coordonnateur :
Mohamed SABRI PH GESTION Economie &
gestion
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE
BM COURS ET TD
Intervenant
Mohamed SABRI PH GESTION Economie &
gestion
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant
Hicham EL YOUSFI PA ECONOMIE
Economie & gestion
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE
BM COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 47/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE M12
12 N° d’ordre du module
INGENIERIE JURIDIQUE ET CONTRATS
INTERNATIONAUX Intitulé du module
COMPLEMENTAIRE
Nature du module
(Majeur / Complémentaire/ Outil)
SEMESTRE 2 Semestre d’appartenance du module
DROIT PRIVE Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 48/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Mettre en évidence les caractéristiques principales des contrats dans la création de courants d'affaires et d'investissements internationaux
Connaître les dispositions fondamentales à prendre pour sécuriser un projet international ou son évolution.
Maîtriser les fondamentaux juridiques, financiers et fiscaux permettant de dialoguer avec les interlocuteurs d'entreprise et les institutionnels impliqués dans la mise en œuvre d'un projet de développement d'activité à l'international.
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir des connaissances et des acquis valisés en :
Domaine économique, commerciale, juridique ou de gestion de niveau
Stratégie internationale Une maitrise de l'environnement international
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain, Projets, Stages, …),
Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
INGENIERIE JURIDIQUE ET
CONTRATS INTERNATIONAUX
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités
Pratiques,…)
INGENIERIE JURIDIQUE : Rappel notionnels du droit commercial et droit des sociétés marocain
Montage du contrat international et stratégie juridique : Nécessité d'une stratégie juridique dans le développement des activités internationales, Préalables d'une bonne stratégie juridique : conseil, prévention des conflits et des contentieux, règlement des litiges et arbitrage des contentieux
Stratégie juridique et adaptation à la législation existante : Stratégie de propriété industrielle : contrefaçon, protection et outils de protection, Responsabilité civile vis-à-vis des produits, Responsabilité environnementale, Conformité de la stratégie et du contrat au droit de la concurrence, ententes, abus de position dominante, contrôle des concentrations, propriété intellectuelle, partenariats et joint-ventures
STRATEGIE DU CONTRAT
Clauses et adaptation du contrat : Principales clauses et pièges à éviter : clause de force majeure, choix du droit applicable, arbitrages, ..., Adaptation des contrats à la nature de l'activité internationale : contrats de vente, contrats d'agence et de distribution, contrat impliquant la propriété intellectuelle, contrats complexes (fournitures, travaux, prestations de services, accords de coopération, transfert de technologie)
Stratégies d'implantation et partenariat : Choix et modalités d'implantation, Conditions de réalisation
Montage d'un partenariat : La forme de la coopération, Les conditions de succès d'un accord de partenariat : spécificité de la JV, équilibrage des contrats, L'acquisition internationale d'entreprises, Les opérations d'acquisition, Les aspects juridiques des opérations d'acquisitions internationales.
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
Master et Master Spécialisé 49/100 2017
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
2. EVALUATION
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignements
ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
KHALIDI FARID PH Droit privé Droit privé
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
KHALIDI FARID PH Droit privé Droit privé
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
RADOUANE KHOULAFA PA Droit privé Droit privé
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 50/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M13
13 N° d’ordre du module
COMPTABILITE INTERNATIONALE
ET CONSOLIDATION DES COMPTES Intitulé du module
MAJEUR Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
SEMESTRE 3 Semestre d’appartenance du module
ECONOMIE & GESTION Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 51/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Connaître les enjeux et les résultats de l'harmonisation comptable internationale.
Approfondir et actualiser ses connaissances des normes comptables internationales et les problématiques de leur mise en œuvre.
Confronter avec des solutions étrangères ou nationales en matière de théorie, de doctrine et de pratiques.
Maîtriser les normes nationales et internationales qui régissent la tenue de la comptabilité.
Former des cadres capables de traiter des états comptables tenus selon ces diverses normes.
Maîtriser la tenue de la comptabilité des groupes nationaux et internationaux
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir des connaissances et des acquis valisés en :
Comptabilité approfondie
Gestion financière
Posséder éventuellement une expérience professionnelle en comptabilité et finance.
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain,
Projets, Stages, …), Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
COMPTABILITE INTERNATIONALE ET
CONSOLIDATION DES COMPTES
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités
Pratiques,…)
Principes généraux
Etats financiers (IAS 1, IAS 7, IAS 14, IAS 34)
Nomes comptables nationales ;
Normes comptables internationales ;
Tenue et consolidation des comptes de groupes ;
Etats de synthèse selon le CGNC marocain ;
Etats de synthèse selon les normes internationales
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
2. EVALUATION
Master et Master Spécialisé 52/100 2017
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignements
ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
Mohamed SABRI PH GESTION Economie &
gestion
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE
BM COURS ET TD
Intervenant :
Mohamed SABRI PH GESTION
Sciences Economiques
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE
BM COURS ET TD
Intervenant :
SAID OUHADI PH GESTION GESTION
ENCG Marrakech COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 53/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M14
14 N° d’ordre du module
Finance Participative Intitulé du module
Majeur Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
Semestre 3 Semestre d’appartenance du module
Economie & Gestion Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 54/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
- Comprendre et maîtriser les concepts et techniques adoptés par la finance islamique.
- Savoir les moyens répondant aux besoins d’investisseurs à la recherche d’une performance financière en accord avec leur système de valeurs et principes éthiques selon la Shari’a.
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
- Distinction de l’économie conventionnelle de l’économie islamique; - Économie politique. - Système de gouvernance de la finance islamique.
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain, Projets, Stages, …),
Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
Finance Participative Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités
Pratiques, …)
- Les principes directeurs d’Économie Islamique;
- Distinction de l’économie conventionnelle de l’économie islamique : Théorie des 3P, Théorie de l’intérêt ;
- Politique monétaire et le concept d’Iktinaz , répartition des richesses et la Zakat, assurance, Etakafoul
- Économie politique islamique;
- Système financier islamique;
- Système de gouvernance islamique.
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
Master et Master Spécialisé 55/100 2017
2. EVALUATION
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignement
s ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur : BOUDHAR ABDESLAM
PH ECONOMIE Economie &
Gestion
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE COURS ET TD
Intervenant : BOUDHAR ABDESLAM
PH ECONOMIE Economie &
Gestion
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE COURS ET TD
Intervenant : Hassan
OUABOUCH PA ECONOMIE
Economie & Gestion
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE /SULTA
N MOULAY SLIMANE COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 56/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M15
15 N° d’ordre du module
Audit externe et révision comptable Intitulé du module
Majeur Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
Semestre 3 Semestre d’appartenance du module
Economie & Gestion Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 57/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Connaître et maîtriser les principaux outils conceptuels à la disposition de l'auditeur comptable et financier : - comprendre les principales étapes du processus d'audit - connaître les règles juridiques et professionnelles applicables à l'exercice du commissariat aux comptes
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir des connaissances et des acquis valisés en : - Comptabilité générale - Notion fondamentale en audit - Les techniques d’audit - Comptabilité internationale.
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain,
Projets, Stages, …), Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
Audit externe et révision
comptable
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités
Pratiques,…)
Introduction : comptabilité et audit
Les outils de l'auditeur comptable :
La documentation des travaux (les dossiers et papiers de travail)
Les modalités de captation/restitution de l'information (entretiens, graphiques, questionnaires)
Eléments probants, seuil de signification, erreurs et fraude
Le récolement physique et la procédure de confirmation directe
L'examen analytique
Tests et sondages
Utilisation de l'informatique dans l'audit
La démarche :
Prise de connaissance et définition de la mission (lettre de mission, programme de travail)
Appréciation du contrôle interne
Appréciation de l'environnement informatique
Principes comptables et règles d'estimation
Rapport
Le Commissariat aux comptes : mission, spécificité, applicabilité et comparabilité par rapport à
l’international
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
Master et Master Spécialisé 58/100 2017
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
2. EVALUATION
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignements
ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
HASNAOUI RACHID
PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
HASNAOUI RACHID
PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
HICHAM EL YOUSFI
PA ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 59/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M16
16 N° d’ordre du module
Gestion et audit fiscal Intitulé du module
Majeur Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
Semestre 3 Semestre d’appartenance du module
Economie & Gestion Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 60/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Donner aux étudiants les premiers réflexes à acquérir pour contrôler le cycle fiscal d’une entreprise et faire face aux risques fiscal du fisc.
Maitriser les différents montages de la gestion fiscale.
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir des connaissances et des acquis valisés en :
Comptabilité approfondie
Contrôle de gestion
Fiscalité approfondie
Audit et certification des comptes
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain, Projets, Stages, …),
Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
Gestion et audit fiscal
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités
Pratiques,…)
AUDIT FISCAL :
Risques liés à la situation concrète de l’entreprise.
Connaître les risques par la méthode de contrôle.
Les points sensibles de l’audit des impôts
Anticiper les risques de contrôle fiscal.
Les principaux chefs de redressement.
Les pouvoirs d’investigation du fisc. Gestion fiscale :
Gérer le contrôle fiscal : définir une stratégie pendant le contrôle fiscal.
La gestion de la TVA
La gestion de l’IS
La gestion de L’IR
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
Master et Master Spécialisé 61/100 2017
2. EVALUATION
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignements
ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
NAIM SABIK PH Droit privé Droit privé
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
NAIM SABIK PH Droit privé Droit privé
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
HASNAOUI RACHID
PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 62/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M17
17 N° d’ordre du module
Méthodologie de recherche en sciences de gestion Intitulé du module
Complémentaire Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
Semestre 3 Semestre d’appartenance du module
Langue & communication Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 63/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
Présenter les conceptions de la recherche en et sur la gestion
Sensibiliser les élèves à la réflexion épistémologique en sciences de gestion et en particulier dans les domaines de la comptabilité, du contrôle de gestion et de l'audit (CCA)
Présenter les étapes d'une recherche en sciences de gestion et en CCA
Présenter les principales méthodes de recherche qualitatives et quantitatives utilisées en sciences de gestion
Répondre aux questions pratiques de la recherche en lien avec le mémoire de master ou le projet de thèse :
o Comment définir sa problématique et construire son plan de recherche ; o Rechercher les références pertinentes dans la littérature académique ; o Collecter et traiter les données ; analyser les résultats de la recherche ; o Rédiger un mémoire de master recherche ou une note de problématique de thèse.
Maitrise les fondamentaux de la recherche en sciences de gestion et en CCA et être capable de mener à bien un projet de recherche
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.) Avoir des connaissances et des acquis valisés en : - Économie et comptabilité, - Finance de l’entreprise - Finance de marché
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain, Projets, Stages, …),
Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
Méthodologie de recherche en sciences de gestion
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités
Pratiques,…)
Les fondamentaux de la recherche o Introduction à la recherche en sciences de gestion (Epistémologie et méthodes de recherche) o Les méthodes de recherche quantitatives et qualitatives en CCA
Pratiques de la recherche et mémoire de master ou note de problématique de thèse o Etat de l'art de la recherche en CCA (conférences) o Revue de littérature : " Lire de façon critique un article de recherche en CCA " (exposés des
élèves et auditeurs) o Construire l'objet et design de la recherche : les séances relatives à la mise en œuvre des
fondamentaux dans le travail de recherche seront illustrées à partir des sujets de mémoires des élèves du master.et des sujets de projets de thèse
Terrain de recherche
Rédaction du mémoire de master et de la note de problématique de la thèse
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
Master et Master Spécialisé 64/100 2017
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
2. EVALUATION
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
- Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignements
ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
CHEKLEKBIRE
MALAININE
PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE BM COURS ET TD
Intervenant :
CHEKLEKBIRE
MALAININE
PH ECONOMIE Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE BM COURS ET TD
Intervenant :
Hassan OUABOUCH PA ECONOMIE
Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE BM COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 65/100 2017
DESCRIPTIF DU MODULE
M18
18 N° d’ordre du module
Économétrie et techniques d’enquête Intitulé du module
Outil Nature du module (Majeur / Complémentaire/ Outil)
Semestre 3 Semestre d’appartenance du module
Economie & Gestion Département d’attache
FACULTE POLYDISCIPLINAIRE Etablissement dont relève le module
Master et Master Spécialisé 66/100 2017
1. SYLLABUS DU MODULE
1.1. OBJECTIFS DU MODULE
- Ce module a pour l’objectif de permettre aux Etudiants de maîtriser les techniques de conduire une enquête par sondage, de la conception à la production du rapport final.
- Savoir les étapes pour mener correctement une enquête en vue d’obtenir des données statistiques de qualité. - Utiliser l’économétrie pour la schématisation de phénomènes économiques et de confronter un modèle
économique à un ensemble des données et d'en vérifier la validité.
1.2. PRE-REQUIS PEDAGOGIQUES
(Indiquer le ou les module(s) requis pour suivre ce module et le semestre correspondant.)
Avoir des connaissances et des acquis valisés en : - Informatique de gestion - Probabilités et statistiques - L'échantillonnage - Économétrie
1.3. VOLUME HORAIRE (Les travaux dirigés sont obligatoires dans les modules majeurs)
Module
Volume horaire (VH)
Cours TD TP
Activités Pratiques (Travaux de terrain,
Projets, Stages, …), Autres /préciser)
Travail personnel
Evaluation des connaissances
VH global
Économétrie et techniques d’enquête
Exposés
et études
de cas
Contrôle
continu +
Examen final
VH global du module 35 10 5 50 H
% VH 70% 20% 10% 100%
1.4. DESCRIPTION DU CONTENU DU MODULE
Fournir une description détaillée des enseignements et/ou activités pour le module (Cours, TD, TP, Activités
Pratiques,…)
Les techniques d’enquête :
Aperçu général sur la réalisation d’une enquête
L’ingénierie de questionnement
Analyse et présentation des résultats Économétrie :
Introduction à l’économétrie
L’estimation par la méthode des Moindres Carrés Ordinaires (MCO) du modèle linéaire de base
Tests statistiques usuels
Le modèle de régression multiple.
1.5. MODALITES D’ORGANISATION DES ACTIVITES PRATIQUES
1.6. DESCRIPTION DU TRAVAIL PERSONNEL, LE CAS ECHEANT
Préparation de l’exposé et sa présentation orale
Etudes de cas et présentations des éléments de correction
2. EVALUATION
Master et Master Spécialisé 67/100 2017
2.1. Modes d’évaluation
Examen de fin de semestre Contrôles continus : préciser (tests, épreuves orales, devoirs, exposés, rapports de stage ou
autre moyen de contrôle) : Epreuve écrite Exposés Ou épreuves orales
2.2. Note du module
(Préciser les coefficients de pondération attribués aux différentes évaluations pour obtenir la note du module)
La note du module est une moyenne pondérée selon les coefficients suivants : Contrôle continu : 30%
Examen final Etude de cas : 70%
2.3. Modalités de Validation du module
Moyenne du module 10/20 ; un minimum de 05 /20 par élément après délibération du jury.
Compensation entre modules de l’année, si cette note est ≥ 7/20 conformément à la norme RG 11 du CNPN_M_MS_ 2014/ Version SGG1
3. COORDONNATEUR ET EQUIPE PEDAGOGIQUE DU MODULE (Le coordonnateur du module est un PES
ou PH, appartenant au département d’attache du module)
Grade Spécialité Département Etablissement
Nature
d’intervention(Enseignements
ou activités : Cours, TD, TP,
encadrement de stage, de
projets, ...)
Coordonnateur :
BELAID BOUIKHALENE PES Math-info Math-info
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
BELAID BOUIKHALENE PES Math-info Math-info
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
Intervenant :
BAKHAT MOHCINE PA ECONOMIE
Economie &
gestion
FACULTE
POLYDISCIPLINAIRE
BM
COURS ET TD
4. AUTRES ELEMENTS PERTINENTS
Master et Master Spécialisé 68/100 2017
DESCRIPTION DU STAGE
OU DU MEMORE
- Un stage d’initiation à la recherche ou un mémoire dans le cas d’un Master est obligatoire au cours du 4ème
semestre. Toutefois, les sujets du stage ou du mémoire peuvent être attribués à partir du 3ème Semestre. Le
stage ou le mémoire peut se faire dans une structure de recherche affiliée à l’université ou à un établissement
ou institution public, semi-public ou privé ou dans une institution dans le domaine de formation de la filière
- Un stage en milieu professionnel pour le cas d’un Master spécialisé est obligatoire au cours du 4ème semestre.
Toutefois, les sujets du stage peuvent être attribués à partir du 3ème Semestre. Le stage professionnel doit se
faire dans une entreprise privée, publique ou semi-publique ; dans une administration, collectivité locale ou
dans une institution dans le domaine de professionnalisation de la filière. A travers le stage, l’étudiant traite
une problématique spécifique à une institution socioprofessionnelle. Le stage professionnel est coencadré
par cette institution et l’établissement universitaire dont relève la filière.
Le stage d’initiation à la recherche ou le mémoire et le stage professionnel représentent 25% du volume horaire global
de la filière. Il est équivalent à 6 modules ; soit un semestre. Il fait l’objet d’un mémoire et d’une soutenance devant un
jury et d’une note. Le jury de soutenance est composé d’au moins trois intervenants dans la filière dont l’encadrant du
stage.
Master et Master Spécialisé 69/100 2017
Description du stage ou du mémoire
1. OBJECTIFS
Le Mémoire de fin d’études doit permettre à l’étudiant de se familiariser avec la démarche intellectuelle du chercheur, qui est à la fois très particulière et extrêmement efficace. Le projet de mémoire lui permet aussi de pouvoir profiter pleinement des acquis imprévisibles issus de ce milieu, il faut avoir appris les atouts de cette démarche et avoir quelques repères et réflexes qui rendent, sinon faciles, du moins possibles les relations ultérieures lorsque le besoin se fera sentir. Les objectifs pédagogique visent à :
- apporter les éléments de méthodologie de projet de fin d'études ; - procéder à l'apprentissage et à la maîtrise des éléments conceptuels fondamentaux - présenter la méthodologie de recherche documentaire - fournir les outils et la méthode de formulation de problématique - consolider les compétences rédactionnelles nécessaires à la rédaction finale de mémoires
Pour accomplir son projet, l’étudiant est tenu de faire des visites voir même un stage dans une structure : un cabinet, une société ou tout établissement public ou privé pour enrichir son travail de recherche.
2. DUREE
La durée de stage est comprise entre deux à trois mois
3. LIEU
Cabinet d’audit, une société structuré, une banque ou tout établissement public ou privé permettant à l’étudiant de se perfectionner sur le plan professionnel et développer ses compétences sur le plan de la recherche.
4. ACTIVITES PREVUES
- Stage : visite des lieux - Contact avec les personnes ressources - Se faire un agenda des contacts pouvant être utile pour la recherche de l’information et recueil des
informatisons - Prise de notes - Dégager des problématiques de gestion - Des rencontres sont
régulièrement organisées entre le professeur responsable et les étudiants pour faire le
- suivi et fournir une aide dans la réalisation. - rapport de stage - finalisation du mémoire de fin d’études
5. ENCADREMENT
- Pour le stage, prévoir un accompagnement au niveau de la structure d’accueil : tuteur pour encadrer l’étudiant
- Un professeur encadrant pour une thématique de recherche relevant des champs disciplinaires : comptabilité contrôle audit ou toute thématique relevant des sciences de gestion
6. MODALITES D’EVALUATION
- Evaluation des activités dans le cadre du stage dans la structure d’accueil grâce à une grille d’évaluation.
- Evaluation par un jury lors de la soutenance du mémoire de fin d’études o Note sur 20 sur la méthodologie du travail o Note sur 20 sur le contenu o Note sur 20 sur la présentation
- La moyenne des trois notes est attribuée comme note au projet de d’études PFE ; une moyenne de 10/20 permet de valider le module.
Master et Master Spécialisé 70/100 2017
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Master et Master Spécialisé 71/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, HICHAM EL YOUSFI
Fonction : Enseignant chercheur
Grade : PA
Etablissement (organisme) :Faculté Polydisciplinaire
Université : Université Sultan Moulay Slimane
Spécialité : ECONOMIE
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Comptabilité approfondie
Audit externe et révision comptable
Gestion trésorerie et négociations banques-entreprises
Fait à Béni Mellal Le ……22- 12 - 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 72/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, MAMDOUH TLATY
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PA
Etablissement (organisme) :Faculté Polydisciplinaire
Université : Université Sultan Moulay Slimane
Spécialité : ECONOMIE
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Audit interne et organisation des systèmes d'informations comptables.
Audit comptable et financier
Fait à Béni Mellal Le ……22- 12 - 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 73/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, MOHAMED SABRI
Fonction : Enseignant chercheur
Grade : PH
Etablissement (organisme) : Faculté Polydisciplinaire
Université : Université Sultan Moulay Slimane
Spécialité : GESTION
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Gestion financière approfondie
Gestion trésorerie et négociations banques-entreprises
Comptabilité internationale et consolidation des comptes
Audit et inspection bancaire
Fait à Béni Mellal Le ……22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 74/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, MOHCINE BAKHAT
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PA
Etablissement (organisme) :Faculté Polydisciplinaire
Université : Université Sultan Moulay Slimane
Spécialité :GESTION
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Anglais économique et financier
Économétrie et techniques d’enquête
Fait à Béni Mellal Le22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 75/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, BELAID BOUIKHALENE
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PES
Etablissement (organisme) :Faculté Polydisciplinaire
Université : Université Sultan Moulay Slimane
Spécialité :MATH-INFO
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Management des SI et Outils de pilotage avancés
Économétrie et techniques d’enquête
Fait à Béni Mellal Le22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 76/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, Hassan OUABOUCH
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PA
Etablissement (organisme) :Faculté Polydisciplinaire
Université : Université Sultan Moulay Slimane
Spécialité :ECONOMIE
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Finance Participative
Méthodologie de recherche en sciences de gestion
Fait à Béni Mellal Le22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 77/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, HASNAOUI RACHID
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PH
Etablissement (organisme) :Faculté Polydisciplinaire
Université : Université Sultan Moulay Slimane
Spécialité :ECONOMIE
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Gestion et audit fiscal
Audit comptable et financier
Audit interne et organisation des systèmes d'informations comptables.
Audit externe et révision comptable
Fait à Béni Mellal Le22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 78/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, MALAININE CHEKLEKBIRE
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PH
Etablissement (organisme) :Faculté Polydisciplinaire
Université : Université Sultan Moulay Slimane
Spécialité :ECONOMIE
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
STAGE / MEMOIRE
Comptabilité approfondie
L’Ingénierie financière et Evaluation des entreprises
Méthodologie de recherche en sciences de gestion
Fait à Béni Mellal Le 22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 79/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, BOUDHAR ABDESLAM
Fonction : Enseignant chercheur
Grade : PH
Etablissement (organisme) :Faculté Polydisciplinaire
Université : Université Sultan Moulay Slimane
Spécialité : ECONOMIE
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Gestion financière approfondie
Audit et inspection bancaire
Finance Participative
Contrôle de gestion approfondie
Fait à Béni Mellal Le 22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 80/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, NAIM SABIK
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PH
Etablissement (organisme) :Faculté Polydisciplinaire
Université : Université Sultan Moulay Slimane
Spécialité :DROIT PRIVE
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Contentieux et contrôle fiscal
Gestion et audit fiscal
Fait à Béni Mellal Le 22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 81/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, KHALIDI FARID
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PH
Etablissement (organisme) :Faculté Polydisciplinaire
Université : Université Sultan Moulay Slimane
Spécialité : DROIT PRIVE
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Gestion trésorerie et négociations banques-entreprises
Anglais économique et financier
Fait à Béni Mellal Le 22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 82/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, MOHAMMED ZEHIRI
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PA
Etablissement (organisme) :Faculté Polydisciplinaire
Université : Université Sultan Moulay Slimane
Spécialité : DROIT PRIVE
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Contentieux et contrôle fiscal
Fait à Béni Mellal Le 22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 83/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, MOHAMMED ZEHIRI
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PA
Etablissement (organisme) :Faculté Polydisciplinaire
Université : Université Sultan Moulay Slimane
Spécialité : DROIT PRIVE
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Ingénierie juridique et Contrats internationaux
Fait à Béni Mellal Le 22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 84/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, MOHAMMED QMICHCHOU
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PH
Etablissement (organisme) : FSJES ; KENITRA
Université : UNIVERSITE IBN TOFAIL
Spécialité : Gestion
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Gestion financière approfondie
Fait à Béni Mellal Le 22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 85/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, KHALIFA AHSINA
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PH
Etablissement (organisme) : EST de Kenitra
Université : UNIVERSITE IBN TOFAIL
Spécialité : Gestion
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Management des SI et Outils de pilotage avancés
Fait à Béni Mellal Le 22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 86/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, HASSANE ZOUIRI
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PH
Etablissement (organisme) : FSJES Rabat-Agdal
Université : UNIVERSITE Mohamed V
Spécialité : ECONOMIE
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
L’Ingénierie financière et Evaluation des entreprises
Fait à Béni Mellal Le 22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 87/100 2017
Université Sultan Moulay Slimane Faculté Polydisciplinaire
Béni Mellal
FICHE D’ENGAGEMENT DE L’INTERVENANT
Année universitaire : 2018_ 2021
Je soussigné, SAID OUHADI
Fonction : Enseignant chercheur
Grade :PH
Etablissement (organisme) : ENCG Marrakech
Université : Université Cadi Ayyad
Spécialité : GESTION
M’engage à assurer les modules (ou éléments) ci-dessous dans le cadre du Diplôme :
Master Spécialisé Comptabilité Contrôle Audit CCA
Modules :
Comptabilité internationale et consolidation des comptes
Fait à Béni Mellal Le 22- 12 – 2017
Signature :
Master et Master Spécialisé 88/100 2017
Les partenariats et coopération
Master et Master Spécialisé 89/100 2017
Master et Master Spécialisé 90/100 2017
Master et Master Spécialisé 91/100 2017
Master et Master Spécialisé 92/100 2017
Master et Master Spécialisé 93/100 2017
Master et Master Spécialisé 94/100 2017
Master et Master Spécialisé 95/100 2017
CV du coordonnateur pédagogique de la filière
Master et Master Spécialisé 96/100 2017
Dr.Cheklekbire MALAININE GSM : + 212 668 15 67 37
+212 6 61 41 26 45
E-Mail : [email protected]
Depuis 2011: Enseignant universitaire–Université Sultan Moulay Slimane - Béni
Mellal (Contrôle de gestion, La Comptabilité Générale, Management, Analyse Projets
d'investissements, Stratégies industrielles, Marketing).
Depuis Septembre 2012 Coordinateur de la licence professionnelle « Marketing et
action commerciale » Faculté Polydisciplinaire ; Université Sultan Moulay
Slimane, BENI-MELLAL.
Depuis Septembre 2012 : Directeur financier du Centre « Atlas » des recherches et des
études stratégiques pour le développement -Béni Mellal.
2011-2012 : Enseignant vacataire à L’AUC- Béni Mellal (ATLAS UNIVERS-CITY–
Contrôle de gestion, Gestion comptable et financière.
2004 -2014 : Enseignant vacataire à la faculté Med V –SouissiAgdal-Rabat (Contrôle
de gestion, La Comptabilité Générale, La comptabilité analytique d’exploitation)
2006-2014 : Enseignant vacataire à la faculté Med V – Agdal-Rabat (la comptabilité
générale ; Les méthodes quantitatives)
1) Une formation en entreprenariat « Comprendre l’Entreprise (CLE) » de l’organisation
internationale du travail (OIT) organisée par l’Université Sultan Moulay Slimane : (3ème
partie) du 16 janvier 2017 au 20 janvier 2017.
2) Une formation de perfectionnement en Audit comptable et Financer organisée par la Faculté
Polydisciplinaire de Béni Mellal du 21/03/2016 au 29/03/2016 et assurée par Dr.Abdelhaq
El BEKKALI Expert comptable-Commissaire aux Comptes, Professeur titulaire à
l’Université de Sherbrooke-Canada.
3) Une formation en entreprenariat « Comprendre l’Entreprise (CLE) » de l’organisation
internationale du travail (OIT) organisée par l’Université Sultan Moulay Slimane : (2ème
partie)du 25 avril 2016 au 29 avril 2016.
4) Stage de formation (Activité 1.3 + 3.2) du projet TEMPUS DEVEN3C «
DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES ENTREPRENEURIALES A L’UNIVERSITE
MAROCAINE: CREATIVITE, CONNAISSANCE ET CULTURE » et ce du 7, 8 et 9
septembre 2015 à Santander -Espagne.
5) Une formation en entreprenariat « Comprendre l’Entreprise (CLE) » de l’organisation
internationale du travail (OIT) organisée par l’Université Sultan Moulay Slimane : (1ère
partie) du Lundi 26 Octobre 2015 au Vendredi 30 Octobre 2015.
6) Une formation en Andragogie (04 et 05 mars 2013) : Organisée au profit des nouveaux
enseignantsau sein de la Faculté Polydisciplinaire.
Professeur Universitaire Habilité
EXPERIENCES PROFESSIONNELLES
FORMATION PROFESSIONNELLES
Master et Master Spécialisé 97/100 2017
1. Cheklekbire Malainine et Rachid Hasnaoui (2016). Le taux de change face à l’inflation :
Cas du Maroc et de la France. IOSR Journal of Economics and Finance (IOSR-JEF)(Ce
Journal a un comité de lecture)
http://www.iosrjournals.org/iosr-jef/papers/Vol7-Issue3/Version-1/H0703014651.pdf
2. Rachid Hasnaoui et Cheklekbire Malainine (2016). Le système marocain des retraites: une
crise sociale temporisée nécessitant une refonte globale et inéluctable.Espace Géographique
et Société Marocaine (Vol. 1, No 15 (2016). (Revue a un comité de lecture)
http://revues.imist.ma/?journal=EGSM&page=article&op=view&path%5B%5D=6622&path%5
B%5D=4001
3. Cheklekbire Malainine et Rachid Hasnaoui (2015). La validité empirique de la
théorie de la parité des pouvoirs d’achat dans sa version relative entre le Maroc et
l’Espagne. IOSR Journal of Economics and Finance (IOSR-JEF) (Ce Journal a un comité de
lecture)
http://www.iosrjournals.org/iosr-jef/papers/Vol6-Issue5/Version-2/B06520915.pdf
4. Rachid Hasnaoui et Cheklekbire Malainine (2014). Quelques dimensions d’incohérence
de la politique commerciale du Maroc avec ses politiques sectorielles internes.International
Journal of Innovation and Applied Studies.(Ce Journal a un comité de lecture)
http://www.issr-journals.org/links/papers.php?journal=ijias&application=pdf&article=IJIAS-14-251-42
1) La question de la progressivité dans le système d'autonomie dans les provinces du sud. 26
avril 2014. Colloque international organisé par l’UNIVERSITE SULTAN MOULAY
SLIMANE en collaboration avec le conseil de la région Tadla-Azilal, REMALD et FORUM
BENI AMIR sous le thème « Activation de régionalisation avancée au Maroc : pour une
approche progressive » FST de Béni Mellal. 26 avril 2014.
2) Usure et intérêt et justice économique et sociale : fondements et mesures dans l'ère de crises.
2ème congrès international organisé par Le Ministre de l’Enseignement Supérieur, de la
Recherche Scientifique et de la Formation des Cadres, UNIVERSITE SULTAN MOULAY
SLIMANE, Faculté des Lettres et des Sciences Humaines Béni Mellal et le Centre National
pour la Recherche Scientifique et Technique, sous le thème : « L'économie Islamique : de
crises financières aux institutions de solidarité » FLSH de Béni Mellal, 11 et 12 mai 2015
*Séminaires organisés par IMPT-Groupe :
Avril 2007 : Le fonds de commerce.
Mars 2007 : La gestion des ressources humaines.
Mars2007 : Le passage de la comptabilité générale à la comptabilité analytique.
*Séminaires et projets organisé par le cabinet (’FORINFO ’– Av : France – Agdal –Rabat) :
Avril 2007 : Les techniques quantitatives : 3 jours
2007 : Les techniques de la prise de décision 3 jours
ANIMATION DES SEMINAIRES
ARTICLES SCIENTIFIQUES
COMMUNICATIONS SCIENTIFIQUES
Master et Master Spécialisé 98/100 2017
LOISIRS
CONNAISSANCES INFORMATIQUES
*Séminaires organisés par L’OFPPT –(Complexe Hay Ennahda-Rabat):
Mars 2006 La gestion environnementale (Outils et évaluation)
Mai 2006 Les techniques quantitatives (Questionnaire et analyse)
Janvier 2006 Le passage de la comptabilité générale à la comptabilité analytique
*Séminaires organisés par centre de recherche (Economie internationale- Faculté - Agdal) :
Février 2006 Le marketing direct appliqué
*Séminaires organisés par le C.R.M.C centre de recherche sur les mutations contemporaines :
2003 : L’Etat est il encore nécessaire ?
2002 : Les conflits et l’intellectuel
2001 : L’économie sociale dans la zone méditerranéenne.
1996 : De la modernité.
2005-2008 : Doctorat en Economie,Avec mention, l’Université Med V –Rabat (Thème : Le taux
de change : les techniques de prévision)
2005-2006 : Certificat en pédagogie : Perfectionnement Pédagogique et Technique des
Formateurs (APC : Approche Par Compétences) OFPPT : Office De La Formation
Professionnelle Et De La Promotion Du Travail – Cabinet : CO-EFFICIENCE
2005 : DESA-(Diplôme d’Etude Supérieures Approfondies), Option : Economie Internationale,
avec mention : Assez bien, Université Med V –Rabat
1999 : Licence en Science économiques –Option : Econométrie, avec mention : Assez bien,
Université Med V –Rabat
1994 : DEUG, Sciences Economiques, Université Med V –Rabat
1990 : Baccalauréat, Technique-EL JADIDA
Trilingue : Arabe, Français, Berber
Anglais : Niveau assez bien
Dialècte : Hassanie (bien)
Espagnol : Notions de bases.
Word, Excel, Power Point, internet
Logiciel : Eviews de statistiques
Logiciel : Sage Saari de comptabilité
Lecture, Sport, Action Sociale ….
DIPLOMES ET FORMATIONS
LANGUES
Master et Master Spécialisé 99/100 2017
Fiche des réponses apportées au rapport d’évaluation de l’ANEAQ
Code de la filière ANEAQ_584_PUBLIC2018
Université Sultan Moulay Slimane- Beni Mellal
Etablissement Faculté Polydisciplinaire
Diplôme Master Spécialisé
Intitulé de la filière Comptabilité Contrôle Audit CCA
Nature de la demande Renouvellement de l’accréditation
Session d’évaluation Session 2018
Avis de l’ANEAQ Filière nécessitant la satisfaction de conditions
Conditions Action de
l’établissement/l’université
Page de la
modification dans le
descriptif
Annexe
Cas
échéant
1) Retirer le nom du co-
coordonnateur du descriptif. (FL8) ;
Modification effectuée :
Le nom du co-coordonnateur
du descriptif est retiré.
03
2) Confusion entre « Options de la
Filière » et « Spécialités » :
Economie et gestion, Commerce,
Gestion des entreprises تسيير – التجارة –االقتصاد والتسيير )
(المقاوالث
Modification effectuée 01 et 06
3) Le coordonnateur pédagogique
de ce master n’assure que
l’encadrement des stages (FL8) ;
Modification effectuée, le
coordonnateur assure les
modules suivants : STAGE / MEMOIRE
Comptabilité approfondie
L’Ingénierie financière et
Evaluation des entreprises
Méthodologie de recherche en
sciences de gestion
14 ; 32 ; 62 et 68
4) La majorité des professeurs
Habilités n’interviennent pas dans
les enseignements des modules dont
ils assurent coordination ;
Modification effectuée :
Les professeurs Habilités
interviennent dans les
enseignements des modules
dont ils assurent coordination
16 ;19 ;22 ;26 ;28 ;31
;
34 ;37 ;40 ;43 ;46 ;49
;
52 ;55 ;58 ;61 ;64 et
67
5) Définir les coefficients de
pondération de la note pour les
Modification effectuée :
les coefficients de
16 ;19 ;22 ;26 ;28 ;31
;
Master et Master Spécialisé 100/100 2017
modules à plusieurs composantes.
(RG6)
pondération de la note pour
les modules sont défini es
34 ;37 ;40 ;43 ;46 ;49
;
52 ;55 ;58 ;61 ;64 et
67
6) Détailler les volumes horaires des
modules de 1 à 24 (Cours, TD, TP,
Activités pratiques, Evaluation….).
Modification effectuée :
Les volumes horaires des
modules de 1 à 24 (Cours,
TD, TP, Activités pratiques,
Evaluation….) sont détaillés.
15 ;18 ;21 ;25 ;27 ;30
;
33 ;36 ;39 ;42 ;45 ;48
;
51 ;54 ;57 ;60 ;63 ;66
Recommandations Action de
l’établissement/l’université
Page de la
modification dans le
descriptif
Annexe
Cas
échéant
1) Renforcer l’équipe pédagogique
de la filière par des intervenants
externes ;
Recommandation
effectuée :
L’équipe pédagogique de la
filière est renforcée par quatre
intervenants externes.
25 ; 31 ; 34 et 52
2) Développer le partenariat
universitaire et socioéconomique. Recommandation
effectuée :
Le partenariat universitaire et
socioéconomique est
développé.
93 et 94