“DESEMPLEO EN LA CIUDAD DE CAJAMARCA”

ALUMNA:

CHAVEZ SAAVEDRA, SANDRA CAROLINA

DOCENTE:

BASELLY CUEVA, JOSE

I. ELEMENTOS DEL PROBLEMA1.1. ¿Qué esta pasando?

En la ciudad de Cajamarca se ha detectado una situación forzosa de falta o pérdida de empleo, pero a su misma vez se ha detectado un fuerte índice de subempleo que es la situación que se produce cuando una persona no está capacitada como para una determinada ocupación.

 

A pesar que el potencial económico que se encuentra en la región de Cajamarca se sustenta en la riqueza de sus valles interandinos y en la abundancia de sus recursos mineros.

1.2. ¿A quién?

 

Esto se debe por las autoridades regionales, por las empresas o micro empresas.

1.3.¿Debido a qué?

Debido a las empresas y micro empresas y al estado.

1.4. ¿Cuándo? En el siglo XIX el DESEMPLEO se traducía en una pérdida de renta, que en principio suponía una menor demanda. Después, esa menor demanda llevaba a una reducción de la producción, y las economías entraban así en una crisis.  El desempleo además hacía bajar los salarios, porque había una reserva de mano de obra disponible. Al no haber indemnizaciones para los parados ni intervención económica del Estado, surgían las llamadas crisis de superproducción y también se producían bajadas de precios. La crisis terminaba cuando los precios bajaban tanto que estimulaban la demanda y los salarios bajaban tanto que se estimulaba la contratación. El desempleo es, por tanto, una realidad compleja cuya incidencia va mucho más allá de una mera repercusión en la realidad económica, afectando así, y de manera muy importante, al bienestar de las personas que lo sufren.

II. CARACTERISTICAS DEL PROBLEMA

2.1. Problema Las empresas que se encuentran en la región de Cajamarca estas sustituyendo a las personas por máquinas y por ello las personas de ahora buscan subempleos en los cuales les paga poco.

2.2.Causas

Recesión económica, producida por la disminución de la demanda, la inversión, la productividad y el aumento de la inflación.

Cambios en la estructura de la economía en cuanto a la demanda de mano de obra en la industria y disminución en otra.

2.3. Herramienta de análisis Desempleo en la ciudad de Cajamarca

III. HECHOS E INFERENCIAS

• Consecuencias de la globalización en el Perú y en el Mundo:

Esto, según el experto, ha llevado a que incluso naciones como hayan registrado un descenso en el número de empleos en este sector a causa de las innovaciones tecnológicas. 

IV. ANALISIS DEL CASO

4.1. Principales características: • El Ministerio de Trabajo estimó que la población

económicamente activa ascendió a 815 mil personas y el 1.6% de la misma se encontró en desempleo y el 68,5% subempleada.

• En Cajamarca existe un alto índice de subempleo, debido a que la gente trabaja en actividades para las cuales no han sido instruidas o formadas.

4.2. Causas: • CAUSAS ESTRUCTURALES: Las estructuras económicas

pueden engendrar el desempleo por su propia evolución, como cuando ciertos avances permiten sustituir al hombre por la máquina.

 • CAUSAS COYUNTURALES: Una contracción de la actividad

económica puede conducir a las empresas a producir menos, lo que provocará despidos o impedirá contrataciones.

 

4.3. Consecuencias: • El desempleo ocasiona a la sociedad tanto un costo económico

como social. El costo económico corresponde a todo lo que se deja de producir y que será imposible de recuperar, esto no solo incluye los bienes que se pierden por no producirlos sino también una cierta degradación del capital humano, que resulta de la pérdida de destrezas y habilidades.

V. GENERACION DE ALTERNATIVAS DE SOLUCION

5.1. Alternativas de solución: • Las personas tienen que buscar trabajos donde se

sientan cómodos para que no generen una renuncia. • Las empresas no deben sustituir a las personas por

máquinas. • Vengan más empresas a la región y contraten a

personas.

5.2. Selección de la alternativa más viable: Las personas tienen que buscar trabajos donde se sientan cómodos para que no generen una renuncia.

VI. CRITERIOS DE DECISION

6.1. Justificación  • Las personas tienen que buscar trabajos donde se

sientan cómodos para que no generen una renuncia, teniendo en cuenta que esto puedo ayudar mucho a para que el desempleo disminuya.

 

CONCLUSIONES

• En Cajamarca no existe un alto índice de desempleo, lo que abunda es el subempleo porque muchos empleadores aprovechan la necesidad de sus colaboradores.

 • Se desea terminar con el Desempleo, cosa que es

algo muy difícil debido al crecimiento de la población.

• Un factor muy importante es la calidad del empleo, debido a que a nadie le gusta trabajar en un lugar donde no se siente a gusto o cómodo, generándose una renuncia o abandono del empleo, formando parte así de los desempleados.