Presentacin de PowerPoint
MEMORANDUMQUE ES UNA MEMORANDO?El memorndum es la manera de
comunicar en forma breve asuntos de carcter administrativo a
personas de una empresa, institucin o dependencia de gobierno.
Regularmente este documento se elabora en hojas de papel media
carta. Tambin hay formatos que llevan impreso el nombre de
MEMORANDUM.(El plural de la palabra es variable y todos son
correctos Memoranda, Memorndums, Memorandos o Memorndumes).
CUNDO SE UTILIZA EL MEMORNDUM?
el memorando simplese utiliza para comunicar disposiciones;
remitir, pedir y transcribir documentos; dar a conocer la
realizacin de actividades y la ejecucin de tareas. en general, para
informar asuntos diversos detrabajoa unsolodestinatario.el
memorando mltiplese usa para hacer conocer disposiciones o
cualquier otra informacin, en forma simultnea, a varios
destinatarios.generalmente se emplea de un superior a un
subordinado; pero tambin es posible que un subordinado mande un
memorando a un superior para justificar o informar, segn los
casos.
PASOS PARA ELABORAR UN MEMORNDUM
memorando
1.para: (el destinatario, con su cargo o rol)2.de: (nombre y
cargo de quien lo enva)3.fecha:4.asunto:
5.luego se plantea el problema o asunto en cuestin, de manera
breve y al grano. despus vienen los detalles relevantes, par
finalizar con alguna directiva o recomendacin concreta de
accin.
5.saludos
VENTAJAS DE UN MEMORANDO
el memorando transmite informacin, que normalmente, incluye
instrucciones, orientacin, peticiones, informes, respuestas,
advertencias, etc.,todolos que sea importante tener presente entre
oficinas o departamentos, ante algn problema o situacin de
trascendencia. aunque es un documento ms bien informal, en
comparacin con lasmemoriaso las notas, es necesario que sea
redactado de manera precisa, clara y concisa.
ESTRUCTURA DE UN MEMORNDUM
la estructura del documento consta de las siguientes
partes:Nombre(s) de a quien se dirigeNombre(s) del
remitente(s)FechaAsuntoEscrito redactado brevemente.Firma(s)
PARTES DE UN MEMORNDUM
el memorando tiene las siguientes partes obligatorias:1. lugar y
fecha2. cdigo3. destinatario4. asunto5.cuerpo6. despedida o
antefirma7.firmay pos firma8. "con copia"9.piede pgina
EJEMPLOMxico, D. F. a ___ de ______ de _____.
Lic. Carlos Salvatierra Montano Gerente de Relaciones
Industriales Presente Le comunico que durante el perodo del 10 al
31 de marzo prximo, se deber revisar el Contrato Colectivo de
Trabajo con los integrantes del Comit Ejecutivo de la Seccin XXIV
del Sindicato de Trabajadores de la Repblica Mexicana, por lo que,
deber tener contemplado las estrategias de incremento de sueldo y
prestaciones, previa consulta con el suscrito.
Atentamente El Gerente de Planta Suroeste
Ing. Armando Astudillo Ruiz
REDACCIN DE ACTAS
REDACCIN DE ACTASLa redaccin de actas es un tipo de accin que se
lleva a cabo en reuniones o asambleas de vecinos y se utiliza para
dejar constancia de lo que ha ocurrido en el transcurso de stas y
de las conclusiones a las que se ha llegado.
caractersticas Estos documentos tienen una serie de
caractersticas o puntos que deben respetarse para que sean vlidos.
La primera es que en el documento debe incluirse la fecha, hora y
lugar en que se ha llevado a cabo la reunin. Tambin tienen que
aparecer los nombres y apellidos de los convocados a la junta
(indicando los que han asistido y los que, por el contrario, no lo
han hecho), adems del nombre y apellido de la persona que preside
la reunin.En segundo lugar, se debe indicar el orden del da, en el
que se mostrar la agenda (los puntos o temas) a tratar en el
desarrollo de la reunin. Este ir regido por un orden de temas
descendiente, tratando los ms importantes al principio y los de
menor inters al final. Una vez llevada a cabo la reunin, hay que
dejar constancia de los acuerdos y desacuerdos a los que se ha
llegado en ella. Si se ha llegado a algn acuerdo, hay que incluir
los nombres y apellidos de las personas participantes.Para
finalizar, debe aparecer la firma del presidente y secretario de la
reunin (este ltimo tiene la obligacin de levantar el acta oficial).
Para mostrar que el acta ha sido aprobada durante la reunin, ser
imprescindible la forma de ambos.
Cabe destacar que en la redaccin del acta no puede haber
visiones personales o juicios de valor del que redacta, es decir,
que debe ser totalmente imparcial.
Ejemplo de Acta de reunin:Junta de Recursos Humanos para el caso
de demandas por despido injustificado Mxico, D.F., 5 de Agosto del
2007. Sala de Juntas Bicentenario 11:00 am. La junta celebrada el
da de hoy, Mircoles 5 de Agosto del 2007, a las 11:00 am en la Sala
de Juntas Bicentenario con motivo de los casos de 2 empleados que
laboraron en la empresa hasta el 18 de Junio del presente ao y han
presentado demandas de despido injustificado ante las autoridades
correspondientes, cont con la presencia del director del
departamento de Recursos Humanos el Lic. Rodolfo Lara Hueso, el
Subdirector de dicho departamento, el Lic. Genaro Trueba Garca, los
asesores que tramitaron los despidos: la Lic. Mara Fuentes Lomeli y
el Lic. Ramiro Gonzlez Orozco, tambin estuvieron presentes dos
representantes del Departamento de Asuntos Jurdicos de la empresa:
el Lic. Roberto Cavazos Rodrguez y la Lic. Margarita Senz Lorenzo.
La reunin dur 3 horas con 45 minutos, tiempo en el que se
estudiaron los 2 casos, para lo que fue necesario revisar los
expedientes laborales de los 2 implicados, su puesto, rendimiento y
tiempo que laboraron en la empresa. El primero fue el Lic. Ignacio
Lpez Lpez quien desempeaba el puesto de asesor financiero, su
desempeo fue descrito como Muy Bueno por parte del Director del
Departamento de Finanzas el Dr. Ernesto Hube Andreson; laboro en la
empresa durante 8 aos y fue despedido por motivos de recorte de
personal. El segundo fue la Lic. Patricia Caso Ramrez quien se
despeaba en el puesto de vendedora, tuvo un despeo muy alto al
conseguir las metas de ventas que le eran otorgadas anualmente,
laboro en la empresa durante 5 aos y fue despedida por motivos de
recorte de personal. Se lleg a la conclusin, por decisin unnime,
que se deba negociar un arreglo con ellos para evitar ir a juicio,
debido a que segn lo dicho por los asesores legales presentes en la
reunin, tanto el Lic. Lpez como la Lic. Caso tenan muchas
posibilidades de ganar el caso.
REDACCION DE INFORMES
EL INFORME..De acuerdo a sumateriaexisten los siguientes tipos
de informes:
De acuerdo a lascaractersticas textuales, los informes pueden
clasificarse en:
Segn su funcin elinformepuede ser:
1. Cartulao portada2 .Desarrollo del cuerpo del informe
3. Conclusiones4 .Agradecimientos(si correspondiera)Puede
indicarse al comienzo o al final del informe el reconocimiento de
los autores a las personas que lo apoyaron proporcionndoles
sugerencias o asesoramiento, con mencin de sus nombres e indicacin
de las instituciones a las que pertenecen.
Presentacin del informeCURRICULUM VITAE
El curriculum vitae cumple una triple funcin:Estructura de un
curriculum..
Tipos de curriculum Fundamentalmente existen dos tipos de
currculum: cronolgico que a su vez puede ser directo e inverso y
funcional. Debes elegir el que mejor se adapta a tu situacin.
EjemploCURRICULUM VITAE DATOS PERSONALES Nombre: Jorge Leonardo
PeralvoCdula de identidad: 171988100-3Fecha de nacimiento: 16 de
Abril de 1992Lugar de nacimiento: La Madgalena Pichincha (Quito)
EcuadorEstado civil: SolteroDireccin: Av. Milton Reyes y 11 de
Noviembre / Riobamba EcuadorTelefono: 0979293447E-Mail:
[email protected] / [email protected] PERFIL Soy estudiante
de la Escuela Superior Politcnica de Chimborazo (ESPOCH) en la
Facutald de Ciencias de la Salud Medicina. Soy una persona
emprendedora y positiva, me caracterizo por tener un rendimiento
siempre ptimo, una de mis fortalezas es el trabajo en equipo al
igual que mi personalidad fuerte y de liderazgo, dentro de mis
virtudes se destaca la paciencia y la perseverancia por sobre todas
las cosas.FORMACIN ACADMICA
UNIVERSIDADES: Universidad Central del EcuadorCarrera:
MedicinaSemestre: Septiembre 2010 Febrero 2011Escuela Superior
Politcnica de ChimborazoCarrera: MedicinaSemestre: Octubre 2011-
Marzo 2012
ESTUDIOS SECUNDARIOS: Colegio San Gabriel (Quito-Ecuador)
2005-2010
ESTUDIOS PRIMARIOS: Escuela Fiscal Mixta Ciudad de San Gabriel
1998-2005
IDIOMA EXTRANJERO: Ingls bsico TALLERES Y CURSOS: Curso de
informtica avanzado (Febrero 2010) o Wordo Excelo Acceso SQL
Servero HTMLo Labviewo BlogsCurso de conduccin ANETA (Noviembre
2010) Curso de certificacin y asesoramiento acadmica en ciencias
mdicas CENACME (Abril 2011) Curso de primeros auxilios en Cruz Roja
Ecuatoriana (Agosto 2012)
REFERENCIAS Nombre: Alejandro Patricio Bolaos Martinez,
Psicologo industrialCargo: Departamento de recursos humanosEmpresa:
Direccin de Aviacin Civil (DAG)Direccin: Solanda Sector 1 casa 10
Mz R (Quito-Ecuador)Telefono: 098854797 / 022685800
Nombre: Juan Andrs Vzques Peralvo, Ingeniero en
telecomunicacionesCargo: DocenteEmpresa: Escuela Superior
Politcnica NacionalDireccin: Barrio nuevo, calles: Manuel Alvarado
y Francisco Rueda (Quito-Ecuador)Telefono: 087356048 /
022661840
EL DISCURSO.
Verbalmente se expresan acontecimientos en tiempo y espacio. Los
acontecimientos pueden ser reales o imaginarios.El emisor informa
sobre las caractersticas de lo descrito, intentando ajustarse a la
realidad y sin realizar valoraciones personales.Es la forma del
discurso que pretende informarnos objetivamente sobre un tema de
una forma clara y ordenada.Es la forma caracterstica de los textos
orales, tanto espontneos (conversaciones) como organizados
(conferencia, debate).Debes de tener voz en un discurso para que
todos entiendan lo que dices a la vez tambin tienes que tener lgica
para saber lo que dices y no se atemorice tu vozEl emisor tratara
de convencer o persuadir al receptor de una opinin.1. Discurso
informativo.1.1. Discurso de explicacin.1.2. Discurso de
descripcin.1.3. Discurso de definicin.1.4. Discurso de exposicin.2.
Discurso para motivar a la accin.3. Discurso de introduccin.4.
Discurso de aceptacin.5. Discurso de entretenimiento.TIPOS de
discursos.DISCURSO DE PRESENTACIN.Damas y caballeros, muy buenos
das tengan todos ustedes; es un honor para mi poder presentarles a
una persona tan importante y prestigiada como lo es el filsofo,
escritor y novelita Fernando Savater; ya que mediante su literatura
nos ha demostrado ser un hombre inteligente y capaz. En todas y
cada una de sus obras muestra sus conocimientos y los transmite
mediante novelas, ensayos, artculos periodsticos, entre otro tipo
de textos.
El da de hoy contamos con su honrada presencia y viene a
hablarnos a cerca de la eutanasia; pretendiendo mostrarla desde el
punto de vista tico y tratando de hacernos reflexionar sobre el
tanto de los familiares como el afectado.
A continuacin ceder la palabra al distinguido seor Fernando
Savater y escucharemos con atencin sus sabias palabras. En hora
buena, sintanse orgullosos de estar aqu y poder disfrutar de las
preciadas palabras del filsofo. Gracias.
DISCURSO DE DESPEDIDA.Queridos compaeros, maestros y alumnos:
les agradezco el que nos encontremos hoy aqu reunidos por el motivo
de mi jubilacin.
Estos 40 aos que dediqu a la docencia, fueron maravillosos, me
encontr con diversos obstculos y hoy me siento orgullosa de
haberlos superado; sin embargo muchos de ellos me hubieran sido
imposibles superar si no hubiera contado con el apoyo de muchos de
mis compaeros aqu presentes.
Es por esta razn quera decirles que me siento muy contenta de
haberlos conocido y haber tenido la dicha de compartir grandes
experiencias con todos ustedes, me llevo un gran recuerdo en el
alma y jams los olvidar. De igual modo agradezco a todos y cada uno
de mis alumnos por ese granito de amor que cada uno coloc mi
corazn.
El haber dado clases durante 40 maravillosos aos, no solo me dio
la oportunidad de ensearles a mis alumnos, sino tambin de seguir
obteniendo conocimientos da con da, ya que todos tenemos algo que
aprender de los dems.
Nuevamente les dio las gracias y espero que al igual como yo los
llevar en mi corazn, ustedes nunca se olviden de m.
Hasta pronto.
EL ENSAYO.
En trminos generales llamamos ensayo a una composicin escrita en
prosa, de extensin variable, en la que damos nuestras ideas y punto
de vista particulares sobre un tema que nos interesa o que nos es
asignado.Elensayo es un tipo de texto que brevemente analiza,
interpreta o evala un tema de manera oficial o libre. Se considera
ungnero literario, al igual que lapoesa, laficciny eldrama.Las
caractersticas que debe tener un ensayo son las siguientes:Es un
escrito serio y fundamentado que sintetiza un tema
significativo.Posee un carcter preliminar, introductorio, decarcter
propedutico.Se expresa en un estilo denso y no se acostumbra la
aplicacin detallada.Es ungnero literariodentro del ms general de
ladidctica.Estructura del ensayo El ensayo se estructura
tradicionalmente en 3 partes: introduccin, cuerpo y conclusin.
Introduccin
Es parte importante de todo escrito, en la que suele presentarse
en trminos generales el tema que se desarrollar y los propsitos del
mismo. En la introduccin de un ensayo escolar se pueden dar
generalidades, antecedentes, explicar la naturaleza del tema,
especificar las variables que se desarrollarn. A veces se inicia
con un ejemplo o situacin especfica en que se aplique el tema, para
sealar la importancia de abordarlo. Los ensayos creativos, en
cambio, pueden comenzar con ancdotas, una frase clebre, etc.
Cuerpo
Es el desarrollo del ensayo, la explicacin de lo que se anunci
al principio. Aqu se exponen las ideas que se tienen sobre el tema,
se comenta en forma personal la informacin, se proporcionan datos y
se amplan los conceptos, con reflexiones, ejemplos, comentarios,
comparaciones, etc. Tambin se pueden confrontar las ideas de varios
autores sobre el tema investigado, estableciendo puntos de 3
afinidad o discrepancia. Abarca, en trminos generales, las dos
terceras partes de la extensin total del ensayo. Conclusin
sta no es slo la opinin personal del ensayista sobre el tema que
investig. Para concluir, realiza el resumen de los puntos
desarrollados a lo largo del ensayo y sus consecuencias, comenta
los resultados y da una opinin final, la cual puede consistir en
una postura especfica ante el tema, una interrogante, un juicio de
valor, una exhortacin, una propuesta para resolver el problema
tratado, etc. Una manera recomendable de concluir es retomar la
introduccin, para ver hasta qu punto se logr lo anunciado en ella.
Pasos mnimos para escribir un ensayo
1. Seleccin del tema: Si bien el ensayista tiene la facultad de
expresar sus opiniones sobre el tema en cuestin, nadie puede hablar
de lo que no sabe, por lo que resulta totalmente necesario que el
tema elegido sea de tu conocimiento. Si no es as, entonces debers
realizar una investigacin que te permitir conocerlo objetivamente,
antes de pensar en su redaccin.
2. Bsqueda de la informacin: Una vez determinado el tema, se
busca la informacin necesaria. Elabora primero un cuestionario y
respndelo considerando tus conocimientos previos, as como la
consulta de fuentes bibliogrficas y de otro tipo.
3. Organizacin: Para organizar debidamente tus ideas, decide qu
te interesa decir y cmo quieres hacerlo. En funcin de lo anterior:
qu y cmo, realiza un plan o bosquejo que visualice la estructura
deseada. No pierdas de vista el objetivo de tu ensayo, pues de ello
depende tambin la forma como organices tus ideas. No es lo mismo
escribir para tus compaeros que para un peridico, para despertar la
conciencia hacia algn problema social o poltico, que para hacer ver
alguna curiosidad de la naturaleza.
4. Redaccin, segn el orden prevista: Escribe respetando el orden
que has determinado; desarrolla tus ideas lo mejor que puedas, y
cuando termines revisa que tus oraciones y prrafos sean congruentes
y coherentes. Observa los elementos de enlace que ests empleando y
asegrate de que cumplan su cometido. No dejes ideas inconclusas ni
sin relacin con las dems.
GRACIAS.
