74
Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis? Tannlege Gro Jørgensborg Norsk tannpleierforenings fagkonferanse 31.mai 2017

Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

  • Upload
    others

  • View
    9

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?Tannlege Gro Jørgensborg

Norsk tannpleierforenings fagkonferanse 31.mai 2017

Page 2: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

2

Page 3: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?

Tema for forelesningen:

• Kunnskapsbasert praksis

• Utvikling av TannBarn

• Noen anbefalinger fra TannBarn del 1

3

Page 4: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Kunnskapsbasert praksis er å ta faglige avgjørelser basert på systematisk innhentet forskningsbasert kunnskap, erfaringsbasert kunnskap og pasientens ønsker og behov i en gitt situasjon.

4

Page 5: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

5

Page 6: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Kunnskapsbasert praksis

En reflektert og systematiskbruk av ulike kilder.

6

Page 7: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Forskningsbasert kunnskap - litteratursøk

• http://kunnskapsbasertpraksis.no/kunnskapsbasert-praksis/

• Søkeord eller PICO-spørsmål

• Søke i aktuelle databaser

• Vurdere kvaliteten på forskningen

For å kunne ta kunnskapsbaserte beslutninger

7

Page 8: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Forskningsbasert kunnskap - litteratursøk

http://www.helsebiblioteket.no/

Tilgang til:

• Databaser (Medline, PubMed, EMBASE)

• Lover og regler

• Oppsummert forskning (Cochrane library)

8

Page 9: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Forskningsbasert kunnskap - kunnskapspyramiden

Framtidens pasientjournaler/beslutningssystem

Faglige retningslinjer

Cochrane og andre systematiske oversikter

Embase, Pubmed osv

Page 10: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?

• God tilgang til forskningslitteratur

• Økt kunnskap i å forstå og vurdere forskning

• Ledelsesforankring og kollegial støtte

• Oppmuntring til å anvende forskning i praksis

• Være villig til å endre praksis.

• Gjøre gode individuelle vurderinger basert på elementene i KBP

10

Page 11: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Her er hjelp å få ☺

11

Page 12: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Kunnskapsbasert praksis

Nasjonale faglige retningslinjer skal hjelpe behandlere og ledere av tjenester å yte tjenester som er kunnskapsbasert.

12

Page 13: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Nasjonal faglig retningslinje for tannhelsetjenester til barn og unge 0-20 år

Page 14: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Hva er en nasjonal faglig retningslinje?

➢ Systematisk utarbeidete råd og anbefalinger knyttet til

• forebygging,

• diagnostikk,

• behandling,

• rehabilitering,

• oppfølging eller

• organisering innenfor helsetjenesten

➢ Anbefalingene er kunnskapsbaserte

14

Page 15: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Hvorfor nasjonale faglige retningslinjer?

Bidra til kunnskapsbasert praksis

• Hindre uønsket variasjon i tjenesten

• Sikre god kvalitet

• Sikre riktige prioriteringer

• Løse samhandlingsutfordringer

• Sikre helhetlige pasientforløp

15

Page 16: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

16

Anbefalinger gitt i nasjonale faglige retningslinjer er ikke

rettslig bindende, men retningsgivende og normerende.

Anbefalingers rettslige status

Behandlere skal alltid gjøre individuelle vurderinger (helsepersonelloven § 4)

Hvis behandler velger å fravike anbefalinger i vesentlig grad, skal det begrunnes og dokumenteres i journalen (journalforskriften § 8)

Page 17: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Nasjonal faglig retningslinje for tannhelse-tjenester til barn og unge «TannBarn» – trenger vi den?

- «Barn og unge har god tannhelse og den blir stadig bedre»

- «Andre grupper har større behov for en retningslinje»

17

Page 18: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Prevalens av karies blant 16-åringer2012-13, Troms-Balsfjord

• Kun 6% av 16 åringene var helt kariesfrie

• 84% hadde initial approximalkaries på BW

• 39 % hadde behov for operativ kariesterapi

• 85% hadde behov for operativ eller non operativ kariesterapi

18

Page 19: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Kariesprevalens hos svenske 20-åringer2011

50 % av initialkaries ved 15-års alder hadde utviklet seg til manifest lesjon ved 20 års-alder

19

Page 20: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

20

Bakgrunn for «TannBarn»

Helsedirektoratet besluttet i 2013 å utvikle en veileder etter anmodning fra Norsk forening for pedodonti og fylkestannleger.

Begrunnelse:• Naturlig oppfølging av veilederen «God klinisk praksis i tannhelsetjenesten» • Ulikheter i tannhelsen - og ulikheter i tannhelsetilbudet• Behov for kvalitetsforbedring i deler av tannhelsetjenesten• Usikkerhet blant klinikere om effekt av tiltak • Barn og unge utgjør en stor del av befolkningen - og er prioritert i

tannhelsetjenesteloven• Grunnlaget for livslang god tannhelse legges i barndommen

Page 21: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

21

Hva ønsker vi å oppnå?

Godt tannhelsetilbud og god tannhelse for alle – redusere ulikheter

Riktig prioritering og vridning av ressurser til

• forebyggende tiltak som har effekt

• effektiv behandling av initialkaries (non-operativ)

• enda større prioritering av barn/unge med høy kariesrisiko og/eller store tjenestebehov,

• samhandling og gode pasientforløp

Page 22: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

22

Helsedirektoratet (eier)

ProsjektlederRagnhild Elin Nordengen

ArbeidsutvalgIvar Espelid, Ragnhild Nordengen, Lars Inge Byrkjeflot,

Rasa Skudutyte-Rysstad, Tove Wigen

Arbeidsgruppe - 17 pers Leder: Lars Inge Byrkjeflot

Organisering av arbeidet

Page 23: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Bredt sammensatt arbeidsgruppe - 17 personerLars Inge Byrkjeflot, Troms fylkeskommune (leder)

Gro Jørgensborg, tannlege Tannhelse Rogaland

Eline Juel Bjørkevik, tannpleier Buskerud

Claes Næsheim, fylkestannlege i Hedmark

Ivar Espelid, professor/spesialist i pedodonti UiO

Marit Midtbø, førsteamanuensis/spesialist i kjeveortopedi UiB

Eeva Widström, professor i samfunnsodontologi UiT

Claes Göran Crossner, professor/spesialist i pedodonti , TkNN

Hilde Nordgarden, spesialist i pedodonti, TAKO-senteret

Nina Misvær, helsesøster/førstelektor Høgskolen i Oslo og Akershus

Anne Rønneberg, spesialist i pedodonti (NFP)

Anne-Beate Sønju Clasen, spesialist i pedodonti (NTF)

Britt Elise Sønnesyn, tannpleier (NTpF)

Lisbeth Adamsson, tannhelsesekretær (Fagforbundet)

Anne-Gro Årmo, tannhelsesekretær (Tannhelsesekretærenes forbund)

Jan Steneby, (Voksne for barn)

Elisabeth Strengen Gundersen, (foreldreutvalget for grunnopplæringen)

23

Page 24: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Del 1 av retningslinjen – høringsfrist 10.4.17

• Høringsinnspillene blir gjennomgått og vurdert med tanke på endringer i retningslinjen.

• Publiseres høst 2017 – etter Helsedirektoratets godkjenning

24

Page 25: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Helsedirektoratets metodikkved utvikling av

nasjonale faglige retningslinjer

25

Page 26: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Hvordan utvikles nasjonale retningslinjer?

Internasjonalt anerkjent retningslinjemetodikk:

Page 27: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Hva skal TannBarn ha anbefalinger om?

• Questback (tannhelsepersonell i DOT)

• Arbeidsgruppen

Flere rådslag underveis

Viktig for implementeringsprosessen at anbefalingene er relevante!

27

Page 28: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Forskningsbasert kunnskap – litteratursøk

Arbeidsgruppen 1. Definerer problemstillingene og prioriterer de viktigste spørsmålene2. Utarbeide PICO-spørsmål:

P- Populasjon (f.eks Barn 0-18 år)I - Intervensjon (Tannpuss) C - Comparison (Ikke tannpuss)O - Outcome (Karies, gingivitt)

Helsedirektoratets bibliotek • Foretar systematiske søk

Page 29: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Forskningsgrunnlaget

• Tove Wigen førsteamanuensis (pedodonti)

• Rasa Skudutyte-Rysstad førsteamanuensis

(kariologi og gerodontologi)

29

Page 30: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Erfaring- og brukerkunnskap i «TannBarn»

• Arbeidsgruppe på 17 personer

• Mindre grupper

- Omsorgssvikt/vold mot barn 2012

- Barn med habiliteringsbehov 2014

- Sedasjon, odontofobi, smerte 2016

• Helsedir, NKVTS, rådslag 2015, andre

Page 31: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

fordeler og ulemper

kontekst: lover og forskrifter verdier og preferanserressursbruk prioriteringerskriterier

Fra forskningsbasert kunnskaptil anbefaling

DECIDE

Page 32: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

som graderingsmetodeGrading of Recommendations Assessment, Development, and Evaluation

Hvorfor? For å få et systematisk utarbeidet og transparent beslutningsgrunnlag

To steg i graderingsprosessen

1: Kvaliteten på forskningsbasert kunnskapsgrunnlag2: Styrken på anbefalingene

Page 33: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Anbefalingens styrke uttrykker

graden av tillit til at det å følge en anbefaling vil gjøre mer nytte enn skade.

Ønskede effekter• Bedre helse• Mindre plager• Innsparinger

Uønskede effekter• Skade• Økning i plager• Kostnader

Styrken på anbefalingene avhenger av• Kvaliteten på dokumentasjonen (forskningen)• Arbeidsgruppens vurderinger (erfaringsbasert kunnskap og brukerkunnskap)

o Nytte i forhold til mulig skadeo Om det er enighet om verdier og preferanser knyttet til anbefalingeneo Kost – nytte vurderinger (kostnader og helseeffekter i et livsperspektiv)

Page 34: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Anbefalingenes styrke

• Sterk – «anbefaler» eller «bør»

• Svak – «foreslår» eller «kan»

• Lovkrav – «skal» (f.eks. under opplysningsplikten)

Både forskning og klinisk erfaring/brukererfaring (konsensus) kan danne grunnlag for styrke

Page 35: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Metodikken gjør det mulig å utarbeide anbefalinger også ved lav/ingen dokumentasjon

TannBarn:

• Noen anbefalinger er godt dokumentert (forskning) – konsensus (ekspertvurderinger) har da mindre vekt

• Mange anbefalinger har lavere dokumentasjon – konsensus har da fått større vekt

• Noen anbefalinger mangler et forskningsgrunnlag og er basert på konsensus

Kunnskapsgrunnlaget for anbefalingene er synliggjort

Page 36: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Hovedkapitler i TannBarn

Del 1

1. Helsefremmende og forebyggende tannhelsetiltak for barn og unge

2. Tann- og munnundersøkelser av barn og unge

3. Non-operativ behandling av initial karies

4. Særlige tiltak for å redusere ulikheter i tannhelse

5. Opplysningsplikten ved mishandling og alvorlig omsorgssvikt

6. Lovbestemmelser og faglig forsvarlighet

36

Page 37: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Del 2:

7. Barn og unge med helseutfordringer og/eller habiliteringsbehov

8. Vegring og angst for tannbehandling (odontofobi)

9. Operativ behandling av karies hos barn og unge

10. Behandling av dentale traumer, erosjoner, utviklingsforstyrrelser og TMD

11. Spesialkompetanse, samhandling og helhetlige pasientforløp

• Rapportering av data –kvalitetsindikatorer

37

Page 38: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Noen anbefalinger fra del 1

Med forbehold om endringer!

38

Page 39: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Anbefaling:Barn og unge bør pusse tennene med fluortannkrem to ganger daglig fra frembrudd av første tann.

39

Page 40: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Hvor ofte børster barn tenner?

40

92% av barn (1,5 år) pusser 1 x daglig med F-tannkrem

52 % av barn (1,5 år) pusser 2 x daglig med F-tannkrem

Wigen& Wang 2010

Page 41: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Ikke gi deg!

• Foreldre: Selv om barnet trasser

• Tannhelsepersonell: Før barn/foreldre behersker tannpussen

41

Page 42: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Tannhelsepersonell bør informere barn/foresatte om gode tannpussvaner, gi opplæring i tannpuss og følge opp den enkelte.

• To ganger daglig fra første tann

• Minst 0,1 % (1000ppm) fluorid.

• Ikke skyll etter tannpussen

• Hjelp med tannpuss til 10 års alder, eller til det er modent

• Praktisk opplæring på helsestasjon og tannklinikk

42

Page 43: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Fra første tann - knapt synlig mengde

Fra ett år -lillefingernegl

43

Fra 3 år –ertstor

Fra 7 år –ytterligere økning

Page 44: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

«Motiverende samtale – MI» bør benyttes for å endre uheldig tannhelseatferd

Motiverende samtale (MI):

En samtalemetode som har som formål å styrke en persons motivasjon til å endre atferd.

44

Page 45: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Motiverende samtale (MI)

• God atmosfære

• Empati

• Spørsmål/ speiling/ oppsummering

• Aksept, nysgjerrighet, medfølelse og partnerskap

• Ikke «pekefinger» og formaninger

• Skape/ forsterke indre motivasjon

45

Page 46: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Motiverende samtale (MI)

46

Folk flest hører mest etter når de selv snakker.

Page 47: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

For å praktisere Motiverende samtale, er det nødvendig med opplæring

• Tannhelsetjenesten i Buskerud FKF har laget en film om hvordan tannhelsepersonell kan motivere pasienten til å ivareta sin tannhelse (youtube.com).

• Helsedirektoratet har også informasjon om Motiverende intervju.

47

Page 48: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Barn og unge kan i spesielle tilfeller benytte fluortilskudd i tillegg til fluortannkrem

• Hvis det oppstår et kariesproblem eller

• Hvis det er vanskelig å gjennomføre adekvat tannpuss

Aktuelle fluortilskudd kan være:

Fluortabletter, -skyllevæske, -tyggegummi eller høykonsentrert fluortannkrem, avhengig av barnets alder.

48

Page 49: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Fluorkonsentrasjoner – forvirret?

49

Page 50: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Fluorkonsentrasjon – tannkrem, f-tabletter

Tannkrem bør ha minst 1000 ppm fluorid = 0,1%

(ppm betyr parts per million, prosent er hundredeler)

En ertestor mengde (0,25 ml) fluortannkrem (1000 ppm) tilsvarer en fluortablett på 0,25 mg

50

Page 51: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Fluorkonsentrasjon – skyllemiddel og høykonsentrert tannkrem

• Fluorskyllevæske: Bør ha en konsentrasjon på 0,2% NaF

(= 910 ppm fluorid)

• Duraphattannkrem: 5000 ppm

(2 cm, 3 ganger daglig)

51

Page 52: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Fluorkonsentrasjon - Fluorlakk

Oppgis i mg/ml, prosent eller ppm, fluorid eller NaF !

• 22,6 mg fluorid = 50 mg NaF

• 22,6 mg/ml fluorid= 22600 ppm fluorid=2,26 % fluorid

52

Page 53: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Barn og unge bør få penslet risikoflater med fluorlakk

Tannhelsepersonell bør pensle barn og unges risikoflater med fluorlakk ved hver konsultasjon for å forebygge karies.

Risikoflater er:

• nyerupterte tenner i sidesegmentene

• okklusal- og approksimalflater i sidesegmentene

53

Page 54: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Sterk anbefaling!

Fluorlakk 2 x pr år:

Samlet forebygget DMFS på 43%(Metaanalyse, 13 studier)

54

Page 55: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

55

Page 56: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Fissurforsegling

56

Page 57: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

57

Page 58: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Fissurforsegling av molarer

Okklusalkaries utgjør høy andel av karies

• Irland 2002: Okklusalkaries i molarer utgjorde 80 % av all karies hos barn og unge

• Sverige 1998: 60 % av all karies var i 6-årsmolarene

58

Page 59: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Fissurforsegling - godt dokumentert!

• 78% mindre karies i okklusale flater etter 2 år

• 60% mindre karies i okklusale flater etter 4-4,5 år

59

Page 60: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Identifisering av personer med lav risiko er mest treffsikkert.

Hver fjerde av de som vurderes til ikke å ha høy risiko, vil ha høy risiko.

60

Page 61: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Praktisk

• Rengjør med børste på vinkelstykke

• Fissurforsegling krever god tørrlegging. Benytt fortrinnsvis resinbasert materiale.

• Hele fissursystemet bør forsegles, også den del som strekker seg ut over okklusalflaten. Ikke bruk for mye materiale.

• Nylagte forseglinger med resinbasert materiale bør pusses med pimpesten for å fjerne det ytre, uherdete laget av monomer

61

Page 62: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Materialer

• Resinbasert fissurforseglingsmateriale bør fortrinnsvis benyttes. Det krever optimal tørrlegging.

– Assistanse kan være nødvendig.

– Uten assistanse hvis man kan sikre god tørrlegging

Fissurforsegling med glassionomer eller pensling med fluorlakk, bør utføres der resinbasert materiale ikke kan benyttes på grunn av fuktighet

62

Page 63: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Ez dam

63

Page 64: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Fissurforsegling – barrierer?

• Har ikke tid

• Er utrygg – trenger opplæring

• Får ikke assistanse

• Redd for å gjøre det feil slik at det blir lekkasje

• Redd for å forsegle over karies

64

Page 65: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Implementering av TannBarn

Identifiser barrierer og rett tiltak mot dem

65

Page 66: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Non-operativ kariesbehandling

Initiale karieslesjoner hos barn og unge bør behandles non-operativt ved at flere hjemmebaserte og profesjonelle tiltak kombineres.

66

Page 67: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Tiltak som bør gjennomføres:

• Motivasjon og praktisk opplæring i tannpuss med fluortannkrem to ganger daglig

• motivasjon til gode kostholdsvaner

• pensling av aktive karieslesjoner med fluorlakk

• fissurforsegling ved initialkaries i fissurer

67

Page 68: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Initialkaries i permanente tenners fissurer bør behandles med fissurforsegling

Det er begrenset men konsekvent evidens for at fissurforseglinger lagt over fissurer med initial karies stanser progresjon av lesjonen så lenge fissurforseglingen er intakt.

Fissurforsegling lagt over initial karies reduserte andelen lesjoner som utviklet seg med 71 % opp til fem år etter fissurforsegling ble lagt(Systematisk oversikt, seks studier)

68

Page 69: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Initialkaries – grad 1 og 2

69

Page 70: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Fissurforsegling over karies reduserer antallet vitale bakterier

70

Page 71: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Helsestasjonens rolle

71

Page 72: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Munnundersøkelse på helsestasjon.(6 uker, 6 mnd, 1 og 2 år)

72

• Beskrivelse av undersøkelsen• Tannhelseinformasjon• Henvisningskriterier• Samarbeidsrutiner

Nye retningslinjer for helsestasjon/skolehelsetjenesten

Page 73: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Kriterier for henvisning fra helsestasjon til tannhelsetjenesten

• Barn som har smerter i tenner eller tannkjøtt

• Barn som ikke har gode pussevaner

• Barn med synlig belegg, misfarginger eller karies

• Barn som får sukkerholdig drikke om natten og mellom måltider

• Barn som har kroniske sykdommer og/eller bruker mye medisiner

• Barn i følgende grupper kan ha økt risiko for karies – vurder henvisning

73

Page 74: Hvordan jobbe kunnskapsbasert i praksis?medlemssiden.tannpleier.no/wp-content/uploads/2016/01/Gro-Jørgensborg... · rettslig bindende, men retningsgivende og normerende. Anbefalingers

Systematisk samarbeid med helsestasjonDet bør foreligge en samarbeidsavtale mellom Den offentlige tannhelsetjenesten og helsestasjon som er forankret på ledernivå. Den kan også være forankret i en overordnet samarbeidsavtale mellom kommune og fylkeskommune.

Samarbeidsavtalen bør minst inneholde følgende:

– formål med avtalen

– partenes ansvar og forpliktelser

– en systematisk plan for gjensidig opplæring, veiledning og faglig støtte

– evaluering og kvalitetsindikatorer

74