Lar São Vicente de Paulo de Potirendaba

Obra Unida a Sociedade de São Vicente de PauloCNPJ: 53.211.744/0001-11

RELATÓRIO CIRCUNSTANCIADO

Lar do Idoso Feliz – MAIO 2020.

1- Lar São Vicente de Paulo1.1)Lar São Vicente de Paulo de Potirendaba/SP1.2)Endereço: Avenida Barão do Rio Branco, nº 1245 Jardim Nossa Senhora do Rosário 1.3)Representante legal- Giedri Cintia de Abreu Mota1.4)Responsável Técnico- Diva Marques de Quevedo Colombo 1.5)Email institucional- larsaovicentepoti@gmail . com

2- Metas quantitativas e qualitativasO atendimento personalizado para acolhimento de 18 idosos no momento de ambos os sexos é meta, continua ser buscada, bem como a efetiva garantia de direitos com absoluta prioridade na efetivação do direito a vida, saúde, alimentação, cultura, lazer, cidadania, liberdade, dignidade, respeito e convivência familiar e comunitária.

Sempre com ênfase na sua dignidade como pessoa humana e sujeito de direitos civis, políticos, individuais e sociais, garantidos na constituição federal e na política nacional do idoso.

- Ter assegurado o acesso a serviços socioassistenciais e das demais políticas publicas setoriais;- Ter assegurado o convívio comunitário e social;- Ter acesso a documentação civil;- Poder construir projetos de vida e alcançar autonomia;- Ser informado sobre direitos, serviços, acessos e responsabilidades;- Fortalecer vínculos comunitários e de pertencimento;- Ter condições para desenvolver capacidades e fazer escolhas com independência e autonomia;- Obter orientações e informações sobre acessos e direitos.- Atualização dos dados individuais e familiares dos idosos; através de entrevista escritas qualificadas.

3-Pontos Dificultadores no desenvolvimento da proposta

Rua: Barão do Rio Branco, 1245 – Centro – CEP 15.105-000-Fone: (17) 3249-1407Potirendaba – SP

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As dificuldades são grandes, pois, de 18 idosos acolhidos apenas 2 são independentes e os outros 16 são semi-independentes, 2 são deficientes visuais, por esses fatos temos que trabalhar 1(um) dia de cada vez, sempre buscando a melhoria na qualidade de vida dos residentes. A condição de o idoso estar acolhido em regime de longa permanência já representa uma situação de vulnerabilidade e risco social.

4- Pontos Facilitadores no desenvolvimento da proposta Esta ação de inovação e implementação do quadro de recursos humanos da instituição validará novos ganhos sociais aos idosos desmistificando principalmente os limites físicos e mentais da própria idade e trabalhando novos horizontes de vida na própria instituição e fora dela; além de incentivar ações e serviços de convivência familiar para o fortalecimento dos vínculos parentais.

5-Formas de Superação dos pontos Dificultadores Os demais profissionais que atuam no contexto institucional nas diferentes funções, cada qual utilizará técnicos, procedimentos e métodos específicos do desempenho funcional do trato da pessoa idosa sempre em conformidade com a legislação de cada atividade categoria profissional.

6- RECURSOS HUMANOS: CONTRATADOS – CONCEDENTENº

FUNÇÃO HORARIO

01 ASSISTENTE SOCIALSeg/sexta-feiraDas: 08:00 as 14:00hr

04 CUIDADORESSeg/domingo das 07:00 as 17:00/ 9:00h as 19:00h

7-Recursos Humanos Existentes

Qtd. Descrição01 (um) Auxiliar de Enfermagem02 (duas) Cozinheiras02 (duas) Auxiliar de serviços gerais04 (quatro) Cuidadoras01 (um) Auxiliar Administrativo01 (um) Assistente Social

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8- LISTA DOS IDOSOS INSTITUCIONALIZADOSNOME DOS IDOSOS DO LAR SÃO VICENTE DE PAULO

Nº Nome do IdosoData

NascimentoGrau de

dependênciaAposentadoria

1 Antonio Augusto Pavani 01/08/1948 Grau 2 Aposentadoria2 Arlindo Braz de Siqueira 24/09/1939 Grau 2 Aposentadoria3 Carmelin Pinosco 28/09/1932 Grau 2 BPC4 Dirce Schumaker 13/12/1933 Grau 3 Aposentadoria5 Dorvair Greco 25/09/1941 Grau 2 BPC6 Elza Eduardo Arcanjo 08/01/1945 Grau 3 Aposentadoria7 Hisait Hashizume 01/01/1946 Grau 2 Aposentadoria8 Ines Neri Bertasso 19/06/1941 Grau 2 Aposentadoria9 Joaquim Ferreira da Cunha 18/08/1949 Grau 1 Aposentadoria

10 José Mário Logroteria 08/04/1955 Grau 2 Aposentadoria11 Laurentina de Paula Alves 13/02/1930 Grau 2 Aposentadoria12 Leonice Tupim de Aguiar 03/04/1950 Grau 3 BPC13 Luiz Caetano Leme de Oliveira 29/07/1953 Grau 2 Aposentadoria14 Luiza Cassavara 22/07/1937 Grau 1 Aposentadoria15 Lurdes Rego Siqueira 14/06/1943 Grau 2 Aposentadoria16 Mário Cassavara 01/06/1944 Grau 2 BPC17 Oscar Luiz Gatto 02/12/1952 Grau 2 Aposentadoria18 José Venturelli 04/11/1952 Grau 3 Aposentadoria

9- Atividades de MAIO 2020.

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- Em virtude da pandemia as atividades foram suspensas permanecendo a equipe mínima de atendimento aos idosos, dentro do possível e realizado sessão de filmes com pipocas e refrigerantes.

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- Juntamente com a Diretoria foi promovida uma reunião em ar livre, todos com mascaras, respeitando o distanciamento foi realizado mais uma reunião para reforçar as orientações de higienização e redobrar os cuidados com os idosos e familiares.

- Comunicação social, foi proporcionado aos acolhidos a comunicação com amigos e familiares através de vídeo chamada, para amenizar a solidão e saudade.

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Para os idosos que não tem familiares com acesso a internet, foi lido cartinhas de estimulo e de boas noticias, de familiares e amigos.

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10- Resultados Quantitativos e Qualitativos frente a Proposta:O atendimento personalizado para acolhimento de 18 idosos no momento de ambos os sexos é meta, continua ser buscada, bem como a efetiva garantia de direitos com absoluta prioridade na efetivação do direito a vida, saúde, alimentação, cultura, lazer, cidadania, liberdade, dignidade, respeito e convivência familiar e comunitária.Sempre com ênfase na sua dignidade como pessoa humana e sujeito de direitos civis, políticos, individuais e sociais, garantidos na constituição federal e na política nacional do idoso.- Ter assegurado o acesso a serviços socioassistenciais e das demais políticas publicas setoriais;- Ter assegurado o convívio comunitário e social;- Ter acesso a documentação civil;- Poder construir projetos de vida e alcançar autonomia;- Ser informado sobre direitos, serviços, acessos e responsabilidades;- Fortalecer vínculos comunitários e de pertencimento;- Ter condições para desenvolver capacidades e fazer escolhas com independência e autonomia;- Obter orientações e informações sobre acessos e direitos.

O processo de monitoramento e avaliação será contínuo sistemático, planejado frente ás propostas contidas no presente plano, Projeto Lar do Idoso Feliz, visando o cumprimento do objeto referente ao Termo de Fomento.

O profissional de Serviço Social irá realizar reuniões de monitoramento e avaliação com funcionários, familiares e diretores com fins de levantamento de

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necessidades e interesses, bem como, para discutir novas formas de superação dos problemas institucionais seja na área técnica, administrativa e financeira.

A partir das ações de avaliação poderemos detectar os resultados sociais e ampliação de propostas para melhoria de vida dos idosos resgatando valores, crenças, histórias de vida entre outros.

Potirendaba, 29 de maio 2020.

_____________________________ _____________________________ Diva Marques Colombo Giedri Cintia A Mota Assistente Social Presidente Voluntário CRESS: 61.394

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