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¿qué son los valores?
INTROVERSIÓN
VIENE DEL LATÍN “VALERE” FUERZA, SALUD, ESTAR SANO, SER FUERTE.
VALOR
“Algo que poseído o participado por la acción, le confiere su dignidad
o precio y lo hace deseable en derecho”
Son creaciones humanas y solo existen si se realizan en el y por el
hombre
VALOR
VALORES
VALOR MORAL DE UN PROFESIONAL
Dependencia Jerarquía Polaridad
LOS VALORES • Pertenecen al universo de los sentidos • No se imponen, cada quien opta por ellos• Existen cuando se toma conciencia de la relación entre las cosas y lo
humano• No son absolutos ni invariables• Posibilitan la realización de la persona• Son morales, ya que es apreciado con sentido a una determinada
posibilidad del ser humano
LOS VALORES
La palabra profesión procede del latín professio, que se entiende como profesar una ciencia o un arte; ejercerla con inclinación voluntaria; lo cierto es que las profesiones buscan resolver necesidades de las sociedades con un enfoque social y ético para la solución de conflictos y generando nuevo conocimiento..
PROFESIÓN
los valores nos dan identida
d
Los profesionales, tienen la capacidad humanizadora de la ética profesional se traduce en proporcionar a la sociedad los bienes y servicios que contribuyan al logro de una vida digna y plena .
VALORES QUE SE DA EN UN PROFESIONAL
“La importancia o trascendencia que un determinado valor tiene para cada persona en el campo profesional”
ESCALA DE VALORES
se parte de las características de la ética profesional como marco para el análisis de los valores profesionales que son inherentes a ella como son el compromiso y la responsabilidad. También se analizan los valores que plantean los códigos éticos de las profesiones.
proporciona a la sociedad
esta ética es la expresión de una racionalidad que dota de sentido el quehacer profesional
ÉTICA PROFESIONAL
La característica esencial que distingue a la ética profesional es que rescata y pone al día el sentido y la razón de ser de las profesiones.
Podría decirse que,
los bienes y servicios
que contribuyan al logro de una vida digna y plena.
proporciona a la sociedad
esta ética es la expresión de una racionalidad que dota de sentido el quehacer profesional.
La característica esencial que distingue a la ética profesional es que rescata y pone al día el sentido y la razón de ser de las profesiones.
Podría decirse que,
los bienes y servicios
que contribuyan al logro de una vida digna y plena.
que el profesor se preocupe y ocupe de la formación de sus educandos,
EJEMPLO:
LA ÉTICA PROFESIONAL BUSCA
que el ingeniero tenga la tarea de desarrollo y de transformar la naturaleza y la sociedad.
que el médico anteponga la salud y el bienestar del paciente,
que el juez se esfuerce por la impartición de la justicia
y que cada profesión proporcione los bienes y servicios propios de su profesión que justifican y legitiman su existencia como grupo profesional en la sociedad moderna.
En relación con los bienes, siempre se pregunta ¿qué tipo de bienes busca como finalidad cada profesión?, es decir, se plantea qué satisfacción o beneficio puede proporcionar una profesión a la sociedad
La importancia de estos principios es que son justamente los que le permiten a la ética profesional recuperar el sentido del quehacer profesional.
Este principio se fundamenta en el hecho de que la ética profesional es una ética de bienes y virtudes.
. Los bienes específicos de cada profesión se definen en el horizonte del bienestar que puedan aportar a la sociedad a través del ejercicio profesional.
En relación con al principio de autonomía comprende tanto la capacidad que tiene el profesionista, en tanto que experto en tomar decisiones respecto al problema propio de su ámbito profesional, como también recuperar lo que considere conveniente para la sociedad, así como su opinión y decisiones. Este principio busca que norme el equilibrio y la equidad entre el profesionista y la sociedad para evitar conflictos éticos y de intereses
La ética profesional es una ética afirmativa porque detrás de sus principios se encuentran los valores profesionales, por lo que le plantea al profesionista, la posibilidad de ejercer su libertad y autonomía en la elección y adhesión a los valores profesionales que le son propios.
videoooo
Que todo profesional tenga habilidades personales (competencias) y valores.
¿Qué más se pide hoy en día?
En cuanto a las competencias, las hay de muchos tipos, pero para efectos prácticos las clasificaré en dos, las personales y las sociales.
En la sociedad en la que vivimos el concepto de éxtio
Pero esto no es así, el concepto de éxito tiene que basarse en algo más profundo, en algo más sólido. ¿Quién define el éxito? Si lo define tu lugar en el campeonato pasarás de la gloria al fracaso y viceversa en días e incluso en horas.
esta intimamente ligado al modelo ganador-perdedor.
Pero si uno mismo es quien define el éxito, serás ganador siempre. Los desafios importantes son los que se juegan dentro nuestro. Hay muchos partidos que sólo se pueden ganar con los demás, no contra los demás.”
Dependen en su mayor parte de nosotros mismos. Son más el fruto de nuestra formación que de nuestra educación. Por lo tanto tenemos una mayor ingerencia en cuanto a nuestro potencial a desarrollar.
Las personales
Capacidad en la toma de decisiones Saber negociar (no importa el rol que
cumplas siempre estamos negociando) Tener pensamiento estratégico (ver el
panorama completo, a mediano y largo plazo)
Ser un experto en el tema que maneja Apasionado por su trabajo
Las habilidades personales deseables y hago mencion a “deseable” ya que no es fácil reunir todas pero es bueno tender a ello:
Las habilidades personales
En este tipo de cualidades entra más en juego factores de educación. Es más dificil aprender a ser más social… pero nunca imposible
Las sociales
Tener capacidad de comunicación Ser capaz de gestionar la impopularidad de
decisiones correctas pero a veces difíciles de tomar (esta es una habilidad clave y a su vez muy dificil de sobrellevar)
los valores profesionales que comprende y promueve esta ética, en tanto que ideales, representan algún modelo o prototipo de profesión. que se pretenden alcanzar y por ello dotan de significado al ejercicio profesional.
LA ÈTICA PROFESIONAL ES UNA ÈTICA DE VALORES
Son altamente valorados y tienen impacto en el comportamiento y en el quehacer profesional por las cualidades humanizadoras que encierran.
En este punto cabe señalar los aspectos que comprenden los valores
valores
resulta fundamental para que el profesionista adquiera conciencia de que sus capacidades profesionales sólo adquieren sentido en la prestación del servicio o bien que es propio de su profesión y por las cuales la sociedad lo acepta y reconoce como profesionista.
Hortal (2002) precisa que, en principio, todo profesional que adquiere los conocimientos y las competencias profesionales también adquiere el compromiso
El valor del compromiso profesional
asegura la actualización y capacitación permanentes del profesionista puesto que para asumir este valor requiere mantenerse al día en cuanto a los conocimientos y las competencias que comprende su ejercicio profesional.
complementa y enriquece el ejercicio profesional ético al comprender
El valor de la responsabilidad profesional
De acuerdo con Hortal (2002), en principio, el valor de la responsabilidad involucra la realización del ejercicio profesional con el nivel de excelencia y de calidad que distinguen al profesionista como tal.
El valor del amor profesional
Todos lo necesitamos, todos podemos darlo. Sin él nuestra vida pierde sentido.
valor profesional que no sólo es sinónimo de honradez sino que también indica que el profesionista reconoce su condición de humano y como tal ejerce la bondad, la benignidad y la benevolencia con los otros. También refiere la integridad y la rectitud que deben guiar el actuar y el obrar profesional.
El valor de la probidad profesional
es el valor sinónimo de la justicia que demanda del profesionista el ejercicio de la igualdad, la equidad y la imparcialidad en su que hacer profesional. La rectitud implica la realización de un ejercicio profesional cabal o integro, así como poner al día la razón, la ecuanimidad, la sensatez, y la prudencia en la toma de decisiones
La objetividad es el valor de ver el mundo como es, y no como queremos que sea.
El valor de la objetividad profesional
El valor de la rectitud profesional
es el valor que asegura que el profesionista no busca perjudicar al otro sino que actúa de buena fe, involucra la veracidad y la autenticidad en el decir y en el actuar profesionales.
El valor de la Puntualidad profesional
El valor de la sinceridad profesional
El valor que se construye por el esfuerzo de estar a tiempo en el lugar adecuado.
indica la fidelidad y la adhesión del profesionista para con los intereses o causas que defiende, lo cual posibilita un ejercicio profesional que busca la legalidad y la justicia. implica también el acatamiento o cumplimiento de los compromisos contraídos.
El valor de la lealtad profesional
El valor de la Ecología profesional
El valor que encuentra en la protección del medio ambiente una forma de servir a los demás.
es el valor que determina la actuación profesional con apego a la verdad. Este valor conlleva tomar en cuenta la realidad, asumir la responsabilidad profesional, así como poner empeño y eficiencia en el ejercicio profesional.
Es el valor que nos hace ser personas de una pieza, actuando siempre de acuerdo a nuestros principios.
El valor de la Coherencia profesional
El valor de la veracidad profesional
Es el valor que nos hace vivir plenamente nuestro compromiso como ciudadanos y fomentar el respeto que debemos a nuestra nación.
Siempre es posible hacer un esfuerzo extra para alcanzar una meta ¿porqué no hacerlo mejor para servir a los demás?
El valor de la Patriotismo profesional
El valor del Sacrificio profesional
El valor que nos hace dar más allá de lo que se considera normal, para ser cada día mejores sin temor a la adversidad o a los inconvenientes.
Forjar un modo de ser entusiasta, dinámico, emprendedor y con los pies sobre la tierra, son algunas de las cualidades que distinguen a la persona optimista.
El valor de la Magnanimidad profesional
El valor de la Optimismo profesional
FlexibilidadEs la capacidad de adaptarse
rápidamente a las circunstancias para lograr una mejor convivencia y entendimiento con los demás.
ComunicaciónUna buena comunicación
puede hacer la diferencia entre una vda feliz o una vida llena de problemas
El valor de la Coherencia profesional
El valor de la veracidad profesional
Este valor nos enseña a conservar la calma en medio de nuestras ocupaciones y problemas, mostrándonos cordiales y amables con los demás.
Trabajar es solo el primer paso, hacerlo bien y con cuidado en los pequeños detalles es cuando se convierte en un valor.
El valor de la Serenidad profesional
El valor de la Laboriosidad profesional
Los valores profesionales en los códigos éticos profesionales
los códigos deontológicos de cada profesión se nutren del horizonte que ofrece la ética profesional. Es por ello que si bien los valores de cada profesión no se limitan a los suscritos por estos códigos, los valores que éstos comprenden sí dan cuenta de aquellos valores que constituyen principios que rigen el ejercicio y el comportamiento ético de la profesión.
. Algunos valores profesionales tradicionales no son morales; es decir, no son pautados desde la filosofía de la profesión; por el contrario, son base de preferencias personales, de gusto y percepciones sociales de estilo y decoro. Por ejemplo: códigos de vestimenta, pulcritud, rutinas establecidas y eficiencia
. De igual forma se hallan valores profesionales que son morales por naturaleza como integridad, justicia, imparcialidad, cuidado, compasión, honestidad, veracidad, fidelidad, consideración
Los valores profesionales de los abogados
El abogado tiene como finalidad el logro de la justicia, la cual es entendida en los siguientes términos:
Ejemplosssss
Siguiendo con definiciones dadas por Fry y Johnstone, los valores en enfermería son estándares que son ―promovidos por los còdigos profesionales de conducta, los estándares de competencia profesional y la práctica de la enfermería‖4951.
Valor profesional de enfermería
Valores en la American Association of Colleges of Nursing (AANC) La American Association of Colleges Of Nursing (AANC, 1986) identifica como valores esenciales de la profesión de enfermería los siguientes: altruismo, estética, igualdad, libertad, dignidad humana, justicia, y verdad57.
Valores en la American Nurses Association Code for Nurses (ANA) Por otro lado, el Código de Enfermería de las enfermeras de los Estados Unidos (American Nurses Association Code for Nurses) encarna un conjunto de ideales, su interpretación y aplicación que es central para la práctica58. Este código no sólo insiste en la defensa de los pacientes, sino que también recalca las obligaciones que las
Valores en el Consejo Internacional de Enfermeras (CIE) El Consejo Internacional de Enfermeras (CIE) en el año 1953, publicó el primer Código Internacional de Ética para enfermeras. Desde entonces se han realizado diferentes revisiones, la última en el año 2005. Este código tiene cuatro elementos principales que ponen de relieve las normas de conducta ética y a través de ellas, los valores y actitudes que debe contemplar la práctica profesional60, y su sustento se da a partir de la definición que hace de Enfermería el CIE: 1. La enfermera y las personas. 2. La enfermera y la práctica. 3. La enfermera y la profesión 4. La enfermera y sus compañeros de trabajo
Principios Fundamentales:Ingenieros sostienen y avanzan la integridad, honor, y dignidad de la ingeniería como profesión, a través de:
usar sus conocimientos y habilidades para mejorar el bienestar humano.
ser honesto e imparcial, y servir con fidelidad al público, a sus empleados, y a sus clientes.
luchar por aumentar el nivel de competencia y el prestigio de ingeniería como profesión.
Apoyar las sociedades profesionales y técnicas de sus respectivas disciplinas.
Valor profesional de igenieria
