Upload
leila-arnold
View
114
Download
2
Embed Size (px)
DESCRIPTION
MANAJEMEN PENDIDIKAN ISLAM. DOSEN PENGAMPU DR. H. HASBI INDRA, MA. PROGRAM PASCA SARJANA JURUSAN MANAJEMEN PENDIDIKAN ISLAM UNIVERSITAS IBN KHALDUN BOGOR 2009. PENGERTIAN DAN FUNGSI MPI. تعريف ودور الإدارة التربوية الإسلامية. Oleh : Kelompok I. Agus Salim. A. Farhan Syaddad. - PowerPoint PPT Presentation
Citation preview
MANAJEMEN PENDIDIKAN ISLAM
DOSEN PENGAMPU
DR. H. HASBI INDRA, MA
PROGRAM PASCA SARJANAJURUSAN MANAJEMEN PENDIDIKAN ISLAMUNIVERSITAS IBN KHALDUN BOGOR2009
Company Logo
اإلسالمية التربوية اإلدارة ودور اإلسالمية تعريف التربوية اإلدارة ودور اإلسالمية تعريف التربوية اإلدارة ودور اإلسالمية تعريف التربوية اإلدارة ودور تعريف
Oleh :Kelompok I
Agus SalimAgus Salim A. Farhan SyaddadA. Farhan Syaddad
PENGERTIAN DAN FUNGSI MPIPENGERTIAN DAN FUNGSI MPI
PENDAHULUAN
بالنظام الباطل يغلبه نظام بال الحق”kebenaran yang tidak terorganisir dengan rapi
akan dihancurkan oleh kebathilan yang tersusun rapi”.
عمال أحدكم عمل إذا يحب وتعالى تبارك الله إنيتقنه أن
Sesungguhnya Rasulullah SAW bersabda: sesungguhnya Allah Yang maha mulia dan Maha TInggi menyukai bila salahseorang diantara
kalian melakukan pekerjaan dengan professional/itqan (rapi, teratur dan bagus ) HR Baihaqi
PENGERTIAN
Bahasa
Pengelolaan, ketata laksanaan, atau tata pimpinan
MANAJEMEN
Istilah
Proses pemanfaatan semua sumber daya melalui bantuan orang lain dan bekerjasama dengannya agar tujuan bersama bisa dicapai secara efektif, efesien dan produktif.
Pendidikan Islam
proses transinternalisasi nilai-nilai Islamkepada peserta didiksebagai bekal untuk mencapai kebahagiaan dan kesejahteraan di dunia dan di akhirat.
MANAJEMEN PENDIDIKAN ISLAM
proses pemanfaatan semua sumber daya yang dimiliki (ummat Islam, lembaga pendidikan atau lainnya) baik perangkat keras maupun lunak. Pemanfaatan tersebut dilakukan melalui kerjasama dengan orang lain secara efektif, efisien, dan produktif untuk mencapai kebahagiaan dan kesejahteraan baik di dunia maupun di akhirat.
www.themegallery.com
Company Logo
Diagram
Perencanaan ( التخطيط)
Pengorganisasian (التنظيم)
Pengarahan (اإلشراف)
Pengawasan ( لرقابةا )
FUNGSI-FUNGSI-FUNGSI FUNGSI MANAJEMANAJE
MENMEN
FUNGSI-FUNGSI-FUNGSI FUNGSI MANAJEMANAJE
MENMEN
PERENCANAAN
proses perdana ketika hendak melakukan pekerjaan baik dalam bentuk pemikiran maupun kerangka kerja agar tujuan yang hendak dicapai mendapatkan hasil yang optimal.
Al Hasyr : 18
>ْف:ُُس88 ن >نظ8ر: :ت و>ل الله> <ُق8وا ات 8وا َء>ام>ن <ِذAيَن> ال Dَه>ا ي< >اَأ ي
Aَم>ا ب Aير88 ب َخ> الله> Aَّن< ِإ الله> <ُق8وا و>ات Jغ>ٍدA ل م<اَق>ٍد<م>ْت:>ع:َم>ل8وَّن> ت
AGAR PERENCANAAN BERHASIL
Ketelitian dan kejelasan dalam membentuk tujuan Ketepatan waktu dengan tujuan yang hendak dicapai Keterkaitan antara fase-fase operasional rencana
dengan penanggung jawab operasional, agar mereka mengetahui fase-fase tersebut dengan tujuan yang hendak dicapai
Perhatian terhadap aspek-aspek amaliah ditinjau dari sisi penerimaan masyarakat, mempertimbangkan perencanaa, kesesuaian perencanaan dengan tim yang bertanggung jawab terhadap operasionalnya atau dengan mitra kerjanya, kemungkinan-kemungkinan yang bisa dicapai, dan kesiapan perencanaan melakukan evaluasi secara terus menerus dalam merealisasikan tujuan.
Kemampuan organisatoris penanggung jawab operasional.
UNSUR-UNSUR PERENCANAAN
PENENTUAN PRIORITASPENETAPAN TUJUANFORMULASI (Merumuskan)
PROSEDURPNYERAHAN TANGGUNG JAWAB
PENGORGANISASIAN
proses penentuan struktur, aktivitas, interkasi, koordinasi, desain struktur, wewenang, tugas secara transparan, dan jelas. Dalam lembaga pendidikan Islam, baik yang bersifat individual, kelompok, maupun kelembagaan.
عمل إذا يحب وتعالى تبارك الله إنيتقنه أن عمال أحدكم
Sesungguhnya Rasulullah SAW bersabda: sesungguhnya Allah Yang maha mulia dan Maha TInggi menyukai bila salahseorang diantara kalian melakukan pekerjaan dengan professional/itqan (rapi, teratur dan bagus ) HR Baihaqi
AGAR PENGORGANISASIAN BERHASIL
SASARANVOLUME PEKERJAANJENIS PEKERJAAN ASET YANG DIPERLUKAN UNTUK
KEBERHASILAN ORGANISAIKONSOLIDASIPEMBAGIAN PEKERJAAN
PENGARAHAN
proses memberikan bimbingan kepada rekan kerja sehingga mereka menjadi pegawai yang berpengetahuan dan akan bekerja efektif menuju sasaran yang telah ditetapkan sebelumnya.
KOMPONEN PENGARAHAN
PENGARAHYANG DIBERI PENGARAHANISI PENGARAHANMETODE PENGARAHAN
AGAR PENGARAHAN BERHASIL
SIFAT YANG DIMILIKI PENGARAHKETELADANANKONSISTENSIKETERBUKAANKELEMBUTANKEBIJAKAN
Yang Menerima Pengarahan
Memiliki etos Kerja yang tinggiBEKERJA ADALAH IBADAH (Lillah,
Fillah, dan Mardlatillah
Isi Pengarahan
BertahapTidak Memberatkan (sesuai kemampuan)
metode
Sarana komunikasiSaluran Komunikasi
PENGAWASAN
upaya pengamatan pelaksanaan kegiatan operasional guna menjamin bahwa kegiatan tersebut sesuai dengan rencana yang telah ditetapkan sebelumnya.
Tiga Makna Yang Terkandung dalam Pengawasan
Penjagaan, menjaga potensi, harta, dan waktu agar tidak mubazir
Pemeliharaan, memelihara agar tujuan tercapai melalui program2 yang disiapkan, sesuai rencana kerja yang dicanangkan
Pengawasan, Mengawasi langkah-langkah operasional
Pengawas dalam MPI
LOGO