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8/18/2019 Manual de Practicas Ingenieria de Sistemas
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Instituto Tecnológico Superior de
Coatzacoalcos.Edición
No. 1
Fecha de Edición:
08/Febrero/2016
Departamento: Ingeniería Industrial
Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
MANUAL DE PRÁCTICAS.
MATERIA: INGENIERIA DE SISTEMAS.
CARRERA: INGENIERÍA INDUSTRIAL.
CLAVE DE LA ASIGNATURA: INR-1017.
SATCA: 2 - 1 – 3.
SEMESTRE: SEGUNDO.
ELABORADO POR: L.S.C.A. ISAÍAS PACHECO PERALTA.
Re!"!#$ A%&'(!)*+!#$
Academia de
Ingeniería Industrial
Jefe de División de
Ingeniería Industrial.
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Instituto Tecnológico Superior deCoatzacoalcos.
Edición
No. 1
Fecha de Edición:
08/Febrero/2016
Departamento: Ingeniería Industrial
Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
ÍNDICE DE PRÁCTICAS
N'. ,e
P(+&!+*N'/(e ,e * (+&!+* P!$*
1 Importancia de la Teoría General de Sistemas. 6
2 Identificar los principios estructura de los sistemasen una empresa u organi!ación.
"
# Aplicación de la organi!ación de sistemas comple$os
en una empresa.
1%
& Aplicación de la ta'onomía de los sistemas en una
organi!ación.
12
( Aplicación de la metodología de los sistemas durosen una empresa.
1&
6 Aplicación de la metodología de los sistemas suaves
en una empresa.
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Instituto Tecnológico Superior deCoatzacoalcos.
Edición
No. 1
Fecha de Edición:
08/Febrero/2016
Departamento: Ingeniería Industrial
Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
PRESENTACION.
)sta asignatura le permitir* al estudiante conocer uno de los conceptos m*s
importantes +ue como ingeniero industrial de,e comprender aplicar- +ue es el enfo+ue
sistmico- con el cual dise/ar* los procesos Sistemas de los diferentes tipos de
organi!aciones para +ue funcionen de una manera m*s efica! eficiente.
Se imparte al principio de la carrera- para +ue con este conocimiento los proectos
de las materias de los siguientes semestres las a,orde con una visión m*s integradora en
donde es re+uerido +ue sea de esa manera- tales como0 Sistemas de Gestión de alidad-
Administración de roectos- Administración de mantenimiento- 3ogística adena de
Suministros 4ormulación )valuación de roectos- así como en sus residencias
profesionales diversos proectos de investigación desarrollo.
)sta asignatura le permitir* al estudiante 5acer una refle'ión so,re la evolución del
enfo+ue sistmico- así como la evolución +ue 5a tenido en la 5umanidad el desarrollo
dentro de las organi!aciones- considerando el impacto de su correcta aplicación. Asimismo-
conocer los diferentes tipos de Sistemas sus implicaciones para +ue con esto tenga un
me$or panorama de sus conceptos aplicaciones- le permita dise/ar organi!aciones-
Sistemas procesos me$or estructurados para +ue estas sean m*s competitivas en la
glo,alidad actual +ue vivimos.
Adicionalmente le permitir* esta,lecer la importancia la valide! de la integración
de procesos multidisciplinarios para la resolución de pro,lemas.
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Instituto Tecnológico Superior deCoatzacoalcos.
Edición
No. 1
Fecha de Edición:
08/Febrero/2016
Departamento: Ingeniería Industrial
Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
• apacidad creativa.
• 3idera!go.
• a,ilidad para tra,a$ar en forma
autónoma en el sentido de actuali!ación
e interpretación.
• apacidad para dise/ar gestionar
proectos.
• Iniciativa espíritu emprendedor.
• 87s+ueda del logro.
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Edición
No. 1
Fecha de Edición:
08/Febrero/2016
Departamento: Ingeniería Industrial
Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
Práctica No. 1
Nombre de la práctica: IMPORTANCIA DE LA TEORIA GENERAL DESISTEMAS.
1. Competencia específica a desarrollar.
Desarrollar el conocimiento del concepto de Sistemas enfo+ue sistmico su
interpretación pr*ctica su evolución.
2. Introducción.
)n sta pr*ctica el estudiante investigara información de suma importancia acerca de
los sistemas. onstruir* un cuadro comparativo- plasmando las características- venta$as
desventa$as de los sistemas su entorno con la teoría general de sistemas.
3. Procedimiento.
• )l profesor e'pondr* e'plicar* a los estudiantes los temas relacionados con
la teoría general de sistemas.
• )l alumno elegir* la información a integrar en el cuadro comparativo un
mapa mental- de acuerdo a su criterio.
4. Desarrollo.
• )l alumno ,uscara información confia,le +ue le aude a anali!ar e identificar
conceptos claves de los sistemas.
• )l alumno plasmara en 5o$as un cuadro comparativo acerca de
características- venta$as desventa$as de los sistemas. Adem*s-
complementara con un mapa mental acerca de los limites- entorno
finalidad de los sistemas.
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Edición
No. 1
Fecha de Edición:
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Departamento: Ingeniería Industrial
Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
5. Criterios a Evaluar.
• resentación limpie!a.
• :rtografía.
• :rden de ideas.• ontenido de la información.
• ;elación de conceptos.
6. Referencias bibliográficas.
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Fecha de Edición:
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Departamento: Ingeniería Industrial
Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
Práctica No. 2
Nombre de la práctica: IDENTIFICAR LOS PRINCIPIOS Y ESTRUCTURA DELOS SISTEMAS EN UNA EMPRESA U ORGANIZACIÓN.
1. Competencia específica a desarrollar.
onocer las teorías de los principales filósofos del enfo+ue sistmico.
omprender comparar otras culturas en el proceso de implementación del enfo+ue
sistmico.
2. Introducción.
)n sta pr*ctica el estudiante reali!ara una investigación donde identificara los
principios estructura de los sistemas en una organi!ación.
3. Procedimiento.
• )l profesor e'pondr* e'plicar* a los estudiantes los temas relacionados con
la teoría general de sistemas.
• )l alumno elegir* la empresa a estudiar- de acuerdo a su criterio.
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Edición
No. 1
Fecha de Edición:
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Departamento: Ingeniería Industrial
Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
4. Desarrollo.
• )l alumno reali!ar* la investigación de campo para o,tener la información
necesaria- apo*ndose de ,uscadores en internet.
• on los datos o,tenidos del anterior punto- el alumno reali!ara el an*lisis de
las principales características +ue conforman la estructura de sistemasdentro de la organi!ación.
• )l alumno reali!ar* una investigación +ue inclua los principios la
estructura de los sistemas en un entorno empresarial lo entregar* en forma
impresa al docente en la semana esta,lecida. Adem*s- complementara la
investigación con un mapa mental conteniendo la información reca,ada.
5. Criterios a Evaluar.
• resentación limpie!a.
• :rtografía.
• :rden de ideas.
• ontenido de la información.
• ;elación de conceptos.
6. Referencias bibliográficas.
•
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Departamento: Ingeniería Industrial
Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
Práctica No. 3
N'/(e ,e * (+&!+*: APLICACI6N DE LA ORGANIACI6N DE SISTEMAS COMPLE8OS EN UNA
EMPRESA.
1. Competencia específica a desarrollar.
omprender e interpretar las propiedades de los Sistemas.
Desarrollar el onocimiento de las características de los Sistemas la organi!ación de
los sistemas comple$os.
Sa,er interpretar los re+uerimientos de los diferentes tipos de Sistemas.
)sta,lecer procesos de Actuali!ación continua so,re los diferentes tipos de Sistemas.
2. Introducción.
)n sta pr*ctica el estudiante aplicar* los conocimientos ad+uiridos en clase en
relación a la organi!ación de sistemas comple$os en una empresa.
3. Procedimiento.
• )l profesor e'pondr* e'plicar* a los estudiantes los temas relacionados con
las propiedades características de los sistemas.
• )l estudiante elegir* la empresa u organi!ación a estudiar.
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Edición
No. 1
Fecha de Edición:
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Departamento: Ingeniería Industrial
Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
4. Desarrollo.
• )l alumno reali!ar* la investigación de campo para o,tener la información
necesaria- apo*ndose de ,uscadores en internet.
• on los datos o,tenidos- el alumno identificara organi!ara la estructura de
la empresa u organi!ación en suprasistema- infrasistema- isosistema 5eterosistema de acuerdo a lo esta,lecido en dic5o tema.
• )l alumno reali!ar* el reporte de la pr*ctica lo entregar* en forma impresa
al docente en la semana esta,lecida. )l reporte escrito de,er* de
complementarse con un mapa conceptual +ue contenga toda la información
reali!ada.
9. Criterios a Evaluar.
• resentación limpie!a.• :rtografía.
• :rden de ideas.
• ontenido de la información.
• ;elación de conceptos.
6. Referencias bibliográficas.
•
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Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
Práctica No. 4
Nombre de la práctica: APLICACIÓN DE LA TAXONOMÍA DE LOS SISTEMASEN UNA ORGANIZACIÓN.
1. Competencia específica a desarrollar.
Sa,er interpretar los re+uerimientos para la aplicación de los diferentes tipos de
Sistemas.
onocer e interpretar el enfo+ue sistmico para los diferentes tipos de
organi!aciones.
)sta,lecer proceso de Actuali!ación continua so,re los enfo+ues sistmicos de,ido
a la me$ora continua a +ue est*n su$etos.
2. Introducción.
)n sta pr*ctica el estudiante aplicar* los conocimientos ad+uiridos en clase en
relación a la ta'onomía de los sistemas duros ,landos en una empresa.
3. Procedimiento.
• )l profesor e'pondr* e'plicar* a los estudiantes los temas relacionados
con la ta'onomía de los sistemas.
• )l alumno elegir* la empresa u organi!ación a estudiar.
4. Desarrollo.
• )l alumno elegir* determinar* la pro,lem*tica a anali!ar en la
organi!ación.
• on los datos o,tenidos- el alumno identificara organi!ara la ta'onomía de
los sistemas a travs de un cuadro comparativo con características- venta$as-
desventa$as uso principales en las empresas e industria. )l alumno reali!ar*
el reporte de la pr*ctica lo entregar* en forma impresa al docente en la
semana esta,lecida.
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Fecha de Edición:
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Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
9. Criterios a Evaluar.
• resentación limpie!a.
• :rtografía.
• :rden de ideas.
• ontenido de la información.• ;elación de conceptos.
6. Referencias bibliográficas.
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Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
Práctica No. 5
Nombre de la práctica: APLICACIÓN DE LA METODOLOGÍA DE LOSSISTEMAS DUROS EN UNA EMPRESA.
1. Competencia específica a desarrollar.
omprender e interpretar la teoría de los Sistemas duros.
omprender las aplicaciones de los Sistemas duros.
omprender entender la metodología de an*lisis de los Sistemas duros.
2. Introducción.
)l estudiante aplicara los conocimientos ad+uiridos en clase para aplicar lametodología de sistemas duros en una organi!ación.
3. Procedimiento.
• )l profesor e'pondr* e'plicar* a los estudiantes las metodologías de all
Jen>ing.
• )l alumno elegir* la empresa u organi!ación a estudiar.
4. Desarrollo.
• )l alumno elegir* determinar* la organi!ación a anali!ar.
• on los datos o,tenidos del punto anterior- el alumno aplicara la
metodología de all Jen>ing ?enfo+ue determinístico@ a la organi!ación.
• )l estudiante reali!ar* la investigación lo entregar* en forma impresa al
docente en la semana esta,lecida.
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Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
9. Criterios a Evaluar.
• resentación limpie!a.
• :rtografía.
• :rden de ideas.
• ontenido de la información.• ;elación de conceptos.
6. Referencias bibliográficas.
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No. 1
Fecha de Edición:
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Departamento: Ingeniería Industrial
Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
Práctica No. 6
Nombre de la práctica: APLICACIÓN DE LA METODOLOGÍA DE LOSSISTEMAS SUAVES EN UNA EMPRESA.
1. Competencia específica a desarrollar.
omprender e interpretar la teoría de los Sistemas ,landos.
omprender las aplicaciones de los Sistemas ,landos.
omprender entender la metodología de an*lisis de los Sistemas ,landos.
2. Introducción.
)l estudiante aplicara los conocimientos ad+uiridos en clase para aplicar lametodología de sistemas suaves en una organi!ación.
3. Procedimiento.
• )l profesor e'pondr* e'plicar* a los estudiantes la metodología de
5ec>land.
• )l estudiante elegir* la empresa u organi!ación a estudiar.
4. Desarrollo.
• )l alumno elegir* determinar* la organi!ación a anali!ar.
• on los datos o,tenidos del punto anterior- el alumno aplicara la
metodología de 5ec>land ?enfo+ue pro,a,ilístico@ a la organi!ación.
• )l alumno reali!ar* la investigación lo entregar* en formato impreso al
docente en la semana esta,lecida.
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Departamento: Ingeniería Industrial
Materia: INGENIERIA DE SISTEMAS
9. Criterios a Evaluar.
• resentación limpie!a.
• :rtografía.
• :rden de ideas.• ontenido de la información.
• ;elación de conceptos.
6. Referencias bibliográficas.
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