MENESTYKSEN TUNNUSLUVUT

- URAMAHDOLLISUUKSIA

TALOUSHALLINNOSSA

TILITOIMISTOALA

TÄNÄÄN JA HUOMENNAMi l l a i s t a o n t yö t i l i t o im i s t ossa?

TILITOIMISTOALA SUOMESSA

TALOUSHALLINTOLIITTO – MENESTYKSEN TUNNUSLUVUT 3

Yrityksiä 4 333*

Alalla työskentelee 12 017 henki löä*

Alan liikevaihto 915 Me*

Toimipaikkakoko vaihtelee 1-2 hlön toimistoista yli 50 hlön toimistoihin

Taloushallintoliittoon kuuluvien tilitoimistojen toimipaikkakoko on 7,9 hlöä, liiton ulkopuolella olevien arviolta 1,6 hlöä

5 - 9 henkilön tilitoimisto hoitaa keskimäärin 145 yrityksen asioita

* L ä h d e : T i l a s t o k e s k u s , Y r i t y s t e n r a k e n n e - j a t i l i n p ä ä t ö s t i e d o t 2 0 1 4

SUOMEN TALOUSHALLINTOLIITTO RY

TALOUSHALLINTOLIITTO – MENESTYKSEN TUNNUSLUVUT 4

= Auktorisoitujen tilitoimistojen ja taloushallinnon konsulttiyritysten toimialaliitto

Perustettu 1968

Päämääränä on kehittää tilitoimistoalaa yhdessä jäsenyritystensä kanssa

Jäseniä tänään n. 800, jotka hoitavat

- noin 130.000 suomalaisen yrityksen ja yhteisön taloushallintoa

- noin 50 000 yrityksen palkanlaskentaa eli yli 250 000 palkkapussia /kk

Auktorisointi asiakkaan turvana

- Osaamisvaatimukset

- Laatuvaatimukset

- Tarkastus 5 v välein / Raportointi 2 v välein

SUOMEN TALOUSHALLINTOLIITTO RY

TALOUSHALLINTOLIITTO – MENESTYKSEN TUNNUSLUVUT 5

1. Liitto tarjoaa jäsentensä kilpailukykyä ja toimintaedellytyksiä kehittäviä palveluja, mm. koulutusta ja tiedotusta, tutkimus- ja neuvontapalveluja.

2. Taloushallintoliitto on toimialan tärkeä edunvalvoja. Liitto osallistuu lausunnonantajana ja taustavaikuttajana alalle tärkeiden yhtiö-, kirjanpito ja verolainsäädännön valmistelutyöhön.

3. Taloushallintoliitto huolehtii myös toimialan tunnettuuden ja arvostuksen nostamisesta yhteiskuntavaikuttamisen, tiedottamisen ja markkinoinnin keinoin.

AUKTORISOIDUT TILITOIMISTOT

TALOUSHALLINTOLIITTO – MENESTYKSEN TUNNUSLUVUT 6

1. Ovat sitoutuneet liiton jäsenten vahvistamiin toimintatapoihin (TAL-STA).

2. Henkilöstö omaa riittävän alan koulutuksen (KLT) sekä jatkuvan tietojen ja taitojen ylläpidon.

3. Vastuuvakuutukset asiakkaiden ja omaksi turvaksi.

4. Osallistuvat liiton tarkastuksiin.

5. Ovat vakavaraisia ja riippumattomia.

KLT – ARVOSTETTU TUTKINTO

TALOUSHALLINTOLIITTO – MENESTYKSEN TUNNUSLUVUT 7

KLT on taloushallintoalan asiantuntijatutkinto

Merkki ammattitaidosta, alan pätevyys

Antaa eväitä edetä

- Mielenkiintoisia ja haasteellisia työtehtäviä

- Keskimääräistä parempi palkka

Tutk innon vaat imuksena on r i i t tävä kaupal l inen koulutus ja usean vuoden käytännön työkokemus.

KLT-tutkinto edellyttää:

Tentin läpäisemistä (tentti lokakuussa)

Jatkuvaa ammattitaidon ylläpitoa (raportti 3v välein)

Tutkinnon suorittaneita on n 2700

80 % KLT:eistä työskentelee tilitoimistoissa

Alalla useampi kuin joka 5:s on suorittanut KLT:n

Liiton jäsentoimistoissa työskentelevistä n. 30 %:lla on KLT

TILITOIMISTON PALVELUT

TALOUSHALLINTOLIITTO – MENESTYKSEN TUNNUSLUVUT 8

Yrityksen talousosto

Pääkirjanpito, raportointi asiakkaalle ja tilinpäätös

Konsernitilinpäätös, IAS/IFRS tilinpäätös

Ostoreskontra, maksuliikenne

Myyntilaskutus ja saatavien valvonta, viitetietojen nouto

Verkkolaskujen käsittely, tositeaineiston skannaus, sähköisten laskujen hyväksymiskierto

Rahoituslaskelmat, budjettisuunnittelu ja –seuranta, tunnuslukujen analysointi, kustannus- ja projektilaskenta, investointilaskenta, varastoseuranta

Palkanlaskenta

Veroilmoitus, verokonsultointi

Yhtiöoikeudelliset palvelut, vuokravalvonta

Viranomaisraportointi

Lakiasiat

“YHDEKSÄN KYMMENESTÄ pk -

yr i t ykses tä

on u l ko i s tanu t ta lousha l l in tonsa. ”

ALALLA TARVITTAVAT TAIDOT JA

OMINAISUUDET

TALOUSHALLINTOLIITTO – MENESTYKSEN TUNNUSLUVUT 9

1. Numeroiden kaveri Taloushallinnon ja laskentatoimen koulutus

Liiketoiminnan lainalaisuudet

Tietotekniikan osaaminen

2. Konsultatiivinen palveluote Asiakaspalvelu

Myynti- ja markkinointiosaaminen

Kokonaisnäkemys, asiakkaan tunteminen

3. Henkilökohtaiset ja vuorovaikutustaidot Asenne, innostavuus, oppimiskyky

Tiimityö

Kielitaito, kulttuurierojen ymmärrys

“VASTUUTA saa l isää KOKEMUKSEN MYÖTÄ”

HENKILÖKOHTAISTA PALVELUA

TALOUSHALLINTOLIITTO – MENESTYKSEN TUNNUSLUVUT 10

Asiakaspalvelu Ammati l l inen

osaaminen

Sosiaal iset

taidot

TULEVAISUUDEN NÄKYMIÄ

TULEVAISUUDEN NÄKYMIÄ

TALOUSHALLINTOLIITTO – MENESTYKSEN TUNNUSLUVUT 12

1.

Tehtävät ent istä monipuol isempia, vähemmän rut i ineja

5.

T ietotekni ikan kehi tys

3.

Ti l i to imistojen kansainväl is tyminen

4.

Talouskonsul to innin tar jonta kasvaa

2.

Lakisääteisen k ir janpidon ohel la johdon laskentatoimen tärkeys

6.

Suurten yr i tysten ja ju lk isen sektor in ulko istaminen

7.

Kir janpi tä jän i tsenäinen vastuu as iakka ista ja as iakassuhteen ho idosta kasvaa

HAASTAVAT JA MONIPUOLISET

MAHDOLLISUUDET

TALOUSHALLINTOLIITTO – MENESTYKSEN TUNNUSLUVUT 13

1. Alan nopea kehittyminen Jatkuva oppiminen: ammattitaito ja sosiaaliset kyvyt

Sähköiset prosessit: vaivattomat rutiinit ja joustavuus - töitä voi tehdä missä tahansa

2. Jokainen asiakas on erilainen Monipuoliset työtehtävät

3. Hyvä työllisyystilanne “ARKI on n i in pal jon helpompaa kun vo i vä l i l lä p i tää ETÄPÄIVIÄ.”

VIDEOT:H T T P : / / W W W . Y O U T U B E . C O M / P L A Y L I S T ? L I S T = P L C Q 1 G 9 F 5 J P A V K T J J G J M F U 2 V E N Z D Q 2 2 - I F

KIITOS!