Upload
phamanh
View
228
Download
2
Embed Size (px)
Citation preview
1
MINISTERUL EDUCAŢIEI CERCETĂRII ŞI TINERETULUI
Anexa nr.2 la OMEdC nr.1847 din 29.08.2007
STANDARD DE PREGĂTIRE PROFESIONALĂ
CALIFICARE: AGENT DE TURISM - GHID
NIVELUL 3+
BUCUREŞTI
2007
2
UNITĂŢI DE COMPETENŢE
UNITĂŢI DE COMPETENŢE CHEIE: CREDITE: 9,0
1. Comunicarea profesională în limba modernă (limba 1) 2,0
2. Comunicarea profesională în limba modernă (limba 2) 2,0
3. Tehnologia informaţiei şi comunicaţiei aplicată ( TIC) 1,0
4. Comunicare profesională 1,0
5. Managementul proiectelor 2,0
6. Managementul calităţii 1,0
UNITĂŢI DE COMPETENŢE TEHNICE GENERALE: 14,0
7. Norme de dezvoltare durabilă 2,0
8. Promovarea produsului turistic 2,0
9. Analizarea ofertei turistice 2,0
10. Furnizarea informaţiilor de interes turistic 1,0
11. Îmbunătăţirea calităţii activităţii personale 1,0
12. Administrarea documentelor 2,0
13. Întocmirea situaţiilor financiare 2,0
14. Gestionarea fondurilor alocate activităţii 2,0
UNTĂŢI DE COMPETENŢE TEHNICE SPECIALIZATE: 9,0
15. Asigurarea unui climat favorabil turiştilor 1,0
16. Coordonarea activităţii turistice 1,0
17. Elaborarea raportului final al acţiunii turistice 1,0
18. Întocmirea programului activităţii turistice 1,0
19. Operarea cu valută şi cărţi de credit 1,0
20. Valorificarea poliţelor de asigurare 1,0
21. Încheierea contractelor cu clienţii 1,0
22. Vânzarea produselor turistice 2,0
3
Titlul unităţii: 1&2. Comunicare profesională în limba modernă
Competenţe:
C1. Obţine informaţii prin receptarea de mesaje orale, legate de
îndeplinirea de sarcini de serviciu, în contexte profesionale semnificative
C2. Obţine informaţii prin receptarea de mesaje scrise specializate,
legate de îndeplinirea de sarcini de serviciu, în contexte profesionale
semnificative
C3. Exprimă mesaje orale în limbaj complex, în contexte
profesionale semnificative, în scopul îndeplinirii de sarcini de serviciu
C4. Elaborează mesaje scrise specializate, în contexte profesionale
semnificative, în scopul îndeplinirii de sarcini de serviciu
C5. Participă la interacţiuni orale şi în scris legate de îndeplinirea de
sarcini de serviciu, în contexte profesionale semnificative
Titlul unităţii: 3. Tehnologia informaţiilor şi comunicaţiei aplicată
Competenţe:
C1 Stabileşte programele de software general şi de specialitate
necesare domeniului de activitate
C2. Examinează opţiunile disponibile pentru asigurarea unui sistem
al TIC legal, sigur şi eficace
C3. Elaborează o strategie de aplicare a TIC în vederea creşterii
eficienţei în domeniul de activitate
Titlul unităţii: 4. Comunicare profesională
Competenţe:
C1. Elaborează strategii pentru o comunicare eficientă
C2. Aplică tehnici de comunicare orală
C3. Realizează şi prezintă un raport complex
4
Titlul unităţii: 5. Managementul proiectelor
Competenţe:
C1. Identifică mediul de proiect.
C2. Planifică proiectul.
C3. Implementează proiectul.
C4. Monitorizează proiectul.
C5. Utilizează software specializat în managementul proiectelor.
Titlul unităţii: 6. Managementul calităţii
Competenţe:
C1. Precizează principiile de management al calităţii
C2. Efectuează controlul statistic
C3. Acţionează pentru menţinerea sistemului de asigurarea calităţii
C4. Aplică tehnici de îmbunătăţire continuă a calităţii
5
Titlul unităţii: 7. Norme de dezvoltare durabilă
Competenţa 1: Aplică normele de dezvoltare durabilă referitoare la protecţia mediului şi
a resurselor turistice
Criterii de performanţă:
(a) Protejarea şi conservarea resurselor mediului înconjurător
(b) Protejarea şi conservarea resurselor turistice
Competenţa 2: Identifică modalităţi de dezvoltare durabilă a comunităţii gazdă
Criterii de performanţă:
(a) Angajarea forţei de muncă locale în unităţile turistice
(b) Utilizarea resurselor autohtone în industria turistică
(c) Valorificarea autenticităţii locale în cadrul programelor turistice
Competenţa 3: Economiseşte resursele implicate în industria turistică
Criterii de performanţă:
(a) Aplicarea normelor de economisire a apei în cadrul unităţilor turistice
(b) Aplicarea normelor de economisire a energiei în unităţile turistice
(c) Aplicarea normelor pentru micşorarea consumurilor specifice
(d) Conceperea materialelor informative pentru turişti şi pentru personalul din industria turistică în
scopul înlăturării risipei
Competenţa 4: Aplică normele de etică referitoare la turist
Criterii de performanţă:
(a) Identificarea surselor de informare cu privire la atitudinea faţă de turist
(b) Aplicarea normelor dezvoltării durabile referitoare la turist
6
Titlul unităţii: 8. Promovarea produsului turistic
Competenţa 1: Concepe produsul turistic
Criterii de performanţă:
(a) Identificarea elementelor care definesc produsul turistic
(b) Etapizarea conceperii produsului turistic
(c) Tipologia produselor turistice
Competenţa 2: Elaborează strategiile de promovare ale produsului turistic
Criterii de performanţă:
(a) Aplicarea metodelor de promovare ale produsului turistic
(b) Identificarea obiectivelor promovării
Competenţa 3: Organizează campanii publicitare pentru promovarea produsului turistic
Criterii de performanţă:
(a) Selecţionarea pieţelor ţintă
(b) Stabilirea obiectivelor concrete ale publicităţii în cadrul pieţelor ţintă
(c) Alegerea mediului publicitar
(d) Fundamentarea bugetului alocat publicităţii
(e) Evaluarea eficacităţii campaniei publicitare
Competenţa 4: Realizează materiale publicitare
Criterii de performanţă:
(a) Întocmirea materialelor de publicitate grafică
(b) Întocmirea materialelor de publicitate mixtă
Competenţa 5: Aplică metode de promovare a vânzărilor
7
Criterii de performanţă:
(a) Aplicarea strategiilor de reduceri de tarife
(b) Conceperea mijloacelor de publicitate la locul vânzării
(c) Realizarea metodelor interactive de promovare a vânzărilor
8
Titlul unităţii: 9. Analizarea ofertei turistice
Competenţa 1: Identifică destinaţii turistice preferate de clienţi
Criterii de performanţă:
(a) Identificarea destinaţiilor pe baza informaţiilor rezultate din cererile clienţilor
(b) Identificarea destinaţiilor pe baza informaţiilor rezultate din discuţiile directe cu clienţii
(c) Identificarea destinaţiilor pe baza informaţiilor rezultate din chestionarele completate de
către clienţi
Competenţa 2: Analizează informaţiile culese
Criterii de performanţă:
(a) Selectarea cu discernământ a informaţiilor culese
(b) Sintetizarea informaţiilor în funcţie de necesităţile obiective
(c) Adaptarea informaţiilor la planul de activitate al agenţiei
Competenţa 3: Recomandă destinaţiile principale pentru a fi promovate de agenţie
Criterii de performanţă:
(a) Selectează destinaţiile competitive pe piaţă
(b) Formulează complet şi detaliat destinaţiile recomandate
Competenţa 4: Propune clienţilor variante posibile ale produselor turistice speciale
Criterii de performanţă:
(a) Evidenţierea diferenţelor dintre variantele propuse
(b) Adaptarea ofertei la potenţialul financiar al clientului
(c) Prezentarea programelor turistice cu claritate pe baza ofertelor existente în agenţie
9
Titlul unităţii: 10. Furnizarea informaţiilor de interes turistic
Competenţa 1: Întocmeşte fişa de documentare
Criterii de performanţă:
(a) Analizarea datelor reale existente în materialele de specialitate studiate
(b) Includerea în fişă a unui volum suficient de informaţii
(c) Gruparea pe zone şi obiective turistice a fişelor, în funcţie de itinerarul stabilit
Competenţa 2: Oferă informaţii de interes turistic
Criterii de performanţă:
(a) Alegerea momentului optim pentru transmiterea informaţiilor
(b) Utilizarea unei exprimări clare în transmiterea informaţiilor
(c) Transmiterea completă a informaţiilor
Competenţa 3: Adaptează modalităţile de transmitere a informaţiilor
Criterii de performanţă:
(a) Identificarea modalităţilor de transmitere a informaţiilor în funcţie de interesul manifestat
pentru obiectivele/zonele turistice
(b) Selectarea modalităţilor de transmitere a informaţiilor în funcţie de caracteristicile grupului
10
Titlul unităţii: 11. Îmbunătăţirea calităţii activităţii personale
Competenţa 1: Identifică posibilităţile de orientare şi pregătire profesională
Criterii de performanţă:
(a) Analizarea specificului firmei cu care colaborează
(b) Pregătirea la locul de muncă
(c) Pregătirea în afara locului de muncă
Competenţa 2: Analizează drepturile şi obligaţiile specifice meseriei de ghid
Criterii de performanţă:
(a) Identificarea atribuţiilor ghidului
(b) Respectarea clauzelor contractului de colaborare
(c) Respectarea legislaţiei din turism
Competenţa 3: Îmbunătăţeşte procesul de muncă pe baza principiilor de ergonomie
Criterii de performanţă:
(a) Crearea unor elemente de micro-climat favorabil desfăşurării activităţii
(b) Reducerea timpilor de muncă neproductivi
(c) Eliminarea cauzelor care conduc la suprasolicitarea ghidului
11
Titlul unităţii: 12. Administrarea documentelor
Competenţa 1: Înregistrează documente
Criterii de performanţă:
Înregistrarea la timp a documentelor
Înregistrarea documentelor în funcţie de conţinut
Respectarea regulamentului intern al unităţii privind înregistrarea documentelor
Competenţa 2: Clasifică documente
Criterii de performanţă:
Clasificarea la timp a documentelor
Clasificarea documentelor în funcţie de obiectul de activitate pentru care sunt emise
Competenţa 3: Arhivează documente
Criterii de performanţă:
Arhivarea documentelor încât să permită accesul facil al persoanelor avizate
Arhivarea documentelor pe activităţi specifice
12
Titlul unităţii: 13. Întocmirea situaţiilor financiare
Competenţa 1: Centralizează şi clasifică date
Criterii de performanţă:
Identificarea tipurilor de activităţi şi încasări
Selectarea datelor în funcţie de modalitatea de plată
Competenţa 2: Emite situaţii financiare
Criterii de performanţă:
Întocmirea borderourilor pe tipuri de activităţi
Urmărirea plăţilor efectuate în anumite perioade de timp
Întocmirea situaţiilor financiare în forma cerută de fiecare departament
Competenţa 3: Transmite situaţii financiare altor departamente
Criterii de performanţă:
Gruparea situaţiilor financiare pe tipuri de activităţi
Corelarea situaţiilor financiare cu scopul pentru care au fost întocmite
13
Titlul unităţii: 14. Gestionarea fondurilor alocate activităţii
Competenţa 1: Negociază preţul serviciilor din ofertă
Criterii de performanţă:
Verificarea serviciilor prestate
Aplicarea tehnicilor de negociere în funcţie de factorii care influenţează negocierea
Competenţa 2: Efectuează plăţi către prestator
Criterii de performanţă:
Evaluarea calităţii serviciilor prestate
Utilizarea modalităţilor specifice de plată
Întocmirea raportului financiar final
14
Titlul unităţii: 15. Asigurarea unui climat favorabil turiştilor
Competenţa 1: Monitorizează starea de spirit a grupului
Criterii de performanţă:
Crearea unei atmosfere destinse pe parcursul derulării programului turistic
Identificarea indicatorilor specifici de manifestare a interesului şi mulţumirii
Competenţa 2: Asigură o stare favorabilă de spirit a membrilor grupului
Criterii de performanţă:
Utilizarea metodelor adecvate pentru asigurarea unui climat favorabil în cadrul grupului
Intermedierea relaţiilor dintre turişti, turişti şi personalul turistic
15
Titlul unităţii: 16. Coordonarea activităţii turistice
Competenţa 1: Asigură desfăşurarea obiectivelor programului
Criterii de performanţă:
Respectarea bugetului de timp alocat iniţial fiecărei acţiunilor
Eliminarea cu operativitate a problemelor apărute
Competenţa 2: Rezolvă situaţiile de criză
Criterii de performanţă:
Identificarea situaţiilor de criză
Adoptarea soluţii lor optime pentru eliminarea situaţiilor de criză
Afişarea unui comportament adecvat în situaţiile de criză
16
Titlul unităţii: 17. Elaborarea raportului final al acţiunii turistice
Competenţa 1: Centralizează documentele administrative şi financiare
Criterii de performanţă:
Preîntâmpinarea pierderii sau deteriorării documentelor administrative şi financiare
Gruparea documentelor administrative şi financiare în funcţie de importanţa lor
Competenţa 2: Întocmeşte raportul final
Criterii de performanţă:
Structurarea informaţiilor privind activitatea turistică
Determinarea punctelor forte/slabe ale programului
Formularea recomandărilor
17
Titlul unităţii: 18. Întocmirea programului activităţii turistice
Competenţa 1: Stabileşte itinerariul şi perioada activităţii turistice
Criterii de performanţă:
Studierea documentaţiei specifice grupului turistic
Identificarea itinerariului pe baza materialelor de specialitate
Corelarea perioadei de desfăşurare a acţiunii turistice cu itinerarul
Competenţa 2: Culege date privind serviciile turistice
Criterii de performanţă:
Verificarea informaţiilor din comandă
Asigurarea calităţii datelor culese
Competenţa 3: Întocmeşte programe opţionale
Criterii de performanţă:
Analizarea solicitărilor pentru programe opţionale
Adaptarea programelor opţionale la itinerarul existent în programul fix
Competenţa 4: Evaluează şi modifică programul opţional
Criterii de performanţă:
Evaluarea programului opţional
Modificarea programului opţional
18
Titlul unităţii: 19. Operarea cu valută şi cărţi de credit
Competenţa 1: Verifică valuta şi cărţile de credit
Criterii de performanţă:
Verificarea elementelor de identificare a valutelor
Verificarea elementelor de identificare a diferitelor tipuri de cărţi de credit
Soluţionarea situaţiilor critice în cazul operării cu cărţi de credit
Aplicarea normelor aflate în vigoare la operarea cu valute şi cărţi de credit
Competenţa 2: Întocmeşte vouchere pentru cărţile de credit tranzacţionate
Criterii de performanţă:
Identifică elementele ce vor fi conţinute în voucher
Completează voucherul pentru cărţile de credit tranzacţionate
19
Titlul unităţii: 20 Valorificarea poliţelor de asigurare
Competenţa 1: Operează cu poliţele de asigurare
Criterii de performanţă:
Stabileşte tipul poliţei de asigurare ce trebuie încasată
Completează poliţa de asigurare
Încasează contravaloarea poliţei de asigurare
Competenţa 2: Comunică cu companiile de asigurări
Criterii de performanţă:
Solicită diferite tipuri de poliţe de asigurare
Întocmeşte rapoarte
20
Titlul unităţii: 21 Încheierea contractelor cu clienţii
Competenţa 1: Prezintă clienţilor contractul cadru
Criterii de performanţă:
Explicarea semnificaţiei clauzelor contractuale
Evidenţierea drepturilor şi obligaţiilor ambelor părţi
Utilizarea unui limbaj adecvat
Competenţa 2: Asistă clientul la completarea şi semnarea contractului
Criterii de performanţă:
Verificarea completării contractului de către client
Negociază clauzele contractuale
Eliminarea erorilor ce pot să apară la completarea contractelor
21
Titlul unităţii: 22 Vânzarea produselor turistice
Competenţa 1: Comercializează excursii interne
Criterii de performanţă:
Conceperea diferitelor circuite
Conceperea diferitelor tipuri de excursii
Emiterea documentelor specifice pentru comercializarea excursiilor interne
Competenţa 2: Comercializează excursii externe
Criterii de performanţă:
Conceperea diferitelor tipuri de excursii
Emiterea documentelor specifice pentru comercializarea excursiilor externe
Competenţa 3: Comercializează pachete de odihnă şi tratament
Criterii de performanţă:
Conceperea variantelor de pachete pentru odihnă şi tratament
Emiterea documentelor specifice pentru comercializarea pachetelor pentru odihnă şi tratament
Competenţa 4: Stabileşte preţul final al pachetului de servicii
Criterii de performanţă:
Detalierea serviciilor turistice în mai multe variante
Calcularea cheltuielilor suplimentare ce pot apărea
Fixarea preţului final