Modulo iia (1)

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FORMACIÓN DE FORMADORESY TUTORES EN EMPRENDIMIENTO

Módulo 1I. Metodología para la enseñanza y consultoría en emprendimiento

Liyis Gómez, PhD

Metodología para la enseñanza y consultoría en emprendimiento

Desarrollo de competencias emprendedoras: ¿cómo enseñar

a emprender?

Es una característica personal, demostrada a través de comportamientos, relacionada con una determinada actividad profesional

(McClelland, 1973).

Desarrollo de competencias emprendedoras


Son los conocimientos, habilidades y

actitudes que el individuo combina y utiliza para resolver problemas relacionados con su

desempeño profesional (OIT).

14 de abril de 2023 Desarrollo de competencias emprendedoras 4

Es la integración del “saber”, el “saber hacer” y el “ser” (Ibarra, 2000).


Competencias relacionadas con el saber

Conocimientos técnicos y de gestión necesarios para desempeñar una

tarea


Competencias relacionadas con

el saber hacer

Son habilidades o destrezas desarrolladas a través de la

práctica y la experiencia.


Competencias relacionadas con el ser

Actitudes y comportamientos

personales favorables para el desempeño de una

determinada actividad.


Ser competente es….

estar capacitado para enfrentar exitosamente situaciones no previstas en diferentes

contextos.



Competencia en emprendimiento

14 de abril de 2023 11Desarrollo de competencias emprendedoras

Conocimientos, habilidades y actitudes que un

individuo posee y va adquiriendo, las cuales le

permiten reconocer y explotar oportunidades.

Competencia en emprendimiento


Propósitos del desarrollo de competencias emprendedoras



Educación primaria• Mayor disposición para asistir a

clases• Logros académicos más altos• Menos problemas disciplinarios• Incremento del sentido de “locus de

control”• Entender el funcionamiento básico

de la economía

• Adquirir conocimientos básicos para el manejo de los recursos financieros

• Entender la contribución de los emprendedores a la sociedad

• Ver los problemas como oportunidades• Explorar aspectos éticos• Explorar los pasos de un nuevo

emprendimiento


Educación secundaria• Mejoramiento de las habilidades académicas• Experiencia con el emprendimiento a través de la curricula o de programas extracurriculares• Mayor autoestima y respeto• Mayor número potencial de estudiantes que conciben ser empresarios como una opción

profesional• Mayor conocimiento del papel de los empresarios• Mayor capacidad para asumir el riesgo y aprender del fracaso• Capacidad para identificar y reconocer oportunidades emprendedoras• Disminución de deserciones educativas• Mayor entendimiento del sistema económico y de la creación de empresas como mecanismos de

creación de riqueza y de bienestar social• Entendimiento del manejo financiero• Mayor tendencia al trabajo productivo• Entendimiento del proceso de creación de una empresa• Contar con consumidores más educados• Mayores habilidades para la resolución de conflictos y negociación• Conocimiento de cómo se produce riqueza• Consciencia de que los grandes emprendedores comienzan por cosas pequeñas• Adoptar y valorar la generación de ideas



Educación universitaria• Incidir en el crecimiento económico de la comunidad.• Cubrir una demanda cada vez mayor de estudiantes que

buscan crear sus propias organizaciones.• Aumentar la reputación para atraer a nuevos estudiantes

de pregrado y postgrado.• Desarrollar un entorno económico y social más “sano”,

formando emprendedores con alta responsabilidad social.

• Reforzar la cultura emprendedora de su comunidad o país.



Taller

Identificando competencias emprendedoras:1.En grupo identificar competencias emprendedoras en los diferentes niveles (conocimientos, habilidades y actitudes) que deban ser desarrolladas por los estudiantes.2.Exponerlas ante todos los participantes14 de abril de 2023 Desarrollo de competencias

emprendedoras 17

Competencias relacionadas con el saber



• Funcionamiento básico de la economía y de la libre empresa.• Opciones de carrera de la libre empresa.• Fundamentos básicos financiero y de la economía de mercado.• Papel de las nuevas empresas en la economía.• Características propias de los diferentes sectores económicos.• Detección de oportunidades.• Funciones básicas que se desarrollan en una organización, tales como finanzas y

búsqueda de recursos financieros.• Mercadeo y comercialización.• Procesos y estrategia. • Regulación (contratos, licencias e impuestos).



Competencias relacionadas con el saber hacer



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