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Torres Vedras pBOX (AIESEC Lisboa Católia)
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O Que é a AIESEC?
A AIESEC é actualmente a maior organização internacional de estudantes universitários e recém-licenciados. Identifica-se como uma plataforma para os jovens descobrirem e desenvolverem o seu potencial, activando a sua liderança de modo a tornarem-se agentes de mudança capazes de criar um impacto positivo na Sociedade.
AIESEC em números:
ü Fundada em 1948 ü Presente em mais de 100 países e
1700 Universidades ü Mais de 60 mil membros
ü 4500 Estágios Internacionais ü Parcerias com mais de 4000
organizações ü Mais de 470 Conferências
Internacionais por ano
Visão
“Peace and fullfilment of humankind’s potential.”
Valores
ü Acting Sustainably
ü Activating Leadership
ü Demonstrating Integrity
ü Enjoying Participation
ü Living Diversity
ü Striving for Excellence
Os Estágios Internacionais são a mais intensa experiência de aprendizagem que a AIESEC proporciona, interligando uma rede global de membros. Todos os anos providenciamos a mais de 4500 membros a oportunidade de viverem e trabalharem (em regime profissional ou voluntariado) num país estrangeiro em áreas como: Economia, Educação, Engenharia, Gestão, MarkeIng, entre outras.
Programa de Estágios Internacionais
Características
ü Duração: 2 a 18 meses ü Período: Qualquer altura do ano ü Tempo médio de chegada do
Estagiário: 2 Meses ü Cariz: Profissional ou Voluntariado
Fases do Processo
1 2A Empresa define o Estágio e o Perfil do Estagiário ü Definição das características do
estágio, bem como o perfil, background e skills do estagiário;
ü Assinatura do contracto entre AIESEC e a empresa;
Procura de Candidatos na Base de Dados ü A AIESEC pesquisa candidatos que
correspondem ao perfil e envia os Curriculum Vitae para a empresa;
ü Os candidatos disponíveis são alvo de um processo de selecção nos seus países de origem;
Fases do Processo
3 4Entrevista e Selecção ü De entre o grupo previamente
seleccionado a empresa/ONG e s c o l h e e e n t r e v i s t a o ( s ) estagiário(s);
Processo Burocrático e Preparação da Chegada do Estagiário ü A AIESEC gere o processo
burocrático e logístico da chegada do estagiário (visto, habitação,...);
ü O E s t a g i á r i o p a r t i c i p a e m actividades de preparação no seu país de origem;
Fases do Processo
5Integração do Estagiário e Apresentação à Empresa ü A AIESEC é responsável por
orientar o processo da integração em Portugal e questões legais relacionadas com a chegada do estagiário;
ü O E s t a g i á r i o p a r t i c i p a e m actividades periódicas destinadas à integração do mesmo em Portugal.
Benefícios do Programa de Estágios
Talentos Diferenciados
Devido à experiência adquirida, os membros da AIESEC desenvolvem um conjunto único de características: ü Consciência para a realidade global e diversidade cultural ü Competências funcionais ü Skills de Liderança ü Proactividade ü Sensibilidade face a diferentes tipos de estruturas organizacionais
Benefícios do Programa de Estágios
Flexibilidade do Programa
A empresa define: ü Conhecimento académico e técnico ü Competências adquiridas (gestão de equipa, gestão de projectos, técnicas
de vendas, técnicas de apresentação, etc.) ü Em que altura do ano deseja o estagiário ü Início e duração do estágio ü País de origem ü Tipo de estágio
Investimento (Estágios de Voluntariado)
Investimento Inicial
Taxa de Angariação: 30 € (aquando do preenchimento do perfil do Estagiário) Taxa de Realização: 30€ (aquando da chegada do estagiário)
Investimento Mensal
Bolsa de Auxílio: 60€ (isenção de IRC)
(Despesas de manutenção de base de dados, pesquisa de candidatos, despesas correntes da AIESEC (comunicações, transporte, fax, telefone,...), processos de vistos e seguros e recepção inicial ao estagiário)
(Despesas em actividades de acompanhamento e integração cultural do estagiário em Portugal, bem como deslocações à empresa para uma avaliação regular.)
Projecto “Hope Today”
O Que é?
Este projecto visa ter impacto e contribuir para o desenvolvimento social e profissional na região de Torres Vedras. Pretendemos utilizar o nosso programa de estágios internacionais para satisfazer as necessidades de ONGs e IPSSs do concelho. A AIESEC na Universidade Católica de Lisboa pretende ter o apoio da Câmara Municipal de Torres Vedras, assim como de algumas empresas locais.
Abrangência
Auxílio na integração social e profissional ü Pessoas com incapacidades físicas e/ou
mentais ü Pessoas que sofram de problemas de
toxicodependências e/ou alcoolismo ü Sem-abrigo ü Imigrantes com problemas de integração
social e profissional
Parceiros da AIESEC
Contactos
Miguel Matias Responsável pelo projecto “Hope Today”
Telefone: +351 914 483 695 E-mail: [email protected]
AIESEC na Universidade Católica de Lisboa Católica Lisbon School of Business & Economics