Upload
truongthuan
View
231
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
i
PERILAKU KARYAWAN DALAM PEMAKAIAN ALAT PELINDUNG
DIRI (APD) DITINJAU DARI MASA KERJA
SKRIPSI
Diajukan kepada Fakultas Psikologi
Untuk Memenuhi Sebagai Persyaratan Memperoleh
Gelar Derajat Sarjana (S-1) Psikologi
Oleh :
AULIA SURYANDANI PUTRI
F 100 150 047
PROGRAM STUDI PSIKOLOGI
FAKULTAS PSIKOLOGI
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2019
ii
PERILAKU KARYAWAN DALAM PEMAKAIAN ALAT PELINDUNG
DIRI (APD) DITINJAU DARI MASA KERJA
SKRIPSI
Diajukan kepada Fakultas Psikologi
Untuk Memenuhi Sebagai Persyaratan Memperoleh
Gelar Derajat Sarjana (S-1) Psikologi
Diajukan Oleh :
Aulia Suryandani Putri
F 100 150 047
PROGRAM STUDI PSIKOLOGI
FAKULTAS PSIKOLOGI
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
2019
vi
VISI, MISI DAN TUJUAN
FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH
SURAKARTA
VISI
Menjadi pusat pendidikan psikologi yang mendasarkan pada risalah Islam dan
budaya Indonesia di tingkat Nasional dan Asia.
MISI
a. Menyelenggarakan pendidikan psikologi di tingkat sarjana dan magister
psikologi profesi.
b. Mengembangkan penelitian psikologi yang mendasarkan pada risalah Islam
dan budaya Indonesia.
c. Mengembangkan pengabdian kepada masyarakat atas dasar tanggung jawab
sosial.
d. Menjalin kerja sama dengan lembaga pendidikan, lembaga penelitian,
pemerintah, dunia usaha dan masyarakat.
TUJUAN
a. Pengelolaan prodi sarjana dan magister profesi yang baik.
b. Menggiatkan pusat studi psikologi Islami dan Indigenous (CIIP).
c. Meningkatkan pelayanan kepada masyarakat secara langsung maupun melalui
media.
d. Merintis kerjasama dengan lembaga mitra dan universitas luar negeri.
viii
PERSEMBAHAN
Dengan mengucap puji syukur kepada Allah SWT, skripsi ini penulis
persembahakan untuk :
Ibu, ibu, ibu dan Bapak atas segala perjuanganya yang sama sekali tidak
bisa penulis balas sampai kapanpun. Semoga dengan skripsi ini penulis
bisa sedikit membahagiakan Ibu dan Bapak.
Keluarga kedua penulis ; Tiga Serangkai, TerXrah, Tim Anti Nginjek
Tanah, SUOF Psikologi UMS dan BKPP Psikologi UMS atas dukungan
yang selalu diberikan kepada penulis.
Almamater Fakultas Psikologi Universitas Muhammadiyah Surakarta
ix
KATA PENGANTAR
Assalamualikum Wr.Wb.
Alhamdulillah, penulis panjatkan puji syukur atas kehadirat Allah SWT
atas limpahan rahmat, hidayah dan inayah-Nya, sehingga penulis dapat menyusun
dan menyelesaikan skripsi ini sebagai tugas akhir dari Fakultas Psikologi
Universitas Muhammadiyah Surakarta.
Selama menyusun skripsi ini tidak lepas dari hambatan serta kesulitan,
namun berkat bimbingan, bantuan, nasehat, dan saran-saran dari berbagai pihak
skripsi ini dapat terselesaikan dengan baik. Dalam kesempatan ini dengan segala
kerendahan dan ketulusan hati, penulis menyampaikan ucapan terimakasih
kepada:
1. Bapak Susatyo Yuwono, S. Psi., M.Psi., Psikolog selaku Dekan Fakutas
Psikologi Universitas Muhammadiyah Surakarta yang telah berkenan
memberikan ijin untuk melakukan penelitian.
2. Bapak Drs. Mohammad Amir, S.Psi., M. Psi., Psikolog selaku Pembimbing
Skripsi penulis yang sudah bersedia membimbing dan mempermudah penulis
dalam penyelesaian tugas akhir penulis. Terimakasih atas bimbingan,
dorongan, saran dan kesabarannya sehingga penulis dapat menyelesaikan
skripsi.
3. Ibu Partini, S.Psi., M. Psi., Psikolog selaku Pembimbing Akademik penulis
yang sudah bersedia membimbing dan mempermudah studi penulis.
x
4. Seluruh dosen Fakultas Psikologi UMS yang telah membagi ilmu dan
pengalamannya. Semoga penulis bisa mengamalkan setiap ilmu yang telah
diajarkan.
5. Seluruh staff Tata Usaha (TU) dan Biro Skripsi Fakultas Psikologi Universitas
Muhammadiyah Surakarta yang telah memberikan bantuan selama penulis
menimba ilmu.
6. Kedua orang tua yang paling penulis sayangi, Bapak (Danan Sutarto Waskito)
dan Ibu (Ety Suryantuti Ningsih) atas kasih sayang, motivasi, dan doa yang
selalu dipanjatkan semoga diberi keberkahan karya penulis ini.
7. Saudara yang penulis banggakan, Kakak (Arif Suryandana Putra) dan adik
(Ibrahim Suryandana Putra) yang sudah mempunyai tujuan yang sama yaitu
membahagiakan ibu bapak.
8. Sahabat-sahabat penulis Hilda Salsabilla, Dila Putri Hapsari, Latifa Hanjani
Putri, Ulfah Nuha Risthathi, Inggrid Febrina Ramadanti, Monica Astuti,
Faradila Azka Mufidah, Tufty Tazkiya El-Mumtazah, Pungky Yulia Tri
Bintari, Shelsa Arinindya, Reza Mahardika, Diatry Putriana, Ambar
Wijayaningsih, Mei Fembri Novita, Oxichia Hemawati Susilo, Eki
Batiastama, Tria Ningsih, Indra Kusumawati, Hayinah Ipmawati, Bella Aprilia
Kusumawardani, Dina Nur Pangesti, Indah Cahya Pamungkas, Francisca
Maya Damayanti, Rahajeng Sarinastiti Budi Santoso, Fauziyah Afifah yang
selalu memberikan motivasi dan semangat, terima kasih atas dukungan yang
tidak akan terlupakan.
9. Gutde Alpukat. Thankyou for always being my support system. Lysm.
xi
10. Keluarga Sub Unit Olahraga Fakultas (SUOF) Fakultas Psikologi Universitas
Muhammadiyah Surakarta, terkhusus untuk rekan seperjuangan angkatan
2015 dan adik - adikku angkatan 2016, 2017 dan 2018, terima kasih atas
bantuan dan segala kebaikan yang diberikan kepada penulis.
11. Keluarga Biro Konsultasi dan Pemeriksaan Psikologis (BKPP) Fakultas
Psikologi UMS, Ibu Anjani, Mbak Rury, Mbak Lina, Mbak Athika, Mbak
Syifa dan Mas Zahid, terima kasih atas segala ilmu yang disebarkan dan
segala pengalaman luar biasa yang peneliti dapatkan semenjak mengenal
mereka semua.
12. Sahabat – Sahabat Fakultas Psikologi UMS lainnya yang tidak dapat penulis
sebutkan satu persatu namanya. Terimakasih untuk setiap proses selama masa
studi penulis dan terimakasih atas kebersamaan yang tidak akan terlupakan.
13. Semua pihak yang tidak dapat penulis sebutkan satu per satu baik secara
langsung maupun tidak langsung yang telah membantu menyelesaikan skripsi.
Selanjutnya, penulis berdoa semoga amal baik bapak-ibu, saudara-saudari
diterima Allah SWT dan semoga skripsi ini dapat bermanfaat bagi penulis
khususnya dan siapa saja yang membutuhkan. Kurang lebihnya penulis hanya bisa
mengucapkan maaf dan terima kasih.
Wassalamu’alaikum Wr.Wb.
Surakarta, 15 Januari 2019
Aulia Suryandani Putri
xii
DAFTAR ISI
HALAMAN DEPAN ....................................................................................... i
HALAMAN SAMPUL .................................................................................... ii
HALAMAN PERSETUJUAN ......................................................................... iii
HALAMAN PENGESAHAN .......................................................................... iv
SURAT PERNYATAAN................................................................................. v
VISI, MISI DAN TUJUAN ................................................................................................. vi
MOTTO ........................................................................................................... vii
PERSEMBAHAN ............................................................................................ viii
KATA PENGANTAR ..................................................................................... ix
DAFTAR ISI .................................................................................................... xii
DAFTAR TABEL ............................................................................................ xiv
DAFTAR LAMPIRAN .................................................................................... xv
ABSTRAK ....................................................................................................... xvi
ABSTRACT ..................................................................................................... xvii
BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang Masalah ....................................................................... 1
B. Tujuan Penelitiannya ............................................................................ 7
C. Manfaat Penelitian ............................................................................... 7
BAB II TINJAUAN PUSTAKA
A. Perilaku Pemakaian Alat Pelindung Diri ............................................. 9
1. Pengertian Perilaku Pemakaian Alat Pelindung Diri ....................... 9
2. Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Perilaku Pemakaian APD....... 10
3. Alat Pelindung Diri (APD) .............................................................. 18
B. Masa Kerja ........................................................................................... 20
C. Perbedaan Perilaku Karyawan Dalam Pemakaian Apd Ditinjau Dari Masa
Kerja ..................................................................................................... 22
D. Hipotesis ............................................................................................... 24
BAB III METODE PENELITIAN
A. Identifikasi Variabel ............................................................................. 25
xiii
B. Definisi Operasional Variabel .............................................................. 25
C. Subjek Penelitian .................................................................................. 26
D. Metode dan Alat Pengumpulan Data ................................................... 27
E. Uji Validitas dan Reliabilitas ............................................................... 29
F. Metode Analisis Data ........................................................................... 30
BAB IV LAPORAN PENELITIAN
A. Persiapan Penelitian ............................................................................. 32
B. Pelaksanaan Penelitian ......................................................................... 36
C. Analisis Data ........................................................................................ 37
D. Pembahasan .......................................................................................... 41
BAB V PENUTUP
A. Kesimpulan .......................................................................................... 44
B. Saran ..................................................................................................... 44
DAFTAR PUSTAKA ...................................................................................... 46
LAMPIRAN ..................................................................................................... 51
xiv
DAFTAR TABEL
Tabel 3.1 Blueprint Skala Perilaku Pemakaian APD ..................................... 28
Tabel 4.1 Hasil Uji Normalitas ...................................................................... 38
Tabel 4.2 Hasil Homogenitas ......................................................................... 38
Tabel 4.3 Uji Hipotesis .................................................................................. 39
xv
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1. Tabel Variabel, Cara Pengukuran dan Definisi Operasional
Penelitian ............................................................................................................... 52
Lampiran 2. Blueprint Skala Perilaku Pemakaian Alat Pelindung Diri (APD)55
Lampiran 3. Skala Penelitian ............................................................................... 61
Lampiran 4. Surat Ijin Penelitian .......................................................................... 67
Lampiran 5. Surat Sudah Melakukan Penelitian ................................................... 68
Lampiran 6. Bukti Analisis Data Kuantitatif ........................................................ 69
Lampiran 7. Bukti Penyerahan Bukti Fisik Penelitian .......................................... 70
Lampiran 8. Uji Normalitas .................................................................................. 71
Lampiran 9. Homogenitas dan Hipotesis ............................................................. 75
Lampiran 10. Reliabilitas ...................................................................................... 82
Lampiran 11. Validitas .......................................................................................... 93
Lampiran 12. Kategorisasi .................................................................................... 95
xvi
PERILAKU KARYAWAN DALAM PEMAKAIAN ALAT PELINDUNG
DIRI (APD) DITINJAU DARI MASA KERJA
ABSTRAK
Perilaku pemakaian Alat Pelindung Diri (APD) pada era globalisasi ini sangatlah
penting agar terhindar dari kecelakan kerja ataupun penyakit akibat kerja. Namun
mirisnya, karyawan belum menyadari tentang manfaat ini. Oleh karena itu, masih
banyak ditemukan karyawan yang tidak memakai APD saat melakukan pekerjaan.
Salah satu faktor yang mempengaruhi perilaku pemakaian APD pada karyawan
yaitu masa kerja. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui perbedaan
perilaku karyawan dalam pemakaian alat pelindung diri ditinjau dari masa kerja
kurang dari 5 tahun dan lebih dari sama dengan 5 tahun. Sampel yang diambil
berjumlah 50 karyawan yaitu 34 karyawan dengan masa kerja ≥5 tahun dan 16
karyawan dengan masa kerja <5 tahun. Teknik pengambilan sampel pada
penelitian ini adalah Quota Sampling. Metode pengumpulan data menggunakan
metode penelitian kuantitatif dengan alat ukur skala pemakaian alat pelindung
diri. Teknik analisis data menggunakan teknik independent sample t-test.
Berdasarkan hasil analisis data yang diperoleh hasil signifikansi perilaku
karyawan dalam pemakaian alat pelindung diri ditinjau dari masa kerja yaitu
0,796 (p>0,05). Hasil tersebut menunjukkan bahwa tidak ada perbedaan perilaku
karyawan dalam pemakaian alat pelindung diri ditinjau dari masa kerja. Baik
karyawan dengan masa kerja ≥5tahun dan karyawan dengan masa kerja <5 tahun
sama – sama patuh dalam pemakaian ala pelindung diri.
Kata kunci : karyawan, alat pelindung diri (APD), masa kerja
xvii
ABSTRACT
Usage behavior Personal Protective Equipment (PPE) is essential to avoid work
accidents or occupational diseases in globalization era. However, employees are
not aware of these benefits. There are still many employees were not wearing PPE
while doing the job. One of the factors that influence consumption behavior of
PPE to employees are working period. The purpose of this study was to determine
differences in employee compliance in the use of personal protective equipment in
terms of years of service is less than 5 years and more than equal to 5 years.
Samples taken amounted to 50 employees to 34 employees with terms of ≥5 years
and 16 employees with tenure <5 years. The sampling technique in this research is
the Quota sampling. this research collecting data using quantitative research
methods with the use of a scale measuring tool of personal protective equipment.
Data were analyzed using independent sample t-test technique. Based on analysis
of data obtained significant results of employee behavior in the use of personal
protective equipment in terms of tenure is 0.796 (p> 0.05). These results indicate
that there is no difference in the behavior of employees in the use of personal
protective equipment in terms of tenure. Good employees with tenure ≥5 years
and employees with tenure <5 years are the same, they were submissive in the use
of personal protective style.
Keywords : Employees, personal protective equipment (PPE), tenure