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Plano Municipal de Ações Articuladas para as pessoas com deficiência da Cidade de
São Paulo
A Convenção sobre os Direitos das Pessoas com Deficiência como documento norteador de ações em todas as áreas – saúde, educação, cultura, esporte, trabalho, acesso à cidade – voltadas à quebra de barreiras para equiparação de oportunidades.
Questões das pessoas com deficiência são interdependentes e exigem uma abordagem integral, intersetorial e intergovernamental.
As ações necessitam atender às demandas singulares do município
Por que um Plano para Pessoas com Deficiência?
Histórico – assinatura do Termo de Adesão – Plano Viver sem Limite
Construção Coletiva – 20 Secretarias Municipais
Mudança na forma de organizar as ações – considera os ciclos de vida e os diferentes territórios
O que é o Plano São Paulo Mais Inclusiva?
Total de Ações por Eixos
26 ações 17 ações 10 ações 06 ações 09 ações
TERRITÓRIOINCLUSÃO SOCIAL E CIDADANIA
ACESSO À EDUCAÇÃO,
CULTURA E ESPORTEACESSIBILIDADE TRABALHO
ATENÇÃO À SAÚDE
Eixo Trabalho
Garantir vagas para pessoas com deficiência no Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego – PRONATEC
Inserir 1000 estudantes com deficiência e transtorno do espectro autista no Programa ‘Inclusão Eficiente no Mercado de Trabalho’
Formar 06 turmas por ano no Curso ‘Sem Barreiras no Trabalho’
Eixo Trabalho
Desenvolver pesquisas sobre tecnologia assistiva dentro do Programa VAI TEC de forma articulada com demandas
dos usuários dos equipamentos e serviços públicos
Instalar/Requalificar os Centros de Apoio ao Trabalhador garantindo acessibilidade
Inserir as especificidades da pessoa com deficiência no Plano Municipal de Trabalho Decente
Minuta Participativa
Consulta pública em formato virtual e acessívelhttp://saopaulomaisinclusiva.prefeitura.sp.gov.br