Upload
dean
View
34
Download
0
Embed Size (px)
DESCRIPTION
PRAKTIKVEJLEDERTRÆF Roller og ansvar 28/1-2014. Opmærksomhedsområder. Samstemme forventninger omkring arbejdskultur - møde til tiden - mobiltelefoni - dresscode - kultur - ansvar for uddannelsen - den studerende er ansat. Opmærksomhedspunkter. Arbejdstider - PowerPoint PPT Presentation
Citation preview
Ældre- og Handicapforvaltningen
PRAKTIKVEJLEDERTRÆFRoller og ansvar
28/1-2014
Ældre- og Handicapforvaltningen
• Samstemme forventninger omkringarbejdskultur - møde til tiden - mobiltelefoni - dresscode - kultur - ansvar for uddannelsen - den studerende er ansat
Opmærksomhedsområder
Ældre- og Handicapforvaltningen
- Arbejdstider- sund planlægning, gerne med udvidet ansvar- planlagt vejledning- studerende i afd.
- tillid og ansvar- dialog om, hvordan, hvornår og hvorfor
Opmærksomhedspunkter
Ældre- og Handicapforvaltningen
• Praktikmål- klare og målbare delmål- åben logbog- alle ansvar
• Sikre progressionen i praktikforløbet
Forventninger…… Husk…… der er ikke tale om en bachelorniveau, men en erhvervsuddannelse.
Hvordan når vi i mål?
Ældre- og Handicapforvaltningen
• Eks:Eleven kan arbejde ud fra gældende lov og retningslinjer omkring tavshedspligt, oplysningspligt, undervisningspligt, selvbestemmelse og magtanvendelse, samt arbejde ud fra kommunalbestyrelsens fastsatte serviceniveau og mål.
God fornøjelse
Ældre- og Handicapforvaltningen
• Eks:Eleven kan indgå i samarbejdet med forældre, pårørende og elever og andre professionelle, samt formidle pædagogiske overvejelser til samme målgrupper
?? Hvordan og hvornår ??
Ældre- og Handicapforvaltningen
• Vejledning og støtte- relevant litteratur fra praksis, tilpasset den enkelte studerende- fastlagte vejledningstimer med dagsorden- dialog og refleksion om daglig praksis, men også små opgaver imellem vejledningstimerne
Vejledning
Ældre- og Handicapforvaltningen
• Opfølgning • - 3 måneders prøvetid• - præcise krav/mål• - styrke selvtillid• - turde sige fra
Kommende kollega