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Programa de Alta Gerencia en Diplomacia Corporativa, Liderazgo Responsable y Sostenibilidad

Programa de Alta Gerencia (PAG) en Diplomacia Corporativa

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El Programa de Alta Gerencia (PAG) en Diplomacia Corporativa, Liderazgo Responsable y Sostenibilidad es una iniciativa conjunta del Colegio de Internacionalistas de Venezuela (CODEIV), Atrache Consultor Empresarial y DiplomaRSE (Gerencia y Cambio Organizacional), que presenta una visión integral de las nuevas tendencias, herramientas y recursos de gestión empresarial desde la óptica de la Diplomacia Corporativa.

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Programa de Alta Gerencia en Diplomacia Corporativa, Liderazgo Responsable y Sostenibilidad

¿Qué es el Programa de Alta Gerencia en Diplomacia Corporativa, Liderazgo Responsable y Sostenibilidad?

Es una iniciativa conjunta del Colegio de Internacionalistas de Venezuela (CODEIV) y Atrache Consultor Empresarial que presenta una visión integral de las nuevas tendencias, herramientas y recursos de gestión empresarial desde la óptica de la Diplomacia Corporativa.

Justificación

El cambio es la única constante de todo proceso y como tal

debe ser asumido, lo que requiere evaluar nuestra propia capacidad de respuesta para poder asumir los retos de una sociedad global que cambia a una velocidad vertiginosa, que nos obliga a repensarnos permanentemente, a entender y enfrentar el conflicto, a predecir nuestro futuro, prepararnos para él y, a pesar del éxito que podamos tener, nos impulsa a cambiar de nuevo, a ser proactivos e innovadores.

Objetivo General

Desarrollar en los participantes competencias gerenciales (conocimientos, aptitudes, actitudes y habilidades especializadas) en diplomacia corporativa, gestión de negocios internacionales, responsabilidad social empresarial, técnicas de liderazgo, comunicación y negociación efectiva, bajo un enfoque integral de procesos sistemáticos, que les permitan tomar decisiones estratégicas de alto impacto social, económico y medioambiental en sus organizaciones.

¿Qué es la Diplomacia Corporativa?

Es una herramienta estratégica de gestión empresarial que integra los principios medulares de la práctica diplomática (representar, negociar, informar, catalizar y traducir mundos) con el liderazgo responsable, la inteligencia de negocios, la comunicación y reputación corporativas, la sostenibilidad y la responsabilidad social, con el objetivo de asegurar el éxito y la excelencia operativa dentro de un entorno global cada vez más complejo y competitivo.

Liderazgo Empresarial Responsable

Negociación con Stakeholders

Direccionamiento Estratégico

Comunicación Corporativa

RSE Sostenibilidad y

Reputación Corporativa

Inteligencia de Negocios

Ejes de la Diplomacia Corporativa

¿A quién está dirigido?

A empresarios, alta dirección, gerentes, consultores y profesionales que se desempeñan en empresas, organismos internacionales de cooperación técnica, organizaciones y fundaciones orientadas hacia la gestión empresarial responsable, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa.

Duración

El Programa de Alta Gerencia en Diplomacia Corporativa, Liderazgo Responsable y Sostenibilidad tiene una duración de noventa (90) horas académicas, distribuidas en seis (6) módulos temáticos, combinando clases presenciales sabatinas y sesiones online.

Módulos Temáticos

1.  Diplomacia Corporativa: El nuevo enfoque de los negocios internacionales. Diplomacia Corporativa como herramienta de gestión empresarial. Diplomacia Corporativa, reputación y confianza en la generación de valor estratégico. 2.  Diplomacia Corporativa basada en el Sistema de Naciones Unidas: El Sistema Internacional de Naciones Unidas: Pacto Global, liderazgo responsable y sostenibilidad. Herramientas para la gestión, medición y reporte.

Módulos Temáticos

3.  Gestión estratégica de la Diplomacia Corporativa y los negocios internacionales: Diplomacia Corporativa y Estrategia. El Modelo de Direccionamiento Estratégico basado en el Balanced Scorecard (BSC). El Ajedrez Estratégico de la Diplomacia Corporativa.

4.  Integración de la Diplomacia Corporativa, el Liderazgo Empresarial Responsable y la Sostenibilidad

dentro de la cultura organizacional. ¿Cómo gerenciar el cambio organizacional?.

Módulos Temáticos

5.  Gerencia del conflicto, negociación y toma de decisiones: Técnicas de negociación, mediación y resolución de conflictos con los grupos de interés (Stakeholders). El Modelo de Negociación de la Universidad de Harvard. 6.  Comunicación Corporativa y Diplomacia Digital: Kit de herramientas y recursos online.

Metodología Se utiliza una metodología vivencial y participativa, profundizando el intercambio de ideas con actividades prácticas como simulaciones, juegos de rol y evaluación de escenarios, además del feedback y autorreflexiones basadas en las propias experiencias de los participantes, permitiendo la búsqueda de soluciones para las complejas situaciones de conflicto que deben enfrentar a diario en sus organizaciones.

Equipo Docente

Magister en Seguridad y Defensa (IAEDEN) y en Acción Política y Participación Ciudadana en el Estado de Derecho (Universidad Rey Juan Carlos). Especialización en Gerencia y Planificación de Recursos de Defensa, así como en Negociaciones y Comunicación Política (Washington, D.C.). Profesor de Técnicas de Negociación y Toma de Decisiones en la Escuela de Estudios Internacionales de la Universidad Central de Venezuela (UCV). Productor y moderador del programa de radio “Sin fronteras pero con límites”, en Radio Sintonía 1420 AM.

Juan Francisco Contreras Internacionalista.

Presidente Colegio de Internacionalistas de Venezuela (CODEIV).

Website: www.codeiv.org Twitter: @jfca

e-mail: [email protected] [email protected]

Coordinador Académico del Colegio de Internacionalistas de Venezuela (CODEIV). Su experiencia profesional ha estado vinculada con el sector de la Pequeña y Mediana Empresa (PYME), la Cooperación Técnica Internacional y el desarrollo de esquemas de gestión empresarial responsable y negocios inclusivos. Ha sido Director Ejecutivo de Cámaras y Asociaciones Empresariales, Gerente General de Organismos de Promoción Comercial, Consultor Externo de empresas de consumo masivo y Consejero Senior del Banco Interamericano de Desarrollo (BID) en Washington, D.C.

Luis Manuel Carapaica Gil Internacionalista.

Consultor en Estrategia, Responsabilidad Social Empresarial (RSE)

y Diplomacia Corporativa.

Website: Gerencia y Cambio Organizacional http://gerenciaycambio.blogspot.com/

Twitter: @gerenciaycambio - @diplomarse e-mail: [email protected]