Diciembre 2017

Académica

RED ACA-

DÉMICA VALOR COMPAR-

TIDO (RAVC)

El pasado 17 de noviembre se celebró en Barranquilla, en la sede de la Universidad del Norte el IV encuen-tro de la RAVC. Tras una presentación realizada por el doctor Carlos Zuluaga, se llevó a cabo la reunión en la que se abordaron temas de gran calado como la confor-mación y consolidación del NODO atlántico, el proyecto diamante caribe y los procesos que la RED quiere en-frentar para el año 18.

La relatoría de la reunión estará disponible para todos ustedes en la página web de la RED

https://valorcompartidoblog.wordpress.com/

Unos días antes tuvo lugar el IV Congreso de Valor Compartido. Sobre este magnifico encuentro también publicaremos actas y fotografías en la página web ya mención.

La RAVC se ha unido a los esfuerzos del diario El Tiem-po y el Senado de la República, en la celebración de en-cuentros diseñados por la Presidencia del Senado 2017-2018 como una estrategia para dialogar sobre los retos de la reconciliación en los territorios, socializar la activi-dad legislativa del Senado de la República en la presente legislatura y abrir un espacio de participación/ diálogo con la ciudadanía para recibir sus opiniones, comenta-rios , se han celebrado tres encuentros , San Andrés, Santa Marta e Ibagué, en los que la RAVC ha estado pre-

CONTENIDO

IVReunión de la RAVC

IV Congreso de Valor Compartido

Encuentros por la Reconciliación.

Encontrado en Internet

Proyectos IV encuentro VC

Investigaciones

Semilleros Uniempresarial

IV Encuentro Barranquilla

Creación de Valor Compartido

El valor compartido es un concepto que Michael Porter ha

desarrollado en el mundo de los negocios en Harvard Business

Review. Esta idea parte de la necesidad de reconciliar los in-

tereses de la empresa con los de la sociedad.

AVANCES DE LA SECRETARÍA TÉCNICA

ENCONTRADO EN INTERNET

La Secretaría Técnica

de la RAVC , trabajó de

la mano de UNIEM-

PRESARIAL y en con-

junto con varias entida-

des más de la RAVC en

el proceso de prepara-

ción del IV Congreso de

Valor Compartido. Se

buscó que los alumnos

fueran los protagonistas

del encuentro y los or-

ganizadores pusieron

todo su esfuerzo en que

las presentaciones fue-

ran de la mayor calidad

posible.

También ha trabajado

de la mano con el Se-

nado de la República y

el diario El Tiempo en la

consolidación de los

encuentros por la re-

conciliación en Colom-

bia.

Otra de las actividades

de este trimestre se han

cerrado con los proce-

sos de ayuda a la inves-

tigación con EAN, Ro-

sario, Cauca y Uniem-

presarial.

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http://www.dinero.com/opinion/columnistas/articulo/mas-alla-del-valor-

compartido-por-jorge-gomez/222142

Porter es reconocido por su concepto de estrategia competitiva en los años 80; después crea el

de valor compartido. Él entiende que la finalidad de la empresa es la creación de valor económi-

co que mide por la rentabilidad sobre la inversión. En consecuencia, es claro su enfoque de una

finalidad centrada en la creación de valor para el accionista por medio de un desempeño supe-

rior. El problema de este enfoque consiste en que se trata de un concepto reducido de empresa

en el que se concibe a una empresa mecánica, es decir, como una caja negra en la que entran

unos recursos y salen unos resultados económicos. La explicación es sencilla pues el valor com-

partido concibe a los objetivos sociales como un medio para unos propósitos económicos, lo

cual parte del presupuesto de que todo en la empresa (personas y recursos) son medios para un

fin económico.

ÉXITO DEL IV CONGRESO DE VALOR COMPARTIDO

Experiencias seleccionadas.

COMPROAGRO.COM

Comproagro.com es una plataforma web que elimina intermediarios en el proceso de compra y venta

de productos agrícolas, permitiendo al agricultor mejorar sus condiciones de vida por la mejora de

sus ingresos.

http://www.comproagro.com/

EMPRÉNDETE

Empréndete es una empresa que crea contenido valioso, pertinente y contextualizado para empren-

dedores y lo distribuye a diferentes niveles con el objetivo de (1) crear referentes de emprendedores

locales (2) mostrar las posibilidades para emprender en el contexto latinoamericano y (3) conectar a

emprendedores con organizaciones que prestan servicios de acompañamiento.

http://www.urosario.edu.co/Home/Principal/Orgullo-Rosarista/Destacados/La-universidad-del-Rosario-

Emprende/

ORGANIZACIÓN ALIVE

Alive es una organización que ofrece experiencias de liderazgo personal buscando que las personas

sean totalmente conscientes y responsables de sus decisiones y acciones a través del pleno desarrollo

de sus capacidades. Promovemos experiencias de crecimiento y liderazgo personal basados en el

aprendizaje significativo, el aprendizaje experiencial y la pedagogía ignaciana

http://www.alive.com.co/

LOS MIEMBROS DE LA

RED

Fundadores

Cámara de Comercio de Bogotá

Organización de Estados Iberoa-

mericanos

Miembros actuales

Universidad EAN

Universidad Externando de

Colombia

Universidad del Rosario

Universidad del Bosque

Uniempresarial

Uniminuto.

Universidad del Cauca

Universidad del Norte

Universidad Empresarial de

Santader

Universidad EAFIT

ESAP

Universidad La Gran Colombia

Universidad Simon Bolívar

Universidad Tecnológica de

Bolívar

Universidad de Caldas.

Universidad de La Sabana

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INVESTIGACIONES EN LA RAVC

El proyecto busca generar un espacio de articulación interinsti-

tucional en el cual estudiantes, profesores y empresarios desa-

rrollan capacidades que les permitan identificar soluciones in-

novadoras a problemáticas reales de empresa, implementarlas

y evaluar su impacto. El concepto de valor compartido será el

eje articulador de la metodología y promoverá prácticas empre-

sariales que buscan hacer más rentable el negocio y al mismo tiempo mejorar condiciones sociales,

económicas o ambientales de una población específica relacionada con el negocio.

Este primer ejercicio constituye una prueba piloto que servirá para ajustar la propuesta y establecer

una metodología.

Cuando se aborda el tema de la pertinencia de la Educación Superior se trata de la respuesta que

ésta debe dar a las demandas de la economía o del sector productivo, y en un sentido más amplio a

la calidad misma de la educación, lo que apunta a que las IES tienen una ineludible responsabili-

dad social y no solo académica y profesional.

Uno de los temas determinantes de la pertinencia es la articulación entre la academia y la empresa;

el trabajo conjunto y articulado permite una formación correspondiente con la realidad además de

transferencia, uso y generación del conocimiento por las partes interesadas en su conjunto. Sin

embargo, el reto está en que represente un beneficio mutuo para todas las partes involucradas

(estudiante, IES, empresa). En que además de la formación del estudiante se logre una mejora en la

empresa, un incremento de nuevo conocimiento para la sociedad, un trascender a todos los niveles

con temas relevantes que mejoran el negocio y, en general, el sector empresarial y productivo.

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Uniempresarial fomenta la investigación, innovación y creación por medio de sus

Semilleros de Investigación que permiten fortalecer el espíritu y la cultura de inves-

tigación. Sigue los lineamientos referentes a la investigación en Instituciones de

Educación Superior expuestos en la Ley 1188 de 2008 y su reglamentación en el De-

creto 1295 de 2010.

Los Semilleros trascienden los procesos académicos formales, fomenta la sinergia

de interacción entre docentes, estudiantes y la empresa.

SEMILLEROS DE INVESTIGACIÓN

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IV ENCUENTRO DE LA RED ; BARRANQUILLA

El Valor Compartido está asociado con la corresponsabilidad que exis-

te desde la academia, la empresa y la sociedad en general para generar

desarrollo. En el caso particular de la academia, las universidades tie-

nen el reto de transferir, trascender y transformar una sociedad que

debe estar en permanente diálogo con las instituciones. Para dar conti-

nuidad a esta labor, la Dirección de Extensión de la Universidad del

Norte, la Cámara de Comercio de Bogotá - CCB y la Organización de

Estados Iberoamericanos - OEI invitaron a los investigadores, empre-

sarios y organismos multilaterales a estar presentes en el Primer En-

cuentro del Nodo Atlántico de la Red Académica de Valor Compartido

-RAVC .

la Red Académica de Valor Compartido – RAVC plantea

posibilidades de compromiso de la empresa con la sociedad

fundadas en una ética de beneficio común y una lógica de relación

gana – gana. Propone vías para que el negocio tenga éxito y rinda

utilidades, al tiempo que soluciona problemas de interés común y

contribuye a que otros actores de la cadena productiva mejoren su

productividad. “Si soy capaz no solamente de mejorar mi empresa

sino el entorno de la cadena de valor e ir traspasando

conocimiento y lograr que vaya fluyendo por todo el país,

realmente estoy trabajando en procesos de valor compartido”

ACUERDOS Y TAREAS PRIORITARIAS 2017-2018

.

Actividad Fecha estimada

Construir una matriz donde se identifiquen las líneas de investigación,

los grupos de investigación y los semilleros de investigación de cada

institución que hace parte del Nodo Atlántico.

Antes de finalizar el 2017

Realizar un taller interno para socializar la matriz y definir de manera

colectiva las capacidades del Nodo Atlántico. Antes de finalizar el 2017

Socialización de la Línea de Base de Valor Compartido – LBVC de la Primer semestre de 2018

Elaboración de un portafolio de valor compartido de la región, con

unas líneas gruesas que reúnan la experiencia de todas las universida-

des de Barranquilla.

Primer semestre de 2018

Pensar en la RAP y mirar cómo podríamos vincular los proyectos de

la iniciativa Diamante Caribe y Santanderes, y validarlos desde el ám-

bito político.

Primer semestre de 2018

Incluir el fortalecimiento de los ecosistemas de innovación como un

proyecto estratégico. Primer semestre de 2018

Considerar tres temas propuestos en la reunión dentro de la agenda

del Nodo Atlántico: cuidado ambiental, eficiencia energética y recur-

so humano

Primer semestre de 2018

RED ACADÉMICA DE VALOR COMPARTIDO