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ABRIL 2013 “En estos últimos años voy encontrando persona, en diferentes rincones del mundo, que viven situaciones que no solo me impactan, sino que también hacen que me pregunte ´como es posible que estén vivas, que puedan con tanto sufrimiento, que estén aún habitadas de esperanza. Algunas parecen situaciones de tanta intensidad que no se cómo el ser humano tiene energía para seguir vivo en medio de tanta RESILIENCI A CATEDRATICO: DR. LUIS ALBERTO LEON MACKEY ESTUDIANTE: BEATRIZ PELTROCHE ZEÑA

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ABRIL 2013

RESILIENCIA

Comportamiento Organizacional

CATEDRATICO: DR. LUIS ALBERTO LEON MACKEYESTUDIANTE: BEATRIZ PELTROCHE ZEÑAADMINISTRACION – GRUPO 27

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PRESENTACION

El concepto de resiliencia nace de la constatación de que algunas personas resisten mejor

que otras los avatares de la vida, la adversidad y la enfermedad. A pesar de que este es un

hecho admitido desde hace siglos, en gran parte no se había explicado ni mucho menos

utilizado para organizar intervenciones psicoterapéuticas.

Durante mucho tiempo se atribuyó esta característica poco común a una “constitución”

especial. Ha sido gracias a diferentes investigadores anglosajones y francófonos que se ha

demostrado que estas características son el resultado de las interacciones entre el individuo

y sus semejantes, sus condiciones de vida y, por último, su ambiente vital. Así también

muchos investigadores clínicos latinoamericanos, se han interesado por los recursos

personales, familiares y comunitarios movilizados para hacer frente a los desafíos de la

existencia. Esto es para crecer, mantenerse sanos y enfrentar experiencias traumáticas.

Por otra parte, los investigadores francófonos que han contribuido a la elaboración del

marco teórico para explicar la resiliencia reconocen que diferentes conceptos previos han

abierto el camino para llegar a esta clase de corriente portadora. Pues hacen hincapié en el

concepto de vulnerabilidad desde enfoques biológicos, psicológicos y epidemiológicos.

También mencionan los estudios sobre resistencia al trauma y a los sucesos

desestabilizadores como las perdidas y las separaciones, a la capacidad de enfrentarse a

las dificultades y a la adaptabilidad.

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INDICE

PRESENTACION................................................................................................................................1

1. DEFINICIONES PARA LA RESILENCIA.................................................................................4

1.1 Terminología sobre resiliencia.............................................................................................4

1.2 Diferentes definiciones para la resiliencia.........................................................................4

2. FUNDAMENTOS BIOLÓGICOS DE LA RESILENCIA.........................................................7

3. CARACTERÍSTICAS DE LA RESILIENCIA...........................................................................8

3.1 Características de las personas resilientes........................................................................8

3.2 Características de los niños Resilientes:............................................................................9

3.3 Características de los Jóvenes Resilientes:....................................................................10

3.4 El modo de pensar de las personas resilientes.........................................................10

4. PILARES DE LA RESILIENCIA..............................................................................................11

5. BENEFICIOS DE LA RESILIENCIA.......................................................................................12

4.1 Los beneficios de la resiliencia.....................................................................................12

4.2 Qué contribuye a que una persona sea más resiliente.............................................12

6. AMBIENTES QUE FAVORECEN LA RESILIENCIA............................................................13

7. RESILIENCIA EN LA EDUCACION.......................................................................................14

8. RESILIENCIA EN LA CIENCIA...............................................................................................21

9. LAS SIETE RESILIENCIAS.....................................................................................................25

10. CATEGORIZACIÓN..............................................................................................................26

[editar]Neuroquímica.................................................................................................................26

11. C0NCLUSIONES...................................................................................................................28

12. BIBLIOGRAFÍA.....................................................................................................................29

Resiliencia y Educación: EXPERIENCIAS DIGITALES (Tarea Unidad II)........................31

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Page 4: RESILIENCIA - COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL.docx

CONTENIDO TEMATICO

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1. DEFINICIONES PARA LA RESILENCIA

1.1 Terminología sobre resiliencia

El término resiliencia se refiere a la capacidad de los sujetos para sobreponerse a períodos

de dolor emocional y traumas. Cuando un sujeto o grupo (animal o humano) es capaz de

hacerlo, se dice que tiene una resiliencia adecuada, y puede sobreponerse a contratiempos

o incluso resultar fortalecido por éstos. Actualmente la resiliencia es considerada como una

forma de psicología positiva no encuadrándose dentro de la psicología tradicional.

El concepto de resiliencia se corresponde aproximadamente con el término entereza.

Resiliencia proviene del verbo latino resilio, resilire: saltar hacia atrás, rebotar tiene varios

significados según el contexto:

En ingeniería, la resiliencia es una magnitud que cuantifica la cantidad de energía por

unidad de volumen que almacena un material al deformarse elásticamente debido a una

tensión aplicada;

En sistemas tecnológicos, la resiliencia es la capacidad de un sistema de soportar y

recuperarse ante desastres y perturbaciones;

En ecología, la resiliencia es la capacidad de las comunidades de soportar

perturbaciones;

En psicología, la resiliencia es la capacidad de las personas o grupos de sobreponerse

al dolor emocional para continuar con su vida;

En derecho, la resiliencia jurídica es la capacidad de las personas, dentro del marco

general de los derechos humanos, de recuperar su estado original de libertad, igualdad,

inocencia, etc. después de haber sido sometido a las acciones de fuerza del Estado.

1.2 Diferentes definiciones para la resiliencia

La resiliencia es un conjunto de atributos y habilidades innatas para afrontar adecuadamente

situaciones adversas, como factores estresantes y situaciones riesgosas.

Algunos autores definen a la Resiliencia como la capacidad de respuesta inherente al ser

humano, a través del cual se generan respuestas adaptativas frente a situaciones de crisis o

de riesgo. Esta capacidad deriva de la existencia de una reserva de recursos internos de

ajuste y afrontamiento, ya sean innatos o adquiridos. De este modo la resiliencia refuerza los

factores protectores y reduce la vulnerabilidad frente a las situaciones riesgosas (abuso de

drogas, suicidio, embarazo temprano, fugas de hogar, etc.).

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La resiliencia es la capacidad de afrontar la adversidad saliendo fortalecido y alcanzando un

estado de excelencia profesional y personal. Desde la Neurociencia se considera que las

personas más resilientes tienen mayor equilibrio emocional frente a las situaciones de

estrés, soportando mejor la presión. Esto les permite una sensación de control frente a los

acontecimientos y mayor capacidad para afrontar retos

Instituto Español de Resiliencia

La Resiliencia, es el convencimiento que tiene un individuo o equipo en superar los

obstáculos de manera exitosa sin pensar en la derrota a pesar que los resultados estén en

contra, al final surge un comportamiento ejemplar a destacar en situaciones de

incertidumbre con resultados altamente positivos.

E. Machacon 2011, Aspectos vividos, Nov-Dic 2010

Esa capacidad de resistencia se prueba en situaciones de fuerte y prolongado estrés, como

por ejemplo el debido a la pérdida inesperada de un ser querido, al maltrato o abuso

psíquico o físico, a prolongadas enfermedades temporales, al abandono afectivo, al fracaso,

a las catástrofes naturales y a las pobrezas extremas. Podría decirse que la resiliencia es la

entereza más allá de la resistencia. Es la capacidad de sobreponerse a un estímulo adverso.

La resiliencia es un proceso dinámico, constructivo, de origen interactivo, sociocultural que

conduce a la optimización de los recursos humanos y permite sobreponerse a las

situaciones adversas. Se manifiesta en distintos niveles del desarrollo, biológico,

neurofisiológico y endocrino en respuesta a los estímulos ambientales.

Kotliarenco, María Angélica y Cáceres, Irma. (2011)

La resiliencia es la capacidad que posee un individuo frente a las adversidades, para

mantenerse en pie de lucha, con dosis de perseverancia, tenacidad, actitud positiva y

acciones, que permiten avanzar en contra de la corriente y superarlas.

E. Chávez y E. Yturralde (2006)

La resiliencia es un proceso dinámico que tiene por resultado la adaptación positiva en

contextos de gran adversidad.

Luthar (2000)

La resiliencia distingue dos componentes: la resistencia frente a la destrucción, es decir, la

capacidad de proteger la propia integridad, bajo presión y, por otra parte, más allá de la

resistencia, la capacidad de forjar un comportamiento vital positivo pese a las circunstancias

difíciles.

Vanistendael (1994)

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Concepto genérico que se refiere a una amplia gama de factores de riesgo y su relación con

los resultados de la competencia. Puede ser producto de una conjunción entre los factores

ambientales y el temperamento, y un tipo de habilidad cognitiva que tienen algunos niños

aun cuando sean muy pequeños.

Osborn (1996)

La resiliencia significa una combinación de factores que permiten a un niño, a un ser

humano, afrontar y superar los problemas y adversidades de la vida, y construir sobre ellos.

Suárez Ojeda (1995)

La resiliencia es una respuesta global en la que se ponen en juego los mecanismos de

protección, entendiendo por estos no la valencia contraria a los factores de riesgo, sino

aquella dinámica que permite al individuo salir fortalecido de la adversidad, en cada

situación específica y respetando las características personales.

Infante (1997)

La resiliencia es la capacidad que tiene un individuo de generar factores biológicos,

psicológicos y sociales para resistir, adaptarse y fortalecerse, ante un medio de riesgo,

generando éxito individual, social y moral.

Oscar Chapital C. (2011)

En conclusión podemos afirmar que:

RESILENCIA es: “capacidad de una persona o de un grupo para desarrollarse bien,

para seguir proyectándose en el futuro a pesar de los acontecimientos

desestabilizadores, de condiciones de vida difíciles y de traumas a veces graves”

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2. FUNDAMENTOS BIOLÓGICOS DE LA RESILENCIA

La neurología nos ofrece los fundamentos neurológicos de la resiliencia. Boris Cyrulnik,

etólogo, psicoanalista y neuropsiquiatra francés, a quien le debemos una parte importante

del marco teórico que anima nuestra práctica, plantea que “los genes codifican el desarrollo

del sistema nervioso central que equipa a todos los miembros de una especie. Gracias a

captadores sensoriales, este sistema busca en su medio físico y ecológico los objetos a los

que su equipo y su desarrollo le hayan hecho más sensible”. Por otra parte afirma “Las

presiones del medio intervienen en la modulación de ese sistema nervioso, lo que explica

cómo puede influir un proceso neurológico en un estado motivacional. La filtración de esas

informaciones, el medelado del sistema nervioso, los procesos de memoria y las

reparaciones o compensaciones posibles tras una lesión explican el fundamento neurológico

de la resiliencia, punto de partida de un proceso en que lo innato se difumina rápidamente

para dar paso a otros determinantes, afectivos, psicológicos y socioculturales, que

intervendrán muy pronto en el curso del desarrollo”

La resiliencia es un concepto que nos interesa para orientar los programas de prevención de

los malos tratos y la promoción del buen trato, en tanto que su origen son las dinámicas

sociales que aseguran la afectividad y la posibilidad de dar un significado a las experiencias,

especialmente cuando éstas son dolorosas.

Diferentes investigaciones sobre este fenómeno han permitido establecer una lista de

factores relacionados que facilitan la emergencia y el desarrollo de la resiliencia. Los

resultados han proporcionado los factores que distinguen a los niños que superan la

adversidad de aquellos que se agobian por los factores de riesgo:

a) Un acercamiento activo, evocador hacia el problema a resolver, permitiéndoles

negociar una serie de experiencias emocianalmente arriesgadas;

b) Una habilidad en la infancia para ganar la atención positiva de los otros:

c) Una visión optimista de sus experiencias;

d) Una habilidad de mantener una visión positiva de una vida significativa;

e) Una habilidad de estar alerta y autónomo;

f) Una tendencia a buscar nuevas experiencias; y

g) Una perspectiva proactiva.

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3. CARACTERÍSTICAS DE LA RESILIENCIA

Se puede describir habilidad para enfrentar eficaz y adecuadamente situaciones adversas y

eventos traumáticos, además del desarrollo el potencial de ajuste individual o del sistema.

Es dinámica, varía a lo largo del tiempo de acuerdo con las circunstancias. Con el desarrollo

del individuo o del sistema y con la calidad de estímulos a los que están expuestos. Para

nutrirse y fortalecerse requiere del apoyo social y de la disponibilidad de recursos,

oportunidades y alternativas de ajuste como factores protectores. Si bien la resiliencia

comprende una serie de características y habilidades de ajuste propias del individuo o

sistema, por lo general se evidencia en situaciones adversas o de riesgo.

Los seres humanos nacen con la capacidad de hacer frente a las demandas del ajuste de su

medio, de desarrollar habilidades sociales y comunicativas, una conciencia crítica,

autonomía y propósitos para el futuro. El desarrollo y el reforzamiento de la misma requiere

de la estimulación contextual, familiar y de los pares.

3.1 Características de las personas resilientes

Ser resiliente no significa no sentir malestar, dolor emocional o dificultad ante las

adversidades. La muerte de un ser querido, una enfermedad grave, la pérdida del trabajo,

problemas financiero serios, etc., son sucesos que tienen un gran impacto en las personas,

produciendo una sensación de inseguridad, incertidumbre y dolor emocional. Aun así, las

personas logran, por lo general, sobreponerse a esos sucesos y adaptarse bien a lo largo

del tiempo.

El camino que lleva a la resiliencia no es un camino fácil, sino que implica un considerable

estrés y malestar emocional, a pesar del cual las personas sacan la fuerza que les permite

seguir con sus vidas frente la adversidad o la tragedia. Pero, ¿cómo lo hacen?

La resiliencia no es algo que una persona tenga o no tenga, sino que implica una serie de

conductas y formas de pensar que cualquier persona puede aprender y desarrollar.

Las personas resilientes poseen tres características principales:

1. Saben aceptar la realidad tal y como es;

2. Tienen una profunda creencia en que la vida tiene sentido; y,

3. Tienen una inquebrantable capacidad para mejorar.

Además, presentan las siguientes habilidades:

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Son capaces de identificar de manera precisa las causas de los problemas para impedir

que vuelvan a repetirse en el futuro.

Son capaces de controlar sus emociones, sobre todo ante la adversidad y pueden

permanecer centrados en situaciones de crisis.

Saben controlar sus impulsos y su conducta en situaciones de alta presión.

Tienen un optimismo realista. Es decir, piensan que las cosas pueden ir bien, tienen una

visión positiva del futuro y piensan que pueden controlar el curso de sus vidas, pero sin

dejarse llevar por la irrealidad o las fantasías.

Se consideran competentes y confían en sus propias capacidades.

Son empáticos. Es decir, tienen una buena capacidad para leer las emociones de los

demás y conectar con ellas.

Son capaces de buscar nuevas oportunidades, retos y relaciones para lograr más éxito y

satisfacción en sus vidas.

3.2 Características de los niños Resilientes:

Estos niños suelen responder adecuadamente frente a los problemas cotidianos, son más

flexibles y sociables, predominancia de lo racional, buena capacidad de auto-control y

autonomía. 

En cuanto a lo familiar, no han sufrido separaciones o pérdidas tempranas y han vivido en

condiciones económicas y familiares relativamente estables presentando con frecuencia

características de personalidad o habilidades entre las que se puede mencionar:

Adecuada autoestima y autoeficacia. Mayor capacidad de enfrentar

constructivamente la competencia y aprender de los propios errores.

Mejores y más eficaces estilos de afrontamiento.

Capacidad de recurrir al apoyo de los adultos cuando sea necesario.

Actitud orientada al futuro.

Optimismo y mayor tendencia a manifestar sentimientos de esperanza.

Mayor coeficiente intelectual.

Capacidad empática.

Accesibilidad y buen sentido del humor.

Estos rasgos y habilidades pueden verse reforzados por la influencia positiva del medio

familiar y el apoyo de otros adultos significativos en la vida del niño. Según Loesel (1992) los

niños resilientes suelen vivir en un clima educacional abierto y con límites claros; cuentan

con modelos sociales que motivan el enfrentamiento constructivo, comparten

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responsabilidades sociales y se ven estimulados por la existencia de expectativas de logros

realistas por parte de los adultos.

3.3 Características de los Jóvenes Resilientes:

Muestran también una serie de características que se asocian directamente con la

capacidad de afrontar adecuadamente los problemas cotidianos, las cuales se relacionan

con el propio desarrollo personal. Los jóvenes resilientes presentan, entre otras

características comunes :

Adecuado control de emociones en situaciones difíciles o de riesgo, demostrando

optimismo y persistencia ante el fracaso.

Habilidad para manejar de manera constructiva el dolor, el enojo, la frustración y

otros aspectos perturbadores.

Capacidad de enfrentar activamente los problemas cotidianos.

Capacidad para obtener la atención positiva y el apoyo de los demás, estableciendo

amistades duraderas basadas en el cuidado y apoyo mutuo.

Competencia en el área social, escolar y cognitiva; lo cual les permite resolver

creativamente los problemas.

Mayor autonomía y capacidad de auto observación

Gran confianza en una vida futura significativa y positiva, con capacidad de resistir y

liberarse de estigmas negativos.

Sentido del humor flexibilidad y tolerancia.

3.4 El modo de pensar de las personas resilientes

Las percepciones y los pensamientos influyen en el modo como la gente afronta el estrés y

la adversidad.

El estilo de pensamiento de las personas resilientes se caracteriza por ser realista, exacto y

flexible. Cometen menos errores de pensamiento (como la exageración o sacar

conclusiones precipitadamente, sin evidencias que las corroboren) e interpretan la realidad

de un modo más exacto que las personas menos resilientes.

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4. PILARES DE LA RESILIENCIA

Se han logrado detectar factores protectores en los seres humanos que les han permitido salir adelante en situaciones adversas los cuales se cree que una vez detectados hay que estimularlos.

Autoestima consistente: Es la base de los demás pilares y es el resultado del cuidado afectivo en el niño o adolescente por un adulto significativo, capaz de dar una respuesta sensible.

Introspección: Es el arte de preguntarse a sí mismo y darse una respuesta honesta. Depende de la solidez de la autoestima que se desarrolla a partir del reconocimiento del otro.

Independencia: Se definió como el saber usar límites entre uno mismo y el medio con problemas; la capacidad de mantener distancia emocional y física sin caer en aislamientos.

Capacidad de relacionarse: Habilidad para establecer lasos e intimidad con otras personas, para balancear la propia necesidad de afecto con la actitud propia de

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5. BENEFICIOS DE LA RESILIENCIA

5.1 Los beneficios de la resiliencia

Las personas más resilientes:

Tienen una mejor autoimagen

Se critican menos a sí mismas

Son más optimistas

Afrontan los retos

Son más sanas físicamente

Tienen más éxito en el trabajo o estudios

Están más satisfechas con sus relaciones

Están menos predispuestas a la depresión

5.2 Qué contribuye a que una persona sea más resiliente

El apoyo emocional es uno de los factores principales. Tener en tu vida personas que

te quieren y te apoyan y en quien puedes confiar te hace mucho más resiliente que si

estás solo.

Permitirte sentir emociones intensas sin temerlas ni huir de ellas, y al mismo tiempo

ser capaz de reconocer cuándo necesitas evitar sentir alguna emoción y centrar tu

mente en alguna distracción.

No huir de los problemas sino afrontarlos y buscar soluciones. Implica ver los

problemas como retos que puedes superar y no como terribles amenazas.

Tomarte tiempo para descansar y recuperar fuerzas, sabiendo lo que puedes exigirte y

cuándo debes parar.

Confiar tanto en ti mismo como en los demás.

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6. AMBIENTES QUE FAVORECEN LA RESILIENCIA

a) La presencia de adultos accesibles, responsables y atentos a las necesidades de niños y

jóvenes. Pueden ser padres, tíos, abuelos, maestros u otras personas que muestren

empatía, capacidad de escucha y actitud cálida. Además es importante que expresen su

apoyo de manera que favorezca en los niños y jóvenes un sentimiento de seguridad y

confianza en sí mismos.

b) La existencia de expectativas altas y apropiadas a su edad, comunicadas de manera

consistente, con claridad y firmeza. que le proporcionan metas significativas, lo fortalezcan y

promueven su autonomía, y le ofrezcan oportunidades de desarrollo.

c) La apertura de oportunidades de participación: los adultos protectores son modelo de

competencia social en la solución de problemas, pudiendo proporcionar oportunidades para

que los niños y adolescentes participen y en conjunto, aprendan de los errores y contribuyan

al bienestar de los otros, como parte de un equipo solidario y participativo.

A continuación se enumera una serie de condiciones familiares que favorecen el desarrollo

de la resiliencia en niños y jóvenes:

Dentro del sistema familiar: normas y reglas claras y respeto a las jerarquías.

Apoyo entre los miembros de la familia como costumbre

Estrategias familiares de afrontamiento y eficacia.

Práctica de un estilo de crianza, donde el adecuado uso del tiempo libre, la

internalización de valores, al amor y el respeto enmarcan el estilo de vida de los

hijos.

Expectativas positivas de los padres sobre el futuro de los hijos.

Responsabilidades compartidas en el hogar.

Apoyo de los padres en las actividades escolares de los hijos.

Oportunidades de desarrollo y responsabilidades extra familiares (voluntariado,

trabajo, estudio, etc.).

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7. RESILIENCIA EN LA EDUCACION

Reflexionar hoy sobre la resiliencia nos permite conceptualizarla y valorarla con una

perspectiva renovadora, concibiéndola como la capacidad de la persona humana de

sobreponerse a los riesgos de la existencia no sólo superándolos sino desarrollando al

máximo su potencial, proceso realizable a través de la construcción de una Pedagogía

preventiva resiliente.

7.1 Desde la Pedagogia definición de resiliencia.

Del campo de la psicología y la psiquiatría se transfirió a la pedagogía el concepto de

resiliencia, así como sus imbricaciones en el desarrollo de las personas ante la adversidad y

el caos, que es lo que prevalece hoy día. Hoy se asiste a una aparente descomposición de

lo social, enraizado en lo personal y lo familiar.

La resiliencia en esencia es la capacidad de recuperarse, sobreponerse y adaptarse con

éxito frente a la adversidad y de desarrollar competencia social, académica y vocacional

pese a estar expuesto a acontecimientos adversos, al estrés grave o simplemente a las

tensiones inherentes al mundo de hoy.

En la actualidad todo docente y estudiante, y de hecho toda persona, niño, joven, maduro o

anciano, requiere desarrollar resiliencia.

La resiliencia en educación es la capacidad de resistir, es el ejercicio de la fortaleza, como la

entienden los franceses: “courage” para afrontar todos los avatares de la vida personal,

familiar, profesional y social. El término “resiliente” se ha adoptado en cierta forma en lugar

de: invulnerable, invencible y resistente. La acepción de “resiliente” reconoce el dolor, la

lucha y el sufrimiento implícitos en el proceso. El concepto de la resiliencia se aleja del

modelo médico del desarrollo humano basado en la patología y se aproxima a un modelo

pedagógico proactivo basado en el bienestar, el cual se centra en la adquisición de

competencias y eficacia propias. Es necesario explorar las fuentes de la fortaleza personal,

considerando que la perfección de la fortaleza es la constancia, la capacidad de acometer y

resistir. El proceso de adquirir resiliencia es de hecho el proceso de la vida, dado que toda

persona requiere superar episodios adversos de estrés, trauma y rupturas en el proceso de

vivir, sin quedar marcado de por vida y ser feliz. Y de esta forma resulta coincidente con la

Pedagogía al reconocerse que ésta es la ciencia que enseña a vivir bien la vida, aceptando

el sufrimiento que conlleva.

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El término resiliencia tiene su origen en el latín, resilio que significa volver atrás, volver de

un salto, resaltar, rebotar. El término se utiliza en física. Expresa la cualidad de los

materiales a resistir la presión, doblarse con flexibilidad, recobrar su forma original, no

deformarse ante presiones y fuerzas externas y su capacidad de resistencia al choque.

Para la educación el término implica, lo mismo que en física, una dinámica positiva, una

capacidad de volver hacia adelante. Sin embargo la resiliencia humana no se limita a

resistir, permite la reconstrucción. La resiliencia en educación está concebida como un

resorte moral, y se constituye en una cualidad de una persona que no se desanima, que no

se deja abatir, que se supera a pesar de la adversidad. La educación compleja de hoy es un

proceso que presenta las mismas características del pensamiento y del hombre de nuestra

época: multidimensional, abierto siempre a una transformación cada vez más compleja que

le exige cumplir con su tarea existencial: instaurar su diferencia y construir su singularidad.

Es necesario escuchar menos sobre la susceptibilidad que se tiene ante el daño y más

sobre la capacidad de sobreponerse a las experiencias de la adversidad: el estrés, el trauma

y el riesgo en la vida personal, que incluye abusos, pérdidas y abandono, o simplemente las

tensiones comunes de la vida.

7.2 Factores entre resiliencia y educación

Factores de riesgo: son cualquier característica o cualidad de una persona o comunidad que

se sabe va unida a una elevada probabilidad de dañar la salud física, mental, socio

emocional o espiritual.

Factores protectores: son las condiciones o los entornos capaces de favorecer el desarrollo

de personas o grupos y, en muchos casos, de reducir los efectos de las circunstancias

desfavorables.

Factores protectores externos: se refieren a condiciones del medio que actúan reduciendo la

probabilidad de daños: familia extensa, apoyo de un adulto significativo o integración laboral

y social.

Factores protectores internos: están referidos a atributos de la propia persona:

autoconcepto, seguridad y confianza en sí misma, facilidad para comunicarse, empatía.

Personas resilientes: son las que a pesar de estar insertas en una situación de adversidad, o

verse expuestos a un conglomerado de factores de riesgo, tienen la capacidad de utilizar

aquellos factores protectores para sobreponerse a la adversidad, crecer y desarrollarse

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adecuadamente, llegando a madurar como personas competentes, pese a los pronósticos

desfavorables.

La resiliencia no debe considerarse como una capacidad estática, puede variar a través del

tiempo y las circunstancias. Es el resultado de una armonía entre factores de riesgo,

factores protectores y la personalidad del ser humano. La persona puede “estar” más que

“ser” resiliente. La naturaleza de la resiliencia es eminentemente dinámica, así como el

autoconcepto y puede considerarse como la adaptación psicosocial positiva.

La resiliencia es una técnica de intervención educativa, sobre la cual es necesario

desarrollar una reflexión pedagógica: la resiliencia permite una nueva epistemología del

desarrollo humano, enfatizando el potencial humano. En esencia es una nueva mirada sobre

viejos problemas del hombre. El riesgo siempre ha estado presente y, desde una Pedagogía

preventiva es necesario estudiar todos los factores protectores, que se les pueden brindar a

las personas para afrontar el riesgo y salir avantes de él.

El estudio del “riesgo” en la vida de los profesores y de los alumnos y la detección de una

infinidad de “factores de riesgo” han contribuido a crear una sensación de desaliento

respecto de los niños y jóvenes. Incluso se ha llegado a pensar que los riesgos

generalizados en la vida de los niños, (sin duda una realidad) condenan inexorablemente a

una creciente cantidad de jóvenes a desarrollar consecuencias negativas: deserción escolar,

bajo aprovechamiento, adicciones.

Los estudiantes resilientes encontraron a un docente favorito que se convierte en un modelo

de rol positivo para ellos; un maestro especial que ejerce una fuerte influencia en sus vidas,

brindándoles calidez, afecto, trato con tono humano, sobre todo les enseña a comportarse

compasivamente. Innegablemente a los estudiantes resilientes les gusta la escuela y la

convierten en su “hogar fuera del hogar”, en un refugio de su ámbito familiar disfuncional.

Las escuelas con directivos y maestros resilientes son exitosas y tienden a mantener

estándares académicos elevados, a suministrar retroinformación eficaz que ayuda a los

estudiantes ofreciéndoles posiciones de confianza y responsabilidad. Los educadores

conscientes de su responsabilidad en su gobierno de clase pueden fomentar la resiliencia en

sí mismos, en el aula y entre los estudiantes. La clave fundamental es que la escuela sea

capaz de ofrecer los reforzadores de los factores protectores en la vida de los estudiantes y

de los docentes. La responsabilidad del maestro es detectar a los estudiantes “en riesgo” y

ayudarles a construir su resiliencia.

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Page 18: RESILIENCIA - COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL.docx

En toda institución educativa el profesor tiene una función de guía, mediador y facilitador de

aprendizajes significativos. La resiliencia está en relación directa con los ambientes de

aprendizaje y cómo afectan a su desarrollo. Si el profesor genera un ambiente de

aprendizaje amable y agradable con tono humano, logrará que los estudiantes estén

motivados y puedan ver en su quehacer diario una realización personal. El humor, la

fantasía, el afecto, la aceptación de sí mismo, la ilusión, la alegría, el amor, la generosidad,

el optimismo realista, la esperanza, son destrezas que pueden ser enseñadas, aprendidas y

desarrolladas.

La pedagogía resiliente favorece el movimiento continuo de la armonía entre riesgo-

protección, abriendo a la persona del educador y del educando nuevas experiencias, pero

en su contexto de seguridad y teniendo en cuenta sus límites. El estudiante podrá de

manera progresiva aumentar su capacidad de luchar, de defenderse y no se arredra frente a

la adversidad de los desafíos para construir su vida en circunstancias variadas ya sean

positivas o negativas.

La resiliencia en educación caracteriza a aquellas personas que a pesar de nacer y vivir en

situaciones de alto riesgo se desarrollan psicológicamente sanas y con éxito, sin

consecuencias negativas o perturbadoras a largo plazo creando en ellos la propia

autorregulación y no la imposición de normas externas de autoridad.

La resiliencia es un concepto con un enorme potencial para todos aquellos profesionales de

la educación que trabajan sobre el terreno, permitiendo sistematizar y poner en práctica

aquello que se hace de forma cotidiana para el bienestar de los estudiantes.

La resiliencia se propone como una definición pragmática, que hunde sus raíces en las

realidades educativas, con la finalidad de desarrollar habilidades para surgir de la

adversidad, adaptarse, recuperarse y acceder a una vida significativa y productiva. Para

Grotberg la resiliencia es la capacidad humana universal para hacer frente a las

adversidades de la vida, superarlas e incluso ser transformado positivamente por ellas. Para

Egeland, Carlson, Sroufe la resiliencia es el desarrollo de competencias a pesar de la

adversidad. Son dos los componentes esenciales de la resiliencia: la resistencia frente a la

destrucción, asimismo la capacidad para proteger la propia integridad bajo presión y más

allá de la resistencia, la capacidad de forjar un comportamiento vital positivo pese a las

circunstancias difíciles (Vanistendael y Lecomte, 2002).

El concepto incluye además, la capacidad de una persona o sistema social de afrontar

adecuadamente las dificultades, de una forma socialmente aceptable. Para Cyrulnik (2002)

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Page 19: RESILIENCIA - COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL.docx

la resiliencia es un proceso, un conjunto de fenómenos armonizados, en el cual la persona

afronta un contexto, afectivo, social y cultural. También la define como el arte de navegar en

los torrentes.

La resiliencia como combinación de factores que permiten a la persona afrontar y superar

los problemas y adversidades de la vida, se caracteriza por un conjunto de procesos

sociales intrapsíquicos que posibilitan tener una vida sana, viviendo en un medio insano.

La naturaleza de la resiliencia es dinámica, es la armonía entre los factores personales,

familiares, sociales, protectores y de riesgo. No es un estado estático, definido y estable, es

un camino de crecimiento. La tarea educativa es estudiar los procesos de la resiliencia,

considerando todas y cada una de las dimensiones de la persona humana.

La resiliencia la construye la persona humana en función de sí misma y del contexto. Es un

proceso complejo donde interviene directamente la voluntad y las competencias afectivas.

Así la resiliencia demuestra que no existe ningún determinismo genético o del medio

ambiente en la persona humana. La resiliencia es el medio para abrir el campo a la

creatividad y al correcto ejercicio de la libertad, requiere mantener viva la curiosidad,

atreverse a experimentar, abrir los sentidos y la mente a la paradoja, usar la lógica y la

imaginación y ser responsable de sí mismo.

La resiliencia es la condición para desarrollar una pedagogía preventiva, alternativa a la

tradicional de riesgo, basada en el respeto y la aceptación incondicional del otro,

considerando el derecho al afecto de todo ser humano.

Vivir el amor y la afectividad unido al desarrollo de características que revelen la capacidad

de una persona de resistir la adversidad y salir fortalecido de ella, son una puerta de entrada

para emprender una reflexión sobre los elementos orientados a favorecer conductas

socioafectivas en el contexto escolar a considerar en la prevención, y convertir el cariño y la

afectividad en reconstituyentes terapéuticos de experiencias presentes y futuras.

La resiliencia se manifiesta como un proceso de acción sistemática en el que intervienen

diferentes factores para promover el desarrollo integral de la persona a pesar de sus

condiciones de vida difíciles, siendo clave el contacto humano (entendimiento y palabra), los

afectos y la solidaridad, sin perder contacto con la realidad.

La resiliencia es un continuo que refuerza las opciones y oportunidades de las personas

mediante la aplicación de sus capacidades y recursos internos para enfrentarse a

situaciones de riesgo que pueden poner en peligro a las personas, sobre las capacidades

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personales para afrontar las dificultades, poniendo en juego sus aptitudes. Las

investigaciones en resiliencia han cambiado la percepción del ser humano, pasando de un

modelo centrado en el riesgo, a un modelo de prevención basado en las potencialidades, en

los recursos que el ser humano posee y en relación con su entorno. (Manciaux et al, 2003).

Este modelo consiste en reconocer que los seres humanos están desprotegidos y son

vulnerables ante la fuerza de un evento que en sí mismo puede causar daño, pero

paralelamente todas las personas poseen un escudo protector que es la resiliencia, lo que

evitará que esas fuerzas actúen inexorablemente sobre las personas, porque sirve como

filtro que atenúa los posibles efectos de esos sucesos y en ocasiones, logra transformarlos

en factores de protección, así la amenaza se convierte en oportunidad.

El profesional de la educación requiere centrar su atención en los factores protectores, que

son los recursos con que cuentan aquellos con quienes se pretende trabajar, más que en los

factores de riesgo. Una actitud mental basada en este modelo, permite reconocer en las

personas la capacidad de ayudarse a sí mismas y convertir al maestro o profesional de la

enseñanza en un apoyo, un guía y compañía eficaz para ellos que les permita salir adelante

porque se basa en las fortalezas y oportunidades que ofrecen ellos mismos y su realidad,

motivándoles para actuar en beneficio propio, lo que les permite llenarse de esperanza y

tener expectativas altas en relación con el proceso de recuperación y aprendizaje.

La resiliencia en educación es un proceso de superación de la adversidad y de

responsabilidad social. La tarea pedagógica es el diseño de acciones preventivas tanto

individuales, grupales e institucionales, pero una prevención en donde la percepción de las

personas sea concebida con recursos para desarrollar su propia resiliencia y ser un recurso

para otro.

7.3 Pilares educativos en la resiliencia

Dentro de los pilares educativos en la resiliencia se puede mencionar:

1. Enriquecer los vínculos. Implica fortalecer los vínculos positivos. Aquí la alteridad juega un

papel definitivo al reconocer su ego frente al alter (el otro). Asimismo ayudar al alumno a la

vinculación con el rendimiento escolar y académico conectando a cada uno con su estilo de

aprendizaje preferido.

2. Fijar límites claros y firmes. Establecer con claridad las expectativas que se tienen del

estudiante, en su aprovechamiento y comportamiento escolar. Enseñarle a asumir las

consecuencias de sus actos. Asimismo ayudarle a vivir en congruencia y unidad de vida.

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3. Enseñar habilidades para la vida. Como la cooperación, resolución de conflictos,

estrategias de resistencia y asertividad, habilidades de comunicación, competencias para la

resolución de problemas y adoptar decisiones asumiendo la responsabilidad y un manejo

sano del estrés. Estas estrategias, cuando se enseñan y refuerzan en forma adecuada,

ayudan a los estudiantes a afrontar los avatares de la vida. Asimismo es necesario crear un

ambiente que procure el aprendizaje de los estudiantes y ayudar a los docentes a participar

de interacciones eficaces en la institución educativa.

4. Brindar afecto y apoyo. Esto implica proporcionar respaldo y aliento incondicionales. Para

superar la adversidad se requiere la presencia del afecto y de la ternura. Este afecto no

necesariamente se refiere al de la familia, puede ser que lo brinden los docentes, vecinos,

amigos, hasta las mascotas pueden ser un buen asidero para la construcción de la

resiliencia. Las reformas educativas que se está realizando, la misma reconoce que un

ambiente afectivo es esencial como base de sostén para el éxito académico. Los

estudiantes se esfuerzan más y hacen más cosas para personas a las que quieren y en

quienes confían.

5. Establecer y transmitir expectativas elevadas. Las expectativas tienen que ser elevadas y

es necesario que a los estudiantes se les presenten y se analice el futuro, porque al no

presentárseles esperanzas realistas de realización de sus deseos, con la finalidad de tener

motivadores eficaces, no visualizan y luchan por conseguir lo que se planteó como

expectativa alta lo cual repercute en su comportamiento al asumir bajas expectativas para

ellos mismos. Lo mismo sucede con los docentes o el personal de la institución educativa,

que critica el hecho de que sus competencias y su potencial, a menudo no se reconocen o

se subestiman.

6. Brindar oportunidades de participación significativa. Esta estrategia significa otorgar a los

estudiantes, a sus familias y al personal docente una alta cuota de responsabilidad por lo

que ocurre en el centro educativo, dándoles oportunidades de resolver problemas, tomar

decisiones, planificar, fijar metas y ayudar a otros. Este medio de construir resiliencia ayuda

al cambio que se solicita por los agentes certificadores de las instituciones educativas como

el que la enseñanza sea de mediación, el currículo más pertinente y atento al mundo real,

las decisiones se tomen en trabajo colegiado y se realice academia entre los docentes.

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8. RESILIENCIA EN LA CIENCIA

“Lo que no me mata me hace más fuerte” --- El Ocaso de los ídolos de Friedrich Nietzsche

---

“Si has de morir por una causa, procura que esa causa sea la razón por la que vives”

Oscar Chapital C. ---

En el año de 1841 ingresa al Instituto Real de Londres en Inglaterra, un hombre que

establece las leyes del electromagnetismo y de la electrolisis, un hombre hijo de un herrero,

que de la extrema pobreza, sería llamado para estar junto a la realeza, su nombre Michael

Faraday (1791–1867). En junio de 1829 en Francia, se determina a los ganadores del

premio de matemáticas, uno de esos ganadores es Niels Henrik Abel (1802-1829), un

joven de clase humilde de Noruega, que ha de sorprender al mismísimo Gauss (El príncipe

de las matemáticas) por su gran talento, siendo el segundo de una familia de seis hermanos,

con una madre alcohólica y viviendo en la miseria. En 1740 un joven de 23 años presenta un

artículo sobre cálculo integral a la Academia de Ciencias por el cual es elegido miembro de

la misma; años más tarde se convertirá en secretario perpetuo de la Academia y uno de los

matemáticos más sorprendentes de Francia, abandonado de niño en las escaleras de la

iglesia Saint Jean le Rond y adoptado posteriormente; ese joven se llamaba Jean le Rond

D’Alembert (1717-1783), y por último quiero mencionar otro personaje de igual importancia,

en la ciencia y es Dimitri Mendeleiev (1834-1907) creador de la primera tabla periódica, de

voluntad inquebrantable, nacido en la lejana Siberia, en una región rechazada por la

sociedad rusa, en un tiempo de caos y con solo la fe de su madre, llegaría a construir la

base de la física y química modernas (Vera Francisco, 1964; Greene Jay 1981; Garcia

Torres, R. 1988; Oystein Ore, 1974; Garcia Fount, J. 1980; Bernal, D John, 1994; Diaz Ruiz

Ignacio,1982; Raymond, Pierre 1976).

¿Qué es lo que tienen estos personajes en común? ¿Qué es aquello que los hace

comportarse como seres admirables? Para intentar responder estas preguntas y desarrollar

este tema, puedo decir que lo que hay en común en todos ellos es: RESILIENCIA. Si es

cierto que existe actualmente muchas definiciones de la resiliencia a nivel psicosocial

(algunas muy acotadas y otras demasiado generales), lo cierto es que están encaminadas a

buscar los factores que generan o despiertan en el individuo estas cualidades de fuerza

interna, psicológica y biológica. Desde mi consideración, existen muchos puntos en común y

creo que podemos englobarlas en la siguiente definición: La resiliencia es la capacidad que

tiene un individuo de generar factores biológicos, psicológicos y sociales para resistir,

adaptarse y fortalecerse, ante un medio de riesgo, generando éxito individual, social y moral.

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Sin embargo aun con estos términos, no se entiende el fenómeno en su totalidad. Si es

cierto que muchas corrientes en psicología mencionan una serie de factores que actúan en

el carácter, la personalidad y sociabilidad del individuo, lo cierto es que no son

determinantes. (E. Chávez y E. Yturralde, 2006; Jerez Bruno, 2009)

El motivo para escoger a estos cuatro hombres de ciencia para analizar un poco la

resiliencia, es porque:

1- Vienen de situaciones extremas de pobreza, violencia, humillación, maltrato etc.

2- No son considerados en un inicio como “Genios” (como es el caso de Newton, Gauss,

Planck, etc), sino al contrario, por su origen y clase social, son relegados a una condición

inferior.

3- Algunos de ellos no tendrían las herramientas educativas, económicas y sociales, para

poder competir contra otros en la ciencia (ejemplo de esto, Michael Faraday no sabía

matemáticas, Abel no le gustaba la ciencia, Mendeleiev sería rechazado por ser siberiano

etc.).

4- Sufren por decirlo así, constantes situaciones adversas que ponen a prueba su temple

(ejemplos de esto son: Faraday fue siempre humillado y relegado por los hombres que eran

de mayor grado que él, Abel vivió momentos de hambre, el que prefería que comieran sus

hermanos menos él y sus trabajos en matemáticas eran rechazados por la elite de ese

tiempo por considerarlos de un joven idealista. La madre de Mendeleiv muere después de

que logra que su hijo entre a la universidad de San Petersburgo, después de la travesía de

Siberia a la universidad de Moscú de donde lo rechazaron por ser siberiano.

5- Destacarían en un área difícil de sobresalir, a tal grado que estarían a la par con los

grandes de la ciencia y serían reconocidos como tal (ejemplo de esto: D´Alembert sería

considerado a la par de Fourier, Cauchy y Gauss como un gran matemático. Abel sería

llamado el Newton del Norte, se daría el premio Niels Henrik Abel en honor a este gran

matemático. A Michael Faraday le otorgarían el nombramiento de Sir Michael Faraday, que

él rechazaría, la reina para perdonarle esta insolencia le ordenó ir comer todos los fines de

semana con la familia real, era el único que tenía el permiso explícito de comer libremente

con la reina; en su honor existe una unidad en física que lleva el nombre de faradio.

Mendeleiev considerado uno de los más grandes científicos de Europa, 1955 se nombró

mendelevio (Md) al elemento químico de número atómico 101 en homenaje al ilustre

científico ruso)

Con estos argumentos espero poder justificar mi selección de estos grandes de la ciencia,

no deseo insinuar que en otras áreas o artes no exista el mismo fenómeno o incluso más

marcado, solo que es el área donde estoy más familiarizado y considero que estos

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personajes son lo más representativo de otros que existen y que a la misma vez me

permiten analizar un fenómeno tan fascinante como es la resiliencia. En este punto

considero que podemos tener ya una idea, aunque sea vaga de la resiliencia y

posiblemente, tengamos más dudas que respuestas, eso desde el punto de vista científico

es alentador.

Lo que podemos tal vez y solo tal vez decir, es que, en cada generación existe un grupo de

hombres y mujeres que luchan desde su niñez contra la adversidad, imponiéndose a un

destino incierto, tomando las riendas de lo incierto, sin saber si triunfaran o fracasaran, con

solo la convicción de una sola idea y es la de no rendirse, porque en la vida nunca se nos

pidió que ganáramos, solo se nos pide no rendirnos.

Es el tipo de personas que muchos admiran pero que también muchos no desearían estar

en su lugar, son el prototipo de individuos que desarrollan desde la infancia el anhelo de

triunfar, en algunos casos, por ellos mismos, en otros por las personas que se sacrificaron

por ellos.

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9. LAS SIETE RESILIENCIAS

Wolin y Wolin (1992 en Puerta de Klinker, 2002) consideran que no existe la resiliencia

como algo singular, sino resiliencias, en plural, hablan de 7 resiliencias las cuales

evolucionan progresivamente a través de cada una de las etapas de desarrollo. Para

explicar su teoría se apoyan de una figura que llaman “mandala de las resiliencias”.

La imagen consiste en una sucesión de círculos que rodean un núcleo correspondiente al

ser que se quiere asimilar. Contiene triángulos que tienen su vértice en el núcleo de los

círculos ensanchándose hacia la parte externa con lo cual se quiere representar que la

mente humana siempre actúa basándose en datos previamente almacenados y los relaciona

entre sí, de tal manera que, cuando actúa con su mente activada puede percibir información,

detalles, sensaciones y sentimientos que de otra manera le serían imposible de conocer

En el núcleo del mándala se encuentra el yo de cada persona, en el cual se concentra todo

aquello que debe asimilar, sobre la cual debe tomar conciencia y aprovechar en beneficio de

sí misma y de los demás. Los círculos que rodean el núcleo son las etapas a través de las

que evoluciona no solo la persona sino también su resiliencia. Los círculos concéntricos

están divididos en triángulos que representan cada una de las manifestaciones de la

resiliencia o resiliencias, cuyos vértices confluyen en el núcleo donde reside el yo dando a

entender que es ahí donde tienen su origen. Los triángulos se ensanchan al exterior donde

se encuentran las etapas de mayor evolución del ser humano, como expresando que la

resiliencia se hace mucho más fuerte, estructurada y consistente a medida que avanza el

proceso de desarrollo de la persona, teniendo mayor posibilidad de experimentarse a sí

mismo como resiliente.

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10. CATEGORIZACIÓN

Se pueden categorizar en: sujetos no-resilientes y pro-resilientes, existiendo una

graduación intermedia. Se observa que a mayor actividad cognitiva y a mayor capacidad

intelectual aumenta la resiliencia, no sólo emocional, sino de las neuronas de los sujetos.

Ciertamente que no es absoluta la relación “mayor nivel intelectual = mayor resiliencia”, pero

estadísticamente es muy frecuente. El sujeto con mayores conocimientos y mayor

capacidad intelectual puede procesar y elaborar más eficazmente los traumas y los factores

distresantes.

Ante situaciones de catástrofe (natural o provocada por el ser humano) se debe considerar

la formación de las llamadas ”comunidades resilientes” y para éstas un tratamiento

específico.

Teniendo en consideración que la resiliencia psíquica es el resultado de múltiples procesos

que contrarrestan las situaciones nocivas, se trata de una dinámica en la cual se podrían

señalar las siguientes etapas:

El equilibrio que enfrenta a la tensión

El compromiso y el desafío

La superación

La significación y valoración

La positividad de sí mismo

La responsabilización

La creatividad

Clínicamente se hace una diferenciación neurobiológica entre las personalidades no-

resilientes y las pro-resilientes en situaciones de estrés postraumático. En los sujetos no-

resilientes o poco resilientes se observan fenómenos llamados de alta “call memory”; tal “call

memory” se define por la frecuencia e intensidad en que se reactiva en la memoria

consciente el momento traumático o altamente distresor. Desde la perspectiva clínica, tales

reminiscencias traumáticas se pueden presentar como flash-backs o como pensamientos

intrusivos, siempre de modo compulsivo.

La investigación neurológica ha demostrado que tales evocaciones del trauma se generan

con activaciones autónomas de diversas partes del cerebro, en especial las de la memoria y

las de vigilancia, es decir, regiones del cerebro tales como los núcleos de la amígdala, el

lugar azul o locus coeruleus, el hipocampo, y luego el neocórtex.

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El distrés (sufrimiento psicológico) provoca en el sujeto modificaciones bioquímicas que son

perceptibles en los análisis.

El cortisol está vinculado con un incremento de la vigilancia o el estado de alerta, así como

de la atención ocal. Por otra parte, el exceso de cortisol implica: déficits en el desarrollo, la

reproducción y en respuestas inmunes adecuadas. En síntesis: el cortisol atenta contra la

resiliencia.

La testosterona, en sujetos (cualquiera que sea su sexo) bajo distrés, disminuye la tasa de

testosterona; tal disminución de la testosterona implica un menor grado de autoconfianza,

disminución de la proactividad, reducción de la capacidad de atención, incremento de la

depresión anímica, menor capacidad para efectuar pensamientos asertivos ocreativos, o

dificultad para buscar y encontrar soluciones o para ejercer el llamado pensamiento lateral.

Las observaciones indican que la tasa de cortisol aumenta en la medida en que se

incrementa el estrés negativo (distrés), si bien tiende recuperar su nivel normal cuando cesa

el distrés, pero tal homeostasis no ocurre con la testosterona. El distrés crónico produce un

descenso de la tasa de testosterona y, una vez cesado el distrés, se mantiene baja la tasa

sin una readaptación compensatoria. Esto explicaría (al menos parcialmente) lo observado

en gente sometida a distrés intenso o crónico: poco pensamiento asertivo, poca creatividad,

poca proactividad, frecuencia de ideas estereotipadas (repetición de esquemas), así como

disfunciones sexuales.

La DHEA (dehidroepiandrosterona), sintetizada en el circuito suprarrenales gónadas

cerebro, disminuye la actividad del colesterol previniendo infartos cardiacos y cerebrales. Es

así que se la considera prosiliente al inhibir sobreexpresiones de glutamato y

glucocorticoides que directa e indirectamente afectan negativamente la actividad cerebral.

La galanina, originada en los intestinos, se distribuye luego por las arterias y vasos

sanguíneos y llega así al sistema nervioso central, disminuyendo el riesgo de isquemias,

principalmente de aquellas que pueden afectar la región prefrontal del cerebro, así como el

hipocampo, hipotálamo, amígdala y locus cerúleus. Por tal motivo, al proteger los tejidos

cerebrales, se observa que la galanina favorece la resiliencia.

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11. C0NCLUSIONES

La resiliencia se construye en el tiempo, es un proceso, un camino que se cuenta como el

relato de una vida. Así, la resiliencia puede llevarnos a abrir nuevos horizontes en nuestras

prácticas profesionales en el campo de la prevención.

La resiliencia no es única ni se adquiere de una vez para siempre, es una capacidad que

resulta de un proceso dinámico evolutivo. Esto implica tener otra mirada sobre la realizad,

con la vista puesta en el mejor uso de las estrategias de intervención.

Esta capacidad de mirar de otro modo, desde lo que construye, necesita una reflexión desde

cada institución y un trabajo posterior conjunto.

Es posible que todavía dirijamos nuestros ojos hacia los déficits, impidiendo vre las

cualidades y los puntos fuertes de casa sujeto. Cambiar la mirada hacia lo positivo nos invita

a cambiar también nuestras prácticas, rechazando toda ideología que signifique apoyar al

fuerte y abandonar al débil. El verdadero cambio de paradigma es cambiar la mirada, pero

nada hay más difícil que cambiar la mirada y hacer la paz, que hay un tiempo para todo y

que la parte oscura de la vida no es necesariamente la última palabra.

Por lo tanto hay un tiempo para todo, también un tiempo para mirar en positivo cuando todo

indica que lo que toca es mirar en negativo. Es posible que lo inédito sea viable, que haya

posibilidades donde solo vemos el destino que nos merma el crecimiento y el éxito.

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12. BIBLIOGRAFÍA

BARUDY, Jorge y DANTAGNAN Maryorie (2005): “ Los buenos tratos en la infancia:

Parentalidad, apego y resiliencia”

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Editorial Plataforma

Barcelona - España

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para enfrentar desafíos".

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VERA POSECK, Beatriz (2004): “Resistir y rehacerse: Una reconceptualización de la

experiencia traumática desde la psicología positiva”,

Revista de Psicología Positiva, vol. 1.

PAGINAS WEB CONSULTADAS:

http://es.wikipedia.org/wiki/Resiliencia_(psicolog%C3%ADa)

http://www.pensamientocomplejo.com.ar

El acto de resistir que se propone con la resiliencia, exige crearse a sí mismo,instaurar la diferencia personal, construir la singularidad, la educabilidad.El sólo resistir ayuda a modificar las situaciones, por lo tanto la resiliencia formaparte de un factor de la condición humana. La resiliencia hoy estásobredimensionada porque en esta sociedad del riesgo la reacción inmediataes la resistencia y por lo tanto es una reacción de la sociedad actual, pero alsobredimensionar la resiliencia se trata de dimensionar el acto de resistir quees eminentemente un acto volitivo y las personas se marcan consignas: “ahorasí voy a cambiar”. Este cambio que se plantea de manera real requiere de unaestructura de conducta, de pensamientos, de hábitos; no se toma la decisión sino se está acostumbrado a mantener hábitos, a desarrollar conductas, acontrolar rutas o incluso hasta llevar una vida con base en metas y objetivos, asaber elegir, a tomar una decisión, si todo esto no tiene asidero en la estructurade la persona humana, que no se puede mantener cuando carece de unsentido de respeto, de consideración y aprecio por sí mismo.El acto volitivo se genera porque se tiene estructurada la voluntad como

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capacidad específicamente humana. La capacidad no está tanto en decir sí ono, si no se tiene disciplina, si no se tiene capacidad de resistencia, si no seestá acostumbrado a cumplir. La estructura volitiva es indispensable, sin ella nohay manera de avanzar.Resiliencia sí es una salida, pero una salida cuando se ha recorrido el caminode confrontación, de entendimiento, de construcción, de gobierno de sí mismo.Es necesario también evitar los fantasmas que crea la imaginación, los deseospulsión, los apetitos, los recuerdos, los traumas, que al no identificar, muchomenos gobierna.Resiliencia sí es salida pero cuando se ha realizado la construcción de símismo, de forma congruente, de manera disciplinada, siendo sensato yprudente al elegir.¿De dónde se obtiene la fuerza para resistir? Si el riesgo es la causa, laresistencia es el efecto, por ende se constituye una relación causal que es laresiliencia que posibilita adaptarse, sobreponerse y recuperarse de laadversidad.Es necesario desconfiar y cuestionarse sobre estos conceptos porquepareciera que los planteamientos están dados desde lo cambiante de lapersona. Y efectivamente depende de los cambios, pero los de siempre, losperennes; lo permanente de la persona, su esencia, se manifiesta en sucapacidad de pensar, de reflexionar, y resistir, ser resiliente, no es suficienteporque es sólo un medio. Lo fundamental es el fin, el para qué, que marcafinalidades, metas, objetivos.Resistir es una estrategia que le permite a la persona crear para llegar a suautonomía. Resistir es crear las condiciones. Y el proceso de creación espositivo, pero la resiliencia es el medio para conseguir la obra personal, decada quien, que son sus finalidades, metas, objetivos, propósitos, lograr el finmismo del hombre, vivir en plenitud, no haciendo cosas buenas, sino siendobuena persona, es necesario hacer cosas buenas para alguien, para sí mismo,para los otros. De lo contrario la resiliencia se convierte en una doctrina delsobreviviente (Reality show).Se trata realmente de aprender a vivir con conocimiento de causa y lograr elmayor gobierno de la propia vida, para afrontar los embates externos pararealizar y resistir lo que cada persona se propone como fin. La clave esinstaurar la diferencia y construir la singularidad. No hay resiliencia si no hay un“quiero vivir mejor”, “quiero ser una mejor persona”.BIBLIOGRAFÍA• AUBENAS, F., et al.Résister, c’est creerLa Découverte, Paris, 2002.• CYRULNIK, BorisLos patitos feos. La resiliencia: una infancia infeliz no determina la vidaGedisa, Barcelona, 2002.• CYRULNIK, Boris, et al.El realismo de la esperanzaGedisa, Barcelona, 2004.• GIDDENS, AnthonyUn mundo desbocado. Los efectos de la globalización en nuestras vidasTaurus, España, 2000.• HENDERSON, Nan, et al.Resiliencia en la escuelaPaidós, Argentina, 2005.• MANCIAUX, M. (comp.)

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