24
Hogyan legyünk „versenyképesek”? Kovács István Vilmos 2013 november 27. TÁRSADALMI FELELŐSSÉGVÁLLALÁS ÉS INTÉZMÉNYI MINŐSÉG AZ INNOVÁCIÓ ESZKÖZEIVEL

Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

  • Upload
    others

  • View
    2

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

Hogyan legyünk „versenyképesek”?

Kovács István Vilmos2013 november 27.

TÁRSADALMI FELELŐSSÉGVÁLLALÁS ÉS

INTÉZMÉNYI MINŐSÉG

AZ INNOVÁCIÓ ESZKÖZEIVEL

Page 2: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

AZ INNOVÁCIÓ KÖRNYEZETE

• Erőforrások (Input)

• Tevékenységek (Folyamatok)

• Közvetlen kimenet (Output)

• Eredmények (Közvetlen célok)

• Hatások (Közvetett célok)

Page 3: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

FELTEHETŐ KÉRDÉSEK:

• Relevancia?

• Koherencia?

• Eredményesség?

• Hatékonyság?

• Elégedettség?

Page 4: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

AZ INNOVÁCIÓ TERÜLETEI

Korábban főként technológiai

„Újabban” (OSLO Kézikönyv)

• Termékek, szolgáltatások

• Eljárások, folyamatok

• Szervezet, vezetés

• Marketing, kommunikáció

Page 5: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

SZERVEZET

„MAJD MEGMONDJÁK, MIT

KELL CSINÁLNI”

„MAJD ÉN MEGMONDOM MIT

CSINÁLOK”

Page 6: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

Az innováció az üzleti világ fogalma?

Page 7: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

HASZNÁLHATÓAK AZ ÜZLETI MEGKÖZELÍTÉSEK A

KÖZSZFÉRÁBAN?� HR, ügyfél

� Struktúra,

kapcsolatok,

folyamatok

� Célelérés

� Természet,

gazdaság,

társadalom

Page 8: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új
Page 9: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS

CAFETÉRIA?� A szervezet ellenőrzőjéből a szívévé válás

− Toborzás (új munkatársak fellelése)

− Kiválasztás (mi alapján?)

− Beilleszkedés (pszichológiai, társas és szakmai)

− Teljesítménytervezés és értékelés

− Folyamatos fejlesztés (külső és belső képzések, tudásmenedzsment)

− Csapatépítés (kollegialitás, gyakorlatközösségek)

− Konfliktuskezelés, intézményi karriersegítés

− Családbarát feltételrendszer kialakítása

Page 10: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

VEZETÉS

Page 11: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új
Page 12: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új
Page 13: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

EGY RÖVIDFILM TANULSÁGAI

• http://www.amara.org/hu/videos/aWQKoTVNe4FK/info/paradigm-shift/

• Jelenbéli tanulság

• Biblikus tanulság

• Pedagógiai tanulság

• Technológiai tanulság

Page 14: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

A SZEMÜVEG VÍZIÓJA• Analitikus segítség akár a közeli jövőben?

Page 15: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

MENNYIRE MÁS A VILÁG?

Page 16: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

ÖSSZE-KÖTÖTTSÉG

• Közlekedés

• Kultúra

• Információ

• Internet

• Értékek

• TUDÁS

Page 17: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

„A kísérletezés és innovációk ingatag világa helyett mi a hagyományos egyházi oktatás biztonságát kínáljuk!”

Vegye igénybe online és távoktatási kurzusainkat!

Page 18: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

EMPÁTIA ÉS A REFLEXÍV NÉZŐPONT VARÁZSLATA

Page 19: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

A TECHNOLÓGIA CSAK EGY A SOK DRÁMAI VÁLTOZÁSOK KÖZÜL

A múlt, jelen és jövő közötti kapcsolat

Page 20: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új
Page 21: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új
Page 22: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

FENNTARTHATÓSÁG KIHÍVÁSAZÖLD HIVATAL

Page 23: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

A MIKROVILÁGOK IS ÖSSZETETTEK

Számos probléma van a

• Testi

• Lelki

• Szellemi

• Közösségi

EGÉSZSÉG területén

Page 24: Társadalmi felelősségvállalás és innováció · HR = SZEMÉLYIÜGYI ADMINISZTRÁCIÓ ÉS CAFETÉRIA? A szervezet ellen őrz őjéb ől a szívévé válás −Toborzás (új

ÉRDEMI TARTALÉKOK VANNAK AZ ALKALMAZOTT TUDÁS TERÜLETÉN