Varaždin, Datum: 13.06.2018.

POTREBA ZA OBRAZOVANJEM

U SEKTORU TEKSTIL/ODJEĆA/KOŽA /OBUĆA

U SJEVEROZAPADNOJ HRVATSKOJ

Prof.dr.sc. Sandra BischofDekanica Sveučilišta u Zagrebu Tekstilno-tehnološkog fakulteta

strategijanastava

znanostsuradnja

Sveučilište u Zagrebu Tekstilno-tehnološki fakultet

MISIJA

Znanstvena istraživanja se usmjeravaju sukladno potrebama društvenog i gospodarskog razvoja, a nastavni proces je usklađen s tržištem rada i potrebama društva.

Područje našeg rada je STEM područje!ili STEAM!

www.ttf.unizg.hr www.ts-rc.eu

e-mail: sbischof@ttf.hr

strategijanastava

znanostsuradnja

SC

IEN

CE

TE

CH

NO

LOG

Y

EN

GIN

EE

RIN

G

MA

TH

EM

AT

ICS

ST E

M

U tekstilnoj i obućarskoj tehnologiji

isprepliću se STEAM područja na zanimljiv i

izazovan način.A – art

Umjetnost koja jepovezana s

inovativnošću, vještinama i

poznavanjem struke

strategijanastava

znanostsuradnja

SC

IEN

CE

TE

CH

NO

LOG

Y

EN

GIN

EE

RIN

G

MA

TH

EM

AT

ICS

Od devedesetih godina naklonost mladih za STEM zanimanja stalno opada.

strategijanastava

znanostsuradnja

SC

IEN

CE

TE

CH

NO

LOG

Y

EN

GIN

EE

RIN

G

MA

TH

EM

AT

ICS

Da bi se ostvario cilj, tj. popularizirao STE(A)M i povećao broj stručnjaka u ovom području važno je edukaciju provoditi već

od osnovnoškolske dobi.

TTF NUDI U VARAŽDINU STRUČNI STUDIJ TEKSTILNE, ODJEVNE I OBUĆARSKE

TEHNOLOGIJE

strategijanastava

znanostsuradnja

PR

ED

NO

ST

I

NE

DO

STA

CI

MO

GU

ĆNO

ST

I

RIZ

ICI- LIDERSTVO U REGIJI

- SURADNJA NA PROJEKTIMA

- JAVNO-PRIVATNO PARTNERSTVO

- INTERES MLADIH ZA SEKTOR

- PODRŠKA LOKALNE ZAJEDNICE

- ULAGANJA U SEKTOR

- TRADICIJA

- ISKUSTVO

- VJEŠTINE

- OKRUŽENJE

- IMIDŽ SEKTORA

- PROSTOR

- KAPACITETI

SWOT

ANALIZA

Podizanje kapaciteta stručnih studija u Varaždinu

o 3D modeliranje uzoraka potpetica i džonova u računalnom programuRhinoceros i 3D tisak istih iz ABS-a (MakerBot ABS filament) na uređajuMakerBot Replicator 2X.

o Ispitivanje primjenjivosti tehnologije 3D tiska u izradi uzoraka modelaobuće, mogućnost jasnog uvida u tok postupka dizajniranja, mogućnostisticanja raznih parametara, mogućnost lakog i ranog uočavanjamogućih grešaka i njihovog brzog i efikasnog ispravljanja te mogućnostprimjene 3D tiska u industriji obuće.

strategijanastava

znanostsuradnja

Sektor tekstila i odjeće od 2016. ima svoju:Strategiju inovacija i istraživanja za europsku industriju

tekstila i odjeće

U sektoru tekstila i kože počinju se primjenjivati načela industrije 4.0 i slobodno se može govoriti o industriji kojoj se može pridodati oznaka 4.0.

INDUSTRIJA 4.0

strategijanastava

znanostsuradnja

I. Industrijska revolucija

• 1733. Flyingshuttle – „leteći” čunak

• 1760. SpinningJenny - predilica

II. Industrijska revolucija (1840. – 1870.)• početak

masovne proizvodnje

1794. Cotton gin – egrenaljka1850. Šivaći stroj – „singerica”

strategijanastava

znanostsuradnja

III. Industrijska revolucija• 1. polovica XX.st. –

umjetna vlakna

IV. Industrijska revolucija (danas)• Fuzija digitalno-fizikalno-

biološkog

Automatizacija, digitalizacija, virtualizacija…..

Industrija 4.0 je već nastupila!

strategijanastava

znanostsuradnja

INDUSTRIJA 4.0Tekstil Vol 66 (2017.) 3-4

Četvrta industrijska revolucija nije potaknuta nekim posebnimizumom poput prethodne tri. Potiče se razvoj industrije iautomatizacije procesa proizvodnje korištenjem svih modernihproizvodnih sredstava koja su objedinjena pod nazivomkibernetičko-fizički sustavi (CPS- Cyber-Physical System). Oniintegriraju računalnu tehniku, prijenos i obradu podataka tesuvremene mehaničke sustave. Suvremena tvornica nije izoliranaod društvenih promjena razvoja gospodarstva, razvoja znanosti iobrazovanja, što je prikazano Modelom trostruke uzvojnice (TripleHelix Model). Taj trend prisutan je i u proizvodnji tekstila i odjećete se može govoriti o industriji tekstila 4.0 i industriji odjeće 4.0.Često se industrija 4.0 poistovjećuje s robotima i njihovojsveobuhvatnoj prisutnošću na svim radnim mjestima, tedigitalizacijom i umrežavanjem svih funkcija unutar tvornice i izvannje. Ta koncepcija stavlja u centar „pametnu“ tvornicu (SmartFactory) koja koristi informacijsku i komunikacijsku tehniku zavođenje proizvodnim i poslovnim procesima. Sve u cilju dominacijena tržištu ostvarivanjem poboljšane kvalitete, nižih troškova ifleksibilnije proizvodnje

2. Regionalni skup Stanje i perspektive kožarsko-prerađivačke industrije

EVOLUCIJA radnih vještina i potrebnih ZNANJA za EU SEKTOR TEKSTILA,ODJEĆE, KOŽE I OBUĆE

Preporuka EU Sector Skills Councila, TCLF Report

Ključne vještine i znanja potrebna voditelju razvoja proizvoda u obućarstvu:• Uloga voditelja je razumjeti, reagirati i planirati u skladu s

promjenama u dobavi i vrsti materijala i dobavljačima, tehnikama proizvodnje i zahtjevima tržišta.

• Voditelj razvoja proizvoda koordinira dizajn obuće i proces razvoja proizvoda kako bi bio u skladu s projektnim specifikacijama, rokovima, strateškim zahtjevima i politikom tvrtke.

• Ključna vještina je komunikacija i suradnja s drugim timovima ili stručnjacima (logistikom, kontrolom kvalitete, proizvodnjom, planiranjem cijena…)

2. Regionalni skup Stanje i perspektive kožarsko-prerađivačke industrije

BUDUĆA RADNA MJESTA uglavnom će zahtijevati visoku ili srednju razinu kvalifikacija, radi toga što se sektor u EU razvija prema visokoj vrijednosti dizajna i proizvodnih tehnika.

Očekivana radna mjesta u sektoru tekstil/odjeća/koža/obuća do 2025. godine:

strategijanastava

znanostsuradnja

PROGNOZA ZAPOŠLJAVANJA OD 2013. DO 2025. ZA SEKTOR TEKSTILA,ODJEĆE, KOŽE I OBUĆE

• Predviđa se da će zapošljavanje u sektoru pasti za 13% od 2013. do 2025. godine.• Tekstil, koža i odjeća će u 2025. godini imati udio u ukupnoj zaposlenosti u Europi od 0,93%. • Tekstil, koža i odjeća će u 2025. godini imati udio u ukupnim europskim radnim mjestima od 0,59%.• Čak i sa smanjenjem razine zaposlenosti, biti će potrebno zamijeniti gotovo milijun radnika radi odlaska u mirovinu ili napuštanja sektora iz drugih razloga.

Izvor: CEDEFOPEuropean Sector Skills Council, Textile Clothing Leather Footwear Report

strategijanastava

znanostsuradnja

Hoćemo li mi školovati naše učenike i studente u ovom sektoru i dati im priliku da budu dio sektora koji treba gotovo 1.000.000 novih radnih mjesta?

Naši studenti su naša budućnost!

nastavaznanost

suradnja

strategija

U Hrvatskoj moramo stvoriti pozitivnu klimu koja cijeni znanje, iskustvo i stručnost – što

možemo postići samo provođenjem zajedničkih aktivnosti!

Jedino u sinergiji akademskog i gospodarskog sektora sa lokalnom zajednicom, posebnim mjerama i poticajima

definiranjem deficitarnih zanimanja dodjelama stipendija

mogu se potaknuti mladi ljudi na obrazovanje u ovompodručju.