Upload
odboryospo
View
64
Download
0
Embed Size (px)
DESCRIPTION
Vestnik Odboroveho svazu pracovniku obchodu
Citation preview
K
2015| září | č. 34, roč III
| str.01| www.ospo.cz | www.facebook.com/odbory | září 2015|
| |
Stanislav Kaštovský už zažil
jedenáct českých a českoslo-
venských prezidentů, od první
republiky přes pražské jaro až k
sametové revoluci. Letos oslaví
devadesáté narozeniny a je
nejstarším členem Odborového
svazu pracovníků obchodu, ve
kterém aktivně působí už od
svých mladých let.
Jaká byla vaše kariéra
v odborech?
V odborech funguji od roku
1940, když jsem nastoupil do
učení. Vyučil jsem se maloob-
chodníkem s poživatinami
v družstvu Budoucnost Ostrava.
V odborech jsem pak začal
působit až po válce, když jsme
založili závodní komisi mládeže
ROH, kde jsem byl předsedou.
Funkci jsem vykonával do kon-
ce roku 1949, pak jsem se ože-
nil a zvolili mě do závodního
výboru prodejen a také uvol-
něným předsedou. V této funk-
ci jsem působil až do roku
1954. Na sjezdu 1952 jsem se
stal členem ústředního výboru
odborového svazu a zůstal jsem
jím až do roku 1969. Můj otec
byl dlouholetým odborovým
funkcionářem Odborového
svazu ve stavebnictví a funkci-
onářem Sociální demokracie,
kam jsem vstoupil i já. V roce
1949 jsem se stal jako uvolněný
předseda Závodního výboru
Pramen členem předsednictva
KVOS (Krajského výboru odbo-
rového svazu) a poté jsem byl
v roce 1956 zvolen jejím před-
sedou. Byl jsem jím také až do
roku 1969. Po celou odborovou
kariéru jsem usiloval o to, aby
se obchodu a jeho zaměstnan-
cům dostalo vyššího celospole-
čenského uznání, protože ob-
chod je významnou a neodděli-
telnou součástí ekonomiky
každého státu. Myslel jsem, že
stát by měl více oceňovat práci
v obchodě. Ale obchod byl
vždycky na posledních místech
a na posledních příčkách
v honorování. Tak jsme se sta-
rali o to, abychom získali různé
výhody a pořádali jsme různé
akce. V šedesátých letech jsem
pak přivítal pražské jaro. Při
vstupu přátelských vojsk v roce
1968 mě ale označili za rebela a
za své názory a postoje k těmto
událostem mě vyloučili ze stra-
ny.
Jaké akce a projekty se Vám
dařilo pořádat?
Měl jsem štěstí, podařilo se mi
kolem sebe vytvořit dobrý pra-
covní kolektiv. Organizovali
jsme pionýrské tábory, kterých
jsme měli nejvíce z hlediska
ostatních krajů. Odstartovali
jsme také akci Mládež z města
na venkov a z venkova do měst.
Turnusy učňů z venkovských
prodejen přijížděly do Ostravy
a z městských prodejen zase na
venkov do rekreačního středis-
ka Dračí údolí Jednoty Zábřeh.
Učni navštěvovali různé kultur-
ní programy, divadelní předsta-
vení, sportovali, viděli různé
Recept na dobré zdraví je duševní aktivita, tvrdí nejstarší člen svazu
Na návštěvě na Severomoravském územním pracovišti. Zleva Anna Kusová,
Renáta Burianová, Stanislav Kaštovský a Michal Gruner.
K
2015| září | č. 34, roč III
| str.02| www.ospo.cz | www.facebook.com/odbory | září 2015|
| |
památky a podobně. Vybudo-
vali jsme Technický kabinet
v Ostravě, který vydával vlastní
časopis, který zveřejňoval růz-
né formy a techniky prodeje ze
zahraničí. S Výzkumným ústa-
vem obchodu jsme zorganizo-
vali první výstavu obalové
techniky. Pak jí převzal ústřední
výbor a výstavy se konaly
v Brně. Také jsme pořádali sou-
těže Kuchař číšník. Tato soutěž
se stala celostátní a naši kucha-
ři a číšníci mohli jezdit na po-
dobné soutěže i do zahraničí.
Měli jsme celotýdenní školku a
jesle, tam děti mohly být i přes
noc a celý týden. Přivítali to
především servírky a kuchařky
z restauračních zařízení.
Jak se vyvíjelo Vaše členství
v odborech po roce 1969?
V roce 1969 mě postupně zača-
li zbavovat všech funkcí
v odborech. Stal jsem se řado-
vým členem svazu. V roce 1970
jsem se vrátil do závodu Potra-
viny 07-11, z kterého jsem byl
v roce 1954 uvolněn pro funkce
v odborech, a jmenovali mě
vedoucím oddělení inspektorů.
Řídil jsem více jak 220 prode-
jen. Stal jsem se členem eko-
nomické komise závodního
výboru, lektorem odborné vý-
chovy. Dokončil jsem si i od-
borné vzdělání. V roce 1988
jsme pak založili klub důchodců
Potraviny Ostrava. Při privati-
zaci prodejen jsme přišli
s návrhem vytvořit samostat-
nou Odborovou organizaci
důchodců. Sešli jsme se kon-
cem září 1994, zvolili jsme si
výbor i revizní komisi a stal
jsem se předsedou. A tuto
funkci vykonávám dosud.
V současné době má naše od-
borová organizace 19 členů,
z toho 16 osmdesátiletých.
Abychom se mohli stále schá-
zet, spojili jsme se s členy SDČR
(Svaz důchodců ČR) a vytvořili
jsme společnou zájmovou or-
ganizaci s názvem Potraviny
Ostrava. Scházíme se každý
měsíc.
Je nějaký předseda svazu, na
kterého rád vzpomínáte?
Nejvíce mi utkvěla asi paní
Radová, která dělala předsed-
kyni, ale ta byla taková hodně
mírná a slušná. A potom pan
Leiner. A teď se mi líbí paní
předsedkyně Burianová. Je
taková rázná, otevřená a
upřímná, prostě líbí se mi, že je
schopná leccos prosadit. Mohla
by podle mě ještě více tlačit na
Svaz obchodu a cestovního
ruchu, aby se vztahy zaměst-
nanec a manažer stále zlepšo-
valy. Protože někde se zaměst-
nanci bojí ozvat. Celá řada
podnikatelů dřív považovala
své zaměstnance za nejlepší
kapitál. Zřizovali pro ně celou
řadu vymožeností a v zahraničí
to bývá dodnes. Za to kdyby se
nějaký náš manažer obchodu
choval v zahraničí tak, jako se Archivní průkaz ROH Stanislava Kaštovského
K
2015| září | č. 34, roč III
| str.03| www.ospo.cz | www.facebook.com/odbory | září 2015|
| |
chová tady, tak by možná tu
funkci nemohl ani vykonávat.
Nyní si jistě užíváte zaslouže-
ného důchodu. I nadále se ale
společensky angažujete, je to
pravda?
Jsem členem Svazu důchodců
ČR, městské organizace Ostra-
va. Vykonával jsem funkci mís-
topředsedy a v letech 2002 –
2008 jsem byl také předsedou
této organizace. Jsem také
členem Krajské rady tohoto
sdružení. Organizujeme celou
řadu volnočasových aktivit,
například zájezdy, sportovní
hry, pravidelné pěší túry a me-
zigenerační spolupráce.
V důsledku dvou infarktů (2007
a 2008 – oba dva mě postihly
na vánoce) jsem se na doporu-
čení lékaře vzdal funkce před-
sedy městské organizace a
omezil některé aktivity. Podaři-
lo se mi přesvědčit Aničku Pin-
terovou, aby funkci předsedy
převzala. Byl jsem přesvědčen,
že to bude dělat dobře a dělá.
Také musím říct, že všichni
členové organizace pracují
úplně zdarma. A proto jsem
tam také rád. Jsem v kontaktu
s podobnými lidmi, kteří se na
mě vždycky usmějí a ptají se,
jak se vede. I tak musím ty akti-
vity nyní trochu omezovat,
protože se nesmím přetěžovat.
Za sloužící zdraví musím podě-
kovat hlavně mojí manželce,
která se o mě celý život oběta-
vě starala. Jak se říká, tak mě
někdy také trochu brzdila a
výborně vařila. Teď jí to musím
vrátit, protože se nemůže už
moc pohybovat. Letos jí bude
86 let a 66 let jsme spolu. Ona
se mi skutečně velice věnovala,
a proto jí to teď chci splácet a
nemám proto tolik času na ty
celospolečenské aktivity.
Proč by podle Vás měli za-
městnanci vstupovat do odbo-
rů?
Protože se člověk dostane ke
kolegům daleko blíže a musí si
uvědomit, že je třeba, aby za-
městnanci měli svoji organizaci,
která je chrání před chováním
některých manažerů. Ti totiž
chtějí především ušetřit a mít
dobré ekonomické výsledky.
Takže šetří na kom? Na za-
městnancích. Aby se zaměst-
nanci mohli bránit, tak by si
měli uvědomit, že v jednotě je
síla a když budou všichni po-
stupovat stejně, tak budou mít
lepší pozici při obhajobě svých
práv.
Letos oslavíte 90. narozeniny.
Máte nějaký recept na dlou-
hověkost?
Zvláštní recept nemám. Nějak
zvlášť nesportuji, žiju střídmě,
nepřejídám se. Myslím, že tím
receptem je pro mě hlavně
duševní aktivita. Mohu dochá-
zet a spolupracovat s řadou
seniorských organizací. Pomá-
hat, pokud mi to zdravotní stav
dovoluje, vyjadřovat se a být
užitečný, spolupracovat s lidmi
a čerpat sílu a zdraví z dobře
vykonané práce. Ale samozře-
jmě, že se mi nemoci nevyhý-
bají. Mám ale dobrou lékařskou
péči, chodím na pravidelné
prohlídky, takže se držím a
srdíčko, což je hlavní, tolik ne-
zlobí.
Děkuji Vám za rozhovor.
Stanislav Kaštovský a Anna Pinterová na Sjezdu OSPO 2013
K
2015| září | č. 34, roč III
| str.04| www.ospo.cz | www.facebook.com/odbory | září 2015|
| |
Konec levné práce – to byl pod-
titul zářijového manifestačního
mítinku, který pořádala Čes-
komoravská konfederace od-
borových svazů (ČMKOS). Akce
se zúčastnilo 1500 lidí z celé
republiky napříč všemi odboro-
vými svazy, které konfederace
sdružuje. Cílem setkání bylo
podpořit zaměstnance a hlavně
členy odborů, kteří se aktivně
zapojují do kolektivního vyjed-
návání.
Hlavním řečníkem mítinku byl
předseda ČMKOS Josef Středu-
la, který v působivé prezentaci
představil několik důvodů, proč
by v následujícím roce měly
mzdy a platy růst. Ekonomika
České republiky v uplynulém
období rostla a měla by se pod-
le prognóz zlepšovat i nadále,
což by podle Středuly měli po-
cítit i zaměstnanci. Narůst
mezd o 5 procent pak údajně
není požadavkem odtrženým
od reality, ale naopak zajistí
jejich spravedlivý podíl na oče-
kávaném vzestupu hospodář-
ských výsledků firem. Všechna
uvedená data navíc podložil
ekonomickými analýzami. Ná-
sledně na pódiu promluvilo
také několik předsedů odboro-
vých svazů, ale také zahraniční
hosté ze slovenských, rakous-
kých i německých odborů.
Středula zároveň na mítinku
představil novou vizualizova-
nou kampaň, která zahrnuje
videa i plakáty. Zároveň pobíd-
nul k používání hashtagu #Ko-
necLevnePrace na sociálních
sítích (Facebook, Twitter, In-
stagram, atd.).
Zde naleznete videozáznam
z celého mítinku:
http://bit.ly/1LMh45G
Fotografie:
http://on.fb.me/1KIa87H
http://on.fb.me/1LZgNYU
Záznam pořadu Máte slovo
s Josefem Středulou:
http://bit.ly/1L21qCx
Odborová konfederace nadále odmítá nízké mzdy a platy
Josef Středula na manifestačním mítinku
Delegace OSPO na mítinku ČMKOS
K
2015| září | č. 34, roč III
| str.05| www.ospo.cz | www.facebook.com/odbory | září 2015|
| |
Českomoravská konfederace
odborových svazů opět míří do
regionů. Na podzim budete
moci červený stan ČMKOS po-
tkat v několika českých i mo-
ravských městech. Samozřej-
mostí bude opět právní pora-
dentství zdarma přímo na mís-
tě.
Výjezdy ČMKOS letos odstarto-
valy již 2. a 3. září, kdy zástupci
konfederace a svazů zamířili do
Brna a následně pak do Zlína,
Prahy a Sokolova. I v říjnu ale
zájemci můžou navštívit červe-
ný konfederační stan. Na místě
je čekají aktuální odborové
informace, propagační před-
měty a samozřejmě také žáda-
né právní poradentství přímo
od odborníků. Děti se pak mo-
hou zapojit do výtvarné soutě-
že o ceny, o které jsme infor-
movali v minulém čísle.
Další termíny výjezdů ČMKOS do regionů:
8. října 2015 – Jihlava (Masarykovo náměstí)
9. října 2015 - Olomouc (OC Haná, Kafkova 1233/8)
12. října 2015 - České Budějovice (Tesco, J. Boreckého 1590)
13. října 2015 - Tábor (Tesco, Soběslavská 3038)
21. října 2015 - Pardubice (Palác Hybernských, Nám. Republiky 56)
22. října 2015 - Hradec Králové (Tesco, Rašínova 1669)
Odbory se opět rozjedou do regionů
Fotografie z pražského výjezdu
K
2015| září | č. 34, roč III
|Věstník Odborového svazu pracovníků obchodu. Šéfredaktorka: Aneta Bednářová, tel: 721 782 171, email: [email protected]. OSPO Věstník, ročník III., číslo 34, vyšlo 30. září 2015. Měsíčník.|
|str.06| www.ospo.cz | www.facebook.com/odbory |záři 2015|
Jak žít se supermarkety a dá se
vůbec žít bez nich? Tuto otázku
si kladli organizátoři zářijové
konference Život se supermar-
kety, život bez nich, které se
zúčastnili i zástupci OSPO.
Akci pořádala Ekumenická aka-
demie, která se podobnou pro-
blematikou zabývá dlouhodo-
bě. Konference měla nabídnout
různorodé pohledy na to, jaké
dopady má nakupování ve vel-
kých obchodních řetězcích.
Přestože řečníků se za jedno
odpoledne vystřídalo třináct,
konference neztrácela rytmus a
účastníci pozornost. Každá
prezentace totiž trvala maxi-
málně patnáct až dvacet minut.
Velice zajímavá byla například
přednáška socioložky Evy Veis-
ové o výsledcích výzkumu spo-
třebitelského chování, které
ukázaly, že většinu zboží kupují
zákazníci neplánovaně a že
jednotlivci a mladí lidé upřed-
nostňují nákupy v menších
obchodech v jejich nejbližším
okolí. Jiří Koželuh z Hnutí Duha
promluvil o proměnách krajiny
vlivem výstavby velkých ob-
chodních center, Luboš Nobilis
ze spolku Ekoport zase na pří-
kladu jablek porovnával, jak se
liší, zda kupujeme české výrob-
ky nebo zboží, které k nám
mnohdy cestuje velice dlouho.
Za odbory pak promluvil
z Nezávislých odborů TESCO
Ivan Předinský, který představil
účastníkům akce podmínky
zaměstnanců obchodů v České
republice z jeho pohledu za-
městnance firmy TESCO.
Novinky v programu Odbory Plus
Kdo už vyhlíží první sníh, toho jistě potěší aktuální nabídka benefitního portálu Odbory Plus.
Ten totiž začal registrovaným členům nabízet se slevou adventní zájezdy a lyžařské pobyty.
Kromě toho nabízí Odbory Plus také zvýhodnění a soutěž pro ty, kteří přivedou k programu i
další kolegy.
Za každého nového zaregistrovaného člověka programu získá ten, kdo jej s Odbory Plus se-
známil, bonus sto korun rovnou na účet. Navíc ten, kdo v měsíci říjnu (od 1. do 31. 10.) při-
vede nových členů nejvíce, vyhraje pobyt v zámeckém resortu Dětenice. Podrobnosti o sou-
těži a všech nabídkách programu, aktuálně také například o Svatomartinských husích ho-
dech, naleznete na odboryplus.cz.
Konference zkoumala, jak žít s obchodními řetězci
Renáta Burianová a Ivan Předinský na konferenci