SIPOCA202 · Web viewInstitutul Naţional de Statistică (INS) Academia de Studii Economice Bucuresti (ASE) SISTEM DE INDICATORI AI PROTECTIEI SOCIALE/SYSTEM OF INDICATORS FOR SOCIAL

Institutul National de Cercetare Stiintifica in domeniul Muncii si Protectiei Sociale (INCSMPS)

Institutul National de Cercetare Stiintifica in domeniul Muncii si Protectiei Sociale (INCSMPS)

Institutul Naţional de Statistică (INS)

Academia de Studii Economice Bucuresti (ASE)

SISTEM DE INDICATORI AI PROTECTIEI SOCIALE/SYSTEM OF INDICATORS FOR SOCIAL PROTECTION

Leader de consortiu – INCSMPS

Director de proiect: Dr.ec. Catalin Ghinararu

Colectiv de autori ai proiectului:

INCSMPS

- Dr.ec. Catalin Ghinararu;

- Dr.Vasilica Ciuca;

- Dr.ec. Speranta Pirciog;

- Dr. Cristina Lincaru;

- drd. Ana Maria Zamfir;

- drd. Cristina Mocanu;

- drd. Ioana Borza;

- Silvia Popescu;

- drd. Eva Militaru;

- Nicolina Racoceanu;

- drd. Lavinia Ţoţan.

Personal suport – Constanta Mirosanu - INCSMPS

ASE-Bucuresti

- Prof.univ.Dr. Vergil Voineagu;

- Prof.univ.Dr. Alex.Isaic Maniu;

- Prof.univ.Dr.Constantin Mitrut;

- Conf.univ.Dr. Monica Roman;

- Conf.univ.Dr. Titan Emilia;

- Conf.univ.Dr. Ghita Simona.

Institutul Naţional de Statistică - INS

- Dr. Filofteia Panduru;

- drd.Silvia Pisica;

- Dr. Maria Molnar;

- Dr. Poenaru Maria;

- Lavinia Balteanu

Raport Final

Sistem de indicatori ai protectiei sociale

CUPRINSUL RAPORTULUI

1. Introducere – Privire generala asupra Sistemului de Indicatori ai Protectiei Sociale din Romania - pg.4;

2. Sistemul de Indicatori ai Protectiei Sociale din Romania – privire generala pe subsisteme componente (functiuni ale protectiei sociale si module aditionale) - pg.8;

2.1. – Batranete, Invaliditate si Urmas - pg.8;

2.2. – Somaj – pg.45;

2.3. – Ocupare si Masuri active (modul aditional) - pg.58;

2.4. – Excuziune Socială (prestaţii neincluse în celelalte funcţii) – pg.146;

2.5. – Familie si copii - pg.175;

2.6. – Conditii de Munca si dialog social (modul aditional) - pg.200;

2.7. – Egalitate de sanse intre femei si barbati (modul aditional) - pg.231;

2.8. – Munca nedeclarata/combaterea muncii fara forme legale (modul aditional) - pg.242;

2.9. – Migratia pentru munca in strainatate (modul aditional) - pg.259;

3. Index alfabetic – pg.266.

Introducere – Privire generala asupra Sistemului de Indicatori ai Protectiei Sociale din Romania

Indicatorii sunt instrumente de măsurare a caracteristicilor faptelor, fenomenelor şi proceselor sociale. Ei răspund nevoii de cunoaştere a stării prezente şi evoluţiei acestora în perspectiva fundamentării unor acţiuni de intervenţie şi modelare. Definirea unui indicator este un proces interactiv care poate să dureze ani de zile până se încheie (Neufville, 1975). Un alt element relevant este faptul că majoritatea indicatorilor sunt influenţaţi de contextul politic/instituţional/legislativ existent.

Un sistem de indicatori reprezintă o reţea coerentă de indicatori care măsoară toate faţetele/componentele unui fenomen/proces/sistem social. El încearcă să răspundă dezideratului comprehensivităţii cu privire la obiectul evaluării, precum şi la exigenţe cu privire la caracterul ştiinţific al măsurătorii.

Domeniul protecţiei sociale este unul multidimensional, ceea ce implică necesitatea construirii unui sistem multidimensional de indicatori. Astfel, cele 11 sub-sisteme ce alcătuiesc sfera de acţiune a MMSSF au fost structurate pe doua dimensiuni:

· Zona modulelor de bază/a componentelor obligatorii (“core”) este cea a activităţii care include sub-sistemele/funcţiunile specifice protecţiei sociale: bătrâneţe, invaliditate, urmaş/supravieţuire, şomaj, familie şi copii şi excluziune socială şi

· Zona modulelor adiţionale (“non-core”) ce include celelalte sub-sisteme/funcţiuni (domenii) pe care le regăsim în competenţa MMSSF: ocupare şi măsuri active, condiţii de munca, dialog social, egalitate de şanse între femei şi bărbaţi, munca nedeclarată şi migraţie pentru munca în străinătate.

De asemenea, demersul construirii unui astfel de sistem impune pe lângă identificarea tuturor indicatorilor ce vizează problematica în discuţie, selectarea lor pentru obţinerea unui număr optim de indicatori relevanţi, precum şi agregarea lor într-o structură coerentă, adecvată obiectivelor măsurătorii. În cele ce urmează vom descrie, pe scurt, etapele construirii sistemului de indicatori:

1. Inventarierea şi analizarea indicatorilor

Acest prim pas a constat în definirea componentelor/funcţiunilor (dimensiuni ale domeniului protecţiei sociale şi ale activităţii ministerului de resort) şi în identificarea indicatorilor specifici care se vor constitui într-un sistem comprehensiv de măsurare/monitorizare. Astfel, s-a impus investigarea tuturor surselor de date cu privire la problematica în discuţie. Această activitate a fost realizată, în principal, în prima fază a proiectului ce a urmărit inventarierea indicatorilor calculaţi, în prezent, în România cu privire la sub-sistemele/funcţiunile din domeniul activităţii MMSSF, precum şi a celor existenţi/recomandaţi de instituţiile UE în legătură cu aceste problematici. Astfel, am realizat o trecere în revista a tuturor indicatorilor pe care sursele oficiale îi oferă în acest sens, inclusiv a celor ce privesc, cu precădere, componenta instituţionala/administrativă a sub-sistemelor în discuţie.

În urma comparaţiei între setul de indicatori dezvoltat de instituţiile româneşti cu cel uzitat la nivelul Uniunii Europene, am identificat o serie de indicatori pe care România ar trebui sa îi preia/adapteze în vederea calculării lor pentru a atinge dezideratul armonizării. În plus, pentru a structura analiza stării setului de indicatori calculaţi în România, precum şi a celor recomandaţi la nivelul UE am clasificat indicatorii identificaţi în 5 clase definite în raport cu specificul fenomenului/obiectului măsurat: indicatori ai veniturilor, indicatori ai cheltuielilor, indicatori ai stării/contextului, indicatori ai rezultatelor/prestaţiilor şi indicatori de eficacitate şi eficienţă.

Analizând tabloul rezultat în urma sistematizării indicatorilor am remarcat existenţa mai multor sub-sisteme/funcţiuni pentru care România se află încă în curs de a dezvolta sisteme adecvate de măsurare care să fie capabile să surprindă toate dimensiunile fenomenelor în cauză. Aceste sub-sisteme sunt, în principal, munca nedeclarată, migraţia pentru muncă, condiţii de muncă şi dialog social, egalitate de şanse între femei şi bărbaţi. După am constatat, cele mai mari probleme se plasează in zona “non-core”, respectiv cea a modulelor adiţionale ale protecţiei sociale.

De fapt, sistemul de indicatori dezvoltat in România excelează la capitolul cuantificării serviciilor sociale pe care statul le oferă, însă nu acelaşi lucru se poate spune despre evaluarea problemelor sociale cărora MMSSF li se adresează. Cu alte cuvinte, indicatorii uzitaţi de România măsoară mai puţin dimensiunile şi specificul problemelor sociale, concentrându-se mai mult asupra serviciilor sociale sau a activităţilor specifice responsabilităţilor ministeriale.

De asemenea, am remarcat faptul că majoritatea indicatorilor pe care România ar trebui sa îi calculeze în vederea armonizării cu practica europeană sunt, în principal, indicatori privind cunoaşterea contextului/stării şi, în secundar, indicatori ce măsoară eficienţa/eficacitatea activităţii ministerului. Aşadar, majoritatea indicatorilor calculaţi în România cuantifică rezultatele/prestaţiile ataşate activităţilor ministerului (volumul beneficiarilor şi cuantumul prestaţiilor), în vreme ce lipsurile cele mai mari se înregistrează în privinţa surprinderii specificului şi gravităţii problemelor sociale, precum şi a măsurii în care intervenţia statului prin politicile şi acţiunile dezvoltate de MMSSF ameliorează aceste probleme.

În plus, indicatorii pe care România îi calculează prezintă deficienţe nu numai din perspectiva armonizării cu practica europeana, ci şi din punctul de vedere al surprinderii unor probleme specifice realităţilor româneşti. Astfel, există o serie de fenomene, mai puţin prezente la nivelul statelor membre UE, însă caracterizate de dimensiuni semnificative în ţara noastră: practica “salariului în plic”, incidenţa persoanelor cu stagii incomplete de cotizare la sistemul public de pensii, migraţia pentru munca în economia informală, participarea redusă la programele de formare profesională continuă, precum şi situaţia socio-economică a populaţiei din mediul rural. Astfel, chiar dacă UE nu are recomandări concrete în toate aceste domenii, decidenţii români sunt datori sa elaboreze metodologii de cuantificare adecvate specificului realităţii româneşti.

Din perspectiva acestor considerente, sistemul de indicatori elaborat prin prezentul studiu este un set comprehensiv de indicatori capabili să cuantifice fenomenele circumscrise responsabilităţilor ministerului care include recomandările UE (acolo unde ele se potrivesc contextului românesc) şi care este orientat atât către surprinderea dimensiunilor şi a specificului/complexităţii problemelor sociale, cât şi către măsurarea eficienţei intervenţiei statului.

2. Rafinarea listelor de indicatori

Rafinarea listelor de indicatori a presupus, în principal, selectarea indicatorilor astfel încât să fie respectate cele două condiţii fundamentale care, deşi par antagonice, stau la baza fiecărui sistem de indicatori:

a. Includerea unui număr optim de indicatori relevanţi

b. Capacitatea sistemului de a asigura o evaluare comprehensivă a problematicii în discuţie.

Astfel, am utilizat următoarele criterii pentru selectarea indicatorilor:

· surprinderea caracteristicilor centrale ale sub-sistemelor/funcţiunilor protecţiei sociale cu referire atât la specificul problemelor sociale cărora li se adresează MMSSF, cât şi la mecanismele instituţionale ale acestuia

· relevanţa pentru decidenţii şi practicienii din domeniu

· capacitatea de a oferi informaţii pertinente cu privire la probleme prezente şi potenţiale

· capacitatea de a oferi informaţii cu un înalt grad de încredere şi validitate

· posibilităţile de utilizare (fezabilitatea măsurării)

Mai mult decât atât, în urma eliminării lipsurilor si redundantelor depistate în prima etapă a proiectului, noul sistem de indicatori a suferit o restructurare, în sensul că este format dintr-o parte centrală ce include cei mai relevanţi indicatori cu privire la problemele sociale/fenomenele în discuţie, indicatori perfect armonizaţi cu recomandările UE şi care surprind, cu precădere, dimensiunile problemelor, specificul manifestării lor, calitatea serviciilor sociale şi eficienţa acestora. Partea periferică a sistemului cuprinde atât indicatori ce privesc fenomenele specifice cu care România se confruntă (spre deosebire de alte state europene), cât şi majoritatea indicatorilor administrativi care se referă la componenta/eficienţa instituţionala a activităţii MMSSF. În plus, sistemul mai cuprinde şi o serie de indicatori opţionali pentru procesul de măsurare a fenomenelor în discuţie, indicatori ce răspund unor interese punctuale/limitate, dar pe care i-am păstrat totuşi fiind relevanţi pentru aria de acţiune a MMSSF.

De asemenea, sistemul de indicatori ai protecţiei sociale, în forma sa finală, este unul sensibil la segregarea după dimensiunile de gen şi vârsta, atât prin prevederea calculării anumitor indicatori după aceste nivele de agregare, cât şi prin introducerea unor indicatori relevanţi pentru problematica diferitelor grupuri sociale în anumite sub-sisteme/funcţiuni.

3. Definitivarea sistemului

Definitivarea sistemului de indicatori ai protecţiei sociale s-a realizat prin îmbogăţirea conţinutului acestuia cu informaţii specifice practicii de măsurăre/evaluare a fenomenelor sociale. Astfel, pentru fiecare indicator există specificaţii cu privire la:

· Definirea indicatorilor, incluzând dezagregările acestuia curente şi potenţiale (necesar a fi introduse)

· Modalităţile de calcul

· Sursele de date – curente şi potenţiale

· Modalităţi de culegere a datelor, incluzând periodicitatea acesteia – curente şi potenţiale

· Modalităţi de raportare a datelor, incluzând periodicitatea acesteia – curente şi potenţiale

· Modalităţi de diseminare a datelor, incluzând periodicitatea acesteia – curente şi potenţiale

· Apartenenţa indicatorilor la una dintre următoarele clase de indicatori: de venituri, cheltuieli, rezultate, eficienţă/eficacitate, de context/stare

· Stadiul introducerii lui în practica românească (existent, non-existent şi în curs de introducere)

· Orizontul de timp recomandat pentru introducere (acolo unde este cazul – în special, pentru indicatorii utilizaţi/recomandaţi de instituţiile europene care trebuie adoptaţi/adaptaţi de România în vederea armonizării.

Bătrâneţe/Old age, Invaliditate/Disability, Urmaşi/Survivors

Bătrâneţe/Old age, Invaliditate/Disability, Urmaş/Survivors

SCHEMA: SISTEMUL PUBLIC DE PENSII

Funcţiunea: Bătrâneţe (Old age)

Utilizatori actuali: CNPAS; MMSSF; INS.

Utilizatori potenţiali: Persoane asigurate conform legii

Tabel indicatori componenţi:

Nr.

crt.

Cod

local

Denumire indicator

(cu echivalent în lb. engleză)

Definiţie

Mod de calcul (formulă)

Sursa de date

Modalitate şi periodicitate de colectare a datelor

Modalitate şi periodicitate de raportare a datelor

Modalitate de diseminare şi periodicitate acesteia

Tipul indicatorului

Stadiul introducerii în sistemul informaţional statistic romanesc

Orizontul de timp pana la introducere:

Poziţia indicatorului

(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

(8)

(9)

(10)

(11)

(12)

1.

1.

Număr mediu pensionari de asigurări sociale de stat

(Average number of pensioners, - total) din care:

Numărul total al persoanelor beneficiare de prestaţii din sistemul public de pensii, pe total judete, pe toate tipurile de pensii, din care femei

Nr. mediu total de pensionari de asigurari sociale de stat dintr-un an calendaristic

(suma totală a nr. mediu de pensionari înregistraţi lunar, împărţită la 12 luni)

Buletin statistic al MSSF

MMSSF Prin CNPAS şi casele teritoriale de pensii

- lunar; trimestrial şi anual

INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual

Trimestrial, prin Buletinul statistic al MMSSF

Anuarul Statistic al României

R

E

-

IP

2.

2.

a. Pentru limită de vârstă, total din care:

(for old age, total)

Numărul persoanelor pensionate pe total judeţe (din care femei) care cumulează ambele condiţii , vârsta legală şi stagiul de cotizare minim prevăzut de lege pentru obţinerea unei

pensii de limită vârstă în baza Legii nr. 19/2000 privind sistemul public de pensiişi alte drepturi de asigurări sociale;

Numărul total de pensionari de limită vârstă dintr-un an calendaristic (număr efectiv) şi mediu anual (suma totală a nr. mediu de pensionari înregistraţi lunar, împărţită la 12 luni


MMSSF Prin CNPAS, lunar

Trimestrial


R

E

-

IP

3.

2.1

- cu stagiu complet

(with full contribution period)

Numărul persoanelor pensionate pe total judeţe (din care femei), care îndeplinesc stagiul complet de cotizare prevăzut în legislaţie (30 ani pentru femei si 35 pentru bărbaţi, la care se va ajunge treptat pană în anul 2014);

Numărul total de pensionari

cu stagiu complet de cotizare dintr-un an calendaristic împărţit la 12 luni



Trimestrial


R

E

-

IP

4.

2.2

- cu stagiu incomplet

(with incomplete contribution period)

Numărul persoanelor pensionate, pe total judeţe (din care femei), care nu au stagiul de cotizare cerut de lege pentru obţinerea unei

pensii complete de asigurări socialeîn sistemul public de pensii

Numărul total de pensionari

cu stagiu incomplet de cotizare dintr-un an calendaristic împărţit la 12 luni



Trimestrial


R

E

-

IP

5.

2.3

b. cu pensie anticipată

(Early retirement)

Numărul persoanelor pensionate, pe total judeţe (din care femei), care au depasit stagiul complet de cotizare cu cel putin 10 ani şi care au solicitat pensionarea anticipată cu cel mult 5 ani înaintea vârstelor standard de pensionare.

Numărul total de pensionari cu pensie anticipată dintr-un an calendaristic împărţit la 12 luni



Trimestrial


R

E

-

IP

6.

2.4

c. cu pensie anticipată parţială

(Partially early retirement)

Numărul persoanelor pensionate, pe total judeţe (din care femei), care au realizat stagiile complete de cotizare, precum si cei care au depăşit stagiul complet de cotizare cu pana la 10 ani şi care au solicitat o pensie anticipata parţială cu reducerea vârstelor standard de pensionare cu cel mult 5 ani.

Numărul total de pensionari cu pensie anticipată parţială dintr-un an calendaristic împărţit la 12 luni



Trimestrial


R

E

-

IP

7.

3.

Pensia medie lunară de asigurări sociale de stat din care:

(Average monthly pension, total)

Media lunară a pensiilor de asigurări sociale de stat

pe toate categoriile de pensii, pe total judeţe, din care femei

Pensia medie lunară se calculează prin raportarea sumelor cuvenite drept pensie (conform deciziilor) pensionarilor existenţi în plată în anul de referinţă, la numărul mediu lunar al acestora înmulţit cu 12




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual


„Anuarul statistic al României”

R

E

-

IP

8.

3.1

a. Pentru limită de vârstă, total

(For old age, total)

Media lunară a pensiilor de asigurări sociale de stat pentru limită vârstă

pe toate categoriile de pensii, pe total judeţe şi

idem



Trimestrial


R

E

-

IP

9.

3.2

- cu stagiu complet

(with full contribution period)

Media lunară a pensiilor de asigurări sociale de stat cu stagiu complet de cotizare, din care pentru femei, pe total judeţe

idem



Trimestrial


R

E

-

IP

10.

3.3

- cu stagiu incomplete

(with incomplete contribution period)

Media lunară a pensiilor de asigurări sociale de stat cu stagiu incomplet de cotizare, din care pentru femei

idem



Trimestrial


R

E

-

IP

11.

3.4

b. pensia anticipată

(Early retirement)

Media lunară a pensiilor

Anticipate, din care pentru femei, pe total judeţe

idem



Trimestrial


R

E

-

IP

12.

3.5

c. pensia anticipată parţială


Media lunară a pensiilor anticipate partiale,

din care pentru femei, pe total judeţe

idem



Trimestrial


R

E

-

IP

13.

4.

Ajutorl social mediu lunar

(Average social monthly

Allowance)

Prestaţie în bani care a fost acordată pe vechea Lege 3/1977 şi care nu se mai acordă în baza noii Legi 19/2000 a sistemului public de pensii. Numărul beneficiarilor este în scădere. În anul 2003 mai erau 5 beneficiari;

pe judeţe.

Media lunară a ajutoarelor sociale




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



R

E

-

IP

14.

5.

Pensionari I.O.V.R(inva-

lizi, orfani, văduve de război)*:

- de invaliditate

- de urmaş

Pensionari invalizi şi accidentaţi de război, urmaşii celor morţi sau dispăruţi în război, precum şi urmaşii foştilor pensionari invalizi şi accidentaţi de război(a căror prestaţii se suportă din bugetul de stat); pe total judeţe

Numărul pensionarilor este cel efectiv




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



R

E

-

IP

15.

6.

Pensionari de asigurări sociale (fără agricultori)

Totalul pensionarilor din sistemul asigurărilor sociale de stat, a pensionarilor proveniţi din Ministerul Apărării Naţionale; din Ministerul Administraţiei şi Internelor, din Serviciul Român de Informaţii, precum şi cei proveniţi din Secretariatul de Stat pentru Culte şi Casa de Asigurări a Avocaţilor, pe total judeţe

Numărul total de

Pensionari din sistemul public de pensii, precum şi din sistemele speciale de pensii


INS prin MMSSF

Casa de Pensii a Ministerului Apărării Naţionale; Casa de Pensii a Ministerului Administraţiei şi Internelor; Casa de Pensii a Serviciului,

Casa de asigurări a avocaţilor

Anual

„Anuarul statistic al României

R

E

-

IP

16.

7.

Pensia medie netă de asigurări sociale de stat

Reprezintă pensia medie lunară de asigurări sociale de stat pe toate tipurile de pensii, de bătrâneţe, invaliditate şi urmaş; total

Este calculată prin raportarea sumelor cuvenite (conform deciziilor) pensionarilor existenţi în plată în anul de referinţă, la numărul mediu lunar al acestora înmulţit cu 12 fără deducerile reprezentând valoarea impozitului aferent sumelor ce depăşesc plafonul stabilit prin lege.

CNPAS

www.cnpas.org



INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



R

E

-

IP

17.

8.

Pensia medie netă reală de asigurări sociale de stat

Valoarea reala a pensiei medii exprimă contravaloarea mărfurilor şi serviciilor care pot fi cumpărate, respectiv utilizate, cu pensia medie nominală într-o anumită perioadă de timp, comparativ cu altă perioadă, având în vedere evoluţia preţurilor de consum şi a tarifelor serviciilor.

Indicatorul se calculează pentru pensionarii de asigurări sociale de stat, pensionarii, MapN, MAI şi SRI. Pensia medie nominală se stabileşte prin deducerea impozitului din sumele cuvenite drept pensii, raportat ls numărul mediu al pensionarilor existenţi în plată în perioada de referinţă.

CNPAS

www.cnpas.org

INS prin MMSSF CNPAS şi casele teritoriale de pensii


Trimestrial

Anual



EFE

E

-

IP

18.

9.

Indicele pensiei medii reale

Indicele pensiei medii reale se calculează numai pentru pensionarii de asigurări sociale de stat

Se calculează, ca raport între indicele pensiei nominale pentru calculul pensiei reale şi indicele preţurilor de consum


INS prin MMSSF

Anual


EFE

E

-

IP

19.

10.

Raportul dintre pensia medie netă de asigurări sociale şi salariul mediu net

Raport pensie medie /salariur mediu net pe economie

Raport pensie medie/salariu mediu net pe economie

CNPAS

www.cnpas.org



INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



EFE

E

-

IP

20.

11.

Pensionarii

de asigurări sociale de stat, după nivelul pensiei

Gruparea pensionarilor pe tranşe de venit din pensie

Se ia în calcul numărul pensionarilor care se încadrează în nivelele de pensii de 40 RON (si sub această sumă) şi 1000 RON şi peste, în ordine crescătoare



INS prin

MMSSF şi

CNPAS

Trimestrial

Anual



R

E

-

IP

21.

12.

Rata de dependenţă în sistemul public de pensii

Numărul salariaţilor (asiguraţi) care susţin prin contributiile lor un pensionar în sistemul de pensii finanţat prin redistribuţie, pe total

Raportul dintre numărul mediu al pensionarilor de asigurări sociale de stat şi numărul numărul mediu al salariaţilor care contribuie la finanţarea fondului de pensii publice

CNPAS

www.cnpas.org

INS prin

MMSSF şi

CNPAS

Trimestrial

Anual



EFE

E

-

IP

22.

13.

Cheltuielile cu pensiile ca procent în PIB

Cheltuielile totale cu pensiile în PIB

Se calculează după metodologia Sistemului european de statistici integrate de protecţie socială, potrivit manualului SESPROS; acopera sistemele obligatorii de pensii

SESPROS

Statistiques en bref, Population et conditions sociales, nr.11/2005, Les pensions en Europe 2002: dépenses et bénéficiares, Eurostat, 2005;

INS prin

MMSSF şi

CNPAS

Anual

prin Buletinul statistic al MMSSF


EFE

E

-

IP

23.

14

Cheltuielile cu pensiile ca procent în total cheltuieli social –culturale

Cheltuieli totale cu pensiile la bugetul de stat în procente

% din total cheltuieli social culturale

SESPROS, Statistiques en bref, Population et conditions sociales, nr.11/2005, Les pensions en Europe 2002: dépenses et bénéficiares, Eurostat, 2005;

INS prin

MMSSF şi

CNPAS

Trimestrial

Anual



EFE

N

n.a

IP

Funcţiunea: INVALIDITATE (Disability)


24.

15

Număr mediu pensionari de asigurări sociale

(Social insurance pensioners din care:

Persoane pensionate din în sistemul asigurărilor sociale de stat (din care femei), pe total judeţe, a căror pensie se suportă de la bugetul de stat; condiţiile de eligibilitate pentru obţinerea unei pensii sunt cele stabilite de Legea nr. 19/2000;

Număr ul total de pensionari de asigurări sociale de stat, din care femei, (număr efectiv) dintr-un an calendaristic, pe total luni şi judeţe

şi în medie anuala

Buletin statistic MMSSF

Anuarul Statistic al României pe 2005

MMSSF prin CNPAS şi casele teritoriale de pensii

lunar

INS

Lunar

Trimestrial şi

Anual

Buletinul statistic trimestrial al

MMSSF


R

E

-

IP

25.

15.1

- invaliditate

(for invalidity , total)

Persoane asigurate care şi-au pierdut capacitatea de muncă datorită accidentelor de muncă, conform legii;

bolilor profesionale şi tuberculozei; bolilor obişnuite şi accidentelor care nu au legătură cu munca şi care beneficiază de pensie de invaliditate, dacă îndeplinesc stagiul de cotizare necesar în raport cu vârsta, conform prevederilor Legii nr.19/2000. Asiguraţii care au realizat un stagiu de cotizare în condiţii de

handicap preexistent calităţii de asigurat li se acordă un stagiu potenţial,

determinat ca diferenţă între stagiile de cotizare cerute de lege şi stagiile

de cotizare realizate efectiv.

idem



lunar

Lunar

Trimestrial şi

Anual


MMSSF

R

E

-

IP

26.

15.2

-invaliditate gradul I

(I degree of invalidity)

Persoane invalide, pensionate pe caz de boală, care si-au pierdut total capacitatea de muncă, capacitatea de autoservire, de autoconducţie sau de orientare spaţială, necesitând îngrijire sau supraveghere permanentă din partea altei persoane

idem


idem

Lunar

Trimestrial şi

Anual


MMSSF

R

E

-

IP

27.

15.3

-invaliditate gr.II

(II degree of invalidity)

Persoane invalide, pensionate pe caz de boală care se caracterizată prin pierderea totală a capacităţii de

muncă, cu posibilitatea de a se autoservi, de a se autoconduce

şi de a se orienta spaţial, fără ajutorul altei persoane;

idem


idem

Lunar

Trimestrial şi

Anual


MMSSF

R

E

-

IP

28.

15.4

- invaliditate gr.III

(III degree of invalidity)

Persoane invalide, pensionate pe caz de boală caracterizate prin pierderea a cel puţin jumătate din

capacitatea de muncă, putând să presteze o activitate

profesională.

idem


idem

Lunar

Trimestrial şi

Anual


MMSSF

R

E

-

IP

29.

16

Pensia medie lunară de invaliditate total, din care:

Prestaţia medie lunară în bani care ce se acordă în cazul pensionării de invaliditate, pe total judeţe (din care pentru femei) care cuprinde: pensia medie lunară de invaliditate propriu-zisă, pensia suplimentară şi impozitul aferent sumei ce depăşeşte plafonul stabilit prin lege,

idem


idem

Lunar

Trimestrial şi

Anual


MMSSF

R

E

-

IP

30.

16.1



Idem pentru gr.I

idem


idem

Lunar

Trimestrial şi

Anual


MMSSF

R

E

-

IP

31.

16.2

-invaliditate gr.II


Idem pentru gr.II

idem


idem

Lunar

Trimestrial şi

Anual


MMSSF

R

E

.

IP

32.

16.3

- invaliditate gr.III (III degree of invalidity)

Idem pentru gr.III

idem


idem

Lunar

Trimestrial şi

Anual


MMSSF

R

E

.

IP

Alte prestaţii în bani si in natură (other benefits in kind and money)


33.

17

Număr programe recuperatorii

(Number programs of retrievals)

Programe întocmite de

medicul expert al asigurărilor sociale care a emis decizia de încadrare în

grad de invaliditate, în vederea reintegrării socioprofesionale în aceeaşi muncă sau în alta, pe total judeţe, din care femei.

Număr efectiv lunar şi în medie, trimestrială şi anuală

Legea nr. 19/2000


Lunar şi trimestrial

Lunar

Trimestrial şi

Anual


MMSSF


R

N

N.a

IP

34.

18

Număr bilete de tratament balnear şi odihnă

(number balneal treatment and rest tickets)

Număr bilete de tratament balnear şi odihnă pe localităţi balneoclimaterice, şi judeţe, gratuite sau la preţuri reduse (după caz), suportate din bugetul asigurărilor sociale,pentru pensionarii din sistemul public de pensii şi pentru pensionarii agricultori

Număr efectiv de bilete acordate pe localităţi balneoclimaterice şi pe judeţe


MMSSF


MMSSF prin CNPAS şi casele teritoriale de pensii,

trimestrial

anual

Lunar

Trimestrial şi

Anual


MMSSF


R

E

-

IP

35.

19

Număr total indemnizaţii de însoţitor pentru pensionarii de invaliditate gr. I

(Number allowance for accompanyng invalidity gr.I pensioners)

Număr ul total de indemnizaţii de însoţitor pentru pensionarii de invaliditate gr. I în vederea îndeplinirii de către acestia a sarcinilor vieţii cotidiene, pe total judeţe, din care pentru femei

Număr efectiv lunar şi în medie anuală

Legea nr.19/2000

SESPROS


trimestrial

anual

Lunar

Trimestrial şi

Anual

-

R

N

N.a

IP

36.

20

Număr pensionari beneficiari de ajutoare pentru procurarea de proteze, orteze şi alte produse ortopedice

(Number pensioners beneficiary of social allowance for the prostheses)

Numărul pensionarilor de invaliditate care au beneficiat de ajutoare pentru procurarea de proteze, orteze şi alte produse ortopedice care se suportă de la bugetul asigurărilor sociale

Număr efectiv de pensionari care au beneficiat de ajutoare pentru procurarea de proteze, orteze şi alte produse ortopedice, pe judeţe, trimestrial şi anual

Legea nr.19/2000


trimestrial

anual

Lunar

Trimestrial şi

Anual

-

R

N

N.a

IP

Funcţiunea: URMAŞI (Survivors)


37.

21

Număr mediu pensionari de asigurări sociale de stat


Numărul total al persoanelor beneficiare de prestaţii din sistemul public de pensii, pe total judete, pe toate tipurile de pensii, din care femei

Nr. mediu total de pensionari de asigurări sociale de stat dintr-un an calendaristic se calculează ca medie aritmetică numărului acestora din cele 12 luni




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



R

E

-

IP

38.

21.1

- cu pensie de urmaş

Număr persoane beneficiare de pensii de urmaş (supravieţuitori(soţ/ soţie/copii), dacă persoana decedată era pensionară sau îndeplinea condiţiile pentru obţinerea unei pensii), pe total judeţe din care , femei

Nr. mediu total de pensionari de asigurări sociale de stat urmaşi dintr-un an calendaristic se calculează ca medie aritmetică numărului acestora din cele 12 luni)




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



R

E

-

IP

39.

22

Pensia medie lunară de asigurări sociale de stat din care:


Media lunară a pensiilor de asigurări sociale de stat

pe toate categoriile de pensii, pe total judeţe

Pensia medie lunară se calculează prin raportarea sumelor cuvenite (conform deciziilor) pensionarilor existenţi în plată în anul de referinţă, la numărul mediu lunar al acestora înmulţit cu 12




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



R

E

-

IP

40.

23

- pensia de urmaş

(survivor pension)

Pensia care se acordă supravieţuitorilor (soţ/ soţie/copii) dacă persoana decedată era pensionară sau îndeplinea condiţiile pentru obţinerea unei pensii





INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



R

E

-

IP



41.

24





grad de invaliditate, în vederea reintegrării socioprofesionale în aceeaşi muncă sau în alta, pe total judeţe, din care femei.


Legea nr. 19/2000


Lunar şi trimestrial

Lunar

Trimestrial şi

Anual


MMSSF


R

N

n.a

Opt.

42.

25



Număr bilete de tratament balnear şi odihnă pe localităţi balneoclimaterice, şi judeţe, gratuite sau la preţuri reduse (după caz), suportate din bugetul asigurărilor sociale,pentru pensionarii din sistemul public de pensii şi pentru pensionarii agricultori



MMSSF



trimestrial

anual

Lunar

Trimestrial şi

Anual


MMSSF


R

E

-

IP

43.

26

Număr total indemnizaţii de însoţitor pentru pensionarii de invaliditate gr. I




Legea nr.19/2000

SESPROS


trimestrial

anual

Lunar

Trimestrial şi

Anual

-

R

N

n.a

IP

44.

27



Numărul pensionarilor de invaliditate care au beneficiat de ajutoare pentru procurarea de proteze, orteze şi alte produse ortopedice care se suportă de la bugetul asigurărilor sociale


Legea nr.19/2000


trimestrial

anual

Lunar

Trimestrial şi

Anual

-

R

N

n.a

IP

INDICATORI DE VENITURI ŞI CHELTUIELI (indicators for revenus and expenditure)


45.

28

Venituri total:

(Revenues – total, out of which:)

Veniturile totale la bugetul asigurărilor sociale de stat provin din încasările curente, fiscale şi nefiscale, precum şi din subvenţii

Veniturile la bugetul asigurărilor sociale de stat sunt colectate de Agenţia Naţională de Administrare Fiscală (ANAF) care răspunde de administrarea lor. Colectarea se efectuează la nivel institutional, local şi judetean




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



V

E

-

IP

46.

29

Venituri curente:

(Current incomes:)

Veniturile curente provin din contribuţiile la asigurările sociale datorate de către angajator şi angajat, contribuţiile plătite din fondul de şomaj pentru şomeri , în contul stagiului lor de cotizare pentru obţinerea unei pensii, precum şi din alte contribuţii, nefiscale

Veniturile la bugetul asigurărilor sociale sunt colectate de Agenţia Naţională de Administrare Fiscală (ANAF) care răspunde de administrarea lor




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



V

E

-

IP

47.

30

Venituri fiscale:

(Fiscal incomes:)

Veniturile fiscale la bugetul asigurărilor sociale sunt constituite din impozitele directe, obligatorii, sub forma unor contributii lunare vărsate de către angajat şi angajator la fondul asigurărilor sociale

Veniturile la bugetul asigurărilor sociale sunt colectate de Agenţia Naţională de Administrare Fiscală (ANAF) care răspunde de administrarea lor;




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



V

E

-

IP

48.

31

- Impozite directe:

(Direct taxes:)

Contribuţii de asigurări sociale : (Social insurance contributions):

Impozitele directe la bugetul asigurărilor sociale provin din contribuţiile către fondul asigurărilor sociale, datorate de către angajator şi angajat, în limitele prevăzute de lege, în vederea câştigării unui drept de pensie

Impozitele sunt colectate şi gestionate de ANAF, CNPAS (pentru asiguraţii pe baza de declaraţie de asigurare sau contract individual de asigurare) şi prin Casele teritoriale de pensii


Legea bugetului asigurărilor sociale de stat pe anul în curs.

Execuţia bugetului asigurărilor sociale de stat pe 2005



INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



V

E

-

IP

49.

32

- Contribuţii de asigurări sociale datorate de:

angajator

(Social insurance contributions dued by employers)

Contribuţia datorată de angajator la fondul asigurărilor sociale

Cotele de contributii la asigurarile sociale datorate de angajatori sunt diferentiate in functie de conditiile de munca normale, deosebite sau speciale si se aproba anual prin legea bugetului asigurarilor sociale de stat.

Contributia de asigurari sociale, datorata de angajatori, reprezinta diferenta dintre nivelul cotelor de contributii de asigurari sociale stabilite diferentat, in functie de conditiile de munca, prin legea anuala a bugetului asigurarilor sociale de stat si nivelul cotei de contributie individuala de asigurari sociale. Baza lunara de calcul, la care angajatorul datoreaza contributia de asigurari sociale, o constituie fondul total de salarii brute lunare realizate de asiguratii prevazuti in Legea nr. 19/2000 la art. 5 alin. (1) pct. I si II. Baza de calcul nu poate fi mai mare decat produsul dintre numarul mediu al asiguratilor din luna pentru care se calculeaza contributia si valoarea corespunzatoare a 5 salarii medii brute. In fondul total de salarii brute lunare nu se includ prestatiile de asigurari sociale


Legea nr. 19/2000

CNPAS



INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



V

E

-

IP

50.

33

- contributii de asigurări sociale datorate de salariaţi şi de alte persoane asigurate

(Social insurance contributions dued by other

insured persons)

Contribuţia de asigurări sociale datorată de angajatori este calculată în cotă unică, indiferent de condiţiile de muncă în care lucrează asiguratul. Asiguratii sunt persoane fizice asigurate in sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale, in conditiile legii. Asiguratii pot fi cetateni romani, cetateni ai altor state sau apatrizi, pe perioada in care au, conform legii, domiciliul sau resedinta in Romania. Asiguratii au obligatia sa plateasca contributii de asigurari sociale si au dreptul sa beneficieze de prestatii de asigurari sociale, conform legii

Contribuţia ce revine salariatului pentru asigurarea socială de bătrâneţe este stabilită de lege în cotă procentuală unică, indiferent de condiţiile de muncă în care lucrează., cotă care se aplică pe venitul brut al acestuia




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



V

E

-

IP

51.

34

- contributii de asigurări sociale datorate de persoanele aflate în şomaj

(Social insurance contributions dued by employers)

Contribuţii plătite din fondul de şomaj pentru persoanele care beneficiaza de drepturi banesti lunare, ce se suporta din bugetul asigurarilor pentru somaj, in conditiile legii.

Pentru aceasta categorie de asigurati angajatorii sunt obligati sa depuna lunar declaratiile privind evidenta nominala a asiguratilor si a obligatiilor de plata catre bugetul asigurarilor sociale de stat, casele judeţene de pensii.




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



V

E

-

IP

52.

35

Contribuţii de asigurare pentru accidente de muncă şi boli profesionale

(Contributions for work accidents and professional diseases

insurance)

Contribuţii provenite de la angajatori şi persoane fizice, pentru asigurarea de accidente de muncă şi boli profesionale. Asigurarea pentru accidente de munca si boli profesionale face parte din sistemul de asigurari sociale, este garantata de stat si cuprinde raporturi specifice prin care se asigura protectia sociala impotriva urmatoarelor categorii de riscuri profesionale: pierderea, diminuarea capacitatii de munca si decesul ca urmare a accidentelor de munca si a bolilor profesionale.

Contribuţiile se stabilesc in funcţie de tarife si clase de risc.

Tarifele si clasele de risc se stabilesc potrivit normelor metodologice de calcul a contribuţiei de asigurare pentru accidente de munca si boli profesionale, elaborate de Fondul Naţional si aprobate prin hotărâre a Guvernului. Incadrarea in clasele de risc se face de catre asigurator, corespunzator activitatilor desfasurate in fiecare unitate.


Legea nr. 346/2002, Legea nr.57/2005



INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



V

E

-

IP

53.

36

Venituri nefiscale

(Non-fiscal incomes:)

Sume provenite la bugetul asigurărilor sociale din achitarea costului unor bilete de tratament şi odihnă de către asiguraţi şi pensionari, încasările din alte surse şi din subvenţii de la bugetul de stat.






INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



V

E

-

IP

54.

37

- Contributii pentru bilete de tratament şi odihnă

(Contributions for treatment and rest tickets)

Veniturile nefiscale la bugetul asigurărilor sociale sunt provenite din contribuţiile, parţiale, datorate de către asigurati şi pensionari pentru procurarea de bilete de tratament şi odihnă. Biletele de odihna finantate din bugetul asigurarilor sociale de stat sunt destinate salariatilor din institutiile publice, asigurati in sistemul public de pensii. Criteriile, modul de distribuire si contributia individuala sunt cele stabilite prin Hotararea Guvernului nr.494/2001 pentru aprobarea Normelor si criteriilor pe baza carora se acorda bilete de odihna prin sistemul organizat si administrat de Ministerul Muncii, Solidaritatii Sociale si Familiei.

Costul biletelor de tratament şi odihnă sunt subvenţionate parţial, în funcţie de cuantumul pensiei, de către CNPAS din fondul asigurărilor sociale. Contravaloarea acestor bilete, dupa deducerea sumelor încasate de la beneficiari, se recupereaza de la bugetul de stat, prin bugetul Ministerului Muncii, Solidaritatii Sociale si Familiei

Contravaloarea biletelor de odihna este decontata de Casa Nationala de Pensii si Alte Drepturi de Asigurari Sociale cu prestatorii de servicii.






INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



V

E

-

IP

55.

38

- Încasări din alte surse

(Incomes from other sources)

Veniturile din alte surse provin din încasarea contravalorii dobânzilor plătite de trezoreria statului pentru disponibilităţile înregistrate de buget şi păstrate în trezoreria statului, încasarea majorărilor de întârziere pentru neplata la termen a contribuţiilor datorate de persoanele fizice şi juridice, taxe pentru activitatea de formare profesională şi acreditarea de furnizori de servicii de ocupare, încasări din rambursarea împrumuturilor acordate pentru înfiinţarea de întreprinderi mici si mijlocii


Legea bugetului asigurărilor sociale de stat pe anul în curs




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



V

E

-

IP

56.

39

Subvenţii

(Subventions)

Sume provenite de la bugetul de stat sau din alte surse

Sume acordate pentru acoperirea deficitului bugetului asigurărilor sociale




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



V

E

-

IP

57.

40

Cheltuieli – total, din care: (Total expenditures, out of which:)

Totalul cheltuielilor pentru pensii de asigurări sociale, diverse indemnizaţii şi ajutoare, pentru administrarea fondului, pentru plata dobânzii datorate trezoreriei statului

MMSSF, CNPAS, ANOFM, principalii ordonatori de credite


Legea bugetului asigurărilor sociale de stat pe anul în curs



INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



C

E

-

IP

58.

41

-Cheltuieli curente

(Current expenditures:)

Cheltuieli de personal cheltuieli materiale si servicii, transferuri,

dobânzi, cheltuieli de capital, cheltuieli pentru pensii, asistenţă socială, ajutoare şi indemnizaţii, cheltuieli de asigurare pentru accidente de muncă şi boli profesionale, cheltuieli de funcţionarea sistemului de accidente de muncă şi boli profesionale, cheltuieli de administrare a fondului, dobânda datorată trezoreriei, taxele postale percepute de Compania Naţională “Posta Romana”- S.A. pentru prestatiile privind plata la domiciliul beneficiarilor a drepturilor de asigurari sociale de stat si a celor de asigurari pentru

Răspund principalii ordonatori de credite




INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



C

E

-

IP

59.

42

- Cheltuieli de personal

(Staff expenditures)

Cheltuieli cu salarii, prime, deplasări, detaşări, transferuri, etc.





INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



C

E

-

IP

60.

43

Cheltuieli materiale şi servicii (Material expenditures and

services)

Cheltuieli materiale şi servicii





INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



C

E

-

IP

61.

44

Cheltuieli de capital (Capital expenditures)

Sume reprezentand cheltuieli pentru realizarea obiectivelor de investiti, sume destinate platii cotizatiilor si contributiilor la organisme internationale,





INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



C

E

-

IP

62.

45

Rambursări de credite, plăţi de dobânzi şi comisioane la credite:

(Credits reimbursements, interest and commision payments:)

Rambursari de credite, plati de dobanzi si comisioane la credite, transferuri,





INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



C

E

-

IP

63.

46

Cheltuieli de

funcţionare a sistemului de asigurare pentru accidente de

muncă şi boli profesionale (Operational expenditures for the insurance

system for work accidents and professional diseases)

Cheltuieli materiale şi de servicii, indemnizaţii pentru incapacitate temporară de muncă din cauză de accident de muncă sau boală profesională, ajutoare acordate asiguraţilor pentru decese şi proteze, indemnizaţii pe durata cursurilor de calificare şi reconversie, compensaţii pentru atingerea integrităţii, alte cheltuieli privind asigurarea pentru accidente de muncă şi boli profesionale





INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



C

E

-

IP

64.

47

Cheltuieli de administrare a fondului (Funds administration expenditures)

Cheltuieli cu administrarea fondului





INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



C

E

-

IP

65.

48

Dobânda datorată trezoreriei statului (Interest due to state treasury)

Cheltuieli cu dobânda datorată trezoreriei statului





INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



C

E

-

IP

66.

49

Excedent/Deficit

(Surplus/Deficit)





INS prin MMSSF

Trimestrial

Anual



R

E

-

IP

SCHEMA: SISTEMUL AUTONOM DE PENSII PENTRU AVOCAŢI

Funcţiunea: Bătrâneţe (Old age)

Utilizatori actuali: Casa de asigurări a avocaţilor, INS;

Utilizatori potenţiali: CNPAS, MMSSF, Persoane asigurate în sistem conform legii


Nr.

crt.

Cod

local

Denumire indicator


Definiţie


Sursa de date




Tipul indicatorului




(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

(8)

(9)

(10)

(11)

(12)

67.

50

Numărul mediu al pensionarilor avocaţi

(Average number of lawyer pensioners, - total) din care:

Numărul total al persoanelor beneficiare de prestaţii din sistemul de pensii al avocaţilor, pe total judete, pe toate tipurile de pensii, din care femei

Nr. mediu total de pensionari de avocaţi dintr-un an calendaristic

Numărul mediu al pensionarilor avocaţi dintr-un an calendaristic, se calculează ca medie aritmetică a numărului acestora împărţit la 12 luni

Statutul Casei de Asigurări a Avocaţilor (CAA)

Anuarul Statistic al Romaniei

INS prin Casa de asigurări a avocaţilor prin filialele existente la nivelul barourilor

Lunar, trimestrial, anual

Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

68.

50.1

a. pentru limită de vârstă

(for old age, total)

Numărul persoanelor pensionate pe total judeţe (din care femei) care cumulează ambele condiţii , vârsta standard de pensionare şi stagiul de cotizare minim prevăzute pentru obţinerea unei

pensii de limită vârstă în reglementările Statutului Casei de Asigurări a Avocaţilor (CAA), aprobate în şedinţa Consiliului UAR din 14-15 dec. 2002

Vârsta standard de pensionare şi stagiul minim de cotizare sunt aceleaşi cu cele prevăzute în Legea Nr. 19 /2000 privind sistemul public de pensii. Avocaţii pot continua exercitarea profesiei de avocat pana la retragerea definitivă.

Numărul total de pensionari avocaţi de limită vârstă dintr-un an calendaristic împărţit la 12 luni





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

69.

50.2

b. cu pensie de retragere definitivă din profesie

(with jell retirement service pension)

Numărul persoanelor pensionate pe total judeţe, din care femei care îndeplinesc condiţiile prevăzute pentru pensia de limită vârstă, şi solicită retragerea definitivă din profesie.

Numărul total de pensionari avocaţi cu pensie de retragere definitivă dintr-un an calendaristic împărţit la 12 luni





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

70.

50.3

c. cu pensie de retragere anticipată definitivă din profesie

(with early jell retirement from service pension)

Numărul persoanelor pensionate, pe total judeţe (din care femei), care au depăşit stagiul complet de cotizare cu cel puţin 5 ani şi care au solicitat pensionarea de retragere anticipată definitivă cu cel mult 5 ani înaintea vârstelor standard de pensionare prevăzute în legislaţie

Numărul total de pensionari cu pensie anticipată definitivă dintr-un an calendaristic împărţit la 12 luni





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

71.

51

Pensia medie lunară de asigurări sociale pentru avocaţi din care :

(Average monthly advocates pension, total)

Media lunară a pensiilor de asigurări sociale pentru avocaţi







Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

72.

51.1

a. pentru limită de vârstă


Media lunară a pensiilor pentru limită vârstă din sistemul de asigurări sociale a avocaţilor,


idem





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

73.

51.2

b. pensia de retragere definitivă din profesie

(for jell retirement service pension)

Media lunară a pensiilor de asigurări sociale pentru avocaţi cu stagiu complet de cotizare, pe total judeţe , din care femei

idem





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

74.

51.3

c. pensia de retragere anticipată definitivă din profesie

(for early jell retirement from service pension)

Media lunară a pensiilor de retragere anticipată definitivă din profesie

idem





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

Funcţiunea: INVALIDITATE (disability)


75.

52




Nr. mediu total de pensionari avocaţi dintr-un an calendaristic se calculează ca medie aritmetică a numărului acestora raportată la 12 luni





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

76.

52.1

- invaliditate

(for invalidity , total),

din care:

Numărul persoanelor asigurate în sistemul de pensii al avocaţilor care şi-au pierdut capacitatea de muncă datorită: bolilor obişnuite, accidentelor de muncă şi accidentelor care nu au legătură cu munca şi care beneficiază de

pensie de invaliditate, dacă îndeplinesc stagiul de cotizare necesar în raport cu vârsta, conform prevederilor Statutului Casei de Asigurări a Avocaţilor (CAA);

pe total judeţe, din care femei

idem





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

77.

52.2



Numărul persoanelor invalide, pensionate pe caz de boală, care si-au pierdut total capacitatea de muncă, capacitatea de autoservire, de autoconducere sau de orientare în spaţiu, necesitând îngrijire sau supraveghere permanentă din partea altei persoane;

pe total judeţe, din care femei

idem





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

78.

52.3

-invaliditate gr.II


Numărul persoanelor invalide, pensionate pe caz de boală care se caracterizată prin pierderea totală a capacităţii de

muncă, cu posibilitatea de a se autoservi, de a se autoconduce

şi de a se orientaîn spaţiu, fără ajutorul altei persoane;

idem





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

79.

53

Pensia medie lunară de invaliditate total, din care:

(average monthly pension for invalidity, total)

Prestaţia medie lunară în bani care ce se acordă în cazul pensionării de invaliditate, pe total judeţe (din care pentru femei) care cuprinde: pensia medie lunară de invaliditate propriu-zisă, pensia suplimentară şi impozitul aferent sumei ce depăşeşte plafonul stabilit prin lege,

idem





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

80.

53.1



Prestaţia medie lunară în bani care ce se acordă în cazul pensionării de invaliditate gr. I, pe total judeţe (din care pentru femei) care cuprinde: pensia medie lunară de invaliditate propriu-zisă, pensia suplimentară şi impozitul aferent sumei ce depăşeşte plafonul stabilit prin lege,

idem





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

81.

53.2

-invaliditate gr.II


Prestaţia medie lunară în bani care ce se acordă în cazul pensionării de invaliditate gr. II, pe total judeţe (din care pentru femei) care cuprinde: pensia medie lunară de invaliditate propriu-zisă, pensia suplimentară şi impozitul aferent sumei ce depăşeşte plafonul stabilit prin lege

idem





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP



82.

54





grad de invaliditate, în vederea reintegrării socioprofesionale în aceeaşi

muncă sau în alta, pe total judeţe, din care femei.






Trimestrial

Anual


R

N

n.a

Opt.

83.

55



Număr bilete de tratament balnear şi odihnă pe localităţi balneoclimaterice, şi judeţe, gratuite sau la preţuri reduse (după caz), suportate prin casa de asigurări a avocaţilor






Trimestrial

Anual


R

N

n.a

IP

84.

56

Număr total indemnizaţii de însoţitor acordate pentru pensionarii de invaliditate gr. I








Trimestrial

Anual


R

N

n.a

Opt.

85.

57



Numărul pensionarilor de invaliditate care au beneficiat de ajutoare pentru procurarea de proteze, orteze şi alte produse ortopedice suportate prin casa de asigurări a avocaţilor, din care fremei






Trimestrial

Anual


R

N

n.a

Opt.

86.

58

Ajutoare materiale acordate pentru situaţii deosebite, total

(allowances for espesial situsions)

Cuantumul ajutoarelor materiale care se acordă avocaţilor aflaţi în situaţii deosebite, dacă media veniturilor lor pe ultimele 6 luni este sub 50% din venitul mediu brut pe profesia de avocat, pe total judeţe (barouri).

Cuantumul total al ajutoarelor acordate avocaţilor pentru situaţii deosebite, anual





Trimestrial

Anual


R

E

-

IP

Funcţiunea: URMAŞI (Survivors)


87

59




Nr. mediu total de pensionari de avocaţi dintr-un an calendaristic

(suma totală a nr. mediu de pensionari înregistraţi lunar, împărţită la 12 luni)





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

88.

60

- cu pensie de urmaş

(with survivor pension)

Număr persoane beneficiare de pensii de urmaş (supravieţuitori(soţ/ soţie/copii), dacă persoana decedată era pensionară sau îndeplinea condiţiile pentru obţinerea unei pensii), pe total judeţe din care , femei

Nr. mediu total de pensionari înregistraţi lunar, împărţit la 12 luni





Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

89.

61

Pensia medie lunară avocaţi din care:


Media lunară a pensiilor pentru avocaţi

pe toate categoriile de pensii, pe total judeţe






Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

90.

62

- pensia de urmaş

(survivor pension)

Pensia care se acordă supravieţuitorilor (soţ/ soţie/copii minori) dacă persoana decedată era pensionară sau îndeplinea condiţiile pentru obţinerea unei pensii






Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP



91.

63

Număr persoane beneficiare de ajutor de deces, total

(Number persons beneficiary of decease allowance, total)

Plata unică în cazul decesului asiguratului sau pensionarului de care beneficiază o singură persoană care face dovada că a suportat cheltuielile ocazionate de deces şi care poate fi, după caz, soţul supravieţuitor, copilul, părintele, (tutorele, curatorul, moştenitorul, în condiţiile dreptului comun, potrivit Legii 19/2000) sau în lipsa acestuia, oricare persoană care face această dovadă

Nivel de dezagregare pe judeţe, din care femei

Număr efectiv de persoane beneficiare de ajutoare de deces. Ajutorul se suportă din sistemul de asigurări a avocaţilor.





Trimestrial

Anual


R

E

-

IP

92.

64

Indemnizaţii pentru părintele avocatului

(allowances for deceased’ parent)

Prestaţie de care beneficiază părintele decedat care îndeplineşte următoarele condiţii: a) este în incapacitate de muncă; b) este lipsit de orice mijloc de existenţă;

c) a fost în îngrijirea exclusivă a avocatului decedat; d) nu are rude sau alte persoane care, potrivit legii sunt obligate la întreţinere

Total cheltuieli cu indemnizaţii pentru părintele avocatului, pe total barouri, trimestrial şi anual.

Cuantumul indemnizaţiilor acordate beneficiarilor este de jumătate din salariul minim pe economie.





Trimestrial

Anual


R

E

-

IP

SCHEMA: SISTEMUL PENSIILOR MILITARE DE STAT

Funcţiunea: BĂTRÂNEŢE (Old age)

Utilizatori actuali; Casa de Pensii a Ministerului Apărării Naţionale; Casa de Pensii a Ministerului Administraţiei şi Internelor; Casa de Pensii a Serviciului Român de Informaţii; INS;

Utilizatori potenţiali: CNPAS, MMSSF, Persoane asigurate conform legii


Nr.

crt.

Cod

local

Denumire indicator


Definiţie


Sursa de date




Tipul indicatorului




(1)

(2)

(3)

(4)

(5)

(6)

(7)

(8)

(9)

(10)

(11)

(12)

93.

65

Număr mediu pensionari militari de stat


Numărul total al persoanelor beneficiare de pensii militare de stat, din cadrul apărării naţionale, ordinii publice şi siguranţei naţionale, pe total judete, pe toate tipurile de pensii, din care femei

Nr. mediu total de pensionari de asigurari sociale de stat dintr-un an calendaristic

se calculează ca medie aritmetică a numărului de pensionari din cele 12 luni

Legea nr. 164/2001


INS prin Casa de pensii a MAPN, Casa de pensii a MAI, Casa de pensii SRI şi casele teritoriale de pensii


Trimestrial

Anual


R

E(parţial)

-

IP

94.

65.1

- pentru limită de vârstă, total din care:

(for old agee, total)

Numărul persoanelor pensionate pe total judeţe (din care femei) care cumulează ambele condiţii , vârsta legală şi stagiul de cotizare minim prevăzut de lege pentru obţinerea unei

pensii de limită vârstă în baza Legii nr. 19/2000 privind sistemul public de pensiişi alte drepturi de asigurări sociale;

Numărul total de pensionari de limită vârstă dintr-un an calendaristic se calculează ca medie aritmetică a numărului de pensionari din cele 12 luni

idem



Trimestrial

şi anual

idem

R

E(parţial)

-

IP

95.

65.2

- cu pensie anticipată

(Early retirement)

Numărul persoanelor pensionate, pe total judeţe (din care femei), care au depasit stagiul complet de cotizare cu cel putin 10 ani şi care au solicitat pensionarea anticipată cu cel mult 5 ani înaintea vârstelor standard de pensionare.

Numărul total de pensionari cu pensie anticipată dintr-un an calendaristic împărţit la 12 luni

idem



Trimestrial

şi

anual

idem

R

E(parţial)

-

IP

96.

65.3

- cu pensie anticipată parţială


Numărul persoanelor pensionate, pe total judeţe (din care femei), care au realizat stagiile complete de cotizare, precum si cei care au depăşit stagiul complet de cotizare cu pana la 10 ani şi care au solicitat o pensie anticipata parţială cu reducerea vârstelor standard de pensionare cu cel mult 5 ani.

Numărul total de pensionari cu pensie anticipată parţială dintr-un an calendaristic împărţit la 12 luni

idem



Trimestrial

si anual

idem

R

E(parţial)

-

IP

97.

66

Pensia medie lunară de serviciu

(Average monthly pension service), total)

Media lunară a pensiilor de serviciu militare de stat pe toate categoriile de pensii, pe total judeţe, din care femei


idem



Trimestrial

şi

anual

Anual prin „Anuarul statistic al României”

R

E(parţial)

-

IP

98.

66.1

- pentru limită de vârstă, total


Media lunară a pensiilor militare de stat pentru limită vârstă pe toate categoriile de pensii, pe total judeţe, din care femei, care îndeplinesc cumulativ condiţia de vârstă prescrisă (55 ani) şi vechimea minimă în serviciu (30 ani pentru bărbaţi şi 25 ani pentru femei, din care efectiv ca militar, 15 ani bărbaţi şi 10 ani femei)

idem

idem



Trimestrial

şi

anual

Anual prin „Anuarul statistic al României

R

E(parţial)

-

IP

99.

66.2

- pensia anticipată

(Early retirement)

Media lunară a pensiilor anticipate, din care pentru femei, pe total judeţe

Documents

SIPOCA202 · Web viewInstitutul Naţional de Statistică (INS) Academia de Studii Economice Bucuresti (ASE) SISTEM DE INDICATORI AI PROTECTIEI SOCIALE/SYSTEM OF INDICATORS FOR SOCIAL