PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Ir. SUMARNO. MMA
Jabatan : Kepala Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS LINGKUNGAN HIDUP
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. SUMARNO. MMA
Pembina Utama Muda
NIP. 19580412 198603 1 017
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS LINGKUNGAN HIDUP KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Terwujudnya pelayanan administrasi di bidang
lingkungan hidup Prosentase pelayanan administrasi perkantoran 100%
2 Terwujudnya peningkatan luasan RTH di wilayah kabupaten
Prosentase ratio luasan RTH terhadap luas wilayah kabupaten
16.35%
3 Meningkatnya efektifitas cakupan pelayanan persampahan di wilayah kabupaten
Prosentase TPS per penduduk di wilayah kabupaten
60%
4 Tercapainya peningkatan kapasitas ketaatan masyarakat dan pelaku usaha / kegiatan terhadap IKLH
Jumlah penghargaan / prestasi di bidang Lingkungan Hidup
3 Jenis
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 413.796.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana Dan Prasarana Aparatur Rp 323.384.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja Dan Keuangan
Rp 95.881.035 APBD
4 Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Persampahan Rp 15.125.358.000 APBD
5 Program Pengendalian Pencemaran dan Kerusakan Lingkungan Hidup Rp 638.796.800 APBD
6 Program Perlindungan dan Konservasi Sumber Daya Alam Rp 156.000.000 APBD
7 Program Peningkatan Kualitas dan Akses Informasi Sumber Daya Alam dan Lingkungan
Rp 1.018.983.965 APBD
Program Anggaran Keterangan 8 Program Peningkatan Pengendalian Polusi Rp 100.000.000 APBD
9 Program Pengelolaan Ruang Terbuka Hijau Rp 8.739.950.000 APBD
10 Program Pengelolaan Laboratorium Lingkungan Rp 800.000.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS LINGKUNGAN HIDUP
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. SUMARNO. MMA
Pembina Utama Muda
NIP. 19580412 198603 1 017
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : JAIRRUDIN, S.Pd., MM.
Jabatan : Kepala Dinas Kepemudaan dan Olahraga Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS KEPEMUDAAN DAN OLAH RAGA
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si JAIRRUDIN, S.Pd., MM.
Pembina Tingkat I
NIP. 19610616 198112 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPEMUDAAN DAN OLAH RAGA KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya Prestasi Pemuda dan Olah Raga
Daerah 1 Persentase Organisasi Kepemudaan yang
aktif 30%
2 Persentase Pemuda yang memiliki Keahlian / Keterampilan
16%
3 Persentase Cabang Olah Raga yang berprestasi
90%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Penyediaan Barang Cetakan dan Penggandaan Rp 20.000.000 APBD 2 Program Penyediaan Bahan Bacaan dan Peraturan Perundang-undangan Rp 5.000.000 APBD
3 Program Penyediaan Makanan dan Minuman Rp 10.000.000 APBD
4 Program Rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi Rp 56.044.400 APBD
5 Program Penyediaan Jasa Administrasi Kantor Rp 124.000.000 APBD
6 Program Penyediaan Jasa Operasional Kantor Rp 118.650.000 APBD
7 Program Pengadaan Peralatan/Perlengkapan Kantor/Rumah Tangga Rp 59.000.000 APBD
8 Program Pemeliharaan Rutin/Berkala Kantor/Gedung/Rumah Tangga Rp 50.000.000 APBD 9 Program Pemeliharaan Rutin/Berkala Kendaraan Jabatan / Dinas
/Operasional Rp 60.000.000 APBD
10 Program Pemeliharaan Rutin/Berkala Peralatan/Perlengkapan Kantor / Rumah Tangga
Rp 12.000.000 APBD
11 Program Penyusunan laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja SKPD
Rp 20.000.000 APBD
12 Program Rencana Kerja SKPD Rp 30.000.000 APBD
13 Program Operasional UPT Dinas Kepemudaan dan Olah Raga GOR Joko Samudra
Rp 1.719.760.000 APBD
14 Program Operasional UPT Dinas Kepemudaan dan Olah Raga GOR Kromo Wijaya Sidayu
Rp 133.430.000 APBD
15 Program Pendidikan dan Pelatihan Dasar Kepemimpinan Rp 75.000.000 APBD
Program Anggaran Keterangan 16 Program Pameran prestasi hasil karya pemuda Rp 100.000.000 APBD
17 Program Pembinaan Pemuda antar Propinsi, SP3, dan Paskibraka Rp 200.000.000 APBD
18 Program Peningkatan Mutu Organisasi dan Tenaga Keolahragaan Rp 96.232.000 APBD
19 Program Peningkatan Kesegaran Jasmani dan Rekreasi Rp 400.000.000 APBD
20 Program Pemassalan Olah Raga bagi Pelajar, Mahasiswa dan Masyarakat Rp 500.000.000 APBD
21 Program Grerak Jalan Balongpanggang – Gresik Rp 197.438.000 APBD
22 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Olahraga Rp 197.606.000 APBD
23 Program Pengembangan Olah Raga Rekreasi Rp 125.000.000 APBD
24 Program Monitoring dan Evaluasi Pelaksanaan Bantuan Keuangan Bidang Olah Raga
Rp 30.000.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS KEPEMUDAAN DAN OLAH RAGA
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si JAIRRUDIN, S.Pd., MM.
Pembina Tingkat I
NIP. 19610616 198112 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. LANGU PANDINGARA, M.Si
Jabatan : Kepala Dinas Perikanan Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PERIKANAN
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. LANGU PANDINGARA, M.Si
Pembina Tingkat I
NIP. 19580415 198603 1 019
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS PERIKANAN KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatkan produksi dan produktivitas usaha
kelautan dan perikanan Peningkatan Produksi Perikanan Budidaya (%) a. Udang Windu 90
b. Udang Vanname 75
c. Ikan Bandeng 33
d. Ikan Kerapu 3
e. Ikan Nila 158
Peningkatan Produksi Perikanan Tangkap (%) a. Penangkapan di Laut (%) 8
b. Perairan Umum (%) 10
Peningkatan Produktivitas Tambak (%) a. Air Payau 2
b. Air Tawar 2
Peningkatan Produksi Garam (%) 10
a. Nilai Tukar Nelayan 105
2 Meningkatkan kualitas kelas kelompok perikanan dan kelautan
Peningkatan kelas kelompok (%) a. Kelautan dan perikanan 12
Jumlah Pelaku Usaha a. Nelayan 21
b. Pembudidaya Ikan 21
c. Pengolah dan Pemasar hasil perikanan 21
3 Meningkatnya pemulihan dan perlindungan wilayah pesisir
Peningktan Saluran Tambak (%) 23
Peningkatan TPI (%) 50
Peningkatan Tambatan Perahu (%) 50
Penurunan tingkat kerusakan ekosistem mangrove 13
Penurunan tingkat kerusakan ekosistem terumbu karang
14
Peningkatan luas lahan suaka plasma 50
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 4 Meningkatkan kecukupan gizi masyarakat dari hasil
perikanan Konsumsi ikan (kg/per kapita) 32,24
Prosentase (%) peningkatan eksport produk : a. Udang Beku 3
b. Ikan 8
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 726.951.000 APBD 2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 412.074.000 APBD
3 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur Rp 45.758.800 APBD
4 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 158.650.000 APBD
5 Program Pengelolaan Unit Pelaksana Teknis SKPD Rp 200.000.000 APBD
6 Program Pengembangan Budidaya Perikanan Rp 2.375.459.000 APBD
7 Program Pengembangan Perikanan Tangkap Rp 331.521.000 APBD
8 Program Optimalisasi Pengelolaan dan Pemasaran Produksi Perikanan Rp 878.521.000 APBD 9 Program Pengelolaan Wilayah Pesisir dan Pulau-Pulau Kecil (WP3K) Rp 1.375.447.100 APBD
10 Program PengembanganBudidayaPerikanan Rp 699.046.750 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PERIKANAN
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. LANGU PANDINGARA, M.Si
Pembina Tingkat I
NIP. 19580415 198603 1 019
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. MIGHFAR SYUKUR, M.M.
Jabatan : Kepala Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PARIWISATA DAN KEBUDAYAAN
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. MIGHFAR SYUKUR, M.M.
Pembina Utama Muda
NIP. 19590605 198503 1 022
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS PARIWISATA DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya pelestarian benda cagar budaya,
museum dan situs 1 Persentase Peningkatan Pengunjung Museum
Sunan Giri 5%
2 Meningkatnya jumlah kunjungan wisatawan 1 Persentase pertumbuhan kunjungan wisata mancanegara
30%
2 Persentase pertumbuhan kunjungan dalam negeri
5%
3 Meningkatnya kualitas pengelolaan destinasi wisata dan pengembangan ekonomi kreatif
1 Pertumbuhan pelaku usaha ekonomi kreatif 25 ruang
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 859.290.500 APBD
2 Program Peningkatan Sarana Dan Prasarana Aparatur Rp 325.592.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja Dan Keuangan
Rp 101.635.000 APBD
4 Program Unit Pelaksana Teknis SKPD Rp 1.043.970.000 APBD
5 Program Pengembangan Pemasaran Pariwisata Rp 725.000.000 APBD
6 Program Pengembangan Destinasi Pariwisata Rp 1.643.680.000 APBD
7 Program Pengembangan Kemitraan
Rp 25.000.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
8 Program Pengembangan Nilai Budaya dan Kerjasama Pengelolaan Kekayaan Budaya
Rp 394.600.000 APBD
9 Program Keragaman dan kekayaan Budaya Rp 1.159.894.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PARIWISATA DAN KEBUDAYAAN
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. MIGHFAR SYUKUR, M.M.
Pembina Utama Muda
NIP. 19590605 198503 1 022
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. CHOIRUL ANAM, MM
Jabatan : Kepala Kantor Kesatuan Bangsa dan Politik Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA KANTOR KESATUAN BANGSA
DAN POLITIK KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. CHOIRUL ANAM, MM
Pembina Tingkat I
NIP. 19630825 198603 1 013
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KANTOR KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Menurunnya konflik sosial antar umat beragama Prosentase konflik yang dapat diselesaikan 100%
2 Meningkatnya partisipasi parpol Prosentase jumlah parpol yang dapat kursi di DPRD 55%
3 Terkelolanya pusat informasi kewaspadaan dini masyarakat
Prosentase terbentuknya FKDM di Kecamatan Desa/Kelurahan di Kab. Gresik
65%
4 Meningkatnya antisipasi terjadinya konflik untuk menciptakan rasa tentram, tertib, dan aman di masyarakat
Cakupan LSM yang resmi terdaftar 55%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 238.080.000 APBD 2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 125.647.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 40.000.000 APBD
4 Program Peningkatan Keamanan dan Kenyamanan Lingkungan Rp 285.492.000 APBD
5 Program Pemeliharaan Kantrantibmas dan Pencegahan Tindak Kriminal Rp 598.846.000 APBD
6 Program Pengembangan Wawasan Kebangsaan Rp 1.098.118.400 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA KANTOR KESATUAN BANGSA
DAN POLITIK KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. CHOIRUL ANAM, MM
Pembina Tingkat I
NIP. 19630825 198603 1 013
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Dr. YETTY SRI SUPARYATI, MM
Jabatan : Kepala Badan Pendapatan, Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA BADAN PENDAPATAN, PENGELOLAAN
KEUANGAN DAN ASET DAERAH
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Dr. YETTY SRI SUPARYATI, MM
Pembina Utama Muda
NIP. 19580131 198811 2 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
BADAN PENDAPATAN, PENGELOLAAN KEUANGAN DAN ASET DAERAH KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Menyediakan kebutuhan sarana dan prasarana
pelayanan dengan baik 1 Terpenuhinya Kebutuhan Administrasi
Perkantoran 100%
2 Tercukupinya Sarana dan Prasarana Aparatur Perangkat Daerah
100%
3 Tercukupinya Kapasitas Sumber Daya Aparatur Sesuai Kebutuhan
100%
4 Tersedianya Informasi Perencanaan dan Pelaporan Keuangan SKPD yang Akuntabel dan Tepat Waktu
100%
2 Mewujudkan pengelolaan keuangan daerah yang akuntabel, transparan dan tertib berbasis akuntansi akrual
1 Persentase penyusunan Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah
100%
2 Persentase Fasilitasi penyusunan laporan keuangan daerah
100%
3 Meningkatkan Pendapatan Asli Daerah 1 Persentase cakupan pendapatan pajak daerah
75%
2 Meningkatnya Pendapatan PBB dan BPHTP 5%
3 Persentase Peningkatan Pendapatan Pajak Daerah
15%
4 Mewujudkan penatausahaan aset yang akuntabel, transparan dan tertib berbasis akuntansi akrual
Persentase Akurasi Data Barang Milik Daerah 80%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 1.982.254.000 APBD 2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 4.517.098.584 APBD
3 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur Rp 367.164.000 APBD
4 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 140.987.400 APBD
5 Program Peningkatan Pengelolaan Penganggaran Rp 3.893.447.319 APBD
Program Anggaran Keterangan
6 Program Pembinaan dan Fasilitasi Penatausahaan Keuangan Daerah Rp 2.015.320.500 APBD
7 Program Peningkatan Pendapatan Pajak Rp 2.350.571.000 APBD
8 Program Peningkatan Pendapatan PBB dan BPHTB Rp 2.322.295.400 APBD
9 Program Peningkatan Pelayanan dan Intensifikasi Penerimaan Pendapatan Daerah
Rp 2.889.240.000 APBD
10 Program Peningkatan dan Pengembangan Pengelolaan Aset dan Barang Daerah
Rp 2.543.453.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA BADAN PENDAPATAN, PENGELOLAAN
KEUANGAN DAN ASET DAERAH
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Dr. YETTY SRI SUPARYATI, MM
Pembina Utama Muda
NIP. 19580131 198811 2 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. MULYANTO, M.M.
Jabatan : Kepala Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS TENAGA KERJA
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. MULYANTO, M.M.
Pembina Utama Muda
NIP. 1961054 198003 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS TENAGA KERJA KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Mewujudkan optimalisasi capaian kinerja pelayanan
ketenagakerjaan Persentase ketercapaian kinerja program perangkat daerah dengan nilai 75%
92,00%
2 Peningkatan daya saing tenaga kerja melalui penguatan akses, produktivitas, kapasitas dan kualitas
Persentase peningkatan kompetensi pencari kerja 92,00%
3 Meningkatnya hubungan industrial yang kondusif dan peningkatan kesejahteraan pekerja
1 Pemanfaatan indeks pasar kerja (IPK) dan bursa kerja online
92,00%
2 Persentase kasus perselisihan hubungan industrial
92,00%
4 Meningkatnya tata kelola penyelenggaraan penempatan kerja dan perluasan kesempatan kerja didukung memperkuat kerjasam multipihak
Penempatan tenaga kerja sektor formal dan informal
1000 orang formal dan 100 orang
informal
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 792.960.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 732.415.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 135.000.000 APBD
4 Program Peningkatan Kualitas Tenaga Kerja
Rp 4.237.242.000 APBD
5 Program Peningkatan Kesempatan Kerja
Rp 862.583.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
6 Program Perlindungan Pengembangan Lembaga Ketenagakerjaan Rp 1.291.239.800 APBD
7 Program Informasi Pasar Kerja dan Peningkatan Produktivitas Rp 539.150.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS TENAGA KERJA
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. MULYANTO, M.M.
Pembina Utama Muda
NIP. 1961054 198003 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : DWI PURBOWAHYONO, S.Sos
Jabatan : Camat Balongpanggang
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT BALONGPANGGANG
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si DWI PURBOWAHYONO, S.Sos
Pembina
NIP. 19710420 199201 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN BALONGPANGGANG
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya kualitas pelayanan publik Nilai survey kepuasan masyarakat pelayanan publik
ditingkat Kecamatan 75
2 Meningkatnya ketentraman dan ketertiban masyarakat
1 Persentase penurunan pelanggaran Perda di Kecamatan
10%
2 Persentase konflik yang ditindaklanjuti / difasilitasi
100%
3 Meningkatnya kualitas dan kuantitas perencanaan pembangunan
1 Tingkat partisipasi masyarakat dalam penyusunan perencanaan pembangunan kecamatan
75%
2
Persentase usulan masyarakat ( Kelurahan / Desa ) yang direkomendasikan ditingkat Kecamatan
75%
4 Meningkatnya pemberdayaan masyarakat dan kelompok masyarakat Desa / Kelurahan
Persentase organisasi kemasyarakatan ditingkat Kecamatan yang dibina
40%
5 Meningkatnya pembinaan perekonomian masyarakat Persentase lembaga ekonomi desa yang dibina
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 227.856.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 151.409.500 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 8.282.000 APBD
4 Program Koordinasi Pemberdayaan dan Pembinaan Kemasyarakatan Desa
Rp 20.000.000 APBD
5 Program Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik
Rp 101.028.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
6 Program Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 21.562.500 APBD
7 Program Koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 72.050.000 APBD
8 Program Koordinasi Pelaksanaan Pembangunan Rp 30.685.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT BALONGPANGGANG
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si DWI PURBOWAHYONO, S.Sos
Pembina
NIP. 19710420 199201 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. ABU HASAN, SH., MM.
Jabatan : Kepala Pelaksana Badan Penanggulangan Bencana Daerah Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA PELAKSANA BADAN PENANGGULANGAN
BENCANA DAERAH KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. ABU HASAN, SH., MM.
Pembina Utama Muda
NIP. 19670706 199302 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
BADAN PENANGGULANGAN BENCANA DAERAH KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Mewujudkan ketangguhan daerah dalam menghadapi
dan mengurangi resiko bencana Persentase desa tangguh bencana di kawasan rawan bencana
60,60%
2 Meningkatnya pemenuhan kebutuhan dasar air pada saat tanggap darurat kekeringan
Persentase distribusi air bersih di wilayah kekeringan
2%
3 Meningkatnya responsibilitas penanganan bencana pada saat pasca bencana
Persentase kejadian bencana yang teridentifikasi dan diverifikasi
100%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 784.130.200 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 1.292.531.000 APBD
3 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur Rp 100.000.000 APBD
4 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 90.000.000 APBD
5 Program Pencegahan dan Kesiapsiagaan Penanggulangan Bencana Rp 514.639.000 APBD
6 Program Kedaruratan dan Logistik Penanggulangan Bencana Rp 649.224.600 APBD
7 Program Rehabilitasi dan Rekonstruksi Penanggulangan Bencana Rp 250.270.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA PELAKSANA BADAN PENANGGULANGAN
BENCANA DAERAH KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. ABU HASAN, SH., MM.
Pembina Utama Muda
NIP. 19670706 199302 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. DARMAWAN, M.Si
Jabatan : Kepala Satuan Polisi Pamong Praja Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA SATUAN POLISI PAMONG PRAJA
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. DARMAWAN, M.Si
Pembina Tingkat I
NIP. 19670803 198809 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
SATUAN POLISI PAMONG PRAJA KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Terlaksananya penegakan PERDA yang terkoordinasi
dan konsisten 1 Cakupan penegakan PERDA dan PERBUP di
Kabupaten Gresik 100%
2 Persentase jumlah pelanggaran PERDA bersanksi pidana dengan cara yustisial
40%
2 Terwujudnya suatu keadaan dinamis sehingga pemerintah dan masyarakat dapat melakukan kegiatannya dengan tentram, tertib dan teratur
1 Cakupan pengamanan kegiatan Pemerintahan dan Masyarakat
100%
2 Cakupan patroli siaga ketertiban umum dan ketentraman masyarakat
3 Patroli
3 Terwujudnya peningkatan kualitas dan kuantitas Polisi Pamong Praja
Indeks kepuasan masyarakat dalam penegakan PERDA
74
4 Tersedianya sarana dan prasarana pendukung operasional
1 Jumlah sistem dan prosedur operasional 28 SOP
2 Persentase pemenuhan sarana dan prasarana pendukung operasional
60%
5 Terwujudnya perlindungan masyarakat 1 Persentase desa yang memiliki Perdes Trantibum
2%
2 Persentase satlinmas yang sigap dan tanggap 19%
6 Terwujudnya pelayanan publik yang prima Persentase luas cakupan pelayanan kebakaran pada masyarakat
25%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 3.159.271.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 3.548.220.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 9.479.000 APBD
4 Program Peningkatan Keamanan dan Kenyamanan Lingkungan Rp 2.990.478.000 APBD
5 Program Pemeliharaan Kantrantibmas dan pencegahan tindak kriminal Rp 117.853.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
6 Program Pemberdayaan Masyarakat untuk Menjaga Ketertiban dan Keamaanan
Rp 316.349.000 APBD
7 Program Peningkatan Kesiagaan Pencegahan Bahaya Kebakaran Rp 3.547.762.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA SATUAN POLISI PAMONG PRAJA
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. DARMAWAN, M.Si
Pembina Tingkat I
NIP. 19670803 198809 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. SUTRISNO, MM
Jabatan : Camat Kebomas
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT KEBOMAS
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. SUTRISNO, MM
Pembina Tingkat I
NIP. 19610915 198202 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN KEBOMAS
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Mempercepat dan Meningkatkan kualitas pelayanan
pada masyarakat 1 Persentase ketercapaian kinerja program
kecamatan dengan nilai 75% 80%
2 Persentase jumlah permohonan pelayanan yang terlayani
75%
2 Mewujudkan Kehidupan Bermasyarakat yang Aman, Tentram, Tertib, Sejahtera dan Agamis
Persentase gangguan keamanan dan ketertiban yang ditindaklanjuti
75%
3 Aktifitas Relawan dalam upaya peningkatan SDM Kesejahteraan Sosial Masyarakat
1 Persentase pemuda/siswa yang mengikuti lomba MTQ dan kegiatan keagamaan
75%
2 Persentase kehadiran anggota organisasi wanita
75%
4 Meningkatkan Peran Masyarakat Ekonomi Lemah disetiap Kegiatan Usaha Ekonomi
Persentase kehadiran masyarakat ekonomi lemah 75%
5 Mewujudkan Kesadaran Masyarakat akan Peran Penting Ketertiban Masyarakat dalam Pembangunan
Persentase peserta yang hadir di rapat Musrenbang Kecamatan
75%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 404.509.400 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 83.076.200 APBD
3 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur Rp 10.000.000 APBD
4 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 25.000.000 APBD
5 Program Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik
Rp 2.051.858.500 APBD
6 Program Koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum
Rp 105.900.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
7 Program Koordinasi Pemberdayaan dan Pembinaan Kemasyarakatan Desa Rp 54.388.000 APBD
8 Program Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 94.888.400 APBD
9 Program Koordinasi Pelaksanaan Pembangunan Rp 40.000.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT KEBOMAS
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. SUTRISNO, MM
Pembina Tingkat I
NIP. 19610915 198202 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Ir. SENTOT SUPRIYOHADI, MMA.
Jabatan : Kepala Dinas Sosial Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS SOSIAL
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. SENTOT SUPRIYOHADI, MMA.
Pembina Utama Muda
NIP. 19610724 199202 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS SOSIAL KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatkan SDM, sarana prasarana dan sistem
mekanisme kerja dalam memberikan pelayanan pada
PMKS
Persentase ketercapaian kinerja program perangkat
daerah dengan nilai 100 %
60 %
2 Meningkatkan pembinaan, pengawasan dan
pengendalian serta koordinasi teknis ke propinsi dan
antar Kabupaten/Kota dalam rangka pemulihan dan
pengembangan rehabilitasi sosial bagi PMKS
1 Rasio rehabilitasi terhadap jumlah PMKS 2 %
2
Rasio pelatihan terhadap jumlah PMKS
10 %
3 Meningkatkan koordinasi, identifikasi dan fasilitasi
Perlindungan dan Jaminan Sosial bagi PMKS serta
penanaman nilai-nilai kepahlawanan , keperintisan,
kejuangan dan kesetiakawanan sosial
Rasio perlindungan dan jaminan terhadap fakir miskin
5,50 %
4 Meningkatkan pembinaan dan penanganan lembaga
penyelenggara kesejahteraan sosial, pemberdayaan
keluarga miskin, keluarga rentan dan Wanita Rawan
Sosial Ekonomi (WRSE)
Persentase Lembaga Penyelenggara
Kesejahteraan Sosial yang dibina
60 %
Program Anggaran Keterangan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 681.842.400 APBD
2. Program Peningkatan Sarana Dan Prasarana Aparatur Rp 682.000.000 APBD
3. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja Dan
Keuangan
Rp 53.843.000 APBD
4. Program Pemberdayaan Fakir Miskin, Komunitas Adat Terpencil (KAT), dan
Penyandang Masalah Kesejahteraan Sosial (PMKS) Lainnya
Rp 1.076.933.600 APBD
5. Program Pelayanan dan Rehabilitasi Kesejahteraan Sosial Rp 491.030.500 APBD
6. Program Pembinaan Para Penyandang Cacat dan Trauma Rp 224.500.000 APBD
7. Program Pembinaan Panti Asuhan/Panti Jompo Rp 70.207.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
8. Program Pembinaan Eks Penyandang Penyakit Sosial (Eks Narapidana, PSK,
Narkoba, dan Penyakit Sosial Lainnya)
Rp 36.000.000 APBD
9. Program Pemberdayaan Kelembagaan Kesejahteraan Sosial Rp 1.350.550.200 APBD
10. Program Pelestarian Nilai Kepahlawanan, Keperintisan dan Kesetiakawanan Sosial Rp 690.000.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS SOSIAL
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. SENTOT SUPRIYOHADI, MMA.
Pembina Utama Muda
NIP. 19610724 199202 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : H. KIKI NURIYADI, SP., MM
Jabatan : Camat Panceng
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT PANCENG
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si H. KIKI NURIYADI, SP., MM
Pembina
NIP. 19730822 199803 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN PANCENG
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya kualitas pelayanan publik Nilai survey kepuasan masyarakat pelayanan publik
ditingkat Kecamatan 75
2 Meningkatnya ketentraman dan ketertiban masyarakat
1 Persentase penurunan pelanggaran Perda di Kecamatan
10%
2 Persentase konflik yang ditindaklanjuti / difasilitasi
100%
3 Meningkatnya kualitas dan kuantitas perencanaan pembangunan
1 Tingkat partisipasi masyarakat dalam penyusunan perencanaan pembangunan kecamatan
65%
2
Persentase usulan masyarakat ( Kelurahan / Desa ) yang direkomendasikan ditingkat Kecamatan
50%
4 Meningkatnya pemberdayaan masyarakat dan kelompok masyarakat Desa / Kelurahan
Persentase organisasi kemasyarakatan ditingkat Kecamatan yang dibina
20%
5 Meningkatnya pembinaan perekonomian masyarakat Persentase lembaga ekonomi desa yang dibina 30%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 257.682.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 169.000.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 30.000.000 APBD
4 Program Koordinasi Pemberdayaan dan Pembinaan Kemasyarakatan Desa
Rp 26.840.600 APBD
5 Program Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik
Rp 45.000.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
6 Program Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 35.000.000 APBD
7 Program Koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 55.000.000 APBD
8 Program Koordinasi Pelaksanaan Pembangunan Rp 34.118.800 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT PANCENG
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si H. KIKI NURIYADI, SP., MM
Pembina
NIP. 19730822 199803 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Dr. SITI JAIYAROH, M.Pd.
Jabatan : Kepala Dinas Perpustakaan dan Kearsipan Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PERPUSTAKAAN DAN
KEARSIPAN KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Dr. SITI JAIYAROH, M.Pd.
Pembina Tingkat I
NIP. 19640924 198703 2 010
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Membangun Gresik Cerdas melalui inisiasi Budaya
Gemar Membaca
Indeks minat baca daerah 1 : 6,6
2 Mewujudkan penyelenggaraan pemerintahan daerah
yang akuntable melalui tatakelola kearsipan berbasis
teknologi informasi dan melindungi memori kolektif
rakyat
Persentase capaian alih media arsip 80%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Penyediaan barang cetakan dan penggandaan Rp 13.771.400 APBD
2 Program Penyediaan bahan bacaan dan peraturan perundang-undangan Rp 21.850.000 APBD
3 Program Penyediaan makan dan minum Rp 49.400.000 APBD
4 Program Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi Rp 57.099.400 APBD
5 Program Penyediaan jasa administrasi kantor Rp 89.433.000 APBD
6 Program Penyediaan jasa operasional kantor Rp 438.634.150 APBD
7 Program Pembangunan rumah jabatan/dinas/gedung kantor Rp 78.375.000 APBD
8 Program Pengadaan peralatan/perlengkapan kantor/rumah tangga Rp 439.387.200 APBD
9 Program Pemeliharaan rutin/berkala kantor/gedung/rumah tangga Rp 47.400.000 APBD
10 Program Pemeliharaan rutin/berkala kendaraan jabatan/dinas/
operasional
Rp 99.750.000 APBD
11 Program Pemeliharaan rutin/berkala peralatan/perlengkapan kantor/rumah
tangga
Rp 40.992.500 APBD
12 Program Penyusunan laporan capaian kinerja dan ikhtisar realisasi kinerja
SKPD
Rp 29.958.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
13 Program Penyusunan rencana kerja SKPD Rp 31.586.000 APBD
14 Program Pengembangan minat dan budaya baca Rp 550.944.000 APBD
15 Program Supervisi pembinaan dan stimulasi pada perpustakaan
umum/khusus sekolah dan perpustakaan masyarakat
Rp 206.598.700 APBD
16 Program Pelaksanaan koordinasi pengembangan perpustakaan Rp 78.914.500 APBD
17 Program Penyediaan bahan pustaka perpustakaan umum daerah Rp 824.852.000 APBD
18 Program Pengembangan perpustakaan dan minat baca di daerah Rp 99.861.000 APBD
19 Program Peningkatan kapasitas sumber daya manusia perpustakaan daerah Rp 47.200.000 APBD
20 Program Pelaksanaan lomba story telling Rp 56.776.000 APBD
21 Program Pelaksanaan lomba perpustakaan sekolah dan desa Rp 142.134.600 APBD
22 Program Pelaksanaan lomba implementasi budaya baca melalui uji cerdas Rp 71.142.100 APBD
23 Program Pendataan dan penataan dokumen/arsip daerah dalam bentuk
informatika
Rp 80.193.000 APBD
24 Program Penduplikatan dokumen/arsip daerah dalam bentuk informatika Rp 62.230.500 APBD
25 Program Pemeliharaan rutin/berkala arsip daerah Rp 31.264.000 APBD
26 Program Sosialisasi/penyuluhan kearsipan di lingkungan instansi pemerintah Rp 96.339.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PERPUSTAKAAN DAN
KEARSIPAN KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Dr. SITI JAIYAROH, M.Pd.
Pembina Tingkat I
NIP. 19640924 198703 2 010
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : SUWARTONO, AP., M.Si.
Jabatan : Camat Cerme
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT CERME
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si SUWARTONO, AP., M.Si.
Pembina Tingkat I
NIP. 19721116 199311 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN CERME
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Mempercepat dan meningkatkan kualitas
pelayanan pada masyarakat 1 Persentase Ketercapaian Kinerja Program
Kecamatan dengan Nilai 75% 100%
2 Persentase jumlah permohonan pelayanan yang terlayani
100%
2 Mewujudkan kehidupan bermasyarakat yang aman, tentram dan tertib
Persentase gangguan keamanan dan ketertiban yang ditindaklanjuti
100%
3 Aktifitas relawan dalam upaya peningkatan SDM kesejahteraan sosial masyarakat
1 Persentasi pemuda/siswa yang ikut dalam Lomba MTQ dan kegiatan Keagamaan dan Lomba UKS
75%
2 Persentase Kehadiran anggota Organisasi Wanita
100%
4 Meningkatkan peran masyarakat ekonomi lemah di setiap kegiatan usaha masyarakat
1 Persentase kehadiran masyarakat ekonomi lemah di kegiatan usaha
80%
2 Persentase jumlah BUMDes yang ada di kecamatan Cerme
50%
5 Mewujudkan kesadaran masyarakat akan peran penting keterlibatan masyarakat dalam pembangunan
Persentase peserta yang hadir di rapat Musrenbang Kecamatan
70%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 289.608.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 125.000.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 16.750.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
4 Program Koordinasi Pemberdayaan dan Pembinaan Kemasyarakatan Desa
Rp 25.628.000 APBD
5 Program Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik
Rp 40.000.000 APBD
6 Program Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 49.500.000 APBD
7 Program Koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 68.920.000 APBD
8 Program Koordinasi Pelaksanaan Pembangunan Rp 20.000.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT CERME
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si SUWARTONO, AP., M.Si.
Pembina Tingkat I
NIP. 19721116 199311 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : ABDUL ADIM, S.Pd., MM.
Jabatan : Camat Sangkapura
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT SANGKAPURA
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si ABDUL ADIM, S.Pd., MM.
Pembina
NIP. 19610425 198403 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN SANGKAPURA
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya sumberdaya aparatur 1 % pegawai aktif yang datang dan pulang tepat
waktu 95%
2 % jumlah dokumen pelaporan kinerja 95%
2 Meningkatkan koordinasi/sosialisasi penyelenggaraan pemerintah di tingkat kecamatan
Jumlah rapat koordinasi 12 kali
3 Meningkatkan kualitas managemen pemerintahan desa
1 % sarana/prasarana yang berfungsi optimal 90%
2 % jumlah perekam e-KTP 90%
3 % pelayanan yang terlayani/masyarakat yang membutuhkan pelayanan
95%
4 Meningkatkan kualitas managemen pemerintah desa % ketersediaan data potensial desa 17 desa
5 Meningkatkan partisipasi masyarakat dalam pembangunan
% partisipasi/keterlibatan masyarakat dalam pembangunan
6 Meningkatkan kondisi masyarakat yang kondusif/aman, tentram, tertib, dan sejahtera
% terwujudnya keamanan dan ketertiban di lingkungan masyarakat
98%
7 Meningkatkan program dan kegiatan pemanfaatan potensi dan peningkatan ekonomi masyarakat
% jumlah UKM yang teleh memiliki ijin usaha 85%
8 Meningkatnya organisasi pemberdayaan wanita di lingkungan masyarakat
% jumlah anggota yang mengikuti program PKK atau Organisasi
17 desa
9 Meningkatkan kerukunan antar ummat beragama % keamanan dan kenyamanan dalam kegiatan keagamaan dan pribadatan
95%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 324.506.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 113.600.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 18.529.000 APBD
4 Program Koordinasi Pemberdayaan dan Pembinaan Kemasyarakatan Desa
Rp 22.370.000 APBD
5 Program Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik
Rp 44.574.000 APBD
6 Program Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 87.026.000 APBD
7 Program Koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 91.461.000 APBD
8 Program Koordinasi Pelaksanaan Pembangunan Rp 17.920.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT SANGKAPURA
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si ABDUL ADIM, S.Pd., MM.
Pembina
NIP. 19610425 198403 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : FATAH HADI, S.PD, MM
Jabatan : Camat Tambak
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT TAMBAK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si FATAH HADI, S.PD, MM
Penata Tk. I
NIP. 19661128 198603 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN TAMBAK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Mewujudkan penyelenggaraan pemerintahan dan
pelayanan publik yang akuntabel 1 Pengurusan KTP dan KK 1 bulan
2 Bantuan Santunan kematian dan Penyaluran beras kepada keluarga miskin
85%
3 PKK Aktif dan Posyandu 85%
2 Mewujudkan kemandirian dan partisipasi masyarakat dalam pembangunan, pertumbuhan ekonomi dan pemberdayaan sosial
1 Pembinaan aparat pemerintah desa 100%
2 meningkatnya partisipasi masyarakat dalam pelaksanaan pembangunan
78
3 Prosentase usulan yang disetujui 90%
4 Meningkatnya kualitas dan kuantitas lembaga-lembaga perekonomian
95%
3 Mewujudkan masyarakat sejahtera, aman, tentram dalam kerukunan antar umat beragama dan gotong royong
1 Pengendalian keamanan dan ketertiban masyarakat dari tindakan kriminal
85%
2 prosentase masyarakat yang mengikuti MTQ 200
3 Meningkatnya penyelenggaraan hari besar Islam
95%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 339.332.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 102.123.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 23.176.000 APBD
4 Program Koordinasi Pemberdayaan dan Pembinaan Kemasyarakatan Desa
Rp 36.700.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
5 Program Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik
Rp 23.445.000 APBD
6 Program Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 68.653.000 APBD
7 Program Koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 99.660.000 APBD
8 Program Koordinasi Pelaksanaan Pembangunan Rp 20.475.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT TAMBAK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si FATAH HADI, S.PD, MM
Penata Tk. I
NIP. 19661128 198603 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. TARSO SAGITO, S.H., M.Hum
Jabatan : Kepala Dinas Pertanahan Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PERTANAHAN
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. TARSO SAGITO, S.H., M.Hum
Pembina Utama Muda
NIP. 19630920 198903 1 007
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS PERTANAHAN KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Administrasi Perkantoran di Dinas Pertanahan
Kabupaten Gresik Presentase Fasilitasi Pelaksanaan Tupoksi Perangkat Daerah
100%
2 Sarana dan Prasarana Dinas Pertanahan Presentase Presentasi Sarana dan Prasarana Aparatur
100%
3 Program dan Kegiatan Dinas Pertanahan Presentase Presentasi Kinerja dan Keuangan 100%
4 Aset Pemerintah Kabupaten Gresik Presentase Koordinasi dan Fasilitasi Secara Komperhensif terhadap Pelaksanaan Tugas Pokok dan Fungsi Sertifikasi Tanah Pemerintah Daerah
100%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 301.000.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 170.000.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 40.000.000 APBD
4 Program Penataan Penguasaan, Pemilikan, Penggunaan Dan Pemanfatan Tanah
Rp 35.880.760.400 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PERTANAHAN
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. TARSO SAGITO, S.H., M.Hum
Pembina Utama Muda
NIP. 19630920 198903 1 007
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : SURYO WIBOWO, S.Sos., M.Si.
Jabatan : Camat Kedamean
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT KEDAMEAN
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si SURYO WIBOWO, S.Sos., M.Si.
Pembina Tingkat I
NIP. 19670501 198603 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN KEDAMEAN
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Pelayanan Administrasi Perkantoran Persentase fasilitasi terhadap pelaksanaan tupoksi
perangkat daerah 100%
2 Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Persentase fasilitasi terhadap sarana prasarana aparatur
100%
3 Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Persentase fasilitasi terhadap pelaporan Kinerja dan Keuangan
100%
4 Koordinasi Pemberdayaan dan Pembinaan Kemasyarakatan Desa
Persentase Jumlah Organisasi Kemasyarakatan yang Aktif (PKK dan Karang Taruna)
81%
5 Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik
Rata-rata Indeks Kepuasan Masyarakat Kecamatan 81%
6 Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa
Persentase Koordinasi Kegiatan Perekonomian Desa
80%
7 Koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Persentase Koordinasi Penyelesaian Konflik di Wilayah Kecamatan
80%
8 Koordinasi Pelaksanaan Pembangunan Persentase Penyelenggaraan Perencanaan, Pelaksanaan dan Evaluasi Pembangunan Kecamatan
80%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 215.670.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 97.683.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 35.000.000 APBD
4 Program Koordinasi Pemberdayaan dan Pembinaan Kemasyarakatan Desa
Rp 50.000.000 APBD
5 Program Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik
Rp 85.000.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
6 Program Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 45.000.000 APBD
7 Program Koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 67.200.000 APBD
8 Program Koordinasi Pelaksanaan Pembangunan Rp 40.000.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT KEDAMEAN
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si SURYO WIBOWO, S.Sos., M.Si.
Pembina Tingkat I
NIP. 19670501 198603 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Ir. GUNAWAN SETIJADI, M.M.
Jabatan : Kepala Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PERUMAHAN
DAN KAWASAN PERMUKIMAN
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. GUNAWAN SETIJADI, M.M.
Pembina Tingkat I
NIP. 19620703 199103 1 008
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS PERUMAHAN DAN KAWASAN PERMUKIMAN KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1
Mendorong percepatan pengentasan lingkungan kumuh didukung kemudahan akses terhadap perumahan dan peningkatan kualitas rumah layak huni
Luas Pernurunan Kawasan Permukiman Kumuh 30,55 Ha
Persentase Rumah Layak Huni 85,75%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 260.000.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 415.000.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 40.000.000 APBD
4 Program Lingkungan Sehat Permukiman Rp 19.258.841.775 APBD
5 Program Pengembangan Permukiman Rp 7.097.107.800 APBD
6 Program Pengembangan Rumah Swadaya Rp 3.568.532.000 APBD
7 Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air Limbah Rp 3.437.554.000 APBD
8 Program Peningkatan Kualitas Kawasan Permukiman Rp 938.999.200 APBD
9 Program Pengembangan dan Pengelolaan Rumah Umum Rp 3.246.417.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PERUMAHAN
DAN KAWASAN PERMUKIMAN
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. GUNAWAN SETIJADI, M.M.
Pembina Tingkat I
NIP. 19620703 199103 1 008
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : HARI SOERJONO,SE , M.M.
Jabatan : Inspektur Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK INSPEKTUR KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si HARI SOERJONO, SE, M.M.
Pembina Utama Muda
NIP. 19650322 199402 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
INSPEKTORAT KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya Akuntabilitas Kinerja Pemerintah
didukung Pengawasan Komprehensif dan Kontruktif 1 Persentase APIP yang bersertifikasi bidang
pengawasan 70%
2 Persentase tindak lanjut audit internal 100%
3 Persentase tindak lanjut audit eksternal 70%
4 Persentase tindak lanjut pengaduan masyarakat
100%
2 Meningkatkan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah
1 Persentase tindak lanjut hasil evaluasi SAKIP SKPD
100%
3 Meningkatkan Pengendalian Intern Pemerintah di SKPD melalui pelaksanaan SPIP
1
Persentase SKPD yang melaksanakan SPIP
17%
Program Anggaran Keterangan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 384.513.000 APBD 2. Program Peningkatan Sarana Dan Prasarana Aparatur Rp 213.283.800 APBD
3. Program Peningkatan Kapasitas Sumberdaya Aparatur Rp 266.109.800 APBD
4. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja Dan Keuangan
Rp 114.560.900 APBD
5. Program Penataan dan Penyempurnaan Kebijakan Sistem dan Prosedur Pengawasan
Rp 47.500.000 APBD
6. Program Peningkatan Sistem Pengawasan Internal dan Pengendalian Pelaksanaan Kebijakan KDH
Rp 3.081.539.100 APBD
Program Anggaran Keterangan 7. Program Peningkatan Profesionalisme Tenaga Pemeriksa dan Aparatur
Pengawasan Rp 362.500.000 APBD
8. Program Penguatan Pengawasan Rp 280.600.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK INSPEKTUR KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si HARI SOERJONO, SE, M.M.
Pembina Utama Muda
NIP. 19650322 199402 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. Kng. DJOKO SULISTIO HADI, M.M.
Jabatan : Sekretaris Daerah Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK SEKRETARIS DAERAH
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. Kng. DJOKO SULISTIO HADI, M.M.
Pembina Utama Muda
NIP. 19580924 198003 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Terwujudnya pelayanan administrasi bidang
Pemerintahan, Kesra dan Hukum 1 Kualitas penyusunan Laporan
Penyelenggaraan Pemerintah Daerah (LPPD) Sangat Baik
2 Persentase produk Hukum yang ditetapkan 100%
3 Persentase Penerima Bansos 100%
2 Terwujudnya pelayanan administrasi bidang Pembangunan, Perekonomian dan Sumber Daya Alam dan Pengadaan Barang dan Jasa
1 Persentase peningkatan PAD sektor BUMD 40%
2 Persentase jumlah SKPD yang memenuhi target kinerja APBD
100%
3 Persentase proses pengadaan secara elektronik
100%
3 Terwujudnya pelayanan administrasi pengelolaan keuangan, Organisasi Ketatalaksanaan dan Kehumasan
1 Persentase SKPD dengan nilai SAKIP B 65%
2 Persentase Unit Pelayanan dengan Nilai SKM Baik
70%
3 Persentase pengaduan masyarakat yang ditindaklanjuti
100%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 39.814.240.658 APBD 2 Program Peningkatan Sarana Dan Prasarana Aparatur Rp 9.325.096.241 APBD
3 Program Peningkatan Disiplin Aparatur Rp 4.695.000.000 APBD
4 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja Dan Keuangan
Rp 676.056.960 APBD
Program Anggaran Keterangan
5 Program Pelayanan Administrasi Keuangan Rp 1.085.900.000 APBD
6 Program Penataan Peraturan Perundang-Undangan Rp 3.072.425.000 APBD
7 Program Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik Rp 853.114.000 APBD
8 Program Fasilitasi Kehumasan Daerah Rp 4.542.124.948 APBD
9 Program Fasilitasi Dan Koordinasi Kebijakan Strategis Pembangunan Daerah
Rp 1.635.258.800 APBD
10 Program Fasilitasi Dan Koordinasi Kebijakan Strategis Pengelolaan Keuangan, Aset, Dan Barang Daerah
Rp 1.730.833.327 APBD
11 Program Fasilitasi Dan Koordinasi Kebijakan Strategis Pemerintahan Umum
Rp 4.669.033.800 APBD
12 Program Fasilitasi Dan Koordinasi Kebijakan Strategis Perekonomian Daerah
Rp 1.274.259.000 APBD
13 Program Fasilitasi Dan Koordinasi Kebijakan Strategis Sumber Daya Alam Dan Lingkungan Hidup
Rp 388.833.700 APBD
14 Program Fasilitasi Dan Koordinasi Kebijakan Strategis Kesejahteraan Rakyat
Rp 6.977.981.600 APBD
15 Program Peningkatan Kualitas Tata Laksana Dan Kinerja Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah
Rp 1.884.345.600 APBD
16 Program Sosialisasi Ketentuan Di Bidang Cukai Rp 850.000.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK SEKRETARIS DAERAH
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. Kng. DJOKO SULISTIO HADI, M.M.
Pembina Utama Muda
NIP. 19580924 198003 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : ANDHY HENDRO WIJAYA, S.Sos, M.Si.
Jabatan : Kepala Dinas Perhubungan Kabupaten Gresik
selanjutnyadisebutpihakpertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan :Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilandankegagalanpencapaian target
kinerjatersebutmenjaditanggungjawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PERHUBUNGAN
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si ANDHY HENDRO WIJAYA, S.Sos, M.Si.
Pembina Tingkat I
NIP. 19720411 199101 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Terlaksananya Peningkatan kualitas layanan
Administrasi perkantoran 1 PersentaseTerpenuhinya Kebutuhan
Administrasi Kantor 100%
2 PersentaseTerlaksananya Rapat rapat dan Koordinasi
100%
3 PersentaseTerselesaikannya Pekerjaan Kedinasan
100%
2 Terlaksananya Peningkatan kualitas Kinerja Aparatur dalam pelayanan publik
1 Persentase Terfasilitasinya kebutuhan Sarana dan Prasarana Kantor
100%
2 Persentase Sarana dan Prasarana Kantor yang berfungsi secara Optimal
100%
3 Terlaksananya Peningkatan Kualitas Disiplin Aparatur 1 Persentase Terpenuhinya Pakaian Dinas Pegawai beserta Atributnya terhadap jumlah pegawai
100%
4 Terlaksananya Peningkatan Kualitas Sumber Daya Aparatur
1 Persentase Terfasilitasinya Pegawai yang mengikuti Diklat dan Pelatihan
100%
5 Terlaksananya Peningkatan Kualitas Pengelolaan Sistem Pelaporan Kinerja dan Pelaporan Keungan SKPD
1 Persentase Terselesaikannya Laporan Capaian Kinerja dan Keuangan Dinas Perhubungan
100%
2 Persentase Tersedinya Dokumen Perencanaan Kerja Dinas Perhubungan
100%
3 Persentase Tersedinya SOP Dinas Perhubungan
100%
6 Terlaksananya Peningkatan Kualitas Pengelolaan Unit Pelaksana Tekhnis SKPD
1 Persentase Terfasilitasinya Layanan Unit Pelaksana Tekhnis Dinas Perhubungan
100%
7 Terlaksananya peningkatan sistem prasarana pengendalian lalu lintas
1 Persentasetersedianya Fasilitas Perlengkapan Jalan
100%
2 PersentaseFasilitas Perlengkapan Jalan yang berfungsi secara Optimal
100%
3 PersentaseTersedianya Dokumen Perencanaan Managemen dan Rekayasa Lalu Lintas
100%
4 Persentase Peningkatan Kesadaran Masyarakat akan Disiplin Berlalu lintas
100%
8 Meningkatnya Mutu Pelayanan Angkutan Jalan, Laut, Udara dan Perkeretaapian
1 PersentasePenurunan Angka Kecelakaan Angkutan Umum
100%
2 PersentasePenurunan Pelanggaran Lalu Lintas oleh Angkutan Umum
100%
3 PersentasePeningkatan Disiplin Pengemudi Angkutan Umum di Jalan
100%
4 Persentase Tingkat Keamanan dan Kenyamanan Pengguna Angkutan Umum
100%
5 PersentasePeningkatan Masyarakat yang terlayani Angkutan Penyeberangan Gresik – Bawean
100%
6 Persentase Tersedianya Dokumen Perencanaan Angkutan
100%
7 Persentase Penurunan Angka Kecelakaan di Perlintasan Pintu KA
100%
8 Persentase Peningkatan Pemahaman Nelayan Akan berlayar
100%
9 Terwujudnya Pengembangan Sarana dan Prasarana Pendukung Transportasi
1 PersentaseTersedianya Sarana dan Prasarana Perhubungan
100%
2 PersentaseSarana dan Prasarana Perhubungan yang Berfungsi secara Optimal
100%
3 Persentase Titik lokasi parkir yang terdata 100%
4 Persentase Terfasilitasinya Operasional Penataan Pengelolaan Parkir
100%
Program Anggaran Keterangan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp. 1.581.070.000,00 APBD 2. Program Peningkatan Sarana Dan Prasarana Aparatur Rp. 3.121.080.000,00 APBD
3. Program Peningkatan Disiplin Aparatur Rp. 273.400.000,00 APBD
4. Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur Rp.91.350.000,00 APBD
5. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja Dan Keuangan
Rp. 573.300.600,00 APBD
6. Program Pengelolaan Unit Pelaksana Teknis SKPD Rp. 363.008.000,00 APBD
7. Program Rehabilitasi dan Pemeliharaan Prasarana dan Fasilitas LLAJ Rp. 2.021.762.000,00 APBD
8. Program Peningkatan Pelayanan Angkutan Rp. 1.873.731.250,00 APBD
9. Program Pembangunan Sarana Prasarana Perhubungan Rp. 1.272.500.000,00 APBD
Program Anggaran Keterangan 10. Program Peningk. Kelaikan Pengoperasian Kendaraan Bermotor Rp. 196.778.000,00 APBD
11. Program Pengendalian dan Pengamanan Lalu lintas Rp. 6.975.770.950,00 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PERHUBUNGAN
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si ANDHY HENDRO WIJAYA, S.Sos, M.Si.
Pembina Tingkat I
NIP. 19720411 199101 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. HERMANTO T.H. SIANTURI
Jabatan : Kepala Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS KEPENDUDUKAN
DAN PENCATATAN SIPIL
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. HERMANTO T.H. SIANTURI
Pembina Utama Muda
NIP. 19611207 199003 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya kepemilikan dokumen kependudukan
dan pencatatan sipil serta tingkat akurasi elemen datanya
1 Presentase Kepemilikan KTP-el
73,87 %
2 Persentase Kepemilikan Kartu Identitas Anak (KIA)
22,22 %
3 Persentase Kepemilikan Akta Kelahiran Anak Usai 0-18 Tahun
86, 92 %
2 Meningkatnya kualitas dan ketersediaan data / informasi kependudukan serta inovasi berbasis tehnologi
1 Persentase validasi data ganda dan anomali 35,00 %
2 Persentase arsip Akta Kelahiran yang dialimedia
34,34 %
3 Meningkatnya kualitas Pelayanan administrasi
Kependudukan dan Pencatatan Sipil 1 Nilai Survey Indeks Kepuasan Masyarakat
(SKM) 83,50 %
Program
Anggaran
Keterangan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 986,481,100 APBD 2. Program Peningkatan Sarana Dan Prasarana Aparatur Rp 2,159,073,100 APBD
3. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja Dan Keuangan
Rp 114,000,000
APBD
Anggaran
Keterangan
4. 5. 6.
7.
Program Peningkatan Pelayanan Pendaftaran Penduduk Program Peningkatan Pelayanan Pencatatan Sipil Program Peningkatan Pengelolaan Informasi dan Inovasi Administrasi Kependudukan Program Peningkatan Pelayanan Administrasi Kependudukan
Rp 1,732,199,800 Rp 488,264,600 Rp 1,102,045,000 Rp 3,642,681,000
APBD APBD APBD
APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS KEPENDUDUKAN
DAN PENCATATAN SIPIL
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. HERMANTO T.H. SIANTURI
Pembina Utama Muda
NIP. 19611207 199003 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini:
Nama : Ir. AGUS DJOKO WALUJO
Jabatan : Kepala Dinas Pertanian Kabupaten Gresik
Selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST. MSi.
Jabatan : Bupati Gresik
Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
Pihak Kedua,
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST. MSi.
Pihak Pertama,
Ir. AGUS DJOKO WALUJO
Pembina Utama Muda
NIP. 19580816 198203 1 013
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS PERTANIAN KABUPATEN GRESIK
NO. SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
(1) (2) (3) (4)
1
Meningkatnya produksi pertanian
1 Persentase peningkatan produksi komoditas
unggulan pangan dan hortikultura (%)
0,52
2 Persentase peningkatan produksi komoditas
unggulan perkebunan (%)
0,0042
3 Persentase peningkatan produksi komoditas
unggulan peternakan (%)
0,72
4 Persentase kemantapan infrasruktur pendukung
pertanian (%)
19,86
2 Meningkatnya keanekaragaman produk olahan
hasil pertanian
1 Persentase peningkatan produk olahan hasil
pertanian (%)
50,00
3 Meningkatnya ketahanan pangan 1 Nilai pola pangan harapan (%)
91,00
4
Meningkatnya kapasitas sumber daya manusia
pertanian
1 Persentase peningkatan keberdayaan SDM
pertanian (%)
9,62
2 Persentase ketercapaian program SKPD (%)
100,00
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp. 1.470.067.300 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp. 1.605.555.000 APBD
3 Program Peningkatan Kapasitas Sumber Daya Aparatur Rp. 11.476.000 APBD
4 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan
Keuangan Rp. 193.152.000 APBD
5 Program Pengelolaan Unit Pelaksana Teknis SKPD Rp. 1.273.068.000 APBD
6 Program Pemberdayaan Kelompok Tani Rp. 607.748.675 APBD
Program Anggaran Keterangan
7 Program Peningkatan Pemasaran Hasil Produksi Pertanian/ Perkebunan/
Peternakan Rp. 280.297.000 APBD
8 Program Perlindungan Tanaman Pangan Dan Hortikultura Rp. 198.872.600 APBD
9 Program Peningkatan Produksi Pangan dan Hortikultura Rp. 625.335.000 APBD
10 Program Peningkatan Produksi Perkebunan Rp. 275.483.000 APBD
11 Program Pemberdayaan Penyuluh Pertanian/ Perkebunan/ Peternakan
Lapangan Rp. 242.322.000 APBD
12 Program Pengembangan Sarana dan Prasarana Pertanian/ Perkebunan/
Peternakan Rp. 5.343.355.000 APBD dan DAK
13 Program Pencegahan dan Penanggulangan Penyakit Ternak Rp. 100.000.000 APBD
14 Program Peningkatan Produksi Hasil Peternakan Rp. 284.258.390 APBD
15 Program Perlindungan Tanaman Perkebunan Rp. 50.440.000 APBD
16 Program Peningkatan Kualitas Bahan Baku Rp. 206.050.000 DBHCHT
17 Program Peningkatan Ketahanan Pangan Pertanian/Perkebunan Rp. 855.297.000 APBD
18 Program Peningkatan Kualitas Penyuluhan Pangan Rp. 75.000.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
Pihak Kedua,
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST. MSi.
Pihak Pertama,
Ir. AGUS DJOKO WALUJO
Pembina Utama Muda
NIP. 19580816 198203 1 013
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Ir. AGUS MUALIF, M.Si.
Jabatan : KepalaDinasPenanaman Modal dan PTSP Kabupaten Gresik
selanjutnyadisebutpihakpertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan :Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilandankegagalanpencapaian target
kinerjatersebutmenjaditanggungjawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS
PENANAMAN MODAL DAN PTSP
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. AGUS MUALIF, M.Si
PembinaUtamaMuda
NIP. 19580820 198005 1 018
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS PENANAMAN MODAL DAN PTSP KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET 1 Meningkatnyaangkainvestasi Nilairealisasiinvestasi 31,45 T
2 Meningkatnyapenyelesaianizin Persentasepenyelesaianizin 75 %
3 TerwujudnyakepuasanmasyarakatterhadapkinerjaaparaturDinasPenanaman Modal dan PTSP
Nilai SKM Baik
Program Anggaran Keterangan
1. Program PelayananAdministrasiPerkantoran Rp 608.696.000 APBD 2. Program PeningkatanSarana Dan PrasaranaAparatur Rp 800.380.000 APBD
3. Program PeningkatanKapasitasSumberDayaAparatur Rp 150.000.000 APBD
4. Program PeningkatanPengembanganSistemPelaporanCapaianKinerja Dan Keuangan
Rp 200.000.000 APBD
5. Program PengembanganIklim, Promosidan Data danInformasiPenanaman Modal Rp 2.226.975.375 APBD
6. Program PengendalianPelaksanaanPenanaman Modal Rp 679.972.500 APBD
7. Program PelayananPerizinan Usaha danPerizinanTertentu Rp 1.075.000.000 APBD
8. Program PelayananPerizinan Tata Ruang, BangunandanLingkungan Rp 1.621.490.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS
PENANAMAN MODAL DAN PTSP
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. AGUS MUALIF, M.Si
PembinaUtamaMuda
NIP. 19580820 198005 1 016
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Ir. Tugas Husni Syarwanto, MMT
Jabatan : Kepala Badan Perencanaan Pembangunan, Penelitian dan Pengembangan Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK Kepala Badan Perencanaan Pembangunan,
Penelitian dan Pengembangan
Kabupaten Gresik
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. TUGAS HUSNI SYARWANTO, MMT.
Pembina Utama Muda
NIP. 19580519 198502 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN, PENELITIAN DAN PENGEMBANGAN (BAPPEDA) KABUPATEN GRESIK
NO TUJUAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4
1 Menghadirkan keselarasan pembangunan daerah melalui komprehensifiitas perencanaan dan inovasi daerah.
Nilai Pangripta B
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4
1 Mewujudkan keselarasan perencanaan pembangunan melalui peningkatan kualitas dokumen perencanaan pembangunan daerah
1 Presentase Dokumen Renja Kualitas Baik
70%
2 Persentase Keselerasan Program
Pembangunan RKPD terhadap RPJMD 100%
2 Menguatkan keberlanjutan dan kebermanfaatan perencanaan pembangunan inklusif serta komprehensif
1 Persentase Usulan Musrenbang yang
diakomodasi dalam RKPD 78%
2 Persentase Capaian Sasaran Pembangunan
RPJMD dengan nilai minimal 76% 82%
3
Meningkatkan kualitas perencanaan pembangunan berlandaskan inovasi melalui penguatan penelitian dan pengembangan didukung kevalidan data sinergitas dan stakeholder pembangunan.
1 Persentase Pertumbuhan Capaian Inovasi Daerah
66%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp.554.192.800 APBD
2 Program Peningkatan Sarana Dan Prasarana Aparatur Rp.471.200.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian
Kinerja Dan Keuangan
Rp.47.500.000 APBD
4 Program Perencanaan Pembangunan Daerah Rp.2.575.444.400 APBD
5 Program Perencanaan Pembangunan Ekonomi Rp.1.376.279.500 APBD
6 Program Perencanaan Pembangunan Sosial Budaya Rp.1.941.000.000 APBD
7 Program Perencanaan Prasarana Wilayah Dan Sumber Daya Alam Rp.3.974.392.000 APBD
8 Program Penelitian dan Pengembangan Rp.1.885.983.500 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK Kepala Badan Perencanaan Pembangunan,
Penelitian dan Pengembangan
Kabupaten Gresik
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. TUGAS HUSNI SYARWANTO, MMT.
Pembina Utama Muda
NIP. 19580519 198502 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. NADLIF, M.Si
Jabatan : Kepala Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA BKD KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. NADLIF, M.Si.
Pembina Utama Muda
NIP. 19610926 198603 1 008
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya Kualitas Aparatur Sipil Negara 1 Prosentase ASN yang mengikuti diklat
Teknis/Fungsional lebih dari 80 JP/Tahun) 66%
2 Prosentase Pejabat Struktural yang telah memiliki sertifikati Diklat PIM sesuai dengan jenjangnya
79%
3 Prosentase ASN yang disiplin di dalam melaksanakan tugas dan fungsinya
100%
2 Meningkatnya kualitas penataan SDM Aparatur Sipil Negara sesuai dengan kebutuhan dan kompetensi
1 Prosentase Penempatan ASN yang sesuai dengan analisa jabatan
70%
2 Prosentase jumlah ASN dengan kebutuhan organisasi
68%
3 Meningkatnya kualitas pelayanan publik dibidang kepegawaian, pendidikan dan pelatihan
1 Nilai Indeks Kepuasan Masyarakat atas pelayanan Kepegawaian
76%
2 Prosentase akurasi database kepegawaian 100%
Program Anggaran Keterangan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp. 484.953.400,00 APBD 2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp. 406.669.600,00 APBD
3. Program Peningkatan Disiplin Aparatur Rp. 198.250.000,00 APBD
4. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp. 155.639.870,00 APBD
5. Program Pendidikan dan Pelatihan Aparatur Sipil Negara Rp. 5.516.638.250,00 APBD 6. Program Pembinaan dan Kesejahteraan Aparatur Sipil Negara Rp. 1.840.369.500,00 APBD
Program Anggaran Keterangan
7. Program Mutasi dan Kepangkatan Aparatur Sipil Negara Rp. 2.003.055.700,00 APBD
8. Program Data Formasi dan Pengembangan Aparatur Sipil Negara Rp. 2.070.439.100,00 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. NADLIF, M.Si.
Pembina Utama Muda
NIP. 19610926 198603 1 008
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : dr. ENDANG PUSPITOWATI, Sp.THT - KL
Jabatan : Direktur RSUD Ibnu Sina Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK DIREKTUR RSUD IBNU SINA
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si dr. ENDANG PUSPITOWATI, Sp.THT - KL
Pembina Utama Muda
NIP. 19601229 198901 2 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
RSUD IBNU SINA KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya Kinerja, Efisiensi dan Mutu
Pelayanan a Bed Iccuoancy Rate (BOR) 72,59%
b Average Length of Stay (ALOS) 4,48 hari
c Turn Over Internal (TOI) 1,77 kali
d Bed Turn Over (BTO) 56,37 kali
e Gross Date Rate (GDR) 7,2%
f Net Date Rate (NDR) 4,4%
2 Meningkatnya Kualitas Tata Kelola Rumah Sakit dan SDM yang Profesional
a Indeks Kepuasan Masyarakat (IKM) 76%
B Cost Recovery Ratio (CRR) 72,5%
C Tingkat Kemandirian Keuangan 61,5%
Program Anggaran Keterangan
1. Program Peningkatan Mutu Pelayanan BLUD Rp. 145.000.000.000 Swadaba 2. Program Pembinaan Sosial Dampak Tembakau Rp. 10.000.000.000 DBHCTH
3. Program Peningkatan Sumber Daya Kesehatan Rp. 44.467.000.000 DAK
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK DIREKTUR RSUD IBNU SINA
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si dr. ENDANG PUSPITOWATI, Sp.THT - KL
Pembina Utama Muda
NIP. 19601229 198901 2 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : SATRIYO UTOMO, S Sos M. si
Jabatan : Camat Driyorejo Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan :Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT DRIYOREJO
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si SATRIYO UTOMO, S Sos M.Si
Pembina
NIP. 19700708 199803 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
SKPD KECAMATAN DRIYOREJO KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatkan pelayanan ,pengetahuan, ketrampilan
aparatur pemerintah kecamatan dan desa dalam memberikan pelayanan
1 Memberikan motivasi dan pembinaan kepada PNS Kecamatan dan aparatur desa
100%
2 Persentase PNS dan aparatur desa yang memberikan pelayanan
100%
3 Persentase kinerja PNS kecamatan dan aparatur desa dalam memberikan pelayanan
100%
2 Terwujudnya tata pemerintahan yang bersih, berwibawa, konstitusional, efektif dan demokratif
1 Jumlah dokumen/Laporan Kinerja yang dibuat 100%
2 Persentase jumlah sarana dan prasarana di desa
100%
3 Persentase jumlah bantuan belanja hibah dan bantuan sosial kepada lembaga/masyarakat
90%
3 Terbinanya pemerintahan desa , sehingga pelayanan ditingkat desa dapat dilaksanakan seefisien mungkin
1 Persentase pelayanan yang efisien di desa 100%
2 Persentase pelaporan yang dibuat di desa ( terwujudnya Perdes/RAPBDes/)
100%
3 Persentase pengaduan masyarakat yang ditindaklanjuti
100%
4 Menigkatkan pemberdayaan masyarakat melalui pembinaan
1 Persentase pembinaan/peningkatan kualitas SDM Kesejahteraan Sosial Masyarakat yang telah dilaksanakan.
100%
2 Persentase pembinaan terhadap Lembaga Ekonomi Desa
100%
3 Persentase pembinaan terhadap generasi muda/karang taruna
100%
5 Terselenggaranya koordinasi ketentraman dan ketertiban umum
1 Persentase pembinaan terhadap Anggota Linmas
100%
2 Persentase pengendalian keamanan dan kenyamanan lingkungan
100%
3 Persentase pembinaan dan peningkatan iman dan taqwa di kalangan masyarakat.
100%
6 Meningkatkan pemberdayaan dan pembinaan masyarakat desa.
1 Persentase terbinanya anggotan PKK Desa dan organisasi wanita
100%
2 Persentase jumlah PKK yang aktif di desa 100%
3 Persentase masyarakat dan lembaga desa yang mengikuti musyawarah desa.
100%
Program Anggaran Keterangan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 155.318.000,- APBD
2. Program Peningkatan Sarana Dan Prasarana Aparatur Rp 87.902.000,- APBD
3. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian KInerja dan
Keuangan
Rp 19.280.000,- APBD
4. Program Koordinasi dan Pemberdayaan dan Pembinaan Kemasyarakatan Desa Rp 27.480.000,- APBD
5. Program Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik Rp 66.960.000,- APBD
6. Program Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 122.212.000,- APBD
7. Program Koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 131.000.000,- APBD
8. Program Koordinasi Pelaksanaan Pembangunan Rp 25.000.000,- APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT DRIYOREJO
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si SATRIYO UTOMO,S.Sos,M.Si.
Pembina
NIP. 19700708 199803 1 004
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : NARTO, ST
Jabatan : Camat Dukun
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT DUKUN
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si N A R T O, ST
Pembina
NIP. 19651231 198712 1 017
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN DUKUN KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya kualitas pelayanan publik 1
Nilai survey kepuasan masyarakat pelayanan publik ditingkat Kecamatan
78%
2 Meningkatnya ketentraman dan ketertiban masyarakat
1 Persentase penurunan pelanggaran Perda di Kecamatan
10%
2
Persentase konflik yang ditindaklanjuti / difasilitasi
100%
3 Meningkatnya kualitas dan kuantitas perencanaan pembangunan
1 Tingkat partisipasi masyarakat dalam penyusunan perencanaan pembangunan kecamatan
80%
2
Persentase usulan masyarakat ( Kelurahan / Desa ) yang direkomendasikan ditingkat Kecamatan
81%
4 Meningkatnya pemberdayaan masyarakat dan kelompok masyarakat Desa / Kelurahan
1 Persentase organisasi kemasyarakatan ditingkat Kecamatan yang dibina
81%
5 Meningkatnya pembinaan perekonomian masyarakat 1 Persentase lembaga ekonomi desa yang dibina
80%
Program Anggaran Keterangan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 189.385.200,00 APBD
2. Program Peningkatan Sarana Dan Prasarana Aparatur Rp 238.000.000,00 APBD
3. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja Dan Keuangan
Rp 10.000.000,00 APBD
4. Program Koordinasi Pemberdayaan dan Pembinaan Kemasyarakatan Desa Rp 37.500.000,00 APBD
5. Program Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik Rp 18.000.000,00 APBD
6. Program Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 52.130.000,00 APBD
7. Program Koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 67.500.000,00 APBD
8. Program Koordinasi Pelaksanaan Pembangunan Rp 21.100.000,00 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT DUKUN
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si N A R T O, ST
Pembina
NIP. 19651231 198712 1 017
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini
Nama : NURYADI, S.Pd. MM.
Jabatan : Camat Benjeng Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST. M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT BENJENG
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si NURYADI, S.Pd. MM.
Pembina Tingkat I
NIP. 19671020 198803 1 009
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN BENJENG KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Terwujudnya Pelayanan Publik yang prima 1 Meningkatnya kualitas penunjang pelayanan
administrasi perkantoran dengan skor Survei Kepuasan Masyarakat
Skor 79 (baik)
2 Peningkatan kualitas sarana dan prasarana aparatur
100%
3 Peningkatan kualitas pelaporan capaian kinerja dan keuangan
100%
2 Terwujudnya koordinasi penyelenggaraan pemerintahan, pemberdayaan dan ekonomi, kententraman ketertiban umum, dan pelayanan kesejahteraan sosial
1 Tersedianya laporan monev kegiatan pembangunan desa, pemberdayaan organisasi perempuan, dan perencanaan pembangunan desa
100%
2 Tersedianya laporan santunan kematian dan pendistribusian raskin, dan partisipasi lomba MTQ kabupaten
100%
3 Tersedianya laporan data UKM dan profil UKM Kecamatan Benjeng
23 desa
4 Tercapainya penanganan konflik yang ditindaklanjuti
100%
5 Tersedianya laporan monev kegiatan pengelolaan keuangan desa
23 desa
Program Anggaran Keterangan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 195.933.000 APBD 2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 144.357.000 APBD
3. Program Peningkatan Pengembangan sistem Pelaporan Capaia Kinerja dan Keuangan
Rp 20.000.000 APBD
4. Program koordinasi pemberdayaan dan pembinaan kemasyarakatan desa Rp 25.000.000 APBD
Program Anggaran Keterangan 5. Program koordinasi penyelenggaraan pemerintahan umum dan pelayanan publik Rp 45.000.000 APBD
6. Program koordinasi pengelolan keuangan, aset dan perekonomian desa Rp 75.000.000 APBD
7. Program koordinasi ketentraman dan ketertiban umum Rp 115.840.000 APBD
8. Program Peningkatan Partisipasi Masyarakat dalam Membangun Desa Rp 25.000.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT BENJENG
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST. M.Si NURYADI, S.Pd. MM.
Pembina Tingkat I
NIP. 19671020 198803 1 009
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : SUJARTO, SH, M.Si..
Jabatan : Camat Menganti
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT - MENGANTI
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si SUJARTO, SH, M.Si,
Pembina Tingkat I
NIP. 19640324 199302 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN MENGANTI
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1. Meningkatnya kualitas Pelayanan Publik Nilai Survey kepuasan Masyarakat Pelayanan Public di tingkat Kecamatan
75 %
2. Meningkatnya Ketentraman dan Ketertiban Masyarakat
a. Persentase penurunan pelanggaran perda di Kecamatan
b. Persentase konflik yang ditindak lanjuti /difasilitasi
25 % 75 %
3 Meningkatnya kulitas dan kuantitas perencanaan pembangunan
a .Tingkat partisipasi masyarakat dalam penyusunan
perencanaan pembangunan Kecamatan
b Persentase usulan masyarakat ( kelurahan Desa ) yang
direkomendasi di tingkat Kecamatan
75 %
75 %
4 Meningkatnya Pemberdayaan masyarakat dan kelompok masyarakat Desa / Kelurahan
Persentase organisasi kemasyarakatan di tingkat
Kecamatan yang dibiina 74 %
5 Meningkatnya pembinaan perekonomian masyarakat
Persentase lembaga ekonomi Desa yang dibina 75 %
No Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp. 218.038.000,- APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp. 155.327.600,- APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Laporan Capaian Kenerja dan Keuangan Rp. 20.259.000,- APBD
4 Program Koordinasi Pemberdayaan dan Pembinaan Kemasyarakatan Desa Rp. 35.000.000,- APBD
No Program Anggaran Keterangan
5 Program Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik Rp. 59.082.500,- APBD
6 Program Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp. 15.000.000,- APBD
7 Program Koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp. 109.065.000,- APBD
8 Program Koordinasi Pelaksanaan Pembangunan Rp. 24.009.500,- APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT - MENGANTI
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si SUJARTO, SH, M.Si,
Pembina Tingkat I
NIP. 19640324 199302 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Ir. AGUS BUDIONO, M.M.
Jabatan : Kepala Dinas Koperasi Usaha Mikro Perindustrian dan Perdagangan Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS KOPERASI USAHA MIKRO
PERINDUSTRIAN DAN PERDAGANGAN
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. AGUS BUDIONO, M.M
Pembina Utama Muda
NIP. 19620312 198703 1 020
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KOPERASI USAHA MIKRO PERINDUSTRIAN DAN PERDAGANGAN KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya Pengelolaan koperasi yang aktif dan
pembinaan Usaha Mikro serta Pemasaran Produk – produk unggulannya
1. Prosentase Koperasi Aktif 2. Persentase Usaha Mikro yang dibina 3. Jumlah omzet penjualan Usaha Mikro selama
mengikuti jaringan promosi dan pemasaran
13.19% 0.07%
Rp.487.500.000
2 Mengembangkan kemampuan Industri dan menerapkan teknologi industri untuk pengutan struktur industri serta memperluas jaringan pemasaran produk IKM
Prosentase peningkatan Industri Mikro, Kecil dan menengah (IMKM) yang sudah dibina
1.69%
3 Melakukan pembinaan, penataan usaha perdagangan dan peningkatan pengawasan terhadap peredaran barang dan jasa serta Pengawasan Ekspor Impor
1. Persentase peningkatan alat UTTP yang diterra
2. Persentase penurunan harga bahan pokok dan barang penting lainnya yang tidak stabil
3. Nilai Neraca Perdagangan ($) 4. Jumlah peningkatan kualitas sarana dan
prasarana UPT Pasar 5. Jumlah daerah tujuan pemasaran dalam
negeri
13.28%
4%
$ 1.477.535.096,28 4 UPT Pasar
2 Daerah
Program Anggaran Keterangan
1 Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 1.739.989.300 APBD
2 Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 1.328.500.000 APBD
3 Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja Dan Keuangan
Rp 40.000.000 APBD
4 Pengembangan Kewirausahaan dan Keunggulan Kompetitif Usaha Kecil Menengah
Rp 3.006.000.000 APBD
5 Peningkatan Kualitas Kelembagaan Koperasi Rp 258.200.000 APBD
6 Perlidungan Konsumen dan Pengamanan Perdagangan Rp 435.000.000 APBD
7 Peningkatan dan Pengembangan Ekspor Rp 280.000.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
8 Peningkatan Efesiensi Perdagangan Dalam Negeri Rp 258.200.000 APBD
9 Peningkatan Pasar Rp 6.327.776.700 APBD
10 Peningkatan Kapasitas IPTEK Sistem Produksi Rp 196.488.000 APBD
11 Pengembangan Industri Kecil dan Menegah Rp 1.104.703.300 APBD
12 Pengembangan Sentra – Sentra Industri Potensial Rp 146.484.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS KOPERASI USAHA MIKRO
PERINDUSTRIAN DAN PERDAGANGAN
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. AGUS BUDIONO, M.M
Pembina Utama Muda
NIP. 19620312 198703 1 020
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. M.HARI SYAWALUDIN, M.M
Jabatan : Camat Ujungpangkah
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT UJUNGPANGKAH
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. M . HARI SYAWALUDIN, MM.
Pembina Tk. I
NIP. 1968 1221 198809 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN UJUNGPANGKAH
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya kualitas pelayanan publik
Nilai Survey Kepuasan Masyarakat Pelayanan Publik di tingkat Kecamatan
100%
2 Meningkatnya Sarana dan Prasarana Aparatur di Kecamatan
Prosentase Indek Kepuasan Masyarakat (IKM) 100%
3 Meningkatnya Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Prosentase Indek Kepuasan Masyarakat (IKM) 100%
4 Meningkatnya pemberdayaan masyarakat dan kelompok masyarakat desa/kelurahan
Persentase organisai kemasyarakatan di tingkat kecamatan yang dibina
81%
5 Meningkatnya Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintah Umum dan Pelayanan Publik
Prosentase Indek Kepuasan Masyarakat (IKM) 100%
6 Meningkatnya Koordinasi Pengelolaan Keuangan,Aset dan Perekonomian Desa
Prosentase Cakupan koordinasi kegiatan perekonomian Desa
80%
7 Meningkatnya ketentraman dan ketertiban masyarakat
a. Persentase penurunan pelanggaran perda di Kecamatan
b. Persentase konflik yang ditindaklanjuti /difasilitasi
80%
8 Meningkatnya kualitas dan kuantitas perencanaan pembangunan
a. Tingkat partisipasi masyarakat dalam penyusunan perencanaan pembangunan kecamatan
b. Persentase usulan masyarakat (kelurahan/desa) yang direkomendasikan di tingkat kecamatan
80%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 216.997.000 APBD 2 Program Peningkatan Sarana Dan Prasarana Aparatur Rp 144.275.000 APBD
3 Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja Dan Keuangan
Rp 14.900.000 APBD
Program Anggaran Keterangan 4 Program Koordinasi Pemberdayaan dan Pembinaan Kemasyarakatan Desa Rp 44.000.000 APBD
5 Program Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintah Umum dan Pelayanan Publik
Rp 90.000.000 APBD
6 Program Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 35.000.000 APBD
7 Program Koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 54.700.000 APBD
8 Program Koordinasi Pelaksanaan Pembangunan Rp 25.000.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT UJUNGPANGKAH
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. M. HARI SYAWALUDIN
Pembina Tk. I
NIP. 19681221 198809 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : ABDUL HAKAM, SH,M.Si
Jabatan : Camat Manyar
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT MANYAR
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si ABDUL HAKAM, SH,M.Si
Pembina Tingkat I
NIP. 19680313 199603 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN MANYAR
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya kualitas pelayanan publik a. Persentase ketercapaian kinerja program
perangkat daerah b. Rata – rata Indeks Kepuasan Masyarakat
Kecamatan
>82,5%
2 Meningkatnya pemberdayaan masyarakat dan kelompok masyarakat Desa/Kelurahan
Persentase jumlah organisasi kemasyarakatan yang aktif (PKK,Karang Taruna)
81%
3 Meningkatnya pembinaan perekonomian masyarakat Persentase koordinasi kegiatan perekonomian desa 80%
4 Meningkatnya ketentraman dan ketertiban masyarakat
Persentase Koordinasi penyelesaian konflik di wilayah kecamatan
80%
5 Meningkatnya kualitas dan kauantitas perencanaan pembangunan
Persentase penyelenggaraan, perencanaan, pelaksanaan dan evaluasi pembangunan kecamatan
808%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 286.904.800 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 117.069.000 APBD
3 Program peningkatan pengembangan system pelaporan capaian kinerja dan keuangan
Rp 7.489.000 APBD
4 Program koordinasi pemberdayaan dan pembinaan Kemasyarakatan Desa Rp 30.000.000 APBD
5 Program koordinasi penyelenggaraan pemerintahan Umum dan pelayanan publik
Rp 72.750.000 APBD
6 Program koordinasi pengelolaan keuangan,asset dan perekonomian desa Rp 47.825.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
7 Program koordinasi ketentraman dan ketertiban umum Rp 55.000.000 APBD
8 Program koordinasi pelaksanaan pembangunan Rp 20.000.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT MANYAR
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si ABDUL HAKAM, SH,M.Si
Pembina Tingkat I
NIP. 19680313 199603 1 003
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : SUPRAPTO,AP,M.Si
Jabatan : Camat Sidayu
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT SIDAYU
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si SUPRATO,AP,M.Si
Pembina Tingkat I
NIP. 19741009 199311 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN SIDAYU
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya kualitas pelayanan Nilai surve Kepuasan Masyarakat pelayanan publik
di Kecamatan 75%
2 Meningkatnya ketentraman dan ketertiban masyarakat
a. Persentase penurunan pelanggaran perda di kecamatan
b. Persentase konflek yang di tindak lanjuti/difasilitasi
100%
3 Meningkatnya pembinaan perekonomian masyarakat Persentase lembaga ekonomi desa yang dibina 100%
4 Meningkatnya kualitas dan kuantitas perencanaan pembangunan
a. Tingkat partisipasi masyarakat dalam penyusunan perencanaan pembangunan kecamatan
b. Persentase usulan masyarakat (kelurahan/desa) yang direkomendasikan di tingkat kecamatan
100%
5 Meningkatnya pemberdayaan masyarakat dan kelompok masyarakat daesa/kelurahan
Persentase organisasi kemasyarakatan di tingkat kecamatan yan dibina
100%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 189.328.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 135.360.000 APBD
3 Program peningkatan pengembangan system pelaporan capaian kinerja dan keuangan
Rp 10.000.000 APBD
4 Program peningkatan Kapasitas Sumber Daya Rp 6.000.000 APBD
5 Program koordinasi Pemberdayaan dan pembinaan Kemasyarakatan Rp 50.000.000 APBD
6 Program koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik
Rp 87.168.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
7 Program koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 30.000.000 APBD
8 Program koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 75.586.000 APBD
9 Program Koordinasi Pelaksanaan Pembanguan Rp 35.000.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT SIDAYU
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si SUPRATO,AP,M.Si
Pembina Tingkat I
NIP. 19741009 199311 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : SUROPADI. M.M
Jabatan : Camat Duduksampeyan
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT DUDUKSAMPAYAN
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si SUROPADI.M.M
Pembina Tingkat I
NIP. 19650412 198703 1 014
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN DUDUKSAMPEYAN
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya kualitas pelayanan Publik Nilai surve Kepuasan Masyarakat pelayanan publik
di Kecamatan Sangat Baik
2 Meningkatnya ketentraman dan ketertiban masyarakat
a. Persentase penurunan pelanggaran perda di kecamatan
b. Persentase konflek yang di tindak lanjuti/difasilitasi
1,38%
3 Meningkatnya pembinaan perekonomian masyarakat Persentase lembaga ekonomi desa yang dibina 39,66%
4 Meningkatnya kualitas dan kuantitas perencanaan pembangunan
a. Tingkat partisipasi masyarakat dalam penyusunan perencanaan pembangunan kecamatan
b. Persentase usulan masyarakat (kelurahan/desa) yang direkomendasikan di tingkat kecamatan
62,50%
5 Meningkatnya pemberdayaan masyarakat dan kelompok masyarakat daesa/kelurahan
Persentase organisasi kemasyarakatan di tingkat kecamatan yan dibina
33,33%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 209.800.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 130.000.000 APBD
3 Program peningkatan pengembangan system pelaporan capaian kinerja dan keuangan
Rp 9.000.000 APBD
4 Program koordinasi Pemberdayaan dan pembinaan Kemasyarakatan Desa Rp 30.163.800 APBD
5 Program koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik
Rp 95.536.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
6 Program koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 25.000.000 APBD
7 Program koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 106.500.000 APBD
8 Program Koordinasi Pelaksanaan Pembanguan Rp 38.675.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT DUDUKSAMPEYAN
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si SUROPADI, M.M
Pembina Tingkat I
NIP. 19650412 198703 1 014
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : NURUL PUSPITA WARDANI,S.STP
Jabatan : Camat Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si NURUL PUSPITA WARDANI,S.STP
Pembina
NIP. 19780623 199703 2 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya kualitas pelayanan Publik Nilai survey Kepuasan Masyarakat pelayanan
publik di Kecamatan 76
2 Meningkatnya ketentraman dan ketertiban masyarakat
a. Persentase penurunan pelanggaran perda di kecamatan
b. Persentase konflik yang di tindak lanjuti / difasilitasi
10%
100%
3 Meningkatnya kualitas dan kuantitas perencanaan pembangunan
a. Tingkat partisipasi masyarakat dalam penyusunan perencanaan pembangunan kecamatan
b. Persentase usulan masyarakat (kelurahan/desa) yang direkomendasikan di tingkat kecamatan
80%
75%
4 Meningkatnya pemberdayaan masyarakat dan kelompok masyarakat desa/kelurahan
Persentase organisasi kemasyarakatan di tingkat kecamatan yang dibina
50%
5 Meningkatnya pembinaan perekonomian masyarakat Persentase lembaga ekonomi desa yang dibina 100%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 427.440.000 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Rp 214.004.000 APBD
3 Program peningkatan kapasitas Sumber Daya Aparatur Rp 10.000.000 APBD
4 Program peningkatan pengembangan system pelaporan capaian kinerja dan keuangan
Rp 25.000.000 APBD
5 Program koordinasi Pemberdayaan dan pembinaan Kemasyarakatan Desa Rp 40.000.000 APBD
Program Anggaran Keterangan
6 Program peningkatan pelayanan pemerintahan kelurahan Rp 3.367.380.000 APBD
7 Program koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik
Rp 148.100.000 APBD
8 Program koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 55.000.000 APBD
9 Program koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 117.681.000 APBD
8 Program Koordinasi Pelaksanaan Pembanguan Rp 29.681.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si NURUL PUSPITA WARDANI,S.STP
Pembina
NIP. 19780623 19903 2 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. DARMAN, M.M
Jabatan : Camat Wringinanom
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT WRINGINANOM
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. DARMAN, M.M
Pembina Tingkat I
NIP. 19640104 198603 1 008
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN WRINGINANOM
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya kualitas pelayanan Publik Nilai surve Kepuasan Masyarakat pelayanan publik
di Kecamatan 75%
2 Meningkatnya ketentraman dan ketertiban masyarakat
a. Persentase penurunan pelanggaran perda di kecamatan
b. Persentase konflek yang di tindak lanjuti/difasilitasi
10%
100%
3 Meningkatnya pembinaan perekonomian masyarakat Persentase lembaga ekonomi desa yang dibina 40%
4 Meningkatnya kualitas dan kuantitas perencanaan pembangunan
a. Tingkat partisipasi masyarakat dalam penyusunan perencanaan pembangunan kecamatan
b. Persentase usulan masyarakat (kelurahan/desa) yang direkomendasikan di tingkat kecamatan
75%
75%
5 Meningkatnya pemberdayaan masyarakat dan kelompok masyarakat daesa/kelurahan
Persentase organisasi kemasyarakatan di tingkat kecamatan yang dibina
33,33%
Program Anggaran Keterangan
1 Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 164.100.000,00 APBD
2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 480.900.000,00 APBD
3 Program peningkatan pengembangan system pelaporan capaian kinerja dan keuangan
Rp 11.228.400,00 APBD
4 Program koordinasi Pemberdayaan dan pembinaan Kemasyarakatan Desa Rp 30.000.000,00 APBD
5 Program koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik
Rp 14.000.000,00 APBD
Program Anggaran Keterangan
6 Program koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 52.000.000,00 APBD
7 Program koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 65.000.000,00 APBD
8 Program Koordinasi Pelaksanaan Pembanguan Rp 22.000.000,00 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT WRINGINANOM
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. DARMAN, M.M
Pembina Tingkat I
NIP. 19640104 198603 1 008
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Ir. BAMBANG ISDIANTO, MM.
Jabatan : Kepala Dinas Pekerjaan Umum Dan Tata Ruang Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PEKERJAAN UMUM DAN TATA RUANG
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. BAMBANG ISDIANTO, MM.
Pembina Utama Muda
NIP. 19580126 198512 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS PEKERJAAN UMUM DAN TATA RUANG KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Menciptakan pembangunan infrastruktur daerah
yang berkelanjutan, dan berdaya saing serta mewujudkan harmonisasi pembangunan berlandaskan tata ruang
1 Persentase Kemantapan Infrastruktur Jalan
84.81%
2 Persentase Kemantapan Jaringan Irigasi 25.23%
3 Persentase Kemantapan Saluran Pengendalian Banjir
37%
4 Persentase Akses Air Bersih/ Minum
75.95%
5 Persentase Kesesuaian Pemanfaatan Ruang dengan RTRW
100%
Program Anggaran Keterangan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 1,228,840,000 APBD 2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 2,248,983,050 APBD
3. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 456,205,000 APBD
4. Program Pengelolaan Unit Pelaksana Teknis SKPD Rp 444,504,000 APBD
5. Program Pembangunan Jalan dan Jembatan Rp 172,458,932,877 APBD
6. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Kebinamargaan Rp 12,537,799,385 APBD
7. Program Rehabilitasi/ Pemeliharaan Jalan dan Jembatan Rp 26,916,566,000 APBD
8. Program Rehabilitasi/ Pemeliharaan Sarana dan Prasarana Kebinamargaan
Rp 1,492,801,000 APBD
9. Program Pengendalian Banjir Rp 46,187,944,303 APBD
10. Program Pembangunan dan Pemeliharaan Saluran Drainase/ Gorong-Gorong
Rp 24,296,230,165 APBD
Program Anggaran Keterangan
11. Program Pengembangan dan Pengelolaan Jaringan Irigasi, Rawa dan Jaringan Pengairan Lainnya
Rp 21,940,406,664 APBD
12. Program Penyediaan dan Pengolahan Air Baku Rp 13,571,889,173 APBD
13. Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air Bersih/ Minum Rp 9,469,936,000 APBD
14. Program Pengembangan Kinerja Pengelolaan Air Limbah Rp 3,024,516,400
15. Program Pengembangan dan Pembangunan Infrastruktur Wilayah Strategis
Rp 62,894,709,162 APBD
16. Program Pengembangan dan Pembangunan Gedung Negara Rp 19,372,144,139 APBD
17. Program Perencanaan Tata Ruang Rp 787,575,200 APBD
18. Program Pemanfaatan Ruang Rp 50,000,000 APBD
19. Program Pengendalian Pemanfaatan Ruang Rp 189,341,400 APBD
20. Program Pengaturan Jasa Konstruksi Rp 366,903,000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PEKERJAAN UMUM DAN TATA RUANG
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Ir. BAMBANG ISDIANTO, MM.
Pembina Utama Muda
NIP. 19580126 198512 1 002
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : BUDI RAHARJO, SH
Jabatan : Kepala Dinas Komunikasi dan Informatika Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si BUDI RAHARJO, SH
Pembina Tk. I
NIP. 19680921 198809 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatnya keamanan dan pengamanan data
elektronik
1 Persentase aplikasi yang mendapat
pengamanan
100%
2 Meningkatnya pelayanan informasi dan komunikasi 1 Persentase database pemerintah daerah yang
bias diakses secara online
100%
2 Kecepatan akses internet untuk perkantoran
pemerintahan
100%
3 Persentase aplikasi sitem informasi yang aktif 100%
4 Persentase pertumbuhan kunjungan website 100%
3 Meningkatnya pelayanan data statistik 1 Persentase permintaan data statistik yang
ditindaklanjuti
100%
2 Persentase data statistik yang valid 100%
Program Anggaran Keterangan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 1.306.432.000 APBD
2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 329.500.000 APBD
3. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja
dan Keuangan
Rp 40.000.000 APBD
4. Program Pengelolaan Unit Pelaksana Teknis SKPD Rp 161.193.000 APBD
5. Program Pengembangan E-Government Rp 1.621.330.000 APBD
6. Program Kerjasama Informasi Rp 433.928.500 APBD
Program Anggaran Keterangan
7. Program Pengembangan Data/Informasi/Statistik Rp 197.694.500 APBD
8. Program Pembangunan Komunikasi dan Persandian Daerah Rp 355.126.900 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA
KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si BUDI RAHARJO, SH
Pembina Tk. I
NIP. 19680921 198809 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : TURSILOWANTO HARIOGI,S.I.P.,M.M
Jabatan : Kepala Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PEMBERDAYAAN MASYARAKAT
DAN DESA KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si TURSILOWANTO HARIOGI,S.I.P.,M.M
Pembina Utama Muda
NIP. 19611129 198003 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DAN DESA KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1 Meningkatkan ketersediaan sarana dan prasarana
penunjang kelancaran administrasi perkantoran 1 Persentase fasilitasi terhadap pelaksanaan
tupoksi perangkat daerah 100%
2 Persentase fasilitasi terhadap sarana prasarana aparatur
100%
3 Persentase fasilitasi terhadap pelaporan Kinerja dan Keuangan
100%
2 Meningkatkan kapasitas kelembagaan masyarakat dalam membangun desa
Persentase Peningkatan Kapasitas Lembaga Kemasyarakatan
10,11%
3 Meningkatkan Partisipasi Masyarakat dalam Pembangunan
Persentase Peningkatan Partisipasi Masyarakat dalam Pembangunan
0,56%
4 Meningkatkan Terwujudnya Desa Cepat Berkembang Prosentase Peningkatan Penataan Desa 5,5%
5 Meningkatkan Kapasitas Aparatur Pemerintahan Desa dan Badan Permusyawaratan Desa
Prosentase Aparatur Pemerintah Desa dan Badan Permusyawaratan Desa Terdidik
18%
6 Meningkatkan Perekonomian Masyarakat Desa Prosentase Fasilitasi Badan Usaha Milik Desa (BUMDes)
48%
Program Anggaran Keterangan
1. Program Pelayanan Admistrasi Perkantoran Rp 310.418.000 APBD 2. Program Peningkatan Sarana Dan Prasarana Aparatur Rp 316.600.000 APBD
3. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja Dan Keuangan
Rp 27.000.000 APBD
4. Program Peningkatan Keberdayaan Kelembagaan Masyarakat Rp 1.092.937.400 APBD
Program Anggaran Keterangan
5. Program Peningkatan Partisipasi Masyarakat Dalam Membangun Desa Rp 298.299.000 APBD
6. Program Penigkatan Penataan Desa Rp 1.011.995.000 APBD
7. Program Peningkatan Kapasitas Aparatur Pemerintahan Desa Dan Badan Permusyawaratan Desa
Rp 713.338.800 APBD
8. Program Peningkatan Perekonomian Masyarakat Desa Rp 755.772.800 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS PEMBERDAYAAN MASYARAKAT
DAN DESA KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si TURSILOWANTO HARIOGI,S.I.P.,M.M
Pembina Utama Muda
NIP. 19611129 198003 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : dr. ADI YUMANTO Jabatan : Kepala Dinas Keluarga Berencana, Pemberdayaan Perempuan, dan Perlindungan Anak Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS KB, PEMBERDAYAAN PEREMPUAN
DAN PERLINDUNGAN ANAK KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si dr. ADI YUMANTO
Pembina Utama Muda
NIP. 19610922 198803 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
DINAS KB, PEMBERDAYAAN PEREMPUAN DAN PERLINDUNGAN ANAK KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1.
Meningkatkan Aseptor baru Keluarga Berencana dan Pengendalian Penduduk
1 Tercapainya Prevalensi peserta KB baru 85%
2 Tercapainya Penyediaan alat dan obat Kontrasepsi 100%
3 Tercapainya Cakupan PUS yang istrinya dibawah 20 tahun 35%
4 Tercapainya Cakupan PUS yang ingin ber KB tidak terpenuhi 10,6 %
5 Tercapainya penurunan laju pertumbuhan penduduk/LPP 1,38 %
2. Tercapainya rasio petugas lapangan Keluarga Berencana 1 petugas di setiap Desa/Kelurahan
Rasio petugas Penyuluh KB dan Petugas Lapangan KB per Desa/kelurahan
1,02 %
3.
Meningkatnya Kesejahteraan Keluarga melalui Pemberdayaan Keluarga
1 Cakupan anggota Bina Keluarga Balita (BKB) yang ber- KB;
78,10%
2 Persentase Cakupan PUS Peserta KB anggota Usaha Peningkatan Pendapatan Keluarga Sejahtera (UPPKS) 94,91%
3 Rasio Pembatu Pembina Keluarga Berencana (PPKBD) 1 Petugas disetiap Desa/Kelurahan 1:01
4 Persentase Desa/Kelurahan yang memiliki data mikro keluarga 100%
4. Meningkatnya program pembangunan yang berbasis pada pengarusutamaan gender
Presentase Keterwakilan Perempuan dalam Jabatan Organisasi Kemasyarakatan dan Pemerintahan Daerah 30%
5. Menurunnya Tindak Kekerasan Terhadap Perempuan dan Anak
Tercapainya Cakupan perempuan dan anak korban kekerasan yang mendapatkan penanganan pengaduan oleh petugas terlatih dalam Pusat Pelayanan Terpadu Perlindungan Perempuan dan Anak (P2T-P2A)
100%
Program Anggaran Keterangan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 534,426,000.00 APBD 2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 741,000,000.00 APBD
3. Program Peningkatan Kapasitas Sumberdaya Aparatur Rp 10,000,000.00 APBD
4. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Rp 99,826,000.00 APBD
5. Program Keluarga Berencana Rp 1,362,827,700.00 APBD
6. Program Keluarga Sejahtera Rp 3,738,127,500.00 APBD
7. Program Pengendalian Penduduk Rp 119,350,000.00 APBD
8. Program Pemberdayaan dan Peningkatan Peran Perempuan dalam Pembangunan Rp 668,975,200.00 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS KB, PEMBERDAYAAN PEREMPUAN
DAN PERLINDUNGAN ANAK KABUPATEN GRESIK
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si dr. ADI YUMANTO
Pembina Utama Muda
NIP. 19610922 198803 1 006
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : Drs. ROEDDY POERWANTO.
Jabatan : Camat Bungah
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT BUNGAH
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. ROEDDY POERWANTO
Pembina Tk. I
NIP. 19690116 198809 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KECAMATAN BUNGAH
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4 1
Meningkatnya kualitas pelayanan publik
Nilai survey kepuasan masyarakat pelayanan publik ditingkat Kecamatan
BAIK
2 Meningkatnya ketentraman dan ketertiban masyarakat
a. Persentase penurunan pelanggaran Perda di Kecamatan b. Persentase usulan masyarakat ( Kelurahan / Desa ) yang
direkomendasikan ditingkat Kecamatan
36% 80%
3 Meningkatnya kualitas dan kuantitas perencanaan pembangunan
a. Tingkat partisipasi masyarakat dalam penyusunan perencanaan pembangunan kecamatan
b. Persentase usulan masyarakat (kelurahan/desa) yang direkomendasikan
66.7%
23.5%
4 Meningkatnya pemberdayaan masyarakat dan kelompok masyarakat Desa / Kelurahan
Persentase organisasi kemasyarakatan ditingkat Kecamatan yang dibina
80%
5 Meningkatnya pembinaan perekonomian masyarakat
Persentase lembaga ekonomi desa yang dibina 52,43%
Program Anggaran Keterangan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 236.183.000,00 APBD
2. Program Peningkatan Sarana Dan Prasarana Aparatur Rp 136.337.000,00 APBD
3. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja Dan
Keuangan
Rp 9.064.000,00 APBD
4. Program Koordinasi Pemberdayaan dan Pembinaan Kemasyarakatan Desa Rp 39.000.000,00 APBD
5. Program Koordinasi Penyelenggaraan Pemerintahan Umum dan Pelayanan Publik Rp 88.162.000,00 APBD
6. Program Koordinasi Pengelolaan Keuangan, Aset dan Perekonomian Desa Rp 19.000.000,00 APBD
Program Anggaran Keterangan
7. Program Koordinasi Ketentraman dan Ketertiban Umum Rp 72.460.000,00 APBD
8. Program Koordinasi Pelaksanaan Pembangunan Rp 31.280.000,00 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK CAMAT BUNGAH
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si Drs. ROEDDY POERWANTO
Pembina Tk. I
NIP. 19690116 198809 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, akuntabel serta berorientasi pada hasil, yang bertanda
tangan di bawah ini :
Nama : dr. M. NURUL DHOLAM
Jabatan : Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten Gresik
selanjutnya disebut pihak pertama
Nama : Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si
Jabatan : Bupati Gresik
selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua
Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target
kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target
kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.
Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan
mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS KESEHATAN
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si dr. M. NURUL DHOLAM
Pembina Tk. I
NIP. 19621123 198901 1 001
PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2017
KEPALA DINAS KESEHATAN KABUPATEN GRESIK
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4
1 Meningkatnya kinerja perangkat Daerah dalam
rangka pelaksanaan Tupoksi
1 Capaian program Dinas Kesehatan dengan
nilai minimal 75%
100%
2 Meningkatnya kesehatan keluarga dan perbaikan gizi
masyarakat
1 Angka Kematian Ibu 110/ 100.000
Kelahiran Hidup
2 Angka Kematian Bayi 4/ 1.000
Kelahiran Hidup
3 Persentase balita gizi buruk 2%
3 Meningkatnya promosi dan pemberdayaan
Masyarakat
1 Persentase Desa Siaga Aktif Purnama Mandiri 25%
4 Meningkatnya kesehatan lingkungan 1 Persentase Desa/ Kelurahan STBM 6%
5 Meningkatnya pencegahan dan pengendalian
penyakit
1 Persentase Desa/ Kelurahan yang mencapai
UCI
91%
2 Persentase Kejadian Luaar Biasa (KLB) skala
Kabupaten yang ditanggulangi < 24 Jam
82%
3 Persentase Desa/ Kelurahan yang memiliki
Posbindu PTM aktif
30%
4 Persentasekeberhasilan pengobatan pasien
TB semua kasus
80%
5 Case Fatality Rate (CFR) DBD 0,65%
6 Meningkatnya kualitas pelayanan kesehatan 1 Persentase FKTP terakreditasi 36%
2 Persentase RS terakreditasi 93%
7 Meningkatnya kualitas sumber daya kesehatan 1 Rasio Dokter Spesialis Obgyn per 100.000
penduduk
1
NO SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA TARGET
1 2 3 4
2 Rasio Dokter Spesialis Anak per 100.000
penduduk
1
3 Rasio Dokter Umum per 100.000 penduduk 45
4 Rasio Bidan per 100.000 penduduk 68
5 Rasio Perawat per 100.000 penduduk 100
6 Rasio Apoteker per 100.000 penduduk 21
7 Persentase Tenaga Kesehatan yang memiliki
izin
100%
8 Persentase sarana kefarmasian yang berizin 100%
Program Anggaran Keterangan
1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran Rp 7.714.988.950 APBD
2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Rp 3.344.070.350 APBD
3. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan
Keuangan
Rp 382.665.700 APBD
4. Program Pengelolaan Unit Pelaksana Teknis SKPD Rp 3.765.990.000 APBD
5. Program Pengadaan, peningkatan & perbaikan sarana dan prasarana Puskesmas/
puskesmas pembantu dan jaringannya
Rp 16.867.800.000 APBD
6. Program Penyelenggaraan Pendidikan Tinggi Rp 2.687.989.850
7. Program Kesehatan Keluarga dan Perbaikan Gizi Masyarakat Rp 20.811.554.550 APBD
8. Program Promosi Promosi Kesehatan dan Pemberdayaan Masyarakat Rp 10.933.230.000 APBD
9. Program Kesehatan Lingkungan, Kerja dan Olahraga Rp 467.500.000 APBD
10. Program Pencegahan dan Pengendalian Penyakit Rp 1.355.701.250 APBD
Program Anggaran Keterangan
11. Program Pelayanan Kesehatan Primer, Rujukan dan Tradisional Rp 64.774.863.000 APBD
12. Program Peningkatan Sumber Daya Kesehatan Rp 10.417.500.000 APBD
13. Program Pembinaan Lingkungan Sosial Rp 1.485.000.000 APBD
Gresik, 30 Januari 2017
BUPATI GRESIK KEPALA DINAS KESEHATAN
Dr. Ir. H. SAMBARI HALIM RADIANTO, ST, M.Si dr. M. NURUL DHOLAM
Pembina Tk I
NIP. 19621123 198901 1 001