Qandidate.com
Recruitment trends 2014 – compilatie
We hebben een samenvatting samengesteld van 10 recruitment
trends 2014 blog posts. Happy reading!
1. De HR-trends voor 2014: De noodzakelijke comeback van HR – Personeelslog
“2014 Wordt het jaar van voorzichtig economisch herstel, maar dat betekent nog
geen groei van het aantal vaste banen.”
2. De HR-trends voor 2014 – HR Praktijk
In deze blog posts zijn HR experts gevraagd naar de trends voor 2014.
3. HR Trends 2014 – PW de Gids
“HR heeft heel wat te bewijzen komend jaar. Wat staat u te wachten op het gebied van talentmanagement, crisis, krapte en een
toenemende verwachting dat HR-analytics?”
4. Employer branding wordt het helemaal – Recruitment
matters
Deze blog bespreekt hoe belangrijk employer branding gaat zijn voor de
recruitment industrie.
5. Recruitment voorspellingen 2014 –
RecTec
Dit artikel bespreekt De werkeloosheid en de economie, data en mobiel, en de verdere consolidatie in de markt wordt besproken.
6. War for talent blijf t vooralsnog uit – Werfen
“Op lange termijn zal sprake zijn van schaarste op de arbeidsmarkt, maar de daling
van de Nederlandse beroepsbevolking is minder sterk dan verwacht.”
7. De StudentenWerk HR Trend Top 5 2014 –
Studenten werk
“Waar gaan HR- professionals in 2014
mee te maken krijgen? Wat is hot en wat is not?”
8. 14 Hotte marketing trends voor 2014 –
Marketingfacts
Omdat marketing en recruitment onmisbaar zijn voor elkaar, is onze achtste blog post er eentje over de marketing trends voor 2014.
Dit is een infographic.
9. Belangrijke HRM-trends voor 2014 – HR Base
Dit artikel is gebaseerd op de ervaringen van de auteur zelf, in de publieke sector.
Bepaalde thema’s worden besproken en mobiliteit in het bijzonder uitgelicht.
10. De HR-trends voor 2014 – Interact HRM
“Werkgevers kiezen steeds vaker voor flexibiliteit en ZZP’ers profiteren hier meer van dan
traditionele uitzendbureaus. Bedrijven pakken hun achterstallig onderhoud op HR-gebied aan.”
Recommended
