TDKグループの CSRの考え方
川中企業として、サプライヤー側とバイヤー側の双方の立場で、サプライチェーンにおける社会的責任を果たすため、CSR内部監査員養成トレーニングを通じて、従業員の理解促進を図っています。
サプライヤー責任として、CSR内部監査員養成トレーニング
3. サプライチェーンにおける社会・環境配慮
調達サプライヤー
サプライヤー
バイヤー
バイヤー調達
川上企業 川下企業川中企業TDK
グローバル人材の育成として、IMD(海外マネージャー)研修
2. 人材の育成
1997年よりスタートし、今年で17回目となるIMD研修は、現地法人のマネージャークラスを対象に、1)企業理念(創業の精神)の理解、2)視野拡大・視座向上、3)リーダーシップの開発、4)人的ネットワーク拡大の4つを目的として行っています。
創業の精神を、バリューチェーン全体で受け継ぎイノベーション創出
1. 技術による世界への貢献
「世の中にまだ存在しない価値を素材のレベルから創り上げる」という創業時からの独創の精神は、TDKのモノづくりの原点。この精神は、開発~営業のバリューチェーンのすべてで受け継がれており、お客様の期待に応える製品を生みだす原動力となっています。
設計開発 営業
営業促進
品質保証
生産技術
製造
バリューチェーンにおける価値創造
開発
ウェアラブル端末やスマートフォンなどで活躍するSESUB技術
CSR観点での重要な活動項目TDKグループは、「私たちは社会から何が期待されているのか」、「私たちの強みが活かせ、自社への影響の大きい分野は何か」を考慮して、CSR観点での重要な活動項目を設定し、日々活動を推進しています。
TDKグループのCSRとは、「社是の実践と企業倫理の徹底」です。これは、 TDKが、お客様、お取引先様、従業員、株主・投資家、地域社会などのステークホルダーによって支えられる社会的存在であることを認識す るとともに、ステークホルダーとコミュニケーションをとりながら、
企業倫理綱領を基盤に、TDKの事業活動を通じてCSR活動を推進 していくことを意味しています。社是の実践を遂行することで企業価値を向上させ、その結果、「企業の継続的発展」 と「持続可能な社会実現」に貢献していきます。
1. 技術による世界への貢献2. 人材の育成3. サプライチェーンにおける社会・環境配慮4. 地球環境との共生
●2013年度活動実績生産活動に伴うCO₂排出量(環境負荷量) 製品によるCO₂排出削減量(環境貢献量)
カーボンニュートラルの達成に向けた取り組みTDKグループ全体の環境方針として、「TDK環境憲章」を制定し、持続可能な発展に寄与することを目指しています。また、2011年度から「TDK環境活動2020」を新たに策定し、電子業界では初めて「カーボンニュートラルの達成」を目標に活動しています。
4. 地球環境との共生
106.3万t-CO² 万t-CO²88.6
CO2emissions CO2
contributions
エネルギー対策の推進 貢献量の大きい
製品の拡充生産活動に伴う排出量
製品・ノウハウによる社会での貢献量
10.2万t-CO²自動車(HEV/EV含む)
14.3一般家電
40.8産業用機器
23.3ICT
TDK製品の環境貢献量(分野別)
万t-CO²
万t-CO²
万t-CO²
より大きくする活動より小さくする活動
お客様f o r C u s t o m e r s
お取引先様f o r S u p p l i e r s
株主・投資家の皆様
for Shareholders & Investors
地域社会の皆様
for Local Com mu nit ies
従業員の皆様f o r E m p l oye e s
企業の継続的発展
持続可能な社会実現
TDKの事業活動
TDK企業倫理綱領
経 済的側面
環 境的側面
社 会的側面
動活RSC
創造によって文化、産業に貢献する
社是の実践
企業価値の向上
Relation to stakeholders
31 322014-2015 TDK Company Profile
TDKグループの CSRの考え方
川中企業として、サプライヤー側とバイヤー側の双方の立場で、サプライチェーンにおける社会的責任を果たすため、CSR内部監査員養成トレーニングを通じて、従業員の理解促進を図っています。
サプライヤー責任として、CSR内部監査員養成トレーニング
3. サプライチェーンにおける社会・環境配慮
調達サプライヤー
サプライヤー
バイヤー
バイヤー調達
川上企業 川下企業川中企業TDK
グローバル人材の育成として、IMD(海外マネージャー)研修
2. 人材の育成
1997年よりスタートし、今年で17回目となるIMD研修は、現地法人のマネージャークラスを対象に、1)企業理念(創業の精神)の理解、2)視野拡大・視座向上、3)リーダーシップの開発、4)人的ネットワーク拡大の4つを目的として行っています。
創業の精神を、バリューチェーン全体で受け継ぎイノベーション創出
1. 技術による世界への貢献
「世の中にまだ存在しない価値を素材のレベルから創り上げる」という創業時からの独創の精神は、TDKのモノづくりの原点。この精神は、開発~営業のバリューチェーンのすべてで受け継がれており、お客様の期待に応える製品を生みだす原動力となっています。
設計開発 営業
営業促進
品質保証
生産技術
製造
バリューチェーンにおける価値創造
開発
ウェアラブル端末やスマートフォンなどで活躍するSESUB技術
CSR観点での重要な活動項目TDKグループは、「私たちは社会から何が期待されているのか」、「私たちの強みが活かせ、自社への影響の大きい分野は何か」を考慮して、CSR観点での重要な活動項目を設定し、日々活動を推進しています。
TDKグループのCSRとは、「社是の実践と企業倫理の徹底」です。これは、 TDKが、お客様、お取引先様、従業員、株主・投資家、地域社会などのステークホルダーによって支えられる社会的存在であることを認識す るとともに、ステークホルダーとコミュニケーションをとりながら、
企業倫理綱領を基盤に、TDKの事業活動を通じてCSR活動を推進 していくことを意味しています。社是の実践を遂行することで企業価値を向上させ、その結果、「企業の継続的発展」 と「持続可能な社会実現」に貢献していきます。
1. 技術による世界への貢献2. 人材の育成3. サプライチェーンにおける社会・環境配慮4. 地球環境との共生
●2013年度活動実績生産活動に伴うCO₂排出量(環境負荷量) 製品によるCO₂排出削減量(環境貢献量)
カーボンニュートラルの達成に向けた取り組みTDKグループ全体の環境方針として、「TDK環境憲章」を制定し、持続可能な発展に寄与することを目指しています。また、2011年度から「TDK環境活動2020」を新たに策定し、電子業界では初めて「カーボンニュートラルの達成」を目標に活動しています。
4. 地球環境との共生
106.3万t-CO² 万t-CO²88.6
CO2emissions CO2
contributions
エネルギー対策の推進 貢献量の大きい
製品の拡充生産活動に伴う排出量
製品・ノウハウによる社会での貢献量
10.2万t-CO²自動車(HEV/EV含む)
14.3一般家電
40.8産業用機器
23.3ICT
TDK製品の環境貢献量(分野別)
万t-CO²
万t-CO²
万t-CO²
より大きくする活動より小さくする活動
お客様f o r C u s t o m e r s
お取引先様f o r S u p p l i e r s
株主・投資家の皆様
for Shareholders & Investors
地域社会の皆様
for Local Com mu nit ies
従業員の皆様f o r E m p l oye e s
企業の継続的発展
持続可能な社会実現
TDKの事業活動
TDK企業倫理綱領
経 済的側面
環 境的側面
社 会的側面
動活RSC
創造によって文化、産業に貢献する
社是の実践
企業価値の向上
Relation to stakeholders
31 322014-2015 TDK Company Profile