1
Núm 17 - Desembre 2014 Sector de diversitat funcional www.ccoo.cat/educació [email protected] El Govern estatal aprova una pujada del SMI pel 2015 d'un 0,5% CCOO considerem insuficient i insultant aquesta pujada Per a CCOO, el tímid augment del 0,50% del Salari Mínim Interprofessional què ha aprovat el Gobierno (648,6 euros/mes) és una renuncia a millorar els salaris del conjunt dels treballadors. CCOO ha sol·licitat una pujada del 12,5% al gener de 2015 per arribar a 725 euros i un 10,25% al gener de 2016. Es vol arribar en aquesta data als 800 euros/mes d'acord amb la Carta Social Europea subscrita per l’Estat espanyol i que marca com un dels seus objectius que, el SMI arribi al 60% del salari mitjà d'un treballador. Què és el SMI? El salari mínim interprofessional (SMI) fixa la retribució mínima que ha de percebre el treballador/a. El valor que pren el SMI es fixa cada any pel Govern de l’Estat. Any SMI dia SMI Mes Variació 2000 14,16 € 424,80 € 2,0% 2001 14,45 € 433,45 € 2,0% 2002 14,74 € 442,20 € 2,0% 2003 15,04 € 451,20 € 2,0% 2004 15,35 € 490,50 € 8,8% 2005 17,10 € 513,00 € 4,5% 2006 18,03 € 540,90 € 5,4% 2007 19,02 € 570,60 € 5,5% 2008 20,00 € 600,00 € 5,3% 2009 20,80 € 624,00 € 4,0% 2010 21,11 € 633,30 € 1,5% 2011 21,38 € 641,40 € 1,3% 2012 21,38 € 641,40 € 0,0% 2013 21,51 € 645,30 € 0,6% 2014 21,51 € 645,30 € 0,0% 2015 21,62 € 648,60 € 0,5%

2014 full evolucio-smi

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: 2014 full evolucio-smi

Núm 17 - Desembre 2014 Sector de diversitat funcional

www.ccoo.cat/educació [email protected]

El Govern estatal aprova una pujada del SMI pel 2015 d'un 0,5%

CCOO considerem insuficient i insultant aquesta pujada Per a CCOO, el tímid augment del 0,50% del Salari Mínim Interprofessional què ha aprovat el Gobierno (648,6 euros/mes) és una renuncia a millorar els salaris del conjunt dels treballadors. CCOO ha sol·licitat una pujada del 12,5% al gener de 2015 per arribar a 725 euros i un 10,25% al gener de 2016. Es vol arribar en aquesta data als 800 euros/mes d'acord amb la Carta Social Europea subscrita per l’Estat espanyol i que marca com un dels seus objectius que, el SMI arribi al 60% del salari mitjà d'un treballador.

Què és el SMI?

El salari mínim interprofessional (SMI) fixa la retribució mínima que ha de percebre el treballador/a. El valor que pren el SMI es fixa cada any pel Govern de l’Estat.

Any SMI dia SMI Mes Variació

2000 14,16 € 424,80 € 2,0%

2001 14,45 € 433,45 € 2,0%

2002 14,74 € 442,20 € 2,0%

2003 15,04 € 451,20 € 2,0%

2004 15,35 € 490,50 € 8,8%

2005 17,10 € 513,00 € 4,5%

2006 18,03 € 540,90 € 5,4%

2007 19,02 € 570,60 € 5,5%

2008 20,00 € 600,00 € 5,3%

2009 20,80 € 624,00 € 4,0%

2010 21,11 € 633,30 € 1,5%

2011 21,38 € 641,40 € 1,3%

2012 21,38 € 641,40 € 0,0%

2013 21,51 € 645,30 € 0,6%

2014 21,51 € 645,30 € 0,0%

2015 21,62 € 648,60 € 0,5%