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le mie slide stamattina al workshop su #spinner e il lavoro.
Citation preview
le organizzazioni non servono più a nienteo di come l’innovazione ai tempi della crisi richiede un ripensamento radicale del come si produce valore sociale e di come quindi forse varrebbe la pena incentivare forme di impresa che fanno innovazione soprattutto di processo, prima che di prodotto.
Alessandro Pirani @alepirani policyshaker.com
chi sono?
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
change management
service design
public policy
justice
food industry
institutional innovation
+
ICT policies
+
+
organization
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
institutional building
chi sono?
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
processi di cocreazione
chi sono?
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
food policies
chi sono?
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
cobusiness space
chi sono?
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
un caso studio
un modello interpretativo
un topic
nodo
trend
‘swot’
value?
un caso di scuola
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
✝ onoranze funebri
pirani
via certosa 47, Bologna
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
7S: un modello per leggere la struttura delle organizzazioni
system
strategy
style
skills
staff
structure
shared value
modello adattato da Robert H. Waterman, Jr. and Tom Peters (McKinsey, 1980)
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
strategy
strategy
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
strategy: nodi
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
path dependency
consortium
strategy: trend
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
consortium
style
style
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
style: nodi
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
qualche problema con la delega
style: trend
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
open innovation open innovation
skills
skills
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
skills: nodi
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
110% time?
tinker
skills: trend
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
tinker
staff
staff
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
staff: nodi
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
da Granovetter a Linkedin
network
staff: trend
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
network
structure
structure
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
structure: nodi
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
burocratizzazione
flat
structure: trend
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
flat
system
system
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
system: i nodi
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
gestionali senza qualità
social business
system: trend
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
social business
(font+c+s)=cob
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
social business
consortium
open innovation
tinker
network
flat
cobusiness
strategy: swot
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
incentivi regole
style: swot
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
incentivi regole
skills: swot
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
incentivi regole
staff: swot
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
incentivi regole
structure: swot
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
incentivi regole
system: swot
le organizzazioni non servono più a niente - Alessandro Pirani @alepirani
incentivi regole
sintesi?
social business
consortium
open innovation
tinker
network
flat
cobusiness
