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TRABAJO DE SOCIOLOGÍA
PRESENTADO POR:CARMENZA GARCÍA CÓRDOBA
RUTH MERY ARTEAGA DÍAZALEJANDRA ÚSUGA SÁNCHEZYORLENYS BATISTA MUÑOZ
YASMANIS FLÓREZ GOEZJOSE MIGUEL QUIROGA NORIEGA
EDUAR NICASIO CAVADIA CARRILLO
DOCENTE:LILIANA ARBOLEDA LÓPEZ
UNIVERSIDAD DE ANTIOQUIAFACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS
DEPARTAMENTO DE CIENCIAS CONTABLESCONTADURÍA PÚBLICA
SOCIOLOGÍAAPARTADÓ
2016
PANDILLAS JUVENILES
CONSECUENCIAS CAUSAS
DESEMPLEO
“trabajo sin remuneración”
POBREZA
“escasez de lo necesario para vivir”
VENGANZA
“reprimenda contra otro”
CONFLICTOS FAMILIARES
“escasez de lo necesario para vivir”
RECLUTAMIENTO
“reunir personal para un fin determinado”
PÉRDIDA DE VALORES
“ausencia de respeto al otro y con el otro”
DESINTEGRACIÓN FAMILIAR
“separación de padres”
PRESIÓN SOCIAL
“estereotipos sociales”
FALTA DE AUTORIDAD
“ausencia de control familiar”
CONFLICTOS FAMILIARES
“falta de entendimiento con familiares”
VANDALISMO
“grupos de persona con fines delictivos”
SUICIDIO
“quitarse su propia vida”
DEPRESIÓN
“estado anímico negativo de un
sujeto”
DROGADICCIÓN
“consumir alucinógenos”
ASESINATOS
“quitar la vida a otro”
SECUESTRO
“privación de la libertad”
FACILISMO
“desear cosas sin esfuerzo alguno”
FALTA DE RECREACIÓN
“ausencia de espacios recreativos”
FALTA DE OPORTUNIDADES
“barreras laborales”
CONTEXTO
“territorio determinado”
ESTILOS DE CRIANZA
“formas de enseñanza”
ROBOS
“adueñarse de lo ajeno”
INSEGURIDAD
“sentimiento de intranquilidad, zozobra, etc”
VIOLENCIA
“uso de la fuerza para conseguir un fin”
RECHAZO SOCIAL
“discriminación social”
EXTORSIÓN
“exigir inescrupulosamente bienes y servicios a cambio
de algo”
LAS PANDILLAS JUVENILES EN URABÁ: UNA MIRADA DESDE LA SOCIOLOGÍA DE LAS ORGANIZACIONES
Urabá, es una región bananera situada al noroccidente del departamento de Antioquia, se
caracteriza por tener gran porcentaje de su industria en el sector agropecuario, con la
facilidad de comunicación de dos mares, el mar Caribe y el océano Pacífico. Una
maravilla turística.
Es una región que gracias a su posición geográfica, es atractiva para el comercio e
inversiones extranjeras, es la puesta en escena de un desarrollo potencial y la cúspide de los
negocios internacionales del departamento de Antioquia. Es la zona donde convergen un
sin números de riquezas naturales y multiculturales que solo requieren de una buena
intervención efectiva para generar desarrollo económico y de igual forma mejorar la calidad
de vida de sus habitantes. Es quizás este el punto de partida de muchas organizaciones de la
región, pero en la realidad sus proyecciones son efímeras.
Urabá ha incrementado su productividad a mayores escalas con el paso del tiempo, no
obstante, la productividad solo se traduce en términos de capital y no harás de generar
calidad de vida de sus habitantes. Con esto no planteamos que Urabá sea una zona donde el
más rico se hace más rico y más pobre se hace más pobre, solo que en el diario vivir las
desigualdades sociales se manifiestan constantemente.
Es una zona que data de historias muy tristes y estremecedoras tanto del sector privado
como de orden público. La historia narra hechos atroces por parte del sector privado, estos,
unidos con grupos al margen de la ley causaron mucha violencia en la región. Sin embargo,
la sociedad ha luchado para seguir con sus vidas dejando atrás ese pasado oscuro. Ya han
pasado varios años pero la comunidad aún sufre secuelas que se traducen en prejuicios tales
como Urabá es tierra de violencia, se podría decir que parte de este prejuicio es cierto pero
no aludiendo a que grupos al margen de la ley y sector privado aún siguen sembrando terror
en la región sino a qué hora la región sufre una etapa de violencia interna, una violencia
originada gran parte por jóvenes que desde su niñez solo escuchaban lo malo que era su
región en el pasado, jóvenes que solo se inclinan a hacer cosas malas, pero, ¿cuáles son las
razones para que estos jóvenes se caractericen y elijan un camino de peleas y ambiente de
violencia?, ¿será culpa de la cultura?, ¿Será culpa de la sociedad?, ¿Será culpa de la pérdida
de valores que han tenido estas generaciones? A continuación se explicará de una forma
analítica algunas razones o factores que inciden en la actitud de los jóvenes que hacen parte
de estos grupos con bases en las experiencias de algunos agentes del postconflicto.
De acuerdo con la entrevista realizada a el grupo Menos guerras más paz liderada por
jóvenes del postconflicto de la región, se encontró que algunos de los factores que inciden a
que jóvenes conforme grupos denominado “las Pandillas” son los siguientes: la cultura,
definida conceptualmente como hábitos y costumbres de una sociedad específica, pero,
¿será que Urabá tiene una cultura definida? Donde gran parte de los habitantes tienen
origen en el departamento de Chocó, Antioquia y parte del sur de Córdoba. Entonces, ¿sí
podemos incluir a la cultura como factor que incide en los jóvenes? Un segundo factor es el
económico, este es otro que entra en cuestión, como uno de los principales y que más
incide en estos actos juveniles. Urabá tras ser una tierra fructífera y económicamente buena,
los recursos son mal administrados o tienen como destino otros lugares que no es la región
y que satisface necesidades particulares y no de los urabarenses en general, si los recursos
se invirtieran más en la población y tuvieran más sentido social seguramente no existiera
estos grupos y si existieran no tuvieran tanta influencia en la seguridad local.
Como tercero se encuentra el factor natural, este influye en la creación de paradigmas en
el pensar de estos jóvenes, creando un nivel de ignorancia, puesto que no se preparan
porque en las fincas o los monocultivos no exigen ningún nivel académico.
En el cuarto lugar se ubica el factor sociocultural, se puede decir que es uno de los que
más responsabilidad tiene sobre esta problemática, si la sociedad no brinda oportunidades o
un ambiente tranquilo no pueden pretender que los jóvenes resulten ser personas
expendedoras de paz. En este sentido, la religión jugaría un papel predominante en la
mediación de dichas problemáticas, pero lastimosamente, Urabá no es una zona con
convicciones religiosas. Si nos colocáramos a contar cuántas religiones existen en la zona
de Urabá, se podría afirmar que el número de pandillas reportadas es proporcional a estas.
Por tanto, estos actores no creen en ellas.
Un quinto factor es el político, sobre este recae gran responsabilidad, puesto que
dependiendo de su voluntad en la sociedad donde participa, se genera oportunidades para
los jóvenes. Y ultima instancia, encontramos el factor tecnológico, este a través de la
publicidad intensiva incita a los jóvenes a tener objetos tecnológicos que no están a su
alcance de poder adquisitivo y se inclinan hacia acciones delictivas para conseguirlos.
Todos los factores anteriormente mencionados tienen de alguna u otra forma incidencia
directa en la problemática, uno más que otros pero sobre todos recae algo de
responsabilidad, puesto que de ellos se derivan consciente e inconscientemente otra serie de
problemáticas tales como: desempleo, pobreza, bajo poder adquisitivo entre otros, pérdida
de valores, presión social, venganza. Estas son causales que parten del ámbito social el cual
moldean la personalidad de los individuos partícipe de este grupo de jóvenes, que luchan
por definir una personalidad en una región donde hay un choque cultural con un nivel de
afinidad casi nulo, se deja definir por moda, comodidades y tendencias a nivel mundial.
Todas estas causales que repercuten en la sociedad crean o generan consecuencias
negativas donde los protagonistas son los jóvenes en conflicto local dando como resultado
robos, asesinatos, drogadicción, depresión, suicidios, conflictos familiares, vandalismo
entre muchos más, pero la idea no es solo identificar causa y consecuencias, sino también
generar posibilidades de solución que empleadas por entidades competentes puede ayudar a
mitigar esta problemática que día a día toma mayor fuerza en la región, como lo podemos
evidenciar en los medios de comunicación locales y nacionales. Como parte del análisis con
una intención investigadora se generaron algunas soluciones como: Capacitaciones
psicológicas, integraciones sociales, creación de equipos de trabajo, donde los participantes
empleen el mayor tiempo posible en acciones que ayuden al buen desarrollo regional y
personal en vez de emplearlo en actividades no productivas, inculcando de manera indirecta
a las próximas generaciones, sembrando en sus mentes una nueva cultura de trabajo
bienestar y tranquilidad.
¿Cómo las pandillas juveniles en la región de Urabá afectan el rendimiento de los
trabajadores en las organizaciones? ¿Cómo la organización genera calidad de vida en
sus trabajadores?
Durante la visita realizada a la organización agropecuaria La GIRA del corregimiento de
Colonia Turbo, se entrevistó tanto al cuerpo administrativo como a los trabajadores para dar
respuestas a las anteriores formulaciones. Los agentes principales de esta entrevista,
consideran que las pandillas afectan el rendimiento de los trabajadores de manera directa
debido a que algunos padres realizan su labor con la zozobra de saber que hacen sus hijos
ante su ausencia, esto disminuye la productividad en términos de eficacia, puesto que los
trabajadores en situaciones relacionadas a este fenómeno no desarrollan su trabajo a
cabalidad en el tiempo establecido. Además este problema afecta a los trabajadores debido
a que tienen que enfrentarse a lecciones personales al ser víctimas del robo por parte de
estos sujetos y luego no tener para el sustento diario de sus familias. Aseguran que este
fenómeno es originado principalmente por falta de educación de los mismos padres hacia
sus hijos, debido al tiempo laboral, no cuentan con el tiempo necesario para inculcarles los
valores necesarios para conducirlos por el camino del bien. Esta mala crianza es la
consecuencia de que los jóvenes de hoy en día no quieran trabajar y se dediquen hacer actos
indebidos.
Es un problema de gran importancia para la región de Urabá por diversos factores, estos
jóvenes están llevando a que en nuestros municipios no se cuente con la tranquilidad que
muchos anhelas.
La problemática es grave porque ya no se cuenta con mano de obra para los trabajos de
la zona y más para el trabajo en bananeras, a un futuro se dice que la oferta por encontrar
personal que labore en este campo va ser mayor a la demanda. La juventud hoy en día ya
los gusta el trabajo en el campo, prefieren estar sin hacer nada., se dedican a recorrer las
calles y mantenerse de rumba en rumba los fines de semanas.
Por lo anterior, la organización incentiva y motiva a los trabajadores con programas de
educación para sus hijos o familiares, aplican estrategias de esparcimiento tanto para estos
como para sus familias y de esta forma generan espacios de sana convivencia, espíritu
deportivo y compromiso social.