90
@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015 @fntheads @janhenkb

Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 2: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Trend- en Innovatiesessie (Wake-Up Call) en Inspirerende Dialooog

Page 3: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 4: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 5: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Programma

- Trend- en Innovatiesessie (Wake-up Call) - Singulariteit; Innovatie;Trends- Inspirerende Dialoog

Page 6: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 7: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Peer to PeerBig Data

The Internet of Things

BIO-printing

Nano energy startups

3D printing

DIY Do It YourselfSingularityOpen Source

Augmented Reality

Google Glass

Post PC eraDrones

Bitcoins

Quantified self

Robotica

wearables

Page 8: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Als je doet wat je altijd deed dan krijg je wat je altijd kreeg

Page 9: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 10: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 11: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 12: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 13: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 14: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 15: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 16: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

2040 - The Great Unknown

Page 17: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Wet van (Gordon) Moore

Page 18: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 19: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 20: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 21: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 22: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 23: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 24: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 25: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 26: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 27: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 28: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 29: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 30: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 31: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 32: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 33: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 34: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 35: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 36: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 37: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 38: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 39: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 40: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 41: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 42: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 43: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 44: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 45: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 46: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 47: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 48: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 49: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 50: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 51: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 52: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 53: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 54: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 55: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 56: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

1996 $ 28 B

Employees 140k

2012

Bankrupt Employees 17k

april 2012 $ 1 B

Employees 13

Page 57: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 58: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

”De gemiddelde levensduur van een S&P 500 onderneming is

afgenomen van 67 jaar (1920) tot 15 jaar (vandaag)”

Richard Foster, Yale University

Page 59: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 60: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 61: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 62: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 63: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 64: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 65: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 66: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 67: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 68: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 69: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 70: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 71: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 72: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 73: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 74: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 75: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 76: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 77: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 78: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 79: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 80: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 81: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 82: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 83: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Page 84: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Make sure to change in time

Page 85: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

janhenkbouman

[email protected]

+31 6 20 392 578

wimvanrooijen

[email protected]

+31 33 260 0321

Page 86: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Vraag 1

Zie je al tekenen dat Robotisering, Artificial Intelligence of Super computers in je markt aanwezig zijn of ‘binnendringen’?

Page 87: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Vraag 2

Wat is de impact van deze technologische ontwikkeling op je business- en verdienmodellen?

Page 88: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Vraag 3

Wat moet je morgen direct anders doen als gevolg van deze onwikkeling?

Page 89: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Vraag 4

Heeft BeNisselt een rol in het ‘up-to-date’ houden van dit soort ontwikkelingen?

Hoe zou je dat ingevuld willen zien?

Page 90: Fountainheads Trend- & Innovatiesessie inclusief Inspirerende Dialoog BeNisselt

@wimzegt BeNisselt 4 juni 2015@fntheads@janhenkb

Fountainheads aanbod

4 x per jaar een Inspirerende Dialoog (1x per kwartaal)

Na een jaar mogelijkheid tot BackCasting2025