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Fundación para la Excelencia Empresarial de Castilla y León
Trabajamos por un tejido empresarial excelente y sostenible
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La Fundación para la Excelencia Empresarial de Castilla y León (EXECyL) es una fundación privada que nace en el año 2006 a iniciativa de 34 empresas de prestigio de nuestra región representativas de todos los sectores y tamaños, comprometidas en apoyar el tejido empresarial, conscientes de la necesidad de disponer de empresas rentables, que satisfagan a sus clientes, que desarrollen a las personas que trabajan en ellas, interesantes para sus proveedores y respetuosas con el entorno.
Hoy en día contamos con aproximadamente 65 empresas y organizaciones que apuestan por
la eficiencia, la innovación y la figura del empresario (con el correspondiente apoyo a los nuevos emprendedores) como motores de la economía y de la actividad productiva y de servicios.
Fomentar la mejora, la excelencia y la innovación en la gestión empresarial y en la gestión del conocimiento, de modo que Castilla y León sea
considerada como un entorno de excelencia empresarial sostenible.
Aportar valor a la economía real basándonos en la cultura del esfuerzo, en el intercambio de conocimientos y en la implicación de todos.
OBJETIVO
VALORES
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La propuesta de valor de la Fundación se basa en la promoción del intercambio de conocimientos y experiencias entre empresas de forma que éstas puedan APRENDER de las experiencias ajenas y COMPARTIR las propias.
Asimismo, pretende RECONOCER y APOYAR la labor de aquellos empresarios y nuevos emprendedores que dan lo mejor de sí mismos y (desarrollan lo mejor de sus equipos) para aportar valor a la sociedad.
Nuestro órgano de máximo gobierno de la Fundación es el Patronato (formado por todos los Patronos –y por lo tanto dueños- de EXECyL), quien delega algunas de sus facultades en el:
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PRESIDENTE Antonio J. Fernández
RENAULT ESPAÑA
VICEPRESIDENTE 1º Miguel Calvo
GRUPO NORTE
VICEPRESIDENTE 2º Julio Casado
MERCADONA
VICEPRESIDENTE 3º Santiago Aparicio
CECALE
VOCALES DEL CONSEJO DE DIRECCIÓN: CAJA ESPAÑA- DUERO, representada por Carlos Ranera EVERIS, representada por Carlos Enrique Ceruelo GALLETAS GULLÓN, representada por Juan Miguel Martínez Gabaldón IBERAVAL, representada por Pedro Pisonero CALIDAD PASCUAL, representada por Francisco Hevia INCOSA, representada por Adrián Montes MADISON, representada por Teresa Cetulio MICHELIN, representada por Abel López González
DIRECTORA DE LA FUNDACIÓN: Susana Aguado
CONSEJO DE DIRECCIÓN
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s NUESTRA FORMA DE TRABAJO
Hemos creado 3 Comisiones (y 1 Foro de trabajo) -una por cada línea de acción- abiertas a la participación de cuantos miembros de la Fundación así lo soliciten teniendo lugar, como mínimo, una al mes. De este modo, el intercambio de experiencias y la documentación de las mismas en sus correspondientes informes facilitan que el aporte de valor a los miembros de la Fundación sea fluido y constante, de acuerdo con el siguiente calendario propuesto: En Fb Mz Ab My Jn Jl Ag Sp Oc Nv Dc
Eficiencia
Apoyo Emprend. Y Empresarios
Innovación
Foro Tecnologías para la Empresa
Consejo de Dirección
Patronato
Otras actividades
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(I)
Nos enfocamos en tres líneas principales que desarrollamos a través de sus
respectivas Comisiones:
Eficiencia Apoyo a
Empresarios Innovación
Pretende contribuir a la mejora de la productividad y la competitividad de las
empresas de Castilla y León.
Actualmente presidida por
Tiene por objeto velar por la diferenciación y
la aplicación de conocimientos como
apuesta de futuro necesaria para la
supervivencia de las organizaciones.
Actualmente presidida
por
Promueve la puesta en valor de la figura de los
emprendedores y empresarios como
motor de la economía y de la actividad productiva y de
servicios.
Actualmente presidida por
Ám
bit
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de
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(II
) Pero también profundizamos en aquellos temas que suscitan interés en nuestras
organizaciones, como es el caso del:
Creado por la Fundación y liderado por Gadea Grupo Farmacéutico, este Foro pretende poner en valor, gracias al intercambio de experiencias reales entre las organizaciones, a las TIs como aliadas de la estrategia empresarial (cualquiera que sea su sector) así como servir de punto de encuentro entre profesionales de las empresas miembro a nivel técnico y relacional.
Algunas de nuestras líneas de acción: Celebración de reuniones de trabajo
periódicas. Visitas a empresas y charlas de
expertos. Jornadas de presentación de
proyectos de TI exitosos.
Tem
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s • Cómo mejorar la motivación y el
compromiso de los trabajadores.
• Cómo mejorar y desplegar la comunicación interna en nuestras empresas.
• Cómo gestionar y ahorrar gracias a los gastos generales.
• La metodología Lean en la teoría y la práctica.
• Cómo prevenir, gestionar y minimizar el absentismo.
• Cómo detectar las necesidades de nuestros clientes.
• Cómo innovar con proveedores y empleados.
• Cómo acceder a nuevos nichos de mercado.
• El estado de la financiación de la I+D+i.
• Cómo crear y gestionar equipos innovadores.
• Las metodologías ágiles de gestión de proyectos.
• Emprendedor: qué debes saber sobre Lean Start-Up.
• Las relaciones de colaboración entre fabricantes y distribuidores de la industria alimentaria.
• Herramientas para la toma de decisiones.
• Gestión por competencias y valores.
• Cómo. comunicar desde las emociones.
• El potencial del Social Business.
• La gestión eficiente del cambio en las organizaciones.
• La innovación low-cost.
¿Otras ideas? ¿Qué propones?
TÚ DECIDES
En d
efin
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os:
Reuniones de
Trabajo (comisiones)
Documentos de aporte de
valor
Formación Talleres
Eventos Empresariales
Visitas a Empresas
Desayunos con los medios
EXEC
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s • Llevamos 9 años de trabajo y apuesta por el crecimiento de las empresas de
CyL. • Somos alrededor de 65 empresas de distintos sectores y tamaños,
comprometidas con los objetivos de la Fundación y, por lo tanto, adheridas a EXECyL.
• Cada año, elaboramos y ponemos a disposición de nuestros asociados diferentes informes singulares gratuitos de enfoque teórico-práctico, con la participación de nuestros Patronos y Socios Protectores.
• También anualmente realizamos un mínimo de 10 reuniones internas de la Fundación de trabajo efectivo e intercambio de experiencias, en las que compartimos información y aprendizajes en un ambiente cercano, honesto y transparente, siempre poniendo el foco en la Excelencia organizacional.
• Más de: – 10.000 beneficiarios – 80 talleres impartidos – 150 Conferencias – 90 Encuentros empresariales y Congresos – 5 Aceleradoras de Proyectos
Con nuestro foco puesto siempre en…
EL APORTE DE VALOR.
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• Porque, a diferencia de otras entidades, realizamos jornadas de trabajo efectivo que pretenden aportar valor real para el conjunto de la compañía.
• Porque los documentos que elaboramos desde EXECyL son útiles para las empresas y la sociedad, y aún no te estás beneficiando de ellos.
• Porque estamos dando visibilidad a nuestros Socios y Patronos, a sus resultados, a los empresarios y a sus equipos, y queremos también reconocer tu trabajo.
• Porque podrás asistir a nuestras reuniones y participar en nuestras Comisiones aprendiendo de las experiencias de las demás organizaciones y compartiendo tus propias experiencias en un clima cercano, de confianza, honesto y transparente.
• Porque podrás proponer y decidir nuevos temas a tratar y profundizar en las Comisiones, maximizando el aporte de valor que podamos ofrecerte desde la Fundación.
• En definitiva… Porque en torno a 65 organizaciones de nuestra región ya están apostando por la colaboración, el aprendizaje y la búsqueda de resultados excelentes, y también nos gustaría contar contigo.
¡ÚNETE!
¡Haz
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! Para formar parte de la Fundación para la Excelencia existen dos FIGURAS:
• Socios Protectores: disfrutarán de información anticipada de nuestras actividades, descuentos (en las actividades de pago) y acceso tanto a información privilegiada (conclusiones y documentos de trabajo de las reuniones, grupos de trabajo, intercambios de experiencias…) como a las reuniones exclusivamente dirigidas a miembros de EXECyL.
• Patronos: además de poder disfrutar de los anteriores beneficios, estas entidades demuestran un mayor compromiso con los fines fundacionales y tendrán por ello acceso a los órganos de decisión y gobierno de la Fundación.
¿Cómo ser parte de la Fundación para la Excelencia? El compromiso de los miembros de EXECyL se renueva anualmente con el pago de la correspondiente cuota, fijada en función del número de empleados de la organización en cuestión de acuerdo con el siguiente baremo:
Nº Empleados Cuota anual (*)
1-10 400 €
11-50 759 €
51-250 1.200 €
>250 2.000 €
La aportación anual se realizará en
concepto de donación y dará derecho a una deducción sobre el IS.
(*) Para acceder a la condición de Patrono, será también necesario realizar una única aportación inicial de 2.000 €.
Fundación para la Excelencia Empresarial de Castilla y León
C/ Arado 10, Bajo 47014 – Valladolid Tlf. 983 548 056 [email protected] www.execyl.es Twt: @execyl
Info
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Es el momento de colaborar entre empresas y de apostar firmemente por CyL como región empresarial de referencia.